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審計主管崗位職責

更新時間：2022-08-31 21:30:03

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審計主管崗位職責15篇

　　在現實社會中，很多地方都會使用到崗位職責，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編整理的審計主管崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

審計主管崗位職責1

　　崗位職責：

　　1.負責擬定審計計劃及項目初步審計方案,報部門分管領導批準后組織實施集團及子公司各類審計工作;

　　2.出具審計報告,確保審計結論正確,證據獲取充分;

　　3.及時發現內部控制中存在的弊病和漏洞,優化內控體系,促使公司提升整體管理水平;

　　4.及時發現現有或潛在內外風險,提出相應意見和建議,促使整體目標的實現;

　　5. 實施對集團財務的各項常規審計與專項審計工作,出具審計報告和管理層建議書等審計文書,督促審計結論和審計建立的落實;

　　6.負責對各被審單位審計整改意見落實情況進行檢查;

　　任職資格：

　　1.統招本科以上，財會審計類，中級會計師以上職稱、注冊會計師優先。

　　2.3年以上同類崗位工作經驗，房地產企業的2年以上內部審計經驗。獨立負責過多個中型以上審計項目，并出具審計報告。

　　3.熟練掌握房地產企業、施工企業的'財務核算流程。

　　4.具備帶團隊能力;熟練掌握運用新會計準則、新稅法條例，熟練掌握新舊準則的差異;對待問題，能有一定的深度和見解，語言表達能力強。

審計主管崗位職責2

　　工作職責:

　　1、帶領審計員進行項目審計和現場檢查;

　　2、負責審計組內的分工和協調,按計劃、質量完成項目審計;

　　3、負責定期或不定期對采購價格進行審核;

　　4、對審計發現的問題進行核實并提出意見,根據價格審核情況進行相關報告;

　　5、完成領導交辦的`其他任務。

　　任職資格:

　　1、全日制本科及以上學歷;

　　2、具有5年以上審計工作經驗;

　　3、熟悉各類財務制度及會計準則、財稅法律規范;

　　4、具備持續嚴謹、認真負責的職業道德及工作操守;

　　5、具有中級審計師資格證者優先考慮。

審計主管崗位職責3

　　崗位職責：

　　1.負責對公司的生產、運營、財務數據進行匯總分析、控制監督審核；

　　2.對公司經營活動合規性進行檢查并糾錯。

　　3.對公司內部經濟合同進行審核；

　　4.負責對各分子公司財務收入、費用支出、合并報表進行專項審計；

　　5.負責實施包括離任審計、經濟責任審計等各種專項審計；

　　6.揭示內部控制中存在的弊病和漏洞，優化內控體系，發現可能面臨的現有或潛在內外風險，提出相應意見和建議；

　　7、負責公司經濟合同管理等相關法務工作。

　　1、全日制本科以上學歷，會計學、審計學等相關專業；

　　2.三年以上企業內部風險控制、審計、外部會計師事務所工作經驗，具有會計或審計中級職稱，熟悉快速消費品制造業優先；

　　3.熟練審計相關理論和專業知識，熟悉內控審計的工作流程和審計方法；

　　4.具備良好的.邏輯思維及分析能力，良好的溝通協調能力和較強的文字寫作能力。

　　崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：5-7年經驗

審計主管崗位職責4

　　1.服從財務經理的安排，按規定的程序與標準進一步審核夜審所做的收入報告，修改入賬，并負責與應收款核對賬目，確保每日收入核數的真實準確

　　2.在電腦上修改夜審所做報表，包括收入報告、就餐人數報告、客房統計報告、夜間報告，及時無誤發送給各有關部門。

　　3.完成掛帳報表與應收款對賬后，將掛帳報表輸入電腦，并打印存檔

　　4.根據總出納送來的交款登記表作長短款報告

　　5.每日將總出納支票托收的情況作專項記錄，月底將記錄提供給總賬，以便核對

　　6.審核每日海鮮銷售、迷你吧銷售、各吧臺銷售、燕鮑翅銷售匯總;審核帳單使用情況、發票使用情況;審核早餐券、壓金單、折扣情況。

　　7.審核酒店內部人員長途電話費用，并作分析報告。復核夜間核數所做的'房費、餐飲收入匯總表及有關業務交易記錄。

　　8.復核掛賬及信用卡交易單之后，再轉交應收款

　　9.審核電話房記錄的電話收入是否正確計入客人賬單內(在酒店具備電腦店收費系統情況下，檢查電腦極力是否正確)。

　　10.審核其它營業點收入諸如：桑拿按摩、游戲室、保齡球、洗衣、商務中心、健身房等

　　11.對照收到的宴會通知單，檢查如菜譜價格、人數及其它收費項目是否賬單相符。

　　12.對照電腦記錄是否與實際單據相符。

　　13.符合所有現金代支、扣數等交易都有正當理由、有效批準及附件等，將有疑問的單據交財務經理/財務總監。

　　14.確保所有餐廳取消或作廢的賬單都有餐廳經理簽批及注明原因，抽查賬單上的價格是否與菜譜上價格一致。

　　15.制訂并執行培訓計劃，對核數員進行考核評定，向上級提出對員工的獎懲建議。

　　酒店審計主管崗位職責篇4　　(1)為前堂部內電話總機操作組之組長，主理該小組之所有事宜。

　　(2)協助前堂部經理監督和控制電話總機操作組之工作程序。

　　(3)協助及指導所有的電話操作事宜。

　　(4)向客人提供優良及有效率的服務素質。

　　(5)處理住客之電話投訴及該小組員工的投訴事宜。

　　(6)聽取住客之意見及解答住客之疑難問題。

　　(7)督導電話總機操作員之工作及監察其操作，儀表及對客人之言談態度。

　　(8)盡量滿足住客的特別要求，如長途電話之安排等。

　　(9)主理電話總機操作組所需之耗用品的控制。

　　(10)每星期召開主持電話總機操作組會議一次。

　　(11)負責所有電話詢問事宜。

　　(12)編制電話總機操作組內之員工假期及換班表。

　　(13)安排小組內之一切人事調動。

　　(14)培訓電話總機操作員。

　　(15)當值于緊急情況下，如暴雨情況下，電話總機操作員未能及時上班時。

　　(16)定期盤點電話總機操作組之財物。

　　(17)提高小組內各員工的款待水準及士氣。

　　(18)記錄當天在電話總機操作組內所發生之特別事情于該組之記事簿上。

　　(19)協助執行電話總機操作員之紀律處分。

　　(20)評核電話總機操作員之工作表現及態度。

　　(21)制定完善的電話總機操作組之文件檔案處理系統。

　　(22)協助前堂部經理制定電話總機操作組之預算。

　　(23)主理電話及電話線路之維修申報事宜。

審計主管崗位職責5

　　崗位職責:

　　1.負責各區域的工程成本核算及項目審計;

　　2.負責公司重大工程項目的.供應商資質審核、招標和合同審核、繪制工程圖等工作;

　　3.建立和定期更新負責工程實施和材料市場價格庫的信息;

　　4.負責各區域工程供應商資源儲備和現有供應商管理和績效評估。

　　任職要求:

　　1.大專以上學歷,建筑類,工程管理或者造價類專業;

　　2.三年以上工程招標組織,合同審核,工程預結算工作經驗;

　　3.熟悉招標流程,合同管理,了解相關法律法規。

審計主管崗位職責6

　　1.健全賓館日審的收入審計制度，做到一切流程統一化、標準化。

　　2.制定日審、前臺收銀員、前臺值班經理的培訓計劃，包括：培訓時間、內容等。

　　3.負責每月一次對日審、前臺收銀員、值班經理的常規培訓；當有特殊情況時，隨時組織臨時培訓工作。

　　4.負責監督各店出租屋房費、電費、電話費等的限期內催收工作。

　　5.監督日審對各店的特殊賬戶款、應收賬款的管理，每月末結清賬款。

　　6.負責對各店之間的賓客預存款、結賬款等往來賬款的管理。

　　7.對酒店各種會員卡券的發放管理、銷售管理及賓客使用情況的監督。

　　8.審查日審報表各付款方式金額與實際收到款項金額相符。包括現金、信用卡、支票。

　　9.監督日審對前臺發票的.填開、使用情況進行檢查及問題發票的處理。

　　10.對日審的日常工作進行監督、檢查，主要包括：賓客帳單、入住退房時間、沖銷賬、扣減、免單、特價房、出租車提成、房卡制卡記錄、前臺及客房小吧銷售、早餐、電話費、前臺備用金長短款等情況，是否符合酒店相關財務制度規定及簽字權限范圍。

　　11.對月度的日審工作報告復核、檢查、簽字確認，未竟事宜進行處理。

　　12.健全返傭管理制度，監督執行情況。

　　13.負責監控密碼掌控，及每月一次的變更工作。

　　14.每月不定時抽查服務員作房報表是否與實際相符。

　　15.完成財務總監交辦的其他事宜。

審計主管崗位職責7

　　職責：

　　1.按照項目計劃執行IT非現場/現場審計;

　　2.負責IT一般控制測試和應用控制測試，運用計算機輔助審計技術，完成部分實質性程序，撰寫工作底稿;

　　3.識別和發現IT風險，診斷信息系統流程、內部控制問題，并提出建議;

　　4.與項目組其他成員溝通，協助解決項目中出現的.問題;

　　5.溝通測試結果和審計發現，提出整改建議并跟蹤整改結果;

　　6.為其他審計、咨詢服務項目提供IT支持。

　　7、部門其他事務。

　　任職要求：

　　1、計算機/軟件工程/信息管理、審計、財會等相關專業本科及以上學歷;;

　　2、6年以上IT審計，至少3年團隊管理經驗或2年以上審計部門主管經驗;

　　3、熟悉IT行業及審計流程;

　　4、優秀的溝通、協調及管理能力，良好的職業道德和團隊協作精神。

　　5、優秀的口頭表達和書面表達能力，含專業技術和業務寫作技巧;

　　6、具有中級審計(會計)或以上職稱，具有注冊會計師CPA、注冊內審師CIA資格或IT類專業資格優先考慮。

審計主管崗位職責8

　　崗位職責:

　　1、負責建立、健全集團公司內審工作規章制度、審計工作流程,確保內審體系的有效運轉,對審計報告的正確性、可靠性、合理性負責;

　　2、對集團下屬子公司定期財務、生產、工程、預決算等方向進行內審,編制審計報告;

　　3、對發現違反國家法律法規和公司內部財務管理制度的行為及時報告;對發現的`內部控制管理漏洞等問題,及時提出改進建議;

　　4、對公司及下屬子公司的財務收支及其有關的經濟活動、預算、計劃執行情況、資金管理和使用情況進行審計;

　　5、對公司內設機構及中高層的任期(任中)經濟責任進行審計;

　　6、配合外部審計機關、上級審計部門對公司及所屬單位進行的各項審計檢查。

　　任職資格:

　　1、本科(含)以上學歷,審計管理、財務管理、預決算等相關專業畢業;

　　2、注冊會計師和審計師(含)優先;

　　3、3年以上大中型企業鋼結構建筑項目、總承包項目審計、財務專職工作經歷,擔任審計類或財務類職務3年以上;

　　4、熟悉國家審計、財務政策、法規,熟悉審計操作流程、方法及公司財務會計、審計、稅務等業務;

　　5、擁有較強的邏輯判斷、發現和解決問題的能力;

　　6、抗壓力和執行力強,具備良好的責任心、人際溝通能力和團隊合作精神;

　　7、能適應短期出差。

審計主管崗位職責9

　　崗位職責：

　　1、負責搭建工程成本審計的工作標準、工作方案、審計指引等審計作業標準體系。

　　2、貫徹落實工程成本審計作業標準體系的執行，維護集團經濟利益，實現集團資產保值增值服務目標。

　　3、負責審核集團生產運營管理的標準，包括管理標準、業務(模型)標準、技術標準是否在系統固化，是否實現系統管控功能、數據初始化驗收等實施審計。

　　4、負責對集團生產運營管理實施系統的審計，主要包括超節點、超成本、工程結算超付款實施對標審計。

　　5、根據中心年度審計工作目標，制定本部門年度審計工作計劃，并組織實施，確保審計工作目標和計劃的落實。

　　6、對項目公司工程總結算、竣工結算、綜合驗收等重大工作事項進行跟進監督及審計。

　　7、負責項目駐點審計部的成本類審計業務指導，以及自查審計情況的抽查。

　　8、監督被審計單位完成本部門審計發現問題的.整改工作，促進審計工作成果轉化。

　　9、列席各級成本類經營管理決策會議。

　　10、負責結算二審工作。

　　11、協助審計信息化系統建設及運營管理工作。

　　12、落實中心領導交辦的其他工作。

　　應聘要求：

　　1、具有2年以上內部審計、財經、工程等工作經驗及管理經驗，大型房地產及基礎建設行業內部審計、工程施工管理等工作經驗。

　　2、具備內部審計、工程、造價等專業能力，具備煤炭、鐵路、火電、高速公路、房地產行業之一或相關基礎建設行業業務知識。

　　3、熟練使用工程預結算造價軟件、常用辦公軟件。

　　4、可接受到相關項目出差。

審計主管崗位職責10

　　任職要求:

　　1.工程造價、工程管理專業,大專及以上學歷,五年以上相關工作經驗;

　　2.熟悉清單及預算定額;

　　3.精通預算定額編制原則,熟悉預定造價軟件(廣聯達);

　　4.熟悉招投標文件及合同,能獨立對工程進行預算、結算審核;

　　5.責任心強、具有團隊合作精神強,具有良好的溝通能力。

　　崗位職責:

　　1.負責相關項目造價咨詢業務,并完成工程造價咨詢業務的`實施;

　　2.負責招標文件的編制及合同的管理,對負責項目獨立管控全過程工程造價;

　　3.負責對于管控范圍內項目工程造價審核并分析判斷,協助部門領導解決問題;

　　4.負責與相關部門溝通并解決審核過程中問題;

　　5.部門領導交辦的其他事宜。

審計主管崗位職責11

　　崗位職責:

　　1、建立、改進、完善本部門的關于工程類的內控監督流程及制度;

　　2、作為內部監督部門,參與審核項目的預(結)算工作。嚴格核對定額及各有關取費標準,按審計部要求參與復核項目造價計劃的編制和審核,維護公司權益;

　　3、落實審計工程的.預算工作,并完成公司相關成本指標的預決算復核;熟悉圖紙及設計變更,及時審核工程預(結)算.依據各工程項目,出具工程審計報告.

　　4、監督預算的執行、過程造價控制及工程驗收結算;形成日常控制報告

　　5、依據工程臺帳,防止超、漏報項目,做好工程造價及各類經濟指標的分析報告

　　6、進行項目實施過程中的成本監控及復核。

　　任職資格:

　　1、工程造價、工程管理、機電一體化、給排水或相近專業本科以上學歷;

　　2、具有造價員資格證書或初級以上職稱;

　　3、熟練使用預算管理軟件、cad制圖軟件、辦公自動化軟件;

　　4、2年以上工程預決算工作經驗;

　　5、精通建筑工程經營預決算、成本控制,業務能力強;

　　6、具有良好的計劃能力、分析決策能力、組織協調能力、談判溝通能力和信息管理能力;

　　7、具有一定的管理和良好的人際關系;

　　8、性格沉穩,工作細致,條理清晰,恪守誠信,有較強的承受力和忍耐力。

審計主管崗位職責12

　　職位信息

　　1、根據公司財務相關制度，制定公司財務合規制度和合規流程；

　　2、負責對所有涉及的審計事項，提出處理意見和建議；

　　3、負責檢查財務部相關人員因離職時的離任審計工作，交接審計工作；

　　4、負責對公司財務收支和經營活動進行系統的內部審計監督；

　　5、做好有關審計材料的原始調查和收集、整理、建檔工作，按規定保守秘密和保護企業合法權益；

　　6、對檢查中發現的財務風險進行預警并及時匯報，編寫內部審計報告，提出財務管理合理化建議，并督促財務部制定整改措施，做好合規工作。

　　任職要求：

　　1、熟練應用財務軟件、辦公軟件、PPT制作等大專及以上學歷，財務類會計或者審計專業。

　　2、持有會計師、審計師等初、中級職稱證件，有商業地產、物業管理工作經驗優先。

　　3、正直、擔當、做事穩重細心、嚴謹、有責任心。

　　4、已在具有一定規模的.公司擔任審計經理（主管）職位、專業能力較高。

　　5、熟悉內部審計流程和方法，熟悉審計數據分析，有良好的內控常識。

審計主管崗位職責13

　　崗位職責:

　　1、協助制定部門年度成本審計計劃及月度審計計劃;

　　2、負責開展各類成本審計項目,收集、整理審計證據,編寫具體審計計劃、審計底稿及審計報告,并督促與落實審計建議;

　　3、對審計項目執行目標成本管理、招投標管理、合同管理、結算管理、工程質量進度管理等具體審計工作;

　　4、完成上級領導臨時交辦的工作。

　　任職要求:

　　1、統招本科及以上學歷,工民建、工程造價、電氣工程等相關專業;

　　2、 5年以上房地產招標合約工作經驗,2年以上同等崗位經驗者優先;

　　3、熟悉目標成本編制及工程結算。了解工程項目所涉材料設備市場品牌及價格情況、市場趨勢等;

　　4、熟悉工程合同執行的相關行業規范、標準及法律法規;

　　5、良好的`職業操守數養、具較強的溝通協調能力及團隊協作能力職責描述。

審計主管崗位職責14

　　工作職責:

　　1、財務、審計類相關專業統招本科學歷;

　　2、有注冊會計師、注冊稅務師等相關資格者優先;

　　3、五年以上地產企業審計工作經驗;

　　4、熟悉國家財務、稅收和審計方面的相關政策法規,熟悉公司財務會計、審計、稅務等業務流程;

　　5、較強的組織、溝通、協調的`能力,良好的職業道德和團隊協作精神;

　　6、能適應中長期出差。

　　任職資格:

　　1、對下屬分公司財產的完整、安全進行監督;

　　2、對經濟活動預算、財務收支計劃、重大經濟合同的執行情況進行審計監督;

　　3、對有關經濟合同簽訂、資產處置、設備更新等重要的經濟活動進行審計監督;

　　4、為公司、部門提供審計方面的咨詢服務。

審計主管崗位職責15

　　職責：

　　1、審查和評價公司內部制度的有效性和健全性，并提出改善建議;

　　2、對公司制度流程、各項經營活動等實施審計監督;

　　3、定期檢查監督公司的.資產管理、國家法律法規和公司財務制度的執行情況;

　　4、對公司的重大項目、活動進行審計調查，并予以監督;

　　5、審計資料整理匯總、審計(調研)報告撰寫、跟進發現問題閉關改善，以及審計底稿資料歸檔工作。

　　任職要求：

　　1、全日制本科或以上學歷;

　　2、審計、財務、會計等相關專業;

　　3、3年以上審計或財務管理工作經驗;

　　4、掌握內部審計實務標準、程序和技術、會計準則等;

　　5、職業道德良好，工作責任心強，同時善于協調與溝通。

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