現如今，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編為大家收集的地產公司營銷部崗位職責，希望能夠幫助到大家。

地產公司營銷部崗位職責1

　　一、職位名稱：營銷總監(jiān)

　　二、職責說明：

　　（一）根據公司相關政策，組織制定部門崗位職責、管理制度和業(yè)務流程，并組織實施和監(jiān)督；

　　（二）全面負責銷售部行政及業(yè)務管理工作；

　　（三）負責做好本部門核定費用的控制工作，做好費用開支的審核。

　　（四）負責銷售部員工的`營銷培訓工作；

　　（五）負責對部門員工進行日常業(yè)務考核，根據員工表現，提出晉升、獎罰的相關建議，并做好部門績效考核的管理和執(zhí)行工作；

　　（六）負責公司開發(fā)項目的全程銷售工作，并組織實施和落實，保證公司項目按照計劃實現銷售；

　　（八）負責公司開發(fā)項目營銷策劃及整合推廣工作，同時負責對項目營銷策劃及整合推廣工作組織實施及落實；

　　（九）負責收集、整理和分析市場信息，為公司項目制定明確戰(zhàn)略計劃提供依據；

　　（十）負責組織制定銷售計劃，并根據市場情況調整銷售計劃及策略；

　　（十一）負責銷售部信息平臺的建立；

　　（十二）完成總經理交辦的其它事宜。

　　三、直接上級:

　　副總經理

　　直接下級:

　　營銷部經理、銷售部主管、銷售員

地產公司營銷部崗位職責2

　　1、認真執(zhí)行國家有關方針政策，圍繞市、區(qū)政府對本行業(yè)工作的總體要求，切實抓好各項工作的落實。

　　2、組織研究制定公司內部的機構設置及分配形式。

　　3、負責聘用、解聘公司各部門負責人及所屬工作人員。協(xié)調各部門工作，關心員工生活。

　　4、制定公司所屬各部門負責人崗位責任制和公司年度工作計劃及獎懲條例。

　　5、審核公司各項費用支出，合理控制開支。

　　6、抓好公司員工的思想教育及職業(yè)技能培訓工作。堅持定期例會制度，及時發(fā)現和解決工作中存在的問題。

　　7、加強對業(yè)主的聯(lián)系溝通，解決業(yè)主提出的.合理要求，及時化解各種矛盾。

　　8、收集各類信息，采納合理化建議，努力提升工作效率和質量。

　　9、協(xié)調好公司與供水、供電、工商、物業(yè)等單位的關系，虛心接受上級各部門對本公司工作的指導和監(jiān)督。

　　10、不斷加強公司黨的建設和隊伍建設，堅持科學發(fā)展觀，努力把公司創(chuàng)建成政府放心，社會滿意的服務型企業(yè)。

地產公司營銷部崗位職責3

　　1、管理和督促本部門人員的工作、保證各項業(yè)務的正常運作。

　　2、根據公司的經營銷售計劃制定部門的具體實施方案,全盤負責銷售部的日常工作。

　　3、做好市場信息的收集和調研的安排工作,并作出正確的市場分析。

　　4、根據市場情況制定銷售價格體系和營銷方案及策略,并負責銷售方案及策略的執(zhí)行、落實。

　　5、負責協(xié)調與廣告公司的合作。

　　6、按營銷策劃的要求進行廣告的制作及發(fā)布。

　　7、把握重點客戶,參加重大銷售談判和簽訂合約。

　　8、組織有關人員進行市場調研,并進行及時有效的.(原來寫地)匯總分析,形成調研報告。

　　9、嚴格按照公司的相關原則對銷售合同中特殊條款進行審核,并及時將合同備案、存檔。

　　10、協(xié)調工程、銀行、房管局等部門的工作關系。

　　11、管理和督導本部門人員的工作,保證各項業(yè)務的正常運作。

　　12、對業(yè)務人員工作計劃及業(yè)務進展情況做好檢查、總結與監(jiān)控工作。

　　13、組織參加銷售部例會和有關業(yè)務會議。

　　14、定期對本部門所屬工作人員進行技能培訓和業(yè)績考核。

　　15、制定銷售管理部的各項規(guī)章制度等工作,并監(jiān)督實施。

　　16、按時完成領導交辦的其他工作。

地產公司營銷部崗位職責4

　　一、負責公司擬訂公司年度和季度工作計劃、總結、傳達公司領導的決策意見，協(xié)助公司領導組織、協(xié)調有關部門實施，檢查督促計劃、制度、批示決定的貫徹執(zhí)行情況，并及時反饋信息，提出改進意見。

　　二、組織起昔公司年度工作會議、重要會議的主題報告和領導講話，并負責組織會務工作。

　　三、負責公司黨委會議、總經理辦公會議，司務會議的會務工作。

　　四、草擬審核、打印、裝訂、封發(fā)以公司名義上報和下民的各種文稿、簡報及有關綜合性材料。

　　五、處理公司收到的各類文件、函件、電報、報刊和資料，落實催辦并保持公文的正常流轉。

　　六、負責公司文書處理和文書檔案的管理工作、保密工作。

　　七、負責公司的固定財產管理和辦公設備、設施的發(fā)行更新和添置，房產購置、辦公職場和基建管理等工作。

　　八、負責組織公司對外宣傳工作和廣告事宜。

　　九、負責公司會務費、宣傳費和招待費等經費的開支。負責公司的接待工作。

　　十、負責公司的人事調配、定崗、定員、定級、晉級、招聘和干部的考核工作，并辦理干部的聘用手續(xù)。

　　十一、負責專業(yè)技術人員的.管理，辦理專業(yè)技術人員的評聘手續(xù)。

　　十二、負責核定、編制員工勞動工資、獎金、福利等工作。

　　十三、負責組織、管理干部員工和各類業(yè)務培訓、各級各類文化學習。

　　十四、負責公司人事檔案和專業(yè)技術干部檔案和管理。

　　十五、負責擬定有關人事教育方面的有關規(guī)章制度。

　　十六、負責辦理員工的獎勵、懲罰等項工作。

　　十七、領導交辦的其他工作。 中國論文聯(lián)盟

地產公司營銷部崗位職責5

　　一、負責收集房地產市場的消費動態(tài)信息,為公司戰(zhàn)略發(fā)展提供資訊依據;

　　二、全面負責公司各項目的銷售工作,擬定銷售方案及價格上報總經理審批;

　　三、按公司批準的銷售價格制定銷售策略、銷售計劃及相應的`推銷方式、廣告宣傳計劃,上報分管副總經理審核,經總經理批準后實施;

　　四、為項目開發(fā)過程中的相關部門提供資訊和建議,收集房地產市場信息資源進行區(qū)域分析,為項目創(chuàng)新提供依據;

　　五、根據銷售計劃、銷售任務情況,會同分管副總經理制定相應的獎罰政策,上報總經理批準后實施;

　　六、對公司全年銷售及回款負責;

　　七、全面負責營銷部日常管理工作,制定各崗位工作說明書及工作流程,并考核執(zhí)行情況;

　　八、領導交辦的其他工作。

地產公司營銷部崗位職責6

　　一、任職要求

　　1、性別:男

　　年齡:30歲以上

　　學歷:本科以上

　　專業(yè):營銷策劃及市場營銷等相關專業(yè)

　　2、職稱:初級以上

　　職業(yè)技能:較強的專業(yè)知識,掌握廣告策

　　劃技巧

　　計算機需求程度:高

　　外語種類:不限

　　外語熟練程度:一般掌握

　　語言表達能力:語言表達能力強,有較強的溝通能力

　　寫作能力:文筆好,有綜合分析能力

　　3、具有三年以上相關工作經驗。

　　4、熟悉房地產市場,有豐富的房地產廣告策劃經驗。

　　5、工作責任心強,對廣告等相關行業(yè)有較全面的了解,具有良好的人際關系。

　　6、語言表達能力強,并有較強的溝通協(xié)調能力。

　　二、崗位職責

　　1、協(xié)助營銷經理制訂營銷方案、策劃方案。

　　2、具體落實營銷方案有關對外的廣告宣傳促銷活動的'安排。

　　3、負責各種營銷策劃方案的推廣和公關的具體工作。

　　4、對樓盤廣告信息進行全面收集整理,并提交公司。

　　5、負責市場調研,定期提交公司。

　　6、檢查、監(jiān)督下屬工作,定期進行考核、評價。

　　7、協(xié)調策劃、市調工作外部關系。

　　8、制訂、提交策劃、市調方面的規(guī)章制度、工作程序。

　　9、協(xié)調策劃工作與部門其他工作的內部關系。

　　10、完成公司領導交辦的各項工作。

地產公司營銷部崗位職責7

　　1、全力配合部門經理做好本部門各項工作;

　　2、針對公司制定的營銷方案制定具體的實施細則,并分配到業(yè)務員;

　　3、根據銷售部發(fā)展規(guī)劃合理進行人員預編,配備;

　　4、負責資質進行市場調研,并對調研結果進行匯總分析;

　　5、協(xié)調好公司與客戶之間的關系,把握重點顧客,參加重大銷售談判和簽訂合約;

　　6、關注所轄人員心態(tài)變化,及時溝通處理,做好人員保留工作;

　　7、組織監(jiān)理完善的客戶檔案,確保銷售人員離職后客戶不丟失;

　　8、負責直屬下級工作程序的'培訓,執(zhí)行和檢查;

　　9、定期向直接上級述職,象(原來寫像)直屬下級授權,布置工作;

　　10、協(xié)調銷售部各職能崗位做好日常管理工作;

　　11、協(xié)調好與公司其他部門的關系;

　　12、及時了解、反饋工程進度等與銷售有關的信息,并匯總傳達給本部門其他人員;

　　13、受理下級員工的建議,異議,按照程序處理;

　　14、按時完成領導交辦的其他工作。

地產公司營銷部崗位職責8

　　1、負責掌握市場動態(tài)，搜集市場信息，搞好市場預測，不斷開發(fā)新客戶，提高銷售率；

　　2、負責組建銷售信息庫，形成銷售信息系統(tǒng)，包括價格，付款方式、促銷、廣告宣傳、樓盤設計、小區(qū)規(guī)劃、環(huán)境營造等，負責將第一線銷售情報反饋給上級主管部門并做好保密工作；

　　3、負責根據市場預測和銷售趨勢，編制季度、年度銷售計劃；

　　4、負責制定售樓統(tǒng)一用語，規(guī)范售樓行為；

　　5、負責做好銷售跟進工作；

　　6、負責做好銷售資料保管、派發(fā)工作；

　　7、負責維護售樓現場環(huán)境，保持室內清潔衛(wèi)生。；

　　8、負責按日向總經辦、財務部及上級主管上報實現銷售情況統(tǒng)計報表；

　　9、負責做好樓盤的廣告宣傳工作；

　　10、負責做好客戶信息來源的收集整理工作，反饋給上級；

　　11、負責合同的簽訂，回收樓款，及時清理欠款；

　　12、負責加強合同管理，建立客戶檔案，經常走訪客戶尤其是新客戶和潛在客戶；

　　13、負責反饋客戶對樓盤的意見；

　　14、負責努力做好售后服務工作，樹立良好的.開發(fā)形象和樓盤形象，提高企業(yè)和樓盤的知名度；

　　15、負責加強業(yè)務人員的專業(yè)知識學習，不斷提高業(yè)務人員素質；

　　16、完成公司領導交辦的其它工作；

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