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在生活中，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，崗位職責包括崗位職務范圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編精心整理的調度主管崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
調度主管崗位職責1
職責描述：
1、負責承包商、司機、干線運輸管理，保證線路時效和質量；
2、負責處理異常客戶信息，及時處理和解決項目運行中引起的客訴；
3、訂單、回單日常管理，保證應收應付數據的'準確性；
4、負責下游承包商結算對賬，保障運營穩定。
任職要求：
1、具備物流公司運輸運營管理或者車隊管理一年以上經驗；
2、具備優秀的溝通能力、責任心強、吃苦耐勞；
調度主管崗位職責2
崗位職責：
1、審核訂車單，合理按排車輛，處理車輛異常；
2、尋找服務好，成本低的優質運輸供應商；
3、開發優質承運商，積極配合業務部報價；
4、根據不同業務類型找優質的供應商配合，保持良好的代理關系；
5、提高部門員工的`整體專業水平，配合公司有效營運和相互協調；
任職要求：
1、中專以上學歷；
2、良好的中文寫作、office辦公軟件操作能力；
3、責任心、執行能力強；
4、具有國內運輸管理相關專業或工作經驗3年以上；
5、了解貨運市場。
6、具有優秀的管理、溝通、培訓、突發事件處理能力。
調度主管崗位職責3
一、貫徹執行物流公司對安全生產做出的指令和要求，及時準確的傳達上級公司對安全生產提出的最新指示、規定和要求。
二、在物流車隊長領導下進行工作。配合車隊長全面做好車隊各方面管理工作，確保車隊的安全生產運營。
三、確保調度室正常高效的運行，負責調度組員的管理，要求自己及組員做到：
1、按時交接班，交接班時交待清楚需處理的.代辦事項。不能出現銜接空擋和遺漏。
2、不脫崗離崗，24小時調度室電話保持暢通，保持調度室的干凈整潔。
3、準確工整填寫平衡表，派車路單，值班記錄，每日報表，早晚班接送記錄
4、隨時掌握司機的出車情況和車輛的動態,出現臨時用車、退車時及時向車隊長匯報,根據隊長要求及時進行車輛調整和記錄
5、對生產過程中出現的突發事件第一時間向值班領導匯報，并通知相關部門進行及時的調查和處理
6、負責和處調直接聯系，進行車隊運營動態的上傳下達，下午五點前向處調報勤，晚十點前將第二天用車和待派情況向處調匯報
四、具備較高服務意識和市場意識，與用車單位調度保持良好關系，協助公司和車隊進行用車市場的開發和維護
五、協助車隊長根據車輛車況司機特點和用車任務合理高效的進行派車和車輛維護，提高車輛完好率和出勤率
六、負責調度室9000資料的記錄和管理，負責周報表和月報表的記錄和管理，為車隊管理決策提供準確有效的數據依據。
七、根據實際工作出現的問題，向領導提出自己的建議，協助進行車隊規章制度的完善建設。
八、完成公司領導交辦的其他任務
調度主管崗位職責4
1：督促各科召開好好早會
2：督促各科做好員工出勤記錄
3：督促各科做好生產前的準備工作。督促各科有無準時開線
4：代表廠長認真，嚴謹地貫徹執行車間的各項管理制度
5：根據生產計劃提前做好物料的確認工作及生產安排
6：負責不良品退補的工作，溝通，協調
7：根據生產計劃提前做好車間人員的調配工作
8：組織各班組長召開裝配工藝，質量檢討會，降低消耗。確保產品質量
9：合理的利用人力資源，妥善安置，提高工作的效率
10：代表廠長隨時組織員工的娛樂活動。激發員工的自發性，積極性。主動性。提高員工的.士氣
11：組織好各科，的班組長，對工藝，安全，6s等現場進行檢查
12：完成各科的日報表工作，《日，月》的成本消耗表《物料，輔料/月》
13：抓好員工的培訓，考核，淘汰工作
14：做好輔的發放。記錄，控制的工作
15：做好每月輔料的申購，審批，跟蹤工作
16：下班前監督好各科關好水，電，氣，等開關。
調度主管崗位職責5
崗位職責：
1、負責生產管理部下達的生產計劃分解并保質保量的完成；
2、負責召開車間內部調度會議，檢查生產調度、生產完成情況，發現問題及時上報解決；
3、負責核對車間各類報表、原始資料真實性與完整性；
4、對統計專員考勤，績效及日常工作的.管理。
任職要求：
1、本科及以上學歷，賬務、統計類及相關專業；
2、三年以上相關工作經驗，熟練掌握食品安全管理專業知識；
3、有良好的組織能力、溝通與協調能力、計劃能力與解決問題能力。認真負責、積極主動、思維縝密、開拓進取、
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