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在現(xiàn)在的社會生活中，我們每個(gè)人都可能會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？以下是小編為大家收集的校區(qū)崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇1
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)方向組建、領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)，做好校區(qū)的全面管理和人才培養(yǎng)，制定區(qū)域項(xiàng)目規(guī)劃方案，開拓區(qū)域市場;
2、制定校區(qū)年度/季度/月度工作計(jì)劃并執(zhí)行實(shí)施，保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，及時(shí)、足額地完成上級下達(dá)的工作和業(yè)績指標(biāo)，并按要求定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);
3、定期分析市場動態(tài)和校區(qū)招生數(shù)據(jù)，為校區(qū)制定經(jīng)營和市場宣傳策略，安排并參加校內(nèi)外的宣傳活動;
4、整合各類資源，控制成本，保持學(xué)校的`業(yè)績可持續(xù)穩(wěn)定增長;
5、負(fù)責(zé)校區(qū)的團(tuán)隊(duì)的招聘、建設(shè)和管理工作，優(yōu)化校區(qū)的人力資源配置，貫徹各項(xiàng)制度，并能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效地開展工作;
6、負(fù)責(zé)校區(qū)對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)處理，貫徹各項(xiàng)政策及管理制度，規(guī)范校區(qū)的銷售業(yè)務(wù)流程。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，有培訓(xùn)教育行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、有艱苦奮斗精神，以結(jié)果為導(dǎo)向，執(zhí)行力強(qiáng)，適合創(chuàng)業(yè)公司文化要求;
3、8年以上工作經(jīng)驗(yàn)(包括5年管理經(jīng)驗(yàn))，有豐富的市場營銷、銷售和管理經(jīng)驗(yàn);
4、有良好的溝通技巧、學(xué)習(xí)能力，富有團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、能夠在壓力下勝任多項(xiàng)任務(wù)，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù);
6、對教育行業(yè)有強(qiáng)烈的興趣，未來長期想往教育行業(yè)發(fā)展。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇2
1、全面主持教學(xué)事務(wù)部工作，組織安排教學(xué)常規(guī)和教學(xué)管理工作，負(fù)責(zé)部門隊(duì)伍建設(shè)；
2、根據(jù)課程設(shè)置和教練實(shí)際情況，提出并制定各專業(yè)教練任課安排意見。制定教學(xué)管理的`有關(guān)規(guī)章制度，定期檢查、總結(jié)執(zhí)行情況；
3、改進(jìn)教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量，確保高質(zhì)量完成教學(xué)目標(biāo)；
4、做好教學(xué)行政管理工作（如：負(fù)責(zé)編制課程表、學(xué)期制定學(xué)校大事安排表、課程調(diào)整、安排代課、組織教學(xué)材料及教具的訂購、使用和管理等、；
5、客戶關(guān)系維護(hù)，解決各類投訴問題，提高客戶滿意度；
6、每周召開教學(xué)例會，安排、布署、檢查工作。每周向校區(qū)運(yùn)營總監(jiān)全面匯報(bào)一次教學(xué)工作情況；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇3
1、協(xié)助市場部做好分校的關(guān)系維護(hù)和客戶服務(wù)支持。
2、負(fù)責(zé)分校服務(wù)流程的改進(jìn)與服務(wù)質(zhì)量改善等工作。
3、負(fù)責(zé)受理分校的投訴和客戶關(guān)系維護(hù)與管理工作。
4、協(xié)助市場部開拓新市場，增加新客戶，并積極推動分校續(xù)費(fèi)的工作。
5、提高本部門技術(shù)服務(wù)水平，及時(shí)解決分校的.各種需求問題，提高用戶滿意度。
6、負(fù)責(zé)定期做好分校的回訪工作，及時(shí)了解分校的需求，保證服務(wù)質(zhì)量。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇4
一、主持學(xué)校辦公室全面工作。
二、協(xié)助校黨支部、行政了解掌握黨的路線、方針、政策和國家法律、法令的貫徹執(zhí)行情況以及上級教育行政部門重要指示和黨紀(jì)、政紀(jì)方面的重大問題。
三、分管學(xué)校秘書、人事、檔案、來訪與對外聯(lián)系等工作，檢查、督促各項(xiàng)工作；頃利進(jìn)行。
四、協(xié)助校保密委員會做好保密宣傳、教育和管理工作。
五、組織起草、印發(fā)學(xué)校黨政工作計(jì)劃、規(guī)劃、工作安排表、報(bào)告、總結(jié)、決議等各類文件及函件。組織擬定有關(guān)公文、規(guī)章制度、發(fā)布公告、通知等。
六、負(fù)責(zé)學(xué)校黨政公文的收發(fā)、傳閱、呈轉(zhuǎn)、審核、批辦、辦理跟蹤、編印和歸檔工作。
七、具體組織安排學(xué)校黨政各種會議和重要活動，負(fù)責(zé)會議記錄；負(fù)責(zé)全校性大會的有關(guān)會務(wù)及考勤工作；負(fù)責(zé)學(xué)校活動的宣傳工作。
八、負(fù)責(zé)學(xué)校及校長印章的'管理和使用，負(fù)責(zé)發(fā)放對外行政介紹信等工作。
九、根據(jù)學(xué)校黨支部、行政的安排，做好各處、室的協(xié)調(diào)工作。
十、搞好辦公室的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)和環(huán)境建設(shè)。
十一、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇5
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)合肥幼少兒班教產(chǎn)品的發(fā)展目標(biāo)和運(yùn)營策略；
2、負(fù)責(zé)合肥幼少兒班教產(chǎn)品運(yùn)營的發(fā)展規(guī)劃；
3、負(fù)責(zé)合肥幼少兒班教產(chǎn)品的落地支持；
4、組織合肥幼少兒班教產(chǎn)品的優(yōu)化與規(guī)范；
5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌合肥幼少兒班教的管理標(biāo)準(zhǔn)和成長規(guī)劃。
任職要求：
1、具有大型培訓(xùn)機(jī)構(gòu)5年以上運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)或合肥幼少兒班教運(yùn)作管理3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有優(yōu)秀經(jīng)營業(yè)績、同行優(yōu)質(zhì)人脈資源者優(yōu)先；
2、熟悉合肥幼少兒班教課堂運(yùn)作流程，能規(guī)劃和運(yùn)營小班課堂；
3、對行業(yè)內(nèi)合肥幼少兒班教各類產(chǎn)品熟悉，具有一定產(chǎn)品判斷能力；
4、溝通表達(dá)能力較好，具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌、決策、綜合分析和解決問題的能力；
5、需要由教師的'經(jīng)驗(yàn)；
6、具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作意識，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力，工作態(tài)度積極主動。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇6
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)校區(qū)的日常正常運(yùn)營管理工作;
2.進(jìn)行日常校區(qū)行政管理，嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)行政、財(cái)務(wù)制度;
3.執(zhí)行總部布置的.各項(xiàng)工作。
任職資格:
1.熱愛教育行業(yè)，具備教育培訓(xùn)行業(yè)2年以上咨詢銷售或1年以上校區(qū)行政管理經(jīng)驗(yàn);
2.專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;
4.認(rèn)同公司的企業(yè)文化，經(jīng)營理念;有敬業(yè)精神，團(tuán)隊(duì)合作精神。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇7
1、協(xié)助整個(gè)校區(qū)的管理和營運(yùn)；
2、根據(jù)公司下達(dá)的`任務(wù)，按時(shí)完成校區(qū)的銷售指標(biāo)；
3、做好教學(xué)，教務(wù)，銷售的管理，開展好銷售，教學(xué)及學(xué)員維護(hù)服務(wù)等工作；
4、做好銷售團(tuán)隊(duì)帶教，培養(yǎng)工作；
5、依據(jù)市場變化，在校區(qū)附近配合市場部開展有效市場推廣活動；
6、與總部協(xié)調(diào)溝通，貫徹落實(shí)總部下達(dá)的各項(xiàng)政策及制度；
校區(qū)崗位職責(zé) 篇8
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)協(xié)助省區(qū)負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成營運(yùn)目標(biāo)；
2、提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力，挖掘并分析客戶需求，給分公司提供有效的銷售方法、工具和思路；
3、協(xié)助指導(dǎo)省區(qū)的校區(qū)運(yùn)營工作正常運(yùn)行，并根據(jù)統(tǒng)一要求實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的落地；
4、負(fù)責(zé)省區(qū)團(tuán)隊(duì)的帶教和培養(yǎng)，打造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍，有效激勵員工；
5、完成運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)項(xiàng)目工作落地。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，兩年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或校區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)，對教育培訓(xùn)行業(yè)有一定的了解，有k12行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、具有良好的'職業(yè)道德和優(yōu)秀的敬業(yè)精神，責(zé)任心強(qiáng)；
3、具備較強(qiáng)的人際溝通與組織協(xié)調(diào)能力，擁有良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和團(tuán)隊(duì)管理能力；
4、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神，抗壓性強(qiáng)，接受短途出差（走訪了解分公司業(yè)務(wù)）。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇9
一、崗位職責(zé)：
1、費(fèi)用申報(bào)類：根據(jù)所需進(jìn)行相關(guān)用品申請、付款、報(bào)銷等環(huán)節(jié)的工作，并對固定資產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督管理；
2、資料類：定期到集團(tuán)總部上交賬務(wù)單據(jù)，并領(lǐng)取相關(guān)資料；
3、根據(jù)單位實(shí)際情況，處理單位賬務(wù)、稅務(wù)及社保等操作；
4、數(shù)據(jù)類：統(tǒng)計(jì)單位業(yè)績、財(cái)報(bào)等相關(guān)數(shù)據(jù)，并按流程工具定期上報(bào)；
5、工資類：對校區(qū)人員請假、外出及入離職等進(jìn)行輔助管理，重點(diǎn)完成單位員工的工資核算；
6、其他類：其他相關(guān)財(cái)務(wù)、行政工作，并完成現(xiàn)階段集團(tuán)總部安排的上市相關(guān)工作。
二、任職資格：
1、會計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，有會計(jì)從業(yè)資格證書；
2、了解國家財(cái)經(jīng)政策和會計(jì)、稅務(wù)法規(guī)；
3、熟練操作辦公軟件及會計(jì)報(bào)表的處理；
4、善于處理流程性事務(wù)、良好的'學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；
5、思維敏捷，工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇10
工作內(nèi)容：
1、校區(qū)行政工作，辦公用品，教材盤點(diǎn)
2、學(xué)生排課定課，和老師學(xué)生聯(lián)系
3、校區(qū)預(yù)算制定
4、維護(hù)校區(qū)衛(wèi)生，及其他行政類工作
任職要求：
1、有過前臺行政教務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮
3、英語專業(yè)優(yōu)先考慮
校區(qū)崗位職責(zé) 篇11
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)校區(qū)整體運(yùn)營管理工作，包括招生、教學(xué)、教務(wù)、日常事務(wù)等，保證校區(qū)各項(xiàng)工作績效指標(biāo)順利達(dá)成。
2、組織策劃各種招生、教學(xué)活動，建立正常的教學(xué)秩序，把控教學(xué)質(zhì)量、監(jiān)控教學(xué)過程，控制學(xué)生流失率、做好服務(wù)體系建設(shè)。
3、做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工思想建設(shè)，負(fù)責(zé)校區(qū)員工的招聘、培訓(xùn)培養(yǎng)、激勵、考評、獎懲等。
4、全面落實(shí)各種規(guī)章制度，并在總部指導(dǎo)下，完善地區(qū)各項(xiàng)規(guī)章制度或工作規(guī)范、流程。
5、保障校區(qū)人、財(cái)、物合理配置，做好各種安全防護(hù)管理工作。
崗位要求：
1、學(xué)歷本科及以上，專業(yè)不限，年齡25-40歲，熱愛教育，愿意長期發(fā)展。
2、有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，一年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，擅長市場營銷及管理。
3、具有良好的市場開拓能力、談判能力，演講能力，較強(qiáng)的.策劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力、交際能力、環(huán)境適應(yīng)能力，營銷意識強(qiáng)、服務(wù)意識強(qiáng)，、心理素質(zhì)強(qiáng)。
4、富有個(gè)人魅力、魄力，積極進(jìn)取，主動性強(qiáng)，處理冷靜、不優(yōu)柔寡斷。
5、具有良好人脈以及教育資源者優(yōu)先考慮。
6、接受外派其它省份的優(yōu)秀考慮（工作地：成都及四川其它、西安、甘肅、重慶等）
校區(qū)崗位職責(zé) 篇12
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)中心的日常運(yùn)作;
2、以控制支出為前提管理中心的'財(cái)務(wù)，業(yè)績達(dá)成，提高收入;
3、利用有效的中心人力資源來激勵銷售人員和指導(dǎo)師;
4、保持中心高水準(zhǔn)的客戶服務(wù)和授課質(zhì)量;
5、與總公司進(jìn)行有效溝通并且給予行政支持;
6、每周及每月向城市運(yùn)營負(fù)責(zé)人提交周報(bào)、月報(bào)及管理報(bào)告;
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性事務(wù)。
二、任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，教育類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮，年齡33歲以內(nèi)。
2、行業(yè)要求:商業(yè)企業(yè)、連鎖類企業(yè)均可，教培行業(yè)優(yōu)先考慮。
3、基本素質(zhì):識人用人培養(yǎng)他人;分析式思維全局觀念;責(zé)任心績效導(dǎo)向;
校區(qū)崗位職責(zé) 篇13
1、全面負(fù)責(zé)校區(qū)的招生、教學(xué)、教務(wù)等日常工作的管理，做好各部門的協(xié)調(diào)工作，合理高效的'處理日常事務(wù)和突發(fā)事件；
2、管理整個(gè)分校，使學(xué)校具備完善的教案體系；協(xié)調(diào)各部門的工作，保證分校的良好運(yùn)營，根據(jù)市場環(huán)境制定市場調(diào)研、市場推廣、宣傳策劃等招生策略，擴(kuò)大學(xué)校影響，提高學(xué)校招生業(yè)績，并有效控制運(yùn)營成本和費(fèi)用；
3、編制學(xué)校年、季、月度招生計(jì)劃及銷售費(fèi)用預(yù)算，及時(shí)分解并完成分學(xué)校業(yè)績指標(biāo)，并監(jiān)督實(shí)施；
4、組織管理團(tuán)隊(duì)，明確下屬崗位職責(zé)和任務(wù)要求，并指導(dǎo)下級開展好教學(xué)、招生、跟蹤服務(wù)等工作，協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題；
5、調(diào)動員工積極性，提高工作效率及服務(wù)熱情，負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行員工各階段的培訓(xùn)計(jì)劃，為學(xué)校發(fā)展儲備人才；
6、收集統(tǒng)計(jì)分析各項(xiàng)資料數(shù)據(jù)，根據(jù)本校區(qū)的發(fā)展，優(yōu)化課程設(shè)置，制定和調(diào)整學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和戰(zhàn)略；
7、處理校區(qū)內(nèi)客戶服務(wù)投訴，解決客戶投訴意見，提高客戶滿意率。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇14
1、負(fù)責(zé)校園公共區(qū)域的.衛(wèi)生清理（走廊、地面、教室、玻璃、公共衛(wèi)生間以及周邊、；
2、負(fù)責(zé)校園辦公區(qū)域的衛(wèi)生清潔（教室、門窗、電腦、白板等、；
3、負(fù)責(zé)飲水機(jī)、桌臺等清潔；
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇15
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)市場活動策劃與組織，制定活動計(jì)劃，組織活動宣傳以及學(xué)校各項(xiàng)市場活動的執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)制定市場活動全年計(jì)劃以及預(yù)算;完成目標(biāo)KPI。
3、負(fù)責(zé)對外渠道拓展工作，積極發(fā)展合作，并建立良好的、長期的、穩(wěn)定的.客戶關(guān)系;
4、協(xié)助完成年度銷售指標(biāo)和銷售額、銷售計(jì)劃完成率等考核指標(biāo);
5、負(fù)責(zé)制定本部門管理制度，制定市場開發(fā)管理辦法，明確工作目標(biāo);
6、管理市場團(tuán)隊(duì)，并對團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、考評和培訓(xùn)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷，五年以上教育行業(yè)或相關(guān)產(chǎn)業(yè)市場運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，豐富線上線下市場推廣、活動執(zhí)行等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、應(yīng)變能力，協(xié)調(diào)，溝通控制能力強(qiáng)，良好的親和力與服務(wù)意識，具備團(tuán)隊(duì)合作意識
3、積極主動，抗壓力強(qiáng)，能適應(yīng)周末工作。
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)推廣優(yōu)先考慮(SEO/SEM)。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇16
職位描述:
1、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)，制定并完成月、季度、年銷售計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)校區(qū)整體管理工作，指導(dǎo)帶領(lǐng)下屬達(dá)成銷售目標(biāo)，提升業(yè)績;
3、領(lǐng)導(dǎo)校區(qū)員工完成日常工作并進(jìn)行內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)，保證校區(qū)整體正常運(yùn)作;
4、對校區(qū)的經(jīng)營業(yè)績數(shù)據(jù)及銷售異常情況進(jìn)行收集、匯總和分析，并予以解決;
5、協(xié)助市場部制定校區(qū)市場活動的策劃、推廣、實(shí)施等工作;
職位要求:
1、兩年以上教育培訓(xùn)行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，對本行業(yè)日常營運(yùn)工作及相關(guān)流程有嫻熟的處理技巧。
2、大專及以上學(xué)歷，戶籍不限，男女不限;
3、相貌端正，善于與他人交流，有較強(qiáng)的`親和力，組織協(xié)調(diào)能力較強(qiáng);
4、強(qiáng)烈的主動溝通和服務(wù)意識，能在壓力下承擔(dān)工作。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇17
崗位要求：
1、市場營銷及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，22周歲以上；有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬
2、具有較強(qiáng)的拓展能力、敏銳的商業(yè)洞察力和良好談判技巧；
3、具有相關(guān)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)市場，以及熟悉成都地區(qū)教育市場者優(yōu)先；
4、誠實(shí)守信，務(wù)實(shí)高效，理解并認(rèn)同新東方的企業(yè)文化；
5、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可培養(yǎng)
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)校區(qū)業(yè)績目標(biāo)，制定執(zhí)行校區(qū)宣傳推廣計(jì)劃，完成招生納新工作。
2、負(fù)責(zé)學(xué)生、家長課程咨詢、學(xué)業(yè)規(guī)劃工作，對來訪資源進(jìn)行轉(zhuǎn)化落單。管理微信群，對家長提供線上答疑、轉(zhuǎn)班等服務(wù)。
3、承接和拓展校區(qū)市場區(qū)域內(nèi)渠道關(guān)系，與學(xué)校建立良好的互動關(guān)系并拓寬其他市場渠道。組織入校講座等活動，擴(kuò)大商機(jī)池。
4、負(fù)責(zé)市場地面活動人員招聘、管理和培訓(xùn)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)通過外呼的形式，對續(xù)班學(xué)生擴(kuò)科，跟進(jìn)掉生、白名單的.目標(biāo)客戶。
5、負(fù)責(zé)校區(qū)的設(shè)班及運(yùn)營工作，完成校區(qū)四個(gè)季度的科學(xué)設(shè)班，確保班均人數(shù)任務(wù)的達(dá)成。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇18
校產(chǎn)發(fā)展中心辦公室主任崗位職責(zé)
1、在處黨政負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全處黨政工作計(jì)劃的正確貫徹執(zhí)行、協(xié)調(diào)落實(shí)、檢查督促工作。
2、在處長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，做好處辦公室的各項(xiàng)內(nèi)務(wù)工作和各校辦企業(yè)的服務(wù)性工作，并受處領(lǐng)導(dǎo)的委托負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處內(nèi)各單位的綜合性工作。
3、領(lǐng)導(dǎo)處辦公室工作，擬訂處辦公室工作人員的崗位責(zé)任制度并督促、檢查處辦公室人員執(zhí)行。確保處辦公室各項(xiàng)日常工作任務(wù)的完成。
4、負(fù)責(zé)協(xié)助總支書記做好全處的思想政治工作和宣傳報(bào)道工作。
5、負(fù)責(zé)起草黨總支的工作計(jì)劃和工作總結(jié)，并協(xié)助總支書記安排好全處的黨員政治學(xué)習(xí)。
6、關(guān)心群眾生活，負(fù)責(zé)全處福利、勞動保護(hù)、后勤保障等方面的工作。
7、負(fù)責(zé)本處黨政印鑒的使用和管理。
8、負(fù)責(zé)全處安全、保衛(wèi)、檔案、信息、宣傳、愛國衛(wèi)生、計(jì)劃生育、文件收發(fā)等日常管理，定期檢查落實(shí)。
9、負(fù)責(zé)全校校辦產(chǎn)業(yè)的.統(tǒng)計(jì)工作。
10、負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)達(dá)校處有關(guān)會議通知和工作安排，處理校內(nèi)外的群眾來信來訪工作。
11、協(xié)助處領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生本部門文件及處理黨政工團(tuán)的一般事務(wù)。
12、協(xié)助總支書記做好組織發(fā)展、統(tǒng)戰(zhàn)、紀(jì)檢、政治保衛(wèi)及保密工作。
13、負(fù)責(zé)黨務(wù)文件的立卷歸檔工作。
14、完成處黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇19
1.負(fù)責(zé)辦公室的全面工作。
2.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對有關(guān)工作部署以及重要會議精神落實(shí)情況的督促檢查。
3.負(fù)責(zé)黨政日常文書處理、文件起草，收集信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
4.負(fù)責(zé)學(xué)校有關(guān)會務(wù)的.組織、接待，上下級綜合協(xié)調(diào)，上級文件傳遞、運(yùn)轉(zhuǎn)。
5.負(fù)責(zé)機(jī)要保密工作、計(jì)劃生育、綜合檔案管理、車輛的管理。
6.負(fù)責(zé)學(xué)校印章的管理，校領(lǐng)導(dǎo)及全校工作曰常安排，救災(zāi)捐贈。
7.完成學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇20
1、負(fù)責(zé)授權(quán)高校遠(yuǎn)程學(xué)歷在籍學(xué)生的溝通、協(xié)調(diào)、通知等;
2、學(xué)員學(xué)籍、檔案管理，教務(wù)基本管理工作;
3、通過提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)促進(jìn)學(xué)生的續(xù)報(bào)或轉(zhuǎn)介紹;
4、按照團(tuán)隊(duì)目標(biāo)完成個(gè)人相關(guān)績效考核目標(biāo);
5、其他主管安排或需要教務(wù)協(xié)調(diào)解決的`工作。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇21
崗位職責(zé)：
1、教學(xué)質(zhì)量把控，深入每一位老師的課堂，觀察老師的授課方式和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。找出老師可以提升的方面，通過內(nèi)部外部培訓(xùn)，模擬演練等方式協(xié)助老師提升教學(xué)水平。
2、通過提升教學(xué)質(zhì)量，提升續(xù)費(fèi)率；安排家長會，公開課等方式，展現(xiàn)教學(xué)成果，學(xué)習(xí)氛圍等給到家長，同時(shí)收集家長的`反饋。
3、教案評估和管理。制定教案標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督老師完成，確保所有教案體系備案。
4、新人教師教學(xué)能力培訓(xùn)和評估，制定新人教師培訓(xùn)計(jì)劃，和老教師一起完成該計(jì)劃并對新人能力進(jìn)行評估和考核。
任職要求：
1、親和力強(qiáng)，具有良好的溝通表達(dá)能力；
2、熱愛教育事業(yè)，工作積極主動、責(zé)任心強(qiáng)；
3、積極，正能量，上進(jìn)，愿意學(xué)習(xí)；愿意傾聽家長和學(xué)生的反饋；
4、有4年以上教育培訓(xùn)行業(yè)教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮相關(guān)教育從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇22
1.協(xié)助整個(gè)校區(qū)的'管理和營運(yùn)；
2.根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)，按時(shí)完成校區(qū)的銷售指標(biāo)；
3.做好教學(xué)，教務(wù)，銷售的管理，開展好銷售，教學(xué)及學(xué)員維護(hù)服務(wù)等工作；
4.做好銷售團(tuán)隊(duì)帶教，培養(yǎng)工作；
5.依據(jù)市場變化，在校區(qū)附近配合市場部開展有效市場推廣活動；
6.與總部協(xié)調(diào)溝通，貫徹落實(shí)總部下達(dá)的各項(xiàng)政策及制度；
校區(qū)崗位職責(zé) 篇23
校區(qū)班主任崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1)按教學(xué)進(jìn)度，對學(xué)員的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行盯對指導(dǎo)監(jiān)督，負(fù)責(zé)維護(hù)學(xué)生考勤管理、檔案管理，保持與任課老師、家長和學(xué)生的'高效溝通，及時(shí)反饋學(xué)生在校學(xué)習(xí)情況，給學(xué)生和家長提供專業(yè)的學(xué)習(xí)規(guī)劃;定期參加總部的各項(xiàng)培訓(xùn)，填寫班主任月度回訪和續(xù)費(fèi)、總結(jié)等文件;
2)對在讀學(xué)員提供高質(zhì)量的教學(xué)輔助服務(wù)，促成學(xué)員續(xù)費(fèi)或推薦等二次銷售，填寫班主任續(xù)費(fèi)計(jì)劃和方案，完成團(tuán)隊(duì)銷售任務(wù);
3)定期與家長學(xué)生及時(shí)有效的溝通，提高客戶滿意度，避免客戶投訴，與學(xué)生和家長建立長期，穩(wěn)定，良好的家校關(guān)系;
4)配合校區(qū)工作開展，完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù)。
任職資格:
1)大專及以上學(xué)歷，有k12行業(yè)的班主任或客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2)有良好的客戶服務(wù)意識，具有奮斗精神，團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力;
3)熱愛教育行業(yè)，性格開朗、工作耐心嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任心、愛心，善于傾聽、執(zhí)行力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4)熟練使用電腦和office軟件;
校區(qū)崗位職責(zé) 篇24
1.負(fù)責(zé)組織銷售人員通過電話挖掘潛在客戶，帶領(lǐng)所屬的團(tuán)隊(duì)完成并超越月度銷售指標(biāo)，同時(shí)也需顧及到個(gè)人業(yè)績的同步提升；
2.負(fù)責(zé)分配及監(jiān)督銷售人員的'日常工作；
3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理和負(fù)責(zé)銷售人員的日常工作；
4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)績考核和銷售人員的考核；
5.負(fù)責(zé)組織人員收集客戶信息定期形成客戶的信息分析報(bào)告；
校區(qū)崗位職責(zé) 篇25
協(xié)助上級實(shí)現(xiàn)每學(xué)期的校區(qū)招生人數(shù)增長目標(biāo)
整理和維護(hù)最更新的校區(qū)CRM database
協(xié)助上級策劃和執(zhí)行校區(qū)的.各種活動
內(nèi)部高效溝通以及合作
日常校區(qū)管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，妥善處理，化解各種危機(jī)，減少不必要的費(fèi)用
協(xié)助上級管理校區(qū)老師團(tuán)隊(duì)，給予老師相關(guān)培訓(xùn)，促進(jìn)老師團(tuán)隊(duì)保持信息的一致性。
定期走訪課堂，完成聽課報(bào)告及評估，及時(shí)反饋給教務(wù)部和培訓(xùn)部。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇26
1.向中心主任負(fù)責(zé)，主持校區(qū)全面工作，有權(quán)詢問、檢査、督促校區(qū)內(nèi)各部門工作執(zhí)行情況。
2.負(fù)責(zé)與校內(nèi)有關(guān)部門的聯(lián)系溝通協(xié)調(diào)。
3.負(fù)責(zé)本校區(qū)在校學(xué)生的住宿信息、檔案的管理工作。
4.負(fù)責(zé)本校區(qū)在校學(xué)生的住宿安排、調(diào)整工作。
5.負(fù)責(zé)辦理本校區(qū)學(xué)生的.校外住宿手續(xù)。
6.負(fù)責(zé)本校區(qū)進(jìn)修生、實(shí)習(xí)生的住宿安排工作。
7.負(fù)責(zé)并召集生活輔導(dǎo)員對值班人員進(jìn)行考核及工資審核。
8.負(fù)責(zé)本校區(qū)臨時(shí)用工的招聘、培訓(xùn)、考核、獎懲、辭退工作。
9.負(fù)責(zé)安排“四助”學(xué)生進(jìn)行日常工作及衛(wèi)生檢查工作。
10.協(xié)助做好本校區(qū)內(nèi)社區(qū)文化建設(shè)工作。
11.完成中心領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
校區(qū)崗位職責(zé) 篇27
職責(zé)描述:
一、行政管理 包括內(nèi)部工作及辦公環(huán)境的管控，工作會議的開展及工作計(jì)劃的落實(shí)等;
二 、招生管理
A、對總部下達(dá)的簽約指標(biāo)進(jìn)行分解安排，及時(shí)與市場部人員協(xié)調(diào)總部安排的推廣方案，做好校區(qū)各項(xiàng)活動的監(jiān)察工作;
B、制定校區(qū)階段性招生計(jì)劃、合理分析招生指標(biāo)、認(rèn)真組織好每一次市場推廣活動，做到活動的及時(shí)性及有效性;
C、每周上報(bào)客戶信息表，每月上交校區(qū)簽約明細(xì)報(bào)表，保障數(shù)據(jù)的完整性及準(zhǔn)確性;
D、調(diào)查同地段競爭對手的簽約情況及市場活動開展等相關(guān)信息;
E、做好渠道、中介機(jī)構(gòu)的開發(fā)及關(guān)系維護(hù);
三、校區(qū)教學(xué)監(jiān)督及反饋
A、關(guān)心教務(wù)管理工作，掌握每周校區(qū)的學(xué)生出勤率，并及時(shí)分析，出現(xiàn)問題及時(shí)解決或上報(bào)總部;
B、積極配合校區(qū)教學(xué)主管的各項(xiàng)教學(xué)安排，并監(jiān)督落實(shí);
C、做好校區(qū)學(xué)生檔案管理工作，保障學(xué)生的簽約合同及個(gè)人學(xué)習(xí)檔案的'完整性;
D、認(rèn)真做好學(xué)生的調(diào)查問卷反饋整理工作，對于教學(xué)上存在的任何問題及時(shí)反饋，跟蹤落實(shí)各項(xiàng)解決方案;
E、控制學(xué)生退費(fèi)率，如遇教學(xué)問題而造成的退費(fèi)情況及時(shí)總結(jié)原因并上報(bào);
四、財(cái)務(wù)管理
A、對于校區(qū)的固定資產(chǎn)做到定時(shí)派專人清點(diǎn)，及時(shí)補(bǔ)缺。妥善保管好各項(xiàng)固定資產(chǎn)及公司財(cái)物;
B、認(rèn)真做好賬務(wù)管理，控制好校區(qū)各項(xiàng)成本支出。認(rèn)真學(xué)習(xí)查看各種財(cái)務(wù)報(bào)表、嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度;
C、審定收支計(jì)劃，嚴(yán)格審批開支項(xiàng)目，科學(xué)合理控制校區(qū)各項(xiàng)支出，監(jiān)督各項(xiàng)成本浪費(fèi)的人或事并及時(shí)制止，保障校區(qū)支出節(jié)約化、合理化;
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷，海外留學(xué)經(jīng)歷者佳，英語聽說讀寫熟練;
2.5年以上市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上市場管理經(jīng)驗(yàn);
3.具備專業(yè)的市場知識，了解教育市場發(fā)展動態(tài);
4.具備優(yōu)秀的管理能力和執(zhí)行能力。
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