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總經理助理的崗位職責

更新時間：2024-09-22 17:22:38

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總經理助理的崗位職責

　　隨著社會一步步向前發展，越來越多地方需要用到崗位職責，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。那么崗位職責怎么制定才能發揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的總經理助理的崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

總經理助理的崗位職責1

　　負責園區內設施設備的全面管理，包括日常維護、定期維修等;

　　嚴格遵循園區工程管理制度及值班巡檢規程，認真填寫值班日志、設備運行記錄等記錄報表;

　　監管委外施工方的相關施工安全、施工工藝及項目驗收工作;

　　負責園區客戶二次裝修的審查和現場安全巡視工作;

　　及時上報任何異常情況及特殊事項;

　　完成上級交辦的'其他事務。

總經理助理的崗位職責2

　　1 負責公司人力資源工作的規劃，建立，執行，招聘，培訓，勞動紀律等人事管理或規章制度執行。

　　2 負責完善公司崗位招聘，協助公司各部門有效地開發和利用人力，滿足公司的經營管理需要。

　　3 負責擬制公司薪酬制度和方案，建立有效地激勵和約束機制。

　　4 配合其他部門做好員工思想工作，受理并及時解決員工投訴和勞動爭議事宜。

　　5 積極做好各類信息收集工作，并及時向公司領導及相關部門提供有價值的信息資料。

　　6 負責組織公司通用規章制度的擬定，修改和編寫工作，協助參與專用標準及管理制度的擬定，對文件中涉及的重要事項進行跟蹤檢查和督促，推進公司管理。

　　7 負責公司員工活動的策劃和組織，加強部門之間的'協調，促進相互的團結工作。

　　8 監督執行規章制度和勞動紀律，處理員工獎懲事宜。

　　9 配合總經理進配合總經理處理其他商務事項。

總經理助理的崗位職責3

　　1。協助銷售總經理日常工作，對中心管理、銷售決策提供參謀意見；

　　2。協助銷售總經理督導銷售中心各部門的日常工作開展；

　　3。銷售中心組織架構更新、人員招聘配置安排；

　　4。組織擬定、修改和優化銷售中心各項管理制度流程；

　　5。銷售總經理意見，負責召開中心各項年度、月度、周會議及專題專項會議；

　　6。中心業績的統計分析及月度報表的收集整理；

　　7。銷售中心項目性工作跟進和協調；

　　8。參與銷售中心團隊建設工作。

總經理助理的'崗位職責4

　　1、熟悉鋼筋工合同，對鋼筋班組承包范圍、工期與質量要求了如指掌；熟悉工程圖紙：對底板、承臺、柱、墻、梁等的.鋼筋要基本熟悉，記住為最佳，至少要掌握70％以上；對特殊鋼筋（直徑28及以上、鋼結構、特種鋼等）要牢記施工位置；協助測量工長參加有關鋼筋施工的開線工作（如預留插筋、砌筑二次預留梁柱筋定位等）。

　　2、及時編制鋼筋進場計劃；積極與鋼筋班組人員溝通，與鋼筋班長及后臺料單人員溝通；依據以上人員提供的數據復核鋼筋進場計劃。

　　3、督促鋼筋進場，較好的控制鋼筋進場的時間；鋼筋進場后要參與檢查鋼筋的進場數量是否與計劃相符，鋼筋的.合格證是否合格，鋼筋的外觀是否達到要求；并督促項目試驗員及時做試驗；試驗報告回來后要查看。

　　4、把關好鋼筋班組結算。

　　5、積極參與編制鋼筋施工方案，領會施工方案內容；并貫徹給鋼筋班組，督促鋼筋班組按圖施工。

　　6、各階段施工及時申請鋼筋種類與數量-，并進行具體指導。掌握下料數量及下料位置。

　　7、及時督促現場提供鋼筋綁扎的工作面，與砼工長或木工工長辦理工作面交接；及時督促鋼筋班組鋼筋綁扎的準備。

　　8、指導現場鋼筋施工，及時檢查鋼筋綁扎的質量并及時糾正。

　　9、配合項目質量員進行鋼筋綁扎的驗收，配合監理、業主的隱蔽驗收。并及時督促施工隊整改質量員、監理、業主提出的問題。并做好工完場清工作。

　　10、澆筑砼時，做好鋼筋的成品保護工作，監督鋼筋班組派人看鋼筋，事先放好保護層墊塊。

　　11、及時做好資料工作：鋼筋的技術交底、鋼筋的隱蔽驗收、檢驗批的評定等

　　12、完成上級領導交辦的其他工作任務。

總經理助理的崗位職責5

　　1 協助總經理進行日常事務管理，負責總經理各項日常安排的準備和協調工作；

　　2 根據總經理要求，起草各項報告，總結，計劃，決議等；

　　3 協助總經理進行日常工作的`跟蹤匯報及與公司各部門之間的溝通協調；

　　4 協助總經理進行各項目組的工作進度跟蹤和資料匯編；

　　5 完成公司日常的行政事務處理。

總經理助理的崗位職責6

　　1。回訪老客戶和失敗客戶，維護老客戶和找尋商機；

　　2。設計院和大系統商的前期收集開發工作；

　　3。協助經理前期工作，分層次的跟進工作；

　　4。作為銷售儲干，能力和時機公司認可，可提升為項目經理，可分派到全國各地需要的地方工作。

總經理助理的`崗位職責7

　　1、協助總經理做好公司各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況，協調部門間關系，推動各部門完成任務目標;

　　2、對管理有著強烈的追求，并渴望通過不斷成長實現自我價值。

　　3、合理安排、提醒總經理日常工作安排;

　　4、協助總經理做好日常來訪接待、來函等情況處理;

　　5、及時向各部門傳達總經理命令或意愿等，進行跟蹤、協調、推進;

　　6、會務安排，會議前相關資料的準備、做好會議紀錄，做好決議、決定等文件的起草、發布;

　　7、負責公司重要客戶的來訪接待、商務隨行，協助安排總經理的商務行程;

　　8、維護公司重要合作伙伴的`合作關系;

　　9、總經理交辦的其他工作任務。

總經理助理的崗位職責8

　　1.參與公司發展規劃、業務經營計劃的編制和公司重大決策的討論;

　　2.收集各種相關信息、數據、情報、為總經理決策提供參考、建議;

　　3.協調總經理及集團副總經理及各部門、分公司負責人之間的工作關系;

　　4.協助總經理開展各項工作，處理日常事務;

　　5.在授權范圍內協助總經理進行商務談判，做好各項匯報、聯絡工作;

　　6.協助總經理對投資、營運、資本運作、財經審核、行政人事管理等工作做綜合性的協調與組織工作，掌握主要經營活動情況;

　　7.檢查、督促總經理布置的`工作任務的貫徹、落實、執行情況;

　　8.負責總經理有關文件的起草、修改、審核、整理各類文書、文件、報告、總結及其他材料，負責總經理文件的督辦、處理與反饋;

　　9.協助總經理做好工作日程安排;完成總經理授權與交辦的其他工作任務。

總經理助理的崗位職責9

　　1、跟蹤員工培訓計劃，組織技能考核鑒定和培訓實施;

　　2、建立人事管理信息系統，為公司的.人事管理決策提供參考;

　　3、負責公司日常報銷、基礎財務、對外工商、法務等事務;

　　3、負責深圳辦公室日常管理、會議安排等，確保辦公室運作正常;

　　4、負責企業文化推廣，確保與總公司制度文化保持一致;

　　5、完成領導交辦的其他工作。

總經理助理的崗位職責10

　　1、全面負責中高檔西餐廳的運營和管理。

　　2、掌握餐飲市場的現狀及發展趨勢;編制餐廳預算，進行成本核算及控制;提高賓客滿意度，增加經濟效益。

　　3、提升服務品質，傳承并發揚餐廳的.特色風格，并進行市場推廣和促銷活動。

　　4、處理餐廳日常事務，包括：衛生工作、設備及用具的管理、菜品制作的所有環節、安全工作等。

　　5、完善餐飲相關的規章制度、服務及操作流程。

　　6、塑造良好的企業形象，與社會各界保持良好的公共關系，包括相關的政府機構等。

　　7、配合人力資源部進行餐廳人員的招聘;參與制定勞動定額和考核標準;了解員工思想動態，采取有效方法，留住優秀人才。

　　8、完成總經理交辦的其他工作。

總經理助理的崗位職責11

　　1、負責公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔;

　　2、報表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實工作;

　　3、協調會議室預定，合理安排會議室的使用;

　　4、協助保潔員完成公共辦公區、會議室環境的日常維護工作，確保辦公區的整潔有序;

　　5、完成部門經理交代的'其它工作。

總經理助理的崗位職責12

　　一、在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。

　　二、協助總經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況。

　　三、總經理助理協助總經理制定、貫徹、落實各項經營發展戰略、計劃，實現企業經營管理目標。協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系，尤其是業務部門間的日常工作關系以及事務處理，必要時可單獨召集業務溝通會議或工作會議。協助總經理進行公司企業文化、企業戰略發展的規劃，配合管理辦開展企業文化工作。即使招聘的是高度合格的'員工，也需要培訓才能完全勝任公司分配的工作，人才管理者，須根據公司的實際需要，制定培訓目標、設計培訓方案，如適應性培訓，知識性培訓、技術性培訓等，以提高員工的能力，減少流動的可能性。

總經理助理的崗位職責13

　　1.協助總經理開展日常管理工作及部門協調工作;

　　2.起草各類策劃文案、公文、工作計劃總結，并作好公司重要會議記錄;

　　3.起草、存檔整理總經理簽發的文件;

　　4.公司管理制度的完善與修訂，公司網頁內容審核，設計方案的修訂;

　　5.接聽總經理的辦公電話、妥當應答，并做好電話記錄;

　　6.掌握并負責總經理的日常行程安排與協調;

　　7.完成總經理交辦的`其他工作;

　　8.根據公司發展的要求制定人力資源戰略，設計并完善公司人力資源結構;

　　9.完成公司人力資源的日常招聘工作;

　　10.完善公司績效考核制度。

總經理助理的崗位職責14

　　配合副總經理做好如下工作：

　　1、組織制訂運作策劃方案和市場運營方案；

　　2、監督、協調各項方案、工作計劃的有效實施；

　　3、做好企業形象宣傳及不斷提升企業知名度；

　　4、統籌和管理部門的整體運作，組織落實部門的各項工作計劃；

　　5、對招商工作進行統籌管理、協調和推進，參與市場的招商租賃管理；

　　6、提出策劃、宣傳、拓展思路，并監督方案的完善，對其進行審核修改，調研其他相關部門的意見，報公司領導審批；

　　7、負責對外合作項目的洽談，組織完成項目的跟進與實施；

　　8、負責組織市場信息的收集、整理、分析工作，根據領導要求提交市場分析報告；

　　9、負責項目所涉及的上下游產業鏈的市場調研分析、撰寫市場定位、策劃及實施方案；

　　10、負責處理對外公共關系、支持配合職能機構的工作。

　　任職資格:

　　1、本科以上學歷，市場營銷、管理類、法律等學科畢業；

　　2、精通項目過程管理，有三年以上的項目開發或實施項目管理的經驗；

　　3、有全局意識，優秀的`策劃能力，良好的文字書寫及語言表達能力；

　　4、善于溝通與協調，能夠與政府職能部門、公司外部、公司內部其他部門進行良好的互動，善于整合各方面資源；

　　5、良好邏輯思維能力、計劃能力、決策能力、優秀的職業素養；

　　6、能熟練運用各類辦公軟件、計算機分析工具、互聯網通訊工具進行日常辦公；

　　7、能夠適應經常出差、商務接待性質的工作。

總經理助理的崗位職責15

　　職責一：助手工作

　　工作任務：

　　1、協助總經理處理日常事務及與各職能部門的聯絡、協調，做好上情下達工作

　　2、按照領導的安排，協助其他部門組織企業的重大活動

　　3、協助跟蹤企業經營目標的達成情況，提供分析意見及改進建議

　　4、在企業經營計劃、銷售策略、運作等方面向總經理提供相關解決方案

　　5、協助總經理進行企業文化、戰略發展的規劃，配合開展企業文化工作

　　考核重點：內部關系順暢，企業領導評價情況

　　職責二：對外關系的協調

　　工作任務：

　　1、配合企業有關部門，協調企業與政府主管部門的關系

　　2、協助總經理進行對外事務聯絡，協調與行業管理機構、協會及其他單位的關系

　　3、按照領導安排，代表企業出席各種外部會議

　　考核重點：外部關系維護狀況

　　職責三：會議管理

　　工作任務：

　　1、按照總經理的'安排，召集并列席總經理辦公會議及其他各種日常會議等

　　2、按照總經理的安排起草會議文件，協助總經理進行商務會議及談判

　　3、做好會議記錄，及時編制完成會議紀要并下發各相關部門，跟進落實各項決議

　　考核重點：企業領導滿意程度和會議管理結果

　　職責四：文書檔案管理

　　工作任務：

　　1、編寫文件管理制度，制定文件編碼，對企業各種文件進行登記、歸檔管理

　　2、負責總經理辦公室各種往來文件的核稿、頒布和下發工作

　　3、起草企業各階段工作總結和其他文件，上報總經理審批

　　考核重點：文件編碼發放及時，文檔完整無損

　　職責五：日常接待

　　工作任務：

　　1、妥善、禮貌地接待國內外有關單位、人員的來訪

　　2、妥善安排接待總經理的重要客人

　　3、協助有關部門做好來賓的接待工作

　　考核重點：接待工作適當、周到

　　職責六：總經理工作日程安排

　　工作任務：

　　1、按照重要程度安排總經理的工作日程，保證總經理工作順暢

　　2、及時、準確地處理臨時事件，保證總經理的工作效率

　　考核重點：領導工作順暢程度及滿意程度

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