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財務部經理崗位職責

更新時間：2024-10-15 19:26:40

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【精】財務部經理崗位職責

　　在生活中，很多地方都會使用到崗位職責，崗位職責包括崗位職務范圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編整理的財務部經理崗位職責，希望對大家有所幫助。

財務部經理崗位職責1

　　（一）工作關系上級：財務總監

　　下級：財務部副經理、審計主管、收銀主管、成本主管、采購部經理、電腦房主管

　　（二）崗位職責

　　1、在財務總監的領導下，直接負責財務部的日常管理。

　　2、督導查核部、會計部、成本部、采購部和電腦房的業務操作。

　　3、協助財務總監起草各種管理制度，并監督檢查落實各有關制度。

　　4、協助財務總監編寫年度、季度、月度財務計劃。審核財務日報表、月報表及年度報表。

　　5、負責酒店的財產管理。

　　6、監督審查酒店內部的財務收支情況，確保酒店一切營業收入、開支及有關經濟活動能按國家有關法規和制度進行。

　　7、財務總監不在崗時，代行總監職責。

　　（三）素質要求

　　1、財務總監屬酒店高層管理人員，要求對酒店業務特別是財會、采購、倉庫管理方面的業務非常熟悉。

　　2、熟悉和掌握會計的基本理論及實際工作方面的知識，包括掌握會計的基本原理、常規、標準、原則及限制等基本會計知識。

　　3、熟悉經濟法、酒店法及本地的法律及法規。

　　4、了解和掌握酒店經濟活動的情況。財務部經理工作流程

　　1、執行酒店總經理指令，向其負責并報告工作，全面負責酒店的財務計劃和財務管理工作及計劃財務部的日常管理工作，并實施會計基礎的規范化和強化財務經理的管理力度。

　　2、參與酒店的經營決策，基本建設投資更新改造等決策，對大型投資、大型經濟合同與協議的事前研究，認真做好可行性分析報告。為總經理決策提供參考依據。

　　3、認真貫徹執行“會計法”等國家有關財經政策和法規。嚴格遵守財經紀律和有關財務制度。并根據有關精神指定具體的實施辦法。補充財務規定和財務核算流程。

　　4、參與酒店年度綜合計劃的編制，組織和負責酒店經濟計劃的財政收支計劃的編制，檢查各項計劃的執行情況。監督各部門貫徹實施計劃以保證酒店各項經濟指標的全面完成。

　　5、組織財務人員定期開展財務分析工作，考核經營成果，分析經營管理中存在的問題及時向領導提出建議保證酒店提高管理水平。

　　6、負責做好資金管理，正確合理調度資金，加快回籠應收款項，提高資金使用效率。

　　7、加強成本預算、費用控制和財務物資的`管理，定期開展對在用固定資產、低值易耗品和庫存物資的檢查盤點，確保酒店財產物資的合理使用和安全管理。

　　8、負責審批酒店的采購計劃、費用開支等各項付款計劃，對重大的開支項目報總公司及酒店總經理審批。

　　9、參與酒店各部門銷售價格的指定，定期對酒店各個報表進行審核上報。

　　10、組織制定財務部各崗位的崗位責任制，負責考核、監控員工的工作質量。

　　11、對本部門各崗位的員工培訓工作進行監督，做好員工的任用、晉升、調動和獎勵工作。

　　12、負責本部門員工的思想教育和業務提高。定期召開本部門的業務學習，抓好本部門內部管理工作和文明建設。

財務部經理崗位職責2

　　一、崗位目的: 協助上級建立與完善公司的財務管理體系，安排財務部門日常工作。

　　二、崗位職責:

　　1. 參與制定公司的財務制度，編制公司全年預算；

　　2. 協助籌集公司日常經營所需資金，保證公司經營的資金供給；

　　3. 負責對成本和財務指標進行分析，為公司戰略發展提供基礎報告；

　　4. 協助下屬單位定期進行經濟活動分析，指導各下屬公司財務部門的業務；

　　5. 編制公司年度決算報告和說明書；

　　6. 指導資產管理，防止資產流失；

　　7. 指導預算監督和財務指標考核，主持公司的會計核算工作；

　　8. 參與編制年度預算資金計劃部分，并監督計劃執行，保證資金合理使用；

　　9. 審核各項付款計劃，監督計劃執行；

　　10. 按照公司管理規定，制定、修改資金使用、審批管理制度；

　　11. 審核公司內部單位的資金使用，提出資金流向分析報告；

　　12. 負責公司單位往來的管理，及時核對和督促單位往來的結算；

　　13. 審核銀行對帳調節表，現金盤點審核；

　　14. 監督工資基金計劃，審核工資、獎金發放；

　　15. 每周編制下周的.資金預測滾動情況表，每月、季度末編制下月、季度資金預測滾動情況表，編制月、季度生產資金使用分析表、融資分析表；

　　16. 協調財務部與公司其他部門的關系；

　　17. 對外協調與財政、審計、稅務、銀行及會計師事務所等社會中介機構的業務和聯絡工作。

　　18. 完成上級交辦的其他工作。

　　三、工作關系：

　　向上關系：受主管高管領導，對主管高管負責。

　　平行關系：與總部各部門、各分公司保持業務溝通、工作協作。向下關系：對本部門人員給予工作指導，安排協調業務人員工作。

　　四、崗位技能要求

　　具有獨立分析判斷能力、協調能力和超前意識、勇于探索和吸收外部經驗的能力。

　　五、崗位資格要求

　　具有大學本科及以上學歷、崗位合格證書、從事專業工作五年以上。

　　六、工作職責：

　　1.協助總經理制定公司發展戰略；

　　2.負責公司資金運作管理、日常財務管理與分析、資本運作、籌資方略、對外合作談判等；

　　3.負責項目成本核算與控制；

　　4.負責公司財務管理及內部控制，根據公司業務發展的計劃完成年度財務預算，并跟蹤其執行情況；

　　5.按時向總經理提供財務報告和必要的財務分析，并確保這些報告可靠、準確；

　　6.制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，以滿足控制風險的要求，

　　如：改進應收賬款、應付賬款、成本費用、現金、銀行存款的業務程序等。

　　7.組織制定財務方面的管理制度及有關規定，并監督執行，制定年度、季度財務計劃；

　　8.監控可能會對公司造成經濟損失的重大經濟活動，并及時向總經理報告；

　　9.監控公司重大投資項目，以確保未經批準的項目不實施，批準的項目在預算范圍內進行并在控制之中；

　　10.全面負責財務部的日常管理工作；

　　11.負責編制及組織實施財務預算報告、月/季/年度財務報告；

　　12.負責公司全面的獎金調配，成本核算、會計核算和分析工作；

　　13.負責資金、資產的管理工作；

　　14.管理與銀行、稅務、工商及其他機構的關系，并及時辦理公司與其之間的業務往來；

　　15.完成上級交給的其他日常事務性工作。

財務部經理崗位職責3

　　管理權限：行使公司財務會計工作的指揮、指導、協調、監督和管理的權力，并承擔執行公司規程及工作指令的義務

　　管理責任：對其分管的工作全面負責

　　1．負責貫徹執行國家規定的財務制度，制定內部財務管理辦法和內部稽核制度。

　　2．組織執行公司章程和財務規定。

　　3．確保本部門人員理解質量環境方針，；確保質量環境體系在本部門的有效運行。

　　4．負責實施質量成本管理。

　　5．組織制定、實施財務預算，擬定辦理會計事務的.具體辦法，負責并參與重大財務事項的審核。

　　6．規范企業的各項財務活動，監督財務收支及經濟活動。

　　7．負責檢查、督促會計人員及時報送各種報表。

　　8．建立和執行資金管理制度，協助總經理調度資金。

　　9．負責檢查和考核本部門人員的工作。

　　10．向總經理報告工作，完成公司領導臨時布置的工作任務。

財務部經理崗位職責4

　　1、基于業務發展需要，參與集團中長期戰略規劃，組織制定并分解各單位經營目標，以及組織完成年度預算編制工作，不斷完善預算管理機制主導推動集團內部的全面預算管理；

　　2、根據月度經營情況，負責集團財務會計核算總賬的`輸出；

　　3、負責對集團財務數據、經營數據、考核數據的收集、整理、分析，及時為相關部門提供財務數據及信息支持；

　　4、根據集團財務管理制度和管理層要求，規、搭建、實施成本核算管理流程；

　　5、協助財務副總裁推動部門內部的其它事項。

財務部經理崗位職責5

　　工作職責：

　　1、根據集團公司的發展規劃，全面負責集團公司的財務管理工作；

　　2、負責主持制定集團公司的財務戰略規劃、資本與資產運營規劃與投融資計劃；

　　3、負責集團公司財務管控體系的建設工作，負責完善與編制部門制度、流程的審批；

　　4、負責推行全面預算管理，指導下屬各公司編制預算，并對下屬各公司上報預算進行審核、平衡、調度；

　　5、負責制定集團公司資金運營計劃，監管資金管理報告與預決算管理等工作；

　　6、負責籌集集團公司運營計劃，保證集團公司戰略發展的'資金需求，審批集團公司重大資金流向；

　　7、協助董事長制定集團公司發展戰略，完善集團公司財務數據分析工作，以及編制審核集團合并報表，為集團公司經營決策提供依據；

　　8、負責完善產品成本的核算，建立產品成本分析體系，建立持續改善降低成本的管理系統；

　　9、負責對集團公司重大投資等經營活動提供建議，參與投資項目的財務分析、論證和決策；

　　10、輔導企業根據政府相關政策及補貼建立規范的核算及納稅，降低集團公司稅負；

　　11、負責集團公司合規管理，推進集團公司的控制環境改善；系統及業務流程整合，推動高效降低成本解決方案；

　　12、組織、協調集團公司其他部門對集團公司以及下屬公司的經營活動合規性財務檢查；

　　13、負責培養儲備財務管理人員，并做好梯隊建設；

　　14、負責組織財務相關人員集中學習培訓、提高專業技能和組織管理能力；

　　15、負責定期考核財務主管和稅務主管及資金主管的績效；

　　16、協助人力資源部門開展財務人員晉升考核評價工作；

　　17、負責與各部門之間的溝通協調以及相關外部關系（銀行、稅務、審計、統計）等建立工作。

　　任職資格：

　　1、專業要求：會計、財務，貿易金融類、經濟管理類相關專業，碩士及以上學歷，中級以上會計師職稱，CFA/AIA優先。

　　2、身體素質：30—40歲之間，身體健康，擁有良好的職業精神；

　　3、培訓經歷：財務管理、預算管理、項目管理、領導力方面的培訓；

　　4、工作經驗：八年以上醫藥行業，上市企業相關工作經驗；

　　5、管理意識：具有較強的責任心，價值體系意識，較強的成本意識和服務意識；

　　6、計劃組織：具有周密完善的工作計劃，并能結合各種實際資源組織分析和實施決策；

財務部經理崗位職責6

　　一、負責組織財務部的會計（番禺會計）核算工作

　　1.每年十一月底前根據下一年度后勤集團的工作和學院財務處制定的工作計劃確定財務部下一年度工作計劃并安排相應工作。

　　2.每年新的會計業務開始前，負責組織會計科目的制定和調整工作及會計帳簿（手工）的建帳工作。

　　3.定期（每月）檢查現金是否按《現金管理辦法》進行管理，是否做到日清月結，是否帳實相符，并對出現的問題及時組織查找原因并進行處理。

　　4.定期（每月）檢查密碼、印鑒是否與支票分開管理，銀行日記帳是否及時按月與銀行進行對帳，對未達帳項原因是否查清。

　　5.對會計憑證進行同步審核，檢查收入和成本的核算和開支是否合理，保證會計信息真實準確。

　　6.定期（每月）對總帳、明細帳進行檢查，發現問題及時處理。

　　7.定期（每月）對各中心的材料庫房進行統計（番禺統計）、檢查核對，做到帳實相符。

　　8.定期組織對暫存、暫付款以及往來款項與學院有關部門進行核對并及時清理。對應收款項根據實際情況按月或按季進行催收，并采用適當的措施保證應收帳款得到及時收回。

　　9.負責組織計算機系統的日常管理與維護，保證其安全運行以及系統安全。

　　10.定期組織會計月報和年度報告的編制工作，并對會計報告進行分析，為學院掌握后勤服務集團運營情況和后勤服務集團制定經營管理政策和決策提供科學準確的數據。

　　11.負責組織配合學院有關部門和后勤服務集團資產管理部門作好國有資產的管理工作并按要求及時編報有關報表。

　　12.負責組織財務部會計檔案的立卷及管理工作。

　　13.負責組織有關會計報表的編報工作。

　　二、負責財務部的`安全工作

　　1.貨幣資金的安全。定期檢查現金提取、送存過程中的安全問題，檢查現金是否超庫存存放；對有關設備的完好性進行檢查，若有隱患，及時處理并向上反映。

　　2.負責防火安全。嚴格執行用電管理規定并保證每日下班時切斷主電源；對辦公室吸煙進行嚴格管理，采取有效措施保證地上無亂扔煙頭。

　　3.負責防盜安全。定期檢查安全措施的完好性，發現問題及時處理并向上匯報。

　　三、財務部的精神文明建設

　　1.嚴格要求工作人員遵守《會計人員職業道德》和有關規定，對違反規定的人員提出處理意見。

　　2.嚴格進行考勤工作。嚴格執行上下班制度，保證每日工作的正常進行。

　　3.要求全體工作人員熱情接待每一位來辦理業務的同志，提高服務質量。

　　4.組織工作人員每日、每周進行環境清理，保持工作環境整潔。

　　5.負責后勤管理（番禺后勤管理）服務集團及學院財務處交辦的其它工作。

財務部經理崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、負責對下屬金融、類金融子公司進行財務管理，防范風險；

　　2、負責組織對子公司進行財務相關工作的檢查、糾正及分析；

　　3、編制公司資金籌集計劃，研究與實施公司融資工作，不斷拓展融資渠道，取得低成本資金；

　　4、分析公司資金的使用效益并按期寫出分析報告；

　　5、完成上級領導交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、全日制碩士研究生及以上學歷；

　　2、經濟、金融、審計、財經等相關專業；

　　3、8年及以上財務相關工作經驗，3年以上管理經驗；其中有3年及以上金融機構工作經驗；

　　4、具有注冊會計師資格或高級會計師職稱；有基金從業資格證；

　　5、有4年及以上四大會計師事務所金融行業財務審計工作經驗者優先。

　　6、熟練掌握金融公司財務會計全盤業務流程，有較強的`財務管理與分析能力；

　　7、具有較強的責任感、良好的團隊協作、領導能力及溝通能力。

財務部經理崗位職責8

　　1.協助公司總經理參與日常經營決策、經營會議等，監督、執行董事會和集團對財務管理工作的相關要求和制度體系，日常事務向公司總經理負責，涉及重大事項可同時向總經理和董事會及集團匯報。

　　2.全面負責公司的日常財務工作，審查、簽署重要的財務文件，組織擬訂公司的年度經營預算計劃、資金使用計劃和費用預算計劃。

　　3.負責公司各部門及其下屬公司的`季度、中期、年度財務報告的審核，保證公司財務報告的準確真實，并對上報的財務數據負責，按月向總經理和集團提交財務分析報告,提出改善生產經營的建議。

　　4.控制公司生產經營成本，審核、監督公司資金運用及收支平衡。

　　5.參與投資項目的可行性論證工作并負責新項目的資金保障，參與新投資項目的預算、核算、結算。

　　6.審核公司員工的差旅費、業務活動費以及其他一切管理費用，提出公司員工工資、獎金的發放及年終利潤分配方案，定期盤點資產，并制定詳細賬目。

　　7.認真貫徹董事會下發的各項生產安全規章制度，根據實際情況修訂、維護下發的各項規程制度，制定符合現狀的各項管理制度,負責制度落實情況及日常工作的檢查管理。

　　8.主動與其他經營層人員溝通，協助班子成員做好其他工作,完成總經理交辦的臨時任

財務部經理崗位職責9

　　1.負責整體購物中心財務核算及資金管理工作；

　　2.按總部要求管控和執行財務各指標；

　　3.協助相關領導的工作、配合店內各項管理事務；

　　4.財務部各崗位日常工作的.監督、檢查和指導；

　　5.審核、簽批日常簽呈、費用及會計憑證、總收相關報表；

　　6.日常財務報表等數據的檢查、審核、分析；

　　7.完成上級主管交辦的其他工作。

財務部經理崗位職責10

　　1、作為公司董事會和行政工作的主要管理部門的領導，負責公司所有的財，務的把關，監督和核算管理工作，原則上和董事會，總經理保持一致，按月及時向董事會和總經理提供會計報表和公司財務狀況分析表，按年向股東會坐財務決算報告，為董事會和總經理提供決策依據。

　　2、負責公司資金運營的安全，工作上愛崗敬業，遵守廠規制度，一強烈的事業心和高度的責任感，不斷學習，提高自身政治，業務素質，能帶領本部員工積極參與公司的文化建設等活動。

　　3、組織實施財務監督，促進企業的增產節約，增收節支工作，對公司的耗費和經濟效益作出正確，及時的反饋。

　　4、負責對公司所有的固定資產進行盤存及賬簿的管理，核算和監督公司各項財務物資的收發存以費用及保管和使用情況。負責全公司的成本核算，設備折舊，費用攤提，原材料報損工作，保護企業財產的安全

　　5、監督各條線資金計劃的執行，及時調整各條線資金預算及實際執行情況的差異。負責對各條生產線上所有承包人每月經濟責任執行情況的詳細考核，并作出當月兌現數額。

　　6、定期檢查現金出納的庫存現金和往來賬目是否相符，檢查材料會計輸票的及時性和對各條生產線經濟責任考核的準確性

　　7、對公司制定的本部門人員崗位經濟責任制，每月對下屬員工進行考核。負責對貨幣資金進行不定期的.抽查盤點

　　8、本則對公司負責的原則，對工商，稅務，銀行等職能部門的檢查，年檢，審計，轉貸及交辦的表格，報表的編制工作，要熱情接待，認真填報，處理好與職能部門的工作關系

　　9、要組織本員工完成公司領導交辦的其他工作

財務部經理崗位職責11

　　1、公司財務制度與流程建立；

　　2、監管財務部門工作的正常運作；

　　3、審核公司各項帳務，制作、審核、分析財務報表，主導財務審計業務；

　　4、定期組織公司資產清查，并出具盤點報告，提出改進意見；

　　5、負責組織對工廠庫存盤盈、盤虧業務的'帳務處理，對公司存貨、固定資產等進行監督；

　　6、負責工廠的成本管理，收集有關信息和數據；

　　7、與工商、稅務、銀行等相關保持良好溝通；

　　8、部門團隊建設與部門管理工作；

　　9、監管每月國、地稅稅務申報，出口退稅申報，主導完成年度所得稅匯算清繳等工作

　　10、公司交待的其他工作。

財務部經理崗位職責12

　　崗位職責：

　　1、擬定公司各項財務管理制度、內部控制制度及考核辦法

　　2、根據公司經營目標，編制年度財務計劃和成本費用控制計劃；

　　3、編制公司財務預算，定期完成經營預算分析報告，向領導提供及時、可靠的財務信息和工作建議；

　　4、在部門經理的領導下，準確、及時做好帳務處理和結算工作，正確進行會計核算，編制會計報表和合并財務報表。

　　5、負責會計監督。根據公司成本費用開支范圍和標準，審核原始憑證的合理性、合法性和真實性，審核費用發生的審批手續是否符合公司制度規定。

　　6、積極配合審計，做好年報審計工作，做好半年報和年報的信息披露工作

　　7、負責做好分子公司的財務審核和監管工作；

　　8、完成領導安排的其他。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，會計學、統計學、財務管理、國際金融等專業畢業，具有會計師職稱；

　　2、房地產財務工作經驗8年以上，擔任財務經理崗位5年以上，具有公司管理基礎知識和經濟核算等方面的知識，熟悉財務稅務等國家現行的`各項制度；

　　3、熟悉常用財務軟件的使用和數據分析功能；

　　4、具有較強的組織能力和管理能力，團隊協作能力強；

財務部經理崗位職責13

　　崗位職責：

　　1、負責主導完成項目的盡職調查、財務狀況分析和投融資方案設計、論證篩選等前期工作；

　　2、對被投資企業進行投資后管理，負責跟蹤被投資項目整改情況，提出后續整改建議，能夠配合公司提供增值服務；

　　3、根據公司安排負責項目財務盡調，編制項目盡調計劃和實施方案等；

　　4、負責項目盡調的.實施，包括向被盡調項目的事前溝通、與被審計單位進行訪談和溝通、采取科學方法獲取審計證據、填寫審計工作記錄，編制內部盡調報告工作底稿。

　　5、根據盡調工作底稿，形成盡調結論和盡調建議，編寫盡調報告；

　　6、負責項目風險審查工作，主要包括項目立項前的風險評估，出具書面風險審核意見、后期跟進管理以及風險預警等工作。

　　任職要求：

　　1、國內外重點院校本科及以上學歷，財務、審計等相關專業；

　　2、 5年以上工作經歷，有會計師事務所經驗者優先；

　　3、具備cpa或cia等專業資格者優先；

　　4、具備良好的職業操守、敬業精神及溝通協調能力，思維清晰，工作細致、謹慎，能承受工作壓力；

　　5、具有優秀的分析、解決問題能力、思路清晰、考慮問題細致、溝通能力強。

財務部經理崗位職責14

　　崗位職責：

　　1、負責運營過程中所有量化風險的監控、計量及其他分析

　　2、對可量化風險進行識別、定性定量分析并搭建相應風險模型；

　　3、負責各類數字金融衍生品的風險定價分析；

　　4、維護風險數據庫，出具風險分析報告；持續優化風控指標監控系統和風控模型；運用數理分析統計工具，開發或完善公司現有的風控系統。

　　5、針對各類型風險，根據公司的風險戰略，風險管理制度等，協助制訂或修改風險管理流程、風險控制標準，并負責相關風險管理制度與流程的執行和落實。

　　任職要求：

　　1、金融、經濟、計算機、統計、物理等相關專業，碩士及以上學歷，具有數量金融、金融工程等背景，cfa，frm優先；

　　2、具有扎實的風險管理的'理論知識，具有3年以上金融行業風險管理工作經驗；

　　3、較強的數據分析能力，熟練運用matlab或vba或c++等編程工具；

　　4、熟悉sql等數據庫；

　　5、熟悉計算機、風控等前沿技術為佳；

　　6、優秀的學習領悟力、創新能力、邏輯推理能力和信息加工能力。

財務部經理崗位職責15

　　1、在總經理的直接領導下，具體領導企業的財務政策和財務管理制度的實施，合理支配資金；

　　2、組織貫徹執行《會計法》等法規和財務制度及財經紀律，建立健全財務管理的各項制度，發現問題及時糾正，重大問題及時報告領導；

　　3、做好資金管理，組織各營業部門收銀員、出納員按規定程序、手續及時做好資金回籠，準時進賬、存款，保證日常合理開支需要的正常供給；

　　4、加強財務管理，分月、季、年編制和執行財務計劃，正確合理調度資金，提高資金使用效率，指導各部門搞好經濟核算，為企業的發展積累資金；

　　5、組織企業內部各個環節的財務收支情況，遵守國家外匯管理條例，加強對外匯收支的管理和監督；

　　6、組織全企業的經濟核算工作，充分發揮財務工作的預算和監督作用，組織編制和審核會計統計報表，并向上級財務部門報告工作，按上級規定時限及時組織編制財務預算和結算；

　　7、組織財會人員搞好會計核算，正確、及時、完整地記賬、算賬、報賬，并全面反映給企業領導，及時提供真實的會計核算資料；

　　8、負責與財政、稅務、金融部門的聯系，協助總經理處理好與這些部門的'關系，及時掌握財政、稅務及外匯動向；

　　9、負責辦理銀行貸款及還貸手續；

　　10、遵守、維護國家的財政紀律，嚴格掌握費用開支，認真執行成本物資審批權限和費用報銷制度；

　　11、審查各部門的開支計劃，審查對外提供的財務資料，并轉報總經理；

　　12、參與重要經濟合同和經濟協議的研究、審查，并負責對新產品、新項目的開發、技術改造，以及商品（勞務）價格和工資獎金方案的審核，及時提出具體的改進措施；

　　13、參與企業經營管理和經營決策，提高企業的管理水平和經濟效益，為總經理當家理財、把關，做好經營參謀；

　　14、合理制定各部門的生產指標、成本費用、專項資金和流動資金定額，尤其應做好對三大成本費用（即食品、用具成本，勞動費用成本，能源銷售成本）的控制，精打細算，確保經濟效益；

　　15、督促、檢查企業的固定資產、低值易耗品、物料用品等財產、物資的使用、保管情況，注意發現和處理財產、物資管理中存在的問題，確保企業財產、物資的合理使用和安全管理；

　　16、督促有關人員重視應收賬款的催收工作，加速資金回籠；17、監督采購人員做好客房、工程、辦公及勞保物料、用品的采購工作；

　　18、負責審查各項開支，密切與各部門的聯系，研究并合理掌握成本和費用；

　　19、組織財務人員，定期開展財務分析工作，考核經營成果，分析經營管理中存在的問題，及時向領導提出建議，促使企業不斷提高管理水平；

　　20、每季度全面檢查一次庫存現金和備用金情況，并不定期抽查各業務部門、收款崗位的庫存現金和備用金；

　　21、保存企業關于財務工作方面的文件、資料、合同和協議，督促本部門員工完整地保管企業的一切賬冊、報表憑證和原始單據；

　　22、負責本部門職工的思想教育和業務學習，定期組織、召開本部門的業務會議，抓好本部門內部管理工作，不斷提高財會人員的素質和財務管理水平；

　　23、負責本部門員工業務培訓工作，使屬下員工熟練掌握業務知識、操作程序和管理制度，并使各員工對本部門其他崗位的業務環節有所了解；

　　24、組織建立財務人員崗位責任制，負責對財務人員的考核。

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