在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責可以有效規范操作行為。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家收集的監督崗位職責，希望能夠幫助到大家。

監督崗位職責1

　　1.每班次上換崗前，巡查人員例行交接工作檢查車輛是否完好，上一班人員向下一班人員交代值班情況以及注意事項，并填好交接記錄表。

　　2.執行巡查任務，巡查人員按規定統一著裝。

　　3.檢查園區全部圍網、卡口、堆場、查驗場地、監管倉庫的監管設備是否良好，核對先關登記薄，查看車輛、貨物、人員及攜帶物品進出情況是否正常，通過記錄表依次做好記錄。

　　4.不定時不定期抽查進出卡口車輛或貨物，檢查封志是否完好，是否有違反海關監管規定，如有異常立刻向關員通報，并暫時控制車輛。

　　5.遵守請示制度，監管設施遭受破壞、運輸工具擅自駕離、進出口貨物被擅自移動等異常情況，應及時采取控制措施，并第一時間向海關領導報告。

　　6.協助海關其它要求的工作。

監督崗位職責2

　　為了深入貫徹落實中央、省、縣有關“營養計劃”的文件精神，切實實施好我校的學生營養改善工作，提高學生營養水平和身體素質，有效防止食物中毒或其他食源性疾患事故的發生，保障廣大學生身體健康和生命安全，使學生營養改善工作順利實施，促進食堂相關人員規范操作，特擬定會計安全責任書，以便嚴格執行。

　　1、及時認真搞好財務常規管理工作。監督完成臨時性工作、做好材料的歸檔工作。

　　2、負責學校食堂硬件設施的'購置、學生“一補”生活費及營養餐資金的發放工作。

　　3、負責全校后勤相關制度的出臺，督促、監督各班營養餐代金券的發放工作、食用情況及反饋工作。

　　4、監管好食堂工作人員認真履行有關食堂安全管理制度，切實做好食堂本職工作；工作人員必須具有健康證才能上崗。

　　5、對營養計劃資金的使用，要做到周清月結。

　　6、在本職工作范圍內發生有食品安全事故、賬務不清、用途不明等事故者，除追究具體責任人的責任外，校長將追究會計相關責任。

　　7、本責任書一式兩份，限期一年，即20xx年度。望認真遵照執行。

　　學校：（簽章）： 校長（簽字）： 會計（簽字）

　　20xx年4月

監督崗位職責3

　�。�1）負責安全科全面工作；

　　（2）宣傳貫徹執行有關安全生產法律、法規、規章及相關政策，深入施工現場對安全生產進行檢查，對發現的'問題下發整改通知書，對存在嚴重質量隱患的責令進行停工整頓并依法實施行政處罰；

　　（3）參與起草有公路工程關安全生產的規范性文件，制定和完善各項安全生產制度；

　�。�4）具體負責公路工程安全生產行政執法監督、行政處罰工作；

　�。�5）落實完成指令性安全生產監督檢查任務；

　�。�6）組織公路工程安全生產監督檢查、依法查處安全生產違法行為；

　�。�7）負責審核上報重大安全生產違法案件材料，并提出審核意見；

　�。�8）負責安全生產統計工作；

　�。�9）掌握公路工程安全生產情況，調查研究安全生產中存在的不安全因素，提出改進意見和措施。

　　（10）參與聽證、行政復議及應訴；

　　（11）其他職責。

監督崗位職責4

　　（1）負責公路工程質量安全監督執法全面工作；

　�。�2）宣傳貫徹執行國家有關公路工程質量安全監督法律、法規和規章和政策規定；

　�。�3）主持制定公路質量安全監督管理發展計劃、工作計劃，按規定權限起草行業管理的規范性文件，組織實施行業發展各項宏觀調控措施；

　�。�4）組織重大決策討論，并根據討論意見作出決定；

　　（5）組織完成上級下達的指令性公路工程質量和安全監督任務；

　�。�6）組織實施公路工程質量安全行政監督檢查、行政處罰工作；

　�。�7）負責執法隊伍建設工作；

　�。�8）參與聽證、行政復議及應訴；

　�。�9）其他職責。

監督崗位職責5

　�。�1）分管公路工程質量監督工作；

　　（2）貫徹執行公路工程質量監督工作的法律、法規、規章和政策規定；

　　（3）參與重大決策討論，組織制定和實施分管的.公路工程質量監督工作計劃，按規定權限組織起草有關規范性文件；

　�。�4）負責組織對分管工作的監督檢查；

　　（5）組織處理分管范圍內的重大執法業務問題；

　�。�6）負責分管范圍內執法人員的業務培訓工作；

　�。�7）負責分管范圍內的安全生產工作；

　　（8）參與聽證、行政復議及應訴；

　�。�9）其他職責。

監督崗位職責6

　　為適應企業安全生產形勢發展需要，促進基層安全生產管理實現規范化，經公司安全生產委員會研究，在各部門設置兼職安全員，具體職責和考核辦法如下：

　　一、兼職安全員職責

　　1、 兼職安全員由所在部門領導，在公司質量安全部指導下開展日常基層安全生產管理工作。

　　2、 負責所轄區域的安全管理工作，任何人員進入生產現場服從兼職安全員的管理。

　　3、 每日對所轄區域（工作）進行安全巡視檢查不少于2次，并做好巡視檢查記錄。

　　4、 負責督促所轄區域班組（員工）落實各項安全生產管理制度、責任制度，全面執行安全技術操作規程，堅持“四不傷害”（即不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害,我保護他人不受傷害），杜絕“三違”（即“違章指揮,違章操作,違反勞動紀律），從源頭上控制安全生產事故發生。

　　5、 負責所轄區域班組成員及新錄用員工、調崗員工的部門級安全教育培訓；監督所轄班組進行班前會、班后會和安全生產日活動；按要求組織相關人員參加安全生產事故應急搶險救援演練。

　　6、 負責督促所轄區域的安全生產事故隱患排查與治理、生產現場6S管理工作推進；檢查員工正確穿戴、使用勞動防護用品及職業危害防護用品、用具；宣傳教育職工增強職業病預防意識。

　　7、 負責督促所轄區域班組做好安全防火工作，加強對所屬人員的安全防火教育培訓，提高廣大職工臨災時搶險避險能力；參與公司開展的經常性的消防安全檢查，消除火險隱患，保障員工生命和公司財產安全。

　　8、 對發現的各種安全生產事故隱患，有逐級報告的義務；對發現的各種違章行為，有批評教育和對照《安全生產獎懲辦法》做出相應處罰的權利；對所轄區域發生的各種安全生產事故負責；對所轄區域的安全設施、安全警示牌的完好、整潔負責。

　　9、 按“四不放過”原則，參加所轄區域發生的各種安全生產事故的調查、分析，并提出自己對事故預防的措施和對相關事故責任人的處理意見。

　　10、 按時參加公司組織的安全生產工作會議和活動。

　　11、 及時向所轄區域人員傳達安全生產工作的要求和提示。

　　12、 對所轄區域安全生產工作表現優秀的班組或人員可以向質量安全部提出給予獎勵的權利。

　　二、檢查及考核辦法

　　1、 對基層兼職安全員日常安全管理工作的檢查考核，在所在部門配合下，由質量安全部按考勤月具體實施。

　　2、 兼職安全員按月發放兼職安全員津貼，標準為每人300元/月。

　　3、 兼職安全員有下列情形的，按相關條款扣發或全部免發兼職安全員津貼：

　�。�1）、無故不參加安全生產相關工作會議的，每次扣發安全津貼100元。多次無故不參加安全生產相關工作會議的，免除兼職安全員職務。

　�。�2）、所轄區域發生安全生產事故的（含設備安全事故），免發當月全部津貼。

　�。�3）、每月通過安全周檢和月檢由安全檢查組對兼職安全員所轄區域的安全管理工作進行評估打分，按百分制比例發放安全津貼；對不履行兼職安全員崗位職責的，免發當月全部津貼，情節嚴重的免去兼職安全員職務。

　�。�4）、公司對兼職安全員的日常巡查記錄進行抽查，凡是記錄不齊全的`扣發100元安全津貼，多次不做安全巡查記錄的免去兼職安全員職務。

　　（5）、對不按規定對入廠新員工、調崗員工進行上崗前安全培訓的兼職安全員，免發當月全部安全津貼。

　　（6）、公司安全檢查發現員工有違章行為的，在處罰違章員工的同時等額處罰或所轄區域的兼職安全員。

　　（7）、所轄區域安全警示牌缺失、懸掛不整、牌面不潔的，每處扣發津貼50元。

　　（8）、兼職安全員工作時間不佩戴標志徽章的，每次扣發津貼20元。

　�。�9）、兼職安全員有違章行為的給予加倍處罰。

　　4、質量安全部對兼職安全員逐人建檔，按月評分考核。對認真負責，大膽管理，成績明顯的兼職安全員，上報公司安全生產委員會給予特別獎勵。

　　5、兼職安全員津貼由質量安全部月底前按考核結果報綜合管理部隨工資發放。

監督崗位職責7

　　一、熟悉了解所轄區范圍基本情況，嚴格依照法律、法規，實施消防監督。

　　二、督促指導所轄區系統（單位）街道辦事處、鄉（鎮）等逐級落實消防責任制，組織防火宣傳，開展防火檢查，指導專兼職防火員和義務消防隊開展工作，及時向領導匯報工作，反饋信息。

　　三、深入單位，進行防火檢查，對轄區重點單位按上級要求嚴格實施消防監督檢查，對發現的火險隱患要認真填發整改通知書，并做到隱患不改，工作不止。

　　四、及時收集轄區消防工作開展情況，審核各單位的防火制度和措施，針對薄弱環節和存在的問題，采取切實有效的監督措施，推動工作的開展。

　　五、對轄區內發生的`火災事故，協助火調參謀按照“四不放過”的原則，迅速趕往火場，查明原因，分析事故責任，提出處理意見，將情況及時向領導匯報，征得同意后方可立案執行，并協助單位提出今后的安全防范措施。

　　六、積極完成領導交給的其它任務。

監督崗位職責8

　　1.負責科室全面工作，指導各縣(市)食品藥品監管局開展藥品生產、藥包材、醫療機構制劑、特殊藥品、藥品不良反應監測工作，指導市藥檢所的業務工作。

　　2.貫徹執行并監督實施國家和省有關藥品生產、藥包材、醫療機構制劑、特殊藥品、藥品不良反應監測監督管理工作的'法律、法規、規章和有關的方針政策。

　　3.組織做好藥品生產企業、藥包材生產企業、醫療機構制劑室的日常監管和現場檢查驗收工作；配合省局做好藥品生產、中藥材生產、醫療機構制劑質量管理規范認證工作。

　　4.負責特殊藥品經營單位的監督檢查工作。

　　5.負責藥品不良反應監測和藥物濫用監測工作。

　　6.負責藥品生產企業、醫療機構制劑許可證的轉報工作。

　　7.負責藥品再注冊、藥品品種核査工作；協助省局注冊處做好藥品品種注冊、核査，藥材核查工作。

　　8.承辦省局和市局領導交辦的各項工作任務。

監督崗位職責9

　　宣漢縣上峽學校安全監督員職責 為了增強學生的安全意識，杜絕校內外一切不安全事故的發生，做到人人講安全，個個注意安全，把安全工作當作學校頭等大事來抓。警鐘長鳴，常抓不懈，特制定下列安全監督員職責：

　　一、總則

　　1、每班評選責任心強、有組織能力、安全意識強、有自我保護能力的同學擔任班級安全員。

　　2、安全員首先應注意個人安全，以身作則，遵守校紀班規，做安全防范的帶頭人。

　　3、協助班主任負責本班安全工作，當好安全工作監督員。

　　4、安全監督員對班主任負責，確保全班安全。

　　二、校內安全職責

　　1、每天負責檢查班級的安全情況，其中包括“三關”即門窗、飲水機、日光燈和電風扇等，發現隱患及時報告。

　　2、帶頭遵守學校各項安全制度。教育同伴課間在教室、樓道不得追逐打鬧、不爬乒乓球臺、不攀高，提醒同學不放鞭炮，不玩火，不攜帶刀具及其他危險品（定期對班級學生進行危險物品的收繳）不到危險地方玩耍。如果發現同學課間有打鬧、追逐、在走廊推碰等現象，上體育課、文體課存在安全隱患的，應立即制止。

　　3、放學及學校集會時，應在樓梯口或操場執勤，協助班主任督導同學有序上下樓、進退場等，加強樓道的安全監督，不在教室、走道和人群集中的地方追逐嬉鬧。班級安全重點監管區域課間要經常督查，發現隱患，及時匯報。

　　4、監督本班同學不要隨便擺弄電器或摸班里的'插座等，不要做超出自己體力所能承受的事。發現學生攀折校園里的花、草、樹木，都要及時告知班主任。同時監督本班同學不經老師同意不能帶非本校人員到學校來。

　　5、教育中午在校就餐的同學，不得隨意進出校門，發現壞人壞事應及時向老師反映報告。

　　6、在校園內發現學生有翻墻、越欄桿、在樓梯故意擁護的、亂扔石頭瓦塊的學生要及時批評并制止，對不聽勸阻的，要報告給值周老師或值周領導。

　　7、發現同學之間在玩耍時故意制造一些惡作劇或屬狂玩的也要及時批評教育，或及時將不安全苗頭報告班主任老師。

　　8、抓好一日三檢制。住校生安全監督員早晚自習要向班主任匯報學生缺勤情況。

　　9、隨時關注班級學生的動態，發現問題立即向班主任報告。

　　10、負責記錄本班每天的校內安全情況。

　　三、交通安全職責

　　1、放學時，協助老師組織本班同學排好路隊，杜絕中途散隊、隨便說話、并排走等現象，要求同學重視路途安全。

　　2、提醒同學不坐無牌照、未年檢、超員、改裝的車輛。

　　3、提醒同學放學后立即回家，不逗留、不打架、不串戶、不進網吧。

　　4、提醒同學上學、放學路上遵守交通規則。

　�、俨或T自行車、不開摩托車、不橫穿馬路、不爬高、不追趕車輛，不追逐、玩耍、打鬧，不到河邊嬉水、游泳等。

　�、跈M穿公路要注意車輛來往，做到“四周”看，在沒有車輛的情況下才可過馬路。

　　③文明乘車，不擁擠，不爭搶座位，尊老愛幼。

　　4、 經常檢查、及時發現本班的交通安全隱患和事故苗頭，及時向班主任報告。自覺維護和管理本班的交通安全，確保其始終處于安全狀態。

　　5、發生突發交通安全事件時及時通知班主任及學校有關人員。

　　6、負責記錄本班每天的交通安全情況。

監督崗位職責10

　　一、擔任質量監督員的條件

　　1、熟悉相關的法律法規和各項檢測的方法和程序。

　　2、了解檢測工作的業務。

　　3、知道如何評價檢測結果。

　　二、對質量監督員的要求

　　1、質量監督既是一項技術工作，又是一項質量管理工作。因此，對質量監督員來說，首先要熟悉有關法規，要了解技術，尤其要了解監督職責范圍內的技術，要熟悉檢測的技術依據及作業指導書，還要熟悉檢測結果的不確定度分析；其次，要了解質量管理，要熟悉檢測的全過程(包括檢測前的準備、檢測的實施及檢測后的復查)和各階段的具體質量要求，要了解質量體系文件對質量監督員崗位職責的具體要求，并一絲不茍地執行。

　　2、質量監督員的責任是對檢測的過程及這一過程的產品——檢測報告的質量進行監督，這是一項工作量大、責任大的工作。

　　三、質量監督員的工作范疇

　　1、對完成檢測所使用的資源進行監督

　　資源包括人力資源、方法資源、設備和設施資源等。

　　(1)人力資源主要是指在檢測一線工作的人員。對人力資源的監督主要是監督他們是否嚴格執行作業指導書規定的程序和方法，并形成了及時、準確、清晰、完整的記錄。

　　(2)方法資源主要是指檢測的技術依據，即國家標準、行業標準

　　以及相關的作業指導書。對方法資源的基本要求是必須為現行有效的版本并受控，當技術依據的版本發生變化時，質量監督員有責任提醒并指導組織學習、開展必要的試驗；進行必要的設備補充或更新以及更換作業指導書的版本。

　　(3)設備資源主要是指用于完成檢測任務的檢測裝置及相關的輔助設備和設施。對設備資源的基本要求是功能正常，在有效的檢定或校準周期內，有完整的檔案和及時的使用、維修記錄。此外，在使用前后對儀器設備進行功能檢查、判斷和記錄是完全必要的，并應定期進行維護和保養。質量監督員應監督相關人員按質量體系文件的要求完成相應的工作。

　　(4)環境條件是保證檢測質量的重要外部因素。環境條件包含的內容比較多，有溫度的影響、濕度的影響、大氣壓力的影響、振動的影響、電磁干擾的影響、灰塵的影響等。不同的檢測項目對環境條件的要求是不一樣的。質量監督員必須對檢測結果的準確性和有效性產生影響的環境條件的控制措施和控制結果進行監督。

　　2、對檢測的全過程進行監督

　　對資源進行監督是對檢測的全過程進行監督的基礎，而檢測的全過程是影響檢測結果準確、可靠的關鍵環節，是質量監督的重點，也是質量監督的難點。

　　(1)在檢測的全過程，質量監督員只能抓住重點環節進行監督，重點環節應依據實際情況確定。實際情況往往是錯綜復雜的，有人員的思想和業務素質、有儀器設備操作的難易程度、有環境條件或其他

　　干擾量的影響、有客戶的特殊需求、有檢測的性質，如常規檢測、仲裁檢測、驗收檢測等。質量監督員要善于依據實際情況，抓住對檢測結果產生較大影響的因素或環節進行監督。

　　(2)通常情況下，應對檢測的實施階段進行監督。檢測實施階段主要是指檢測人員按照作業指導書規定的程序、方法和要求執行，并及時、準確地做好檢測的原始記錄。

　　(3)檢測的過程是一個錯綜復雜的過程，完成此過程所需時間的長短也是因人的熟練程度而異，因被測對象的技術要求不同而異，因方法的難易程度和設備自動化程度的高低而異等。我們不能從時間的長短判斷質量的優劣，過程服務于結果，時間服務于質量，這是我們實現過程控制所必須遵循的一條基本原則，也是質量監督員所必須遵守的一條工作原則。

　　3、對檢測的結果——檢測報告進行監督

　　檢測報告是檢測過程的結果，也是我們通常說的'產品。產品的質量反映了一個單位質量管理的水平，也是一個單位對外樹立的一面旗幟。

　　(1)檢測報告一般包括滿足客戶需求的全部信息、檢測的數據及測量不確定度和結論三部分內容。質量監督員工作的重點應放在數據上，即檢測報告的數據與原始記錄數據的一致性、計算數據的正確性、不確定度分析的準確性。

　　(2)檢測報告除了提供各種客觀、真實、準確的數據外，還要提供客戶關心的與數據的公正性、科學性與可靠性密切相關的信息。

　　(3)檢測報告的質量，除了信息要完整、數據要可靠、結論要準確外，還要注意文字打印質量、裝訂質量等。

　　以上簡要地介紹了質量監督員的工作職責、工作范疇，這是質量監督員的自身定義所要求的。但在實際工作中，質量監督員還要根據自身的實際工作情況，在自己的工作范疇內進行質量監督活動，并詳細記錄活動內容。同時，要把發現的問題按照程序文件的要求，向相關人員進行反饋，形成文字材料，以作為相關文件修改的依據。

監督崗位職責11

　　門店衛生監督員上海桃思餐飲管理有限公司上海桃思餐飲管理有限公司,桃思工作內容:

　　1、貫徹落實食品安全工作方針政策,開展食品安全監督管理工作;

　　2、積極開展食品安全法律法規和知識的宣傳普及工作;

　　3、掌握各店食品生產經營的基本情況,按時報送食品安全工作信息;

　　4、及時報告發現的食品安全隱患及違法違規行為,協助有關部門開展食品安全監督檢查和違法違規行為的查處及食品安全事件的`調查處理工作;

　　5、及時反映員工對食品安全監管工作的意見和建議;

　　6、完成領導交辦的其他任務。

　　任職要求:

　　1、35歲左右,穩重、大方,做事認真、敢于說真話,實事求是;

　　2、必須具備3年以上從事食品衛生的工作經驗,能提供相關證書更好;

　　3、有責任心,能說會寫。

監督崗位職責12

　　安全監督崗位職責風險點

　　監督檢查類風險點是指承擔監督檢查職能的工作人員，包括：年檢、巡查及業務科工作人員，違反法律、法規和市衛生局、監督所的廉潔自律及其它規定，引起行政相對人的申訴、投訴、訴訟和行政復議以及可能發生不廉潔行為的后果。具體有以下幾點：

　　(一)對監管責任區內的管理相對人底數不清，情況不明，缺乏控制力，特別是對重點行業、地區監管不到位，可能造成轄區重大衛生安全隱患。

　　(二)對巡查中發現的案源線索等不上報，不登記，可能產生收受當事人的好處等不廉潔行為。

　　(三)對發現的違法隱患查處、指導不及時，可能造成重大損失或重大影響。

　　(四)對巡查發現的問題，未按法定程序出具《監督筆錄》、《監督意見書》，未及時留存文書檔案，以及發現的`衛生安全隱患不及時給予制止，不及時上報、函告相關單位，可能造成工作失職。

　　(五)對未辦理衛生許可，不認真核查，造成數據不清，可能導致行政行為不合法。

　　(六)在辦理“衛生許可”或日常監督中，故意刁難或設置不必要條件，可能產生給予好處后，才辦理衛生許可，或對于涉嫌違法行為，私自默許繼續經營。

　　(七)對企業恢復核準不認真，可能造成不符合企業恢復條件的企業給予恢復。

　　(八)復審審核不嚴格，使不該吊銷“衛生許可”的企業、個體工商戶被誤吊銷，造成無法彌補的損失，可能引起企業、個體工商戶的申訴。

　　(九)利用監督行為，強行收取不應收取的費用，可能導致亂收費現象的出現，引起管理相對人的不滿，誘發申訴、投訴的現象發生。

　　(十)對容易產生問題的行業未制定應急預案，可能導致出現緊急情況時無對策可行，貽誤時機，造成違法行為得不到及時查處的后果。

　　(十一)檢測覆蓋面不夠，檢測不及時或未按上級安排抽樣檢測要求檢測，可能導致衛生安全事故。

　　(十二)廣告審查不嚴格、廣告宣傳監督不到位、轄區內可能出現嚴重違法廣告、導致媒體曝光事件的發生。

　　(十三)對轄區內的有形市場索證制度監督檢查落實不到位，可能使假冒偽劣產品、不合格產品進入市場，出現人身安全事故，造成出現的問題無法追溯。

　　(十四)對不符合對外出證條件的行政相對人給予違法出證及對案件審核、把關不嚴，可能造成行政復議被撤消、敗訴，給單位造成損失或影響。

　　(十五)在處理消費者申訴、調解消費者糾紛過程中，不公平、公正，可能導致申訴人向一級上訪或群訪等后果。

　　行政事務管理類風險點

　　行政事務管理類風險點是指所機關、各分所在人事管理、財務管理、資產管理工作中，相關工作人員違反法律、法規和市衛生局、監督所的廉潔自律及其它規定，可能發生不廉潔行為的后果。具體有以下幾點：

　　(一)人事管理風險點：

　　1、在人事管理、干部任用、考核、評先等方面，不堅持公開、公正、公平原則，具體工作人員弄虛作假，可能導致領導決策失誤。

　　2、在人事管理、干部任用、考核、評先等方面，不深入基層調查，偏聽偏信，可能造成失察失誤。

　　3、在人事管理、干部任用、考核、評先工作中，泄露相關信息，可能造成不應有的影響。

　　4、違反人事紀律，私下許諾先進稱號、評定職、級等，可能造成人事管理不公平、公正的后果。

　　5、在發展黨員過程中，利用發展黨員的機會，違反組織發展原則，收受被發展對象的好處，可能導致黨員標準降低。

　　6、在干部違紀案件查處中，堅持原則不夠，查辦不深入，可能造成錯案。

　　(二)財務管理風險點：

　　1、不認真執行年初的財經預算，可能導致開支不合理，造成挪用、誤用財政資金，影響工作正常運轉。

　　2、在大額資金的使用上，未經集體討論，可能導致資金使用不當，給工作造成不利。

　　3、年終財務決算時，由于帳表不符，可能造成財務數據不準，給財務工作帶來不良影響。

　　(三)資產管理風險點：

　　1、購置資產時，違反政府采購的相關規定采購物品，可能產生不廉潔行為。

　　2、分配資產時，不按實際需要進行分配，受人情因素干擾或收受好處，違反規定分配，可能產生不廉潔行為。

　　3、固定資產管理不到位，錄入不及時，可能造成固定資產丟失。

　　4、資產處置過程中，處置不合規，隨意處置，可能導致固定資產的流失。

　　5、罰沒物品管理不嚴格，不能按規定出入庫，可能造成物品丟失或損壞。

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監督崗位職責13

　�。�1）負責公路工程質量安全監督法制工作；

　�。�2）宣傳貫徹執行有關公路工程質量安全監督法律、法規、規章及相關政策；

　　（3）組織制定執法保障制度和管理辦法；（4）負責規范性文件合法性審查；

　�。�5）負責處罰案件內業處理工作，對行業移交的案件資料進行審核，按照法定程序作出處理決定；

　�。�6）制定普法教育規劃和年度計劃及執法人員培訓考核工作；（7）負責組織聽證、參與行政復議及應訴；

　　（8）負責公路工程質量安全監督執法監督檢查及執法評議考核工作；

　�。�9）其他職責。 6、監督科科長崗位（1）負責監督科全面工作；

　�。�2）宣傳貫徹執行有關公路工程質量監督管理法律、法規、規章及相關政策；

　�。�3）參與起草有關公路工程質量監督管理的規范性文件，依照有關法律法規，承擔有一定技術難度的工程質量監督任務。制訂受監工程的監督計劃，深入施工現場對工程質量進行檢查，對發現的'問題下發整改通知書，對存在嚴重質量隱患的有權進行停工整頓并依法進行行政處罰；

　　（4）具體負責公路工程質量行政執法監督、行政處罰工作；（5）落實完成指令性監督檢查任務；

　　（6）負責審核重大工程質量違法案件材料，并提出審核意見；

　�。�7）掌握工程質量動態，及時處理（或參與處理）工程質量事故。

　　（8）負責工程質量統計工作；

　�。�9）負責分管范圍內的安全生產工作；

　　（10）參與聽證、行政復議及應訴；

　�。�11）其他職責。

監督崗位職責14

　　一、貫徹上級文件和指示精神，協助黨委抓好學校黨風廉政建設和反腐敗工作以及黨員領導干部的廉潔自律，加強對學校黨風廉政方面情況的調查研究，及時向黨委反映這方面的情況和問題，提出改進的意見和建議，有針對性地建立健全黨風廉政制度。

　　二、按上級紀委和學校黨委的部署和要求，在職權范圍內，檢查學校基層黨組織和黨員干部執行黨的路線、方針、政策和決議的情況，檢查基層黨組織和黨員在教學、科研和社會活動中堅持黨的原則、遵守黨的紀律的情況。

　　三、按照干部管理權限，對學校黨員違法違紀案件進行檢查，并決定給予或取消對這些案件中的黨員的處分。

　　四、協助黨委組織部對副處以上干部進行評議和考核。

　　五、指導各黨總支、黨支部進行黨的.紀律檢查工作，以各種形式對黨員進行黨性黨風黨紀教育。

　　六、受理群眾對黨組織、黨員違反黨紀的揭發、檢舉、控告和黨員對有關黨紀事項的申訴；做好紀檢方面的來信來訪工作；保護黨員的民主權利。

　　七、做好本部門的精神文明建設工作。做好本部門的政治業務學習、計劃生育、治安保衛、人事、保密、信息、離退休人員、固定資產等工作。

　　八、代表學校處理校內外業務范圍內的有關事宜。

　　九、承辦上級紀委和校黨委交辦的有關紀檢方面的工作。

監督崗位職責15

　　一、在消防主管的直接領導下，嚴格遵守設備（施）的安全操作規程，做好消防設備（施）維護、保養，確保大廈范圍內消防設備（施）的運作正常。

　　二、熟悉公司（含消防監控中心）各種消防設備（施）及器材的分布位置、性能及操作方法。

　　三、負責做好大廈范圍內的消防監督、檢查工作，發現消防隱患及時整改，并做好檢查、整改記錄。

　　四、在廣場大廈內裝修（改建）期間，每日至少兩次以上到施工現場巡查，及時發現和制止違規作業并做好巡查記錄，重大隱患要及時上報主管。

　　五、積極參加消防專業理論學習和預防、撲救技能的培訓。

　　六、發現大廈范圍內消防設備（施）出現故障時，立即報告消防主管，并協助維修部門排除故障。

　　七、火警報警系統報警時，要迅速趕到火警現場核查，并將情況立即向主管報告。

　　八，大廈發生火警、火災時，啟動火災所在區域的各種消防設施（備），監視設施（備）的.運行情況，協助滅火救災。

　　九、協助消防主管做好酒店的消防工作。

　　十、做好值班記錄和消防巡查記錄

　　十一、完成領導臨時交辦的其它工作。

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