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行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
更新時(shí)間:2023-06-21 14:07:31
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行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)(集錦15篇)

  在學(xué)習(xí)、工作、生活中,很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?下面是小編為大家整理的行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)1

  職責(zé)描述:

  1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)規(guī)劃客戶拓展計(jì)劃;

  2、拓展與華南銀行行業(yè)客戶的業(yè)務(wù)合作,維護(hù)與合作機(jī)構(gòu)的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作關(guān)系;

  3、結(jié)合公司的風(fēng)控大數(shù)據(jù)征信產(chǎn)品特性,挖掘與合作機(jī)構(gòu)的.深度業(yè)務(wù)合作,主導(dǎo)業(yè)務(wù)創(chuàng)新規(guī)劃、商務(wù)談判,并負(fù)責(zé)項(xiàng)目的執(zhí)行與推動(dòng);

  4、基于對(duì)行業(yè)的分析判斷,能敏銳捕捉市場(chǎng)信息,并尋求新的商務(wù)發(fā)展機(jī)會(huì),推進(jìn)公司產(chǎn)品應(yīng)用和布局;

  任職要求:

  1、銀行銷售經(jīng)驗(yàn)至少3年以上,;

  2、熟悉銀行業(yè)務(wù)和采購(gòu)流程,有銀行客戶資源優(yōu)先;

  3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)相關(guān)知識(shí)和產(chǎn)品,對(duì)大數(shù)據(jù)征信有洞見優(yōu)先;

  5、具備較強(qiáng)市場(chǎng)開拓和項(xiàng)目進(jìn)度控制能力,以及商務(wù)談判和溝通能力,抗壓能力強(qiáng),接受出差。

行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)2

  1.制定年度管理監(jiān)督檢查與輔導(dǎo)工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)檢查與培訓(xùn)工作,完成管理監(jiān)督檢查及培訓(xùn)報(bào)告;

  2.負(fù)責(zé)全行零售業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)管理,根據(jù)全行柜面業(yè)務(wù)運(yùn)行和風(fēng)險(xiǎn)控制情況,持續(xù)跟蹤和監(jiān)測(cè)各項(xiàng)操作風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo),并對(duì)業(yè)務(wù)制度、運(yùn)營(yíng)流程、業(yè)務(wù)系統(tǒng)等提出意見和建議;

  3.制定業(yè)務(wù)檢查督導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)指引,指導(dǎo)分行實(shí)施內(nèi)控管理和培訓(xùn)工作,提升全行零售銀行負(fù)債及中間業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理水平;

  4.對(duì)內(nèi)部審計(jì)及監(jiān)管機(jī)構(gòu)等檢查中發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見,組織部門內(nèi)控管理的評(píng)審,編制部門內(nèi)控報(bào)告,填報(bào)內(nèi)控報(bào)表;

  5.收集行內(nèi)外零售業(yè)務(wù)案件和差錯(cuò),匯總分析,定期編制案例匯編。

行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)3

  工作職責(zé):

  1、新供應(yīng)鏈開發(fā):甄選符合公司戰(zhàn)略目標(biāo)的核心企業(yè);營(yíng)銷到達(dá)并促成核心企業(yè)與我司合作;推動(dòng)供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品的落地及規(guī)模化生產(chǎn);持續(xù)優(yōu)化合作模式。

  2、供應(yīng)鏈上下游拓展:協(xié)助全國(guó)各區(qū)域客戶經(jīng)理促進(jìn)核心企業(yè)上游供應(yīng)商、下游經(jīng)銷商的授信,為公司持續(xù)貢獻(xiàn)財(cái)務(wù)價(jià)值。

  3、產(chǎn)品開發(fā):結(jié)合行業(yè)屬性,研發(fā)契合市場(chǎng)需求的供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品、制定合理的`市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)策略。

  4、風(fēng)險(xiǎn)控制:協(xié)助風(fēng)控部門進(jìn)行行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)研判、風(fēng)控模型優(yōu)化、貸后管理等。

  5、完成公司交付的其他工作。

行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)4

  閘北一級(jí)支行零售業(yè)務(wù)副行長(zhǎng)全權(quán)負(fù)責(zé)新建支行的零售業(yè)務(wù),主要為小微型企業(yè)金融服務(wù)。該崗位是市場(chǎng)營(yíng)銷部管理人員,負(fù)責(zé)個(gè)人業(yè)務(wù)。任職資格: 8年以上工作經(jīng)驗(yàn),年齡小于50歲。全日制本科以上學(xué)歷,有豐富的'資源者優(yōu)先;具有一定的組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、市場(chǎng)應(yīng)變能力; 8年及以上銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具備豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。全權(quán)負(fù)責(zé)新建支行的零售業(yè)務(wù),主要為小微型企業(yè)金融服務(wù)。該崗位是市場(chǎng)營(yíng)銷部管理人員,負(fù)責(zé)個(gè)人業(yè)務(wù)。任職資格: 8年以上工作經(jīng)驗(yàn),年齡小于50歲。全日制本科以上學(xué)歷,有豐富的資源者優(yōu)先;具有一定的組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、市場(chǎng)應(yīng)變能力; 8年及以上銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具備豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)5

  1.完成渠道的推廣計(jì)劃、及活動(dòng)執(zhí)行;

  2.維護(hù)所負(fù)責(zé)渠道,并在原渠道基礎(chǔ)上最大化挖掘客戶資源;

  3.組織實(shí)施所負(fù)責(zé)渠道營(yíng)銷方案,并根據(jù)市場(chǎng)的變化作相應(yīng)的策略調(diào)整,以達(dá)到最佳銷售效果,向部門總監(jiān)匯報(bào)工作進(jìn)度;

  4.組織編制并按時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào):每周營(yíng)銷數(shù)據(jù)、工作完成情況、及目標(biāo)完成情況;

  5.與各部門協(xié)調(diào)好工作關(guān)系,積極配合,合理安排各項(xiàng)工作。

  6.收集競(jìng)品情況,及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo);

  7.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。

  任職要求:

  1、具有良好的.溝通能力;

  2、責(zé)任心強(qiáng),良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,擅長(zhǎng)與人溝通,熟悉電話銷售相關(guān)流程;

  3、性格積極,注重工作細(xì)節(jié),富有團(tuán)隊(duì)精神。

行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)6

  1.業(yè)務(wù)督導(dǎo):

  追蹤活動(dòng)量管理、組織和輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)經(jīng)理使用產(chǎn)說會(huì)、訓(xùn)練營(yíng)等項(xiàng)目提升團(tuán)隊(duì)產(chǎn)能;

  2.業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)會(huì)議管理:

  協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行早夕會(huì)經(jīng)營(yíng)和周、月度、季度的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)會(huì)議,保證業(yè)務(wù)人員的會(huì)議出勤率等;

  3.日常業(yè)務(wù)輔導(dǎo)、培訓(xùn):

  根據(jù)團(tuán)隊(duì)體能,對(duì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常輔導(dǎo)和組織專項(xiàng)培訓(xùn),新員工的入職培訓(xùn);

  4.網(wǎng)點(diǎn)專員產(chǎn)品銷售資格培訓(xùn):

  負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員代理人資格培訓(xùn),負(fù)責(zé)萬(wàn)能類等產(chǎn)品的業(yè)務(wù)員認(rèn)證資格培訓(xùn)和考核工作;

  5.政策宣導(dǎo)和工作配合:

  負(fù)責(zé)落實(shí)各項(xiàng)政策和管理辦法的宣導(dǎo)工作;進(jìn)行榮譽(yù)體系、戰(zhàn)報(bào)追蹤、競(jìng)賽追蹤等工作的宣導(dǎo)和督導(dǎo);

  6.大型活動(dòng)的`策劃與實(shí)施:

  策劃及組織協(xié)調(diào)銀行、客戶的大型活動(dòng)、內(nèi)部會(huì)議、活動(dòng),支持分公司的大型活動(dòng);

  7.完成主管交辦的其他工作任務(wù)。

行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)7

  職責(zé)描述:

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

  2、負(fù)責(zé)對(duì)接銀行定制業(yè)務(wù),完成銷售指標(biāo);

  3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

  4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售

  5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

  任職資格:

  1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  2、具備一定的'市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

  3、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

  4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn).

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:不限

  語(yǔ)言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:不限

行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)8

  1、項(xiàng)目承攬階段,在部門負(fù)責(zé)人的'指導(dǎo)下,開展客戶開發(fā)和項(xiàng)目承攬工作;

  2、草擬項(xiàng)目建議書、立項(xiàng)申請(qǐng)報(bào)告;

  3、項(xiàng)目制作階段,對(duì)客戶進(jìn)行輔導(dǎo)、撰寫輔導(dǎo)工作備案報(bào)告和輔導(dǎo)工作總結(jié)報(bào)告,并提交輔導(dǎo)驗(yàn)收申請(qǐng);

  4、擬訂項(xiàng)目盡職調(diào)查提綱并具體實(shí)施盡職調(diào)查;申報(bào)文件的制作;

  5、工作底稿的收集、整理、編制和匯總。

行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)9

  1、建立區(qū)域事業(yè)部投行業(yè)務(wù)條線,推動(dòng)投行業(yè)務(wù)發(fā)展,制定市場(chǎng)研究與業(yè)務(wù)規(guī)劃;

  2、負(fù)責(zé)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)研究,對(duì)債券、股權(quán)市場(chǎng)保持關(guān)注,定期出具資本市場(chǎng)報(bào)告;

  3、根據(jù)客戶需求提供財(cái)務(wù)顧問、公司理財(cái)、投資咨詢、上市和并購(gòu)重組咨詢等。

行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)10

  1、負(fù)責(zé)投資銀行業(yè)務(wù)的`合規(guī)管理工作,參與投行業(yè)務(wù)管理流程法律文件的起草、審核、出具合規(guī)、法律意見等工作;

  2、負(fù)責(zé)證券行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定和行業(yè)規(guī)則的跟蹤、整理、研究、解讀,并提供合規(guī)、法律意見;

  3、起草公司投資銀行業(yè)務(wù)的合規(guī)管理制度,并推進(jìn)制度的落實(shí);

  4、組織內(nèi)部合規(guī)檢查并配合各項(xiàng)監(jiān)管檢查;

  5、組織法律合規(guī)培訓(xùn),提高員工合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí);

  6、處理其他各項(xiàng)合規(guī)、法律事務(wù)。

行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)11

  1、協(xié)助投行業(yè)務(wù)部總經(jīng)理開展投行業(yè)務(wù),達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)開展債券、ipo、股票質(zhì)押、定增、并購(gòu)、新三板、券商直投等投行業(yè)務(wù)的開發(fā)、盡調(diào);

  3、負(fù)責(zé)合作渠道的開拓;

  4、僅限于上述投行業(yè)務(wù)的.承攬。

行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)12

  1、負(fù)責(zé)或參與投資銀行項(xiàng)目的執(zhí)行工作,包括盡職調(diào)查、材料制作及申報(bào)、回復(fù)反饋意見、證券的路演和發(fā)行、持續(xù)督導(dǎo)、后期管理等工作;

  2、協(xié)助開展投資銀行業(yè)務(wù)承攬與客戶關(guān)系維護(hù),在客戶服務(wù)過程中挖掘投資銀行業(yè)務(wù)機(jī)會(huì);

  3、協(xié)調(diào)客戶與相關(guān)中介機(jī)構(gòu)等各方的'溝通,保證業(yè)務(wù)的順利開展;

  4、部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。

行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)13

  崗位職責(zé)

  1、參與銀行審計(jì)項(xiàng)目的ETL設(shè)計(jì)、開發(fā)、維護(hù)工作;

  2、參與ETL調(diào)度架構(gòu)的開發(fā)優(yōu)化工作;

  3、與團(tuán)隊(duì)內(nèi)部以及需求部門進(jìn)行有效溝通,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度以及解決相關(guān)數(shù)據(jù)問題;

  4、完成上級(jí)主管分配的工作任務(wù),并達(dá)到公司制度規(guī)定的考核要求;

  5、工作認(rèn)真細(xì)致,愿意于人交流溝通。

  任職要求

  1、統(tǒng)招專科及以上學(xué)歷,2年以上ETL開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

  2、精通shell腳本編程,精通標(biāo)準(zhǔn)SQL編寫與調(diào)優(yōu)并熟練使用SQL 、PLsql實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)需求;

  3、熟悉ORACLE、DB2等至少一種主流數(shù)據(jù)庫(kù),有大數(shù)據(jù)量處理經(jīng)驗(yàn)更佳;

  4、有較好的'溝通理解能力,態(tài)度端正、工作積極認(rèn)真,能有所擔(dān)當(dāng);

  5、能獨(dú)立完成項(xiàng)目的設(shè)計(jì)與開發(fā)工作,有一定的數(shù)據(jù)建模經(jīng)驗(yàn);

  6、銀行項(xiàng)目ETL經(jīng)驗(yàn)者、銀行業(yè)務(wù)基礎(chǔ)、以及分布式數(shù)據(jù)庫(kù)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)14

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,銷售戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施完整的銷售計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;

  2、開拓檢驗(yàn)行業(yè)業(yè)務(wù),與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系;

  3、制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算,引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷售工作的方向和進(jìn)度;

  4、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法,制定、調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策;

  5、建立檢驗(yàn)行業(yè)客戶數(shù)據(jù)庫(kù),了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求;

  6、組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計(jì)劃及回款任務(wù);

  7、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍

  8、主持公司重大營(yíng)銷合同的談判與簽訂工作;

  9、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的'客戶和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。

  任職要求:

  1、具有5年以上的ivd檢驗(yàn)行業(yè)醫(yī)療設(shè)備的銷售工作和市場(chǎng)營(yíng)銷或管理工作經(jīng)驗(yàn)。

  2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓與銷售技能;

  3、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,既往銷售業(yè)績(jī)良好;

  4、具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和工作管理能力;

  5、有很好的器械行業(yè)人際資源。

行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)15

  職位描述:

  職責(zé):

  i.負(fù)責(zé)金融行業(yè)數(shù)據(jù)挖掘分析類解決方案的構(gòu)建及實(shí)施

  ii.負(fù)責(zé)或參與商業(yè)智能類解決方案的架構(gòu)規(guī)劃及設(shè)計(jì)

  iii.協(xié)助或參與項(xiàng)目實(shí)施過程管理

  資質(zhì)要求

  i.工作年限:5年以上工作經(jīng)驗(yàn)

  ii.項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn):至少3個(gè)以上銀行或保險(xiǎn)數(shù)據(jù)挖掘分析類系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)

  iii.專業(yè)技能:

  a.熟悉kpi指標(biāo)體系

  b.熟悉各種挖掘算法

  c.熟悉主要挖掘工具,spss / sas / matlab

  d.具有金融業(yè)咨詢或?qū)嵤┍尘?/p>

  e.具有客戶預(yù)測(cè)分析、產(chǎn)品盈利預(yù)測(cè)分析

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