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在快速變化和不斷變革的今天，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。你所接觸過(guò)的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？下面是小編為大家收集的集團(tuán)經(jīng)理崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
集團(tuán)經(jīng)理崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1、協(xié)助制定集團(tuán)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;
2、建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;
3、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算,制定公司的'會(huì)計(jì)核算方案和稅收籌劃方案;
4、參與對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制;
5、為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供專業(yè)的財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù);
6、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門(mén)的關(guān)系,維護(hù)公司利益。
任職要求:
1、40歲以上,男,本科及以上學(xué)歷,金融.會(huì)計(jì).財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);
2、10年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有上市公司或IPO經(jīng)歷的優(yōu)先考慮;
3、具備全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
4、精通國(guó)家財(cái)務(wù).稅務(wù).審計(jì)的法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);
5、有農(nóng)牧行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有高級(jí)會(huì)計(jì)師.注冊(cè)會(huì)計(jì)師資質(zhì)尤佳。
集團(tuán)經(jīng)理崗位職責(zé)2
1、全面主持本部門(mén)的工作，組織并督促部門(mén)人員全面完成本部門(mén)職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作;
2、與財(cái)務(wù)總監(jiān)溝通并匯報(bào)工作，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定財(cái)務(wù)規(guī)劃;
3、定期復(fù)核各種財(cái)務(wù)報(bào)表、會(huì)計(jì)報(bào)表，按要求及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)及總經(jīng)理;
4、負(fù)責(zé)公司財(cái)產(chǎn)及物資采購(gòu)的監(jiān)督，定期組織盤(pán)點(diǎn);
5、負(fù)責(zé)對(duì)日常各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支報(bào)銷單據(jù)進(jìn)行審核，杜絕不合理的.費(fèi)用報(bào)銷;
6、負(fù)責(zé)組織公司成本核算，提出成本控制指標(biāo)建議;
7、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行資金運(yùn)作管理、日常財(cái)務(wù)管理與分析、資本運(yùn)作、籌資方略、對(duì)外合作談判等;
8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與銀行、稅務(wù)、工商及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系，并及時(shí)辦理公司與其之間的業(yè)務(wù)往來(lái);
9、參與公司重大財(cái)務(wù)問(wèn)題的決策;負(fù)責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策信息及建議，為公司重大決策服務(wù);
10、負(fù)責(zé)組織編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，合理安排資金運(yùn)用，保證滿足經(jīng)營(yíng)活動(dòng)資金需求;
11、協(xié)調(diào)本部門(mén)與其他部門(mén)間的關(guān)系，解決爭(zhēng)議;
12.完成財(cái)務(wù)總監(jiān)及總經(jīng)理交付的其它任務(wù)。
集團(tuán)經(jīng)理崗位職責(zé)3
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策和集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、組織對(duì)公司內(nèi)部控制系統(tǒng)的健全性、合理性、有效性的檢查和評(píng)價(jià)。
3、按照有關(guān)法規(guī)和制度，結(jié)合集團(tuán)實(shí)際，建立健全內(nèi)部審計(jì)規(guī)章制度及作業(yè)流程。
4、組織編制年度審計(jì)工作計(jì)劃，提交總經(jīng)理或有關(guān)會(huì)議審定，并組織實(shí)施。
5、負(fù)責(zé)審計(jì)工作進(jìn)度與質(zhì)量的檢查，工程審計(jì)的'復(fù)核和審計(jì)報(bào)告的簽發(fā)等工作。
6、負(fù)責(zé)對(duì)公司物質(zhì)采購(gòu)、基建工程招標(biāo)等經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督。
7、組織開(kāi)展政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高審計(jì)人員思想政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
8、對(duì)所屬公司的經(jīng)濟(jì)效益和領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行審計(jì)。對(duì)集團(tuán)各部門(mén)、公司的勞動(dòng)紀(jì)律、衛(wèi)生、安全生產(chǎn)、工作效能等進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)出通報(bào)、整改要求和處罰決定。
9、負(fù)責(zé)編寫(xiě)年度審計(jì)工作總結(jié)，并向總經(jīng)理或有關(guān)會(huì)議報(bào)告。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
集團(tuán)經(jīng)理崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)在移動(dòng)集團(tuán)總部及設(shè)計(jì)院的中高層關(guān)系維護(hù)，尋求集團(tuán)層面的`戰(zhàn)略合作發(fā)展；
2、負(fù)責(zé)移動(dòng)集團(tuán)集采、入圍、框架建立等系統(tǒng)工作；
3、并負(fù)責(zé)公司在移動(dòng)行業(yè)的相關(guān)市場(chǎng)策略制定、行業(yè)信息收集；
4、保持與各省辦事處行業(yè)負(fù)責(zé)人的密切聯(lián)系和系統(tǒng)管理指導(dǎo)工作。
任職要求：
1、有三年以上通信行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)；
2、負(fù)責(zé)過(guò)運(yùn)營(yíng)商集團(tuán)相關(guān)客戶工作優(yōu)先。
集團(tuán)經(jīng)理崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)進(jìn)度計(jì)劃和工程質(zhì)量目標(biāo)控制；配合成本部進(jìn)行成本目標(biāo)控制；
2、負(fù)責(zé)對(duì)監(jiān)理和各施工單位進(jìn)行合同履約管理；
3、協(xié)助總經(jīng)理完成市政配套和驗(yàn)收環(huán)節(jié)的報(bào)批和外部協(xié)調(diào)工作。
應(yīng)聘要求：
1、工民建、土木工程、工程管理全日制本科以上學(xué)歷，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者，可放寬至專升本；
2、具有甲、乙方單位工作經(jīng)驗(yàn)，目前擔(dān)任甲方工程副總及以上職位；
3、至少一個(gè)商業(yè)綜合體項(xiàng)目完整經(jīng)歷（或分別做過(guò)甲級(jí)寫(xiě)字樓、五星級(jí)酒店、購(gòu)物中心等業(yè)態(tài)的完整經(jīng)歷）。
4、土建專業(yè)技術(shù)過(guò)硬并具有商業(yè)項(xiàng)目機(jī)電安裝及消防驗(yàn)收管控經(jīng)驗(yàn)；
5、管理思路清晰，思維敏捷，溝通順暢，風(fēng)格硬朗。
集團(tuán)經(jīng)理崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)消防設(shè)施設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)、使用、培訓(xùn)，確保消防安全；
2、負(fù)責(zé)商場(chǎng)秩序維護(hù)，確保賣(mài)場(chǎng)秩序井然；
3、負(fù)責(zé)重點(diǎn)設(shè)施設(shè)備的'巡查工作，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理、上報(bào)；
4、負(fù)責(zé)收發(fā)貨的檢驗(yàn)、收銀秩序的維護(hù)、監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)上報(bào)、處理；
5、負(fù)責(zé)商品防偷、防盜工作，及時(shí)查處異常情況，防止商品、辦公物品等非正常損失；
6、負(fù)責(zé)崗位設(shè)置及履行情況的檢查，完成上級(jí)交辦的其他工作等。
集團(tuán)經(jīng)理崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作。
2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行。
3、組織財(cái)務(wù)預(yù)算和各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃的制定、分解、落實(shí)。
4、組織制定費(fèi)用開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，內(nèi)部控制和制定實(shí)施成本控制。
5、建立財(cái)務(wù)活動(dòng)控制流程、實(shí)行財(cái)務(wù)考核與獎(jiǎng)懲。
6、建立核算制度和執(zhí)行。
7、組織會(huì)計(jì)核算、報(bào)表編制和財(cái)務(wù)分析工作。
8、建立和組織編制財(cái)務(wù)報(bào)表所需生產(chǎn)、質(zhì)量、采供、物流各項(xiàng)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)工作。
9、維護(hù)與銀行、稅務(wù)部門(mén)之間的`關(guān)系。
10、完成上級(jí)交給的其它日常事務(wù)性工作。
集團(tuán)經(jīng)理崗位職責(zé)8
崗位要求：
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公司會(huì)計(jì)核算管理工作，真實(shí)反應(yīng)公司財(cái)務(wù)狀況，審核各類報(bào)表。
2、按照集團(tuán)整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，參與年度全面預(yù)算管理，監(jiān)督和跟蹤各項(xiàng)指標(biāo)的執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作；進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。
4、了解國(guó)家財(cái)稅、金融政策發(fā)展新動(dòng)向，協(xié)助負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)管理。
5、做好合同的會(huì)簽審核、合同執(zhí)行的'落實(shí)、合同付款的監(jiān)督工作。
6、督促、檢查、指導(dǎo)下屬人員的工作。
任職要求：
1、985或211全日制本科畢業(yè)，40歲以下。
2、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師及以上職稱，持有cpa活其它同等資格優(yōu)先。
3、熟悉金蝶erp系統(tǒng)。
4、具備多元化集團(tuán)財(cái)務(wù)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，熟悉房地產(chǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)核算和管理流程。
5、精通核算、稅務(wù)、合并報(bào)表等財(cái)務(wù)管理工作。
6、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法法律法規(guī)；較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力，良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。
7、為人正直，堅(jiān)持原則。
集團(tuán)經(jīng)理崗位職責(zé)9
1、按領(lǐng)導(dǎo)的工作目標(biāo)，負(fù)責(zé)公司設(shè)備動(dòng)力部的全面工作，完成公司設(shè)備動(dòng)力部職責(zé)內(nèi)的工作。
2、安排、落實(shí)設(shè)備動(dòng)力部各班組操作運(yùn)行、電器、設(shè)備、管道、泥木工維修工作。
3、管理設(shè)備動(dòng)力各班組、勞動(dòng)紀(jì)律、工藝紀(jì)律。工作環(huán)境衛(wèi)生。
4、公司設(shè)備動(dòng)力部員工的考核，獎(jiǎng)懲。月考勤審核，部?jī)?nèi)分配方案的制定、實(shí)施。
5、設(shè)備管理工作及鍋爐運(yùn)行管理運(yùn)行記錄存檔、壓力容器等特種設(shè)備的管理工作。接待特種設(shè)備安全檢查。
6、環(huán)境保護(hù)管理工作及其季報(bào)、月報(bào)表，廢水處理、廢氣處理和廢渣處理工作。接待環(huán)保檢查。
7、制冷機(jī)房生產(chǎn)管理及運(yùn)行記錄存檔，確保冷庫(kù)制冷量。
8、水泵房生產(chǎn)管理及消毒記錄存檔，確保公司生產(chǎn)用水和二次供水系統(tǒng)的消毒、殺菌工作。
9、做好設(shè)備、機(jī)械設(shè)備前期管理驗(yàn)收入庫(kù)、資料歸檔、使用、維修和保養(yǎng)程序管理。負(fù)責(zé)全公司各種機(jī)械儀器設(shè)的編號(hào)和臺(tái)帳登記工作，確保相關(guān)的設(shè)備維修、保管、保養(yǎng)檔案資料齊全。
10、作好新購(gòu)設(shè)備的驗(yàn)收、舊設(shè)備的停用報(bào)廢的`處理、存檔工作。
11、節(jié)能降耗管理及其報(bào)表填報(bào)、存檔。公司能耗月報(bào)表的填報(bào)。接待節(jié)能檢查。
12、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作。
集團(tuán)經(jīng)理崗位職責(zé)10
1.按年度工作計(jì)劃編制執(zhí)行資金預(yù)算及財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，擬定籌備和使用方案;
2.負(fù)責(zé)公司賬務(wù)核算和統(tǒng)籌管理工作，指導(dǎo)并監(jiān)督公司的資金管理和費(fèi)用使用情況;協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)及稅務(wù)稽核、審計(jì)部門(mén)的工作，嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行;
3.對(duì)公司稅收情況進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;
4.認(rèn)真貫徹執(zhí)行總公司制定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度與規(guī)定;
5.對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況及數(shù)據(jù)做定期定向的分析工作，提出合理建議;
6.協(xié)調(diào)與銀行、稅務(wù)相關(guān)政府機(jī)構(gòu)的`關(guān)系，并及時(shí)穩(wěn)妥辦理公司與其之間的業(yè)務(wù)往來(lái);
7.負(fù)責(zé)稅務(wù)、財(cái)政、銀行等政府機(jī)構(gòu)有關(guān)證照的辦理及審驗(yàn)工作;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
集團(tuán)經(jīng)理崗位職責(zé)11
職責(zé)描述：
1、搜集指定集團(tuán)大客戶所有分子公司信息，研究其組織結(jié)構(gòu)，人員層級(jí)及相關(guān)信息，所處行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手趨勢(shì)，訂單分析，生產(chǎn)自制流程及以此產(chǎn)生的銷售機(jī)會(huì)分析，通過(guò)分析參與客戶研發(fā)、生產(chǎn)流程以此打開(kāi)我們的ltc項(xiàng)目信息喇叭口
2、組建跨區(qū)域集團(tuán)客戶專員團(tuán)隊(duì)，落實(shí)并跟進(jìn)各區(qū)域集團(tuán)大客戶商務(wù)關(guān)系拓展，項(xiàng)目信息開(kāi)發(fā)，項(xiàng)目運(yùn)作pk，組織公司資源拿到訂單，并跟催按時(shí)回款
3、跨區(qū)域項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)，能力培養(yǎng)
4、指導(dǎo)跨區(qū)域項(xiàng)目管理，組織跨區(qū)域商務(wù)關(guān)系聯(lián)動(dòng)，跨區(qū)域交付、服務(wù)運(yùn)作能力提升
5、完成部門(mén)總監(jiān)安排的工作事項(xiàng)、任務(wù)
任職要求：
1、具備優(yōu)秀的市場(chǎng)開(kāi)拓能力，溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力
2、市場(chǎng)開(kāi)拓能力：收集各類信息，在維持現(xiàn)狀的.基礎(chǔ)上開(kāi)發(fā)新資源，與對(duì)方協(xié)商時(shí)隨機(jī)應(yīng)變，運(yùn)用技巧，施加影響，掌控談判過(guò)程和結(jié)果的能力
3、客戶服務(wù)能力：了解客戶需求，建立并維護(hù)與之的合作關(guān)系，提高服務(wù)效率的能力
4、從事于或熟悉玻璃、無(wú)線電充、陶氣、電池行業(yè)，或?qū)ο嚓P(guān)品牌供應(yīng)鏈?zhǔn)煜ぃ?/p>
5、本科以上學(xué)歷、五年以上銷售經(jīng)驗(yàn)或三年以上大客戶項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，具有10人以上團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理經(jīng)驗(yàn)。
集團(tuán)經(jīng)理崗位職責(zé)12
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)工作；
2、負(fù)責(zé)公司防火、防盜、防損工作的宣傳教育及預(yù)防工作的.安排落實(shí)；
3、負(fù)責(zé)安排防損部主管做好各項(xiàng)安全工作并跟蹤落實(shí)；
4、負(fù)責(zé)與各派出所，治安及各政府職能部門(mén)的溝通；
5、負(fù)責(zé)協(xié)助行政人事部招聘防損主管、防損員及全員安全防損培訓(xùn)；
6、負(fù)責(zé)協(xié)助防損主管處理突發(fā)事件；
7、保持與各部門(mén)良好的溝通；
8、做好每月安全防損工作的統(tǒng)計(jì)分析及階段工作計(jì)劃；
9、定期向總經(jīng)理匯報(bào)工作；
10、完成總經(jīng)理交辦的其它工作。
集團(tuán)經(jīng)理崗位職責(zé)13
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助人力資源總監(jiān)進(jìn)行人力資源管理，制定公司人力資源規(guī)劃；
2、構(gòu)建人力資源體系，完善公司整體人力資源架構(gòu)；
3、對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理，協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系；
4、根據(jù)組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整，適時(shí)的'調(diào)整人力資源配置與人才梯隊(duì)搭建工作；
5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌及安排公司行政管理工作，負(fù)責(zé)公司行政人事預(yù)算監(jiān)督、執(zhí)行和控制。有集團(tuán)化管理經(jīng)驗(yàn)且有大建筑/地產(chǎn)背景1、協(xié)助人力資源總監(jiān)進(jìn)行人力資源管理，制定公司人力資源規(guī)劃；
2、構(gòu)建人力資源體系，完善公司整體人力資源架構(gòu)；
3、對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理，協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系；
4、根據(jù)組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整，適時(shí)的調(diào)整人力資源配置與人才梯隊(duì)搭建工作；
5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌及安排公司行政管理工作，負(fù)責(zé)公司行政人事預(yù)算監(jiān)督、執(zhí)行和控制。
集團(tuán)經(jīng)理崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助人力資源總經(jīng)理進(jìn)行集團(tuán)的組織管理與決策，包括集團(tuán)戰(zhàn)略制定、人力資源規(guī)劃的制定、集團(tuán)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制定等；
2、持續(xù)構(gòu)建并完善人力資源六大模塊管理體系，并對(duì)下屬產(chǎn)業(yè)的`人力工作進(jìn)行監(jiān)督與指導(dǎo)；
3、完善集團(tuán)組織架構(gòu)及崗位管理機(jī)制，合理有效管控人力成本預(yù)算并進(jìn)行分析；
4、根據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展需要與業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)需求，有效地進(jìn)行人才引進(jìn)及儲(chǔ)備、建立有效的績(jī)效考核機(jī)制，提升集團(tuán)核心競(jìng)爭(zhēng)力；
5、統(tǒng)籌管理薪酬福利及員工關(guān)系模塊，主導(dǎo)薪酬福利體系優(yōu)化工作及人才盤(pán)點(diǎn)；
6、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部組織管理工作，指導(dǎo)下屬制訂階段性工作計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理等相關(guān)專業(yè)；
2、8年以上大型人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉人力資源六大業(yè)務(wù)模塊，擅長(zhǎng)組織發(fā)展及人力運(yùn)營(yíng)，并對(duì)其有一定認(rèn)識(shí)；
4、良好的溝通表達(dá)能力、較高的職業(yè)化素養(yǎng)、有想法并可執(zhí)行落地；
5、多元化集團(tuán)公司HRM出身的優(yōu)先、500強(qiáng)企業(yè)工作經(jīng)歷的優(yōu)先，地產(chǎn)集團(tuán)背景優(yōu)先。
集團(tuán)經(jīng)理崗位職責(zé)15
1、建立完善公司財(cái)務(wù)管理體系，檢查、評(píng)估公司財(cái)務(wù)管理流程和運(yùn)作程序的合法性、有效性，有效監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度執(zhí)行情況，并根據(jù)需要做出及時(shí)適當(dāng)調(diào)整分析，改進(jìn)現(xiàn)有財(cái)務(wù)流程，提高財(cái)務(wù)工作效率;
2、負(fù)責(zé)公司資金計(jì)劃，準(zhǔn)確監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，根據(jù)公司資金情況合理制定公司資金管理方案并負(fù)責(zé)組織實(shí)施;
3、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)、決算的編制工作，及時(shí)準(zhǔn)確提供財(cái)務(wù)信息;加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)核算管理，為公司決策提供及時(shí)有效的`財(cái)務(wù)分析;
4、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)規(guī)劃;
5、負(fù)責(zé)全國(guó)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理，并與其他部門(mén)和相關(guān)外部機(jī)構(gòu)保持良好溝通和合作。
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