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法務經理崗位職責
更新時間:2024-07-12 13:24:46
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法務經理崗位職責(合集15篇)

  在社會一步步向前發展的今天,越來越多人會接觸到崗位職責,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。我們該怎么制定崗位職責呢?以下是小編整理的法務經理崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

法務經理崗位職責1

  職責:

  1、負責梳理公司法律事務管理體系和流程,建立完善的法律風險防范及應對機制;

  2、負責起草、審核及規范各項業務合同,對各類法律文件進行審核、修訂;負責公司合同、檔案的管理和存檔;

  3、負責督促公司各項規章制度的制定、完善和匯編;

  4、負責提供公司各部門日常法律咨詢、定期對公司員工進行法務培訓;

  5、負責公司內外稿件(新聞稿、專訪稿等)、策劃方案、報告的撰寫、組織協調等工作;

  6、負責企業網站、微信公眾號等宣傳平臺的建設、完善、內容更新;

  7、負責協議律所和律師的'維護及聯絡;

  8、完成領導安排的其他工作

  崗位要求:

  1、法律專業本科及以上學歷;3年以上法務工作經驗,熟悉民商法、合同法、勞動法等相關法律法規;

  2、熟悉公司合同管理體系和法律風險控制流程,具有訴訟仲裁實踐經驗;

  3、文字組織能力強,擅長文書文檔的撰寫,具有起草、修改各類法律文書經驗;

  4、具有較強的解決問題能力,出色的法律邏輯思維能力、溝通能力、分析處理和應變協調能力。

  5、持有律師執照或通過司法考試者優先

法務經理崗位職責2

  職責:

  1、參與公司圖片著作權的訴訟,包括立案,開庭,談判等。

  2、根據代理案件的反饋的情況,對訴訟材料進行分析和完善。

  3、負責公司部分應收賬款的催繳和合同糾紛的'處理,參與有關案件的訴訟、仲裁或調解工作。

  4、完成領導臨時交辦的其他法律任務。

  任職資格:

  1、統招法學專業本科以上學歷,有3年以上訴訟及相關工作經驗經驗;

  2、從事法律工作3年以上,有律師資格者優先;

  3、溝通能力強,思維敏捷,能承受高強度的工作壓力。

  4、熟悉知識產權法、合同法、公司法等,從事過著作權維權工作者優先。

法務經理崗位職責3

  職責:

  1、處理日常合同管理工作,包括合同制作、合同檔案管理、合同流程梳理等;

  2、處理日常法務工作,包括法律文件起草與審核、法律培訓、法律咨詢解答;

  3、私募基金備案管理,并處理私募基金產品募集、投資、管理、退出所涉法律事務;

  4、完善公司的風控合規制度,并組織落實和實施;

  5、跟蹤并解析法律法規、行業新規、政策變化。’

  崗位要求:

  1、法學本科及以上學歷,具有一年及以上的律師事務所或公司法務工作經驗(私募基金、投行相關工作經驗);

  2、通過法律資格考試;

  3、良好的'寫作能力、溝通協調能力,分析能力和執行力強;

  4、工作細致、認真、嚴謹,具有團隊合作精神。

法務經理崗位職責4

  1、建立并完善地產投資法務合規工作的管理制度及工作流程。

  2、對地產項目投資、收購、兼并等提供法律意見,并對相關法律風險提出防范意見

  3、負責項目投資全過程中的.風險預案及可能涉及的訴訟業務工作。

  4、起草、審核、修改地產投資各類法律文件(包括但不限于合同、協議、公函等文本)。

  5、完成領導交辦的其他法務工作。

法務經理崗位職責5

  1、全面負責集團法務部工作,擬定全公司法務管理基本制度和流程,動態監控其執行情況;

  2、審核公司內部涉及法律法規的規章制度、合同、文件等,組織審核涉及法律關系復雜的重大合同及相關法律文書;

  3、參與公司重大經濟合同的.談判、起草、審核和執行跟蹤;

  4、負責組織全公司合同管理工作,管理合同管理信息系統,按時提交全合同合同管理和執行情況報告和報表;

  5、與外聘律師事務所聯系,處理有關委托事務;

  6、負責處理公司經濟糾紛,跟蹤參與企業法律訴訟、仲裁;

  7、負責為公司的經營管理和決策提供法律意見和法律保障,保證決策的合法性,并對相關法律風險提出防范意見;

  8、對企業及下屬單位違反法律、法規的行為提出糾正意見,監督或者協助有關部門予以整改;

  9、指導下屬單位法律事務工作,對下屬單位法律事務負責人的任免提出建議;

  10、負責企業的法制宣傳教育和培訓工作,組織建立企業法律顧問業務培訓制度;

  11、完成領導交辦的其它工作任務。

法務經理崗位職責6

  職責:

  1、擅長處理員工勞資糾紛、勞動仲裁等勞動關系法務問題;

  2、負責公司銷售合同、項目合同、采購合同、委托服務合同等各類標準合同,協議文本編制工作;

  3、負責公司銷售合同、項目合同、采購合同、委托服務合同等各類非標準合同、協議文本、標書和對外發文等法律風險審核工作;

  4、負責公司各項訴訟前的調查取證和訴訟后的出庭應訴等系列活動;

  5、負責非訴訟糾紛的調解方案的制定和審核;

  6、負責配合相關部門在重大項目方面進行商務談判和商務準備工作;

  7、負責公司相關業務的法律咨詢和法律培訓工作;

  8、負責法務方面政府部門關系的'維護工作;

  9、完成領導交辦的其他工作。

  崗位要求:

  1、大學本科及以上學歷,法律相關專業,取得法律職業資格證書;

  2、三年以上法務管理方面經歷,有大型餐飲企業法務從業經驗的優先;

  3、具備良好的文字表達能力、溝通協調能力及抗壓能力。

法務經理崗位職責7

  職責:

  1、協助起草、審核、修改各類商務合同;

  2、協助草擬各類法律訴訟文書、應訴開庭;有民事庭工作經驗

  3、為業務部門提供相關的法律咨詢和培訓,協助上級協調解決法律糾紛;

  4、負責合同和法務相關文件的歸檔和整理;

  5、完成上級交辦的.其他工作任務。

  任職要求:

  1、全日制本科學歷以上,法學相關專業;

  2、法律基礎知識扎實、有法律文書撰寫經驗;

  3、熟悉合同法、公司法、知識產權法等民商法相關法律法規;

  4、認真嚴謹細致、責任心強,具備較強的溝通協調和表達能力。

  5、通過法律職業資格考試優先。

法務經理崗位職責8

  職責:

  1、負責起草、修改公司各類法律文書,審核各類合同、協議文本并給予法律意見指導;參與項目談判等;

  2、參與上市公司H股臨時信息披露的編寫及修改,包括向香港聯交所呈報電子公告等;

  3、負責公司內部重大事項合規性的審核,以及協助指定媒體溝通及宣傳工作的'策劃與實施;

  4、境內外監管機構法律、法規、政策的跟蹤、收集、分析,及時將政策信息提供,并給公司業務予以建議;

  5、負責對公司各項規章制度的完善提供法律意見,規避公司法律風險;負責組織相關人員進行基礎法律知識培訓;

  6、負責代表公司處理各類對外法律訴訟、仲裁或其他法律糾紛;

  7、完成公司及部門領導交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、本科及以上學歷,經濟法、民商法、訴訟法等相關專業畢業,熟悉公司法、合同法、H股監管法律及規則等相關法律,能夠較好的處理公司治理相關非訴訟法律事務,以及相關的訴訟事務;

  2、英語通過CET-4級或同等級別考試,通過國家司法考試;

  3、4年以上法律專業工作經驗,律所或互聯網行業經驗優先;

  4、良好的邏輯分析能力、思維敏捷、善于處理緊急工作;

  5、具有良好的人際交往能力、溝通協調能力和團隊合作精神;

  6、思維嚴謹、做事認真、能承受很強的工作壓力。

法務經理崗位職責9

  職責:

  1、負責起草、審核、規范各類合同文本;

  2、參與公司有關重大決議、規章及其他重要法律文件的合法性審查;

  3、負責檢查監督合同履行情況,協調解決合同履行中出現的法律問題,盡量避免合同糾紛產生;

  4、負責解答、協助咨詢公司及各部門法律事務;

  5、公司及部門內部其他相關法律事務;

  6、領導安排的`其他事宜。

  崗位要求:

  1、大學本科以上學歷,法律專業,有公司法務工作經驗者優先;

  2、熟悉合同法、公司法、勞動合同法等法律法規及政策;

  3、有處理經濟糾紛、勞動關系糾紛等相關經驗;

  4、文筆流暢、語言表達能力強;

  5、具備良好的溝通能力和談判技巧,誠信正直;

  6、具備較強的學習能力、良好的團隊合作精神。

法務經理崗位職責10

  職責:

  1、協助部門負責人建立并完善公司合同管理體系、建立公司法律風險管理體系;

  2、負責公司各類商業合同的擬定、審核,負責公司合同模板文件的`修訂、維護;負責公司合同檔案的管理;

  3、負責公司商標、專利、著作權等知識產權事務的維護、管理事務;

  4、協助處理公司商業糾紛、勞動糾紛等案件,熟悉訴訟程序及訴訟文書撰寫;

  5、負責公司各類法律文書的擬定、審核;協助處理法務函、律師函、訴前爭議等;

  6、部門負責人交代的其他綜合事務。

  任職要求:

  1、全日制本科及以上學歷,法學專業,通過司法考試優先考慮,3年以上企業法務工作經驗,

  2、具有較好的文字組織能力,較強的協調、溝通、變通能力,邏輯思維縝密;

  3、性格踏實穩重,具有較強的責任心,良好的職業素養;

  4、熟練操作office辦公軟件,有互聯網行業法務工作經驗者優先。

法務經理崗位職責11

  職責:

  負責研究相關法律、法規和政策,參與制定公司的重大規章制度及工作規范;

  負責對公司重大經營決策提供法務支持;

  起草、審核各類法律文書;

  代表公司處理各類訴訟及非訴法律事務,維護公司合法權益;

  配合集團公司法務部的集團法律事務管理工作;

  協助法律事務部正職/副職進行公司日常運營法律事務的管理;

  管理、協調外聘律師、公證處等法律資源;

  完成公司領導臨時交辦的`其他工作任務。

  任職要求:

  全國重點大學全日制法學本科或碩士以上學歷,法學專業;

  相關工作經驗本科3年以上(碩士可2年以上);

  有良好的溝通、計劃與統籌能力,優秀的專業知識及技能;

  法律職業資格或律師執業資格,對融資租賃行業有一定了解。

法務經理崗位職責12

  職責:

  1、負責集團合同文本的法律審核,并對各類合同起草、修訂和履行過程實施過程監督,參與重大合同的談判,可完成重大合同文本制定工作。

  2、協助法務負責人評估和報告公司日常運營及重要業務中的合規與法律風險,提供合規評估意見。

  3、對下屬區域公司日常經營管理過程發生的法律問題提供指導性意見,指導區域法務完成法律事務。

  4、熟悉集團規范化的內控制度和管理模式,協助法務負責人建立合同管理體系和風險控制流程。

  5、法務負責人交辦的其他工作。

  任職資格:

  1、法學本科以上學歷,具有法律職業資格證書者優先考慮;

  2、5年以上房地產行業公司法務工作經驗;

  3、扎實的法律基礎,豐富的'合同審核經驗;

  4、具備良好的職業素養,高度的敬業精神和團隊意識,為人正直、性格開朗,能承受較大的工作壓力。

法務經理崗位職責13

  職責:

  1、獨立或在省級法務負責人的指導下定期開展對子公司得法務檢查,形成檢查報告,并提供出法務合理建議。傳達與執行集團各項法務管理制度,并就執行情況予以跟蹤監督。

  2、起草、修改子公司日常管理文件及法律文件等,如各類制度、章程等

  3、及時辦理法律法規及集團要求辦理的各類證照和相關資質

  4、合同及法律文書起草、審核

  5、及時將已取得的資質證照上傳至證照管理系統并確保填寫準確

  6、與司法機關、醫調委及有關政府部門保持溝通,為同時創造良好的`外部環境

  7、負責協助集團法務省級法務負責人及外部律師解決糾紛

  8、為公司停供法律支持,解答法律咨詢,開展法律培訓。參與重要項目的談判

  9、公司臨時安排的相關事宜

  崗位要求

  1、本科及以上學歷,通過司法考試;

  2、能熟練審核各類合同;

  3、能獨立處理各類訴訟案件;

  4、善于從公司角度出發運用法律工具,完善內部管理,為企業爭取利益最大化;

  5、擁有較強的語言表達能力、溝通協調能力、團隊協作能力及執行力;

  6、有律師證或律師實習證者優先。

法務經理崗位職責14

  職責:

  1.研究有關企業經營管理方面的法律、法規,參與重大經營決策活動的談判,向公司領導提出法律意見;

  2.擬定公司合同制度,對合同的訂立、變更、執行、終止實行監督管理。辦理合同等法律文書的報批、鑒證,公正等手續;為合同主辦單位提供相相應法律咨詢;

  3.對公司合同糾紛處理提供法律咨詢、建議,主辦訴訟委托代理合同的締約手續。起草、審查公司法律文書,經公司及對外投資企業董事會委托,參與本公司及對外投資企業的有關訴訟、仲裁活動,負責對生效司法文書的申請強制執行;

  4.規范評估類、測繪工程類、房屋拆除工程類、簽約期房屋空置租金損失補償類合同模板;

  5.負責更新項目專項業務方案合同評審;

  6.拆遷補償安置類合同評審和糾紛處理;

  7.協助有關單位辦理股權轉讓、購并、改制、清算和注銷等方面的.法律手續;

  8.承辦公司領導交辦的其他工作。

  任職要求:

  1.本科及以上學歷,法學專業,通過了司法考試;

  2. 5年及以上相關工作經驗;地產行業背景優先考慮。

  3.具有良好的法律專業素養(尤其是房地產法、合同法、公司法、特權法),思維嚴謹、邏輯清晰、口頭及書面表達能力強。

  4.具備出色的執行力、抗壓性與問題解決意識,具有創業精神。

法務經理崗位職責15

  職責:

  1.參與公司上市、投資、融資等相關業務法律事務;

  2.負責對外投資、并購等項目的交易結構設計、談判、法律風險評估;

  3.起草、審核、修訂有關上市、投/融資、并購等業務以及公司內部治理相關的協議、合同及法律文件;

  4.參與對外投資、并購等項目的盡職調查工作,并出具盡職調查報告;

  5.為管理階層、各職能部門及下屬公司提供必要的法律咨詢和指導;

  6.完成上級領導交辦的`其他任務。

  任職要求:

  1.全日制本科及以上學歷,具有學士學位,國家211工程、雙一流及海外知名學校畢業優先;

  2.法律專業,通過司法考試,有律師從業經驗者優先;

  3.具有3年以上券商、信托、VC/ PE等機構法務工作或知名律所資本市場業務相關工作經驗優先;

  4.熟悉公司法、合同法、證券法、風險投資等行業的法律、政策;

  5.具有細心、嚴謹,具有高度的工作責任心、團隊精神和溝通交流能力,能獨立完成相關法務工作。

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