在現(xiàn)實社會中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編幫大家整理的保安隊長崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　保安隊長崗位職責1

　　1、全面負責項目的公共秩序維護和老人安全工作;

　　2、制定適合養(yǎng)老機構(gòu)的.管理辦法和制度，負責本部門文件、檔案管理;

　　3、負責本部門員工在職培訓和軍事技能訓練，制訂月度培訓計劃及工作計劃，做好本部門員工的培訓教育工作;

　　4、定期檢查、落實治安消防情況，加強安全防范、對重點部位采取措施，發(fā)現(xiàn)問題及時與有關(guān)部門聯(lián)系，并限時整改;

　　5、負責消防設(shè)備的管理運行及業(yè)務(wù)督促，定期組織消防培訓;

　　6、負責指揮突發(fā)事件的處理;

　　7、負責管理服務(wù)區(qū)域安全巡邏路線圖的制訂;

　　8、認真完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。

　　保安隊長崗位職責2

　　1、對所有保安的管理，督導訓練及考核，督導保安值班注意禮節(jié)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行狀況，定期組織保安人員學習業(yè)務(wù)知識及進行消防訓練;

　　2、每日檢查保安值班日記內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，每日不定時進行查崗和晚上不定時查夜，并及時糾正保安人員的違紀行為，督促保安人員巡視園區(qū);

　　3、突發(fā)事件的`處理(如火災(zāi)，偷盜，打架，工傷等)及與消防治安等單位的聯(lián)系;

　　4、完成上級臨時交辦的任務(wù)。

　　保安隊長崗位職責3

　　1、堅持貫徹執(zhí)行公司的工作指示，負責所在項目區(qū)域內(nèi)的'公共安全管理，以及日常保安隊伍管理工作;

　　2、每日定時巡查、監(jiān)督各崗位規(guī)范執(zhí)勤;

　　3、負責組織對保安員業(yè)務(wù)技能、職業(yè)道德、消防安全等培訓工作;

　　4、定期檢查消防設(shè)施及器材，確保消防設(shè)施正常運行，滅火器材完好有效;

　　5、負責與項目相關(guān)的業(yè)務(wù)單位進行工作溝通和協(xié)調(diào)。

　　保安隊長崗位職責4

　　為進一步深化管理，充分發(fā)揮保安部隊長的工作積極性和創(chuàng)造性，促進公司發(fā)展，提高經(jīng)濟效益，特制訂如下考核制度：

　　一、服從安排，公正廉明

　　1、遵守國家相關(guān)法律、法規(guī)及市場相關(guān)條例，保安執(zhí)法時要嚴格守法。

　　2、服從公司領(lǐng)導的安排，接受公司董事會和監(jiān)事會的監(jiān)督及檢查。

　　3、遵守公司財務(wù)管理制度，杜絕利用工作之便謀取個人利益，禁止私收或截留市場內(nèi)的各項收入。遇特殊情況，需第一時間以短信方式向總經(jīng)理匯報，不得私自將收款過夜。如有此類事件發(fā)生，按非法獲利額的5倍處罰。遇特殊情況，需第一時間以短信方式向總經(jīng)理匯報

　　二、崗位職責：

　　公司的平安與穩(wěn)定是保安部最大的責任

　　（一）嚴格遵守公司的考勤制度。遲到、早退（5-15分鐘以內(nèi)）扣10元/次；遲到、早退（15-30分鐘以內(nèi)）扣20元/次；遲到、早退超過30分鐘按脫崗處理，脫崗一次扣1日日資；脫崗當天未來上班的按曠工1日處理，曠工一天扣日資的3倍，月累計曠工3次的予以解聘。事假二天內(nèi)部門經(jīng)理審批，三天以上（含三天）需報總經(jīng)理審批。事、病假需提前一天審批，否則按曠工處理，除特殊情況外當天請假無效。

　　接到公司領(lǐng)導電話（手機）的通知，必須在7分鐘內(nèi)報到，不得延時，若在外辦事理必須報告總經(jīng)理。休息期間遇到突發(fā)事件接到公司領(lǐng)導通知，需第一時間趕到公司，無特殊情況外按曠工處理。按對工作散漫、不作為、辦事效益低、上班不在崗、欺上瞞下等行為的，導致工作失誤的，根據(jù)情節(jié)嚴重程度直至免職辭退。

　　（二）市場日常管理工作

　　1、負責維護市場內(nèi)治安秩序，預防和查處安全事故；做好安全保衛(wèi)工作。根據(jù)所管轄區(qū)域的大小和周邊社會治安情況，配備相應(yīng)的保安人員，并定期進行專業(yè)培訓。

　　2、每月底編制并公布下月度《保安人員排班表》，對保安人員落實24小時值班制度的情況進行監(jiān)督和檢查，24小時保持與保安人員的通訊聯(lián)絡(luò)，檢查各崗亭值班崗位人員的值勤、交接班情況。發(fā)現(xiàn)保安人員違反崗位職責要嚴厲批評并予以處罰，處罰

　　1結(jié)果應(yīng)立即上報總經(jīng)理，不得包庇隱瞞。

　　3、負責市場內(nèi)出入車輛的停車收費工作，確保市場空地車輛停放整齊，杜絕在空地亂搭建、亂堆物等違規(guī)行為。保護經(jīng)營戶放置在場地內(nèi)的財物安全，防止偷盜事件的發(fā)生。

　　4、確保市場內(nèi)道路通暢，禁止道路上車輛亂停放等違規(guī)行為。負責清除流動攤點，保證市場有個整潔、衛(wèi)生規(guī)范的經(jīng)營環(huán)境。

　　5、巡查市場內(nèi)有無妨害公共安全和社會治安秩序的行為，并及時進行糾正，提出整改意見、跟進處理結(jié)果；并做好記錄、歸檔。

　　6、負責市場內(nèi)玻璃房、空場地租金及管理費等收取及日常管理工作。

　　7、負責公司領(lǐng)導及員工的人身安全、財產(chǎn)安全，維護公司的'利益。

　　8、做好領(lǐng)導安排的其他工作，協(xié)調(diào)本部門與其他部門的工作，不得推諉，避重就輕。

　　三、保安各項責任指標的獎懲制度

　　1、每月對市場內(nèi)違章停車、保持道路通暢的考核

　　A、對市場主干道，大樓門口、廣場的停車通暢情況進行考核；B、對市場空場地內(nèi)的車輛整齊停放進行考核；

　　以上道路亂停車造成交通不通暢及場地內(nèi)亂停車的的情形，發(fā)現(xiàn)一起扣罰保安隊長30元；保安人員責任人扣罰20元。

　　2、每月對值勤到崗情況的考核

　　對各崗亭值班人員的值勤情況進行考核，如有離崗或脫崗的情形超過15分鐘，每發(fā)生一起扣保安隊長200元；保安人員責任人扣罰120元。如有特殊原因需提前向總經(jīng)理報備。

　　3、每月日常工作情況的考核

　　A、對市場流動攤點進行考核，如有出現(xiàn)流動攤點現(xiàn)象的，發(fā)現(xiàn)一起扣罰30元；B、對崗亭是否按公司收費管理制度，實行一車一桿收費進行考核，如違反制度，發(fā)現(xiàn)一起扣罰30元。

　　C、根據(jù)公司規(guī)定的收費標準收取停車費，及時將停車費上交財務(wù)，如有中飽私囊現(xiàn)象，按非法獲利5倍或不得低于500元處罰，情形嚴重的免職辭退。妥善保管停車票據(jù)，如遺失票據(jù)，每本扣罰200元。

　　D、負責督促空場地內(nèi)垃圾或堆物的清掃工作，發(fā)現(xiàn)問題要及時上報保潔責任人，對場地不清潔確未及時上報的情形，根據(jù)情形扣罰30元~100元。

　　4、每月收費工作的考核

　　2 A、崗亭停車收費考核按月考核，具體辦法如下：

　　（1）每月崗亭保底收費基數(shù)：35000元，月工資全額發(fā)放；（2）收35000元以上~40000元內(nèi)的，獎勵該增加收入額的20%；（3）收40000元以上~45000元內(nèi)的，獎勵該增加收入額的30%；（4）收45000元以上的，獎勵該增加收入額的40%；

　　（5）收35000元以下，立即召開專題會議統(tǒng)計各崗亭收費并復核監(jiān)控，查明原因后對保安隊長及保安人員責任人給予相應(yīng)處罰及警告，對情形嚴重的免職辭退。如當月有特殊情況不能達到收費基數(shù)的，需提前向總經(jīng)理報備說明，由總經(jīng)理酌情考慮。 B、年終對玻璃房、空場地租金及管理費、固定車位、臨時車出入等收費考核：⑴收款率須達到98%，基本工資全額發(fā)放；

　　⑵收款率至98%以上，該部分（總收款額2%）公司稅后收入提取25%作為獎勵；⑶如收款率未達到98%，按應(yīng)收未收欠款額的25%在獎金中扣減。

　　C、保護公司和市場經(jīng)營戶財產(chǎn)安全和利益，對違反市場管理或損害公司利益取得的罰款，按處罰金的50℅給予獎勵，每月按實結(jié)算。

　　D、配合各區(qū)域的收費工作，對公司領(lǐng)導安排的各項疑難收費工作要在指定時間內(nèi)完成。年終根據(jù)工作量及完成情況給予相應(yīng)獎勵。

　　5、市場內(nèi)各項安全事故獎懲辦法

　　各項安全考核在年終進行，全年治安、消防無發(fā)生安全事故的，獎勵10000元~20000元；如發(fā)生事故并造成公司經(jīng)濟損失或名譽損失的，根據(jù)情形嚴重程度，從年終獎內(nèi)扣罰。

　　本考核辦法通過后試行時間為：20xx年1月1日~20xx年12月31日。經(jīng)雙方簽字后生效，由總經(jīng)辦考核實施。

　　（附：保安部考核責任制管理范圍平面圖）

　　甲方：上海弘洲食品市場經(jīng)營管理有限公司

　　總經(jīng)理：（簽字）

　　保安部隊長：（簽字）

　　xxxx年xx月xx日

　　保安隊長崗位職責5

　　1，負責對保安隊的管理，掌握全面情況，根據(jù)公司計劃和要求，結(jié)合實際情況安排落實各項工作，完成上級交給的保安服務(wù)任務(wù)。

　　2，按計劃組織保安隊開展保安業(yè)務(wù)技能訓練，提高保安人員的專業(yè)技能和服務(wù)水平。

　　3，認真做好考勤工作，制定每月排班表，監(jiān)督下屬出勤，做好在崗狀況交接班記錄的檢查，及時總結(jié)當月工作情況和計劃下月的工作目標。

　　4，對責任范圍公共區(qū)域進行安全巡視檢查，發(fā)現(xiàn)治安/消防等安全隱患及時處理或報總監(jiān)進行處理。

　　5，對責任范圍保安各崗位進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)違反工作紀律或不文明行為及時糾正，對嚴重違反管理制度和不服從管理的'保安人員及時向總監(jiān)提出處理意見。

　　6，負責解決一般治安糾紛等事件，及時完成單位臨時交辦的工作任務(wù)。

　　保安隊長崗位職責6

　　崗位職責：

　　一、嚴格掌握本區(qū)域的各種管理規(guī)定，遵紀守法，服從領(lǐng)導，關(guān)心集體，愛護公物。

　　二、 為防止或盡可能避免本小區(qū)內(nèi)各類治安事件的發(fā)生，確保業(yè)主工作、生活的正常秩序，全面負責本小區(qū)的治安防范工作，保證小區(qū)安全，必須加強治安巡回檢查工作。

　　三、認真做好門衛(wèi)日常工作，基本熟悉并掌握小區(qū)業(yè)主情況，不準與本小區(qū)無關(guān)的`車輛、人員進入小區(qū)。做好相關(guān)范圍內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作。四、巡回檢查時，必須攜帶一定的防衛(wèi)器具，檢查小區(qū)內(nèi)各樓道（道路口），

　　四周圍墻和較隱蔽黑暗的角落，發(fā)現(xiàn)疑點及違章行為，必須及時勸說制止和處理，特別出現(xiàn)斗毆、兇殺、火警等嚴重民事或刑事事件時，應(yīng)及時報警，同時告知公司領(lǐng)導。

　　五、每班必須按時上下崗，嚴禁離崗、脫崗。當班時如因玩忽職守，給業(yè)主和公司造成不良影響和損失或人為造成事故的，安保人員應(yīng)承擔相應(yīng)的責任，并視情節(jié)的嚴重給予相應(yīng)的處罰。

　　六、巡回檢查認真負責，發(fā)揚正氣，敢于同壞人壞事作斗爭。

　　七、白天不定時流動巡視，夜間巡回檢查三次以上，并逐次做好記錄，在交接班時將處理結(jié)果告知接班者。

　　八、禮貌用語，規(guī)范服務(wù)，不徇私情，嚴肅執(zhí)紀。

　　九、對工作中成績顯著或由于不負責任造成不良后果的，將給予適當?shù)莫剟詈吞幜P。

　　十、努力完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

　　保安隊長崗位職責7

　　1. 在公司主管的領(lǐng)導下，全面公司廠區(qū)的安全保衛(wèi)工作，確保廠區(qū)內(nèi)的人、財、物的安全，為廠區(qū)內(nèi)員工的工作和生活創(chuàng)造的一個良好的治安秩序和安全的環(huán)境。

　　2. 貫徹執(zhí)行公司的政策和有關(guān)條例，并負責督促和檢查規(guī)章制度的落實情況，為公司的表彰和處罰提供切實可靠的依據(jù)。

　　3. 熟知廠區(qū)各樓層的安全設(shè)施、設(shè)備。配合、協(xié)助公司行政部負責搞好接待、解決和處理好員工所提出的問題或投訴。

　　4. 及時檢查保安器材（包括消防器材）的'使用性能，做好保養(yǎng)和及時更換工作，保證其在工作中的正常使用。

　　5. 檢查管轄區(qū)域內(nèi)有無妨害公共安全和社會治安秩序的行為，并及時進行糾正，提出整改意見、跟進處理結(jié)果；并做好記錄、歸檔。

　　6. 部署、督促、檢查下屬的工作，檢查和總結(jié)保安的全面工作。

　　7. 負責制定保安員的值班安排表、月度訓練計劃表，并組織負責保安員的日常訓練（包括消防訓練）和教育工作。

　　8. 定期對保安人員進行職業(yè)安全、思想道德和各類業(yè)務(wù)技能的培訓工作。

　　9. 建立正常的巡視制度并明確保安門位崗、巡邏崗的崗位職責，做到點面結(jié)合，管理有序。

　　10. 負責隊員出勤考核，堅持白天和夜晚查崗制度，每天定時或不定時巡視管轄區(qū)域的安全工作，并做好記錄。

　　11. 完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

　　保安隊長崗位職責8

　　1、建立完備的保安和安全員工作制度，建立好保安人員值班、考勤和請銷假制度;

　　2、組職保安和安全員學習公司規(guī)定和安防知識，制定有效應(yīng)急預案，開展常態(tài)化安全培訓和演練;

　　3、帶領(lǐng)隊員定時巡視公司安防秩序，開展安全檢查，維護消防設(shè)施、監(jiān)控設(shè)施;

　　4、負責對本隊隊員崗位考評工作，每月定期向上級領(lǐng)導匯報;

　　5、和地方消防安全部門、派出所建立良好的`合作關(guān)系;

　　6、根據(jù)受領(lǐng)任務(wù)，帶領(lǐng)隊員積極做好公司重大活動，項目和領(lǐng)導外也期間的安全防范工作。

　　保安隊長崗位職責9

　　1、對領(lǐng)導進行貼身保護，防止一切不安全因素對領(lǐng)導所造成的傷害。

　　2、對工地人員及車輛嚴格驗證，并根據(jù)規(guī)定執(zhí)行訪客登記手續(xù)，嚴禁閑雜人員入內(nèi)。

　　3、確保大門及進出車輛人員安全，負責工地人員財產(chǎn)安全。

　　保安隊長崗位職責10

　　1、維持校園秩序，確保校內(nèi)安全有序;

　　2、對崗位附近的'公共設(shè)備設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生進行監(jiān)控;

　　3、按照應(yīng)急預案及上級指示處理突發(fā)事件;

　　4、填寫并妥善保管相關(guān)記錄，做好交接班工作;

　　5、負責安全巡邏及安全保障工作;

　　6、負責保安團隊的管理及標準流程的培訓。

　　保安隊長崗位職責11

　　1.嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度。

　　2.做好隊員的思想工作，要關(guān)心愛護隊員，了解隊員的思想、工作、家庭等的情況，及時發(fā)現(xiàn)問題。如實向上級反映隊員工作、思想動態(tài)和意見。做到政治上關(guān)心，思想上信任，工作上教導，生活上體貼。

　　3.負責保安隊伍日常管理工作。根據(jù)人員、崗位的需要進行人次、人員調(diào)配。公平、公正地處理隊員在工作中發(fā)生的各類矛盾，嚴格管理，不歧視、打罵、侮辱隊員。

　　4.不斷提高隊員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。要有計劃的組織隊員學習業(yè)務(wù)，檢查督促隊員管好、用好裝備和消防器材，使其保持良好工作狀態(tài)。

　　5.認真做好考勤工作。制定每月排班表，監(jiān)督下屬的出勤，做好在崗狀況交接班記錄的檢查，及時、準確填報公司印發(fā)的各項表格，及時總結(jié)當月工作情況和計劃下月的工作目標。

　　6.加強崗位檢查。隊長每日至少要進行一次崗位檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要進行登記，及時進行工作，好的表揚，差的'批評。

　　7.抓好隊容風紀。按著裝規(guī)定，每日要檢查全隊隊員的著裝，并定期進行檢查評比。及時糾正違反著裝規(guī)定的現(xiàn)象。經(jīng)常不斷地進行語言、舉止、行為的教育，創(chuàng)造良好地保安形象。

　　8.突發(fā)事件的處理（火災(zāi)、偷竊、打架等）及消防安全的保障。

　　9.負責防火、防盜安全工作管理，消防設(shè)施的保養(yǎng)維護和檢查

　　10.遇到治安、突發(fā)事件等應(yīng)立即趕到現(xiàn)場，并組織隊員進行現(xiàn)場秩序維護和處理，并及時上報上級領(lǐng)導。

　　11.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　保安隊長崗位職責12

　　1、負責維護公司治安秩序，預防和查處安全事故;做好安全保衛(wèi)工作;

　　2、根據(jù)公司實際情況，配備相應(yīng)的保安人員，并對保安人員落實24小時值班制度的情況進行監(jiān)督和檢查;

　　3、保持與公司的管理溝通;

　　4、每天定時或不定時巡視管轄區(qū)域的.安全工作，并做好記錄;

　　5、完善門衛(wèi)崗位設(shè)施、設(shè)備、器材等的使用情況，保證其能在工作中達到預定的使用效果;

　　6、完成上級布置的各項任務(wù)。

　　保安隊長崗位職責13

　　1、在公司領(lǐng)導的直接領(lǐng)導下，建立健全各項治安保衛(wèi)和消防安

　　全制度，確保全體保安人員能認真履行崗位職責，圓滿完成公司交給的各項保衛(wèi)任務(wù)；

　　2、主持召開部門會議，準確傳達上級工作安排和指示并監(jiān)督執(zhí)

　　行；

　　3、負責新錄用保安人員的上崗工作考核；

　　4、做好部門員工的思想工作。要關(guān)心愛護部門員工，了解其思

　　想、工作、家庭等的情況，及時發(fā)現(xiàn)問題。做到政治上關(guān)心，思想上信任，工作上教導，生活上體貼；

　　5、負責日常勤務(wù)的組織與實施，檢查、指導、講評；

　　6、負責保安部勤務(wù)值班、消防、治安突發(fā)事件的組織指揮及處

　　置方法的擬定，方案的演練等；

　　7、嚴格按照公司的有關(guān)管理制度、工作紀律和崗位職責進行月

　　評及每季度的`崗位考核，公平、公正的評價員工的工作表現(xiàn)并上報領(lǐng)導；

　　8、關(guān)心本部門各隊伍的建設(shè)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，做到選好苗，用好人，

　　培訓好，管理好。經(jīng)常指導他們的工作，幫助他們解決實際困難，定期考核他們的組織能力和解決問題的方法及政策水平；

　　9、完成上級交辦的其他任務(wù)。

　　保安隊長崗位職責14

　　崗位職責：

　　一、保證公司正常經(jīng)營；

　　二、負責公司人員、財產(chǎn)、商品的安全；

　　三、負責突發(fā)事件的處理和操作；

　　主要工作：

　　一、負責公司人員、商品、物品的安全，負責維護公司的治安秩序，處理突發(fā)事件；

　　二、負責廣場稽查，防止偷竊并對盜竊行為依照公司規(guī)定處置；

　　三、負責安全員、消防員、稽核員的工作指導和員工培訓，定期組織學習有關(guān)業(yè)務(wù)知識，定期進行考核；

　　四、負責上級領(lǐng)導、外賓來公司時護接、護送，保證安全；

　　五、協(xié)調(diào)政府各治安部門和相關(guān)治安部門的業(yè)務(wù)關(guān)系，協(xié)調(diào)與公司各部門之間的關(guān)系，確保廣場安全；

　　六、指導保安員工作，負責他們的`考勤。組織實施應(yīng)急措施；

　　七、負責廣場的消防安全。負責落實上級有關(guān)消防安全法規(guī)，實施公司商業(yè)營運規(guī)范的消防管理規(guī)定，指導各客戶制定相關(guān)的消防制度，發(fā)現(xiàn)隱患及時與當?shù)赜嘘P(guān)公安、消防負責人聯(lián)系，共同制定整改措施并報告部門經(jīng)理；

　　八、負責公司消防設(shè)備（噴淋、煙感、通風閥、自動監(jiān)控）的檢查完善，隨時保持良好運行狀態(tài)。協(xié)助工程部對消防泵、管道、水箱、消防電梯的檢查維護；

　　九、負責消防器材的配制、檢查，負責應(yīng)急方案的制定實施，負責義務(wù)消防隊員的專業(yè)培訓和定期演練；

　　十、負責疏導廣場前交通，保證通道暢通。

　　輔助工作：

　　一、負責保安器械的檢查、更換；

　　二、負責消防員工的管理教育；

　　三、負責員工的業(yè)務(wù)培訓，定期組織業(yè)務(wù)知識學習（含對外學習班）定期進行消防知識考核；

　　四、收集、整理、保存公司的稽核和消防檔案的資料；

　　五、防止購物車輛的丟失和損壞。

　　保安隊長崗位職責15

　　1、協(xié)助部門經(jīng)理做好區(qū)域的日常管理工作;

　　2、負責跟進突發(fā)事件處理并及時向部門經(jīng)理及客戶方安全負責人匯報情況;

　　3、監(jiān)督和檢查各班級工作，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正并向上級匯報，同進做好預防措施;

　　4、負責新入職工作伙伴崗前培訓及全體工作伙伴的日常業(yè)務(wù)知識培訓工作;

　　5、負責落實完成上級客戶方臨時安排的.其它工作任務(wù)。

　　保安隊長崗位職責16

　　1、負責項目各崗位設(shè)置，安排隊員日常訓練及消防安全方面的培訓。

　　2、組織制定安全方案和預案，并定期組織安全工作檢查，及時督促安全隱患整改。

　　3、建立健全值班、考勤和請銷假制度，并負責對本項目人員崗位考評工作。

　　4、負責與客戶對接，及時了解客戶服務(wù)需求，定期與客戶溝通了解項。

　　保安隊長崗位職責17

　　1、負責開展項目的日常管理工作;

　　2、負責審核制定項目資金預算，項目成本控制與管理;

　　3、負責制定項目工作計劃和總結(jié)，并監(jiān)督執(zhí)行;

　　4、負責項目團隊建設(shè)與管理，績效考核與培訓;

　　5、制定各類設(shè)施，設(shè)備的保養(yǎng)計劃并實施，保證設(shè)施，設(shè)備的.正常運行;

　　6、與轄區(qū)的供電，供水，消防等相關(guān)單位保持良好關(guān)系;

　　7、完成上司臨時安排的其他工作。

　　保安隊長崗位職責18

　　崗位職責：

　　1、主持全隊工作，堅決執(zhí)行主管指令，帶領(lǐng)全隊人員依據(jù)各自職責，認真做好安全保衛(wèi)工作。

　　2、熟悉各崗職責，任務(wù)，工作要求，考核標準，掌握工作規(guī)律及特點，加強重點崗位的安全防范。

　　3、處事公道，言行文明，對自己的`缺點勇于改正，虛心接受工作建議和意見。

　　4、做好保安隊的工作安排（包括訓練學習安排）。

　　5、經(jīng)常檢查各崗位工作情況，尤其是零點之后的夜間查崗每日應(yīng)不少于兩次，將查崗情況予以記錄上教本公司主管。

　　6、及時召開內(nèi)部會議，傳達公司對保安員的各項要求及相關(guān)注意事項。

　　7、及時做好保安員的崗位培訓、軍事訓練及日常考核工作。

　　8、帶領(lǐng)保安隊配合其他管理服務(wù)工作，制止、糾正各類違紀行為。

　　9、完成上級交辦的其他臨時任務(wù)。

　　保安隊長崗位職責19

　　1、會駕駛及安排指揮車輛停放。

　　2，對所有保安的管理，督導訓練及考核。

　　3，每日檢查保安值班日記內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

　　4，督導保安值班注意禮節(jié)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行狀況。

　　5，定期組織保安人員學習業(yè)務(wù)知識和軍訓及進行消除訓練。

　　6，每日不定時進行查崗和晚上不定時查夜，并及時糾正保安人員的違紀行為，督促保安人員加巡視公司。

　　保安隊長崗位職責20

　　一、在保安部和隊長領(lǐng)導下，負責保安日常事務(wù)的工作實施。

　　二、負責組織本班的保安執(zhí)勤工作，監(jiān)督和指導隊員的執(zhí)勤情況，及時糾正和查處違章違紀現(xiàn)象并做好登記工作。

　　三、熟悉在緊急情況下本班的組織指揮，處理日常工作落實和安全保衛(wèi)措施，預防各種事故，工作中如有處理不了的問題應(yīng)及時向上級請示匯報。

　　四、負責當班隊員的考勤和獎罰登記，不定時檢查當班各崗位的執(zhí)勤情況，協(xié)助隊長組織開好班務(wù)會、民主生活會并參與每月的獎罰考評工作。

　　五、按安全科制定的`培訓計劃搞好組織實施工作并做好言傳身教地抓好培訓。

　　六、督促本班人員的日常工作，并對因管理不力造成工作失誤及重大責任事故承擔連帶責任。

　　七、負責協(xié)調(diào)本班與其他班人員的關(guān)系，搞好團結(jié)。

　　八、上班前負責檢查本班隊員的著裝、儀表，各崗位通訊器材的管理工作。

　　九、完成保安部和公司交辦的其它各項任務(wù)。

　　十、做好上級下達的其他工作任務(wù)。

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