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管理處崗位職責

更新時間：2024-10-05 02:53:28

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管理處崗位職責

　　在當下社會，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編收集整理的管理處崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

管理處崗位職責1

　　1、完成物業部經營目標，加強物業部管理運行機制的實施；

　　2、監督落實物業部員工工作達標情況；

　　3、協助解決客人日常遇到的困難和問題，全面了解客戶、租戶情況對長住客和長租客戶給予重點關注；

　　4、整理、分析、研究市場動態提供專業工作報告；

　　5、完成領導交辦的其他任務做好職位晉升的`準備；

管理處崗位職責2

　　1.負責全市土地使用制度改革政策、方案、措施的研究制定。

　　2.負責全市國有土地使用權劃撥、出讓、租賃、作價出資、土地收購儲備、農用地轉用、集體土地征收的有關管理工作。

　　3.負責具體建設項目供地方案的'審查工作。

　　4.組織發布建設用地土地招標拍賣信息。

　　5.跟蹤檢查各類建設項目土地利用情況。

　　6.組織實施全市國有土地劃撥使用目錄指南，負責農村集體非農土地使用權流轉的管理。

　　7.承辦各類建設項目農用地轉用和集體土地征收的審查、匯總、報批工作。

　　8.負責統一征地的組織指導工作，組織起草征地補償辦法。

　　9.參與重點建設項目用地的論證、驗收，指導、監督有關部門的建設用地。

管理處崗位職責3

　　a、熟悉物業管理有關法規政策;

　　b、負責建立完善服務中心信息流通網絡,包括業主報修服務,投訴受理傳遞,各部門信息匯總,對業主公布信息等;

　　c、負責多種經營服務及各種費用收繳的組織管理;

　　d、制定社區文化活動計劃,豐富業主、住戶的文化生活;

　　e、負責服務中心各種工作檔案、業主檔案等檔案、文件、資料存檔工作的'定期檢查;

　　f、負責開展服務中心宣傳工作和公益性活動。

管理處崗位職責4

　　1、負責住宅項目管家線條管理工作，帶領部門管家團隊完成各項工作目標;

　　2、組織實施物業服務，處理客戶投訴，維護客戶關系，有效提升客戶滿意度;

　　3、有效開展項目多種經營和租賃工作，負責團隊物業費催收管理工作;

　　4、保持與客戶業主的良好溝通，維護與客戶業主之間的良好關系，樹立公司良好的`形象。

管理處崗位職責5

　　一、負責全處隊伍建設。協助處長分管校園管理科、基建管理科。

　　二、組織召開處黨總支部會議、民主生活會、組織生活會；定期組織全處黨課、政治學習、政治活動。

　　三、負責全處黨建工作，考察發展符合入黨條件的入黨對象。

　　四、負責全處思想政治工作，組織開展交心談心活動。

　　五、督促檢查全處執行黨規黨紀情況，防止、杜絕違紀違規。

　　六、審核、審簽分管工作的業務材料。

　　七、適時調度、統籌協調、檢查指導分管業務工作以及全處黨務工作、工會工作。

　　八、協調組織、指揮處置校園管理、基建管理方面的緊急突發事件。

　　九、圍繞校園管理、基建管理組織開展校園巡查工作。

　　十、參與組織校園管理、基建管理方面的'招標采購工作。

管理處崗位職責6

　　1、主持區域物業管理組周例會，制定本周工作計劃表，決議會議事項；

　　2、巡查物業現場管理，對工作質量進行現場監管。推動管轄范圍內物業項目招投標、前期介入、物業籌備工作；

　　3、審批物業項目預算，審批結果反饋給物業管理組組；主導年度區域物業（預算、服務質量）監管和考核工作；

　　4、主導推進負責區域物業制度文件修改，審核月總結工作量；

　　5、主持物業項目年度考核工作，項目管理演練。處理區域物業管理組日常管理工作，對物業管理組成員工作進度和質量進行監督和考核；

　　6、按區域物業規模，設置區域物業管理組構架；

　　7、協助區域物業后勤接待、郵件、前臺管理、物業周邊環境溝通等職能引進物業服務職能；

　　8、完成區域物業季度匯報工作。

管理處崗位職責7

　　會計員在管理處經理的直接領導和公司財務部的業務指導下,負責管理處費用的'核算工作,做好管理處收支核算及預算執行情況的分析工作,具體崗位職責如下:

　　一、嚴格執行公司財務制度,做好各項費用審核、分類核算工作。

　　二、做好每季度水電費收費預算,以及每月費用資金預算工作,并及時上報公司財務。

　　三、協助收費工作,做好每季度的收費匯總核算,并及時上報公司財務。

　　四、負責每月收入、費用、利潤的核算,并于每月15號前報經理,及時與公司對帳,確保各項收支與公司財務一致。

　　五、定期向管理處經理提出經營狀況的分析報告,提出改善經營、加強管理的措施和意見。

　　六、負責每季度對外公布各項基金的使用情況及管理費收支情況。

　　七、每月底對現金及庫存材料進行監盤,并對出納及倉管員的日常業務進行監督指導。

　　八、負責對管理處的固定資產、低值易耗品進行登記管理,保障財產的安全完整。

　　九、負責核查倉管員交報之《物資申請表》,并及時報經理審批。

　　十、完成經理交辦的其他工作。

管理處崗位職責8

　�。�1）住戶資料的建檔保管、保密。

　�。�2）前臺接待工作（包括電話接聽、來訪接待等）。

　�。�3）辦公設備的保養維護。

　　（4）房屋租賃的接待、登記、聯系、跟進。

　�。�5）管理處各類資料的打印、復印、發放。

　�。�6）管理處對外宣傳欄的.張貼、裝飾、整理。

　�。�7）協助主管做好社區文化活動的后勤準備工作。

　　（8）每日填寫'日工作呈報表'交主管審閱。

管理處崗位職責9

　　一、協助處長分管衛生管理科、動力管理科。

　　二、負責收繳全處黨費，定期公布黨費收繳情況。

　　三、負責統計、更新全處黨員、發展對象的.基本情況，辦理本處符合入黨條件同志的入黨審批手續。

　　四、審核、審簽分管工作的業務材料。

　　五、適時調度、統籌協調、檢查指導分管業務工作。

　　六、協調組織、指揮處置衛生管理、動力管理方面的緊急突發事件。

　　七、圍繞衛生管理、動力管理組織開展校園巡查工作。

　　八、策劃組織食品安全、公共衛生宣傳活動。

　　九、組織開展校園食品安全日常檢查監管工作。

　　十、參與組織衛生管理、動力管理方面的招標采購等工作。

管理處崗位職責10

　　崗位職責：

　　1、客服人員的招聘、培訓及考核工作；

　　2、負責督導客服人員的工作，確保為客戶提供優質便捷的服務；

　　3、協助管理處經理不斷改進完善工作標準和服務程序，并督導實施。

　　4、定期與地產公司溝通，反饋客戶對服務方面的信息，了解地產公司對客服務情況的滿意度；

　　5、定期檢查、清點、保管營銷中心的.設備設施、用具等物品是否完好缺失并上報；

　　6、督促員工做好營銷中心安全和清潔衛生工作；

　　7、負責客服人員調配、班次安排和員工考勤、考核，保證在規定的時間內，營銷中心有崗、有人、有服務。

管理處崗位職責11

　　1、負責協助組織轄區社區文化活動。

　　2、負責協助做好管理處物業管理和精神文明建設的宣傳。

　　3、負責管理處周例會的會議紀要工作。

　　4、負責做好與業主委員會間的信息傳遞，工作協調等工作。

　　5、負責對管理處的資料及時歸檔、整理、發放和借閱管理。

　　6、負責對各種通知文件的'校對及通知的張貼管理。

　　7、協助作好客戶來人來訪接待工作。

　　8、協助完成領導臨時安排的其它工作。

管理處崗位職責12

　　1、負責跟進對接租戶前期工程條件協調;

　　2、負責商鋪移交、租戶進場裝修、開業等手續辦理;

　　3、同商場租戶關系維護，及時處理各類投訴，并做好回訪工作;

　　4、負責管理范圍內租戶的運營數據收集以及經營業績分析;

　　5、負責部門檔案、租戶資料、合同、公文信函等文件的`整理歸檔;

　　6、負責部門采購、文件來往、申請及其他內部行政事務;

　　7、完成上級交辦的其他工作。

管理處崗位職責13

　　一、熱愛本職，忠于職守；自覺遵守國家法律、法令，熟悉有關物業管理的法規和政策，負責貫徹實施公司各項指令和有關規章制度，傳達上級下發的'各類文件。

　　二、熟悉掌握所管物業小區房屋、建筑物的情況，詳細了解使用人和產權人基本情況。

　　三、認真做好日常性的工作檢查，堅持抓好抽查、巡視制度，能真正做到敢抓敢管。

　　四、團結和帶領全職職工圓滿完成公司交辦的各項任務指標，充分激勵和調動職工的工作熱情。

　　五、牢固樹立“業主至上，服務第一”的服務宗旨：和“忠誠公司，愛崗敬業”的職業道德。

　　六、制定本處工作計劃并組織實施，定期檢查計劃落實情況。

　　七、協調各部門關系，對本處問題進行及時認真處理，領導員工管理好小區。

　　八、負責定期向小區業主委員會匯報工作。

　　九、負責定期向公司經理匯報小區的有關管理情況。

　　十、經理臨時交辦的其他事務。

管理處崗位職責14

　　行政主管在管理處主任的領導下，全權負責辦公室的經營管理工作，帶領全體員工努力工作，完成主任交付的`各項任務和目標。

　　主要職責如下：

　　1負責綜合處理管理處人事、行政、后勤、財務工作，帶領部門全體人員不斷進取創新，寓管理于服務之中。

　　2負責接待外來來訪客人，并配合主任接待重要客人。

　　3做好管理處辦公例會的會議記錄。檢查、落實主任各項批示和管理處工作例會決議的貫徹執行情況，并及時反饋給主任。

　　4負責規范、完善管理處人事行政管理制度，結合部門具體情況，制定管理處人事管理、人員儲備、人員調配方案并報主任審批，確保符合管理處發展之需要。

　　5負責監督落實管理處各類人員工轉正、離辭職手續和有關勞動用工手續的及時正確辦理。

　　6負責后勤、倉庫、食堂管理工作的安排、檢查，并提出合理化建議報主任。

　　7負責本部門職員的住房申請、調配工作；每月15日根據職員考勤，制定職員應扣水電費、房租清單，負責職員公休加班費的制作并報批。

　　8負責主任交辦的其他各類工作。

管理處崗位職責15

　　1。監督項目內部及公共區域的日常巡查工作；

　　2負責所管轄范圍內的管理費的催收工作；

　　3。負責受理租戶投訴，定期了解租商戶對管理處各項服務的意見及建議；

　　4負責做好物業部與管理處其它部門之間的`溝通及協調工作；

　　5協助相關部門做好物業部人員的安排和培訓工作。

　　6完成上級領導臨時交辦的其它工作。

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