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在生活中，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。我敢肯定，大部分人都對(duì)制定崗位職責(zé)很是頭疼的，下面是小編為大家收集的業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé) 1
1、熟悉公司的相關(guān)業(yè)務(wù)流程，認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，努力提高自身業(yè)務(wù)水平。
2、客戶的開發(fā)：走訪、洽談客戶，與客戶敲定合作合同、合作細(xì)節(jié)，付款方式。
3、客戶的維護(hù)：日常維護(hù)（包括商品陳列位、質(zhì)量、售后及人際關(guān)系的維護(hù)）；特定維護(hù)（包括節(jié)假日促銷活動(dòng)，特通渠道團(tuán)購(gòu)的維護(hù)）。
4、客戶的二次開發(fā)：補(bǔ)充新品、重復(fù)一次開發(fā)。
5、回款及時(shí)（按照相應(yīng)的.客戶財(cái)務(wù)結(jié)算流程，及時(shí)對(duì)賬結(jié)款）：款項(xiàng)如是銀行轉(zhuǎn)賬應(yīng)及時(shí)查詢是否到賬，如未到應(yīng)催款，如到賬應(yīng)及時(shí)填寫繳款單；款項(xiàng)如是現(xiàn)金，必須當(dāng)日交至財(cái)務(wù)并填寫繳款單。
6、積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo)，對(duì)業(yè)務(wù)員進(jìn)行進(jìn)行指導(dǎo)與檢查、控制、監(jiān)督，保證銷售業(yè)務(wù)按計(jì)劃、程序順利進(jìn)行。
7、負(fù)責(zé)執(zhí)行商品的要貨、補(bǔ)貨、調(diào)撥、退貨、滯銷商品的分析及定期淘汰上報(bào)工作。
8、定期對(duì)市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行相關(guān)市調(diào)，保證工資商品（價(jià)格）具有競(jìng)爭(zhēng)性和獲取合理利潤(rùn)的空間。
9、對(duì)銷售業(yè)績(jī)進(jìn)行考察評(píng)估，核算成本，監(jiān)督及獨(dú)到下屬的目標(biāo)執(zhí)行情況，并結(jié)合業(yè)務(wù)市場(chǎng)，制定公司中、長(zhǎng)期市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃。尋找制定下一步業(yè)務(wù)量提升計(jì)劃和新客戶（新業(yè)務(wù)）機(jī)會(huì)的切入點(diǎn)。
10、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé) 2
崗位職責(zé):
1)所負(fù)責(zé)客戶的日常出口業(yè)務(wù)操作,包括:
詢報(bào)價(jià)
樣品確認(rèn)、外銷合同簽訂
采購(gòu)合同簽訂、催貨
委托質(zhì)檢、委托包裝(如有)、入庫、出運(yùn)
結(jié)收匯、催開增票
售后服務(wù)
2)完成出口業(yè)務(wù)目標(biāo),必要時(shí)需開拓新客戶;
3)跟蹤執(zhí)行整個(gè)出口業(yè)務(wù)操作,也包括采購(gòu)環(huán)節(jié);
4)參加國(guó)內(nèi)外知名大型展會(huì);
5)接待國(guó)外客戶,維護(hù)良好的`客戶關(guān)系,贏得客戶的尊重;
6)與外部供應(yīng)商保持良好的關(guān)系,保證公司得到令人滿意的服務(wù);
7)與公司其他部門保持密切協(xié)作以確保業(yè)務(wù)的順暢。
任職條件:
1)本科以上學(xué)歷,機(jī)械,金屬材料,國(guó)貿(mào)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2)熟悉外貿(mào)進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程及手工具、量刃具、電動(dòng)工具產(chǎn)品知識(shí);
4)英語聽、說、寫能力佳,能夠熟練用英文回復(fù)國(guó)外客戶郵件并能熟練與國(guó)外客戶交流;
5)良好的人際溝通能力;
6)掌握商務(wù)商談判技巧;
7)做事有條理、思路清晰,良好的分析和解決問題的能力;
8)良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé) 3
一、負(fù)責(zé)我部對(duì)公業(yè)務(wù)、交換業(yè)務(wù)、帳戶、現(xiàn)金、重要空白憑證等業(yè)務(wù)的管理，指導(dǎo)員工正確處理各項(xiàng)業(yè)務(wù)，確保各項(xiàng)工作順利開展。
二、負(fù)責(zé)在權(quán)限范圍內(nèi)對(duì)綜合柜員超權(quán)限的業(yè)務(wù)進(jìn)行授權(quán)處理。
三、處理柜面客戶糾紛，疏散柜面壓力，對(duì)客戶的查詢、疑問給予答復(fù)。
四、按規(guī)定對(duì)現(xiàn)金和重要空白憑證進(jìn)行出入庫，負(fù)責(zé)柜員的現(xiàn)金和重要空白憑證的領(lǐng)用和調(diào)撥，每天日終對(duì)柜員庫存進(jìn)行盤查大數(shù)，并雙人鎖箱。每月不少于四次對(duì)柜員的.現(xiàn)金尾箱、空白重要憑證進(jìn)行查庫并登記《查庫登記簿》。
五、負(fù)責(zé)保管機(jī)構(gòu)的重要空白憑證、未成把的殘破現(xiàn)金、個(gè)人名章、營(yíng)業(yè)用印章（包括交換專用章、業(yè)務(wù)專用章、結(jié)算專用章、營(yíng)業(yè)部負(fù)責(zé)人名章）等。妥善保管柜員操作卡及密碼，定期更換操作員密碼。對(duì)新開戶的單位帳戶印鑒進(jìn)驗(yàn)印系統(tǒng)進(jìn)行印模的開戶。
六、負(fù)責(zé)審查各類提出票據(jù)的真實(shí)性并按人行規(guī)定進(jìn)行同城票據(jù)復(fù)核，保管交換專用章，對(duì)提出的票據(jù)和計(jì)數(shù)單加蓋交換專用章并與清算組做好交換票據(jù)的交接工作。負(fù)責(zé)勾對(duì)截留憑證并按時(shí)裝訂。
七、根據(jù)帳戶管理辦法負(fù)責(zé)我部所有單位帳戶的開銷戶、開銷戶資料的保管，錄入帳戶管理系統(tǒng)，并按規(guī)定向人行報(bào)送有關(guān)資料。
八、負(fù)責(zé)勾對(duì)大額、小額、系統(tǒng)內(nèi)資金匯劃來帳憑證，保證客戶回單的完整與齊全。
九、負(fù)責(zé)清點(diǎn)柜員上繳的殘損幣，按照規(guī)定將成把的殘損幣上繳大庫。
十、負(fù)責(zé)催收、統(tǒng)計(jì)每季回收的余額對(duì)帳單，抄例清單并按規(guī)定上繳會(huì)計(jì)結(jié)算部做好交接。
十一、負(fù)責(zé)每日核對(duì)內(nèi)部科目明細(xì)及余額（139、243、244、261、262、411、412、408、416），并做好記錄。每日關(guān)注416科目有無透支，如透支應(yīng)及時(shí)拆借。
十二、每月底負(fù)責(zé)與清算核對(duì)416及602科目，保證核對(duì)無誤后并登記對(duì)帳人。
十三、及時(shí)、準(zhǔn)確報(bào)送會(huì)計(jì)相關(guān)報(bào)表，并負(fù)責(zé)裝訂及保管。
十四、極參加行里各項(xiàng)活動(dòng)，起模范帶頭作用。
十五、加強(qiáng)自身金融理論、業(yè)務(wù)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)，提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。
十六、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé) 4
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)廣告客戶開發(fā)、溝通、簽約、維護(hù)和拓展;
2.負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的跟進(jìn)工作,高質(zhì)高效完成相應(yīng)工作;
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期市場(chǎng)分析及營(yíng)銷策劃,制定商務(wù)策劃方案。
任職要求:
1.大學(xué)專科以上學(xué)歷,3年以上廣告策劃銷售工作經(jīng)驗(yàn),具有優(yōu)質(zhì)的廣告客戶資源或潛在資源;
2.有良好的市場(chǎng)拓展、媒介渠道開發(fā)、溝通及談判能力,能夠獨(dú)立開發(fā)新客戶,有獨(dú)立策劃操作經(jīng)驗(yàn)及成功案例。
另注:下方的'“職位薪資”只是根據(jù)網(wǎng)站規(guī)定暫時(shí)填寫。具體薪金待遇面議。
業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé) 5
1.銷售員每天上班必須執(zhí)行簽到、佩戴工作牌。必須遵守公司規(guī)章制度。
2.銷售員每天上班后必須清掃店面區(qū)域的.衛(wèi)生并對(duì)樣機(jī)進(jìn)行清理清掃。保持店面樣品擺放整齊、分類清晰。
3.銷售員必須對(duì)店面產(chǎn)品熟悉、價(jià)格熟悉以及產(chǎn)品賣點(diǎn)熟悉。
4.銷售員必須掌握店面產(chǎn)品庫存，對(duì)缺貨產(chǎn)品補(bǔ)上。了解產(chǎn)品銷量比較好的產(chǎn)品隨時(shí)進(jìn)行備貨。
5.銷售員在店面上要把每臺(tái)樣子播放高清宣傳片。
6.銷售員在每天下班必須把當(dāng)天銷售款上交到公司出納。
7.銷售負(fù)責(zé)貨品的保管及銷售，每天盤點(diǎn)賣場(chǎng)商品，做好登記統(tǒng)計(jì)和交接班工作。如保管及銷售過程中，造成貨品丟失及經(jīng)濟(jì)損失，由當(dāng)事人賠償
8.銷售員上班時(shí)間不得擅離崗位，正常離崗須交待其它同事代為兼顧，并告知去向，速去速回。
9.銷售員店面開單必須認(rèn)真填寫，開單正確、真實(shí)。
10.銷售員必須遵守公司規(guī)章制度。
業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé) 6
1、負(fù)責(zé)門店門工作業(yè)績(jī)銷售計(jì)劃、量化目標(biāo)的制定和落實(shí)。
2、負(fù)責(zé)組織銷售市場(chǎng)調(diào)研、信息收集和政策法規(guī)的研究工作，及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，跟蹤把握市場(chǎng)行情，及時(shí)提出合理的整體業(yè)績(jī)銷售計(jì)劃和方案，認(rèn)真組織落實(shí)和努力完成門店的業(yè)績(jī)銷售目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)門店內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)（如：門店環(huán)境和員工工作狀態(tài)監(jiān)督、廣告，門店會(huì)議、銷售、培訓(xùn)、合同、按揭、收款、過戶、房客源管理開發(fā)、財(cái)物管理、市場(chǎng)商圈調(diào)研，等等）的協(xié)調(diào)完成。
4、及時(shí)協(xié)調(diào)和整理解決客戶和業(yè)主的'各類投訴并及時(shí)反饋有關(guān)信息，認(rèn)真做好門店各項(xiàng)服務(wù)工作。維護(hù)公司和門店服務(wù)水平以及美譽(yù)度。
5、負(fù)責(zé)向上級(jí)提交門店銷售統(tǒng)計(jì)與分析報(bào)表。
6、把握重點(diǎn)顧客，參加談判和簽定合約，責(zé)成交合同的簽收及審核。
7、制定實(shí)施業(yè)績(jī)銷售費(fèi)用計(jì)劃及廣告預(yù)算，嚴(yán)格控制銷售成本。
8、負(fù)責(zé)制定實(shí)際銷售提成方案及定期統(tǒng)計(jì)提交公司審核發(fā)放。
9、負(fù)責(zé)對(duì)門店內(nèi)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人進(jìn)行培訓(xùn)和管理，根據(jù)實(shí)際工作情況向公司建議獎(jiǎng)勵(lì)、留用、處罰及解聘房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人。
業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé) 7
崗位職責(zé):
1.根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要，全國(guó)范圍開展停車場(chǎng)管理業(yè)務(wù);
2.協(xié)助部門總監(jiān)完成市場(chǎng)拓展的.相關(guān)工作;
3.定期組織完成市場(chǎng)調(diào)研、工作分析(包括行業(yè)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)象、拓展策略等)，以調(diào)整內(nèi)部業(yè)務(wù)內(nèi)容和條件，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供信息;
4.保持與客戶長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系，積極配合公司發(fā)展戰(zhàn)略決策，維護(hù)企業(yè)品牌形象。
任職要求:
1、專科以上學(xué)歷，專業(yè)不限;
2、具有良好的統(tǒng)籌規(guī)劃，組織、溝通、管理控制和分析判斷能力;
3、具有良好的談判能力，市場(chǎng)開拓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
4、性格開朗，勇于挑戰(zhàn)，具有良好的服務(wù)意識(shí);
5、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、金融證券、p2p和保險(xiǎn)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、了解金融行業(yè)，曾有p2p互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé) 8
1、以多種形式發(fā)掘并追蹤潛在客戶，積累客戶資源，與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求
2、與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求，尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)；
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力；
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的'長(zhǎng)期合作關(guān)系。
業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé) 9
1、根據(jù)公司的理財(cái)產(chǎn)品，制定和實(shí)施相應(yīng)的.銷售計(jì)劃，并完成銷售目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)開發(fā)拓展高凈值客戶，并對(duì)客戶和渠道進(jìn)行維護(hù)，向客戶提供專業(yè)投資建議；
3、組織銷售人員定期開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提高銷售人員的業(yè)務(wù)能力；
4、協(xié)助公司定期舉辦金融類相關(guān)活動(dòng)。
業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé) 10
崗位職責(zé)：
1、銷售人員職位，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)
2、主要負(fù)責(zé)開發(fā)義烏流通市場(chǎng)的開發(fā)與維護(hù)；
3、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的'回款，經(jīng)銷商網(wǎng)點(diǎn)的開拓。
任職資格
1、中專以上學(xué)歷；
2、2年以上銷售經(jīng)驗(yàn)
3、具備較強(qiáng)的銷售技巧和較強(qiáng)的溝通能力，有吃苦精神；
4、對(duì)義烏日化洗護(hù)市場(chǎng)非常熟悉。
業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé) 11
工作職責(zé):
1.車間設(shè)備異常處理及tpm組織推進(jìn)
2.根據(jù)公司生產(chǎn)實(shí)際情況，編制可行的維修、保養(yǎng)計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)線新設(shè)備的需求評(píng)估、投資立項(xiàng)、采購(gòu)申請(qǐng)、安裝，調(diào)試和驗(yàn)收
4.負(fù)責(zé)建立設(shè)備技術(shù)資料檔案，完善設(shè)備資料(圖紙、說明書、使用手冊(cè)等)
5.根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)及技術(shù)需要，提請(qǐng)備件采購(gòu)計(jì)劃，制定備品管理制度
6.制定設(shè)備維修參考資料，負(fù)責(zé)新進(jìn)人員的經(jīng)驗(yàn)傳授與培訓(xùn)
7.設(shè)備維護(hù)性改善方案的.提出、實(shí)施及效果追蹤
8.完成上級(jí)臨時(shí)安排的其他事項(xiàng)
任職資格:
1、全日制統(tǒng)招專科及以上學(xué)歷，自動(dòng)化或機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)
2、2年以上大型制造企業(yè)設(shè)備維修保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)，3年以上非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備改造或設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)
3、精通plc編程，cad或pro-e制圖軟件，熟練使用office辦公軟件
4、能吃苦耐勞，抗壓性強(qiáng)，性格開朗，表達(dá)及接受能力強(qiáng)
業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé) 12
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的.銷售與推廣;
2、挖掘潛在客戶,逐步累積客戶資源;
3、維護(hù)客戶關(guān)系,確保合作關(guān)系的長(zhǎng)期穩(wěn)定;
4、按照公司營(yíng)銷計(jì)劃,完成銷售目標(biāo);
5、了解同行業(yè)資訊,并做出可行性應(yīng)對(duì)措施。
任職要求:
1、身體健康;
2、年齡、性別、學(xué)歷不限;
3、對(duì)人生有追求,對(duì)財(cái)富有野心,敢于挑戰(zhàn)高薪,不甘平庸;
4、有支付、保險(xiǎn)、銷售等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5、善于交際,有較強(qiáng)的表達(dá)和溝通能力;
6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能快速消化并熟練運(yùn)用新知識(shí);
7、心理素質(zhì)好,能承受一定的工作壓力;
8、具有較好的客戶服務(wù)意識(shí);
業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé) 13
崗位職責(zé)：
1、促銷禮品大貨項(xiàng)目招標(biāo)：需求調(diào)研、樣品收集、禮品選型安排和選型過程記錄、產(chǎn)品打樣細(xì)節(jié)溝通等；
2、促銷禮品需求收集、采購(gòu)生產(chǎn)、物流發(fā)貨安排：全球禮品需求收集匯總、采購(gòu)下單；促銷禮品備貨生產(chǎn)、生產(chǎn)交付協(xié)商與生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)；促銷禮品運(yùn)輸發(fā)貨安排，發(fā)貨進(jìn)度跟進(jìn)，清關(guān)問題協(xié)商解決；
3、促銷禮品驗(yàn)收付款：驗(yàn)收材料收集匯總以及核對(duì)驗(yàn)收資料準(zhǔn)確性和合規(guī)性；驗(yàn)收付款給供應(yīng)商，并跟進(jìn)驗(yàn)收進(jìn)度，及時(shí)給供應(yīng)商付款；
4、禮品類供應(yīng)商管理：供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量和交付管理：制定詳細(xì)的.品質(zhì)要求、灌輸品質(zhì)理念；提前識(shí)別質(zhì)量和交付風(fēng)險(xiǎn)；供應(yīng)商日常服務(wù)管理：記錄供應(yīng)商日常服務(wù)水平，針對(duì)存在問題組織溝通會(huì)議進(jìn)行提升和改進(jìn)；供應(yīng)商季度績(jī)效考核：記錄供應(yīng)商每季度的大起質(zhì)量事故或者是優(yōu)秀服務(wù)行為。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，英語四級(jí)以上，國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語類專業(yè)更佳；良好的英語書面及口語表達(dá)能力；
2、工作細(xì)心，認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有上進(jìn)心，有團(tuán)隊(duì)精神。
業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé) 14
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)日常管理;
2、開拓所轄區(qū)域核心企業(yè)客戶和項(xiàng)目,建立客戶檔案;
3、根據(jù)公司年度戰(zhàn)略目標(biāo),完成利潤(rùn)目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域團(tuán)隊(duì)管理和建設(shè);
5、推廣保理業(yè)務(wù),評(píng)估潛在客戶、篩選優(yōu)質(zhì)客戶,為其提供保理服務(wù),并建立良好的客戶關(guān)系。
任職資格:
1、具國(guó)有銀行及大型股份制銀行10年以上對(duì)公業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷,支行行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)或?qū)珮I(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人5年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、有信貸財(cái)務(wù)分析基礎(chǔ)或保理業(yè)務(wù)、應(yīng)收賬款融資、貿(mào)易融資經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、能準(zhǔn)確把握客戶的需求,并爭(zhēng)取有利條件,清晰了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品、策略,并為客戶分析比較,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)突破;
4、持nfcc證書的`優(yōu)先考慮。
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業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé) 15
1、外銷人員職位，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);
2、按照公司外貿(mào)業(yè)務(wù)的.操作流程及管理制度執(zhí)行和跟蹤監(jiān)督貿(mào)易業(yè)務(wù);
3、協(xié)助實(shí)施公司外貿(mào)業(yè)務(wù)的工作目標(biāo)、工作計(jì)劃;
4、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。
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