在社會一步步向前發展的今天，很多場合都離不了崗位職責，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發現和使用人才的作用。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧，以下是小編幫大家整理的業務主管崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

業務主管崗位職責1

　　職責：

　　1、開發市場終端客戶，與客戶建立良好的合作關系，熟悉及挖掘客戶需求；

　　2、維護老客戶，為客戶提供信息咨詢服務；

　　3、借助電話、網絡、會議沙龍、公司宣傳等渠道實現成交；

　　4、帶隊完成公司制定的業績指標；

　　5、有現成團隊優先考慮。

　　任職資格：

　　1、高中及以上學歷，有3年以上市場營銷經驗；

　　2、思維敏捷，責任心強，抗壓能力強，業務能力突出；

　　3、對證券及期貨感興趣；

　　4、有期貨從業經驗者優先考慮，優秀者可放寬條件。

業務主管崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、執行公司制定的市場發展和戰略規劃，協助大區經理執行銷售工作。

　　2、完成公司下達的`銷售任務。

　　3、針對區域情況執行銷售額、市場覆蓋率、市場占有率的分析。

　　4、維護公司形象及各品牌形象。

　　任職要求：

　　1、經濟學、工商管理、市場營銷專業大專以上學歷。

　　2、1年以上相同崗位經驗。

　　3、誠信，激情的工作態度。

業務主管崗位職責3

　　職責：

　　1、根據公司業績任務指標，按要求完成本中心年度業績指標；

　　2、負責本中心員工的團隊建設，貫徹執行公司的規章制度及對日常運營進行監督與管理；

　　3、全面負責本中心的業務的正常運行，組織完成公司下達的增值業務任務；

　　4、負責向運營總監匯報本中心的.日常運營情況及業績；

　　5、及時了解使館簽證動態，學習簽證最新準確信息并及時組織本中心員工學習；

　　6、與使館建立良好的合作關系；

　　7、完成總公司交待的其它工作。

　　任職資格：

　　1、2545歲，大專及以上學歷；

　　2、英語讀、說、聽、寫精通，英語能作為工作語言；

　　3、具有3年以上基層管理工作經驗，有旅游、酒店、銀行等相關服務行業經驗者優先；

　　4、優秀的語言表達、人際溝通能力及綜合分析判斷能力；

　　5、性格踏實、穩重、立場堅定、原則性強，形象端莊大方；

　　6、工作負責、細心、耐心、有計劃性，學習能力強；

業務主管崗位職責4

　　職責：

　　1、負責區縣TT、商超、夜店渠道業務。

　　2、合理配置公司資源，確保公司銷售目標任務的達成。

　　3、制定市場開發及推廣實施計劃，策劃和推進廣告宣傳等活動。

　　4.對重大項目進行公關，管理渠道中的戰略伙伴。

　　5、完成公司總部布置的各項工作事項。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷。

　　2、3年以上銷售管理或業務經驗，對省內各地市快消行業比較熟悉。有煙酒、CVS、商場、3C消費電子等從業經歷者、有渠道資源的優先。

　　3、熟悉消費品，3C電子等的渠道管理， 對市場有敏銳的觸覺，良好的市場分析能力，產品推廣和策劃能力。

　　4、出色的溝通能力、優秀的適應能力、獨立的.學習能力及良好的團隊合作精神。具有較強的抗壓能力。

業務主管崗位職責5

　　1、落實公司下達的銷售促銷方案、品類推廣方案、大型主題性推廣營銷方案等，并在所管轄區域內的執行、及時評估、反饋，確保部門銷售目標的順利達成;

　　2、負責開展現代渠道商業經營，提高市場份額和市場表現，實現合理利潤;

　　3、負責執行公司統一規范的'價格體系，維護現代銷售渠道與傳統銷售渠道之間銷售秩序良性發展，避免沖貨現象的發生，并針對沖貨問題按公司要求及時處理;

　　4、執行現代渠道大區和省區市場管理規范，確保市場表現符合公司要求

業務主管崗位職責6

　　崗位職責：

　　1、負責完成所轄區域銷售任務；

　　2、負責所轄區域市場推廣工作，包括小區推廣、品牌聯盟等；

　　3、負責獨立完成客戶拜訪；

　　4、負責客戶信息源開拓，建立新信息源和維護現有信息源；

　　5、負責專賣店的出樣規劃布置，整體形象的維護；

　　6、負責掌握所轄區域內競品動態及促銷活動計劃，并制訂出行之有效的相應策略，策劃營銷性促銷活動。

　　任職資格：

　　1、35歲以下，有建材、家電、設計行業業務經驗者優先；

　　2、注重效率，能適應高強度、快節奏的.工作環境；

　　3、有激情，能夠承受工作所帶來的壓力和銷售業績要求；

　　4、誠信正直、勤奮好學、責任心強；

　　5、善于溝通，具備市場開拓、客戶溝通能力，

　　6、有強烈的團隊協作意識，較強的溝通技巧和團隊管理能力。

業務主管崗位職責7

　　1、負責組建電器事業部銷售隊伍，培訓銷售人員。評估銷售業績，建立潛在客戶的'檔案并及時跟進。

　　2、支持針對銷售領域內所選目標客戶開展銷售及推廣活動。

　　3、為客戶提供產品信息，激勵轄區客戶對代理品牌的熱愛。

　　4、承辦領導交辦的其他工作。

業務主管崗位職責8

　　1、協助分公司經理制定區域銷售計劃，并分解制定出區域內的年度、季度、月度銷售計劃；

　　2、按照分管區域制訂的目標任務和區域市場銷售推廣計劃，進行人員安排與工作分配，使所負責區域的各項工作高質高效完成；

　　3、定期拜訪客戶及并與其保持良好客情關系，聽取客戶的建議，并及時傳遞公司政策和精神；

　　4、負責下屬業務代表的日常管理工作，審查銷售、貨款回籠、客戶訪銷、客戶維護、資料收集等工作，并實施管理監督；

　　5、嚴格執行公司有關價格政策和產品區域化銷售規定，負責市場價格的監控工作，維護公司市場價格，監督經銷商嚴格執行公司價格政策，及時協調、處理、制止惡性競爭事件；

　　6、根據公司制訂的各項業務費用指標對銷售產生的'業務費用進行管理與控制；

　　7、定期對業務代表進行短期業務知識培訓及現場指導，以求迅速提高其各方面的綜合能力，并根據公司制訂的績效考核原則對業務代表進行績效考核，依據考核結果做出獎懲決定或辭退建議。

業務主管崗位職責9

　　工作職責:

　　1、開發和維護負責區域內的客戶,完成區域業績目標;

　　2、計劃性的推進渠道和終端建設;

　　3、負責區域內客戶應收款跟進;

　　4、執行公司的`價格政策、促銷政策及日常性市場推廣計劃;

　　5、收集市場信息,指導和協同業務員的終端建設。

　　崗位要求:

　　1、高中及以上學歷,吃苦耐勞,踏實肯干;

　　2、有1年以上快消行業銷售工作經驗,業務主管有1年以上團隊管理經驗優先;

　　3、具備銷售談判技巧、溝通能力、協調能力,有一定的抗壓能力,具備較強的團隊意識及團隊協作能力;

　　4、熟悉快消行業市場情況,掌握一定的客戶資源者優先考慮。

業務主管崗位職責10

　　職責：

　　1、負責公司產品的渠道銷售及管理;

　　2、根據市場營銷計劃，完成負責區域銷售指標;

　　3、參與銷售區域內分銷客戶的合作計劃擬定，合同談判及后期執行等事宜;

　　4、負責銷售區域內市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務;

　　6、負責銷售區域內客戶市場的定期回訪與維護;

　　7、管理維護客戶關系以及客戶間的'長期戰略合作計劃;

　　8、嚴格執行公司財務與客戶間的賬務核對，確保賬款的安全回籠。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業;

　　2、3年以上銷售行業工作經驗，有商超品類管理和品牌推廣經驗;

　　3、有家居用品行業銷售崗位任職經驗者優先;

　　4、優秀的團隊建設經驗，團隊管理能力強，善于協調營銷團隊的工作;

　　5、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力，學習能

　　力強;邏輯性強和良好的語言表達能力;;

　　6、具有強烈的進取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達，富有開拓精神;

　　7、能夠適應出差;

業務主管崗位職責11

　　崗位職責

　　1、銷售管理職位。落實完成公司下達的銷售任務，制定銷售策略和銷售方案

　　2、制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度；

　　3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；

　　4、協助銷售總監設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃；

　　5、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標；

　　6、負責產品品牌管理及市場推廣業務。

　　薪職待遇：

　　1、底薪5100+業績提成（無封頂）+季度獎+年終獎+主管輔導津貼，等等；

　　2、與公司簽訂合同，享有養老、醫療、意外傷害等高額商業保險保障；

　　3、雙休，法定節假日休息；

　　4、每年有免費國內、外旅游的機會；

　　5、一經錄用轉正，公司將提供行業內專業、有效的培訓。

　　職責描述：

　　1、協助經銷商，負責當地銷售渠道的談判與開發；

　　2、熟悉區域內KA門店。做好重點門店的日常拜訪維護工作。

　　3、對KA系統的年度銷售指標負責制定計劃管控；

　　4、積極改進并縮短新產品進場流程及周期時間，確保公司新產品迅速上架銷售，擴大公司產品的覆蓋率；

　　5、協助經銷商有計劃地與賣場洽談產品市場推廣活動，并確保有效開展；

　　6、完成公司下達的銷售目標并做好管轄客戶的'銷售預測及費用控制；

　　7、客戶管理，建立，保持與客戶的溝通平臺和良好的，匯總客戶需求信息；

　　8、注意收集競爭對手、市場和商場經營狀況、消費者的反映等信息；

　　9、制定負責系統客戶年度操作策略；

　　10、建立客戶資料及客戶檔案，完成相關日常性銷售報表；

　　11、協助區域經理完成當地經銷商開拓及進銷存管理。

　　12、服從并協助上級領導交辦的其他工作內容。

　　崗位需求：

　　1、有3年以上跟進KA系統采購及門店的銷售經驗，具有重點KA總部及門店的客情，如大潤發、沃爾瑪、家樂福、BHG、永輝等；

　　2、做事細心，有比較強的溝通能力；

　　3、有KA調味品經營經驗為佳

　　4、能用電腦銷售計劃、回顧，具較好的數據分析能力；

　　5、有與經銷商溝通管理能力。

　　6、有責任心，能承受較大的工作壓力。

業務主管崗位職責12

　　崗位職責:

　　1.在部門上級領導的指導下,根據公司的銷售目標和計劃,分解銷售目標,不斷開發新客戶,運用各項資源確保業績指標的實施與完成;

　　2.有物流銷售經驗,能獨立接洽客戶對接業務,對報價和合同條款起草有掌控能力;

　　3.主導及參與投標;

　　4.保證按照公司有關規定,在回款期內收回賬款;

　　5.建立客戶檔案并積極維護客戶關系;

　　6.收集市場信息,并進行整理、分析和研究,通過報告和會議等方式反饋有價值信息給領導和其他相關人員。

　　任職要求:

　　1.大專及以上學歷,年齡在28歲至35歲之間;

　　2.5年以上倉干配運作方面經驗或業務開發經驗,具有第三方物流或渠道物流、或在當地有物流市場資源者優先;

　　3.具備較強的管理能力,有一定的組織、協調和溝通能力;

　　4.有較強的`市場開拓和創新能力,良好的客戶開發、溝通談判技巧。

業務主管崗位職責13

　　職責：

　　1、根據公司戰略規劃之要求，對接行業客戶，完成行業需求分析、業務商業模式分析，業務規劃，從中挖掘新商機，并促進項目立項。

　　2、梳理每個新增業務的詳細需求，撰寫業務大綱、業務流程圖、業務需求點等，形成可與產品經理溝通的完整的.業務文檔;

　　3、把握當前產品業務迭代及業務滾動發展方向。

　　4、熟悉通信運營商領域和互聯網行業，能對市場及客戶進行分析，提出市場策略;

　　5、對線上零售、電商、O2O有一定見解，能夠獨立牽頭完成業務規劃、分析及設計，對重點項目業務進行重點跟進;

　　6、對零售及渠道有較深認識，了解相關的平臺能力，能提出信息化能力建議;

　　7、主導項目向產品的孵化和包裝，研究產品市場思路，提出可落地產品模式，形成產品推廣方案，達到產品推廣和市場拓展的目的。

　　任職要求：

　　1、 大學專科以上學歷，至少5年以上互聯網從業工作經驗，3年及以上項目經理或需求經理工作經驗。

　　2、出色的溝通能力，與客戶溝通獲取業務需求，并能牽引客戶;

　　3、有業務團隊管理能力、時間計劃管理能力，能指導團隊業務和水平提升;

　　4、文字功底強，PPT能力強，較強抗壓能力，能吃苦。

　　5、 具有運營商相關工作經驗者優先。

業務主管崗位職責14

　　1、根據公司或自己搜集的招商信息，對客戶進行摸底、談判、篩選等招商相關工作；

　　2、調查搜集所管轄區酒類市場行情，了解競爭狀況，研究分析招商潛在商機及候選目標群；

　　3、對所管轄區內銷售的'全過程負責，能夠承擔經銷商管理、擬定合同，回款等事宜；

　　4、按公司制定的銷售目標有效達成銷售業績，完成公司在本區域的銷售目標；

　　5、協調維護保持與區域內經銷商良好的客情關系，貫徹并嚴格執行公司統一的產品價格體系和相關營銷政策，維護正常的市場秩序。

業務主管崗位職責15

　　1、負責所轄區域內日常業務管理客戶開發、業績達成、費用管控;

　　2、負責完善終端產品分銷、查補貨、標準化陳列、廣宣物料投放;

　　3、負責所轄區域內客戶政策促銷活動制定與執行，費用指標掌握與應收款管理與監督;

　　4、完成領導交辦的其它事項。

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