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隨著社會不斷地進步，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編整理的質(zhì)量管理崗位職責，希望能夠幫助到大家。
質(zhì)量管理崗位職責1
1、按照標準或客戶的.要求對燈具產(chǎn)品進行測試，審核測試結果，編制報告；
2、管理和控制項目測試進度，根據(jù)測試計劃在要求時間內(nèi)高質(zhì)量完成產(chǎn)品的測試；
3、聯(lián)系外部實驗室做分包測試，幫助處理客戶的技術咨詢與投訴；
4、本專業(yè)認證制度和標準解讀
5、提供技術支持，并給部門內(nèi)部和客戶提供技術培訓
質(zhì)量管理崗位職責2
1、在質(zhì)量領導下，實施公司GSP及全面質(zhì)量管理工作;
2、貫徹執(zhí)行有關質(zhì)量管理的法律、法規(guī)和行政規(guī)章;
3、行使質(zhì)量管理職能，在公司內(nèi)部對質(zhì)量具有裁決權;
4、負責組織起草公司質(zhì)量管理制度，并指導督促制度的執(zhí)行;
5、負責首營企業(yè)和首營品種的質(zhì)量審核;
6、負責建立質(zhì)量檔案;
7、負責質(zhì)量查詢、質(zhì)量事故和質(zhì)量投訴的調(diào)查、處理及報告;
8、負責產(chǎn)品的驗收工作;
9、負責指導和監(jiān)督藥品、器械產(chǎn)品保管、養(yǎng)護和運輸中的質(zhì)量工作，接受公司內(nèi)有關部門關于質(zhì)量、技術問題的咨詢;
10、負責規(guī)范公司原始記錄、質(zhì)量臺帳等，建立各種質(zhì)量檔案;
11、負責不合格品的審核以及對不合格品的'處理過程實施監(jiān)督;
12、負責收集和分析產(chǎn)品質(zhì)量信息;
13、協(xié)助上級開展對公司職工質(zhì)量管理方面的培訓;
14、負責設施設備的每年定期送檢，資料保存存檔;
15、協(xié)助采購事務處理;
16、其他相關的質(zhì)量管理工作和上級安排的質(zhì)量工作。
質(zhì)量管理崗位職責3
1、協(xié)助分工廠客戶投訴的相關品質(zhì)應對、確認不良對策；
2、新項目開發(fā)階段試做品質(zhì)確認，品質(zhì)規(guī)格制定；
3、供應商來料質(zhì)量問題改善跟蹤，月度供應商品質(zhì)數(shù)據(jù)匯總；
4、支援分工廠品質(zhì)管理工作；
5、新項目PPAP文件整理提交；
6、客戶要求數(shù)據(jù)及報告搜集提交；
7、協(xié)助分工廠解決生產(chǎn)過程中的品質(zhì)問題，跟蹤及關閉問題；
8、 領導安排其他事項；
質(zhì)量管理崗位職責4
1、負責和指導質(zhì)量標準和其它要求的識別、獲取、更新以及傳送,監(jiān)督檢查各部門貫徹執(zhí)行。
2、負責制定本工區(qū)質(zhì)量管理辦法。
3、參加由項目部組織的定期、不定期的`質(zhì)量大檢查,并保存好檢查記錄。對檢查發(fā)現(xiàn)的工程質(zhì)量問題,根據(jù)相關部門制定糾正和預防措施,對整改和實施情況進行監(jiān)督檢查。
4、建立健全本工區(qū)質(zhì)量管理網(wǎng)絡,在信息平臺上輸入本工區(qū)質(zhì)量信息,掌握分析本工區(qū)質(zhì)量生產(chǎn)動態(tài),及時保持與上級職能部門的聯(lián)系和溝通。
質(zhì)量管理崗位職責5
1、合理進行全公司物資供應工作及供方的管理；
2、定期督導采購員對采購訂單的簽訂及歸檔管理；
3、定期督導采購員采購物資及外協(xié)加工必須在合格供方中進行，并對各環(huán)節(jié)的質(zhì)量負責；
4、定時督導采購員對檢驗不合格的外協(xié)及外購件及時辦理退貨、換貨或返工處理；
5、對不按文件和計劃采購的.外協(xié)或外購件所造成的經(jīng)濟損失和影響產(chǎn)品質(zhì)量負責；
6、負責供方的評定，建立合格供方/外協(xié)加工廠商檔案，并做好物料采購成本控制和合理庫存控制，以便提高資金周轉(zhuǎn)率；
7、定期督導采購員對供方PPAP資料的提交；
8、配合財務部，做好采購物料的資金分配計劃；
9、及時督導采購員對進料品質(zhì)異常的聯(lián)絡及處理；
10、配合經(jīng)理對部門工作管理及執(zhí)行。
質(zhì)量管理崗位職責6
工作內(nèi)容：
1·參與合同評審、產(chǎn)品實現(xiàn)策劃，會簽質(zhì)量計劃并監(jiān)督實施；
2·會簽“六性”報告、驗收技術條件、試驗大綱、關重（特性）明細表；
3·參與產(chǎn)品設計評審、工藝評審、特殊過程的確認，組織產(chǎn)品質(zhì)量評審；
4·組織進行關重件入所、關鍵過程、出所檢驗，監(jiān)督、指導過程檢驗，組織產(chǎn)品交付前驗收，保證檢驗的正確性、及時性；
5·參與供應商選擇、評價、再評價，組織對供應商的監(jiān)督檢查；
6·參與試制前、試驗前準備狀態(tài)檢查，參與產(chǎn)品首件鑒定；
7·參與監(jiān)督工藝規(guī)程的可操作性，監(jiān)督操作人員執(zhí)行工藝規(guī)程和質(zhì)量制度；
8·組織不合格品、故障處理，參與制定并追蹤、驗證糾正措施，監(jiān)督質(zhì)量問題歸零；
9·定期對事業(yè)部（或項目）進行監(jiān)督、檢查，糾正質(zhì)量行為，保證產(chǎn)品實現(xiàn)各過程符合質(zhì)量體系文件要求；
11·收集產(chǎn)品質(zhì)量信息，分析質(zhì)量趨勢，提出改進措施建議；
12·遵守工作紀律，承擔本崗位保密等其他職責，完成領導交辦的其他工作任務。
二、崗位要求：
1·機械專業(yè)本科及以上學歷，3年以上項目質(zhì)量管理經(jīng)驗；
2·通曉常用的`質(zhì)量管理方法、工具，熟悉產(chǎn)品質(zhì)量檢驗方法；
3·熟悉機械產(chǎn)品實現(xiàn)流程，了解鑄造鍛造、焊接、熱處理、機加工、裝配、試驗工藝；
4·熟悉gjb9000b（或gb/t19001）體系規(guī)范；
5·具有較強的責任心、主動性，良好的服務意識，較強的人際溝通能力、計劃與執(zhí)行能力，較強的團隊協(xié)作能力，一定的創(chuàng)新能力、系統(tǒng)策劃和分析能力；
6·具有質(zhì)量工程師證書、gjb9001b（或gb/t19001）外審員證書者優(yōu)先。
質(zhì)量管理崗位職責7
1、負責對產(chǎn)品的實現(xiàn)過程進行監(jiān)控，確保其符合汽車行業(yè)標準要求、客戶要求和公司相關標準流程文件要求。
2、負責監(jiān)督跟進質(zhì)量、生產(chǎn)記錄的完整性，確保記錄的有效。
3、負責跟蹤LPA、QRQC的實施及問題改善，確保有效關閉。
4、負責跟蹤量產(chǎn)后的.變更變化點管理及實施。
5、協(xié)助體系經(jīng)理完善質(zhì)量體系，完成領導交辦的其他工作任務。
質(zhì)量管理崗位職責8
1、負責處理及管理食品廠SC的相關文件。
2、來料檢驗，對進廠物料進行質(zhì)量指標檢驗，并整理物料報告 。
3、做好物料入庫檢驗的質(zhì)量檢驗記錄，對所檢物料的質(zhì)量情況進行統(tǒng)計、分析。
4、完成產(chǎn)品檢驗并完成原始記錄報告，出具成品檢驗報告，并對每批產(chǎn)品做留樣工作。
5、對檢驗中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題及時進行信息、數(shù)據(jù)的'分析，并及時向上級匯報。
6、負責產(chǎn)品質(zhì)量狀態(tài)標識工作，嚴格控制不良品。
7、負責生產(chǎn)現(xiàn)場各環(huán)節(jié)點的檢查與記錄。
8、監(jiān)督生產(chǎn)部嚴格執(zhí)行生產(chǎn)工藝流程和作業(yè)指導書。
9、負責工作現(xiàn)場的環(huán)境管理及檢驗工具的維護保管。
10、上級領導交辦的其他事情
質(zhì)量管理崗位職責9
1、負責集團質(zhì)量管理體系(iso 9001及iatf 16949)的建設、推動及維護,組織對集團各工廠進行質(zhì)量管理及5s星級評定,對工廠進行輔導;組織并參與質(zhì)量管理體系認證及產(chǎn)品認證的外審應對;負責工廠的'質(zhì)量管理體系及5s星級評定;
2、負責公司內(nèi)品質(zhì)工具的推廣及運用,如:qcc、fmea、spc、ppap、apqp、防錯、有效問題解決等;
3、參與工廠生產(chǎn)現(xiàn)場改善,如:進行fmea試點、進行制程改善、cpk應用、防錯應用以及5s現(xiàn)場推廣等等。
質(zhì)量管理崗位職責10
1.負責編制生產(chǎn)過程中制程檢驗作業(yè)指導書，并指導檢驗員操作以及對其進行相應的培訓。
2.負責處理生產(chǎn)車間異常質(zhì)量問題，召集相關事業(yè)部負責人進行原因分析，跟進糾正預防措施的效果。
3.負責接收和處理客戶投訴，組織對客戶投訴的原因分析以改善對策的'結果實施性以及效果驗證。
4.應用統(tǒng)計分析方法，負責對現(xiàn)場質(zhì)量問題進行統(tǒng)計、收集、分析和反饋。
質(zhì)量管理崗位職責11
職能權限:
1.負責編制本部門管理制度,協(xié)助編制檢驗規(guī)程;
2.協(xié)助質(zhì)量部經(jīng)理組織公司質(zhì)量管理體系文件的編制;
3.具體負責質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析;
4.負責質(zhì)量記錄的收集與歸檔管理
任職條件:
1.具有大專及以上學歷;
2.具有醫(yī)學相關專業(yè);
3.熟悉醫(yī)療器械相關法律法規(guī)和相關標準;
4.熟悉醫(yī)療器械產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、檢驗規(guī)范及相關標準等;
5.具有兩年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)歷,有質(zhì)量管理和內(nèi)審經(jīng)驗;
質(zhì)量管理崗位職責12
1、嚴格按照公司質(zhì)量管理體系運作管理程序、運作流程、技術標準等各項管理規(guī)定、制度去執(zhí)行運作；
2、負責評估焊接設備的設計規(guī)劃、申購跟蹤、及回廠驗收工作；
3、負責焊接作業(yè)指導書，工藝流程，質(zhì)量判定標準的制定；
4、負責焊接設備檢查，維護，保養(yǎng)要求及周期的制定；
5、負責相關工藝參數(shù)設定、更改及監(jiān)督檢查、培訓、指導工作；
6、負責焊接設備備品備件需求及庫存管理；
7、及時完成上級領導安排的.其它工作。
質(zhì)量管理崗位職責13
1.承擔藥店藥品質(zhì)量的主要責任。
2.負責藥店的日常管理。
3.負責提供必要的工作條件，保證藥店質(zhì)量管理員有效履行職責。
4.應當由執(zhí)業(yè)藥師擔任，并履行執(zhí)業(yè)藥師的相關職責，可開展處方審核和藥學服務工作。
5.確保企業(yè)按照本《規(guī)范》要求經(jīng)營藥品。
6.負責藥店質(zhì)量管理機構的設置，確定各崗位質(zhì)量管理職能及質(zhì)量管理員的質(zhì)量否決權。
7.審定藥店質(zhì)量管理制度。
8.研究和確定藥店管理工作的重大問題。
9.確定藥店人員質(zhì)量獎懲措施。 10.擬訂和組織實施藥店內(nèi)部管理機構方案。
11.擬訂藥店的.基本管理制度和制定藥店的具體規(guī)章并參與考核各項制度的實施情況。
12.決定職工的聘任或者解聘，擬訂職工的工資，福利、獎懲。
13.負責藥店內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生的清潔檢查，保證藥店財產(chǎn)及員工安全。
14.負責外來客人的接待及組織外來人員參觀、學習等工作。
15.負責辦公用品、辦公設備的管理和調(diào)配及文件、資料的收發(fā)、管理。
16.負責藥店證照、年檢、更換等事宜。
17.負責藥店員工培訓計劃的制訂、組織實施。進行學歷及技術證書的審核、確認，每年組織員工進行健康檢查，對健康情況異常者，調(diào)離原崗位，并建立培訓、健康檔案。
質(zhì)量管理崗位職責14
1、管理受控文件和記錄，確保文件和記錄的修訂，發(fā)放，存檔，收回和銷毀符合程序規(guī)定;
2、在原輔料、半成品、成品放行前對批記錄和檢驗記錄進行審核，確保產(chǎn)品生產(chǎn)符合既定標準;
3、統(tǒng)計分析生產(chǎn)監(jiān)督過程中存在問題、偏差/異常及工序控制數(shù)據(jù)分析;
4、組織實施公司內(nèi)審工作，制定年度內(nèi)審計劃、審查記錄，編制內(nèi)審報告等;
5、負責公司質(zhì)量體系文件的`管理，協(xié)助領導建立健全質(zhì)量管理體系;
6、參與變更、偏差和OOS調(diào)查;組織人員變更評估，跟蹤變更執(zhí)行，管理變更過程;
7、參與主要物料供應商審計，必要時對供應商進行現(xiàn)場審計;
8、監(jiān)督不合格品處理，組織所有與產(chǎn)品質(zhì)量有關投訴的調(diào)查;
9、組織培訓，參與年度培訓計劃的制定;
10、部門分配的其他任務。
質(zhì)量管理崗位職責15
1、主要從事中、小型設備的生產(chǎn)質(zhì)量管理、控制工作;
2、能獨立編制質(zhì)量相關辦法、規(guī)范、流程等文件 ;
3、應用質(zhì)量控制規(guī)范進行產(chǎn)品的.質(zhì)量控制;
4、對公司的質(zhì)量認證工作負責;
5、在生產(chǎn)全過程進行質(zhì)量交底、控制和監(jiān)督，確保生產(chǎn)的產(chǎn)品符合要求;
6、能進行基本的電氣、機械方面的生產(chǎn)裝配、調(diào)試工作。
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