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在不斷進步的時代,崗位職責的使用頻率逐漸增多,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?下面是小編整理的售后服務顧問崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。
售后服務顧問崗位職責1
職位描述
1、了解客戶服務需求信息,進行有效跟蹤,做好售前、售后指導和服務工作;
1、熟練運用公司產品,解答客戶提問并落實問題;
3、與相關部門緊密配合,協調溝通;
4、維護客戶關系,并開發新客戶
任職資格:
1、學歷不限、專業不限、年齡不限;
2、具備較好的責任心、執行力、團隊配合意識,主動性強,工作態度積極;
3、能吃苦耐勞、有積極的`學習能力、并具備挑戰新事物的能力。
備注:只要你愿學習,我們給你提供培訓;只要你有能力,我們給你平臺;只要你愿挑戰,我們給你機會。
薪資:五險、員工宿舍、通訊補貼、員工旅游、定期體檢、免費午餐、節日福利等工作地址濟南市英雄山路216號(英雄山路與土屋路交匯處南100米路東)
售后服務顧問崗位職責2
職位描述
有意者請直接聯系
崗位職責:
1、及時、準確接聽預約電話;
2、接待客戶,機打工單,派工;
4、負責前臺區域的`環境維護,保證設備安全及正常運轉(包括復印機、空調及打卡機等);
5、完成上級主管交辦的其它工作
任職資格:
1、女,形象好,氣質佳,年齡18—28歲,身高1、60以上;
2、大專及以上學歷,1年相關工作經驗,文秘、行政管理等相關專業優先考慮;
3、較強的服務意識,熟練使用電腦辦公軟件;
4、具備良好的協調能力、溝通能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力;
5、普通話準確流利;
6、具備一定商務禮儀知識。
工作時間:8點到17點
售后服務顧問崗位職責3
職位描述
1、負責客戶預約及接待;
2、及時與客戶溝通及預約車輛維修進展情況;
3、負責建立完整的用戶檔案、記錄作業內容;
4、負責維修進度管理,及時了解維護車輛的維修進程;
5、負責對完工車輛的驗收,交付給用戶;
6、負責事故車輛的拆解報價工作;
7、負責索賠業務的'鑒定和申報工作;
8、完成服務部制定的月度促銷任務;
9、負責對公司的保有客戶進行維護做好預約維修管理;
要求:
1、性格開朗、沉穩,形象氣質佳、普通話流利;
4、能夠熟練使用計算機;
5、有1年以上汽車4s店工作經驗優先考慮;
6、女已婚已育者優先考慮。
售后服務顧問崗位職責4
崗位職責:
1、客戶接待:按照奔馳品牌形象要求,做好接待工作,為客戶提供幫助;
2、維修接待:按照廠家標準工作流程,進行車輛檢查、建議維修范圍、服務措施、車輛召回,提供維修費用和時間預估、向客戶解釋保修及善意索賠范圍、確保準時完成車輛交付,如有任何變動,及時通知客戶;
3、質量檢驗:在車輛交付客戶前,完成質檢,確保檢查項目沒有遺漏;
4、車輛交付:確保所有文件交付客戶,開具發票,禮貌、職業地將車交給客戶;
5、客戶關系管理:處理客戶投訴,將特殊案例上報給業務總管;
6、報表匯編:定期向業務總管提供客戶反饋,定期熟悉奔馳新產品及技術。
任職要求:
1、具有中高端汽車品牌維修服務接待經驗者優先考慮;
2、大專及以上學歷,有駕照,熟練Office軟件操作;
3、善于溝通,能夠承受較強的壓力,良好的客戶導向意識。
售后服務顧問崗位職責5
崗位職責:
1、負責為客戶提供維修、保養、車輛使用的咨詢提醒服務;
2、負責接待用戶,對用戶車輛進行故斷,索賠初步鑒定與用戶達成協議等工作;
3、充分與車間調度、車間檢驗員、倉庫保管員進行有效溝通,創建完整詳細的工單;
4、負責向維修技師傳達用戶的想法,描述車輛的故障形態,分配維修工作任務;
5、負責交車工作,幫助用戶結算、維修項目和發票的解釋工作。
任職要求:
1. 具有大專以上文化程度,汽車專業或汽車維修專業等畢業;
2. 有較豐富的.企業知識、汽車理論、汽車構造知識及維修和營銷常識,具有閱讀說明資料和信息的能力;
3. 具有計算機使用技能;
4. 具有較豐富的管理經驗及組織協調能力;
5. 有較豐富的維修經驗,能夠準確的判斷故障原因,并能準確估算維修價格及維修時間;
6. 具備處理抱怨的相應技巧和能力;
7. 熟悉汽車駕駛、有駕駛執照。
售后服務顧問崗位職責6
崗位職責:
1. 嚴格按照服務核心流程的要求開展工作,提供售后服務;
2. 負責客戶日常維系工作;
3. 跟蹤客戶的車輛維修工作,與客戶做好溝通工作;
4. 能夠發覺不滿意客戶或潛在抱怨的客戶,并積極處理和上報;
5. 具備一定營銷能力;
6. 跟蹤客戶,與客戶建立良好關系;
7. 維護企業形象和品牌形象;
任職要求:
1、大專學歷及以上學歷;
2、具有較強的溝通、協調能力,思維敏捷;
3、良好的分析與解決問題能力;
4、有4S店相關工作經驗者優先。
待遇與福利:
1、簽署正式的勞動合同;
2、提供五險、帶薪旅游、節日福利等豐富的`員工關愛;
3、薪金:提供一線城市薪資水平;
4、多元化培訓課程:帶薪崗前培訓,在職個人提升計劃;
5、良好晉升機會:內部轉職(橫向發展)、縱向提升。對于綜合素質高,工作能力強的銷售業務人員可以給予以下三個不同方向的晉升機會:
(1) 管理系列:有機會晉升為團隊負責人、部門經理、營銷總監
(2) 行銷系列:有機會晉升為高級投資經理、資深投資經理
售后服務顧問崗位職責7
任職要求:
1.具備良好的語言溝通能力,準確了解客戶需求,關懷客戶技巧。
2.具備汽車專業知識,了解汽車車型的組成結構以及工作愿望。
3.簡單的故障判斷能力。
4.了解汽車相關維修行業的`法律法規。
售后服務顧問崗位職責8
職位描述
1、負責為用戶提供維修、保養、車輛使用的咨詢提醒服務;
2、負責車間生產平衡、調度生產、合理安排工作、人員、設備;
3、負責交車、維修項目及發票的`解釋工作。
職位要求:
1、汽車維修專業,大專以上學歷;
2、一年以上相關工作經驗,駕駛技術熟練;
3、形象氣質佳;有良好的溝通能力及團隊合作精神;具有4s店汽車服務經驗者優先。
售后服務顧問崗位職責9
崗位職責:
1、按照服務流程開展服務接待工作,包括預約、接車、環車檢查、交車等;
2、提升服務滿意度,負責服務滿意度改善和年度目標達成;
3、根據精品、附件以及衍生業務的工作計劃開展銷售工作,完成銷售目標;
4、執行一汽—大眾的服務營銷政策,配合一汽—大眾或經銷商組織的各類活動,并在店內針對用戶類型開展差異化的'營銷;
5、負責處理用戶抱怨,保證用戶滿意度。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,有駕駛證并能駕駛熟練;
2、形象氣質佳,親和力強,有良好的溝通交流能力;
3、工作主動性、積極性強,熱愛汽車服務行業工作。
薪資福利:
1、薪資:底薪+提成;
2、福利:五險一金,上班時間:8:30—17:30(冬)/18:00(夏),每周休1天+法定假,季度戶外團隊活動,生日福利,帶薪假日福利。
售后服務顧問崗位職責10
職位描述
1、負責公司的安裝與維護工作;
2、參與設備維修保養計劃,并負責監督指導;
3、對設備的故障原因進行分析匯總,落實改進方案實施
任職資格:
1、有汽車相關設備人員優先;
2、能吃苦耐勞,責任心強,有較強的`學習能力和團隊合作精神。
入職后公司統一進行培訓。
售后服務顧問崗位職責11
崗位職責:
1、負責客戶接待工作;
2、負責參拍客戶信息登記;
3、負責成交車輛手續留存;
4、負責成交車輛代駕溝通協調工作;
5、負責成交車輛售后過戶協調溝通工作;
6、負責成交車輛打款協調溝通工作;
7、負責客戶指標、國家補貼申請工作;
8、負責成交客戶回訪工作;
9、其他日常工作。
任職要求:
1、大專以上學歷,兩年以上工作經驗;
2、熟練使用辦公軟件;
3、善于表達和溝通,邏輯思維能力強,團隊協作良好;
4、有4S店工作經驗或汽車相關行業工作經驗者優先考慮。
售后服務顧問崗位職責12
崗位職責:
1、及時快速處理客戶報案,穩定客戶情緒
2、針對客戶反映的`故障,做出初步故障判斷
3、分析故障原因,做出是否理賠的判定;重大或疑難案件及時反饋
4、收集維修資料,完成案件繕制,及時將理賠案件錄入crm管理系統
任職要求:
1、大專以上學歷,2年以上汽車行業工作經驗,有索賠業務崗位相關經驗、4s店服務顧問經驗優先
2、具有較強的組織協調及溝通能力和良好的團隊合作精神;
3、抗壓能力較強,親和力強,具備一定的服務精神
售后服務顧問崗位職責13
職位描述
1、了解客戶服務需求信息,進行有效跟蹤,做好售前、售后指導和服務工作;
2、按照服務流程開展服務接待工作,包括預約、接車、換車檢查、交車等
3、提升服務滿意度,負責服務滿意度改善和年度目標達成
4、配合公司組織的各類活動
任職要求:
1、至少1年以上售后服務顧問工作經驗;
2、有c1以上駕照,熟練駕駛
3、熟知汽車保養維護和駕駛知識
4、具有較強的故障診斷技能
5、掌握服務核心流程;
6、熟練運用電腦辦公軟件
售后服務顧問崗位職責14
崗位職責:
1、接待客戶,了解車輛故障情況,確定維修方案,給車間派工,合理安排車輛進行維修。
2、車輛修理過程中出現新問題時,主動和客戶溝通,以確定新的維修方案。
3、監督維修質量,向車間主管提出整改建議。
4、檢查完工車輛,做出初步結算,通知客戶,安排取車。
5、交車前向客戶講解使用注意事項,解釋收費標準,配合財務部進行結算。
6、處理客戶投訴,解答客戶疑問,并提出建議。
7、整理日常車輛維修信息,統計經營數據,制作相關報表。
8、完成維修業務主管安排的`其它工作;
9、嚴格按照業務流程和操作標準執行,快速準確地確定修理方案,根據客戶需要合理安排維修作業,確保按時交車。
任職要求:
1、有汽車售后服務工作經驗,有SA接待等經驗優先。
2、熱愛汽車,對汽車行業有較強的敏感度和洞察力,對汽車市場有深刻了解。
3、熱愛服務顧問職業,形象好氣質佳,年齡20—35歲,善于表達,溝通表達能力強,普通話標準,基本掌握并使用辦公軟件。
4、具有良好的學習能力、邏輯思維能力、語言表達能力、文字組織能力和溝通能力,具有團隊合作精神,高度敬業精神。
售后服務顧問崗位職責15
崗位職責:
1、負責老客戶的產品管理與售后工作;
2、負責新客戶的`開發與維護;
3、在服務經理的帶領下完成月度考核計劃;
4、本崗位職責范圍內的其他工作。
任職要求:
1、有一定的銷售經驗,從事銷售工作一年以上;
2、性格活潑開朗,善于與人溝通
3、學習能力強,工作態度端正。