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在現在的社會生活中，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編精心整理的護士長崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
護士長崗位職責1
一、在院長領導下，全面負責護理部行政業務管理工作。
二、服從醫院管理領導小組工作安排，積極參加醫院各項工作，帶頭執行醫院規章制度，按時參加醫院會議，做到及時傳達貫徹會議要求，在執行中不能按時完成要及時反饋。
三、每月５日前書面總結上月工作不足、好人好事和需要醫院幫助解決的問題匯總交院辦協助處理。
四、每月月底前召開護理會議一次，匯總討論研究當月工作情況和下月工作安排。
五、根據醫院計劃、結合護理工作的實際，負責擬訂全院護理工作規劃及護理計劃，并組織實施。
六、負責抓好護理質量管理、實施質量指標，制定具體護理質量并落實措施，履行監控職能。
七、組織并修訂各級護理人員的崗位職責、管理制度、技術操作規程、護理質量標準等，并組織實施、督促檢查及考評。
八．深入科室了解掌握護理人員的思想工作情況，教育護理人員改善服務態度。定期組織護士長檢查護理制度、常規的執行和完成護理任務的情況，檢查護理質量，嚴防差錯事故的發生。 九、對護理工作進行業務指導，解決和處理臨床護理中的疑難問題。
十、制定在職護理人員培訓，組織護理人員“三基三嚴”培訓，加強護理人員業務學習、業務查房等，定期進行業務技術考試考核材料存檔備上級檢查。
十一、指導護士長搞好病房和門診的科學管理、消毒隔離和物資保管工作。
十二、審查各科室提出的'有關護理用具使用情況的意見，密切與各科室、各部門的聯系，并與有關部門聯系協同解決問題。
十三、每年召開全院護理人員會議，總結護理工作并教育全院護理人員熱愛護理專業，培養良好的作風，關心他們的思想、工作、學習和生活，充分調動護理人員的積極性。
十四、 審查各科室提出的有關護理用具使用情況的意見，并與有關部門聯系協同解決問題。
護理部副主任工作職責
一、在院長領導下，具體組織實施全院的醫療感染管理工作 擬定預防和控制醫院感染管理工作計劃，報院長、批準后組織實施，并負責對全院各類人員預防，控制醫院感染知識與技能的培訓、考核。對院感工作經常督促檢查，按期總結匯報，持續改進工作。
二、服從醫院管理領導小組工作安排，積極參加醫院各項工作，帶頭執行醫院規章制度，按時參加醫院會議，做到及時傳達貫徹會議要求，在執行中不能按時完成要及時反饋。
三、每月５日前書面總結上月工作不足、好人好事和需要醫院幫助解決的問題匯總交院辦協助處理。
四、每月月底前召開護理會議一次，匯總討論研究當月工作情況和下月工作安排。
五、協助護理部主任完成護理部日常工作 六、根據護理部計劃，制定安全、質控、在職人員培訓與考核。
七、配合護理部主任修訂各級護理人員崗位職責、管理制度、各項規章制度、技術操作規程、護理質量標準等。
八、督促、檢查及考評各科室執行規章制度、操作規程、護理質量標準執行情況，保證護理安全。
九、對科室護理工作進行技術指導與協調，解決和處理臨床護理中的疑難問題。
十、組織全院護理人員三基三嚴培訓、業務學習、業務查房，定期進行業務技術考核。
十一、 護理部副主任協助主任負責相應的工作，主任外出期間代理主任負責日常護理工作
手術室護士長工作職責
一、在科主任及護理部的領導下，全面負責科室護理管理工作。并根據護理部工作計劃，制定本科室計劃組織實施。
二、服從醫院管理領導小組工作安排，積極參加醫院各項工作，帶頭執行醫院規章制度，按時參加醫院會議，做到及時傳達貫徹會議要求，在執行中不能按時完成要及時反饋。
三、每月５日前書面總結上月工作不足、好人好事和需要醫院幫助解決的問題匯總交院辦協助處理。
四、每月月底前召開護理會議一次，匯總討論研究當月工作情況和下月工作安排。 五、按護理部質量管理要求，負責制訂科室護理工作質量管理計劃并組織實施，定期或不定期督促檢查各項規章，各班崗位職責以及各項護理技術操作規范的執行落實情況，并及時總結講評，不斷提高護理質量。
六、根據手術室任務和護理工作的特點，對護理人員進行合理分工、保證各項工作協調運轉。
七、督促護理人員嚴格執行各項規章制度和技術操作規程以及消毒隔離工作，保持手術室整潔、規范、肅靜。
八、嚴格執行各項規章制度和無菌技術操作規程，督促查對制度，交
接班制度與急診手術備用品的落實，嚴防差錯事故，提高應急能力。
九、督促檢查消毒監測工作，定期進行空氣、器械和手的細菌培養，監測消毒效果。
十、負責并檢查手術室的藥品、器材、敷料、衛生設備、布類、家具等物品的請領、報銷和管理工作。并隨時檢查急診手術用品的準備情況，檢查毒、麻、限、劇藥及貴重器械的管理情況，要賬物相符。 十一、督促手術標本的保留和及時送檢。負責手術統計工作。
十二、嚴格執行無菌技術操作，保持門診婦科、產檢室治療室內清潔、督促科室人員做好門診婦科、產檢室各類器械的保養、清點、登記、消毒滅菌等管理工作。嚴格執行查對制度，嚴防差錯事故
十三、負責本科貴重儀器保養、清潔、管理工作，做好日常工作量的統計，并登記。
十四、督促供應室人員認真貫徹執行各項規章制度和技術操作規程，嚴防差錯事故發生。負責抓好供應室醫療器材和敷料的消毒滅菌管理工作。供應室各項工作具體抓落實，記錄完整。
十五、督促做好壓力蒸汽滅菌效果監測和各種消毒液濃度的定期測定工作，每月作空氣和滅菌物品的細菌學監測。發現異常，立即尋找原因采取相應措施。
十六、做好一次性醫療用品的質量監督，不合格不得進入和使用。 十七、合理安排人力資源，負責門診產檢室護理人員分工，督促護理人員認真執行各項規章制度和技術操作規程以及消毒隔離，做好婦科患者治療工作，認真完成各種記錄。
護士長崗位職責2
①在護理部主任和科護士長的領導下及科主任的指導下開展病區管理工作。負責本病區護理行政和護理業務管理。根據護理部工作計劃，制定并組織實施本病區護理工作計劃，并定期向科護士長和護理部匯報計劃實施情況。
②督導患者安全管理、醫院感染管理等相關制度與措施的'落實。按要求配備各種透析器材。
③參加血透室改建、擴建和新建方案的初步設計與審核，提出設計及裝飾建議。
④組織科內護士進行血液凈化專科知識培訓，提高專科護理能力和水平。
護士長崗位職責3
1、與下收人員交接回收物品數量，填寫物品交換清單。
2、根據器械類別、性能進行分類，選擇相適應的清洗方法。保證清洗質量。
3、檢查各種清洗設備，保證性能完好，所用消毒液及酶濃度合格。
4、按照崗位要求做好自身防護，清洗人員相對固定。
5、清洗機工作完畢及時關閉電源，每日做好清洗機保養工作。
6、做好室內衛生保潔工作，每日空氣消毒。
護士長崗位職責4
護士長的工作職責是配合臨床服務。其任務是創造條件，協調好護士助手與醫生的關系，提高醫生的工作效率，為醫生的臨床診治創造良好的條件。
1、熟悉和了解醫療服務行業的行為規范和牙科各專業的四手配合等業務，熟練掌握口腔門診常規醫療的業務的護理配合工作。須在護士中起表率帶頭作用。
2、檢查護士的日常工作，妥善安排護士工作，保證醫生有助手配合。
3、及時了解臨床器材使用情況，并作好預購工作，保證診室不會因缺乏充足的器材供應而影響臨床診治。
4、負責督促設備的定期保養維修，及時發現故障，解決存在的問題，保證診所各設備的'正常運行。
5、負責督促檢查器械有效的清洗消毒。
6、負責診所急救器材和藥品的保管，保證臨床搶救工作的需求。
7、按照規定計劃、購買、領用臨床器械、材料和藥品。每月五日前將本月的預算表、上月的購置表和領用表交所長。
8、每月月底檢查庫存材料藥品的有效期，對需要報廢者應交出申請報告，由所長審核。
9、發出耐用器械損壞丟失應及時報告和提出初步處理意見，提交所長審核。
10、有計劃地組織和安排護士的業務學習計劃。每季度結束前(三月、六月、九月和十二月月底)將計劃報所長，批準后實施。
11、負責安排衛生員的工作，保證中心的清潔衛生和整齊有序。
12、負責中心員工的考勤，保證臨床服務不受出勤安排的影響。
護士長崗位職責5
一、在科主任及護理部的領導下，全面負責產房的行政管理和護理質量管理工作。
二、按護理部及產科質量管理要求，負責制訂護理工作計劃并組織實施，定期或不定期督促檢查各項規章，各班崗位職責以及各項護理技術操作規范的執行落實情況，并及時總結講評，不斷提高護理質量。
三、根據產房的工作任務和助產士的具體情況，優化護理力量的組合，進行科學合理的排班，制定各班崗位職責。
四、組織業務學習和專業技能的培訓，定期提問或采用其它形式考核，并做好獎懲考核工作。
五、督促所屬人員嚴格執行消毒隔離及無菌操作，按計劃和要求定期進行產房無菌區域的'空氣、物品和工作人員手的細菌培養，并鑒定消毒效果。
六、及時傳達護理部的工作要求，督促、指導產房各項工作，主持晨會，了解中夜班工作情況，不定期檢查中、夜班、節假日的工作情況。
七、參加并組織危重患者的搶救工作以及疑難、危重病例的討論，了解各級醫生對護理工作的要求。
八、做好產房內各類物品、儀器及急救用品的管理工作，指定專人負責，保證供應并定期檢查，做好記錄。
九、協調本科室工作人員與醫生、工勤人員及其他科室人員之間的工作關系，相互溝通情況，及時取得支持和配合。
護士長崗位職責6
崗位職責：
1、協助院長做好相關醫護工作的準備與實施，做好科室與器械消毒、用具準備與回收等工作；
2、負責體檢中心醫護用品的申購、接收、發放與收庫等相關管理工作；
3、負責體檢中心護士團隊的組建與管理；
4、負責做好護士禮儀與業務的培訓工作，并進行培訓效果跟蹤；
5、完成院長交辦的其它工作。
任職資格：
1、專科以上學歷，中級以上職稱；
2、有6年以上二甲級以上臨床護理相關工作經驗，并有3年以上護士長管理工作經驗；
3、能夠熟練使用辦公軟件，能獨立完成培訓或教學課件制作；
4、溝通能力與工作責任心強，具有優秀的服務意識，應變能力好，能承受工作壓力。
崗位描述：
1 、內部管理培訓，組織指導護理人員業務學習及專科知識與技能培訓；
2 、熱熟悉護理流程及規范，具有良好的服務意識，責任心強，具有較好的`組織協調能力；
3 、負責控制護理工作質量，進行業務指導并解決技術操作難題；
4 、協調溝通護理部內、外部問題；
任職要求：
1、25歲以上，護理專業，從事科護士長工作3年以上；
2、三年以上高端醫療行業護士長工作經驗者優先；
3、性格開朗，為人真誠，具有較高的工作熱情和服務精神；
4、溝通協調能力較強，有親和力，精通一門外語優先；
5、具備良好的心理素質和管理能力；
6、以身作則，率先示范，樹立良好的管理者形象。
護士長崗位職責7
1.在護士長領導、護士指導下完成科室清潔衛生工作。
2.保持所管區域的清潔衛生符合要求。
3.遵守各項規章制度，參加有關崗位培訓學習。
4.服從科室安排，及時完成所分配的各項工作。
5.愛護科內各種物品，嚴禁違規使用和損壞物品。
護士長崗位職責8
一、負責本病房護理業務的組織領導和教學科研、病房管理以及病房內外的聯系工作。
二、科學的.安排護理人員及病房重點工作，做到日有安排，周有重點，月有計劃。
三、督促檢查，保證各項規章制度、技術操作規程和護理常規的貫徹落實，掌握各班護士執行治療、醫療、護理及消毒隔離等項工作的情況，參加定期醫囑查對，對發現的問題及時處理，嚴防差錯事故發生。
四、隨同科主任或主治醫師查房，參加科內疑難、死亡病案討論，組織參加危重病員搶救及護理并做具體指導。
五、組織領導護理查房、護士業務學習及護生的臨床教學和學習，積極開展護理新業務、新技術及科研工作。
六、掌握本病房護理人員、護工工作學習及思想情況，關心她們的生活，協助解決和反映她們的實際困難，以便發揮每個人的積極性、主動性、搞好護理工作。
七、定期召開公休座談會，聽取病員對醫療、護理、飲食等方面的意見，提出改進措施。
八、負責病房各類物資的清領、報銷、保管使用與維修。
九、定期檢查護理質量和考核護理人員，與科主任討論研究存在的問題，提出改進措施，做好護理工作計劃及工作總結。
護士長崗位職責9
一、在科護士長領導下負責病區護理質量、科研、教學的管理及病區內外系協調工作。
二、按護理部總的規劃及要求，有計劃的安排病區重點工作，做到月有計劃、周有重點、日有安排。
三、督促檢查以保證各項常規制度及操作規范的貫徹落實，了解各班護士各工作的情況，定期參加醫囑總核對（每周至少1次），發現問題及時處理，以防差錯事故的發生。
四、參加并組織危重患者的搶救工作，隨同科主任或主治醫師查房，至少每一
次，并參加病例討論，了解各級醫生對護理工作的要求。
五、定期組織護理查房，護士業務學習及檢查護生臨床教學工作，不斷提高士業務水平及帶教質量，并定時進行考核記錄。
六、做好護士思想工作，協助解決和反映護士們的工作、學習、生活中存在問題或困難，發揮每個人的積極性和主觀能動性來搞好病區護理工作。
七、負責病區各種醫療用品的`申領、維護及報修。
八、定期召開工休座談會，征求意見，改進工作。
九、經常與科內質控小組成員或科主任討論研究病區管理工作中存在的問題，做好護理工作計劃落實及工作總結。
十、定期參加雙休日、節假日護士長日夜查房及護理部組織的各項護理質量檢查。
護士長崗位職責10
護理部主任崗位職責
1、負責全院護理管理工作，擬定年度全院護理工作計劃并組織實施。
2、負責全院護理管理制度、規范和標準的制訂，做好全院護理質量控制，深入科室，對搶救危重病人的護理工作進行技術指導。
3、檢查、指導各科室管理和護理質量，逐步達到制度化、常規化、規格化。每月做好護理質量分析并及時上報，為領導決策作好參謀。
4、教育全院護士以病人為中心、以質量為核心，嚴格執行醫院的規章制度、護理技術操作常規，遵守護士行為規范，根據整體護理工作進程，定期對整體護理工作進行評價，并不斷完善。
5、負責審核在職護士規范化培訓及繼續教育方案，大、中專護生教育管理和進修護士的管理方案。
6、根據醫院對護理人員的調配、招聘、調離通知，做好護理部護理人員動態登記，了解全院護理人員在崗情況。
7、組織全院護理人員的業務技術訓練，定期進行業務技術考核。
8、每月一次主持召開全院護士長會議，分析護理工作情況，不斷提高護理質量。
9、組織領導全院護理科研工作及護理新技術的推廣應用，促進護理專業發展。
10、負責處理護理投訴及糾紛。
供應室主任崗位職責
1、在護理部主任領導下，負責醫療器材、敷料的制備、消毒、保管、供應和行政管理工作。
2、督促本室人員認真貫徹執行各項規章制度和技術操作規程，嚴防差錯事故發生。
3、定期檢查高壓滅菌器的效能和各種消毒液的`濃度，經常測試器材和敷料的消毒效果，發現異常，立即上報檢修。
4、負責一次性物品的計劃、請領、發放、回收、消毒及毀形工作。
5、負責統計發放物品及消毒物品的對帳。
6、組織所屬人員深入臨床科室，實行下送下收。檢查供應器材、敷料的使用情況，征求意見，改進工作。
7、開展技術革新，不斷提高工作效率。
8、加強安全管理，定期檢修、維護、保養滅菌容器，保證滅菌效果。
護士長崗位職責11
崗位職責
1、負責科室的內部管理，建立和完善護理團隊的管理規范；
2、負責科室現場管理，不斷提高服務水平；
3、負責檢查落實相關物品的規范使用和處理及各項記錄歸檔備查；
4、負責落實與病人、醫生的溝通工作；
5、負責護理人員的`培訓工作，提高護理人員的操作能力。
任職資格
1、護理專業大專以上學歷，護師或及以上職稱；
2、親和力強，優秀的服務意識，良好的職業道德和團隊協作精神；
3、有組織分析能力，有熟練的護理特殊技術操作能力；
4、具有良好的團隊精神，主人翁精神，服務意識、責任心、事業心、管理能力較強。
護士長崗位職責12
1、在護理部主任和科主任業務指導下，負責本病區護理工作，并協助科主任做好病房管理；是本病區護理質量安全管理和持續改進第一責任人，應對護理部負責。
2、根據護理部及科室內工作計劃，制定病區護理工作計劃，并組織實施。認真做好護理質量檢查、記錄和統計工作。
3、合理安排和檢查本病區的護理工作，落實質量控制方案，參與并指導疑難、危重患者的`護理和搶救工作。
4、負責本病區護理人員的素質培養工作。
5、督促護理人員嚴格執行各項規章制度和操作規程，嚴防護理缺陷。對本病區發生的護理缺陷，及時報告護理部，并查明原因，組織整改。
6、參加科主任查房，參加科內會診及疑難危重病例、死亡病例的討論。
7、負責組織護理會診，護理查房，積極開展護理科研工作和護理經驗總結。
8、負責實習護士、進修護士的學習安排和帶教護士的帶教工作。
9、組織護理人員業務學習及技術訓練，實施“三基三嚴”培訓工作。
10、定期督促檢查儀器、設備、物品、藥品的請領及保管。
11、負責組織實施健康教育及健康干預工作。
12、定期召開工休座談會，不斷改進病區管理工作，聽取患者對醫療、護理及飲食衛生等方面意見。
護士長崗位職責13
職位描述
1、護理專業,大專或以上學歷,主管護師或以上專業技術職稱,證件齊全,可變更注冊;
2、5年以上本專業護士工作經驗,2年以上本專業護士長崗位經驗,具有三甲醫院手術室/產房護士長工作經驗者優先考慮。;
3、熟悉護理專業理論和技術,熟悉本專業業務管理流程、政策法規,能高效解決本專業護理工作中的.醫患糾紛及其他疑難問題,提高患者滿意度;
4、具備指導護理人員業務學習及專科知識和技能培訓的能力;
5、有較強的團隊合作精神、內部管理呢你、溝通協調能力。
護士長崗位職責14
1.在護士長的領導下進行工作。負責醫療物品的回收、清潔、包裝、滅菌、發放及管理工作。
2.嚴格執行操作規程、查對制度，嚴防差錯事故發生。
3.參與消毒滅菌質量檢測，確保消毒滅菌質量合格。
4.協助護士長請領各種醫療器材、敷料。
5.掌握本科專業技術，并能結合實際工作開展科研，不斷學習新業務、新技術。
6.指導消毒員做好消毒滅菌供應工作。
護士長崗位職責15
一、在護理部主任和科主任的領導下，根據護理部及科內工作計劃，制訂本病房具體計劃，并組織實施。
二、負責檢查了解本病房的護理工作，參加并指導危重、大手術及搶救病人的護理。督促護理人員嚴格執行各項規章制度和技術操作規程，有計劃地檢查醫囑的執行情況，加強醫護配合，嚴防差錯事故。
三、隨同科主任和副主任醫師查房，參加科內會診及大手術或新開展的手術前、疑難病例、死亡病例的討論。
四、負責本總病房護理人員的'政治思想工作，教育護理人員加強責任心，改善服務態度，遵守勞動紀律。
五、組織本病房護理查房和護理會診，積極開展新技術新業務及護理科研工作。
六、組織領導護理人員的業務學習及技術訓練。
七、負責管理好病房，包括護理人員合理分工，病房環境的整潔、安靜、安全，病人和陪住、探視病員的組織管理，各類儀器、設備、藥品的管理。
八、負責指導和管理實習、進修人員，并指定護師或有經驗、有教學能力的護士擔任教學工作。
九、督促檢查衛生員、配膳員做好清潔衛生和消毒隔離工作。
十、定期召開工休座談會，聽取醫療、護理及飲食等方面的意見，研究改進病房管理工作。
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