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在現(xiàn)實社會中,接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?下面是小編幫大家整理的客服經(jīng)理的崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
客服經(jīng)理的崗位職責(zé)1
1、負責(zé)主動收集、篩選客戶信息并通過電話或者微信聯(lián)系;
2、每天按照區(qū)域進行客戶信息劃分,指定每天信息收集及電話聯(lián)系任務(wù);
3、通過添加客戶微信進行深度溝通,獲取更多客戶痛點問題;
4、通過更多渠道獲取精準(zhǔn)客戶群體,如企查查、58同城、各種酒店行業(yè)群等;
5、客戶經(jīng)理非銷售崗,獲得精準(zhǔn)客戶信息后將由上級領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一分配給外勤市場開發(fā)團隊進一步聯(lián)系客戶。
客服經(jīng)理的崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)
1.幫助客戶高效使用公司的產(chǎn)品;
2.針對客戶實際情況,給客戶提出專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)推廣建議和營銷方案;
3.協(xié)調(diào)相關(guān)部門服務(wù)資源,為客戶提供更好的網(wǎng)絡(luò)營銷服務(wù);
4.維護客戶合作關(guān)系,全面提升客戶滿意度;促進老客戶續(xù)約。
崗位要求
1、本科以上學(xué)歷,計算機或外貿(mào)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上工作經(jīng)驗,具備銷售相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備較強的溝通表達能力;
3、性格外向,樂觀,富有工作激情;有較強的責(zé)任心和上進心;
4、了解搜索引擎、B2B、B2C等網(wǎng)絡(luò)營銷業(yè)務(wù)者優(yōu)先。
1.在個人住所就近區(qū)域內(nèi),為公司固定客戶提供收取保費,保險咨詢,保單年檢,保單保全,保險理賠等服務(wù);
2.和團隊一起對所負責(zé)區(qū)域進行公司品牌維護,公司形象宣傳,宣傳保險基本理念
3.為客戶提供專業(yè)化的家庭服務(wù)理財方案;
4.協(xié)助主管工作以及完成主管下發(fā)的`任務(wù);
1、負責(zé)公司客戶關(guān)系維護,如變更、保全、理賠、咨詢;
2、根據(jù)公司計劃定期進入社區(qū)高校等場所進行保險知識宣傳;
3、老客戶的二次開發(fā),公司直接提供資源,無需自行挖掘;
任職資格:
1、專科及以上學(xué)歷,金融、保險等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練使用辦公自動化設(shè)備及常用辦公軟件;
3、具有良好的語言表達能力和較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、具有一定的團隊合作精神。
客服經(jīng)理的崗位職責(zé)3
1、負責(zé)為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù);
2、通過各類渠道,開發(fā)房源、客源,挖掘潛在客戶,及時將客戶信息、盤源信息錄入公司系統(tǒng);
3、熟練掌握區(qū)域樓盤詳細情況,實地勘察物業(yè)狀況。
客服經(jīng)理的崗位職責(zé)4
職位描述:
機票預(yù)訂客服經(jīng)理
機票預(yù)訂旅行顧問
崗位職責(zé):
1、為客戶提供機票預(yù)訂和售后服務(wù),并予以妥善解決客戶問題;
2、口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn);
3、中文打字速度快,能熟練操作辦公軟件;
4、具有良好的語言表達能力,善于與人溝通;
5、懂黑屏訂票工作經(jīng)驗1年以上;會使用eplus或eterm者優(yōu)先。
6、熟悉國內(nèi)運價,了解機票相關(guān)業(yè)務(wù)知識。
7、具有團隊合作精神并有良好的溝通能力。
8、接受線上、線下客戶的國內(nèi)國際機票預(yù)訂需求,并予以妥善解決。
崗位要求要求:
1.有基本的互聯(lián)網(wǎng)知識,熟練使用辦公軟件,會使用ETERM或EPLUS;
2.有較強的獨立解決問題能力和團隊協(xié)作能力;
3.普通話標(biāo)準(zhǔn),談吐禮貌,有良好的.表達能力和溝通能力,細致,耐心;
4.具有良好的團隊協(xié)作精神,服從工作調(diào)動等安排;
客服經(jīng)理的崗位職責(zé)5
國際業(yè)務(wù)日語客服經(jīng)理 ibu國際業(yè)務(wù)部,帶下屬60人,接受中國人、外國人,日語母語/精通+英語流利,base在上海
工作職責(zé):
? 促進服務(wù)產(chǎn)品,對客戶的反饋有較強的敏感度,通過有效地反饋努力達到客人的服務(wù)需求。并做好當(dāng)?shù)馗鞑块T團隊的協(xié)助工作。
?參與預(yù)測和年度計劃的建立,并通過各種項目完成計劃。
?把控團隊穩(wěn)定性、并帶領(lǐng)團隊優(yōu)秀人員共同完成各類項目。
?促進與員工的有效溝通和團隊協(xié)作。驅(qū)動團隊運行機制。
?了解并遵守攜程質(zhì)量管理政策。
?提高團隊成員的業(yè)務(wù)、業(yè)務(wù)理解和技能。為組內(nèi)每個成員制定個人發(fā)展計劃,并提供幫助。
?實時觀測團隊的績效成績并定期對kpi指標(biāo)進行重新測量。
?提高客人的服務(wù)感受。
?檢查自身和下屬的工作,如錄音,操作,業(yè)務(wù)流程等的準(zhǔn)確性。
?負責(zé)客戶需求和建議的收集,提出改進措施并跟蹤實施,反饋給相關(guān)團隊并跟進。
?定期的.團隊建設(shè)。
?復(fù)核管轄區(qū)域內(nèi)的內(nèi)部審計工作。
?客戶關(guān)系維護。
任職資格
大專以上學(xué)歷
經(jīng)驗: 至少3年以上服務(wù)團隊管理經(jīng)驗,呼叫中心管理經(jīng)驗優(yōu)先。
能力和技能:
* 良好的合作和協(xié)調(diào)能力
* 精通日語
* 流利的英文溝通能力
* 較強的數(shù)據(jù)分析能力
* 獨立解決問題并獨立決策的能力
* 較強的抗壓能力
* 較強的適應(yīng)能力 ibu國際業(yè)務(wù)部,帶下屬60人,接受中國人、外國人,日語母語/精通+英語流利,base在上海
工作職責(zé):
? 促進服務(wù)產(chǎn)品,對客戶的反饋有較強的敏感度,通過有效地反饋努力達到客人的服務(wù)需求。并做好當(dāng)?shù)馗鞑块T團隊的協(xié)助工作。
?參與預(yù)測和年度計劃的建立,并通過各種項目完成計劃。
?把控團隊穩(wěn)定性、并帶領(lǐng)團隊優(yōu)秀人員共同完成各類項目。
?促進與員工的有效溝通和團隊協(xié)作。驅(qū)動團隊運行機制。
?了解并遵守攜程質(zhì)量管理政策。
?提高團隊成員的業(yè)務(wù)、業(yè)務(wù)理解和技能。為組內(nèi)每個成員制定個人發(fā)展計劃,并提供幫助。
?實時觀測團隊的績效成績并定期對kpi指標(biāo)進行重新測量。
?提高客人的服務(wù)感受。
?檢查自身和下屬的工作,如錄音,操作,業(yè)務(wù)流程等的準(zhǔn)確性。
?負責(zé)客戶需求和建議的收集,提出改進措施并跟蹤實施,反饋給相關(guān)團隊并跟進。
?定期的團隊建設(shè)。
?復(fù)核管轄區(qū)域內(nèi)的內(nèi)部審計工作。
?客戶關(guān)系維護。
任職資格
大專以上學(xué)歷
經(jīng)驗: 至少3年以上服務(wù)團隊管理經(jīng)驗,呼叫中心管理經(jīng)驗優(yōu)先。
能力和技能:
* 良好的合作和協(xié)調(diào)能力
* 精通日語
* 流利的英文溝通能力
* 較強的數(shù)據(jù)分析能力
* 獨立解決問題并獨立決策的能力
* 較強的抗壓能力
* 較強的適應(yīng)能力
客服經(jīng)理的崗位職責(zé)6
1、負責(zé)開發(fā)新客戶,穩(wěn)定老客戶,以力爭達到所確定的銷售目標(biāo)。
2、向銷售經(jīng)理匯報市場信息,包括本市場狀況,競爭對手情況、客戶反饋意見等。
3、以外出銷售、電話聯(lián)絡(luò)和網(wǎng)絡(luò)工具等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系,維持好客戶關(guān)系。
4、處理好協(xié)議公司客戶的'問題及投訴。
5、協(xié)調(diào)安排自己客戶在酒店的會議活動及接待工作。
6、協(xié)助并按時完成銷售經(jīng)理交辦的其它工作任務(wù)。
客服經(jīng)理的崗位職責(zé)7
崗位職責(zé)
1、負責(zé)客服中心的'日常工作,接受客戶的投訴和咨詢服務(wù)
2、按照要求每日跟進數(shù)據(jù)報表,并分析報表
3、管理客服團隊,指導(dǎo)客服團隊的日常工作
4、不斷積累客服經(jīng)驗,并做總結(jié)提高
5、負責(zé)與公司其他部門溝通聯(lián)系
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作
客服經(jīng)理的崗位職責(zé)8
1、統(tǒng)籌負責(zé)整個外灘碼頭俱樂部會所的整體客服管理;
2、會所所有服務(wù)流程的`制定以及客服部員工規(guī)章制度的制定;
3、對客服部下屬員工進行專業(yè)培訓(xùn);
4、與客戶進行溝通,了解客戶的潛在需求;
5、分析客戶的需求信息,及時調(diào)整服務(wù)流程及內(nèi)容;
6、客戶滿意度調(diào)查;
7、接受及處理客訴,予以記錄并及時向集團匯報。
客服經(jīng)理的崗位職責(zé)9
崗位職責(zé):
1、制定客服部服務(wù)方案、各崗位工作制度、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及工作流程;
2、編制客服部各項收費計劃,掌握費用收取情況;與財務(wù)部進行應(yīng)收、實收、欠收帳款核對,組織員工對費用進行催繳及統(tǒng)計工作;
3、負責(zé)調(diào)查業(yè)主服務(wù)意見,統(tǒng)計服務(wù)滿意率,及時報告公司領(lǐng)導(dǎo);
4、安排下屬人員的培訓(xùn)計劃,負責(zé)培訓(xùn)計劃的實施,并對培訓(xùn)效果進行考核;負責(zé)定期對服務(wù)質(zhì)量進行統(tǒng)計、分析,并提出整改方案;
5、每天收取及審閱部門工作記錄、巡樓報告及投訴記錄,并處理跟進;
6、遇有緊急事故,協(xié)助處理善后工作,同時保存有效記錄、現(xiàn)場拍照,事后跟進保險理賠事宜;
7、接受及處理客戶投訴,遇處理不了的問題及時向上級報告;
8、跟進處理突發(fā)事件;
9、負責(zé)定期安排及親自拜訪客戶,調(diào)查客戶意見,統(tǒng)計服務(wù)滿意率,及時報告上級;
10、主管范圍內(nèi)的檔案管理,包括業(yè)主檔案及各種內(nèi)部記錄檔案;
11、負責(zé)小區(qū)內(nèi)同業(yè)主良好關(guān)系的'建設(shè)和維護。
任職資格:
1、30-45周歲,大專以上學(xué)歷,受過物業(yè)管理的專業(yè)培訓(xùn),具有物業(yè)經(jīng)理崗位證書;
2、有大中型物業(yè)公司同類崗位經(jīng)驗3年以上;
3、思維清晰,有較強的溝通能力和團隊協(xié)調(diào)能力,工作主動性強;
4、具備豐富的物業(yè)管理專業(yè)知識,責(zé)任心強,善于溝通,并能協(xié)調(diào)各部的相互關(guān)系,具有相當(dāng)?shù)慕M織管理能力;
5、對現(xiàn)行物業(yè)管理政策、法規(guī)、條例等,以及房地產(chǎn)、大廈設(shè)備設(shè)施等方面的專業(yè)知識有較全面的了解。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
客服經(jīng)理的崗位職責(zé)10
售前客服經(jīng)理 網(wǎng)新科技 浙大網(wǎng)新科技股份有限公司,浙大網(wǎng)新,網(wǎng)新科技,浙大網(wǎng)新 該崗位為新成立電商運營事業(yè)部,請仔細慎投。
職責(zé)描述:
1、依據(jù)公司運營計劃,配合公司總目標(biāo),擬定客服部門的工作目標(biāo)和工作計劃,并隨時予以追蹤控制,有效執(zhí)行;
2、維護和改善客戶服務(wù)體系、提升服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)結(jié)果,保證客服工作流程化、標(biāo)準(zhǔn)化和管理監(jiān)督;
3、客服團隊整體績效考核指標(biāo)的擬定和考評,以及人力預(yù)算的評估、控制;
4、制定和完善服務(wù)流程、業(yè)務(wù)流程,提升客服工作效率、提升客戶滿意度;
5、做好與業(yè)務(wù)銜接部門的協(xié)調(diào)溝通,做好部門支持和實施安排工作,能借助合作部門的'力量解決問題。
任職要求:
1、專科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,電商企業(yè)客服經(jīng)理或客服主管崗位3年以上工作經(jīng)驗。
2、具有極強的業(yè)務(wù)拓展能力,拿結(jié)果的能力;在客服團隊業(yè)務(wù)技能提升、培訓(xùn)、建設(shè)等方面有較強的專業(yè)技能;對電商客服管理相關(guān)的新興業(yè)態(tài)有強烈的求知欲和學(xué)習(xí)力,并能轉(zhuǎn)化為客服團隊能效的提升。
客服經(jīng)理的崗位職責(zé)11
職責(zé)描述:
1、負責(zé)制定客戶管理、關(guān)懷計劃并執(zhí)行關(guān)懷計劃;
2、負責(zé)客戶滿意度統(tǒng)計分析,定期向上級匯報;
3、負責(zé)客戶俱樂部的建立與管理,定期計劃組織會員活動、提升品牌形象和企業(yè)形象;
4、負責(zé)組織建立客戶關(guān)系管理平臺,實現(xiàn)客戶信息共享;
5、負責(zé)受理客戶投訴,救援及相關(guān)業(yè)務(wù)詢;
6、負責(zé)協(xié)調(diào)客戶服務(wù)需求并跟蹤監(jiān)控服務(wù)過程及結(jié)果,并形成客戶問題解決匯報;
7、充分了解主機廠品牌政策,負責(zé)客戶關(guān)系的工作指導(dǎo),負責(zé)組織部門人員的培訓(xùn)工作;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其它工作。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,熱愛汽車行業(yè);
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗和1年以上管理經(jīng)驗,具有較豐富的客戶關(guān)系管理能力、營銷知識和管理經(jīng)驗。
工作地址:河源市
客服經(jīng)理的崗位職責(zé)12
1、銷售管理:帶領(lǐng)客服團隊完成銷售業(yè)績,負責(zé)銷售目標(biāo)的分解、落實;
2、團隊管理:負責(zé)客服團隊的日常管理、監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)和評估;制定客戶服務(wù)規(guī)范、流程和制度;完善客戶常見問題反饋及解決流程;全方位優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量。
3、客服培訓(xùn):特定客服培訓(xùn)計劃并組織落實,通過培訓(xùn)不斷提高客服人員的業(yè)務(wù)技能;對售后客服人員(退換貨、退款、查件)的工作組織和技能指導(dǎo)。
4、客戶管理:管理客戶檔案,建立客戶關(guān)系維護相關(guān)辦法;利用信息平臺等工具向客戶發(fā)送促銷及新品信息;維護客戶關(guān)系,增加客戶粘度;
5、服務(wù)管理:建立并優(yōu)化企業(yè)獨有的服務(wù)準(zhǔn)則,包括售前、售中和售后服務(wù),并致力于推動和監(jiān)督準(zhǔn)則的良好執(zhí)行;
6、店鋪日常操作的`維護和管理:關(guān)注店鋪交流區(qū)及留言回復(fù);關(guān)注售前客服的訂單有效性和每日完成業(yè)績;關(guān)注售后每日的退換貨、退款及各項售后問題處理;及時關(guān)注淘寶動態(tài)、規(guī)則及活動,為店鋪發(fā)展提供合理化建議;在論壇發(fā)帖及回復(fù),增加店鋪點擊率;跟進分析報表數(shù)據(jù),優(yōu)化服務(wù)流程提高轉(zhuǎn)化率。
7、協(xié)助上級處理店鋪其他事務(wù)。
客服經(jīng)理的崗位職責(zé)13
職責(zé)描述:
一、工作職責(zé):
1.負責(zé)對逾期客戶進行電話催收,對催收整體工作狀況進行分析匯報;
2.遇到問題,對各項問題給出合理的建議及意見。
3.協(xié)助進行部門日常行政性管理(交流學(xué)習(xí)安排及工作狀態(tài))。
4.有效控制團隊的客戶投訴及跟進后續(xù)處理工作;
5.制定每周、月、催收計劃及目標(biāo);
6.通過各種有效方式查找失聯(lián)的客戶,提高回款率,減低壞賬損失。
7.登記催收情況,獲取、更新與催收對象相關(guān)的資料信息;
8.制定針對特殊客戶處置方案并在上報后落地實施;
9.積極主動與相關(guān)部門的'溝通和協(xié)作。
10.定期統(tǒng)計回收率等數(shù)據(jù)及時上報部門經(jīng)理。
11.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項。
12.負責(zé)每月完成制定考核目標(biāo),各項考核指標(biāo)完成情況,監(jiān)督考核部門內(nèi)績效情況
二、職位要求:
1、正能量強,有團隊精神,有激情,愛拼博,態(tài)度端正;
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,條理清晰;
3、責(zé)任心強,工作認真仔細。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
客服經(jīng)理的崗位職責(zé)14
1、工作目的:客戶的日常銷售管理
2、工作要求:工作主動、熱情積極、細致負責(zé)、有豐富的銷售管理經(jīng)驗、團結(jié)下屬。
3、工作權(quán)限:
(1)對本職崗位的工作建議權(quán);
(2)對客戶要求的建議權(quán);
(3)有對直接向上級的報告、申訴和建議權(quán);
(4)對直接下屬的工作安排指揮與考核權(quán);
(5)對各項促銷活動的評估和建議權(quán);
(6)對客戶的銷售管理及建議權(quán)。
4、關(guān)于公司客戶:
(1)客戶(中外客戶)的來訪接待,受理訂貨下單,跟蹤生產(chǎn)進程及出貨時間及時把信息反饋給客戶。
(2)負責(zé)受理所有客戶的補貨、出貨、配貨、退貨,下單至物流部出貨。
(3)維護、管理客戶:整理客戶意見和投訴,向上級和其他相關(guān)部門反饋,并提出改進建議和解決辦法。
(4)負責(zé)相關(guān)客戶資料的.保密管理工作。
(5)督促客服人員對客戶訂金及貨款的催繳。
(6)公司與客戶的客情維護。
(7)及時跟進貨款的資金回籠,督促加速資金回籠。
(8)有效保證促銷活動的執(zhí)行并進行效果評估。
(9)及時跟蹤貨品的市場反應(yīng),提供分析報告和建議報告的上級。
(10)收集、分析競爭品牌的銷售情況,及時反饋到上級。
客服經(jīng)理的崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1. 接受客戶咨詢,記錄客戶咨詢、按照相應(yīng)流程給予客戶反饋;
2. 能及時發(fā)現(xiàn)來電客戶的需求及意見,并記錄整理及匯報;
3. 為客戶提供完整準(zhǔn)確的解答及信息,解決客戶問題,提供高質(zhì)量服務(wù);
4. 負責(zé)客戶回訪工作,并征求客戶意見,考察客戶滿意度并記錄及資料歸納匯總等工作。
5.有相關(guān)管理經(jīng)驗優(yōu)先
任職條件
1. 大專及以上學(xué)歷;
2. 有親和力、口齒清晰,普通話良好,男女不限;
3. 思維敏捷,應(yīng)變能力強,勤奮好學(xué),有進取心;
4. 工作細致、耐心、穩(wěn)重、踏實;
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
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