在社會一步步向前發展的今天，崗位職責對人們來說越來越重要，崗位職責的明確對于企業規范用工、避免風險是非常重要的。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編收集整理的裝車崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

裝車崗位職責1

　　1、負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、參與或協助上層執行相關的'政策和制度；

　　2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；

　　3、負責工廠生產計劃落實，物料準備，新產品導入準備；

　　4、完成車間每月生產任務，并做好每月生產報表及各項統計；

　　5、負責加工車間設備保養規范使用和現場管理；

　　6、作業環境與5s管理，安全生產管理及員工管理。

裝車崗位職責2

　　具體任務：

　　1、計劃安排工廠車間的生產任務，監督各組長合理安排生產，明確產品的質量要求和執行標準，要認識到產前會的重要性，不能光注重在形式上，要把產前會上的內容切切實實地落實到生產中去。

　　2、根據車間的生產計劃，主動提前了解各項準備工作（面，輔料，工藝，設備，倉庫，等）的情況，確保車間生產時流水的暢通。

　　3、隨時跟蹤車間的生產進度，每天必須要有詳細的生產報表交生產部。

　　4、及時解決車間生產過程中出現的問題，要做到問題早發現早解決，杜絕因把問題懸著而造成成品大批量的返工，針對出現的問題事后要主動組織相關人員開會分析，吸取教訓， 總結經驗。

　　5、要協調車間與各部門之間的工作，互相配合，協商解決存在的問題。

　　6、審核車間流水工序工價的合理性，協助人資行政部做好車間的各項考核和組織員工的培訓工作。

　　責任：

　　1、對公司各項制度在車間得以實施負責。

　　2、對車間的'生產任務負責。

　　3、對車間生產產品的品質負責。

　　4、對車間流水生產是否暢通負責。

　　5、對車間的生產設備保養和各區域的衛生安全負責。

　　6、對車間員工的穩定負責。

　　7、對車間的生產次序和和諧的工作環境負責。

裝車崗位職責3

　　一、素質要求;

　　熟悉車間各產品的規格、型號、裝配工藝、質量要求、原材料、零配件、質量控制與工序檢查、產品檢測手段和方法，熟悉車間5S管理工作及運作，有一定的組織管理能力和高度的工作責任心。

　　二、工作范圍;

　　車間生產管理、工藝管理、紀律管理、工具、材料管理、品質管理、車間現場5S管理。

　　三、直接上級：物控主管

　　直接下級：本車間管理人員(包括：統計、班組長)、裝配工、雜工。

　　四、工作職能：

　　1、按物控部計劃單要求，安排領料、組織生產、優化裝配工序、提高生產效率、按時、保質、保量完成生產任務。

　　2、深入各班組、生產崗位，檢查員工執行作業紀律，操作規程，質控點管理情況，車間5S運行情況，發現問題及時糾正，做好工作記錄。

　　3、監督各作業者，崗位執行首件檢驗，互檢、自檢情況，對巡檢中發現的問題及時糾正和指導，提示員工加以注意和改善，對質量不穩定的產品加強巡檢和抽檢力度，及早發現隱患，避免造成返工和資源浪費。

　　4、在抽檢和巡檢中發現的質量隱患，屬外部原因的要及時填寫異常報告單向部門主管反映，并反饋到物控、品管等部門加以解決，制定預防措施防止再發生。

　　5、做好當日生產日報表和相關質量的上報工作，負責裝配工作、包裝工作、出勤和雜工等員工的工資記錄和上報工作。

　　6、管理好本車間使用的各種工具，檢驗檢測的'設備和儀器，保證安全完好。對車間損壞的工具能修好的進行修理使用，不能修好的以舊換新，因個人操作損壞工具、儀器設備要追究責任，短缺的工具和儀器向上級主管提出申購。

　　7、做好本車間制造過程中合格品與不良品的隔離工作，合格品轉到下道工序;不合格品可返修的安排責任人員返工，直到修好為止。

　　8、對已完成批量計劃的物料暫時不投入生產的車間余料，經來料檢驗員確認后辦理退庫手續，對生產中挑出的不合格原料經檢驗員認可后統一由車間或班組長到倉庫退換料。

　　9、做好車間現場5S管理，確保車間現場物流有序，過道暢通，地面無雜物、無油污、無紙屑、物品堆放整齊，成品架、車擺放整齊有序。

　　10、帶頭遵守廠紀廠規注重自身修養，做員工的榜樣。

　　11、做好車間員工的操作技能培訓工作。

　　12、負責本車間員工請假手續的批準工作。

　　13、下班后，切斷電源、關閉門窗、檢查車間安全情況。

　　五、工作向物控部主管負責，并由物控主管考核其工作情況

裝車崗位職責4

　　1、起草、修訂生產部管理文件，車間操作、清潔、維保SOP等文件;

　　2、審核車間批記錄及相關輔助記錄;

　　3、獨立履行車間關鍵崗位復核，確保崗位按生產工藝規程和崗位操作規程進行生產;

　　4、完成車間基礎數據的統計工作，并定期上報;

　　5、起草車間設備的`設備確認及風險評估;

　　6、起草、修訂工藝規程、工藝驗證、風險評估、批記錄等文件;

　　7、生產現場記錄、標識、衛生等巡查，并監督改進;

　　8、完成車間偏差調查、變更申請等相關工作，制作變更表單;

　　9、按生產計劃及時下達生產指令單，并經審核批準后下發;

　　10、負責部門及車間的文件收發;

　　11、負責協助完成與研發部門中試、工藝驗證等工作對接。

裝車崗位職責5

　　1、在車間主任的領導和組長的'直接指揮下開展工作。服從管理聽指揮。

　　2、嚴格遵守、認真貫徹落實公司各項方針政策和規章制度。

　　3、 堅守生產崗位，遵守勞動紀律，保證完成和超額完成生產任務。

　　3、 自覺遵守公司安全、品質、衛生等各項規章制度，自覺服從工作安排。

　　4、 嚴格按照產品工藝要求及操作規程進行作業。

　　5、 強化品質觀念和工作責任心，各工序作業者須檢查前工序作業的品質，并確保自己加工的產品無錯/混或不良品流入下道工序。

　　6 、精心維護保養設備，做到“三好”(管好、用好、修好)，四會(會使用，會保養、會檢查、會排除故障)，正確、合理使用工卡量具，儀器儀表，使之經常處于良好狀態。

　　7、認真遵守考勤制度，按時打卡上下班。有事提前請假。杜絕補假。

　　8、 節約用電，用油，用水，降低工具物料消耗，堅持交舊領新。

　　9、 增強效率意識，加強協調配合，確保當班生產任務的按時完成。

　　10、 養成“看清楚才拿，問明白再做”的習慣，杜絕錯亂與混淆。對各種材料、按規格、型號、批次等進行嚴格的分區放置并做好標記、保證數量的準確性。

　　11、定置定位擺放現場所有設備、物料、工具，確保現場整潔、走道通暢。

　　12、 隨時檢查設備的運行情況，出現故障及時報修。

　　13、 按規定填寫當班各項相關記錄，并按時上報或整理各項表格填寫(記錄須及時、工整、準確，字跡要清楚，簽名要寫全名)。有交接班時認真做好交接班工作。

　　對于違反以上規定者，車間主任有權令其停職一天并扣除30元以下崗位責任金。情節嚴重者交公司人事部處理。

裝車崗位職責6

　　1、負責生產部涂裝車間沖壓、涂裝、機加生產安排以及日常工作安排：;

　　2、制定質量控制方案，成本控制指標以及工作指標;

　　3、負責生產部涂裝車間實施生產計劃;

　　4、制度/表單/流程的擬定完善，生產班組團隊的6S管理;

　　5、安全生產，合理安排各項資源，完善工藝流程、降低生產制造成本，執行上級安排其它事項。

裝車崗位職責7

　　一、在公司廠長的領導下根據公司制定的生產計劃，具體進行組織實施并保證保質保量完成生產任務，隨時了解并掌握包裝車間員工的工作狀態，充分利用現有設備和工作人員科學安排生產工作，生產流程合理通暢，不斷提高勞力生產率，降低原料消耗，注意節水節電。

　　二、嚴格監督檢查生產工作，認真執行公司各項管理制度和勞動紀律，嚴格執行產品工藝標準，保證設施安全運轉，不斷提高產品合格率。

　　三、現場檢查監督生產重點工序的衛生和生產質量，杜絕一切安全隱患，控制人身安全、設備安全和包裝區域各通道門窗等設施安全。

　　四、對新員工進行安全教育。嚴格按照產品生產工藝標準和各種衛生管理制度對車間生產員工進行培訓，培訓率要達到100%。

　　五、檢查各班組生產記錄及工作質量的完成情況，做好記錄、考勤、各種生產數據的匯總工作；檢查核對生產過程中的各項損耗及產品合格率，每月底對車間盤點，統計車間的材料損耗，對生產成本進行分析。

　　六、及時控制好包裝車間地面衛生、設備衛生和環境衛生，掉落地面的餅干和碎餅、芝麻、瓜子仁等要及時安人員清理掉，每班下班前對設備表面、輸送帶、包裝機及地面進行徹底清理干凈。

　　七、熟悉公司各項管理制度和各類產品生產的工藝標準和質量標準，熟練掌握產品加工各道工序操作規程，對生產員工的執行情況進行指導、監視和測量。

　　八、每天上下班前對包裝車間員工召開早會和晚會及時發現問題解決問題。

　　九、每天檢查、監督、協助各班組長的日常工作，督促完成各工序的自檢、互檢、專檢并實行質量否決，保證食品質量和安全。

　　十、包裝車間主任對包裝區、包裝員工入口、男女更衣室、洗手消毒室、風淋室、暫存間、夾心車間、物流通道、參觀通道的.地面衛生負有領導、管理和監督責任，每天必須安排人員進行打掃和清潔工作。

　　十一、每天必須督導各班組長在工作期間車間包裝區域各處不正在使用的門或窗必須保持關狀態，在車間照明強度足夠的情況下禁止開長明燈現象。每天下班時督導安排相關人員必須把車間空調、照明、全部門、窗關閉后方可下班走人否則車間主任比關人員承擔更多的責任。

　　十二、完成上司交只的臨時事務。

裝車崗位職責8

　　公司現在有涂裝車間一個,以手工和半自動為主,公司擬投入3000萬升級改造,將現有車間改為自動化涂裝車間。

　　公司現在要招聘一個資深的涂裝高級工程師,負責整個項目的升級改造,改造完成后就擔任自動化涂裝車間主任。

　　【必要條件】

　　一、年齡:30-45歲之間,學歷:全日制大學本科以上‘專業:機械類、化學類,外語:英語良好

　　二、1.從事涂裝工藝、設備8年以上工作經驗;

　　2.三年以上獨立管理汽車行業油漆車間工作經驗。

　　【崗位職責】

　　公司現在有涂裝車間一個,以手工和半自動為主,公司擬投入3000萬升級改造,將現有車間改為自動化涂裝車間。

　　公司現在要招聘一個資深的涂裝高級工程師,負責整個項目的.升級改造,改造完成后就擔任自動化涂裝車間主任。

　　【必要條件】

　　一、年齡:30-45歲之間,學歷:全日制大學本科以上‘專業:機械類、化學類,外語:英語良好

　　二、1.從事涂裝工藝、設備8年以上工作經驗;

　　2.三年以上獨立管理汽車行業油漆車間工作經驗。

裝車崗位職責9

　　1.負責打包車間每天的日常管理，監督執行公司各項生產管理制度和流程，規范記錄、考核，提高員工的作業效率;

　　2.合理分配好打包車間內的'各種資源(包括人力、物力及資金)，配合完成生產任務。

　　3.記錄操作工時，遞交相關報表，監督生產紀律;

　　4.提前做好上班準備工作，下班后監督員工搞好車間環境衛生、設備保養、安全等檢查工作。

　　5.有一定機械常識，能夠獨立自主處理一些常見機械故障。能夠會使用自動料斗打包機。抓好設備維護保養工作，定期組織保養檢查。

裝車崗位職責10

　　a)制定年工作計劃，設定年工作目標，統籌制定車間工作流程，負責包裝車間全面的生產管理、人員管理和其他日常管理。

　　b)制定車間管理大綱，深入基層調查整理,并根據公司要求及時制定相應制度，符合ISO9000;ISO24001;HACCP;IP;計量體系的文件標準，負責包裝車間管理文件的審核和批準。

　　c)負責建立車間質量管理體系并保證其有效運行，加強對產品質量的監督和控制，使成品油出廠合格率達到100%。

　　d)負責對各項生產記錄進行監督和檢查，保證產量達到定額要求，按時完成總部下達的'生產計劃。

　　e)對車間不合格品的控制進行監督和檢查，將物耗控制在合理范圍內，降低生產成本。

　　f)制定相應培訓計劃，對員工進行安全意識、質量意識、衛生意識、成本意識教育，提高員工素質，同時，讓新員工及時了解并掌握企業現狀及崗位工藝。抓好車間安全工作，查找事故隱患，確保不發生重大人身安全事故。

　　g)對車間現場管理、文明生產、勞動紀律負責。

　　h)加強設備管理，使設備完好率達到生產要求。

　　i)加強企業文化建設，創建優秀團隊。

裝車崗位職責11

　　車間主管崗位職責

　　1． 車間維修人員的工作合理安排及車間看板的調整。

　　2． 開展并控制車間5S具體實施。

　　3． 負責重大質量事故的處理。

　　4． 維修車間的安全生產和環境保護。

　　5． 負責車間專用工具的使用及保管。

　　6． 負責同SGM售后服務部的聯系，以得到技術援助。

　　7． 控制維修質量及生產成本。

　　8． 協調車間與業務接待間的關系，保證車輛維修的`按時按質量完成。

　　9． 對車間管理人員和維修工進行考核。

　　10． 負責所轄員工的半年培訓需求及計劃。

　　11． 負責車間工作流程的不斷優化。

裝車崗位職責12

　　1、依據操作規程對包裝機進行操作，嚴禁違規操作；

　　2、定期檢查機器運行及產量質量，對故障及時排除；

　　3、對現場6S進行監督，做到物有定位，機有定責，區有標識；

　　4、負責車間生產材料，工具及維修器具的保管；

　　5、落實車間安全管理制度，確保安全無事故；

　　6、定期對設備及組件檢查和維護；

　　7、設備運行記錄，維修記錄填寫及時詳細；

　　8、對發生故障的機器，及時查清原因，排除故障，對不能排除的故障及時上報；

　　9、負責對新主機手的`傳、幫、教工作；

　　10、負責區域清掃基準執行、負責區域5S工作的落實；

　　11、完成領導安排的其他臨時工作。

裝車崗位職責13

　　1.負責根據客戶訂單需求，工廠實際生產情況，制定項目交付計劃，協調準備相關資源，統籌整個項目交付進度和交付達成率。

　　2.負責月計劃和日計劃的跟進，異常處理和計劃達成率。

　　3.負責工單發放及工程變更后物料跟進。

　　4.按客戶要求交期安排產線生產及出貨，對裝配部進行現場管理。

　　5.有較強的過程管控能力。

　　6.熟悉精益生產理念，能合理運用IE手法進行生產工藝布局，效率提升工作

　　7. 匯報每日生產計劃達成數據，分析異常并采取改善措施

裝車崗位職責14

　　為明確生產班組長崗位職責、權限，確保管理職能并能有效貫徹執行，特制定本崗位職責。

　　1、勞務管理

　　人員的調配、排班、勤務、嚴格考勤、員工的情緒管理、新進員工的技術培訓以及安全操作、生產現場的衛生、班組的建設等都屬于勞務管理。

　　2、輔助上級

　　班組長應及時、準確的向上級反映工作中的實際情況，提出自己的建議，做好上級領導的參謀助手。但不少班組長目前卻僅僅停留在通常的人員調配和生產排班上，沒有充分發揮出班組長的領導和模范作用。

　　3、生產管理職責

　　生產管理職責包括現場作業、人員管理、產品質量、制造成本、材料管理、機器保養等等。

　　（1）提高生產質量

　　質量關系到市場和客戶，班組長要領導員工為按時按量地生產高質量的產品而努力。

　　（2）提高生產效率

　　提高生產效率是指在同樣的條件下，通過不斷地創新并挖掘員工生產積極性、改進操作方法和管理流程，生產出更多更好的`高質量產品。

　　(3)降低生產成本

　　降低成本包括原材料的節省、能源的節約、人力成本的降低等等。

　　4、放置工傷和重大事故

　　有了安全不一定有了一切，但是沒有安全就沒有一切。一定要堅持安全第一，防止工傷和重大事故，包括努力改進機械設備的安全性能，監督職工嚴格按照操作規程辦事等。很多事故都是由于違規操作造成的。

裝車崗位職責15

　　職位描述:

　　1.作為項目的catia主管(整個項目或部分區域),帶領設計小組完成設計任務,完成項目中機械設計、文檔和裝配調試支持等工作;

　　2.參與部分細化工藝工作,如制作時序圖,操作流程、焊點分配、焊槍選擇,完善layout等

　　3.依據客戶需求,制定mcp及3d夾具方案。設計夾具3d、2d、采購清單及bom;參與項目實施過程中的'設計標準制定與3d/2d設計質量審核;

　　4.跟蹤加工裝配過程,并對過程出現的問題給予解決。

　　任職要求:

　　1.機械類或汽車相關專業本科學歷;

　　2.白車身焊裝工藝三年以上夾具設計經驗、熟悉各主流車廠的設計標準;

　　3.有豐富的夾具設計經驗,具有較強的設計能力,

　　4.熟練掌握autocad,word,excel,powerpoint,catia;

　　5.英語聽說讀寫熟練;

　　6.善于交流,團隊合作;

　　7.愿意接受挑戰,能承受壓力,能獨立完成工作;

　　8.愿意學習新技能及良好的學習能力

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