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在日新月異的現代社會中，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責是組織考核的依據。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編收集整理的實施顧問崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
實施顧問崗位職責1
職責：
1、負責公司SAP PP/MM模塊日常運維和支持工作，解決日常的報錯和用戶咨詢，確保模塊穩定運行;
2、管理PP/MM的相關用戶權限;
3、能獨立與客戶進行業務溝通、有效整理客戶需求、進行業務流程梳理、定制行業方案、編制相關文檔并在系統中加以實現;
4、完成PP/MM模塊對應的系統相關配置、數據收集、系統測試、文檔編寫、修訂以及用戶培訓等工作;
5、協調內外部資源，解決項目實施以及維護過程中出現的關鍵問題;
6、 PP/MM相關系統的運維工作。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，IT類專業，3年以上SAP PP/MM模塊運維經驗;
2、精通PP/MM模塊的標準業務流程、系統操作和后臺配置;
3、有ABAP開發經驗者優先，有服裝行業經驗者尤佳，英語水平良好;
4、要求較強的學習能力和溝通表達能力，清晰的'思路和分析判斷能力，工作主動性強，創新，具有良好的團隊合作精神，能夠承受一定的工作壓力;
5、善于學習，具有分析、解決應用問題的能力。
實施顧問崗位職責2
職責描述：
1、海外ERP系統財務相關模塊的項目實施和運維；
2、用戶需求調研、需求確認、方案設計、系統設計、用戶培訓、問題處理等；
3、跟海外用戶、集團用戶溝通方案、組織會議、參與討論等；
4、定期或不定期到海外相關國家出差；
5、與業務部門、開發、測試、產品團隊協作，保證產品成功上線和運行，持續優化；
6、其它系統相關的工作
任職要求：1、本科及以上學歷，計算機或管理類等相關專業，3年以上相關工作經驗；
2、有Oracle項目實施經驗2年以上，完整、獨立實施過EBS財務模塊（GL/AP/AR/COST等）經驗，或3年以上甲方內部Oracle財務模塊運維工作經驗；
3、熟悉財務模塊以外的供應鏈模塊流程和系統運維；
4、英語流利溝通，能獨立跟海外用戶溝通需求、方案講解、培訓等；
5、工作積極主動，具有強烈的責任心，有很強的產品owner意識，良好的自我管理能力、邏輯思維、抽象、溝通協調執行力，學習能力強，愿意接受挑戰，能較大壓力下保持工作激情；
6、有一定的.項目管理經驗，并具有很強的項目實施能力；
7、有海外Oracle項目實施經驗者優先。
實施顧問崗位職責3
崗位職責：
1、依據項目目標制定詳細項目實施計劃，并按計劃完成相應工作；
2、負責ERP項目實施工作，進行項目的進度控制、質量控制和成本控制；
3、進行詳細需求調研、分析與確認工作；
4、進行項目實施文檔計劃、報告、總結等的編制及歸檔管理工作；
5、完成方案測試，問題處理。整理和編寫業務流程文檔，完成相應報告。
任職要求：
1、大專以上學歷，計算機、信息技術相關專業畢業；
2、熟悉ERP軟件，了解基本的`ERP原理；
3、有2年以上服裝行業ERP實施經驗，熟悉ERP實施流程；
4、較強的。分析、規劃、組織，良好的業務理解能力，能夠挖掘業務的深層次需求；
5、優秀的溝通表達能力，有責任心；
6、具有良好的團隊合作精神，能夠承受高強度的工作壓力。
實施顧問崗位職責4
職責
1、負責項目實施工作，幫助客戶成功應用ERP;
2、與客戶各級管理層進行溝通，幫助用戶梳理業務流程，提供改善建議和業務解決方案;
3、獨立承擔供應鏈模塊項目實施工作，出具項目需求調研報告、項目實施方案、項目上線方案等項目文檔;
4、培訓和指導用戶進行系統的上線和使用;
5、進行項目總結、價值提煉以及行業經驗總結，做好內外部知識分享。
任職要求：
1、行業經驗：具有3年以上項目實施或供應鏈相關工作經驗;
2、工作經驗：熟悉供應鏈業務，有相關領域應用經驗，有項目管理經驗優先;
3、專業能力：熟悉供應鏈理論知識，具有強項目控制能力及溝通協調能力;
4、學歷要求：本科或以上學歷，企業管理、物流管理、經濟或計算機相關專業者優先考慮。
實施顧問崗位職責5
職責：
1.負責現場實施工作，包括現場調研、解決方案設計、流程優化、數據整理、用戶培訓工作;
2.提供現場實施輔導支持;
3.進行初步的APS系統安裝和簡單的運維支持;
4.能夠及時發現問題、反饋問題，提升內部知識庫的'積累;
5.提供內部技術支持/及客戶培訓工作。
崗位要求：
1.�？萍耙陨蠈W歷，計算機、信息管理、工業自動化等相關專業;
2.能夠熟練使用Excel進行數據整理、分析;
3.熟練使用PPT、Word及Visio等工具;
4.具備良好的溝通表達能力和書面文檔撰寫能力;
5.具備項目管理經驗，能夠合理控制客戶關系與項目進度;
6.有良好的團隊精神和嚴謹的工作態度，能承受工作壓力，良好的學習能力和自我提升愿望
實施顧問崗位職責6
崗位要求：
1、大專及以上學歷，計算機及其相關專業；
2、具備1年或以上的ABAP開發經驗，參與過1個以上完整的SAP項目；
3、精通ABAP的各種開發（報表，屏幕，功能開發等)及各種接口開發；
4、良好的英語閱讀能力；
5、善于溝通、有良好的團隊合作精神、高度的工作責任心和敬業精神。
技能要求：
1、3年以上MM/PS/FI外部顧問經驗，1個以上MM/PS/FI完整外部項目實施經驗，熟悉相應模塊的業務流程及配置，能夠獨立完成項目的實施;
2、熟練掌握MM/PS/FI, 能做咨詢工作，具有良好的`業務背景；
3、具備出色的實施能力和團隊意識，能夠與公司其他顧問一起順利完成項目任務；
4、出色的溝通能力，以客戶需求為導向，完成對最終用戶或關鍵用戶培訓；
5、良好的適應能力和抗壓能力，可以適應出差；
6、對電力行業業務系統有經驗者優先。
實施顧問崗位職責7
職責描述：
1、主導完成集團財務類項目實施工作，包括但不限于客戶需求調研、業務藍圖設計、系統上線指導等，按計劃完成項目實施工作，達成項目實施目標。
2、客戶需求調研。能夠熟練使用各種調研模板和工具，引導客戶梳理業務流程、管理制度、各種報表表單，能夠系統、全面、準確描述客戶核心業務流程和邏輯。
3、業務藍圖設計。依據客戶需求，結合產品功能和行業最佳實踐，優化改進客戶客戶流程和制度，為客戶提供最佳解決方案和業務藍圖。
4、系統上線指導。制定詳細系統切換策略和計劃，指導客戶完成從原來操作系統和方式轉換為新的操作系統和方式，提升客戶業務處理效率和規范性，為客戶創造價值。
5、知識。定期對實施工作進行總結提煉，形成知識和經驗，在公司內外部進行傳播和。
職位要求：
1、本科及以上學歷，財會、信息管理、計算機等相關專業。
2、5年以上ERP實施顧問、管理咨詢顧問（集團財務方向）或集團企業財務管理相關工作經驗、主導或參與過大型集團財務類項目的實施交付。
3、熟悉各種集團管控模式和特點，精通集團財務專業領域，（以下各領域，精通1-2個，了解其它，根據具體崗位需求而定：各種集團資金管控模式和流程，集團財務共享的原理和模型，集團合并報表原理和業務流程，集團全面預算管理原理和流程，對預算編制、管控、分析有深刻理解），了解ERP相關模塊的業務流程。
4、能夠結合客戶實際業務，為客戶設計集團財務管理管理模式和業務藍圖。
5、優秀的`溝通、寫作、表達能力，具備強烈的成就導向和團隊合作意識，富有責任感和創新精神。
6、有CPA、CMA、PMP等證書者優先。
實施顧問崗位職責8
1、負責根據客戶需求進行售前支持，并進行技術方案的撰寫。
2、根據客戶需求完成產品相關項目實施工作。
3、掌控項目的進度，按要求完成當期任務。
4、撰寫并及時提交實施項目相關文檔及資料。
5、負責對客戶進行產品軟件培訓。
6、負責不定期對實施項目進行跟蹤優化。
實施顧問崗位職責9
工作職責
(1)了解分析用戶業務,根據公司軟件功能和解決方案,制定項目藍圖和實施方案;
(2)掌握公司財務、司庫等相關產品的功能、安裝、使用;
(3)負責相關系統的'配置、初始化,培訓和指導用戶使用系統,解決用戶問題,完成系統上線和交付;
(4)挖掘和整理用戶需求,向公司反饋用戶系統優化建議。
2. 崗位要求
(1)熟悉財務基礎知識,對會計業務、資金核算業務、資金管理業務有一定了解;
(2)有基本的計算機基礎,有Oracle、Sqlserver數據庫基礎者優先;
(3)性格開朗,積極主動,有責任心,能承受一定工作壓力,具有良好的工作習慣;
(4)具備良好的溝通能力、表達能力和備較強學習能力;
(5)良好的團隊精神和獨立工作能力,具備服務意識和敬業精神;
(6)根據需要,可以到現場提供技術服務;
(7)正規全日制院校,本科及以上學歷,財會相關專業,具有扎實的專業知識。
實施顧問崗位職責10
職責：
1、 SAP內MM/PP模塊業務流程的需求分析、藍圖編制、系統配置及實現、用戶培訓;
2、根據用戶需求，完成MM/PP及相關模塊的報表、增強、接口開發的需求分析及邏輯說明書;
3、 MM/PP模塊用戶的.日常問題處理，協助其他模塊完成系統任務;
4、通過過往的經驗，結合公司的業務需求，進行系統業務優化，報表優化工作.
任職要求：
1、本科以上學歷，3年以上SAP支持經驗，至少全程參與過1個以上完整SAP ERP項目實施經驗;
2、熟悉MM/PP模塊的業務流程及系統配置;
3、良好的項目管理能力;
4、具備獨立實施PP/MM模塊的能力，對企業和業務流程改進有深刻獨到的理解;
5、具備良好的職業道德與團隊精神，誠實守信，工作態度嚴謹認真，有高度的責任心。
實施顧問崗位職責11
崗位職責：
1、負責制造業ERP項目財務模塊的整體規劃以及項目實施進度控制。
2、調研和分析客戶的需求，設計和優化財務流程。
3、制定實施方案，通過專業的項目管理，引導和協助客戶上線及完成項目實施工作。
4、針對客戶個性化需求制定相應方案,進行系統分析供開發人員進行二次開發。
崗位要求：
1、大專及以上學歷，財會、信息管理專業畢業。
2、具備2年及以上財務模塊ERP實施經驗，或2年以上制造型企業成本會計經驗。
3、主動、有擔當，具備優秀的'問題解決能力，能獨立開展項目實施工作。
4、能適應浙江省內出差。
5、熟悉TIPTOP者優先，對制造業管理及運作問題有深入了解者優先。
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固定的基本薪資、崗位技能/管理津貼、年終獎、績效獎金、年度調薪。
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寬廣的晉升發展平臺。
注意：應聘者需承諾提供的相關材料真實、合法，不存在虛假成分。如有虛假材料，視為不符合該崗位的錄用條件。
實施顧問崗位職責12
職責：
1.集團公司SAP HR模塊(HCM/SuccessFactors)內部模塊組長;
2.配合外部顧問分析對應部門的制度、作業指導書等，提出優化措施并制定標準化推廣方案 ;
3.按解決方案配置系統，組織測試、培訓及上線;
4.上線后日常運維;
5.配合SAP中心其他成員共同解決跨部門流程或跨模塊系統問題;
6.公司內其它子公司推廣實施SAP系統。
任職要求：
1.有過集團公司HR系統規劃或者實施經歷，***有過乙方咨詢公司單獨實施項目的.經驗;
2.具有清晰的邏輯思維能力及洞察流程細節的敏銳力;
3.精通SAP HR模塊業務與配置;
4.具有很強的協調、組織溝通能力、培訓能力;
5.懂HR模塊本身的開發的優先。
實施顧問崗位職責13
崗位職責:
1、主動學習并掌握公司產品方案及功能,負責系統環境的搭建部署及功能演示
2、協助大客戶銷售進行新簽約客戶的關系交接并負責項目現場的實施、培訓與驗收、交付等工作
3、制定客戶實施計劃和實施策略,有序逐步推進項目上線,時刻關注客戶產品使用動態,進行項目管理與過程監控,協調、匯報、完成項目實施與運營工作,確保項目進程順利
4、負責產品的日常維護,保障穩定運行與使用,收集、解決客戶使用中遇到的問題和新需求,與公司技術人員進行良好溝通和協作
5、進行日�？蛻羯虅贞P系維護
任職資格:
1、�？萍耙陨蠈W歷,有項目培訓工作經驗優先
2、良好的溝通和協調能力,能與客戶建立和維系較好的合作關系。
3、有良好的`學習能力和語言表達能力,工作積極主動、性格開朗、做事認真踏實、工作有激情
4、適應短差的工作性質,會開車者優先。
實施顧問崗位職責14
崗位職責：
1、據實施方法論，結合系統和客戶需要，完成MES、WMS、ERP的業務需求調研、需求方案設計分析、需求編寫；對業務新需求，提供解決方案，并負責系統實現；
2、負責MES、WMS、ERP的系統測試、制定相應實施計劃，用戶培訓，協助客戶完成上線運行工作；能推動項目進程、運行及驗收；
3、配合售前、開發完成需求規劃等工作；針對客戶項目實施過程負責分析與確認MES用戶的二次開發需求，提供好的解決方案并協調開發人員完成開發任務；
崗位要求：
1、大專以上學歷，計算機、信息管理方面專業；
2、二年以上軟件項目的實施、系統運維經驗（甲乙方均可）；熟悉ERP理論知識，熟悉企業的供應鏈、生產制造等內部管理運作流程，會計算機基礎維護操作；熟悉數據庫；
3、有較強的流程梳理分析、優化能力及完整的MES項目的實施經驗優先；
4、能夠適應長期出差，能夠承受項目過程中的.壓力，良好的團隊合作意識，積極主動、責任心強，要有好的溝通和組織協調能力；
實施顧問崗位職責15
職責描述：
1、熟悉企業財務核算、資金管理、財務共享等業務知識。
2、參與至少2個財務系統實施項目，具有較強的項目管理、溝通能力。能獨立完成項目需求溝通、方案設計、高層領導匯報等工作。
3、參與過財務業務一體化相關的項目，對財務業務一體化銜接有深入理解。
4、能適應項目出差要求。
5、有建筑行業相關經驗和掌握用友NC產品者優先。
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