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在社會一步步向前發展的今天,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那么崗位職責怎么制定才能發揮它最大的作用呢?以下是小編為大家整理的副校長崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
副校長崗位職責 1
協助校長分管學校的教學、教研、教務及教學后勤工作。
1.根據學校工作計劃,組織制訂學校教學工作計劃,并組織實施和檢查落實。
2.負責指導和協調教務處及教科室工作。負責組織及指導教務處、教科室組織開展學校的各項教學教研活動,教學常規的實施、檢查、落實工作,教研成果的`評估及推廣工作等。
3.協助校長做好教研組長、備課組長和各任課教師的聘任工作。指導和檢查教研組工作計劃的制訂、落實以及課程計劃的落實。
4.協助校長做好師資隊伍建設工作。負責組織全校教師及教學后勤人員的業務學習、培訓、進修等工作,全面提高教師及教學后勤人員的業務能力和水平。
5.負責對選修課、活動課等的組織、計劃、實施與檢查。
6.負責學校圖書館、實驗室、現代教育技術室、教務室及文印室等的教學后勤管理工作。指導并會同主管教務主任對教學后勤工作組織、協調、檢查、落實,不斷提高教學后勤工作的質量、水平和效益。
7.負責指導和組織學生學籍管理、各級各類考務工作及語言文字工作、環境教育、勞技、科技教育工作等。
8.負責審核教學儀器、設備資料的購置計劃,交校長審批。
9.負責學期、學年的教學工作總結,及時向校長匯報有關工作情況,及時提出對教學、教研、教務及教學后勤工作的改進意見、措施供校長決策。
10.完成校長布置的其他工作。
副校長崗位職責 2
崗位職責:
1、熟悉國際教育行業以及國際教育的相關法律法規,完成總校長布置的各項任務;
2、全面規劃,統一安排學校各部門工作,根據總校長確定的學校發展目標,制定學校工作計劃、規章、崗位職責及獎懲實施方案,報校委會討論及總校長審核批準之后實施;
3、定期召開行政會,研究、部署、落實學校工作,建設一個團結和諧、高效務實的領導團隊;
4、與外方校長一起,加強教師隊伍建設,負責校本研修、教師進修及骨干教師、雙語教師的培養于評聘;
5、負責指導和管理全校教職工的.崗位安排、工資和人事檔案管理,做好中層管理部門的考核和獎懲;
6、全面負責學校的招生市場等工作,組建管理招生市場團隊,通過市場宣傳不斷提升學校的品牌;
7、負責學校日常教學管理,保證教學計劃的全面落實,打造積極向上的國際化校園文化;
8、負責指導、管理學校安全、后勤工作,并按照學校財務規定行使職權;
9、以學生為中心,負責學生的全面管理事宜;
10、總校長安排的其他工作。
職位要求:
1、10年以上教育行業工作背景,有5年以上國際學校教學及運營管理經驗,了解國際教育發展趨勢,具有國際視野;
2、熱愛教育行業,具有高度的工作熱情和責任心,良好的職業道德;
3、優秀的組織管理能力、創造創新能力、拓展能力以及決策、計劃與執行能力;
4、熟悉ib課程體系,有ib學校或國際學校管理背景或者海外工作經歷;具備國內外大學教育學研究生(或以上)學歷的優先考慮;
5、英語口語流利。
副校長崗位職責 3
一、第一副校長是校長的助手,受校長委托,主持全校的日常工作。
二、負責全面督促、檢查、貫徹落實學校的總體目標、規劃各項規章制度,各項長、短期工作計劃。對學校教育、教學、后勤保障工作負有全面指導責任。
三、定期向校長匯報工作,接受指導。
四、在校長的'領導下,對具體分管的教學工作,側重抓好:
(1)認真貫徹執行黨的教育方針和政策,按照課程標準要求組織教學工作,加強教學常規管理,按期完成各項教學任務。
(2)草擬學校教學工作計劃、總結,并及時提交行政會審定。
(3)負責審定教務處和教研處工作計劃,主持學校教學工作和教學工作會議,組織教師業務學習和教學經驗交流活動,進行教學改革,提高教學質量。
(4)負責審定教學系列工作計劃,組織教師參加科研工作,督促教師按時高質量完成教育科研課題的研究工作。
(5)做好師生的思想教育工作,檢查各項教學規章制度的執行情況,對教師工作進行考核與評定。
(6)抓好圖書、閱覽室、實驗室、微機室、電教室的建設,為教學工作創造良好條件。
五、完成校長交辦的其它工作任務。
副校長崗位職責 4
1、在校長領導下,協助校長開展學校籌建工作,認真完成其布置的各項任務,根據辦學目標定位完善課程實施方案,制定學校教育教學科研工作計劃;
2、全面負責學校教育教學科研管理,負責進行課程設置,開發,研究,分析,培訓,評估,匯總等工作并合理調配教學資源;保證學校教育教學科研工作的正常開展,監督教學質量,對教學質量全面負責;
3、全面負責教學團隊的管理工作,建立專業的教學研究,招師,培訓,教學管理團隊,并完善學術課程管理體系,使之系統化,專業化和統一化;
4、在教師培訓和教學質量控制方面提供專業的'支持和建議,監督學生和市場的反饋;
5、負責定期收集同行業及全國K12應試教育的課程/培訓信息,完成行業分析;
6、負責部門員工管理,培訓,人才渠道,晉升等相關管理工作。
副校長崗位職責 5
1、協助校長全面負責學校生活后勤、財產財物、基建維修等工作,為教學服務。
2、根據學校工作計劃,制定后勤工作計劃并督促和檢查總務處的具體實施情況。
3、制定和完善總務處及所管部門的規章制度,考核工作業績。
4、負責總務處及所管部門的工作,對學校基建進行預決算,指導基建、校舍維修等重大工程的.實施,重大問題提交行政會議或校長辦公會討論。
5、對所管部門工作加強協調,搞好師生的生活福利,增強服務意識,提高整體工作效率。負責做好后勤安全工作。
6、完成校長委派的其他工作。
副校長崗位職責 6
政教副校長協助校長領導和主持學生的政教工作,負責學校的組織紀律、環境衛生和安全工作,組織學校的體育競賽,學生各種運動會及文娛工作。其主要職責是:
1、貫徹教育方針,堅持德育為首,處理好政教工作同教學工作的關系,領導制定和組織實施學校德育工作計劃。
2、定期分析學生思想狀況,提出學生思想教育和管理學生的指導性意見,貫徹落實中央和上級各教育行政部門關于德育工作的指導和要求。
3、抓好班主任隊伍建設,經常了解班主任工作情況,組織他們學習有關德育方面的相關材料,采取措施不斷提高班主任隊伍素質,主動和主管教學副校長、教務主任商定班主任人選,提出班主任的考核措施。
4、指導政教人員抓好學生會、共青團的工作,培養學生的自治、自理能力,指導政教處組織好值周和檢查工作。
5、抓好校風、班風建設,形成有特色的良好校風,創出本校的風格,培養一種好的`學校精神。
6、抓好文娛工作,組織各種文娛活動,組織成立適合牛高特色的文娛團體,打出牛高的特色。
7、指導政教處制定對學生進行的獎懲辦法,并組織實施。
8、完成校長交辦的其它工作。
副校長崗位職責 7
一、協助校長,領導教學、教研工作。根據校長室提出的學校工作計劃要點,草擬學校教育、教學工作計劃,并認真組織實施。
二、指導教務處制定教學、教科研工作計劃,并督促檢查計劃執行情況。
三、指導教務處根據教學大綱安排課程計劃和組織教學管理。
四、協助校長聘任教研組長、備課組長和任課教師。
五、負責制定教學、教研、教務各崗位職責和考核意見。負責教研組長、年段組長、教師、教務人員的考核工作。
六、指導學校教研活動,負責教學改革,主持召開教科研大會或教學經驗交流會,主持編輯教科研論文選。
七、協助校長領導好體育工作。貫徹《學校體育工作條例》,抓好體育教學工作,提高課堂教學質量,積極開展群眾性的`體育活動,抓好運動隊,做到普及與提高并舉。
八、組織學校藝術、美育、衛生、勞動教育工作。保證學校藝術、美育、衛生、勞動教育工作生動活潑,確有成效地開展。
九、配合校長指導全面工作。
副校長崗位職責 8
1、全面貫徹國家的教育方針,認真執行上級政策和教育行政部門的指示,自覺抵制各種違犯教育方針、政策、法規的傾向,堅持社會主義辦學方向,培養德智體美勞動全面發展的建設者接班人。
2、確定學校的奮斗目標,組織制定實施學校規劃和具體工作計劃,不斷總結經驗,改進工作,全面完成教育教學任務。
3、主持校務會議,行政性會議及全學校性集會,部署學校工作。
4、建立健全學校的規章制度,并組織領導實施,保證學校的正常秩序。
5、充分發揮各群眾組織的`作用,認真聽取教代會的意見和建議監督。
6、加強教學管理,開展教學研究,探索教學規律,改進教學方法,保證教學計劃和課程標準的實施。
7、認真執行國家關于學校德育工作的法規、通知等,抓好學校的文體、衛生、少先隊工作、美育、勞動教育及活動課程教育,積極實施素質教育,培養合格加特長學生。
8、,堅持勤儉辦學的原則,管好經費、校舍、設備等。美化學校環境,搞好社會關系,爭取各方面的支持,提高教師生活。
9、協調學校和家庭、社會的關系,爭取各方面的支持,提高教育水平。
10、組織領導教師的政治業務學習,開展業務研究,不斷提高師資水平,建設一支合格穩定的教師隊伍,充分調動教職員工的工作積極性、主動性、創造性。
副校長崗位職責 9
1 、協助校長分管學校的德育、教育科研、教務及教學后勤工作。
2、參與學校改革發展、干部選拔、人事調配、基建規劃、福利分配等重大問題的研究和決策,并按集體意見組織或協助實施。
3、根據學校工作計劃,組織制訂學校德育、教育科研、教學、體育、藝術、衛生等工作計劃,并組織實施和檢查落實。負責組織學生的校紀校規、獎懲制度的制(修)訂、實施、檢查工作。
4 、負責指導和協調政教處、教導處及教研室工作。支持和幫助團支部、學生會開展各項工作。負責組織、指導主
管中層領導開展各項教育、教學、教研活動。負責教學常規的實施、檢查、落實工作,教科研成果的評估及推廣工作等。
5 、負責及指導主管德育、文體衛的主管中層領導組織開展學校的各項德育及德育研究活動、教育常規及德育、文體、藝術、衛生工作常規的實施、檢查、落實工作。
6 、協助校長做好年級組長、班主任、教研組長、備課組長和各任課教師的聘任工作。指導和檢查年級組、教研組、班主任即科任教師工作計劃的制訂、落實以及課程計劃的落實。
7、協助校長做好師資隊伍和德育骨干隊伍建設工作。負責組織年級組長、班主任、備課組長、教師的業務學習、培訓、進修和推優工作。全面提高教師業務能力和水平。
8、負責組織及指導主管中層領導對選修課、活動課等的組織、計劃、實施與檢查。負責組織大型學術活動、社會實踐活動、社區教育、環境教育、勞技科技教育工作、節假日和寒暑假活動以及有關的學生社團活動。
9、負責學校實驗室、電教中心、圖書館、閱覽室等教學后勤管理工作。指導并會同主管中層領導對教學后勤工作的組織、協調、檢查、落實,不斷提高教學后勤工作的質量、水平和效益。
10、負責指導和組織學生學籍管理、各級各類考務工作
11、負責審核教學儀器、設備、資料的購置計劃。
12 、負責學期、學年的'德育、教科研和教學工作總結。分管處室語言文字工作審核把關。及時向校長匯報有關工作情況,提出對分管工作的改進意見、措施供校長決策。
13、按規定兼課周4—6課時,每周聽課不少于6節,聯系一個年級組,參加一個教研組的教學研究活動,領導并參與至少一個科研課題的研究工作。每日早、晚自習分別巡視全校各班級至少一次,每日對分管各部門工作巡查兩次,每學期抽查每個年級的學生作業一次,檢查三分之一教師教案。
14、完成校長布置的其他工作。
副校長崗位職責 10
1、負責領導學校的總務、財務工作。
2、貫徹勤儉辦學原則,堅持總務工作為教書育人和教職工服務的方向。加強對總務處和后勤人員的領導,經常深入各處室,了解職員的工作情況,及時發現問題,解決問題,提高后勤服務質量。
3、嚴格管理校產和財務,切實管好校舍、設備和經費。認真制訂年度經費預算,并督促預算的執行情況,狠抓落實。認真貫徹執行收支兩條線的.規定,合理使用經費,努力節約支出。
4、搞好校園建設。負責學校基本建設和綠化、美化工作,努力改善辦學條件,為師生員工創設一個美好的工作和學習環境。
5、有計劃地添置和改善學校各種設施,確保教學工作的順利進行,努力把學校辦成現代化的強校。
6、關心的學生和教職工生活,保護他們的健康,逐步改善教職工的福利。
副校長崗位職責 11
一.協助校長全面貫徹黨的教育方針和國家有關政策法規,執行上級有關指示和學校各項決議,保障后勤供應。
二.負責抓好制定后勤工作的計劃和實施方案,并組織實施,對執行情況進行檢查和總結。
三.認真執行上級有關部門頒布的.財務政策,健全財務制度,協助校長編制學校經費預算方案,并負責實施和管理。理好財、管好財。審核有關收費標準,組織做好學生注冊、收費工作。
四.執行購物、用物審批制度,依據采購有關規定,組織抓好大宗物資采購,并做好校務公開工作。
五.負責調研和制訂學校基本建設統一規劃,負責審核基建合同和預決算,安排好平時修繕,組織安排好寄宿生后勤供應。
六.規劃校園綠化工作,優化校園環境。
七.負責學校固有資產的保護與安全。組織制訂學校防火安全制度,定期組織檢查消防設施,依法督促整改。保障各類設備安全運行。
八.加強對后勤服務人員的教育和培訓,樹立良好的服務育人形象。負責抓好學校教職工、學生的伙食、住宿、醫療等方面的工作,嚴防食物中毒,不斷提高服務質量。
九.負責抓好計劃生育的宣傳教育,檢查督促工作。
十.完成校長交辦的其它工作。
副校長崗位職責 12
1、在校長的領導下負責學校安全工作,定期召開學校安全工作領導小組會議,學習上級有關安全工作的文件,研究學校安全工作存在的問題和隱患,提出解決問題的方法和整改意見,確保學校安全工作目標的.完成。
2、根據上級要求,不斷完善、建立健全學校安全工作管理制度,制定各種突發事件的應急預案。
3、全面落實學校安全工作責任制,把學校安全工作的目標分解落實到各處室、各部門、各崗位,每年層層簽定學校安全工作責任書,并負責檢查、督促各處室、各級部、各崗位的安全工作情況,定期講評、表揚先進批評后進,全校上下齊努力,共同做好學校安全管理工作。
4、指導學校安全專職干部和各處室負責人,定期或不定期檢查各處室、各級部、各崗位的安全防范工作,檢查并消除事故隱患,防止各類事故的發生。
5、組織落實教職工、學生安全教育、宣傳、培訓,強化交通安全、消防安全、用電安全等教育,使教職工、學生掌握自我保護技能,提高防火意識和逃生自救能力。
6、每學年開展1-2項針對火災、地震等災害事故的緊急疏散預防演練,使師生掌握避險、逃生、自救的方法。
7、做好法制副校長聘任工作,充分發揮法制副校長的作用。
副校長崗位職責 13
1.協助校長分管學校教學、科研、師資培訓工作。
2.領導教務處、教研室,根據學校工作計劃,制訂學校教學計劃和教改項目,按照上級教育部門要求,結合學校實際,提出課程設置,做出課時、課外活動安排,報校長審定后組織實施。
3.全面了解教師的教學水平、工作表現,對教研組長、教師的聘任向校長提出建議,做好教師的任課安排,負責新教師的招聘、考核工作。
4.審閱教研組長工作計劃、教師教學計劃和工作總結或教學論文,幫助教研組、教師總結教學經驗,及時組織交流。
5.領導教科室,審定課題研究的內容,確定課題負責人,協調課題研究過程,按要求解決相關問題。
6.深入教務處、教科室、教研組,深入課堂聽課、評課,了解教學、科研情況,了解學生和家長對教師教學的意見和要求,一指導教師開展教學研究,提高教學質量。多層次培訓教師,提高教師的`業務水平。
7、抓好畢業班工作,提高畢業班學生的思想、文化素質,切實完成畢業班各項工作任務。
8.抓好教研組的組織建設和教研活動,做好教師和繼續教育工作,做好教研組和教師教學工作的評估考核,向校長提出獎懲意見。
副校長崗位職責 14
一、協助校長領導學生思想政治教育工作,負責制定和執行學生思想政治工作計劃,總結德育工作經驗。
二、領導政教處工作,抓好經常性的學生思想教育工作、法制教育工作、安全教育工作、藝術教育工作。
三、領導和推動年級組長、班主任工作,負責對他們的考核、評定和提高。
四、負責組織中考和高中會考工作。
五、領導學生會工作。
六、加強學生宿舍的領導和管理工作,做好學生的.安全保護工作。
七、建立和健全德育工作規章制度。
八、負責校廣播室的宣傳工作和校外社會宣傳活動。
九、負責安排和組織新生教育工作和軍訓工作。
十、領導學校體育衛生工作。認真貫徹執行上級關于學校體育衛生工作的規定,開展課外體育活動,加強衛生保健,做好疾病防治,保證學生睡眠和休息時間。增強學生體質,關心學生健康。
副校長崗位職責 15
1、統籌安排各年級開設各項興趣小組活動,開展第二課堂活動。
2、協助校長提出圖書、儀器、電化教具等教學設備添置計劃,審批訂書購物計劃。
3、認真檢查執行體育教學大綱的情況,切實有效地提高藝術體育教育教學質量。檢查"推標""達標"情況。領導衛生保健工作,搞好近視眼和流行病的防治工作。
4、定期就全校教學工作做出總結,并向全體教職工匯報。
5、每學期、學年初向校長提出教學方面經費開支預算計劃,并上報預算開支。
6、協助校長抓好全校的'招生工作。
副校長崗位職責 16
1、在校長領導下,負責組織領導學校教育教學工作,協同校長制定教育教學工作的決策、規劃與計劃。
2、認真貫徹黨和國家的教育方針和有關教育教學方面的政策、法規,執行上級教育行政部門的指示和有關教育教學方面的決議,以正確的教育思想和現代教育理念領導與指導教育教學工作,全面完成教育教學任務。
3、有效地領導和組織教育教學工作。組織制定與實施德、智、體、美、勞各育學年、學期工作計劃,提出明確的要求和措施,并經常進行督導、檢查,及時提出調控措施;協同校長研究選聘校內各組織和部門的負責人以及教師人事安排;領導與主持有關教育教學工作會議;組織與領導教育教學改革實驗研究工作以及教學研究活動;組織與領導教師教育教學質量的檢查與評估。
4、堅持以教學為中心安排好各項工作,組織制定學校教學常規,教學年歷,教學月(周)歷等,規范與完善教學過程的每一個環節,抓好教學常規管理,建立科學的、正常的教學秩序。
5、領導教導處、少先隊大隊部、科研室等教育教學部門的行政工作。
6、經常深入教育教學第一線,有目的、有計劃地了解、檢查教師教學和學生學習的情況,及時反饋,及時糾正偏差,及時幫助教師解決教學中的困難與問題,抓好教育教學質量的管理。
7、抓好安全工作,防止事故發生,保障師生的健康和人身安全。
8、組織與領導學校的思想政治教育工作。領導與指導少先隊和班主任工作;對學校重大的思想政治教育活動提出決策與措施;及時掌握、分析師生思想動態,以及師德教育和學生思想品德教育狀況,及時提出改進的.策略與措施;協同校長,配合黨支部做好教師思想政治與師德教育工作。
9、組織與領導教師教育工作,把提高教師隊伍的政治思想、文化業務素質作為教學常規管理的戰略目標,切實抓好。
10、做好學校教育技術裝備工作的領導與管理工作,充分發揮教育教學設備、設施、儀器、資料等在教育教學中的功能與作用。
11、建立健全教育教學管理的各項規章制度,并認真實施與檢查,使教育教學管理科學化、規范化。
副校長崗位職責 17
一、協助校長管理全校的教育教學工作。全面貫徹教育方針,推行素質教育。對所分管的工作不推諉,敢于負責,對校長負責。
二、努力學習教育教學理論和教育法規,提高教育教學的管理水平,增強教育教學的科學決策能力以及自身的科研能力。
三、確定學校教學工作管理的目標和重點,制訂學校階段性的教學工作計劃,使教學工作有計劃、有步驟、協調運行為校長管理學校的教育教學提供決策條件。
四、經常深入教學第一線進行調研、檢查、督促,保證全校的教育教學工作按計劃有步驟的正常開展。
五、大膽創新,開創教育教學管理的新局面。創出辦學特色。
六、指導和督察教導處工作,保證正常的教學秩序。抓好畢業班工作、各類競賽工作及藝體工作,創出優良的教學實績。
七、指導和組織教學研究工作,加強教科研活動的.計劃性,大膽實踐,持之以恒,創出優良的科研實績。
八、抓好師資隊伍建設,培養一支優良的師資隊伍,制訂教師業務考核和教師教學質量獎懲辦法,負責對教師教學工作的考評,持續提高教學質量。做好教師的以老帶新及對外開放日等
九、協助校長具體負責招生工作,制訂招生簡章,策劃招生宣傳,指導教導處搞好特色班報名、測試、錄取、歸檔等教學工作。
十、負責教學設施的更新、添置、使用、維護工作,提高教學硬件的使用率和完好率。抓好電教組、圖書館的工作,使其提高為教學服務的水平。
十一、協助校長具體負責招生工作,對招生、轉學、編班、升留級及學生獎懲工作有決定權。
十二、接受校長的領導并報告工作,出席校長辦公會議,加強與主抓德育校長的聯系與協作。
副校長崗位職責 18
(一)在校長的直接領導下,協助校長抓好校本部日常教學工作。其主要職責是:
1、貫徹執行黨和國家的教育方針,執行上級黨委、教育行政部門的決定,協助校長領導教學工作,負責學校教學計劃的制定、組織落實、檢查和總結。
2、協助校長領導和管理學校的教學工作,保證教學計劃和教學大綱的實現,經常深入教學工作,提出教改和教研的意見,推進學校教育教學改革的實踐活動。
3、領導、督促、檢查、評價、教導處主任、副主任的工作。
4、制定、修改、完善各項教學管理規章制度并督促落實。
5、指導教師進行教學改革,發現、培養典型,推廣先進經驗,不斷提高教學質量。
6、組織好教師隊伍的培訓和進修工作。
(二)分管成人教育工作,其主要職責是:
1、根據分工,負責完成分管的成人教育工作任務。
2、按照年度工作的總體任務和階段性工作,負責制定分管工作的目標、步驟、方法和措施,并抓好落實。
4、閱批修改分管工作草擬的文件、報告、函電及其他文稿,主持召開和參加分管業務方面的'會議。
5、全面了解和掌握分管工作進展情況和存在的問題,及時向校長匯報工作方面的問題,對分管工作進行積極的探討和研究。
6、負責抓好分管部門人員的思想政治工作,促進工作水平和工作效率的提高。
(三)承辦校長交辦的其他工作。
副校長崗位職責 19
1、分管安全工作的副校長是校園安全的直接負責人,協助校長抓好安全工作。
2、認真貫徹執行國家有關學校安全工作的法律法規和上級部門的指示精神。
3、認真執行校長決策和行政會議決議,參與學校重大安全問題的討論與決策,協助校長做好安全工作,對學校的安全管理工作負分管責任。
4、組織制訂學校安全管理制度并認真貫徹落實。
5、組織校級安全檢查,研究制訂隱患整改措施,督促職能部門、崗位整改落實。
6、督促有關人員做好校舍維修與管理,安全設施的配置、使用和維護,使之處于完好狀態。
7、負責組織應急搶險和事故處理,會同有關部門或人員調查原因,分析責任,提出整改及處理意見。
8、按時選派安全管理人員和特種作業人員參加業務培訓,持證上崗、熟練操作,規范管理。
9、加強學校安全管理制度建設,檢查指導制度落實,考核評價落實效果。
10、加強師生員工安全教育,經常傾聽師生員工的意見反映,及時解決安全管理中存在的問題。
11、做好各處室、崗位之間的協調工作,督促、指導其發揮職能作用,提高工作效益,確保各項安全規章制度的貫徹和落實。
12、協助校長做好財務、資產安全管理工作,建立健全規章制度,落實人防、物防、技防要求,抓好監督、檢查和整改落實工作。
13、協調、協助轄區公安等職能部門的工作,齊抓共管、綜合治理。
14、發生突發事件時,要及時趕到現場,服從校長的.指揮,沉著冷靜,組織力量積極穩妥地作好師生員工的撤離工作,穩妥處理善后工作。
15、對自己辦公室的設施安全履行自查責任,每旬認真填寫《辦公室設施安全自查表》,自我存檔,保留一年。
16、辦公室的廢舊書報紙張應及時處理;正常使用的紙品要放置在離電源和熱源較遠的位置,以減少潛在的火災隱患。
副校長崗位職責 20
負責全校學生的思想品德教育和政治教育工作。主要職責是:
一、負責制定并實施學生政治思想教育工作計劃,組織開展學生的政治思想教育工作,并及時檢查、落實、總結。
二、經常了解和檢查學生執行《中學生守則》及《中學生日常行為規范》落實的情況和學生校內外思想品德情況。
三、根據中學生年齡特征,堅持對學生進行四項基本原則、正確的政治方向、愛國主義、集體主義、時事政治、民主與法制和共產主義道德品質和文明禮貌教育。
四、組織優秀班集體、優秀學生班干部、三好學生的評定、獎勵工作。
五、抓好校學生會學生干部以及班委會學生干部的培訓工作。
六、指導和檢查政教處主任、年級組長工作。
七、審查政教處、年級組長貫徹執行學校教育工作計劃和開展思想政治教育工作的情況。
八、組織年級組長、班主任學習《教育學》、《心理學》及上級有關思想政治工作文件,提高教育教學管理水平和理論科研水平。
九、深入年級、班級開展調查研究,了解學生思想狀況及開展教育工作的.情況,幫助年級組長、班主任總結教育工作經驗,改進教育方法,提高工作質量。
十、及時了解和掌握學生思想狀況,指導和檢查年級組、班主任轉化教育部分有缺憾生的情況。總結積累推廣轉化教育工作的經驗。
副校長崗位職責 21
一、按照黨和國家教育方針的要求,以培養學生德、智、體全面發展,成為有理想、有道德、有文化、有紀律、有創造能力的一代新人為目標,結合時代特點,針對學生思想實際,采取科學有效的教育方法,完成學校德育任務。負責制訂思想政治工作計劃,并檢查和推動工作計劃的落實。
二、領導團隊室的工作,負責大隊輔導員的工作進行指導與檢查。
三、要經常指導檢查班主任的工作,和班主任研討學生思想政治教育的方向與方法,組織班主任工作學習和經驗交流。向校長報告班主任工作情況,提出改進班主任工作的建議。
四、深入到學生中去,經常參加班會和課外教育活動。及時掌握少先大隊的工作情況,指導校內各職能部門有的放矢地做好學生的思想教育工作。
五、領導學校的精神文明建設工作。負責組織評選先進班集體、文明班集體、三好學生、優秀學生干部的工作,使文明單位建設水平逐年提高。
六、負責學校的綜合治理工作。貫徹上級綜合治理工作的'文件,起草學校綜合治理工作的計劃、總結,做好防火、防盜等安全防范工作,及時處理教職工之間或家庭內部矛盾,建立穩定的教育教學秩序。
七、負責教師業務考核匯總工作、教師職稱評定工作、評優工作、檔案工作,在完善考核評定工作基礎上,使上述各項工作達到規范化、制度化管理。
八、負責德育、衛生、健康教育、勞動教育工作,抓好課間操、體育活動課工作,抓好體育教師隊伍建設工作,提高體育課堂教學效率,上好健康課,建立高標準衛生室,切實發揮校醫、衛生室對師生的保健作用。
九、通過各種形式不斷加強師生思想政治教育,提高思想政治覺悟,加強校園環境管理,創造良好育人環境。
十、組織大隊委經常到班級檢查學生出席情況,建立學生請假、班級匯報出席情況制度。
十一、及時總結學校思想政治工作的經驗,定期向校長和師生報告學校思想政治教育情況。完成校長交辦的其他有關工作。
副校長崗位職責 22
協助校長履行其工作職責,主持日常行政工作,主持建立分管工作檔案。
1、負責學校的基本建設、總務后勤等工作。直接領導總務處工作,審查總務處工作計劃,推動和檢查計劃的落實。
2、認真貫徹執行總務工作為師生服務、為教育教學服務的指導思想,與主管教學教研工作和主管德育宣傳工作的副校長密切配合,團結協作,協調工作。
3、分管學校的財務工作,抓好學校資金的使用和管理,嚴格遵守財務管理制度和學校的規定,審批經費開支。
4、分管學校基建工作,其中包括校舍的'規劃、設計、施工、維修校舍等工作。
5、監督檢查物業管理工作,加強對校園環境的管理、綠化、美化、凈化工作的指導。
6、領導學校保衛科,協同主管德育宣傳工作的副校長做好學校的安全保衛工作,定期組織學校安全檢查,對于不安定因素,及時采取措施消除隱患。
7、關心師生員工的生活,努力創造、改善師生員工的工作、學習和生活條件,增加必要的福利。辦好膳食,保障師生的健康。
8、加強對財務人員的管理和遵紀守法的教育,提高嚴格遵守財務管理制度和秉公辦事的自覺性。
9、負責考核、評價所領導的中層干部的工作,并提出獎懲意見。
10、協助校長工作并完成校長交給的其他工作任務。
副校長崗位職責 23
1.協助校長貫徹學校教學工作指導思想、方針、政策和規劃,做好教學分析工作、組織管理、檢查、指導、落實全校各項教學工作,是全校教學工作的責任人,是江濱校區日常事務的責任人。
2.每學年、學期指導教導處制定學期、學年度工作計劃,組織督促探索教學改革,提出教研新項目,引導教師轉變教學概念,改進教法,適應新大綱,保證教學質量。
3.具體領導教導處、圖書館、信息網絡、電化教育、科技教學活動競賽、實驗室等處室工作;定期召開教研工作研討會,推廣先進教育理念,教改經驗;負責領導校園網建設,推動現代教育設備和教育手段的管理應用。
4.重點深入指導畢業年級教育教學工作,了解教師教學、學生學習情況,有針對性地指導師生提高教學和學習效率。
5.負責協調教育教學工作中各種矛盾,指導學生安排學科競賽、綜合實踐活動和校本課程學習等。
6.負責畢業年級考試工作。
7.統籌安排半托學生的.課后學習活動、指導師安排等。
8.指導全校教師繼續教育、校本培訓、教師再學習、進修等工作。
9.每學年、學期寫出教學工作總結,向校長匯報教學工作進展及教改措施。
10.完成校長交辦的各項工作。
副校長崗位職責 24
1、貫徹黨的教育方針和各項政策、規定,執行上級指示和學校決議。
2、根據學校發展規劃和工作計劃,組織制訂和實施后勤、工會及安全保衛工作計劃;組織制訂和執行分管科室的工作規章制度;審批分管科室的工作計劃和。
3、教育后勤人員樹立為教學服務的.思想,開展“管理育人、服務育人”工作。
4、嚴格遵守財經紀律,負責學校財務預決算工作;監督檢查各科室的資金情況;審批學校大額經費開支;組織領導全校各科室開展“增收節支”工作。
5、組織有關科室,搞好物資供應、校產管理、衛生、綠化美化、水電管理和設備的采購與維修工作,保證學校教學工作的順利開展。
6、加強食堂管理,不斷提高飯菜質量和服務質量,降低成本和開支。
7、協助校長搞好學校中長期基本建設規劃,按科學程序和有關政策法規完成學校年度基建計劃和維修改造計劃。加強改革,引進市場競爭機制,推進后勤工作社會化進程。
8、關心師生員工生活,搞好職工福利工作,不斷改善師生員工的工作條件和生活條件。
9、落實崗位安全責任制,制定安全應急預案和組織開展安全演練,協助校長做好學校安全事故突發事件的應急處置工作;定期組織開展學校安全檢查工作,檢查學校各種設備設施和安全管理工作情況,及時進行安全隱患排查治理。
10、完成校長布置的其他工作。
副校長崗位職責 25
一.協助校長全面貫徹黨的教育方針和國家有關政策法規,執行上級有關指示和學校各項決議,保障后勤供應。
二.負責抓好制定后勤工作的'計劃和實施方案,并組織實施,對執行情況進行檢查和總結。
三.認真執行上級有關部門頒布的財務政策,健全財務制度,協助校長編制學校經費預算方案,并負責實施和管理。理好財、管好財。審核有關收費標準,組織做好學生注冊、收費工作。
四.執行購物、用物審批制度,依據采購有關規定,組織抓好大宗物資采購,并做好校務公開工作。
五.負責調研和制訂學校基本建設統一規劃,負責審核基建合同和預決算,安排好平時修繕,組織安排好寄宿生后勤供應。
六.規劃校園綠化工作,優化校園環境。
七.負責學校固有資產的保護與安全。組織制訂學校防火安全制度,定期組織檢查消防設施,依法督促整改。保障各類設備安全運行。
八.加強對后勤服務人員的教育和培訓,樹立良好的服務育人形象。負責抓好學校教職工、學生的伙食、住宿、醫療等方面的工作,嚴防食物中毒,不斷提高服務質量。
九.完成校長交辦的其它工作。
副校長崗位職責 26
1、貫徹國家的教育方針、政策,具有正確的教育觀念,掌握現代教育理論和技術,了解國內、國外教育改革的趨勢,在教育行業有豐富從業經驗,對業務開拓,人員管理,校區運營有獨到見解;
2、對留學行業認識深刻,了解國際學校學生的整個留學路徑和實際需求,從學校實際出發,組織制定符合國際教育要求和體現學校特色的辦學目標、發展規劃(定位、推廣、運營)并付諸實施;
3、具備良好的統籌能力,抗壓能力和溝通協調能力,居中處理分校成立初期的各種事宜,包括但不限于搭建本地服務團隊,聯系渠道、合作方進行洽談;
4、具備創業精神、抗壓能力強者優先,可以較好的貫徹總部校區的業務安排和指導思想;
5、責任心強,承擔學校全部的'管理責任,對校董事會負責,并接受上級行政主管部門的領導,對教育行業有抱有長期發展預期和熱情;
6、負責做好與國內外院校的聯系,建立廣泛的國際合作,吸收先進教育經驗,宣傳和推廣學校,爭取社會力量和政府各界的支持;
7、抓好學校安全穩定、文體衛生、環境建設工作,提高師生的健康水平,美化校容校貌;
8、負責教職工隊伍建設,做好教職工聘任、人事安排、工作考核、職稱評定、進修培訓、評優獎懲等工作情況,研究和解決校區經營管理問題
副校長崗位職責 27
教學副校長是學校教學全面負責人,其主要職責如下:
一、嚴格執行國家教委和自治區教育廳制定的教學計劃和學校各項規章制度,領導教務處研究制定學校教學方面計劃和各項規章制度,要符合全面提高教育教學質量的要求,要符合教育教學規律和學校的實際。
二、責成教務處檢查教研組教研計劃、各備課組教學計劃及教學進度安排和執行情況。
三、要深入教學第一線,把握各年級教學基本狀況,組織指導教研教改活動,及時處理教學、教研活動中出現的'各種問題。
四、負責各年級考試的考務工作,指導教務處做好期中、期末、畢業升學等各種考試復習、考核等工作。
五、責成教務處組織好教師的業務學習,檢查教師參加繼續教育情況,組織好以老帶新活動,關心青年教師的成長。
六、初審教研組長、備課組長及任課教師名單交校長審定。
七、初審圖書、儀器、設備、藥品的購買計劃,加強圖書室、電教室、實驗室管理,達到國家規定的標準。
八、為校長提供向職代會所做報告中有關教學方面的材料,執行職代會的決議,做好教職工思想政治工作,調動教職工的積極性,使教職工進取、奮進,全面完成教學任務。
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