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現如今,崗位職責的使用頻率逐漸增多,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎?以下是小編為大家收集的品質經理崗位職責,希望能夠幫助到大家。
品質經理崗位職責1
1、維系客戶,掌握團隊工作進度和方向;
2、制定年度、季度、月度銷售任務,對所在銷售團隊的日常管理并完成店面的銷售目標;
3、對新進經紀人的培訓和指導,對團隊進行有效激勵并促進團隊整體的成長;
4、與目前所服務部分客戶對接,溝通日常工作內容,及時根據客戶要求和情況變化,提出解決方案,促成房屋、車位買賣、租賃交易;
5、通過和業主回訪接受銷售、租賃意向客戶登記,收集買、租方客戶信息,錄入相關軟件和統計表格。
6、熟悉行業動態,主動收集租售市場數據并進行數據分析,找出租售業務創新點;
7、協調各部門關系,協調上級完成團隊的管理、培訓;
8、具備風險防范意識,保證交易過程中客戶信息、資金的.安全,保證公司資金的安全。
任職資格
1、維系客戶,掌握團隊工作進度和方向;
2、制定年度、季度、月度銷售任務,對所在銷售團隊的日常管理并完成店面的銷售目標;
3、對新進經紀人的培訓和指導,對團隊進行有效激勵并促進團隊整體的成長;
4、與目前所服務部分客戶對接,溝通日常工作內容,及時根據客戶要求和情況變化,提出解決方案,促成房屋、車位買賣、租賃交易;
5、通過和業主回訪接受銷售、租賃意向客戶登記,收集買、租方客戶信息,錄入相關軟件和統計表格。
6、熟悉行業動態,主動收集租售市場數據并進行數據分析,找出租售業務創新點;
7、協調各部門關系,協調上級完成團隊的管理、培訓;
8、具備風險防范意識,保證交易過程中客戶信息、資金的安全,保證公司資金的安全。
品質經理崗位職責2
1、領導、監察、審查、評估及修訂物業管理的職能及工作的能力。
2、執行政府各項法規、法令及物業管理公約,與有關各部門保持良好關系。
3、制定項目年度物業管理預算方案,管理日常物業的.服務品質、操作管理流程及適當的財務運行情況。
4、妥善處理一切緊急及突發事件。
5、負責監管項目資產(如會所、車位、房屋等)的運行情況。
6、負責協調和管理綠化、保安等相關工作。
7、完成完成物業費收繳率達標。
8、負責處理租戶、業主投訴,保持小區環境衛生及維持治安秩序。
品質經理崗位職責3
主要工作職責:
1.熟悉物業管理行業的最新動態和相關法律法規,掌握公司各項管理制度和物業公司質量管理體系文件。
2.全面統籌本部門的日常管理工作,帶領本部門促進物業公司屬下各單位的.管理質量、工作質量和服務質量的提高。
3.負責制定落實物業公司品質管理制度及崗位工作規范。
4.根據公司整體發展目標、節點工作計劃、會議決議事項等內容,編制本部門工作計劃,組織檢查各項工作的落實情況。
5.負責對屬下各單位物業公司質量管理體系運作、公司規章制度的執行情況進行有效監督。
6.定期對各樓盤管理服務質量進行調研,形成質量評估報告,為各樓盤提高管理服務質量提出建設性的意見和建議。
7.負責物業公司“總經理信箱”“總經理熱線”轉來的業戶投訴,從管理上分析原因,總結存在不足,促進各樓盤工作。
8.負責對各樓盤人、財、物重大問題、嚴重不合格項目及重大投訴的確定及調查取證工作。
9.負責對屬下各單位管理質量、工作質量和服務質量的月度考評工作。
10.負責本部門員工的工作分配、指導監督、培訓和考核。
11.負責本部門固定資產和辦公設備、設施的管理。
12.及時完成公司領導交辦其它工作任務。
工作經驗及技能:
學歷:第一學歷為大學本科。
知識:熟悉物業管理實操和相關法律法規。
技能/才能:具較強的領導和管理能力,良好的溝通表達能力及內外協調能力;較強的組織能力,持物業管理上崗證;熟悉各類辦公軟件及網絡應用。
品質經理崗位職責4
1.建立、完善和維護品質管理體系、品質制度。
2.負責所有QE程序、工作文件以及表單的設計、更改和完善。
3.負責所有產品檢驗標準的制定、變更。
4.負責新供應商的開發和評估以及老供應商后續品質的管理和稽核。
5.負責QE人員的工作安排和管理QE人員工作的績效。
6.負責提供技術支持。
7.負責QE人員產品、工作技能的培訓和指導。
8.負責品質記錄的匯總、存檔、分析。
9.負責品質信息的'傳遞和品質異常的處理。
10.客戶的品質抱怨、退貨、投訴的處理。
11.產品的過程檢驗、最終檢驗(工程師)。
12.樣品、產前樣品的承認(工程師)。
13.記錄和圖片的整理、歸檔、傳遞(工程師)。
14.產品不良缺陷的編制(工程師)。
品質經理崗位職責5
主要職責:
1.堅持“質量第一”方針,健全各級人員質量責任制,并嚴肅貫徹執行,推行全面質量管理活動。
2.認真貫徹執行國家質量方針、政策、公司的目標。
3.合理改進和規范工藝流程,及時指導、處理、協調和解決產品出現的品質問題,確保生產工作的正常進行;
4.負責公司質量隊伍的.管理以及人才的培養.負責對本部門人員進行培訓、考核
5.負責本部門管理制度的制訂、檢查、監督、指導、考核等管理工作
6.負責對公司產品進行質量策劃,全面負責公司質量管理工作,負責公司各部門質量考核指標制訂及產品質量指標統計。
7.負責對公司計量器具進行管制,建立健全計量器具管理制度。
8、負責本公司產品實現過程中標識和可追溯性管制工作;
9.參與對特殊合同之評審、合格供方評價、供方資格認可;不合格品評審,制定糾正、預防措施。
10.負責進料、在制品,外發產品,成品檢驗規范制訂與執行;統計技術制定和運用,各種質量記錄數據統計、分析。
11.負責對生產品質控制能力的分析和品質異常的改善;控制客戶投訴與退貨,并對此進行調查原因、分析及采取改善措施;對不合格品訂立預防措施并執行
12.負責材料進料質量保證、過程質量控制、最終質量控制;設定公司整體質量控制方案
13、對各類品質報表、檢查、記錄、質量檔案、信息及各類原始記錄、憑證進行整理保存
14、組織并主持公司質量管理會議。
任職條件:
1.熟悉企業質量、產品設計、生產管理、市場情況、國內外信息及發展動態等應熟悉本部門的業務和具有理論技術知識。
2.有一定專業基礎知識,能較深入地了解本職范圍內的產品關鍵技術,并能解決產品質量問題。
3.有5年以上工作經驗,受過相關職業培訓,并具備初級以上職稱。
4.具備良好的表達能力、書寫能力,會熟練使用電腦辦公。
5.大專以上學歷,具備良好的發展潛能。
品質經理崗位職責6
經理是住宅區實施物業綜合管理的責任人,對業主和住宅區業主委員會負責,保證住宅的環境舒適優美、房屋及公共設施完好、機電設備運轉正常、水電供應正常、文化娛樂活動豐富多彩,住戶生活寧靜。除帶頭遵守各項房管法規、政策法令及社區的各種規章制度外,還必須履行下列職責:
一、貫徹執行國家政策、法令,結合法律、法規和股東會決議維護企業形象和利益,對公司負全面領導責任,確立組織機構,為各類工作人員規定職責和權限。
二、組織制定公司年度計劃及各種專項計劃。根據物業公司的授權,主持、審查、簽訂對外的各項經濟合同。
三、加強員工隊伍建設,提高員工隊伍素質,組織員工定期學習理論知識、業務知識和安全知識。
四、定期召開工作會議,布置、總結工作,檢查落實,加強員工的團結協作,定期對員工進行考核,決定員工獎懲事宜。根據經營實際情況,依照公司有關規定聘任、辭退員工。
五、審批房屋、公建設施的維修、養護計劃和住戶裝修申請,
組織維修人員按時保質完成各項任務,督促住戶按規定裝修。
六、拓寬經營渠道,在確保服務質量的.基礎上,開展多種經營工作。
七、協調企業與主管部門、有關單位的關系,認真執行公司的決議,維護企業形象,接受監督。
八、監督檢查各部門工作執行情況,對各部門負責人進行業績考核。
九、努力鉆研和學習物業管理知識,提高自身物業管理水平,做到業主滿意。
品質經理崗位職責7
1、在總經理的直接領導下,按照公司各個時期的中心工作,依據公司發展規劃,擬訂項目管理目標,對總經理負責,全面實施項目的物業管理工作,提升物業管理服務質量。
2、負責總體協調省內各經銷店所在城市市政各部門。
3、根據年度計劃,建立健全項目所需的.規章制度,業務程序,督導、布置、檢查下屬工作。
4、負責擬定工程、保安、保潔、客服等運行管理的規章制度、應急預案、工作流程、標準和規范并上報公司批準后實施。
5、負責區域內經銷店服務質量的點檢工作,全面提升職員的綜合素質。
6、對省內經銷店的服務標準進行提升培訓。
品質經理崗位職責8
1、把握市場動態,為公司提供準確的.行業市場信息反饋。
2、做好市場的調研和維護,擴大客戶資源。
3、進行項目的獨立勘查、測算,獨立制作標書。
3、協助總經理開拓市場,挖掘潛在客戶。
4、完成公司下達的物業市場拓展任務。
品質經理崗位職責9
經理是住宅區實施物業綜合管理的責任人,對業主和住宅區業主委員會負責,保證住宅的環境舒適優美、房屋及公共設施完好、機電設備運轉正常、水電供應正常、文化娛樂活動豐富多彩,住戶生活寧靜。除帶頭遵守各項房管法規、政策法令及社區的各種規章制度外,還必須履行下列職責:
一.根據房管法規、政策法令、社區的各種規章制度和住宅物業管理合同規定的條款,實行“管理目標、經濟指標”責任制,對住宅區的房屋、公共設施組織驗收、接管,對住宅區的交通車輛治安、衛生綠化、維修養護、財務收支及有關小區建設、社區文化等實施全面管理。
二.主持、審查、簽定對外的各項經濟合同。
三.結合住宅區的實際,建立、健全各項規章制定,檢查、督促員工認真貫徹、執行,并督促員工堅持原則,秉公辦事,敬業守紀,維護集體榮譽。
四.組織員工學習政治、業務,嚴格按培訓制度培訓各類員工,提高管理服務水平。加強員工的團結協作,定期對員工進行考核;公正、公平地評價員工的工作和獎懲員工,關心員工的'生活、福利,調動員工的積極性。
五.審批房屋、公建設施的維修、養護計劃和住戶裝修申請,組織維修人員按時保質完成各項任務,并檢查督促住戶按規定進行裝修。
六.堅持“取之于民、用之于民”的收費和使用原則,審批資金收支,嚴格按財務制度辦事,努力增收節支,合理使用管理費,不得挪作他用或向住戶亂攤派,亂收費。
七.對外來參觀訪問和住戶來信來訪,要熱情接待,接受居民監督,提高服務質量,及時處理住戶投訴,堅持定期回訪制度,聽取合理化建議,并根據住宅區一體化管理的特點,結合實際,總結、推廣管理新經驗,提高管理水平。
八.參加物業管理業務培訓,不斷提高自身素質,完善小區各項管理規章制度和崗位責任制度。
九.組織開展社區文體娛樂活動,根據管理規章制度的要求舉辦文體娛樂競賽和各種培訓班,豐富居民的生活內容,搞好精神文明建設。
十.積極配合有關部門做好住宅區有關的工作。
品質經理崗位職責10
崗位職責:
1.負責制定各部門的安全標準,做好日常監督工作,明確日常檢查的次數;
2.負責完善和整改工作流程,明確“發單—執行—反饋”各環節的流程及時間節點;
3.負責對重大事項的安全指導與管控,針對大型活動及重要事項,提出管控辦法并進行全程監督;
4.負責制定各部門的品質管理辦法,從品質的.角度對各部門的工作進行管控;
5.負責投訴公司的事件,并及時上報上級領導;
6.負責梳理各部門的服務流程并檢查其完成情況,并制定管控的辦法和定期提交報告;7.完成上級領導安排的其他工作。
任職要求:
1.全日制大專及以上學歷,公共安全管理專業、質量管理工程相關專業;
2.5年以上工程安全管理工作經驗;
3.熟悉國家各項安全法律法規,熟悉生產現場安全工作流程、安全操作規范和安全管理的程序;
4.熟悉掌握建筑施工生產過程及安全防護消防、臨電等相關安全規章、標準和日常安全管理,有高度的責任心。
5.具有一定的協調、組織和溝通能力,具有一定的語言表達能力。崗位職責:
品質經理崗位職責11
崗位職責:
1.負責對項目服務過程品質監控的具體實施;
2.負責審核客服及相關工作質量的組織實施工作;
3.負責品質異常原因的分析,提出報告及跟蹤各種質量信息;
4.組織管理各項目社區文化活動宣傳及微信群服務推廣,做好對項目的監管審核;
5.負責客服相關公司級別資料的建檔保存;
6.負責客戶投訴及其它不符合質量方針、目標時糾正措施的組織實施和效果驗證;
7.負責品質部客服專業的月檢查工作;
8.負責公司亮點服務、特色服務的.推進、效果達成的監督;
9.負責公司形象建設、客戶關系維護相關工作。
任職資格:
1、大專以上學歷,35歲以下;
2、物業管理及相關專業;
3、2年以上客服工作經驗、溝通表達好,具有一定的管理意識及高效執行力。
品質經理崗位職責12
職責描述:
1、食品、飲料、生物等相關專業大專以上學歷。
2、5年以上工作經驗,擁有3年以上品質管理、團隊管理相關經驗。
3、熟悉ISO、HACCP等體系的推行,及食品行業相關法律法規。
4、有良好的組織、協調、溝通和表達能力,執行力強。
5、有飲料、乳制品企業經驗,熟悉無菌生產線的優先。
任職要求:
1、負責品質團隊的建設和日常管理工作。
2、負責工廠質量體系建設、完善和推行。
3、負責從原料采購、生產過程、出貨等流程中質量的'把控,對接協調采購、研發、生產等部門的質量管理工作。
4、負責產品質量問題的分析、并提供解決方案,負責處理客訴。
5、完成領導交辦的其他事物。
品質經理崗位職責13
質量是一個企業綜合實力的集中體現,品質部經理是企業質量的負責人,代表總經理行使企業的質量管理職能,完成質量管理、制定和貫徹實施質量方針、質量目標和質量指標,圍繞企業的質量管理體系,實施有效監控,實現產品或服務質量的持續改進。
崗位描述:
1、負責貫徹和執行國家相關政策法規;
2、負責公司質量管理體系的有效運行和維護,落實糾正預防和持續改進措施;
3、負責指導各部門建立質量管理規程(流程、職責、績效指標、操作規程等),并監督執行;
4、負責組織質量管理體系及質量控制方面的培訓;
5、負責行使管理者代表的職責,定期組織各工廠進行管理評審,并匯總評審報告給最高管理者;
6、負責實施質量的監督、審核和責任裁定及質量處罰的工作;
7、負責主要供應商的考核和審批;指導、協助重大客戶投訴的`處理。
任職資格:
1、管理或理工科本科以上學歷;
2、具備質量體系、管理咨詢等相關領域方面的培訓或工作經歷;
3、具備良好的分析判斷能力。邏輯思維能力強,思維敏捷、處事干練,善于溝通,富有團隊精神,能夠承擔壓力;
4、熟練掌握office軟件,文筆流暢;
5、2年以上相關工作經驗;有iso9000內審員證,熟悉常用產品檢測和測量儀器和設備。
品質經理崗位職責14
1)配合總經理、副總經理建立、保持、實施和持續改進質量管理體系。
2)負責監督指導公司內部品質管理部體系的正常運行,協作現場品質督導主管完成各項工作。
3)負責監督公司各項規章制度和指令性文件正確執行。
4)督促對內部審核中發現的不合格進行糾正。
5)負責品質活動的策劃,以及品質事故的處理。
6)負責公司各部門管理服務質量的考核,建立考核檔案。
7)負責管理體系文件修訂、整理、復印、控制發放、回收的資料存檔等工作,每接新項目,必須在一個月內制定其工作質量檢查表及目標責任書。
8)每月要按照公司所定員工考核細則中所有內容對各客服中心進行一次徹底的質量檢查并督導品質督導主管每月每個客服中心至少進行一次以上神秘客戶、查夜情況抽查。
9)檢查中必須保持客觀中立、反映事實真相、不能包庇袒護或歪曲事實者或敷衍了事。
10)每月必須對每個項目的客戶進行溝通,填寫《客戶滿意度調查表》并分類匯總,包括現場訪問、電話或投訴接待,對所存在的問題督促相關責任人進行處理,并對處理結果進行回訪,直至客戶滿意為止。
11)每月10日之前將上月的.檢查匯總編寫質量簡報報公司總經理處及財務處。
12)負責接待客戶對各客服中心工作人員投訴的處理。
13)根據物業大小每個月組織、落實各客服中心進行一部分客戶滿意度調查,一年之內必須調查完所有的客戶,并統計好呈送總經理。
14)如遇狂風暴雨、臺風時須提前發《預防通知單》。
15)ISO9001:20xx向各客服中心推廣、檢查、并確保各客服中心落實執行。
16)負責與公司相關單位建立良好關系,收集行業信息和法規,負責公司對外相關業務的聯絡,指導并協助公司參加各級社會和行業評比。
17)向上級報告質量體系的運行情況,包括組織的業績和存在的問題。18)組織全體員工持續改進質量體系,以滿足顧客不斷變化的需求和期望。19)完成上級安排的其它工作任務。
品質經理崗位職責15
1.質量控制。為了滿足顧客要求和控制質量損失,保持與外界的質量聯系,掌握產品質量動態;根據公司的質量政策和目標,制訂質量控制的計劃和策略;為實現質量目標,組織建立和完善全公司的質量控制系統,確保質量控制活動有效運作;批準質量控制方案,批準外購件樣品及新開發產品確認報告;批準檢驗指導文件;.監督和指導全公司的質量控制活動;策劃并直接指導重大項目的質量控制。
2.質量改進。為不斷降低產品故障率和內外部質量損失成本,提高產品質量,建立質量改進的體系;推動全公司的質量改進活動;組織并參與重大的質量改進活動,尋求相關部門的支持和配合;每月匯總主要的.質量改進項目,向營運會議匯報。
3.ace管理。為確保ace在公司得到有效的貫徹和實施,指導開展公司ace推行管理、檢査和監督的工作并大力推行ace質量管理體系,時刻監控公司各個環節出現的問題,促使整個流程達到ace管理的要求。
4.計量檢測管理。為使計量器具滿足生產、安裝和檢驗使用要求,組織建立計量器具和測試設備的管理系統;批準計量儀器年檢計劃,批準內部校準規程;監督相關科室做好計量管理工作。
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