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組長崗位職責
更新時間:2022-09-18 12:06:39
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組長崗位職責

  在現實社會中,崗位職責的使用頻率逐漸增多,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家整理的組長崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

組長崗位職責1

  1、負責項目的管理工作,包括需求分析、項目計劃制定、執行、驗收等各項工作;

  2、負責對用戶需求進行分析、整理;

  3、承擔項目軟件核心代碼的'編寫,解決項目中核心算法、架構問題;

  4、項目全程跟進,協調管理項目資源,及時解決項目中存在的問題;

  5、帶領小組順利完成項目開發任務,按時保質交付客戶。

組長崗位職責2

  1、 車位組長是車間生產小組的責任人、要負責組中的生產安排、技術指導、品質控制、機器設備的使用與保管工作,協調和處理本組的日常事務。同時要求組長每天必須提前10分鐘到崗,提前做好組內當天的工作安排;下班時組長要在檢查完員工的工具設備、各種物料、輔料是否擺放整齊、到位,各種電器設備是否切斷電源后才能離開;

  2、車間生產小組在現階段所設置的崗位只有車位組長、中查員、收發員、車位工四種,車位組長每天都要根據實際生產情況,去統籌和編排好收發員與車位工的日常工作,合理的使用人力與物力資源;

  3、車間組長在接到上級的生產計劃及生產通知單后,首先要熟悉公司的生產編排及生產制單上的工藝要求,然后才能根據本組的.實際情況去安排生產任務;

  4、組長在新款開始生產前尚須根據制單上的工藝要求親自做一件生產板,并要把做板中的得和體會做好記錄,然后才能把做好的生產板交給車間主任,以便交公司批核;

  5、組長在做好生產板后,應及時的編排好將要生產新款的工藝流程,然后著手領取裁片、物料、輔料等,做好各種開款前的準備工作;

  6、當接到已獲批核的生產板后,組長要參照樣衣、對照批板意見召集小組成員開生產會議,就所要開款的工藝要求、批板意見、注意事項等給員工一一講解,直到每位員工掌握為止;

  7、對于剛開流水的各款,組長要不斷的到車位工崗位上去抽查、檢查、指導和糾正車位工的車縫技術與做工要求,須及時發現問題、及時加以解決;

  8、對組上所生產的各款,組長必需親自檢查每件成品的質量,同時尚需針對第一包成品到尾部后反饋回來的問題安排人員去及時解決,以減少不必要的返工發生;

  9、當本組完成成衣的車縫工序后,必須由組長收集好后交于尾部收發。若尾部存在退返車間返工的成衣時,首先須由所屬的組長簽收后,然后才能由組長安排收發或親自發放給組員進行返工,否則由于組長安排不及時而導致的成衣抽紗、油污、污跡等不良后果,都將由組長自行負責;

  10、組長在車間所開各款將要完成70%時就要著手準備新款的上線工作,且當各款完成后還要及時整理好紙樣、樣衣及多余的物料、輔料退倉或交給相應部門保管;

  11、組長在每天工作結束后尚要將各種報表及時的上報給生產部,并協助生產部做好其它事務的安排服裝廠。

組長崗位職責3

  1、(備料)根據生產計劃及生產通知單的貨期提前三天開備料單。

  2、(催欠料)催蹤所欠物料并填寫〈車間欠料報表〉。

  3、(領料)要求每天領回來的物料,根據比例進行抽點,確保數據的準確性。

  4、(發料)根據車間開出的班組通知單進行發料并記錄,保證數據準確。

  5、(質量)了解物料質量狀況信息并及時向主任及MC反饋。

  6、(易耗品)負責車間易耗品領發工作。

  7、(報廢)每周對報廢轉載自,請保留此標記物料進行監控和處理,匯報當天報廢情況。

  8、(5S)做好物料室5S,物料分類、標示、防護要明確、清晰、到位。

  既然是流水線上的物料員,當然是負責線上的所有物料了.

  1.負責生產線的領料,退料,補料及物料的`發放工作.

  2.物料的定期與不定期盤點工作.

  3.各項物料報表的填寫與核對.

  4.巡線,當所有的物料及其他相關工作處理完以后,及時回線協助生產或巡線.

  5.做好生產現場的5S工作.

組長崗位職責4

  1、負責車間現場員工的工作安排;

  2、負責控制各項生產消耗、杜絕浪費、充分調動和發揮班組員工的積極性,不斷降低成本和提高勞動效率;

  3、遵守各項安全操作規程和安全消防管理制度,不違章指揮,不違章操作;

  4、在生產過程中無論發生任何重大問題,應立即采取有效措施積極處理應對,并及時向上級領導如實匯報;

  5、負責車間產品統計;

  6、維護正常的.生產秩序及環境秩序,聽從領導正確的指揮,服從管理,嚴格遵守管理規范的要求;

  7、掌握各崗位工序操作技能和技巧并對各崗位新員工和轉崗員工進行崗位職責、操作技能、作業規范的培訓;

組長崗位職責5

  項目組長負責項目的管理和運作,確保制度和流程有效執行,項目計劃進度、質量、安全和成本控制。

  1、協助項目經理進行信息跟蹤、分析及報告,并定期進行更新。

  2、協助項目經理進行項目管理,滿足用戶需求。

  3、經常與客戶進行溝通、與客戶保持親密聯系,定期走訪、了解產品的質量等情況。

  4、協助完成客戶報價工作,即時解答客戶的商務問題。

  5、及時與客戶進行技術溝通和交流,解答及反饋解答客戶的技術問題。

  6、定期走訪、了解產品的.質量情況,協調解決產品質量問題。

  7、項目經理負責制定已經確立項目的開發方案并加以實施。負責已經確立項目的市場開發,并為市場部提供相應的資料。負責安排和指導新產品開發工程師的工作。

組長崗位職責6

  模具設計工程師/模具設計主管/模具設計組長深圳偉嘉家電有限公司深圳偉嘉家電有限公司,偉嘉

  崗位描述:

  負責模具總體設計,指導組員進行模具設計,對模具進行評審,做dfm

  任職要求:

  1)5年以上模具設計或模具評審相關經驗,大專以上學歷,模具或機械類相關專業

  2)有一定的英語基礎,能夠進行簡單的讀寫

  3)對塑膠模具的`結構和制作流程非常清楚,能夠對模具進行評審和dfm

  4)熟悉pro—e及辦公軟件

組長崗位職責7

  崗位職責

  一、貫徹上級和學校黨總支有關文件、批示精神,圍繞學校中心、重點工作,制訂工會學期工作計劃并組織實施,組織和指導各工會小組開展工作。

  二、承擔教代會工作機構的職責,督促全面實行校務公開工作,健全各項民主管理制度,參與審議學校重大決策,督促學校行政落實教代會的各項決議。

  三、協助學校黨總支抓好教職工的思想教育工作,積極開展社會主義勞動競賽和評先評優活動。

  四、積極發揮工會組織作為黨聯系群眾的橋梁、紐帶作用,認真履行工會職能,經常深入到教職工中聽取群眾的意見和要求,關心教職工的工作、學習和生活,協助學校行政處理好教職工在工作、學習和生

  活上遇到的困難和問題,做好教職工的集體福利工作,維護教職工的合法權益。

  五、組織好教職工的文化、技術學習和文體娛樂活動,辦好“教工之家”,豐富教職工的課余文化活動,活躍校園文化生活。

  六、做好工會的組織建設工作,加強工會干部的政治理論學習和業務學習,搞好工會干部的教育、培訓工作,提高工會干部的思想政治素質和工作業務能力。

  七、抓好工會的'財、物管理工作,按照財務制度,收好、管好、用好工會經費。做好工會的文書、檔案工作和有關報表、資料的填寫、上報、歸檔工作。完成學校黨總支和上級工會交辦的其他任務。

組長崗位職責8

  工作職責:

  1、負責網站界面設計,能根據客戶需求獨立設計網頁;

  2、負責公司設計部員工的各項日常管理工作;包括項目作品的分配、審核等;

  3、指導培訓部門員工,負責部門員工的績效評估;

  4、熟悉部門管理流程,并能根據部門具體情況制訂部門的各項管理制度、流程等;

  5、與銷售部門和客服部門的'進行有序的溝通與合作;

  6、服從公司安排,做好相關管理工作。

  職位要求:

  1、有獨特的審美能力,有較強的美術功底和良好的設計表現能力,能夠準確把握網站的整體風格及視覺表現;

  2、大專及以上學歷,有2年以上大型廣告公司、媒體、互聯網企業、電子商務公司等相關工作經驗;1年以上設計團隊管理經驗;

  3、熟悉photoshop,dreamweaver,flash,iiiustrator等圖像設計及網頁制作工具;

  4、善于溝通和協調、為人誠信和勤奮、工作積極主動、有很強的責任心、能承受較強的工作壓力;5、工作踏實、細心、周到,有高度的責任心;具備良好的團隊精神。

組長崗位職責9

  1、根據項目的建設規劃,組織開展線路,航測等方面勘測;

  2、對項目工程建設過程進行指導、監督;

  3、對項目建設及后期運營過程中相關問題進行準確的分析或預測;

  4、根據設計方案組織現場施工,并提出相應的'改進建議。

組長崗位職責10

  崗位職責:

  1、按企業管理標準要求,負責倉庫整體工作事務及日常工作管理,協調部門與各職能部門之間的工作。

  2、按企業作業計劃書和應知應會要求,負責制定和修訂倉庫收發存作業程序及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準。

  3、根據工作分工,制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃,總結和分析上月部門工作情況,帶領督促員工完成目標任務。

  4、負責分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準確、有序。

  5、倉別要合理化布局和管理,負責制定各倉別的'倉位的規劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。

  6、負責組織倉庫盤點工作,確保卡、賬、物一致。

  7、對倉庫人員進行工作指導、業務知識培訓。

  8、定期對倉庫人員進行考核。

  9、負責監督處理不良物料和呆滯料。

  10、對各倉庫、收發區進行現場監督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執行狀況并進行檢查記錄。

組長崗位職責11

  崗位要求:

  1、能吃苦耐勞、責任心強、熱情、耐心,服從安排;

  2、中專或以上文化程度;

  3、有一年或以上的同行檢驗經驗;

  4、有較強的書面和口頭表達能力,溝通能力強、原則性強;

  5、能適應公司的企業文化,能擔任公司品質組長的重任。

  崗位職責:

  1、對ISO9001體系文件的及相關流程;

  2、對進料質量控制、制程質量控制、成品質量控制有良好的經驗;

  3、能夠組織內審,以及協助公司的外審工作;

  4、過程質量、產品質量改善的`組織與協調;

  5、協助品質經理、生產經理提高生產效率。

  任職資格:

  1、具備2年以上電子元器件行業質量管理工作經驗;

  2、熟悉質量管理體系以及相關工具;

  3、有優秀的溝通、協調、學習及抗壓能力,重視團隊合作。

  4、對PPAP有定的了解。

組長崗位職責12

  一、全面負責年級工作。圍繞學校工作計劃和目標,結合年級情況,制定年級組學期計劃和每月工作安排,帶領年級組班主任和教師進行有效的工作,顯現年級工作特色,同時做好學期年級組工作總結。

  二、全面了解年級組教師思想、工作、學習、生活情況,積極組織開展各項活動,協調處理年級內各任課教師之間、教師和班主任之間的關系,促進年級教師團結協作,充分調動教師積極性,發揮集體力量,認真做好學校的工作,創設具有良好風尚的年級組。

  三、負責本年級常規教學和復習備考工作。配合各學科教師組織安排和調控教學工作,組織安排和調控學生各種課后學習活動。根據學校課程建設要求,協調、組織好本年級的教育教學活動。

  四、抓好年級班主任工作。負責召開年級班主任會議和年級全體教師會議,研究年級教育教學、學生思想教育和組織管理工作。督促班主任制定實施班級工作計劃,檢查計劃執行情況。做好本年級班級工作、學生狀況、學習質量的.分析評價。

  五、努力抓好和提高年級教學質量,努力實現和超額完成學校確定的學習質量目標。

  六、負責召開年級學生會、家長會和家校溝通工作。負責抓好年級學生的政治思想、行為規范、學習習慣態度等教育,負責做好年級家校溝通和家庭教育指導,督促班主任做好家訪、電訪工作。

  七、負責組織年級內學生的各類活動(如:組織軍訓、志愿者、公益勞動等社會實踐活動,并負責學生活動期間的安全教育管理)。

  八、負責組織與抓好年級的廣播操、眼保健操、體鍛活動、衛生保潔等常規管理工作。

  九、組織做好本年級各類先進個人、先進集體的評選和申報工作。

  十、及時處理本年級違紀事件和意外事件,遇有嚴重違紀行為、重大意外事件及時向學校及有關部門反映,調查情況、協調處理。抓好年級住校生的教育管理工作。

  十一、配合共青團和少先隊開展和指導本年級的團隊活動,加強團隊組織建設。指導和配合年級學生分會開展工作,充分發揮其主體作用,組織好年級學生的自主教育工作。

組長崗位職責13

  1, 協助公司制定工廠行政管理計劃,協調各部門關系,積極做好內部管理工作;

  2, 制定部門綜合管理目標、計劃,并組織實施,規章制度的制定、完善、優化,及監督執行;

  3, 建立健全工廠安全管理,辦公環境管理,完善資產管理,合理使用固定資產、辦公資產,宿舍管理等;

  4, 其他領導交代的事情。

組長崗位職責14

  崗位職責:

  1、負責ios平臺直播架構設計和性能優化及重難點技術攻堅;

  2、負責ios平臺直播技術方案評審及代碼審查;

  5、負責ios平臺業務探索性預研、規劃、推行工作;

  4、負責ios直播團隊管理工作,包括研發效率和質量的提升等;

  任職要求:

  1、必須統招一本學歷,計算機相關專業;

  2、必須有過團隊管理經驗,帶過5人以上的.團隊;

  3、c++基礎扎實,數據結構/算法掌握牢固,有良好的架構設計能力;

  4、有扎實的objective—c語言基礎,熟悉面向對象化編程思想和設計模式,熟悉ios移動終端開發技術;

  5、熟練掌握udp/tcp/ip、http等網絡協議;

  6、英語良好,能閱讀英文資料;

組長崗位職責15

  1、安排本部門員工根據生產計劃,完成所負責的生產任務。

  2、負責培訓和指導員工按規定操作,確保品質。

  3、有計劃培訓員工技能,提升生產效率和員工收入,維護凝聚力,提高生產能力。

  4、現場抽查,檢查員工所生產的半成品是否符合要求,改善品質。

  5、嚴格執行廠紀廠規,監督考勤,公平處理,維護整體利益。

  6、根據每天生產計劃安排,做好產前準備工作。

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