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審計部經理崗位職責

更新時間：2022-06-09 09:45:57

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審計部經理崗位職責(4篇)

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，很多場合都離不了崗位職責，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？以下是小編收集整理的審計部經理崗位職責(4篇)，歡迎大家分享。

審計部經理崗位職責(4篇)1

　　財務審計部經理浙江新宇貿易有限公司浙江新宇貿易有限公司,新宇職責描述:

　　1、宣傳、貫徹公司的使命、愿景和質量方針、規(guī)章制度。

　　2、負責財務管理制度建設與落實工作;

　　3、負責部門計劃與總結工作;

　　4、負責公司預算與決算工作;

　　5、負責公司資金管理工作;

　　6、負責公司資產統(tǒng)籌與監(jiān)管工作;

　　7、負責公司風險識別與管控工作;

　　8、負責公司審計工作;

　　9、負責公司稅務籌劃工作;

　　10、負責財務分析與改進工作;

　　11、負責財務架構優(yōu)化工作;

　　12、負責財務審計線團隊建設工作;

　　13、完成領導交辦其他任務。

　　任職要求:

　　1、全日制本科及以上學歷,財務管理、會計專業(yè)

　　2、具有10年以上財務工作,3年以上管理工作經驗;

　　3、具有較強的溝通能力、協(xié)作能力。

　　4、具有零售連鎖企業(yè)相關經驗者優(yōu)先考慮。

審計部經理崗位職責(4篇)2

　　榮懷集團審計部經理榮懷集團有限公司榮懷集團有限公司,榮懷崗位職責:

　　1、制訂集團、各分(子)公司、學校各項內部審計制度,并持續(xù)優(yōu)化。

　　2、制訂年度、季度審計計劃,并按計劃對集團、各分(子)公司、學校的財務、投資、信貸、預決算、經營成果、收支、招采、專項資金的使用等進行審計,匯報。

　　3、監(jiān)督檢查集團、各分(子)公司、學校的'財務報表等進行審計,檢驗其真實性、準確性、合規(guī)性等。

　　4、根據(jù)審計結果,編制審計報告、提出審計整改并提交公司管理層,提出意見或建議,跟蹤整改結果。

　　5、負責關鍵崗位人員離任、轉崗、任期績效等專項審計。

　　6、受理投訴及檢舉事項,檢查違規(guī)違紀行為。

　　7、監(jiān)督評價各公司內部控制體系有效性,對不符合事項進行跟蹤整改。

　　8、領導安排的其他工作。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷,會計學、審計、財務管理相關專業(yè),中級以上職稱;

　　2、有注冊會計師、審計師資格證者優(yōu)先;

　　3、5年以上集團型企業(yè)從事風險管理、內部控制和內部審計相關工作經驗;有上市公司審計經驗優(yōu)先。

　　4、品行端正,過往無違法違紀行為。

審計部經理崗位職責(4篇)3

　　審計部經理中南集團-中南高科南通中南高科產業(yè)園管理有限公司,中南集團,中南集團-中南高科職位描述:

　　1、審核各項目公司的控制系統(tǒng),并提供有效的改進建議

　　2、根據(jù)團隊的審計計劃,準時高效的完成國內各項目公司的審計復核工作

　　3、評估各項目公司的財務和商業(yè)風險,實行并推廣企業(yè)風險管理計劃

　　任職要求:

　　1、會計師職稱或相關資格

　　2、了解國內和國際內部審計相關的法律法規(guī)及要求

　　3、掌握財務審計的'理論和方法,能獨立、客觀公正的進行內部審計

　　4、具有較強的應變力、出色的工作能力及團隊合作能力

審計部經理崗位職責(4篇)4

　　1、大專及以上學歷,審計、財會等相關專業(yè);

　　2、有汽車行業(yè)內審工作相關經驗;

　　3、熟悉國家相關法律、法規(guī)知識、稅收知識,熟悉企業(yè)內控、審計管理體系的建設及管理;

　　4、具有較強的觀察能力、信息收集能力,溝通能力及寫作能力

　　5、具有強烈的`事業(yè)心、責任心和良好的職業(yè)道德,保密意識強

　　崗位職責:

　　1、負責擬定及完善企業(yè)內控、審計管理體系、制度和流程,制定審計內控計劃和預算;

　　2、負責監(jiān)管公司內部控制體系運行情況,各項管理制度、相關流程執(zhí)行情況,并對其有效性、合理性及經濟性進行評價;

　　3、負責組織實施公司常規(guī)審計,以及各類專項財務審計、管理審計等,根據(jù)審計情況,對公司生產經營管理等方面提出改善建議。

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