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隨著社會不斷地進步，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編為大家整理的計調經理崗位職責，歡迎大家分享。
計調經理崗位職責1
崗位職責：
1，通過郵件和網絡聊天工具，與日本當地的地接社，景點，餐廳，日本司機導游等洽談合作，
2，整合日本吃喝玩樂游等自由行旅游資源與服務商。
3，根據資源規劃和優化自由行線路，出行程攻略與網頁文案。
4，管理與維護日本服務商。樂意偶爾出差到日本體驗與考察。
5，培訓與管理日本區的'客服與銷售人員。
以上不懂沒有關系，會有專業的培訓，總監帶教，要有一顆積極上進學習的心。
崗位要求：
1，愛旅行會創新玩法
2，愛互聯網工作，有互聯網思維，能從客戶體驗與滿意度出發，站在客人角度去思考與規劃線路。
3，以下為必須條件：
計調經理崗位職責2
職位描述：
1、日本部，專線工作統籌；
2、對下屬人員的工作分配及輔導；
3、對地接供應商的'甄選及團隊質量的預把控；
4、團隊應急事件的處理
5、團隊人員的培訓和提升
職位要求：
1、有3年以上的出境線路線控經理或主計調工作經驗；有日本線路經驗者優先。
2、對地接供應商的甄選和把控能力；
3、耐心細致，有良好的溝通能力和應急事件處理能力；
4、能承受繁忙的工作；
5、有帶隊伍的能力。
計調經理崗位職責3
職位描述:
1、根據部門年度指標分配，完成目的地年度各項業務指標;
2、根據目的'地市場情況，不斷開發、優化出具有競爭力的旅游產品;
3、定期對相關航空公司、同行及酒店等合作方進行外聯及市場開拓工作
4、對相關供應商及其提供的資源進行審核;
5、做好質量控制工作，投訴處理和團隊應急處理;
6、監督團隊運作中費用和成本的核算和控制;
職位要求:
1、五年以上出境計調從業經驗，三年以上計調主管工作經驗;
2、具有良好的服務意識，具備良好的溝通協調能力及團隊協作精神，能承受較強的業績指標及工作壓力;
3、具有良好創新意識及策劃能力，具有良好的市場意識及產品分析能力;
4、人品端正、責任心強，有良好的職業操守;
計調經理崗位職責4
1、崗位職責：
a：開發整合日本目的地資源（境外日游、景點門票、交通卡券、特色餐廳等）
b：根據市場調查分析結果，進行商品的策劃與開發工作，參與商品的定價與輔助運營工作
c：定期進行商品培訓
2、崗位要求：
a：熱愛旅游行業，具有較強的責任心和服務意識；具有不斷學習、創新的能力
b：熟悉日本旅游線路，有旅游相關經驗2年左右，具有境外資源開發和維護的`經驗，有創新意識
c：做事不優柔寡斷，能獨立完成上級交代的工作并及時匯報工作情況，做事有團隊精神
d：會日語者優先
計調經理崗位職責5
崗位職責：
1，通過郵件和網絡聊天工具，與國內旅游目的地的.地接社，景點，餐廳，日本司機導游等洽談合作，
2，整合海外吃喝玩樂游等自由行旅游資源與服務商。
3，根據資源規劃和優化自由行線路，出行程攻略與網頁文案。
4，管理與維護服務商。
5，培訓與管理自己負責地區的客服與銷售人員。
以上不懂沒有關系，會有專業的培訓，傳幫帶。
崗位要求：
1，愛旅行會創新玩法，愿意先從客服崗位學起，深入洞悉客戶需求，做到以客戶為中心的工作思維方式，練好基本功。
2，愛互聯網工作，有互聯網思維，能從客戶體驗與滿意度出發，站在客人角度去思考與規劃線路。
3，以下為必須條件：
不限語言能力，有旅游從業經驗優先，統招全日制大專以上學歷。有導游證可不限學歷
2年以上社會工作經歷。有在旅行社從事過旅游相關業務的優先。
8小時制。周一到周六上班，周六有加班費。按國家法定節假日放假，上班時間：9：00-18:30
計調經理崗位職責6
崗位職責：
1，通過郵件和網絡聊天工具，與國內旅游目的地的地接社，景點，餐廳，日本司機導游等洽談合作，
2，整合海外吃喝玩樂游等自由行旅游資源與服務商。
3，根據資源規劃和優化自由行線路，出行程攻略與網頁文案。
4，管理與維護服務商。
5，培訓與管理自己負責地區的客服與銷售人員。
以上不懂沒有關系，會有專業的`培訓，傳幫帶。
崗位要求：
1，愛旅行會創新玩法，愿意先從客服崗位學起，深入洞悉客戶需求，做到以客戶為中心的工作思維方式，練好基本功。
2，愛互聯網工作，有互聯網思維，能從客戶體驗與滿意度出發，站在客人角度去思考與規劃線路。
3，以下為必須條件：
不限語言能力，有旅游從業經驗優先，統招全日制大專以上學歷。有導游證可不限學歷
2年以上社會工作經歷。有在旅行社從事過旅游相關業務的優先。
8小時制。周一到周六上班，周六有加班費。按國家法定節假日放假，上班時間：9：00-18:30
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計調經理崗位職責7
崗位職責:
1、負責海外機票、旅游等產品的市場渠道開拓與銷售工作,執行并完成公司產品年度銷售計劃;
2、負責銷售渠道和客戶的管理;
3、負責向客戶提供帕勞產品咨詢與支持。
4、帕勞旅游團計調操作,篩選帕勞地區優質酒店、交通等資源,與供應商進行有效價格談判,監督把控帕勞供應商成本與品質,保障與提升團組質量及客戶體驗。
5、帕勞旅游路線私人訂制及產品設計,核算好各項成本,快速有效報價。
任職要求:
1、大專以上學歷,5年以上的旅游行業從業經驗,有海外定制旅游從業經驗優先考慮;
2、熟悉酒店、會務、機票行業,對團體商旅管理業務有一定的'認識和了解;
3、擁有比較豐富的銷售工作經驗和溝通技巧;熱愛銷售工作,有2年以上營銷團隊管理工作經驗;
4、良好的職業素養,責任心強,能承受較大的工作壓力和接受挑戰;
5、英語聽說寫流利,接受境外出差(擁有合法通行證、護照)。
計調經理崗位職責8
崗位職責
1、負責部門工作目標的制定、推進和完成;
2、負責部門團隊建設與管理;
3、負責計調成本管理;
4、負責計調操作管理;
5、負責易途系統管理;
任職資格
1、熱愛旅游事業
2、經驗:2年以上計調工作經驗，1年以上管理工作經驗;
3、知識:熟悉旅游產品線路知識
4、能力:操作管控能力、資源談判能力、應變抗壓能力、團隊管理能力
計調經理崗位職責9
1、負責東南亞出境線路的同業市場的建立、開發、銷售、維系與管理，不斷擴大公司市場占有率及品牌知名度;
2、有較強的組織能力和應變能力及較強的服務意識;
3、熱愛旅游事業，吃苦耐勞、責任心強，工作細心有條理;
4、思維清晰，能夠提出有關改善銷售狀況的`合理化建議;
5、具備親和力，善于維護客戶關系;具備良好的學習能力及工作熱情。
6、三年以上出境業務主管、計調業務經驗
計調經理崗位職責10
崗位職責：
1、熟悉國內地區的旅游資源情況；
2、能獨立開發、策劃和設計旅游線路，整合目的地資源；
3、對同類型市場有較強敏感度，結合市場給予合理反饋建議；
4、目的.地機票、高鐵/動車票、酒店、景區、餐廳、車隊等相關項目的預定；
5、掌握會員的定制需求，處理旅游過程中的突發狀況；
職位要求：
1、熱衷旅游行業，對行業保持熱情；
2、大專或以上學歷，旅游管理專業優先考慮；
3、做事認真仔細，條理性強，有較強的溝通能力和抗壓能力；
4，能夠熟練操作計算機及常用辦公軟件；
5、二年以上計調部門管理經驗；
6、上級主管安排的其他事項；
計調經理崗位職責11
1、崗位職責：
a：開發整合日本目的地資源（境外日游、景點門票、交通卡券、特色餐廳等）
b：根據市場調查分析結果，進行商品的策劃與開發工作，參與商品的定價與輔助運營工作
c：定期進行商品培訓
2、崗位要求：
a：熱愛旅游行業，具有較強的責任心和服務意識；具有不斷學習、創新的能力
b：熟悉日本旅游線路，有旅游相關經驗2年左右，具有境外資源開發和維護的.經驗，有創新意識
c：做事不優柔寡斷，能獨立完成上級交代的工作并及時匯報工作情況，做事有團隊精神
d：會日語者優先
計調經理崗位職責12
崗位職責:
1、經營、管理好計調人員;
2、制定和實施本部門的各種規章制度;
3、編制計調部的各種工作規程;
4、信息資料搜集及市場分析:負責收集各種資料和市場信息。
5、計劃統計:根據本部門的業務要求編制各種業務計劃,統計旅行社的各種資料,并做好檔案管理工作。具體包括:
1)承接并向有關部門及人員分發旅游團的接待計劃;
2)承接并落實各地旅行社發來的接待計劃;
3)編寫本社旅游業務月、季報表,編寫接待人數月、季報告;
4)向旅行社的`決策部門、財務部門提供旅游團流量、住房、交通等方面的業務統計及分析報告;
6、客戶溝通對接:負責對外聯絡和客戶維護。
7、收集信息,為總經理做決策提供依據;
8、審定本部門財務開支;
9、培訓、選拔本部門計調人員,激勵并發揮部屬的工作積極。
計調經理崗位職責13
1、負責相關旅游資源的研發采購,開發設計能夠吸引境外客源的'旅游線路;
2、維護與旅游景點、旅游飯店、旅游交通部門及合作旅行社的關系;
3、負責旅游景點門票、旅游飯店的預訂,導游人員、旅游交通的調度;
4、加強自我學習,提升開拓創新能力,根據公司經營目標、季節變化、社會實時活動及國際旅游形勢等,開發新型旅游產品;
5、協助公司管理人員對導游、前臺及業務人員進行旅游專業知識培訓;
6、收集、聽取其他部門的反饋信息,努力提高旅游產品質量,降低成本,對旅游產品定價提出合理化建議。
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