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在不斷進步的社會中,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那么崗位職責怎么制定才能發揮它最大的作用呢?以下是小編為大家整理的服裝設計崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
服裝設計崗位職責 1
1、參與市場調研,把握流行趨勢;
2、依據客戶設計師要求進行產品設計開發及圖案設計;
3、根據客戶設計師的要求完成面輔料的調樣,跟蹤樣料到庫情況;
4、根據客戶設計師要求填寫《項目計劃書》,跟蹤打版、打樣、修改進度;
5、能積極跟板式溝通,跟進產前樣進度
5、協助客戶設計師建立、更新產品研發檔案,包括企劃案的電子文檔、產品設計圖稿、花版、面輔料信息等;
6、協助完成服飾的搭配,及產品目錄的`拍攝工作;
7、完成上級領導臨時指派的臨時性工作。
服裝設計崗位職責 2
1、服裝設計、平面設計、藝術設計或繪畫類專業;
2、有服裝行業相關工作經驗,優先;熟悉羽絨服,棉夾克等全品類等批發市場經驗優先;
3、熟練操作Photoshop、AI、coreldraw等軟件;
4、對服裝設計有濃厚的興趣;
5、熟悉羽絨服,棉夾克的面輔料以及熟悉面輔料市場者優先;
6、擁有良好的`職業操守,誠信,強烈的責任心,執行力強,具有良好的溝通能力和團隊精神。
服裝設計崗位職責 3
1.根據進度制作整體女裝企劃制作、款式設計
2.挑選面輔料,制作版單及繡花稿
3.負責部門對接表(設計部分)的更新及完善
4.每季設計資料的匯總及保存
5.調樣單的制作
6.設計相關資料的整理,每周樣衣進度的追蹤
7.大貨面輔料定期的核對
8.駐店時向客人介紹產品及維護店面清潔,定期陳列
9.協助與采購、生產部的`溝通
10.設計部需要申請辦公用品的統計
11.大片拍攝的風格確定,追蹤
12.維護辦公室環境
13.完成領導安排的其他工作任務。
服裝設計崗位職責 4
職位要求
1、美術、平面設計、廣告等相關專業,大學專科及以上學歷。
2、熟悉服裝行業,一年以上相關工作經驗者優先,熟悉糟糕市場,工作認真勤奮。
3、熟悉常用的設計軟件,精通cad、photoshop的操作,熟練使用常用辦公軟件。
4、需具備良好的`溝通和表達能力,較強的團隊合作精神。
5、有較強的構圖審美能力。
崗位職責
1、配合設計師準備所有的相關設計資料與樣板輔料。
2、配合設計師完成設計制圖及深化工作。
3、配合設計師完成設計材料和設備的篩選。
4、根據市場銷售、設計、組合流行元素開發延伸新款。
服裝設計崗位職責 5
1.了解公司品牌風格,把握品牌方向,協助總監控制設計進度,定期討論開發方向及進度;
2.參與完成每季的`設計企劃,商品企劃,提供建議與支持;
3.根據產品結構要求,結合流行趨勢,確認具體產品設計過程及效果;
4.內外資源協調、整合,部門內設計、技術研發問題溝通、決策,提高團隊工作能力;
5.系統全面的掌握服裝工藝版型,制定版型標準化,工作流程化;
6.負責審核確認工廠大貨樣衣,在規定時間內審核確認正確、完整的款式資料提供給各部門;
7.了解市場趨勢,討論參與分析調研報告,關注商品銷售情況,及時調整;
8.在針織類服裝設計方面有豐富經驗;
服裝設計崗位職責 6
職責:
1、根據公司的面料特點以及市場的流行動態及流行預測,能夠制定初步服裝開發方案;
2、能夠獨立完成系列產品的款式設計圖,并根據服裝要求配備原料輔料;
3、跟進制版以及制作樣衣的;
4、進行成衣陳列工作;
5、優秀員工可參加國內外行業展會。
6、工作時間:上午9:30-12:30,下午2:00-6:30;單休或大小周
任職要求
1、具備良好的'服裝基礎素描能力,能準確繪畫出設計創作理念;
2、能根據設計樣紙理解服裝結構設計,進而進行面料建材和縫制;
3、熟練掌握相關專業設計軟件,如PS、AI、Painter、CAD的應用能力;
4、收集整理相關服裝信息,學習提高能力;
5、具有時尚潮流意識。
服裝設計崗位職責 7
職責:
1、負責把握流行趨勢,熟悉市場需求;
2、負責獨立完成系列產品的設計與開發;
3、及時與相關部門溝通開發事宜并協調處理技術、工藝問題。
崗位要求:
1、專科以上學歷,服裝設計專業,有5年以上服裝設計經驗;
2、美學功底深厚,時尚觸覺敏銳,創新意識強,對女裝有深刻認識,能獨立完成開發設計工作;
3、具備豐富的品牌服裝設計理念,熟悉服裝面輔料,對色彩、構思有獨特意念,有較強的`手繪功底和繪圖技巧;
4、熟悉立裁,懂女裝工藝及手法,能獨立完成每季的企劃方案
5、具有敬業精神,較強的計劃能力、資源整合能力,優秀的團隊管理和組織協調能力。
服裝設計崗位職責 8
職責:
1、了解服裝流行趨勢、流行色彩,以及調查研究競爭品牌的產品特點,為設計開發本品牌當季產品,做好充足的`準備;
2、通過前期的調研分析等準備活動,結合自我品牌特點,設計開發當季產品,滿足代理商和終端顧客對貨品的需求,提高適銷的服裝產品;
3、根據上級領導的指導及公司整體進度安排,跟蹤樣品制作,并對樣品進行確認;
4、根據公司要求的訂貨會要求,記錄代理商意見、要求,使貨品達到更令各方滿意的效果;
5、根據訂貨會選出的生產大貨款式,確定最終版型以及大貨面輔料,確保大貨符合公司產品質量標準,在規定交期內提交公司;
任職資格:
1、專科及以上學歷,服裝設計專業;
2、三年以上中、高端女時裝設計工作經驗;
3、梭織開發能力較強,經驗豐富;
4、優秀的色彩搭配能力及協調能力;
5、可適應高強度工作。
服裝設計崗位職責 9
1、進行獨立站品牌與多渠道品牌產品線規劃、設定產品定位、建立產品體系、推出產品方案;
2、按照設計研發時間節點與要求進行團隊工作任務分工、對團隊進行賦能與績效管理。
3、對產品研發過程進行監管和控制、及時總結匯報解決問題。
4、定期進行市場調研、收集產品及銷售相關數據及資訊、并組織調研報告、為產品設計積累素材。
5、參與面輔料企劃、選擇、確定、及維護工作、給出合理建議、有效控制產品研發成本且保持產品面輔料的豐富性
6、與版師、工藝員、技術專家等溝通協作、完成泳衣從設計、打板、樣衣制作、大貨生產、拍攝、上新等一系列流程
7、根據海外歐美市場國家地區的風土人情、服裝喜好、把控預測當下市場潮流風向
服裝設計崗位職責 10
崗位職責:
1、協調設計師與打板師與樣衣工之間的工作
2、協助設計師完成設計草圖及設計方案,并對樣衣進行核實
3、對面料市場及輔料市場進行跟蹤采樣
4、此外還對新款服裝進行市場跟蹤以作進一步的.修改
5、設計師安排的其他工作
任職資格:
1、大專以上學歷。
2、熟悉服裝開發的工作流程,對服裝的制作工藝、設計打版都有了解,熟悉針織、毛衫等服裝工藝,熟悉各種面料/輔料。
3、一年以服裝行業同崗位工作經驗。
4、優秀的應屆畢業生也可
服裝設計崗位職責 11
1、組織下屬人員了解服裝流行趨勢、流行色彩、以及調查研究競爭品牌的產品特點、為設計開發本品牌當季產品、做好充足的準備;
2、通過前期的調研分析等準備活動、結合自己品牌特點、組織部門人員設計開發當季產品、為市場提高適銷對路的服裝產品;
3、服裝設計開發過程中、組織部門人員保持與開發部門及時溝通、對樣衣開發進行指導、如有需要對設計進行適當修改;
4、根據公司要求的訂貨會召開日期、形式、組織部門人員參加訂貨會、走秀展示最新樣品等;
5、根據公司與本部門的相關制度、負責下屬工作團隊的'優化、激勵;
6、負責上級領導交辦的其他工作。
服裝設計崗位職責 12
1、 負責資訊收集及分享,通過圖片資料、實地調研、展會參觀等形式進行大量的設 計素材收集,做好分類,作為設計企劃的素材積累;
2、 負責企劃案及產品開發計劃制定,根據公司產品開發計劃及客戶需求,制定每季 度以及客戶需求產品開發企劃案;
3、 負責設計主題確定,根據流行趨勢、客戶及市場需求,確定設計主題,提交最新 的色彩、原料等主題報告;
4、 負責原料確定和花型織片開發,根據確定好的原料及前期收集的.流行素材做花型 組織開發,對針型、根數、配色以及可大貨生產性做好把控;
5、 負責款式設計,綜合款式廓形、原料特性、花型組織及色彩搭配等要素做產品的 系列設計,并繪制設計效果圖;
6、 負責產品手冊的更新,根據品牌定位,對每一季產品手冊上的照片進行藝術設計 及更新,主導新一季的產品手冊設計;
7、 設計師根據自己對應的客戶品牌,協助營銷部營業擔當對客戶進行定期的產品推 薦以及專項樣品開發等服務,以便提高客戶滿意度,增加產品下單率。
服裝設計崗位職責 13
職責:
1、根據公司產品風格、定位以及國外流行趨勢,提出產品設計開發方案;
2、能獨立操作完成開發;
3、根據客戶提供產品圖片及客戶需求電腦繪圖或調色。
4、熟練手寫板,對色彩富有獨特新穎的見解
任職要求:
1、大專以上學歷,3年以上男裝潮牌設計經驗;
2、具有較強的美術功底,較強的時尚感染力及較強的審美設計創造能力;
3、具備較強的理解和創新能力,能準確把握設計創意與產品商業性的'完美結合;
4、精通CorelDraw/Photoshop/AI等設計軟件;
5、熱愛設計開發工作,工作責任心強,具備良好的學習能力和團隊精神。
服裝設計崗位職責 14
1、按照公司整體風格及規劃,進行產品的'開發設計,并在規定時間內保質保量的完成設計任務;
2、跟蹤新品打樣,在規定時間內完成樣衣的大樣及確認工作;
3、負責Amazon平臺熱賣款式進行分析和開發,通過線上線下開發新款,以精品開發為主,了解分析工具的使用,熟悉新款開發策略;
4、組織歐美市場調研,分析服裝設計潮流和流行趨勢,把流行趨勢轉化為設計方案;
5、與銷售運營部門進行需求溝通,準確掌握市場需求;
服裝設計崗位職責 15
職責:
1、服裝設計相關專業畢業
2、有二次元興趣愛好優先,特別是熟悉lolita、JK制服等服裝
3、負責按照圖紙要求獨立完成每件款式的樣板制作
4、負責指導樣衣工制作樣衣,解決版型與工藝質量問題
5、精通服裝紙樣制作,工藝處理,熟悉面輔料的性質
6、能獨立根據設計圖片制版,推板
任職要求:
1. 具有服裝工藝知識、版型知識、服裝物料知識,2年制版工作經驗,;
2. 熟悉電腦ET打版應用及手工打版,對設計圖紙有較強的.認識及領悟能力,具備完善的技術能力;
3. 熟悉服裝生產工藝流程,掌握不同的產品、面料對版型的要求,掌握排料與推檔特性;
4. 有較強的溝通能力、創新能力、成本意識、善于解決問題,注重團隊協作;
服裝設計崗位職責 16
職責描述:
1.了解和提供申請學院作品集要求;
2.輔導學生完成作品集,根據學生實際情況導提升其綜合能力;
3.能全坐班,完成所承擔的教學任務;
4.對學生作品集進行評估并給出具體規劃和建議;
5.組織及準備 workshop和講座的'相關工作;
6.對相關部門藝術專業知識和院校加識培訓;
7.參加公司所組織的一系列教師活動。
任職要求:
1.服裝設計、時尚與運營管理等相關藝術專業;
2.歐美、意大利等專業院校畢業;
3、溝通能力強,能很好的將西方創意思維教授給學生;
4.動手能力強,能將想法有效通過綜合材料或實踐方式展現;
5.有教學輔導經驗、海外長期學習經驗、本碩連讀者優先考慮;
6.為人師表,有較強的責任心和職業操守,自覺遵守公司教師工作條例和管理制度。
服裝設計崗位職責 17
職責
1、負責收集流行趨勢(包括風格、面料、輔料、款式、顏色、圖案、流行工藝等。
2、負責將收集的資料進行歸類整合,結合實際需要,總結新的風格設計點展開設計創新,找出相應色版、面料繪制氛圍圖,與設計總監溝通開發方向。
3、負責在設計企劃和開發計劃(任務)完成后,制作款式設計圖,并跟進樣衣的'制作、修改等工作。
4、負責與技術經理、版師溝通版型和細節工藝。
5、負責審批樣衣,并進行修改調整。
6、完成上級管理人員安排的其他相關工作。
任職資格
1、服裝設計、平面設計等相關專業,大學專科及以上學歷;
2、三年以上相關工作經驗,手繪能力強者優先;
3、具有扎實的美術基礎、色彩控制能力強、想象力豐富;
4、積極肯干,吃苦耐勞;具有創新精神及團隊協作精神;
5、責任心強,有團隊合作精神,有良好的溝通能力;
6、富有創意及執行力,有責任感、表達能力強。
服裝設計崗位職責 18
職責:
1、能準確把握行業定位及設計風格,根據需求進行款式的收集、開發及設計;
2、根據客戶反饋能及時做出回應;
3、負責產品款式圖的開發,打樣跟進等; 能做好產品創新與成本控制的結合,從設計角度適當考慮產品生產;
4、了解市場趨勢,定期分析調研,給出相關建議;
5、有相關工作經驗者優先,能上臺陳述自己設計理念者優先。
任職要求:
1、大專及以上學歷,22—35歲。
2、服裝設計專業相關專業;熟悉服裝工藝流程,精通面輔料的運用及工藝掌握,擁有較強的色彩敏稅度;
3、有高度責任感和團隊合作精神,具有良好的'溝通能力,愿意承受一定的工作壓力;
4、具有一年以上設計經驗;
5、熟練使用Photoshop、coreldraw等相關設計軟件。
服裝設計崗位職責 19
工作內容及任職要求:
1、從事服裝設計行業5年以上工作經驗
2、了解服裝設計流行趨勢,熟悉面料人體結構
3、有好的語言表達能力,有責任心,有耐心
4、熱愛教師行業,有教育經驗者優先考慮
5、參加面試時請攜帶紙質簡歷和相關證書原件或復印件。崗位職責:
1、具有系統的服裝設計學理論知識及較高的`審美意識;
2、可承擔色彩,圖案,畫技法,設計,服裝史與材料學等課程,能承擔短期培訓提升課程者優先考慮;
3、具有一定的畫技法水平,有服裝行業工作經驗;
4、有設計師工作經驗、懂得品牌案例專題設計或具備一定設計工作室的實施與管理經驗者優先考慮。
任職要求:
1、男女不限,服裝專業本科以上學歷;
2、熱愛教育工作,為人師表,具備良好職業道德。
服裝設計崗位職責 20
職責:
1.主要負責服裝面料圖案開發,結合流行趨勢和市場需求,根據每季的主題,自行結合服裝款式以及服裝面料進行圖案創意,規劃和協調圖案設計;
2.進行市場考察和調研,將產品圖案設計和流行趨勢及市場銷售緊密結合;
3.總結當季設計結果,補充和提高下季的設計。
任職要求:
1.三年至五年以上女裝品牌服裝設計工作經驗,有原創中國風、歐韓,對繡花連衣裙款式有較強的.開發能力者優先
2.具備較強的設計、面料工藝、服裝搭配及色彩運用等相關專業技能;
3.敏銳的市場動察力,準確把握市場動向和流行趨勢;
4.有良好的溝通、協調能力,責任心強,富有團隊合作精神。
5.工資底薪加提成,能力強年薪10以上
服裝設計崗位職責 21
1、注重市場調查,根據公司品牌的商品定位,結合市場行動態及流行趨勢,制定開發方案;
2、了解服裝面料性能、風格、特色及價格,注重色澤、手感和光澤感,及時把握市場流行信息、面輔料等趨勢信息,結合流行趨勢并配合公司產品計劃進行產品開發,選定適時合理的.款式定位;
3、協助團隊產品開發,與紙樣師溝通制作工藝,完成每一季度新品樣衣的制作,跟進產品開發的進度和質量;
4、跟蹤貨品的銷售狀況,在銷售中發現問題、分析情況,提升開發質量;
5、根據公司要求負責項目有關服裝方面的設計與制作;
6.公司品牌宣傳推廣需要寫相應文章及服裝搭配,有一定文字功底,有時尚觸覺者優先;
7,敬業愛崗,思維敏捷悟性高,能很好輔助設計師配料,做好樣品開發的跟進;
服裝設計崗位職責 22
崗位職責:
1、負責2—18歲學員的服裝設計課程的教學工作;
2、了解兒童心理,營造生動活潑的課堂氣氛;
3、及時與家長進行良好溝通,反饋學生在校的學習情況;
4、對教學環境進行裝飾,保持教學環境優美;
5、建立作品檔案庫,對學生的'作品進行分析、評價、保存、建檔;
6、對學員的學習效果負責,完成學員的升學工作。
7、配合校區的其它市場活動,協助銷售人員完成報名工作。
任職要求:
1、服裝設計相關專業,大學統招本科及以上學歷;
2、一年以上工作經驗;
3、形象較好,具有藝術氣質,親和力強;
4、熱愛幼兒教育工作,性格活潑開朗,有愛心和責任心,具備較強的團隊合作意識;
5、普通話標準,溝通表達能力強;
6、有幼教經驗者優先;
7、歡迎有海外學習或教學經驗者加入。
服裝設計崗位職責 23
1、根據公司品牌定位,結合市場動態及流行趨勢,繪制服裝款式圖并確定面輔料,接受設計總監的總體控制和建議;
2、協助團隊產品開發,完成每一季度新品樣衣的制作,跟進產品開發的進度和質量。就產品設計方面的信息及要求與代工工廠的信息溝通,對設計圖稿的'面輔料、顏色、版型、成品等進行跟進;
3、樣衣完成后,參與調整樣衣版型,修改樣衣上不理想的工藝方法。并編寫產品資料與大貨指示書等;
4、跟蹤貨品的銷售狀況,在銷售中發現問題、分析情況,提升開發質量。根據市場銷售數據,設計、組合流行元素開發延伸新款;
5、針對性地區市場調查,目標品牌調查。以服裝產品的旺銷程度為主線思路寫市場調查報告;
6、完成上級交付的其他臨時性工作。
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