在日常學習、工作和生活中，許多人都寫過作文吧，作文是人們以書面形式表情達意的言語活動。你所見過的作文是什么樣的呢？以下是小編整理的學習的煩惱作文400字，僅供參考，大家一起來看看吧。

學習的煩惱作文400字1

　　3月28日，公司組織了一次春游團建活動，在大家的共同努力下，圓滿結束。此次活動不僅讓大家放松身心，還增加了團隊凝聚力，促進了員工之間的交流。

　　景點游覽

　　春游團建活動的第一站是自然風景區。大家欣賞到了美麗的風景，還進行了戶外運動，感受到了與自然的親密接觸。之后，團隊前往歷史文化古城游覽。在這個古老的城市里，大家了解了更多的文化和歷史，也感受到了古涼城的獨特魅力。

　　團隊合作挑戰

　　在游覽之余，公司還安排了各種團隊合作挑戰活動。這些挑戰包括攀登、繩卡、趣味競賽等。這些活動不僅考驗了團隊合作的默契程度，還增強了我們的`身體素質。在這些活動中，我們真正實現了團隊合作的價值，也讓我們更加明確了團隊的力量。

　　晚會盛宴

　　春游團建活動的最后，是我們的晚會盛宴。每個人都表現出了自己的才華和風采，帶來了極佳的視覺和聽覺的享受。其中，還有一些有趣的互動游戲，讓大家不僅更好地了解彼此，也達到了娛樂的功效。

　　收獲與感受

　　這次春游團建活動，對于每一個人來說，都是一次難得的體驗。我們不僅欣賞到了美麗的風景，還進行了有趣的活動。這些活動不僅鍛煉了我們的身體素質，也提高了我們的合作效率。最重要的是，這些活動讓我們的團隊更加緊密，提高了我們的工作效率。

　　此外，在這次活動中，我們還學習了團隊合作的重要性，也體會到了團隊的力量。我們深刻認識到，只有在團隊內部達成默契和合作，才能實現更好的團隊效益。

　　通過這次春游團建活動的舉辦，公司希望讓每個員工更好的了解公司文化，增進員工之間的感情，提高工作效率和合作效率。我們相信，未來的工作中，我們必將更加團結協作，共同迎接挑戰。

學習的煩惱作文400字2

　　一、活動背景

　　為了加強工會團隊凝聚力和合作精神，提高員工的工作積極性和創新性，我們計劃組織一系列工會團隊建設活動。這些活動將包括團隊拓展訓練、團隊合作游戲、團隊溝通技巧培訓等，旨在提高員工的團隊協作能力和團隊領導力。

　　二、活動目標

　　1、增強工會團隊的合作意識和協作精神，提高團隊整體效率。

　　2、通過團隊建設活動，提高員工之間的溝通能力和信任度。

　　3、培養員工的'創新思維和解決問題的能力，提高團隊的創新性。

　　三、活動內容

　　1、團隊拓展訓練：包括信任墻、盲人行走、過河等項目，旨在提高員工的信任、溝通、協作能力。

　　2、團隊合作游戲：如接力跑、團隊拔河、籃球比賽等，通過游戲培養員工的團隊合作精神和競爭意識。

　　3、團隊溝通技巧培訓：邀請專業講師進行培訓，提高員工之間的溝通技巧和交流效率。

　　四、活動時間與地點

　　時間：20xx年XX月XX日至XX月XX日。

　　地點：公司內部活動室及戶外運動場。

　　五、活動預算

　　1、團隊拓展訓練：XX元/人，共XX人，總計XX元。

　　2、團隊合作游戲：XX元/人，共XX人，總計XX元。

　　3、團隊溝通技巧培訓：XX元/人，共XX人，總計XX元。

　　4、其他費用（如道具、交通、餐飲等）：XX元。

　　總計：XX元。

　　六、活動組織與實施

　　1、成立活動小組：由工會主席任組長，各部門負責人任組員，負責活動的組織與實施。

　　2、確定活動項目和內容，制定詳細的活動方案。

　　3、通知各部門活動的時間、地點和內容，確保員工按時參加。

　　4、活動過程中，由活動小組負責活動的組織和協調，確保活動順利進行。

　　5、活動結束后，由工會組織對活動效果進行評估，總結經驗教訓，不斷完善團隊建設活動。

　　七、活動效果評估

　　1、通過問卷調查、口頭評價等方式，對員工參與活動后的感受和收獲進行評估。

　　2、評估活動對工會團隊凝聚力和合作精神的影響，以及對工作積極性和創新性的提高程度。

　　3、根據評估結果，對活動方案進行調整和改進，以提高工會團隊建設活動的有效性和針對性。

　　八、結語

　　通過本次工會團隊建設活動，我們期望能夠增強工會團隊的凝聚力和合作精神，提高員工的工作積極性和創新性。在活動實施過程中，我們將密切關注員工的需求和反饋，不斷調整和優化活動方案，以確保活動取得預期效果。同時，我們也歡迎各部門提出寶貴的意見和建議，共同推動工會團隊建設活動的蓬勃發展。

學習的煩惱作文400字3

　　一、活動的目的：時值全年工作已過大半，作為一線項目上的各位員工非常辛苦，也為了緩解員工工作壓力，同時為了增進員工之間相互交流、溝通了解、積極向上的企業文化為目的，特意組織了這次團建活動。

　　二、活動的'時間：10月29日（18:00）-10月30日

　　三、活動的對象：海逸長洲工程部全體員工

　　四、活動的地點：羅田三里畈溫泉度假村

　　景點簡介：三里畈溫泉以高溫熱水為主，自涌水溫在70℃～79℃，為湖北省全省溫泉水的最高溫度。其溫泉水質類型為硫酸鈉型，富含硫酸根，鈉離子，可溶性二氧化硅，氟離子，PH值為7.1-8.5,屬微硬中偏堿性微咸水。溫泉水中還含有放射性微量元素，其中以鐳（Ra），鈾（U）和氡（Rn）為主，在此體驗嬉水池、沖浪池、魚療池、按摩池、高溫池、常溫池、專用游泳教練池、康樂理療中心、汗蒸房、桑拿房等設施，三里畈溫泉是您遠離城市喧囂的休閑度假場所

　　五、活動具體行程安排：

　　1、路線安排：葛店-羅田三里畈溫泉度假村（自駕）

　　2、路線安排：鄂州-羅田三里畈溫泉度假村（自駕）

　　自駕車

　　1、鄂州出發：鄂黃大橋—黃岡—總路咀—三里畈鎮溫泉村。

　　2、葛店出發：創業大道-武鄂高速-黃鄂高速-瀘武高速-318國道-民詳街-羅田三里畈

　　服務設施：景區內有停車場

　　行程時間：

　　第一天：10月29日（18:00）

　　行駛路線：葛店海逸長洲工程部-羅田三里畈度假村

　　行駛距離：葛店-羅田三里畈全程93.5公里，車程1小時18分；

　　10月29日18:00分在海逸長洲工程部門口集合18:10分清單人數確認無誤后從工程部出發至羅田

　　19:30分到達羅田三里畈

　　19:40分到達羅田三里畈附近飯點就餐

　　20:30分到達溫泉度假村泡溫泉

　　23:30分后可入住酒店休息。

　　10月30日(周六）行程大家可以自行安排。

學習的煩惱作文400字4

　　活動名稱：挑戰自我，團隊拓展

　　活動時間：1天

　　活動地點：山區或郊外露營地

　　活動人數：30人

　　活動目的：通過戶外拓展活動，提高團隊合作意識，增強團隊凝聚力，激發團隊成員的潛能和創造力，鍛煉團隊的協作能力和解決問題的能力。

　　活動內容：

　　1. 認識環節：在活動開始前，組織一個簡短的認識環節，讓團隊成員相互了解，熟悉各自的背景和特長，打開交流的氛圍。

　　2. 導入游戲：通過一些簡單的團隊游戲，讓團隊成員迅速進入活動狀態，鍛煉集體意識和團隊合作能力。

　　3. 項目一：團隊合作訓練。在一個開闊的草地上，利用各種工具和器材，設立一系列團隊合作訓練項目，例如搭建蛇形橋、穿越障礙、搭建人橋等等。團隊成員需要分工合作，充分發揮各自的優勢，解決問題，完成任務。

　　4. 項目二：領導力訓練。團隊成員分成若干小組，每個小組選出一名領導者，領導者需要帶領小組完成一系列挑戰任務，例如尋找指定地點、解開密碼等等。通過這個項目，鍛煉團隊成員的`領導能力和團隊協調能力。

　　5. 項目三：情境演練。根據模擬的真實場景，給團隊成員創造不同的情境，例如山區求生、野外求救等等，團隊成員需要借助各自的智慧和創造力，解決問題，找到最佳的解決方案。

　　6. 總結分享：活動結束后，進行總結和分享，每個團隊成員針對自己在活動中的體會和收獲進行分享，與團隊成員共同總結活動的教訓和啟示。

　　活動流程：

　　9：00-9：30：活動導入和認識環節

　　9：30-10：30：導入游戲

　　10：30-12：00：項目一：團隊合作訓練

　　12：00-13：00：午餐休息

　　13：00-15：00：項目二：領導力訓練

　　15：00-17：00：項目三：情境演練

　　17：00-17：30：總結分享

　　活動要求：

　　1. 活動期間，團隊成員需要保持積極向上的態度，尊重他人，合理分工，相互協作。

　　2. 活動期間，團隊成員需要遵守安全規定，注意自我保護和團隊成員的安全。

　　3. 活動期間，團隊成員需要積極參與，勇于挑戰自我，發揮個人的優勢。

　　4. 活動結束后，團隊成員需要進行總結和分享，不斷提升團隊合作能力和個人能力。

　　預期效果：

　　通過這次戶外拓展團建活動，預計能夠有效提高團隊合作意識和團隊凝聚力，增強團隊成員的自信心和合作能力。活動中的挑戰和困難將幫助團隊成員了解自己的潛能和能力，激發他們的激情和創造力。同時，通過團隊合作訓練和領導力訓練，可以培養出良好的團隊協作和領導能力，為團隊的發展打下堅實的基礎。

學習的煩惱作文400字5

　　"一進xx門，便是一家人"。xx股份有限公司一直以來都很注重企業文化建設，倡導家文化，新食記食品有限公司作為xx股份的子公司，一直以來都注重企業文化的建設，關心員工的日常生活。為了豐富公司員工的''業余生活，讓員工能夠更加輕松愉快的工作、生活，公司決定組織全體員工到南寧市石門森林公園進行燒烤活動，促進員工之間的溝通交流，增加企業的凝聚力，促使公司更好地發展。

　　一、活動口號。

　　歡樂石門行，快樂大家庭。

　　二、活動時間

　　20xx年xx月22日、23日。

　　三、參與人員

　　公司全體員。

　　四、活動安排

　　1、人事行政部提前統計好各車間部門參加出游的人數，做好相關的安排及調休工作；

　　2、由企劃部負責橫幅的制作及照相機的準備；

　　3、由活動籌備小組負責提前聯系好出游的車輛；

　　4、由采購部協助購買出游相關的物品；

　　5、人事行政部提前派相關人員做好踩點工作；

　　1、8：00公司門口集中，坐車出發；

　　2、8：30到達目的地，組織好員工一起爬山到達燒烤地點；

　　3、8：30—9：00按照分組情況，做好燒烤準備活動；

　　6、15：00集合坐車回公司。

　　五、注意事項

　　1、活動過程中注意安全，出發前提醒員工在活動過程中注意安全；

　　2、準備好簡單的醫藥用品，預防有人受傷；

　　3、出發前和返程時注意清點人數，避免有員工落下；

　　4、衣著，鞋子要適于戶外運動。早晚氣溫較低，請每位員工帶好外套；

　　6、注意環境衛生，不要亂丟垃圾。

學習的煩惱作文400字6

　　親如一家情滿明德

　　20xx年xx月xx日

　　舞蹈房

　　1、通過本次年會，能夠表達對職工的關懷與問候；

　　2、提高學校內部的向力、凝聚力，增進職工之間的互動和交流；

　　3、通過游戲及節目等活動的娛樂讓職工們到我們這個大的.溫暖；

　　4、表彰業績的，通過作用，調動全體員工的主觀能動性，爭取新所有員工在工作中都有出色表現。

　　xxx

　　明德全體教職工（預計70人）

　　xxx

　　xx

　　園：xxx

　　：xx

　　各部組織活動以“自編自演、短小精悍、豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨，要將活動辦得氣氛活躍、內容豐富、有聲有色。活動內容可包括有：各類游藝、小合唱、各類特色節目（如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等）等。

　　1月14號之前完成：

　　1月17號之前完成：

　　1月17號之前完成：

　　場地準備3：30——5：30

　　入場4：30——5：00

　　背景音樂、游戲音樂、節目音樂播放，烘托過節氣氛———xxx

　　來賓簽到、寫名字放入抽獎箱——xxx

　　照相—xxx游戲節目中禮品的派發—xx

　　游戲道具準備——xxx

　　xxx

　　（一）活動后場地的收拾—小學及幼兒園各派三名

　　（二）活動后將該活動及時上傳明德幼兒園網站——王xxx

　　（一）橫幅制作（1條）：

　　（二）對聯一副：

　　（三）瓜果、飲料及糕點：

　　（四）禮品：

　　（五）游戲道具：

　　合計：￥

學習的煩惱作文400字7

　　一、活動目的和意義：

　　1.增進教師之間的相互了解與溝通，提升團隊凝聚力和向心力；

　　2.促進教師個人素質的提升，實現專業發展；

　　3.為慶祝教師節，營造愉快、輕松、團結的工作氛圍。

　　二、活動時間和地點：

　　日期：教師節前一周，具體根據教師的工作安排而定。

　　地點：選擇位于市區的休閑場所或者戶外公園。

　　三、活動內容：

　　1.團隊拓展訓練：

　　a.物理拓展項目：如攀巖、蹦床、索道等。通過挑戰身體極限，增加團隊成員之間的互信和默契。

　　b.智力拓展項目：如解謎游戲、趣味考驗題等。通過團隊合作，培養成員之間的.相互依賴性和思維敏捷性。

　　c.情感拓展項目：如團隊合作游戲、親密接觸等。通過互動交流，增強團隊成員之間的情感融合和團結力。

　　2.專業講座和交流會：

　　a.邀請優秀教育專家進行專業講座，分享教育理念和教學經驗，提升教師的專業素養。

　　b.安排教師間的交流會，鼓勵互相分享工作上的成功案例和挑戰，提供互幫互助的機會。

　　3.創意手工制作及文藝表演：

　　a.分成小組，完成一項主題手工制作或教育教具設計。通過合作完成任務，鍛煉團隊協作和創造力。

　　b.安排文藝表演，鼓勵教師們展示才藝，增進彼此的了解和交流。

　　四、活動流程：

　　1.活動前準備：

　　a.確定活動日期和地點；

　　b.組織活動的籌備小組，明確分工和責任；

　　c.確定活動內容，并向教師發放活動通知。

　　2.活動流程：

　　a.上午：進行團隊拓展訓練項目，增強團隊合作和溝通能力；

　　b.中午：共進午餐，增加團隊凝聚力和友誼；

　　c.下午：參加專業講座和交流會，豐富教學經驗，提升專業素養；

　　d.晚上：進行創意手工制作和文藝表演，展示個人才藝和團隊協作成果；

　　e.結束后：進行總結交流，感恩教師節的意義。

　　五、活動預算：

　　1.根據實際經濟狀況，合理分配預算，確保活動的順利進行，包括活動場地費用、餐飲費用、專家講座費用等。

　　六、安全保障：

　　1.提前了解活動場地的安全設備和救護措施，確保教師的人身安全；

　　2.強調活動中的安全意識和注意事項，預防事故的發生。

　　七、活動后評估：

　　1.提供意見和建議的渠道，收集教師們對活動的反饋，進行評估改進；

　　2.形成一份活動總結和感言，留作教師們的回憶和參考。

　　以上為幼兒園教師節團建活動方案的基本內容，可根據實際情況進行靈活調整和修改。活動的成功舉辦將為教師們帶來慶祝教師節的歡樂與溫馨，增強團隊凝聚力和向心力。

學習的煩惱作文400字8

　　為慶祝一年一度的父親節，增強員工之間的凝聚力，同時表達對父親們的敬意與感恩之情，公司決定舉辦一場別開生面的父親節團建活動。通過一系列精心設計的互動環節，讓員工們在歡樂的氛圍中度過一個難忘的父親節。

　　一、活動主題

　　父愛如山，攜手同行。

　　二、活動時間

　　06月xx日（父親節當天）

　　三、活動地點

　　公司附近戶外拓展基地或公園

　　四、參與人員

　　公司全體員工及員工家屬（特別是父親們）

　　五、活動內容

　　1、開場儀式

　　主持人致辭，介紹活動背景、目的及流程。

　　播放一段關于父愛的.短片，營造溫馨氛圍。

　　2、團隊拓展游戲

　　設計一系列團隊拓展游戲，如接力賽、拔河比賽、盲人摸象等，讓員工們在比賽中增進團隊凝聚力，同時感受父愛的力量。

　　3、親子互動環節

　　邀請員工及其父親共同參與親子游戲，如親子接力、親子拼圖等，增進親子關系，讓父親們感受到家庭的溫暖。

　　設立親子才藝展示環節，鼓勵員工與父親們共同展示才藝，展現家庭風采。

　　4、感恩父親環節

　　員工向自己的父親表達感恩之情，可以通過演講、朗誦、歌曲等形式表達。

　　頒發“最佳父愛獎”，表彰在家庭中表現突出的父親們。

　　5、自助燒烤晚宴

　　安排自助燒烤晚宴，讓員工及家屬在輕松愉快的氛圍中享受美食，增進彼此間的感情。

　　6、閉幕儀式

　　主持人總結活動成果，表彰優秀團隊和個人。

　　全體員工及家屬合影留念，留下美好回憶。

　　六、活動預算

　　略

　　七、活動宣傳

　　1、在公司內部通過公告、郵件、微信群等方式進行活動宣傳，鼓勵員工積極參與。

　　2、在活動現場設置宣傳展板，介紹活動背景、目的及流程，吸引更多員工及家屬關注。

　　八、注意事項

　　1、確保活動安全，做好安全防范措施，避免意外事故發生。

　　2、合理安排活動流程，確保活動順利進行，避免時間沖突。

　　3、提前與場地方溝通，確保場地設施完善，滿足活動需求。

　　4、提前準備好活動所需物資，確保活動過程中無短缺現象。

　　九、活動效果評估

　　1、活動結束后，收集員工及家屬的反饋意見，評估活動效果。

　　2、根據反饋意見，總結經驗教訓，為今后的團建活動提供參考。

學習的煩惱作文400字9

　　為了讓同學們的課余生活更加豐富多彩，促進體育活動的開展，增強各系部和班級的凝聚力，加強新老生之間的交流，同時也為同學們提供一個展示自己的舞臺，我們學院將在今年的某個時間舉辦學院籃球賽，名為“__杯”籃球賽。這個活動的目的是為了增強各班級的凝聚力，展示出新時代大學生的朝氣和競技熱情。

　　活動的宗旨是以籃球比賽為媒介，促進同學們之間的交流，強身健體，構建和諧的校園環境。

　　本次活動由學工處主辦，學生會體育部承辦。比賽將于某個具體的日期在學校后山籃球場舉行，每天下午2:00至5:30之間進行。

　　參賽對象包括各系部的代表隊、繼續教育學院以及學生會團委社團聯合會。

　　比賽采用淘汰制，以系部為單位進行循環賽，進入決賽后再進行淘汰賽。

　　比賽期間如果遇到天氣不適宜比賽的情況，我們會另行安排比賽時間。其他比賽規則不變。

　　每個參賽隊由一名領隊和12名運動員組成，參賽隊員必須是本系部的同學。領隊將負責隊員的簽到、協商、聯系等一切事務。

　　比賽分為上下半場，每半場30分鐘，中間休息15分鐘。

　　比賽中，每個隊伍累計犯規超過7次，對方可獲得兩次罰球的機會。累計五次犯規的球員將被罰出場。

　　比賽中，每個隊伍只有五次要求暫停的機會，上半場兩次，下半場三次。每次暫停時間為30秒，換人沒有限制。

　　比賽中，如果需要暫停或換人，只能由隊伍的.領隊到計分席進行要求，然后由計分席的工作人員提示裁判暫停或換人。場上裁判不能直接接受領隊或球員的暫停請求。

　　參賽的系部需要統一服裝并有編號，兩只隊伍應有所區別。

　　球員在比賽中不得有不體現運動員精神的犯規行為，比如打人等。如果發生這種情況，球員將被罰出場外，如果有人滋事，該班級的比賽將被判為棄權。

　　比賽在計時員發出比賽結束信號時結束。如果比賽時間即將結束時，球已在空中，則投籃有效。

　　如果一方隊員不足五人或在比賽開始后15分鐘內未能到場或依然不足五人，則該隊被判為棄權，對方球隊獲勝。

　　如果比賽中出現隊員受傷，比賽將立即暫停，有關工作人員將處理傷口，情況嚴重者將被送往校醫處。

　　比賽中要尊重裁判、工作人員、對手和隊友。場上裁判有最終裁定權。

　　本次籃球賽的競賽規則按照中國籃協近年制定的規則執行。

　　最后，本次籃球賽設有冠軍、亞軍和季軍獎項，并有相應的獎金。冠軍獎金為___，亞軍獎金為___，季軍獎金為___。

　　以上是我們學院舉辦的籃球賽的相關信息和規定。希望同學們積極參與，展現自己的籃球技巧和團隊精神。讓我們一起為打造一個和諧校園做出貢獻！

學習的煩惱作文400字10

　　活動時間：

　　20xx年12月-20xx年1月

　　活動組及人數：

　　國際展覽部(19人)、會展服務部(18人)、綜合職能部(12人)

　　活動目的：

　　為豐富廣大員工的業余生活，完善公司福利，感謝各位員工一年來的辛勤勞動和付出，讓員工和員工之間多溝通多交流，增強員工之間的友誼，加強部門之間的凝聚力，體現公司對員工的關愛。

　　費用預算：

　　20xx元/人(國際展覽部：38000元，會展服務部：36000元，綜合職能部：24000元。)合計：98000元。

　　活動方案一：家庭日，活動邀請員工家屬參加，活動時間控制在一天，地點可以選擇帶有游樂項目的度假村，選擇大巴車將人員集體送至度假村，游樂項目可選擇適合各年齡層次均可以參加的，期間可以在午餐中間穿插一些游戲、才藝表演等，事先準備好獎品以感謝家屬對員工工作長期的支持。

　　活動方案二：員工戶外拓展，活動安排在戶外拓展基地，活動時間控制在二天，地點選擇可以提供住宿的拓展培訓基地，可以緩解員工緊張的工作氣氛，并且可以通過拓展活動中的各種項目，提升員工之間的配合度。

　　活動方案三：封閉會議培訓，活動時間控制在2天，可以選擇環境較好的溫泉度假酒店，各部門可以針對本部門的.工作內容，聘請外訓老師給予授課，課程結束后安排度假休閑活動，通過培訓可以提升工作的專業度，提高工作能力。

　　活動方案四：短期旅行，活動時間控制在3天左右，活動可以安排在南京周邊風景優美的景區，大巴車程控制在8小時之內，放松心情，接近自然。

　　以上方案各部門可以自由選擇，確定好方案后，各部門將對方案的具體實施拿出細則，包括人員安排、費用預算、活動流程、注意事項。希望通過活動為公司營造團結、積極向上的企業文化。

學習的煩惱作文400字11

　　團隊合作精神是企業成功的一個重要因素，通過團建活動可以增強團隊歸屬感，培養團隊協作意識，增進團隊成員之間的友誼和互信。一天團建野炊活動是一種十分適合公司、部門或團隊的活動形式，通過這種形式的團建活動可以讓成員們在大自然中放松身心，參與各種戶外運動，鍛煉身體，同時也可以加強團隊之間的感情，增強協作能力。

　　一、活動策劃的目的

　　1. 提高團隊成員的凝聚力和團隊合作意識。

　　2. 增強成員之間的相互信任和溝通能力，促進團隊合作。

　　3. 幫助成員緩解工作的壓力，放松身心，增強身體素質。

　　4. 增加成員之間的互動和交流，發掘潛力，提高工作效率。

　　5. 培養成員的拓展意識和挑戰精神，激發創造力和創新思維。

　　二、活動策劃的內容

　　1. 活動時間和地點的確定

　　活動時間應在周末或假期進行，野炊活動一般建議選擇在春夏季節進行，天氣晴朗，氣氛愉快。

　　活動地點可以選擇環境優美的郊區或近郊，或者選擇名勝古跡、自然公園等開展活動。

　　2. 野炊活動的準備

　　準備必要的野炊用品：烤架、炭火、炭、鋁箔紙、烤魚網、烤肉叉等。

　　食材選擇：可選烤魚、烤肉、烤蔬菜、烤土豆等，飲料可選擇啤酒、果汁、飲料等。

　　游戲準備：組織各種團建游戲，如繞口令、團隊接力跑、瞪眼大戰、撕名牌等。

　　3. 活動流程安排

　　時間 安排內容

　　9:00-9:30 到達活動地點，介紹活動規則及注意事項

　　9:30-10:30 團隊合作游戲

　　10:30-11:30 野炊準備

　　11:30-12:30 野炊活動

　　12:30-13:30 休息、放松

　　13:30-14:30 團隊建設

　　14:30-15:30 團隊合作游戲

　　15:30-16:00 活動總結、頒獎

　　4. 活動費用預算

　　活動的費用預算應該在合理的范圍內，不過分浪費，也不過于吝嗇。

　　活動預算主要包括：

　　a. 地點租賃費用

　　b. 食材采購、佐料購買等費用。

　　c. 團建游戲設備購置或租賃費用。

　　d. 活動保險費用。

　　三、活動策劃的注意事項

　　1. 安全第一

　　野炊活動中涉及到使用炭火等物品，必須保持謹慎，要有足夠的防范措施。活動前需要對場地進行安全檢查，確認場地無隱患。

　　2. 號召到場人數

　　活動需要提前發出活動通知，并明確到場人員，確保活動順利進行。

　　3. 溫馨提示

　　提前告知人員注意事項，如垃圾分類、自帶保溫杯等，讓大家自覺遵守。

　　4. 組織游戲

　　游戲的組織要有一定的規定和游戲規則，讓每個人都可以參與進來，體驗團隊合作的`過程。

　　5. 做好活動記錄

　　活動記錄有助于回顧團建活動的過程和成效，以及在下一次活動中做出更好的安排。

　　四、總結

　　一天團建野炊活動是一種非常適合公司團建的形式，既可以增強成員間的信任和溝通，也可以增強身體素質，放松身心，但是在活動前需要做好準備，考慮到每一個細節，確保活動的順利進行，讓每一個人都有收獲，活動結束后需要做好記錄，方便對下一次活動做出更好的安排，讓每一次團建活動都能帶給大家更多的收獲和啟示。

學習的煩惱作文400字12

　　為培養青年積極向上、勇于挑戰的創新精神，強化青年教師之間的團隊合作意識，增進青年教師之間的溝通了解，鍛煉青年教師頑強拼搏的意志品質，提高集體主義意識和團隊合作精神，我園特舉行此次拓展訓練活動。

　　通過一系列的體驗式活動和心理游戲使團隊成員之間心靈與情感達到深層次的互動，以心態管理為重點，把互動和體驗融入教學，把體會和分享變成游戲，把游戲和體驗轉化為力量，激發團隊潛能，提升團隊的凝聚力、執行力和溝通力，以促進團隊綜合素質的提升。

　　一、活動主題

　　磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團隊

　　二、培訓目的

　　通過拓展訓練活動，培養青年的集體主義觀念和團隊合作意識，磨練頑強意志，增進溝通，交流感情，凝聚力量，鼓舞引導青年教師為幼兒園發展建設做貢獻。

　　團隊凝聚力

　　增強團隊精神，提升團隊凝聚力;通過團隊活動使員工之間彼此更加熟悉，增進感情與交流，建立對幼兒園更強的歸屬感，信任感和責任感。

　　緩解工作壓力

　　在一種輕松愉悅的活躍氣氛中放飛心情。燃燒激情，樹立團隊成員對團隊目標的一致性，創新意識，激發團隊實現目標的`激情，為今后工作做鋪墊。

　　三、參加人員：

　　全體青年教師(參加3月份朗誦比賽人員32人)

　　帶隊：xx

　　合計39人

　　四、活動時間

　　20xx年xx月xx日上午(7點—11點)和20xx年xx月。

　　五、活動地點

　　幼兒園實驗基地和幼兒園活動室。

　　六、活動內容

　　以勞動實踐和體能訓練、拓展項目為主，重點在個人的挑戰與突破、個人與團隊的溝通與合作、小組的競爭與共贏、團隊的融合與突破進行設置課程，每一個項目都有側重的訓練方向和分享體驗，解讀個性原理，呈現溝通秘訣，團隊志向卓越。

　　具體內容：實驗基地體驗勞動生活

　　拓展基地開展破冰、七巧板、漢諾塔、盲陣、挑戰150、生死電網等項目體驗

　　七、活動準備：公共汽車、礦泉水、創可貼

　　八、活動具體安排

　　服裝：幼兒園統一服裝(根據天氣粉色運動上衣或棉服)運動或休閑褲子，便于勞動訓練的鞋子。

　　時間：xx月xx日上午(周六)要求7:00之前幼兒園門口集合，坐中巴七點準時出發，教師自行乘交通工具去的需上報幼兒園，注意路途安全。勞動體驗內容聽從基地主任安排。

　　xx月xx日，服裝同上，8:20幼兒園活動室集合。

　　九、紀律要求

　　全體參加人員，嚴格按照安排的時間活動，服從領導、教練統一安排，積極投入到訓練工作中，不得私自活動，脫離團隊，否則按照違反幼兒園規章制度處理。訓練中發揮不怕吃苦、團結協作精神，并注意操作安全。

　　十、其他

　　1、每位參加人員必須提供身份證姓名、號碼——為學員購買拓展訓練專業保險，電話號碼。

　　2、自帶水杯。

　　3、有傷病的教師需說明——山東拓展網會根據培訓安排提前做好相應的應急準備工作，并向有傷病的隊員提供專業的準備建議。同時便于培訓師在培訓現場做出妥善的安排。

　　4、民族、飲食禁忌、其它注意事項——保證向每一名隊員提供最貼心的服務。

　　5、請參加教師自行填寫信息，xx月xx日下午2:00之前務必完成。

學習的煩惱作文400字13

　　為加強區青企協團隊建設，提升協會凝聚力，促進企業交流，增強會員友誼，擬定于20xx年4月中旬舉辦會員戶外拓展活動，方案如下：

　　1、活動時間：

　　20xx年x月xx日(周五)—xx日(周日)

　　2、活動地點：

　　xx南xx大觀園戶外拓展基地。

　　3、參與人員：

　　協會全體會員。

　　4、組織方式：

　　以分會為單位，由各分會長牽頭，各分會秘書處負責發動、報名和組織工作。

　　5、活動日程及內容。

　　x月xx日(周五)

　　下午2：00集中出發

　　下午5：30到達南xx并入住

　　下午6：30就餐、交流

　　x月xx日(周六)

　　上午08：30早餐

　　上午09：00進行拓展

　　中午12：00午餐，稍作休息

　　下午2：00關于協會發展交流會

　　下午6：30晚餐、交流

　　4月13日(周日)

　　08：00早餐

　　09：00分享會(每個會員自備企業PPT進行介紹)12：00午餐

　　14：00返深

　　6、活動費用：

　　xx元/人+會議室等(按實際報名情況再定)(協會承擔所有相關費用)

　　7、其他事項：

　　1、參加活動人員原則上集中乘坐大巴車，統一前往;有特殊情況需自駕車前往的，請于當天下午x點鐘前到達目的地;

　　2、若需要請假的'會員，務必派一名公司高管代表參加活動，并做好企業介紹、分享的準備。

　　3、本次活動為協會集體活動，請各分會高度重視，精心組織，認真做好報名發動組織工作。

學習的煩惱作文400字14

　　一、活動目的：

　　為了豐富廣大群眾的文化娛樂生活，緩解職工的緊張工作節奏，滿足職工日益增長的精神文化生活需求，倡導健康的文化生活習慣，培養大家對文體活動的愛好，樹立正確的勞動價值觀念，建立和諧勞動工作環境。

　　二、組織機構：

　　領導小組組長：xxxx

　　副組長：xx

　　成員：xxxx、xxxx、xx、xxxx（辦公室成員及工會小組長）

　　三、活動內容

　　（一）活動第一項：由工會負責人xxx發表慶祝“五一”活動演講

　　（二）第二項：趣味活動、比賽內容及規則

　　所有團體項目由各部門選派代表代表本部門參加，（其中每項活動：業務部派三人參加，其它部門派一人參加，倉儲部與辦公室共同組隊參加）

　　除滅火器演練活動在庫區進行外，其它活動在“百花園”進行。

　　1、羽毛球——xx負責

　　（1）、單打：各參賽單位選手分上下半區采取抽簽分組淘汰方式，前三名予以獎勵。（11分一局，三局二勝）

　　2、斗地主——xxxx負責

　　（1）、每個參賽單位報兩名選手分成兩組，分上下半區采取抽簽分組淘汰方式，前三名予以獎勵。

　　3、滅火器演習短跑——————xx負責

　　（1）、提滅火器短跑50米現場滅火：公司全體人員參加現場演練，各部門選代表參加，由區糧食局安全管理員講解消防知識，滅火器的使用，現場滅火演練（邀請出租戶的代表參加，目的.學會使用滅火器）

　　4、摸“福”————xxxx負責

　　（1）、全部選手都可以參加，以摸到“福”為準，給予獎勵。

　　5、拔河——由xxxx負責

　　各參賽單位全部隊員參賽，采取抽簽淘汰方式進行比賽，前兩三名予以團體獎勵。

　　（三）、活動第三項：以上活動完后在“百花園”自由活動，6：00“百花園”就餐。

　　以上所有活動重在參與，參與中陶冶情操、增智強體，過一個健康、歡樂、和諧的“五一”。讓所有員工在熱鬧的活動環境中，讓心靈得到提升，身心愉快、舒暢。

學習的煩惱作文400字15

　　活動概述：

　　本次團建活動旨在加強團隊間的溝通，促進同事之間的合作，增強集體力量，讓團隊在活動中達到更好的團隊默契，使得團隊更加緊密有力。

　　活動時間：

　　時間：周末（1天）

　　地點：三亞

　　活動內容：

　　1. 激烈的體育競賽

　　通過體育競賽，可以讓團隊成員在健康的環境下相互預熱，增加團隊成員的溝通和協作能力，增加大家的凝聚力。

　　籃球比賽 、足球比賽 、游泳比賽和拔河比賽等。

　　2.挑戰自我

　　在挑戰自我的活動中，有助于提升個人的勇氣和自信，同時也能增強團隊成員的相互信任，達到團隊協作的效果。

　　高空跳傘、懸崖攀巖等。

　　3.團隊戰斗

　　在團隊競賽中，可以增強團隊成員的相互配合協作能力，同時也可以增強對團隊智慧的體驗，創造出豐富多彩的.團隊體驗。

　　尋寶記、團隊長鏈、趣味運動會等。

　　4.團隊拓展

　　通過團隊拓展，可以讓我們在成長中夯實自己的內心，掌握應對困難和壓力的能力，提升自己的領導能力和團隊協作能力。

　　森林探險、垂直柱棚等。

　　活動安排：

　　時間 具體內容

　　9：00——10：00 到達三亞黃棕山世界

　　10：00——11：00 升旗儀式、團建啟動儀式

　　11：00——12：00 熱身運動、激烈體育競賽

　　12：00——13：00 午餐&休息

　　13：00——15：00 挑戰自我、團隊戰斗

　　15：00——17：00 團隊拓展、協作編排

　　17：00——18：00 團隊拼圖、各種趣味活動

　　18：00——19：00 晚宴

　　19：00——21：00 晚會&團隊建設小組頒獎

　　21：00——21：30 活動總結&結束

　　活動預算：

　　住宿費用：80人*500元=4萬

　　團建活動預算：80人*1000元=8萬

　　（包括各個活動的費用、餐飲、保險等所有費用）

　　活動總預算：12萬

　　注意事項：

　　1. 活動期間，組織者必須保證參與者的人身安全，對參與者負責

　　2. 所有活動都必須統一解釋，參與人員必須聽從組織者安排

　　3. 注意預防自然環境的危險，活動期間請注意自我安全

　　總結：

　　本次團建活動以體育競賽、挑戰自我、團隊戰斗、團隊拓展四個環節為主，旨在強化團隊各成員之間的緊密聯系，促進其合作和協調，從而提高團隊凝聚力和成員間的彼此信任度。同時，還注重安全性，保證每個參與者在活動中獲得最佳的活動體驗。

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