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樓盤銷售崗位職責

更新時間：2024-08-13 00:47:11

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樓盤銷售崗位職責16篇

　　在當下社會，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家整理的樓盤銷售崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

樓盤銷售崗位職責1

　　1、負責集團房地產項目銷售部的全面管理工作。負責營銷策劃部內部成員的工作管理和業務培訓、考核及工作的調配；

　　2、負責公司項目銷售策劃系統全面工作，制定公司營銷策劃管理方面的規章制度和業務運作流程；

　　3、負責公司擬定項目的`市場調研、前期策劃及相關工作；

　　4、根據公司對各個房地產項目的總體銷售目標，制定公司所有房地產項目的營銷方案；

　　5、指導制定項目價格體系和調價策略、項目推盤意見和調價意見，并對項目價格表進行審核；

　　6、負責審核項目總體推廣策略及各階段推廣主題；

　　7、負責審核項目平面、軟文、戶外、網絡等所有發布廣告的設計；

　　8、全面負責公關事件和主題活動，并整合媒介資源；

　　9、負責集團銷售部會議的召開；

　　10、負責市場營銷成本及費用的整體控制；

　　11、負責房地產銷售各環節的運作統籌，完成公司的銷售目標；

　　12、銷售體系框架的建立及人員的招聘；

　　13、負責按揭銀行、產權代辦公司的招投標及簽約手續；

　　14、負責房地產項目所有的市場和銷售合同的管理；

　　15、對公司及項目的內部信息保守機密；

　　16、有較強的團隊管理能力、組織能力和激勵能力，能夠有效組建并帶領團隊開拓市場；

　　17、完成公司及上級領導交辦的其他工作任務；

樓盤銷售崗位職責2

　　1、項目經理是xx公司的模范(做人、做事)；

　　2、作為經理人，更重要的職責是影響和培育你的下屬，建立有效的團隊；

　　3、倡導并行成良好暢通的溝通環境，坦率、不回避矛盾，即使解決問題；

　　4、倡導清晰的，有計劃的工作安排，不橫加指責下屬，提倡與下屬保持理性的工作關系；

　　5、維持團隊的合作精神和整體工作氛圍，增強團隊的.向心力；

　　6、維護公司形象，有責任將公司要求的事項傳達給團隊的每一個人；

　　7、良好的情緒控制力，是管理成熟的表現，倡導經理人對員工、合作者、發展者、顧客作出良好的處事態度；

　　8、倡導經理人與客戶保持理性的服務關系；

　　9、提倡每位經理人保持清廉的工作作風；

　　10、敢于承擔責任、善于化壓力為動力。

樓盤銷售崗位職責3

　　1、負責樓盤的推介，熟練掌握樓盤詳情，接待高端客戶促進成交；

　　2、掌握客戶需求，做好對客戶的追蹤、聯系；

　　3、熱情接待，細致講解，耐心服務，為客戶提供滿意的.服務；

　　4、負責市場信息的反饋，定期對銷售數據及成交客戶資料進行分析評估，提交銷售總結報告；

　　5、負責客戶簽約，追繳房款及后期維護；

樓盤銷售崗位職責4

　　做為營銷經理的助手，協助營銷經理開展經營管理工作，對營銷經理負責；

　　具體負責銷售代表的在職崗位培訓；

　　督促銷售代表的工作，按公司計劃完成公司制定的銷售計劃，保證高質量的接待服務；

　　協助銷售代表完成有難度的`銷售工作；

　　銷售進度、銷售情況、銷售日報的填寫及時匯總，上報；

　　處理職責范圍內的突發事件，協調處理客戶關系；

　　參與銷售活動；

　　負責處理日常的客戶投訴；

樓盤銷售崗位職責5

　　1、負責公司高端樓盤客源開發，新樓盤銷售講解工作，以及銷售工作；

　　2、陪同客戶看房，進行商務洽談，為客戶打造優質的看房體驗；

　　3、負責客戶的開發與維護，接待與咨詢，提供全房地產置業服務，打造個人的'專業品牌

樓盤銷售崗位職責6

　　保持銷售現場、樣板房的清潔衛生；

　　為來訪客戶提供熱情、周到的`服務。

　　保安崗位職責

　　維持銷售現場的正常銷售秩序；

　　保障售樓處、樣板房的財產安全，包括財物、資金、文件、檔案、資料等；

　　展示公司、樓盤形象。

樓盤銷售崗位職責7

　　一、項目前期(項目準備工作)

　　1、服從銷售部整體工作安排，接受專案組人員編排決定。

　　2、專案培訓工作。按時參加銷售部或公司組織的案前培訓，無故不得缺席。協助專案組進行前期準備工作，積極參與實地觀測與市場調查。

　　3、參加專案組上崗考核，考核通過后正式編入項目銷售專案小組。

　　4、協助專案組進行入場準備，按時進場，迅速適應環境并開展日常工作。

　　二、項目銷售期

　　1、完成計劃銷售任務，發揮工作能動性，自主地克服困難完成各階段及總體項目銷售任務，注意銷售數量與質量之間的關系，追求銷售量高質優的目標。

　　2、遵守現場操作流程，以規范行為完成集中引導，促進成交。銷售代表在現場應嚴格按照既定的現場操作流程開展工作，有條理有秩序地進行從樓盤介紹到訂購成交的各個環節。

　　3、客戶跟蹤服務，銷售代表應對累積潛在客戶進行隨時跟蹤回訪，并正確詳細記錄于客戶接洽表內，以主動出擊的精神，爭取有效客戶，促進銷售。銷售代表有責任對已成交客戶進行售后服務工作，根據客戶訂購條款內容、特殊情況與專案組其他成員共同完成合同簽定、催款、特殊事項協調等售后收尾工作，并確保工作的時效與質量。銷售代表有責任對流失客戶進行統計與分析，并從中發現自身的操作問題，自主的加以改進，不斷提高銷售技能與銷售質量。

　　4、鉆研業務，努力學習案場其他人員的銷售特點，提高自身業務水準。

　　5、維護專案組團結，發揮團隊合作精神，增強互相之間的.銷售配合，積極進行業務技能的交流，共同進步，以公司利益為最高目標。

　　6、與專案組外其他部門或單位取得良好溝通，步調一致，顧全大局，協同解決問題。

　　7、銷售代表的一切銷售行為均須符合公司總的業務指令精神，并接受現場銷售主管的指示監督，安排與調配。

　　三、項目收尾期

　　1、結合公司工作重心的轉移，服從部門工作崗位調整安排。

　　2、協助整個專案組進行收尾撤案工作。進行客戶遺留問題處理，于撤案前進行合理解決。協助進行現場財、物、檔案整理，并安全轉移至公司。

　　3、完成項目銷售個人總結。

樓盤銷售崗位職責8

　　1、負責項目的前期市場分析、產品規劃、產品定位等工作；

　　2、依據公司目標，制定市場營銷計劃，推廣并監督實施，組建并帶教團隊，培訓并激勵團隊成員完成業務指標，對執行情況定期分析和總結；

　　3、負責公司代理樓盤案場的活動策劃，現場氛圍，銷售物料及案場的整體管控；

　　4、負責與分銷方關系的.建立，參與項目的渠道定位及渠道推廣的策略；

　　5、解決營銷過程中的突發事件；

　　6、建立客戶檔案，整合客戶資源，協調團隊成員做好客戶服務工作及客戶關系管理；

　　7、負責對下屬人員的日常管理及績效考核等部門內部管理工作。

樓盤銷售崗位職責9

　　1、負責貫徹落實公司的營銷策略、政策和計劃；

　　2、負責市場調研和需求分析；

　　3、負責年度銷售的'預測，目標的制定及分解；

　　4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；

　　5、負責對行業市場的目標客戶進行攻關，并協助經銷商進行市場開拓；

　　6、負責銷售計劃的分解、落實，并進行跟蹤與評估。

樓盤銷售崗位職責10

　　1、參與制定公司營銷戰略；

　　2、根據營銷戰略制定公司營銷組合策略和營銷計劃，經批準后組織實施；

　　3、根據市場及同業情況制定公司新產品市場價格，經批準后執行；

　　4、負責重大營銷合同的談判與簽訂；

　　5、制定營銷系統年度專業培訓計劃并協助培訓部實施。

樓盤銷售崗位職責11

　　1、房地產管理或市場營銷相關專業大專以上學歷；

　　2、7年以上房地產從業經驗，5年以上房地產項目營銷策劃及銷售管理經驗；

　　3、對房地產行業、客戶和媒體有深刻理解和心得，熟悉房地產市場，有大型商業和住宅項目成功的全程操盤經驗和成功案例；

　　4、能夠組織和指導市場調查，具專業的`市場營銷理念、市場分析能力和應變能力；

　　5、熟悉房地產的銷售和售后服務管理，熟練掌握各種銷售模式，具創新精神；

　　6、卓越的規劃、組織、策劃、方案執行和團隊領導能力，具備較高的人際溝通和談判技巧。

樓盤銷售崗位職責12

　　1、負責在一手售樓處接待與咨詢，開發和維護客戶，為客戶提供全方位、專業的'房地產置業服務；

　　2、詳細了解客戶的需求，做信息的合理匹配；

　　3、陪同客戶實地看房，進行商務談判，簽訂預售合同或出售合同，促成房源成交買賣；

　　4、負責業務進展等服務工作；

　　5、客戶開發與積累，經營與維護。

樓盤銷售崗位職責13

　　1、熟悉公司主打的樓盤信息，與身家過千萬的業主做朋友，并建立長期的信賴關系；

　　2、接待想買房的.高端客戶群體，與他們做朋友，并提供房地產信息咨詢；

　　3、幫助身邊的富人做房產投資，幫助高端人士找到滿意的房子，是我們的職責。

樓盤銷售崗位職責14

　　對銷售現場進行全面管理(包括現場相關部門人員)，對開發公司領導負責；

　　組織銷售代表的在職崗位培訓及測評、人員調整；

　　協調與開發公司其他部門之間的.關系，做到'上情下達，下情上達'；

　　制定銷售策略；

　　制定、提報廣告投放計劃、方案；

　　全面掌控銷售進度；

　　對銷售現場進行實時監控；

　　對銷售現場的房屋去化進行實時銷控；

　　處理銷售中的重大突發事件；

　　協調處理重要客戶關系；

　　現場重大事件的決策；

　　銷售狀況的評估，分析，解決；

　　處理重大的客戶投訴；

樓盤銷售崗位職責15

　　一、基本條件：

　　1。大專及本科以上學歷，年齡20歲—45歲

　　2、責任心強、學習能力強、有一顆渴望成功的心；

　　3、具有良好的心理素質及良好的溝通能力；

　　4、有夢想敢于挑戰自己改變自己的'人。

　　二、收入及福利待遇：

　　1、周一到周五每天上午8：30—10：30上班，；5天制，法定節假日休息。

　　2、薪水：底薪5400~10000+訓練津貼+獎金+新人津貼+長期服務獎等多項收入+旅游等；一旦錄用，將享受完善的福利待遇（意外保險、醫療保險等）。

　　3、績優人員享有特別養老補貼及養老公積金；

　　4、任職5周年以上享有長期服務獎金；

　　三、崗位職責：

　　1、代表公司為平安客戶推薦及辦理平安好房、碧桂園、翡翠綠洲等樓盤的咨詢銷售等服務

　　四、職業前景：

　　1、一經錄用，公司將提供業內優績專業化的免費課程培訓，由具有多年豐富理論及實戰經驗的講師甚至高層管理人員主講（包括新人崗前培訓，初期、中期、高級培訓等）。

　　2、廣闊的晉升空間：市場專員，經理助理，部門經理，總監助理，總監逐級階梯式晉升，業績優秀者可跳級晉升。且晉升周期短，頻率高，公司享有完善的獎勵制度，公平公正的晉升空間

樓盤銷售崗位職責16

　　1、主要以電話、網絡、案場的方式溝通客戶，了解和發掘客戶需求，為客戶提供專業的置業咨詢服務；

　　2、根據客戶需求推薦合適房源，陪同客戶實地了解房源和介紹溝通；

　　3、為符合意向的.客戶協調買賣雙方關系，達成一致后作為第三方為雙方簽訂房屋買賣合同；

　　4、為客戶提供良好的售后服務，維系客戶關系。

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