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在當今社會生活中,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧,以下是小編精心整理的技術部經理崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
技術部經理崗位職責1
1、負責技術系統文件等資料的整理保管;
2、負責對下屬人員招聘、解聘做出決策,負責對下屬部門相關人員進行績效考核;負責協調解決技術部門人員與其他部門間的問題溝通;
3、負責技術團隊的培養和激勵,推動創新成果轉化;
4、負責技術工藝的'標準化推進工作,提升產品生產效率和產品質量;
5、負責技術部門的制度完善和落實工作;
技術部經理崗位職責2
1、貫徹執行公司總經理與副總經理負責的指示,直接對總經理與副總經理負責。
2、就本部門以及公司的技術力量配置、技術管理組織結構提出方案或建議,挑選和配備公司各個技術崗位人員,培養、鞏固技術骨干隊伍,切實保障技術部設備的安全運行以及項目設施的正常使用。盡最大的努力,以最低的費用開支保持公司各項目高格調水準。
3、負責制定本部門人員崗位職責,考評員工的工作業績并據實提出獎罰意見。
4、根據公司的經營管理目標和任務統籌本部門的工作安排,制定工作計劃,組織技術力量解決工程技術問題、技術管理問題,建立技術管理制度,就重大技術事項向公司領導提出決策建議。
5、負責本部員工的職業道德教育和安全教育,帶領本部全體員工努力完成各項任務,保持本部門的上進風貌,提高本部的服務意識、管理效能和戰斗力。
6、負責本部不合格服務的處理及糾正、預防措施的.實施和跟蹤。
7、對本部的開支情況和經濟指標負責。
8、對本部的整體服務質量和安全生產負責。
9、協調本部內部以及與兄弟部門之間的工作關系。
10、兼任受聘的專業技術職責,負責本專業的技術決策。
技術部經理崗位職責3
1、負責技術設備的申購及保養;
2、負責技術系統文件等資料的整理保管;
3、負責對下屬人員招聘、解聘做出決策,負責對下屬部門相關人員進行績效考核;負責協調解決技術部門人員與其他部門間的.問題溝通;
4、完成總經理交辦的其他工作。
技術部經理崗位職責4
1.在總經理的領導下,對本公司的技術管理工作全面負責,并負責對計劃、質量、安全等方面的管理。
2.貫徹執行國家技術政策、法令、規范、規程及各級管理標準條例。
3.參加工程的設計交流、圖紙會審。參加編制本工程的施工組織設計、施工方案、特殊分部分項工程的作業設計,參加編制進度計劃、作業計劃。負責向項目管理人員進行技術交底。
4.制定質量、安全技術措施,督促和指導管理人員、施工人員認真執行施工組織設計,作業設計及各類技術措施、計劃。幫助總經理做好施工生產文明施工管理。
5.負責管理工程的計算、試驗和測量工作。
6.深入施工現場,及時發現和解決施工中存在的問題,有權制止施工生產、技術、質量、安全方面的一切違章行為,并提出處理意見交經理認可后執行。配合經理對項目的.管理人員、施工人員進行考核。
7.負責技術資料管理,督促施工管理人員及時、正確地記好施工日志,并辦理施工技術文件,負責審核施工檔案資料,繪制施工圖,組織整理竣工檔案資料歸檔手續。
8.參加和組織質量、安全工作的項目自檢、事故調查和處理及辦理。
9.完成上級領導交代的其他相關任務。
技術部經理崗位職責5
負責向產品生產和研發部門提供反饋信息,支持技術更新。
1、堅決服從總經理的統一指揮,認真執行其工作指令,一切管理行為向領導負責。
2、嚴格遵守公司規章制度,認真履行其工作職責。
3、負責制定公司技術管理制度。負責建立和完善產品設計、新產品的試制、標準化技術規程、技術情報管理制度,組織、協調、督促有關部門建立和完善設備、質量、能源等管理標準及制度。
4、組織和編制公司技術發展規劃。編制近期技術提高工作計劃,編制長遠技術發展和技術措施規劃,并組織對計劃、規劃的擬定、修改、補充、實施等一系列技術組織和管理工作。
5、負責制定和修改技術規程。編制產品的使用、維修和技術安全等有關的技術規定。
6、負責公司新技術引進和產品開發工作的'計劃、實施,確保產品品種不斷更新和擴大。
7、合理編制技術文件,改進和規范工藝流程。
8、研究和摸索科學的流水作業規律,認真做好各類技術信息和資料收集、整理、分析、研究匯歸檔保管工作,為逐步實現公司現代化銷售的目標,提供可靠的指導依據。
9、負責制定公司產品的企業統一標準,實現產品的規范化管理。
10、編制公司產品標準,按年度審核、補充、修訂定額內容。
11、認真做好技術圖紙、技術資料的歸檔工作。
負責制定嚴格的技術資料交接、保管工作制度。
12、及時指導、處理、協調和解決產品出現的技術問題,確保經營工作的正常進行。
13、及時搜集整理國內外產品發展信息,及時把握產品發展趨勢。
14、負責編制公司技術開發計劃,抓好技術管理人才培養,技術隊伍的管理。有計劃的推薦引進培養專業技術人員,搞好業務培訓和管理工作。
15、組織技術成果及技術經濟效益的評價工作。
16、負責公司技術管理制度制訂、監督、指導、考核專業管理人員。
17、按時完成公司領導交辦的其它工作任務。
技術部經理崗位職責6
一、崗位名稱:
生產技術部經理
二、直接上級:
生產副總
三、工作本職:
公司的生產組織與管理工作、公司的工程技術和材料采購的管理
四、主要職責:
1.生產組織和安全生產工作;
2.《生產計劃》的編制工作;
3.生產核算體系的'建立與完善;
4.大、中修及改造的組織編制;
5.檢修方案的審核;
6.《材料購置計劃》的審核;
7.工程技術和材料采購的管理;
8.新產品開發方案的考察、論證和審核;
9.大型技術改造項目的考察、論證和審核;
10.新產品和大型技術改造方案的組織實施;
11.新建項目合同的審核;
12.采購合同的審核;
13.采購物品價格的審核;
14.本系統《規章制度》的制訂、執行和檢查;
15.本系統主管的提名和員工的聘用。
技術部經理崗位職責7
1、熟悉w3c標準,對表現與數據分離、web語義化等有深刻理解,具備規范的從psd圖到前臺界面的能力;
2、精通html、div css等技術并理解web2、0標準,熟練手寫代碼;
3、熟悉頁面優化,了解各主流瀏覽器特性,使頁面兼容主流瀏覽器(ie系列/firefox/chrome/safari/opera);
4、精通javascript、ajax,熟悉jquery、extjs和yui框架中的'任何一個,能快速高效實現各種交互效果。
技術部經理崗位職責8
1、統籌和主持技術部的日常工作。
2、制訂并完善技術部的工作程序和相關管理制度,經批準后貫徹執行。
3、組織建立公司開關柜產品的技術標準體系。
4、組織制定科學合理的技術資料,包括:設計方案、設計圖紙和提料單等,為公司生產提供技術支持。
5、組織協調技術人員開展技術革新和對重大技術問題的攻關。
6、負責提出部門組織架構和人員配置方案;明確各崗位職責,合理分配工作,考核、激勵和培養下屬,建立一支優秀的'技術團隊。
7、負責對技術部的技術文件與圖紙文件進行審核確認。
8、支持產品售后服務,協調落實解決方案。
9、完成領導交辦的其他工作。
技術部經理崗位職責9
一、崗位名稱:生產技術部副經理
二、直接上級:生產技術部經理
三、下屬部門:設備科(電工班、機修班)
四、工作本職:公司的技術、質量管理工作
五、主要職責:
1.技術支持體系的建立與完善;《工藝、技術規程》的審定;
2.質量管理體系的建立;
3.認證管理工作;
4.《生產許可證》工作、安全監察工作;
5.大修、改造方案的審核;
6.技改項目管理、實施工作;
7.設備檔案管理工作;
8.本系統《規章制度》的`制訂、執行和檢查;
9.本系統主管的提名和員工的聘用。
技術部經理崗位職責10
1、負責起草公司技術發展規劃,上報總經理審批并依照審批決議實施;
2、制訂并組織實施技術人員工作目標、工作計劃及相關技能培訓;
3、組織制訂并實施技術崗位規章制度和實施細則;
4、負責技術流程、高科技產品的開發、創新與引進。
技術部經理崗位職責11
1、根據公司技術規劃要求,組織制定公司技術革新、產品開發、工藝規范、技術團隊建設的中短期規劃,并付諸于實施;
2、負責新產品的開發落實和相關協調工作,管理產品開發的流程;
3、根據公司的現狀結合市場和客戶需要帶領團隊不斷完善和革新公司現有產品;
4、負責新產品、新工藝、新設備等項目的開發任務,為企業中長期的發展提供技術支撐;
5、定期收集行業前沿及相關競爭對手的產品信息,把握好產品研發和革新方向,確保公司產品在市場中處于前列;
6、負責技術團隊的`培養和激勵,推動創新成果轉化;
7、負責技術工藝的標準化推進工作,提升產品生產效率和產品質量;
8、負責技術部門的制度完善和落實工作;
9、負責技術類資料的整理與管理工作。
技術部經理崗位職責12
1、制定技術操作工人的崗位要求;
2、制定生產工藝的技術標準,提交管理者代表審核;
3、編寫工藝文件與操作規范,組織工藝改進;
4、解決生產過程中出現的技術問題;
5、負責質量問題的技術分析;
6、協助總經理分管公司全面技術工作、領導技術部門日常業務工作。
7、收集競爭廠家產品的功能、性能信息,比較本公司產品的`優缺點,提出同類比較意見以供業務員參考。
8、解答業務員、客戶所涉及產品的技術問題。
9、負責產品技術支持、產品的改進、創新工作。
10、認真履行技術部職責,完成領導交辦的其它工作任務。
技術部經理崗位職責13
1、根據業務要求和系統規劃進行系統設計;
2、負責交易系統服務器整體性能及工作狀況的監控、評估、調優;
3、負責數據庫部分數據報表和數據統計工作;
4、負責跟蹤系統的測試,根據測試報告和需求完善程序,修復Bug;
5、跟蹤互聯網動態,研究新技術新方案,通過新技術推動系統進步。
技術部經理崗位職責14
1、負責撰寫需求文檔、詳細設計文檔、測試計劃文檔等;
2、負責組織制定管理制度,技術標準,技術規范,以及監督實施;
3、負責信息技術部門的全面管理工作,組織并監督技術人員全面完成職責范圍內的各項工作任務,確保網絡正常運行;
4、負責產品開發計劃的定制,開發進度的監控;
5、負責即時指導、處理、協調和解決開發過程中出現的技術問題;提供技術維護和解決方案;
6、負責進行技術團隊建設和人員的`技術培訓的工作;
7、公司臨時交咐的工作。
技術部經理崗位職責15
1、與客戶探討并制定項目網絡設備、服務器等及系統集成實施方案,完成設備的調試工作,解答客戶的各種技術問題;對客戶進行現場技術培訓、對維護期內的項目進行定期回訪,對維護期內的項目進行寫期上門巡檢,對維護期內的項目進行遠程或現場支持;
2、具有比較全面技術專業知識,具有較強的動手實施能力,會使用CAD圖紙;
3、負責與客戶進行產品和項目的前期技術溝通與推廣工作,把握并有效引導客戶需求;
4、負責編寫解決方案、項目建議書、投標標書等,以及方案、標書的`講解和產品演示;
5、負責日常管理技術團隊(下屬目前有兩個人)。分配好技術團隊的工作,以及和銷售部門、商務部門對接。對技術部門的管理和業績負責。
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