在現實社會中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發現和使用人才的作用。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家收集的保潔主管崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

保潔主管崗位職責1

　　1、負責保潔部的整體經營和運作；分配督導員工工作，制定。

　　2、確保部門成本及各項費用，得以良好的控制。

　　3、根據項目的運營標準、設施設備及各項物品進行檢查。

　　4、制定部門的年度預算，并確保部門的'經營費用控制在預算之內。

　　5、檢查項目關于保潔的設施和管理，抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。

　　6、組織編制部門工作程序及工作考評。

保潔主管崗位職責2

　　1．員工上班遲到、早退，將按公司制度處罰。并扣除5分。

　　2．上班期間儀容儀表不整齊統一、不戴工牌、制服臟污，違者發現一次扣2分。

　　3．迎賓前必須將所負責的區域清潔到位，不能按時按質完成工作者，違者扣2分。

　　4．工作期間不講普通話，違者發現一次扣1分。

　　5．嚴禁上班期間在場內接待親友或在衛生間聚堆閑聊，違者發現一次扣2分。

　　6．嚴禁在非指定位置放飯、就餐或休息，違者發現一次扣5分。

　　7．嚴禁穿工服上下班，違者發現一次扣2分。

　　8．工作期間禁止閑聊，同事之間禁止打鬧，違者發現一次扣2分。

　　9．員工在就餐時不得拖延時間，如無人接崗不得私自脫崗吃飯，違者發現一次扣5分。

　　l 0．換崗吃飯人員必須保證自己和替崗區域的'清潔達標，違者發現一次扣2分。

　　11．員工在工作現場內嚴禁嬉笑打鬧、拉扯、勾肩搭背，違者發現一次扣5分。

　　12．推塵時應精神飽滿，手持塵布，禁止單手推塵或將灰塵推至通道中央，違者發現一次扣5分。

　　l 3．推塵結束后，應將垃圾推至指定地點，半分鐘內清潔干凈，違者發現一次扣1分。

　　14．禁止在賣場、通道抖塵推，違者發現一次扣1分。

　　15．員工在工作中清潔工具應隨身走，嚴禁將工具遺漏在場內，違者發現一次扣1分。

　　16．嚴禁員工單身或攜帶工具和物品從正門通行，違者發現一次扣1分。

　　1 7．禁止用持工具的手指引客人方向，違者發現一次扣1分。

　　18．嚴禁員工清潔地面時坐在地上或用腳擦地，違者發現一次扣5分。

　　19．清潔地面后禁止員工用工具左右扇地，以使地面風干，違者發現一次扣2分。

　　20．清潔地面時禁止阻擋客人通行，要同客人保持1米距離，違者發現一次扣2分。

　　21．清洗工作一定要放有“警示牌”，違者發現一次扣2分。

　　22．手持拖把、塵推、工具在場內行走時應正手豎直提起，違者發現一次扣1分。

　　23．每日下班前應按規定給塵推上噴靜電除塵液，違者發現一次扣1分。

　　24．每日下班前應將各自區域使用過的工具清潔干凈(拖把、簸箕、塵布、警示牌等)，凡發現未清潔干凈的工具按單件計算，每發現一件扣1分。

　　25．員工上下班時不按規定時間而提前從崗住撤離，按旱退論處，并扣除5分。

　　26．日常衛生檢查時出現明顯清潔不合格和工作遺漏每項扣1分，衛生大檢查時發現問題明顯將按規定處罰。并每處扣除2分。

　　27．員工每日在場內首次見到本公司或業主方管理人員必須有禮貌地問好，違者

保潔主管崗位職責3

　　保潔部經理崗位職責

　　保潔部經理在項目經理領導下，負責實施住宅區的保潔工作，美化、凈化居住環境。保潔部經理崗位職責如下：

　　一、1.在項目經理領導下，具體行使管理、監督、協調服務的職能。

　　2負責制定本部門年度培訓計劃、管理計劃、年度財務預算計劃。

　　3.負責管理項目服務范圍內清潔、綠化、生活垃圾、專項保潔、接待、回訪等項服務工作。

　　4.參加項目經理主持的部門例會，總結當月工作，制訂下月計劃。

　　6.負責發現運作中不合格的服務項目，進行跟蹤、驗證，處理醫患（客戶）投訴。

　　7.收集有價值的物業信息，為推動公司物業管理工作的發展出謀劃策。

　　8.遇有緊急事故，協助處理善后工作；

　　9. 接受及處理客戶投訴，并予記錄，及向上級報告；

　　10. 定時巡視檢查清潔及綠化設施情況；

　　二、保潔工作的現場管理，及時了解保潔員的.思想和生活動態，解決疑難問題，并定期向服務中心主管匯報。

　　三、嚴格按保潔管理作業程序和保潔標準及檢查考核評分標準，實行工作檢查制度，包括：自查、互查、、抽查、項目定期檢查等檢查制度，考核結果切實與員工工資掛鉤。

　　四、合理配置服務區域內保潔和清掃工具的數量，合理配備保潔人員，確保服務區內不留衛生死角。

　　五、堅持每天巡視各住院病區、醫技樓、門急診樓2次，有效制止各種違規現象，現場督導保潔工作。

　　六、經常檢查門診部、住院部、醫技樓、行政樓等區域，落實“門前三包”責任。

　　七、負責保潔內務管理工作的安排和實施，每月組織召開保潔情況分析會，總結一周保潔工作。

　　八、負責保潔員的崗位技能培訓工作，確保服務質量。

　　九、帶領保潔各班完成項目經理安排的臨時任務。

　　十、完成上級領導交辦的各項任務。

保潔主管崗位職責4

　　公側衛生保潔標準

　　交接班時，接班人員對交班人員工作完成情況進行檢查打分。

　　1、公廁天花板的擦洗;

　　2、公側墻壁、門窗干凈，無便漬污漬；

　　3、蹲坑、尿池、刷洗干凈，無便漬污漬；

　　4、水箱的清潔擦洗；

　　5、衛生間地面干凈，無水漬（不滑），無污物、紙屑垃圾等；

　　6、每日要在清理干凈后，噴灑除味劑（空氣清新劑）；

　　7、做好巡查保潔工作。

　　商場保潔項目內容

　　1、商場公共區域地面清掃，拖擦，及巡回保潔；

　　2、垃圾容器的傾倒擦洗；

　　3、玻璃櫥窗角、柜臺、標牌角等的擦拭；

　　4、墻壁飾物、窗臺、標牌、展示板、扶手、拉桿的擦拭；

　　5、商場內其他設施的擦拭；

　　6、商戶包裝箱及垃圾的收集清運；

　　7、商場貨梯及扶梯的`清理保潔；

　　8、辦公區域的清掃保潔；

　　9、商場安全通道步梯的清掃保潔；

　　10、注意事項

　　（1）保潔工作安排要根據情況靈活掌握。當顧客較少時，抓緊時間清掃、拖擦，當顧客擁擠時，進行邊角擦拭。商場清掃要在開門營業之前做完。

　　（2）商場客流量大時，保潔要十分注意，工具避免碰到顧客，不能影響顧客購物，盡量不要在人流量大的時候保潔。

保潔主管崗位職責5

　　1、對甲方負責，持續提升項目客戶滿意度及項目現場質量；

　　2、制定保潔崗位培訓計劃，并對各項目保潔員工實施計劃性培訓，加強保潔員工對業務知識的學習，使其熟悉崗位工作及工作流程；

　　3、制定保潔用工的招聘及考核標準，負責各項目保潔崗位日常性工作檢查及考核；

　　4、負責保潔用品的'采購，合理控制保潔用品的消耗，做好成本核算，提高保潔用品的使用率。

保潔主管崗位職責6

　　（一）儀容儀表標準

　　1．員工上班時必須穿著整潔的工作制服，戴好工牌。要求制服干凈平整無破損并扣好所有紐扣。

　　2．男士頭發必須定型確保在上班時不亂，不得留長發和怪發型，鬢角不得過耳，必須每天刮胡須。

　　3．女士頭發不能過肩，如過肩必須盤起。

　　4．不得佩戴飾物和留長指甲，要經常修剪指甲。

　　5．制服口袋內不得裝與工作無關的`東西。

　　6．工牌需水平佩戴與左胸。

　　7．必須勤洗手洗臉。

　　(二)禮貌禮節要求

　　8．與人講話時須面帶笑容注視對方，并隨時注意會帶對方的問題。

　　9．必須時刻使用禮貌語言，如：請、對不起、打擾了、謝謝、麻煩您等。

　　10．隨時注意向業主方管理人員和客人問好致意。

　　11．嚴禁在通行時和客人搶道，員工應順著墻邊走。

　　l 2．客人問路和回答時嚴禁隨手用工具或手指指引，應四指并攏，手臂彎曲，用手勢指出方向。

　　l 3．推塵時和客人保持一定距離，嚴禁沖撞和阻擋客人。注意回避客人。

　　14．做錯事時，必須首先道歉，請求諒解，嚴禁強詞奪理。

　　15．遇到有關公司的投訴時無論是否與己有關，首先要代表公司向甲方或客人道歉，不得講“不是我的事”“我不知道”等語言。

　　16．得到任何人幫助時，必須表示感謝。

　　17．得到甲方表揚時，應回答“謝謝，這是我應該做的”。

　　18．不得直接拒絕甲方的任何要求，當甲方要求無法做到時，應盡量給對方詳細解釋，以求諒解。

保潔主管崗位職責7

　　1、負責服務區域的衛生管理工作，保證衛生質量;

　　2、負責制定每日精開荒計劃，并負責監督執行;

　　3、負責對周、月、季的`例行檢查問題進行整改;

　　4、負責保潔員的崗位技能培訓，指導保潔人員正確使用保潔設備、工具和清潔劑。

　　5、負責發放工作服及勞保用品的保養、維修，并作好資產登記工作。

保潔主管崗位職責8

　　1、負責現場管理工作，及時解決疑難問題;

　　2、嚴格按照清潔要求和工作程序，實行工作檢查制度;

　　3、合理配備保潔人員，確保現場衛生不留死角;

　　4、檢查保潔用具的'庫存量，減少損耗，控制成本;

　　5、負責保潔員工管理工作的安排與實施;

　　6、負責員工每月的考勤和排班工作; .

　　7、完成上級交辦的其他任務。

保潔主管崗位職責9

　　1．遵守公司各項規章制度。

　　2．服從管理，按時、按質、按量完成各項保潔工作。

　　3．保持所管轄區域的清潔達到標準。

　　4．保持工具及工具間干凈整潔。

　　5．正確使用清潔劑及清潔工具設備。

　　6．與其他同事保持良好的.合作，互相協作做好工作。

　　7．嚴格按照清潔程序操作。

　　8．加強學習，不斷提高清潔水平。

　　9．報告特殊情況及維修情況。

　　10．同管理人員及業主保持合作態度。

　　11．禮貌對待業主及同事。

　　12．保管好所使用的工具，避免丟失及損壞。

　　13．完成上級安排的其它工作。

保潔主管崗位職責10

　　保潔主管必須全面負責協調清潔衛生以及環境綠化等各方面的各項工作，帶領部門員工認真貫徹執行公司的.各項管理方針、政策、指示、規定等，堅持為業主服務。堅持在小區內不留清潔、衛生死角。

　　1．指導、編排及監察清潔工之工作;

　　2．制訂、安排日常及定期之工作計劃表;

　　3．提供計劃及制訂各項工序，以配合整體進度;

　　4．對各種機器及物料之性能深入了解，能靈活運用，提高清潔水準及效率;

　　5．巡視小區內各項工作水準，認真督促員工，及時改善不足之處，保持良好的工作形象;

　　6．定期向公司領導報告清潔情況及商討改善;

　　7．提高員工之工作知識及技巧，以達更佳效果;

　　8．遵守安全條例及防止工作意外，免傷員工及他人;

　　9．有系統地貯藏及記錄物料機器，免使浪費損壞;

　　10．收發物料，定期清點;

　　11．處理業主之有關投訴;

　　12．人手不足時，必須直接參與，以保證準時完成工作；

　　13．保守公司秘密，嚴格遵守保密制度，確保本部門文件/資料的安全；

　　14．遵守公司各項規章制度；

　　15．完成上級領導指派的其他工作。

保潔主管崗位職責11

　　在保潔主管領導下，負責實施住宅區保潔工作，美化、凈化居住環境。具體崗位職責如下：

　　一、熟悉住宅區樓宇結構、單元戶數、樓座排列、車行道、人行道分布及面積，綠化地分布及面積。

　　二、堅持高質量、高標準，根據公司作業指導書制定車行道、人行道、樓梯走動道、商場、大堂等具體作業程序和保潔標準，檢查考核評分標準和獎懲措施，經保潔主管批準后組織并實施。

　　三、合理配置住宅區內垃圾桶數量、分布地點，垃圾轉運車，清掃工具數量及保管場所，合理配備保潔人員，住宅區內不留衛生死角。

　　四、住宅區保潔工作實行“劃片分區包干”作業管理，做到員工之間任務劃定清楚、責任明確、檢查、考核標準公開，獎懲對象明確。

　　五、嚴格本部門考勤制度。對保潔員，每天定時集中講評，對全年出全勤，無遲到早退員工，報請服務中心主管給予獎勵。安排好員工節日期間的探親活動，確保住宅區內保潔工作有條不紊。

　　六、堅持每天巡視住宅區2次，有效制止住宅區亂貼字畫、廣告，外墻亂寫亂畫，亂倒（拋）垃圾，隨地吐痰等不良現象；培養業主愛護小區清潔衛生的自覺行為，現場督導保潔工作。

　　七、經常檢查商場、店鋪，落實門前“三包”責任，嚴禁隨地擺攤設點，占道經營。

　　八、嚴格執行保潔工作檢查制度，實行自檢、互檢、組長檢查、主任抽查，服務中心定期大檢查五級檢查制度，檢查、考核結果切實與員工收入掛鉤。堅持把責任區域、責任人、考核評分定期公開，廣泛接受業主監督。

　　九、定期組織員工學習，關心員工文化生活，倡導在平凡崗位上，干出不平凡事跡。

　　十、完成服務中心主管交辦的'其他任務。

保潔主管崗位職責12

　　1、完成公司下達到店的各項工作任務，制定，分配月度工作任務，并按照公司相關制度，對店內人員工作進行考核、評價；

　　2、確定并推動公司各項管理制度、標準、流程，實施到位；

　　3、負責店內與分店、總部的.協調工作，對支援部門定期提出工作建議；

　　4、完成店內經營、運營等管理工作，能夠有序完成各項客服相關培訓工作，負責門店重大客訴的跟進與處理，并執行店面經營管理評價；

　　5、完成公司各項銷售工作，主動開拓發展本區域內重點大客戶，挖掘客戶需求，進行有針對性的業務推介，提升門店會員粘性與區域內的會員滲透；

　　6、按財務要求，執行店內管理費用預算；

　　7、按月制定、提報門店推廣實施計劃及費用，落實到人定期跟進、指導、監督；

　　8、根據門店業務需要，提報各項門店管理、激勵的考核方案；

　　9、根據門店的系統數據，執行合同政策兌付和實施情況；

　　10、按門店星級評定，對門店進行考評，形成星級評定結果，指導對應政策的調整；

　　11、構建和推行公司價值觀、調動門店工作人員良好的工作氛圍。

　　12、完成上級交辦的其他工作。

保潔主管崗位職責13

　　保潔主管

　　1、有綠化養護專業知識和經驗,熟悉園林綠化管理與維護。

　　2、有物業綠化造園及后期養護工作經驗,有工業園區綠化管理經驗者優先。

　　3、熟悉苗木特性、植物病蟲害防治。

　　4、有保潔管理經驗,熟悉保潔日常工作特點。

　　5、懂電腦操作,了解日常辦公軟件操作。

保潔主管崗位職責14

　　1、以身作則，調動員工積極性，保質保量地完成部門的各項工作；

　　2、協調保潔部門與其他各職能部門的工作，合理調配人力及物力資源，負責編制內人員的`計劃與安排；

　　3、負責保潔工作的班檢，及時糾正日常工作中存在的不合格服務；

　　4、對發生在管理區域的不利衛生現象進行及時的勸阻和制止；

　　5、負責垃圾清運工作的現場監督和檢查工作，并及時做好質量記錄；

保潔主管崗位職責15

　　所屬部門：ktv樓面部

　　直接上級：ktv行政經理

　　直接下級：保潔員

　　詳細內容：

　　①需要對ktv上級領導負責，認真完成上級所安排的各項任務

　　②負責本部門的員工崗位職責和工作流程方面的制定，保證好良好的ktv運營狀態

　　③做好本部門員工搬遷例會工作，認真檢查本部門員工的儀容儀表是否符合本場所的相關要求，并把工作分配給本部門的員工

　　④認真做好本部門員工的考勤與排休工作，崗位分配表并處理好員工的請假、交接班、遲到等相關事宜。

　　⑤認真做好本部門員工的思想道德教育，并充分認識本職工作的重要性及其不斷提高工作效率和工作質量

　　⑥積極參加ktv上級所舉行的'大小會議，認真聽取上級領導的工作批示和建議，改造部門的運作和工作質量，不斷提高管理水平

　　⑦工作中認真做好ktv中的廢品的回收工作，充分利用資源，禁止浪費現象

　　⑧督導自己的下屬員工積極做好本場所所有用品、用具、杯具等損耗情況，將實際情況反映給上級、控制損耗率

　　⑨工作中認真做好垃圾的清理機搬運工作，為保持ktv良好形象做好基礎工作

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