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現如今,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,制定崗位職責有助于提高內部競爭活力,提高工作效率。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家整理的服裝采購崗位職責,希望能夠幫助到大家。
服裝采購崗位職責 篇1
崗位:
物流主管
直接上級:
經營科科長
崗位職能:
按計劃有效、及時的實施采物資購工作,堅持物質采購質量優價格合理,保護公司利益,降低物資采購成本,減少占用資金,保證生產經營的正常有序進行。
崗位職責:
1、根據物料需求計劃,臨時采購安排,按需、按時、按量購進物料,保證生產經營的需要。
2、每月協同倉庫對庫存狀況進行分析,了解庫存和使用消耗情況,合理安排進貨時機,避免物料儲存過多占用倉儲的空間、占用資金。
3、采購計劃未按期落實和達成,及時通知物料需求計劃發出部門,通報情況,尋求其它解決辦法。
4、對物料需求按要求采購,有關型號、規格性能不符時,及時與相關部門溝通,以便達成共識。
5、物控采購,按公司有關采購程序執行。公司的建設項目、土建、技改的.采購按公司決策執行。緊急采購按緊急采購程序執行。
6、每季對采購原、輔材料成本進行匯總統計分析,為公司采購決策提供依據。
7、以有效的方式進行市場調查,選擇合適的供應商,掌握市場價格動態,供求狀態,為采購提供客觀正確的依據。做好事先準備、收集相關信息,選擇有利時機購入物料
8、對于委托外加工合同采購項目,要求廠商填具“成本分析表”連同報價單一并送來,作為議價參考。
9、做好供應商管理工作,重點培養一批核心供應商,每個原輔料類別精選2-3家核心供應商。對于供貨產品質量滿足我公司的要求,產品質量長期穩定,價格合理,售后服務好的供應商,作為長期合作供應商。
10、每年底對供應商予以重新評估,根據和供應商的貿易來往情況,剖析評價是否持續與該供應商保持業務關系,不符合要求的予以淘汰,從候選供應商中再行補充合格供應商。
11、物資入庫檢驗合格之后,及時將發票附倉庫入庫單、合同報公司審批,入賬。依據合同付款日期提前一個月作付款計劃,實施付款。
12、上級交辦、部門間溝通協調的問題,要預及時回復,限期答復的應在規定時間內予以答復,提高工作效率。
13、樹立服務意識,急生產經營所急,想生產經營所想,不無故積壓或拖延物料有計劃、按時間的采購進廠工作。
職責權限:
1、對于經檢驗或驗證不合格的采購物資,必須與供貨商進行協商,采取退貨、換貨或索賠措施。
2、與供應廠商在保修期(保質期)或約定的售后服務時間內,供應商負責售后服務,售后服務的聯系由采購主管負責。
3、遵守公司規章制度要求按規定程序和標準采購,不私自訂購和盲目進貨,否則按公司的有關規章制度要求,負相關的責任。
服裝采購崗位職責 篇2
1、負責按照生產需求狀況和采購要求,制訂物料的采購計劃、訂立采購合同、信息錄入并進行每月采購預算;
2、負責日常工作的調配、安排,協調本部門同設計、財務、倉儲等部門人員的'工作配合;
3、負責公司采購成本,采購風險的控制;
4、處理與協調和供應商之間的關系;
5、負責對主要供應商進行等級、品質、交貨期、價格、服務、信用等能力的評估;6、負責及時處理并解決面料的質量問題及索賠工作;
7、收集各季面料信息,及時更新市場動態面料,以提供公司參考的依據。
服裝采購崗位職責 篇3
1、根據計劃要求同設計師核對面輔料檔案;
2、負責確認輔料明細報價,制定生產訂單采購合同及貼色卡工作;
3、跟進供應商打色樣進度、確認及大貨回貨交期;
4、跟進輔料到貨及入庫情況,并做好資料校對;
5、協助經理完成其他臨時性工作。
服裝采購崗位職責 篇4
1、根據部門目標和市場需求,參與本類別年度、季度、波段商品規劃;
2、制作供應商和樣品開發計劃調查市場行情,隨時掌握產品信息及原材料市場動態、流行趨勢,做好信息收集、整理分析并反饋;
3、負責供應鏈的'開發、供應商管理及維護,保證供應商的占有數;
4、負責收集本類別樣品供評審和篩選,并控制采購成本;(根據商品規劃要求和市場信息及代理門店需求提供樣品;5、負責開發及提供商品樣品、洽談供應商、簽訂合同、跟進交期,確保到貨及時性和貨品滿足率;
6、針對商品款式,質量及價格進行評審和商品信息整理,并建立商品檔案和供應商檔案;
7、參與本組別年度、季度商品規劃、波段計劃、鋪貨計劃、商品分析會的討論及制定負責本組商品評審、協助商品分析及商品策略的制定,對本組商品庫存管理、商品結構及毛利額達成;
8、負責完成上級交辦的其他工作任職要求:
服裝采購崗位職責 篇5
1、有服裝行業、采購工作經驗,能獨立完成工作內容,對工作認真、負責、有進取心;
2、性格開朗、待人熱誠,工作積極、做事細心,有較強成本意識;
3、不斷開發新的'供應渠道和供應商,加強對新老客戶的走訪和調查;
4、通過走訪調查市場,了解市場行情,降低公司采購成本;
5、配合意識強,工作積極主動,認真負責協助采購組長處理相關采購工作;
6、良好的團隊協作意識及溝通協調能力。
服裝采購崗位職責 篇6
1、負責公司服裝類產品開發管理及采購工作,制定采購戰略,規劃采購預算,控制采購成本,開發優質供應商資源。
2、及時掌握主采商品市場價格波動情況,建立和完善主采商品供應資料庫,以提升品質及降低成本,每月上報主采商品行情分析。
3、定期進行市場調查,密切注意市場動態,了解產品流行趨勢,對服裝產品品質、功能、生產工藝等有深入研究,把握市場行情,開發新產品,優化競爭力,最大限度節約公司采購成本。
4、負責生產端產品打版及生產,根據圖片或實物,完成產品設計稿及工藝單輸出、面輔料搜集等工作,跟進供應商版房的打版工作,保證準確、快速打版出樣。
5、負責供應商的開發、評估、管理和提升供應商的`表現,優化供應商組合,以及開發新的供應商,建立穩定的開發和打版、生產渠道;與供應商的談判,保持產品成本優勢。
6、負責維護、跟蹤及評估體系管理,控制采購及生產成本符合公司目標。
7、擬寫采購合同和相關事項跟進,安排保證產品采購的適時、適地、適質和適價。負責貨物品控管理和驗貨管理。
8、完成上級交辦的工作任務,協助其它部門的相關工作。
服裝采購崗位職責 篇7
1、能夠配合設計、企劃的計劃需求按期完成季度新品的紗線原料開發和調樣業務;
2、能夠按供應鏈計劃需求按期完成大貨紗線的'采購業務;
3、能夠從大貨量產角度結合針織品類服飾的工藝要求,開發相匹配特性的紗線原料;
4、能夠獨立溝通、處理采購業務中的各種談價、品質等各類專業問題。
服裝采購崗位職責 篇8
崗位職責:
1、根據店鋪訂單,到各大市場采購對應的服裝產品
2、確保檔口供應商貨源穩定
3、處理殘次破損產品退件
4、協助倉儲部門打包發貨
任職要求:
1、能吃苦耐勞,做事勤快,能承受一定的工作壓力;
2、熟悉各大服裝批發市場,十三行,沙河大時代,女人街,富麗網絡城等
3、具有良好的`職業道德和素養,有良好的溝通能力;
4、 有沙河采購經驗優先。
服裝采購崗位職責 篇9
1、服從分配,聽從指揮,并嚴格遵守公司的各項規章制度和有關規定;
2、負責公司的物資、設備的采購工作;
3、負責對所采購材料質量、數量核對工作;
4、有權拒絕末經領導同意批準的采購定單;
5、負責辦理交驗、報賬手續;
6、負責保存采購工作的必要原始記錄,做好統計,定期上報;
7、對所承擔的`工作全面負責;
8、對所采購的物資、設備要有申購單并上報采購主管;
9、協助做好有關物資采購工作的事項;
10、負責賣場本大類商品結構的制定與調整。
11、完成公司各項指標:營業額、毛利、周轉率等。
12、負責對本大類商品的分類編碼。
13、負責制定商品毛利計劃和商品價格,對商品價格進行統一管理。
14、負責供應商的開發和與供應商的談判,引進具有競爭力同時能帶來公司贏利的商品。
15、負責對營業外收入的管理與交費的追蹤。
16、負責促銷商品的選擇和與廠家的談判,并協助賣場和企劃部門開展相關促銷活動。
17、負責新品試銷分配與各門店商品銷售統一調撥管理。
服裝采購崗位職責 篇10
一、個人衛生
1、做好個人衛生,衣著干凈整潔,不留長發、長指甲,男士不留胡須,勤換衣物;
2、制作食品前要洗手,不得用手直接拿放熟食;
3、供餐時必須戴好口罩、手套;
4、不得在廚房、餐廳、工作間吸煙,隨地吐痰;
5、廚房工作人員必須持有衛生防疫部門辦理的健康證和崗位培訓合格證。
二、食品衛生
1、不得采購易腐敗變質、霉變、生蟲、有異味的食品;
2、蔬菜在使用時要去掉老葉、黃葉;米在蒸煮前要經過多次清洗才能進蒸柜;瓜果要去皮、洗凈。
3、肉食、魚類要保持新鮮。
4、菜要炒熟煮透,油炸食品不能炸糊。
5、生、熟食品必須分開存放,熟食要使用專一工具,不得用手直接拿放。
6、剩余食品要存放好,易變質的食品必須采用保鮮紙遮蓋存入冰箱,
7、盛放醬油、鹽等副食調料要做到容器物見本色,加蓋存放,清潔衛生。
8、剩飯、菜要回鍋徹底加熱再食用,發現變質食物,堅決不得食用
三、餐具衛生
1、打飯勺、菜勺、湯勺要用托盤盛放。
2、用過的餐具要及時清洗干凈。餐具內外無油污、無洗潔精泡沫。
四、廚房衛生
1、刀、砧板、鍋、鏟、盆、桶等廚具在使用前后都要清洗干凈,處理生、熟食品的'廚具要分開。
2、切完菜要及時清理垃圾,集中處置,并清洗工作臺面、地面。
3、貨架、油煙罩、蒸柜、爐灶、洗菜池、洗碗池每天都要保持干凈。
4、廚房應做好、消毒、沖洗、采光,照明、通風、防蠅、防塵等措施;
5、清除衛生死角,定期清洗冰箱,保證衛生;
五、餐廳衛生
1、餐廳地面要保持無垃圾雜物、無積水,定期要對地面進行清洗消毒;
2、及時清理餐桌、打掃餐余垃圾,以保證就餐環境的衛生。
3、餐廳墻壁、門窗、燈管、風扇燈要定期清潔;
4、剩菜剩飯及時清運。
服裝采購崗位職責 篇11
1、及時準確、保質保量地完成采購計劃,及時編制采購單,并傳遞給相關部門。
2、妥善處理各供方的不合格品,保證生產正常運行。
3、在保證產品質量的前提下,充分利用庫存。
4、一切從公司利益出發,對采購材料的價格、質量要多方咨詢確定價廉物美的供方。
5、嚴格執行財務制度,及時結清相關帳務。
6、客供產品入庫時需特別提示。
7、做好受控文件發放記錄。
8、顧客財產要受控,妥善保管。
9、做好物料、色卡、繡花稿、印花稿等確認稿,客供原稿的資料歸檔管理工作。
10、嚴格按照公司制定的.采購控制程序要求和采購流程規定執行采購出入庫手續。
11、是倉庫的財物直接管理部門,負責倉庫的日常工作安排及面、里料檢驗員的日常工作安排。
12、公正、公平對待部屬,搞好部門團結及文明、安全生產。
13、負責倉庫生產現場管理工作。
14、負責新產品的開發、發展工作。
服裝采購崗位職責 篇12
一、分析清楚采購品牌的產品定位
服裝采購員首先要對自身店面的品牌產品定位正確。才能在采購的時候買到適合自己店出售的服裝。做好服裝產品定位是服裝采購的崗位職責中的重要一環。產品定位,要對產品品牌風格相對穩定期、市場規模、目標消費群等問題進行細致的分析,多角度多方面地做好產品品牌定位。
采購員需要通過產品定位分析,獲知品牌的價位、消費群體的特征、款式的風格和時尚程度信息,并作為參考采購服裝。
二、時刻關注市場流行方向,做好流行服裝預測
流行服裝預測包括對服裝品牌的色彩、面料、檔次與價格的把握與預測。采購員可以通過看時尚刊物雜志、時裝秀、設計師個人作品發布會等獲取流行服裝的咨詢。流行服裝的選擇并不是簡單的哪個更流行就采購哪個款式,還要根據目標人群進行有選擇的分析判斷,在目標人群中選擇被大部分人所接受的流行因素在進行服裝的購入。
以服裝色彩為例,采購員除了要采購這一季的流行顏色的服裝,還要適當購入預測下一季流行顏色的相關色彩。如下一季會流行紫色,這一句就可購入一些粉紫色的服裝。
三、做好市場分析工作
做好市場分析包括了解競爭產品的價格、面料、顏色、款式以及促銷策略等信息。并且要通過將本企業產品與競爭對手產品比較分析,洞察自己缺失的款式和系列,做出快速的采購決策,購入缺少的產品。
做好市場分析的服裝采購的崗位職責一個重要的`工作是通過市場調研獲得品牌目標人群的相關信息,如目標人群的年齡、收入、職業特征、興趣愛好、購買習慣等。采購員采購服裝要從目標人群的需求出發。不能根據個人喜好來采購產品。
四、擬定采購計劃
制訂采購計劃是需要綜合考慮到上面三種前期信息而制定的。制定的采購計劃應要做到在正確的時間以合理的價格選擇正確數量的正確商品并在正確的場所進行銷售。擬定好一份采購計劃是服裝采購的崗位職責的重要一項內容。采購計劃擬定好后,并不是一勞永逸的,采購員還要在后期的實際市場反應,市場動向進行適當的修改和調整。
服裝采購崗位職責 篇13
1、服裝的面料,輔料采購和產品生產的跟進
2、熟悉廣東面輔料市場,特別是中大面料市場,擁有豐富的面料知識及面料商資源;
3、良好的學習能力、團隊合作精神、語言交流能力;工作積極主動,責任心強,保持不斷進取的`學習熱情;
4、熱愛服裝事業,對服裝流行趨勢和服裝市場有良好的洞察力,熟悉面輔料生產流程和工藝;
服裝采購崗位職責 篇14
1、執行采購訂單和采購合同,落實具體采購流程;
2、負責采購訂單制作、確認、安排發貨及跟蹤到貨日期;
3、執行并完善成本降低及控制方案;
4、開發、評審、管理供應商,維護與其關系;
5、填寫有關采購表格,提交采購分析和總結報告;
一、貫徹執行公司的質量方針、目標和各項管理制度。
二、負責市場調研,提供符合公司要求的供應商名單,建立合格分供方檔案。
三、執行詢價、比價、議價制度,努力降低采購成本。
四、對商務談判、采購進度、質量檢驗等全過程負責,按時完成采購任務,保證生產的正常進行。
五、辦理部分需要現金采購物資的個人借款和采購貨款的結算手續。
六、負責不合格品的處理。
七、對采購業務進行匯總、分析,需要時向管理層提供采購報告。
八、負責供應商的管理,與供應商維持健康、良好的`商業合作關系;協助公司法律顧問處理與供應商的各種糾紛。
九、參與合同評審,配合有關部門做好報價、采購成本、交貨期方面的方案。十、參與設計評審,配合研發部門開發新產品供應商。
十一、完成總經理(番禺總經理)交辦的其他工作。
十二、虛心接受監督,努力使采購工作公開、公正、透明,廉潔高效。
服裝采購崗位職責 篇15
一、在總務主任領導下,負責做好總務處的事務工作及材料采購。
二、嚴格遵守國家政策,遵紀守法,努力工作,合理使用資金。
三、配合各部門做好要貨計劃,發現問題隨時聯系。
四、認真執行采購計劃按品種、規格、數量、質量、時間要求完成任務,確保供應,做到急事急辦。
五、對所購物資做好開單入庫手續,憑證齊全,及時辦理結算付款手續。
六、物資進庫如有短缺、規格、質量等不符,屬供方造成,應負責及時聯系解決。
七、密切配合各部門、倉庫,做到勤采購,少儲備,不積壓,掌握市場供應動態,脫節物資應積極采取措施,向外求援或辦理轉借手續,做好呆滯物資的`處理工作。
八、對所辦、所購的事力爭三天內完成,不能完成的應主動說明原因,拒絕辦理未經領導批準的特殊采購任務。
九、笨重、量大的物資提貨應及時與校辦聯系車輛,協助進行提貨。
十、購物時支票、現金票據要綏善保管好,發覺遺失應及時匯報掛失,采購時做到精打細算,做到少化錢,多辦事,辦好事。
十一、努力做好領導交辦的其它各項任務,和總務處對外事務工作、聯系、付遞工作。
服裝采購崗位職責 篇16
1、負責用品采購經理(文具玩具)的日常管理工作。
2、進行文具玩具品類管理規劃及戰略部署,向管理層進行匯報,并跟蹤執行進度,優化供應鏈架構。
3、調查、分析、評估目標市場,熟悉供應渠道和市場變化情況,確定需要和采購時機。
4、完善公司采購制度,制定并優化采購流程,控制采購質量與成本,指導線下門店陳列規范。
5、監控項目物流的狀況,控制不合理的物資采購和消費。
6、制訂部門的短、中、長期工作計劃,編制并提交部門預算,協助財務進行審核及成本的`控制。
7、組織對供應商進行評估、認證、管理及考核,與供應商建立良好的關系,在平等互利的原則下開展業務往來。
服裝采購崗位職責 篇17
1.負責公司生產所需材料的采購工作:負責原輔材料、包裝材料、備品、備件、辦公用品及檢驗用品等的采購供應工作;
2.負責供應商的開發、管理及維護工作;
3.負責跟蹤物料交期,保證物料的.正常供應;
4.積極了解材料的短缺、發貨、驗收等實際情況,做到早知道,早處理;
5.對于采購的不合格物料的退、換貨等進行的處理;
6.及時協助財務部對照采購數額或者合同要求安排對供應商進行付款;
7.加強物資采購檔案的管理,做好物資信息情報的工作,建立起牢固可靠的物資采購網絡,并不斷開辟和優化物資采購渠道。
服裝采購崗位職責 篇18
崗位職責:
1、 根據銷售需要及庫存情況,下達及跟進所負責品牌的產品采購 ;
2、 與工廠溝通解決采購過程中遇到的問題 ;
3、 解答公司內部銷售人員關于產品的'信息。;
4、 安排貨物運輸,保險,清關,入庫等手續
5、 處理erp系統單據(品號建立,請購單/采購單/入庫單錄入及維護)
6、 根據帳期申請并安排訂單付款,管理款項帳目。
7、 輔助其它采購人員的訂單處理、商品跟蹤等工作。
8、 領導安排的其它工作。
任職要求:
1、熟悉貿易類公司運作模式,對產品采購有2年以上工作經驗;
2、英語熟練聽、說、寫,熟悉;
3、熟練應用office等辦公軟件,英文良好;
4、工作細致認真,責任心強,善于溝通,較好的文字、數據 處理能力。
服裝采購崗位職責 篇19
一、愛崗敬業、誠實守信、廉潔自律。
二、負責部門的管理,擬定工作計劃,并督導執行。
三、了解行業市場信息,把握市場脈搏,根據市場需求合理制定采購計劃。
四、貨比三家,嚴控采購、運輸成本,爭取效益最大化。
五、負責對公司銷售商品質量、數量和價格的核對工作。
六、負責訂貨單、供應商的返利文件(原件交付財務部)、退貨托運單的保存,做好供應商的返利核對。
七、每月負責配合財務核對供應商往來賬款。
八、負責島內散貨采購、報銷及運費審核。
九、采購量超過兩月銷售周期的.貨物及價格變動必須及時上報上級領導。
十、完成經理及公司交辦的其他工作。
服裝采購崗位職責 篇20
職責描述:
1、開發指定品牌全國4s店、4s店集團、主機廠區域;
2、所負責品牌頭部商品囤車及銷售;
3、所負責品牌日常詢價回復和供貨(小程序上價格更新&最新行情價);
4、所負責品牌促銷活動組織及落實;
5、公司安排的其他事項。
任職要求:
1、有1年以上汽車品牌二網經驗或者汽車資源銷售經驗;
2、大專以上學歷;
3、能適應出差;
服裝采購崗位職責 篇21
職責描述:
1、負責拓展食品、化妝品、日用品、保健類產品領域的海外采購業務;
2、負責海外產品的詢價、比價、采購及物流等相關工作;
3、負責優化供應鏈,尋找暢銷的產品,控制產品的庫存和風險,保證產品質量; 4、負責開發、建立和維護海外采購渠道,提高海外采購達成率;
5、創建及維護產品信息資料,市場調查數據整理和分析,成本利潤核算及銷售初期市場預測; 6、根據公司產品要求,制作采購合同、跟進訂單進度,處理異常情況,維護供應商關系。
任職要求:
1、本科及以上學歷,國際貿易專業等相關專業,英語六級,有海外工作經驗或留學經歷者優先考慮,;
2、3年以上采購管理經驗,熟悉國際貿易采購流程,豐富的上游采購資源,較強的資源整合能力;
3、具備國際視野,能快速確立采購對象并建立通路;
4、有成本銷售意識,能將商品的購銷邏輯想的'透徹清晰;
5、良好的職業操守和執行力、抗壓能力,結果導向。
服裝采購崗位職責 篇22
崗位職責:
1、根據銷售要求,向國外進行下單;
2、安排貨物的國際運輸;
3、貨物到港后準備清關單據、海關申報、繳納稅款、貨物放行及入庫;
4、向國外進行付匯;
5、根據銷售要求,向國內客戶進行發貨,陸運詢價及貨物的`跟蹤反饋;
6、制作以及核對成本表、庫存表;
7、滿足財務、銷售、客戶的相關要求;
8、其他事宜。
任職要求:
1、性別:不限;
2、英語專業應屆畢業生也可;
3、辦公軟件EXCEL熟練,英語熟練,能和國外客戶保持良好的溝通聯系;
4、具有國際貿易、物流等相關行業的工作背景者優先;
5、工作認真負責、熱情主動、誠實、穩重、細心,不斷進取創新,具有團隊合作精神。
服裝采購崗位職責 篇23
崗位職責:
1. 負責對面輔料供應商選比,評估供應商匹配度、資產設備、員工配制、生產能力、質量狀況、價格及后期服務:
2. 制定成本準確,根據原料工藝用量,設定各款標準的采購單價,對標市場價格體系進行建立及完善,整合內外部資源進行標準的建立及以達成本有效控制;
3. 根據原輔料價格工藝要求、用量、用料核算每款的.單價(采購單價),避免浪費原料;
4. 負責面料成本預算并把控采購周期,以合同形式與供應商達成確定價格、交期等,確保供應商生產進度:
5. 及時解決異常情況并做出補救方案,確保進度在時間節點內完成:
6. 按確認樣品(品種、規格、特性)完成采購任務。發現品質有異常馬上通知供應商停產,并協同有關部門解決處理:
7. 負責面料對賬工作,月清月結并及時協調財務、倉庫,確保付款、交付順暢。
任職要求:
1. 大專以上學歷,紡織相關專業畢業,8年以上紡織行業工作經驗及5年以上團隊管理經驗;
2. 具有面輔料采購、開發、管理工作經驗,精通各類面料輔料市場價格及工藝(印花、繡花、水洗等),有功能性面料經驗;
3. 精通懂面料的成本核算,包括從胚布成本到染色成本到后整理成本等一系列的價格成本核算;
4. 熟悉采購流程,精通談判技巧,具備較強的成本控制意識及供應商鑒別能力;
5. 熟悉整個服裝行業的動態及市場行情,并對紡織業的整體運作規則有深度認知。
服裝采購崗位職責 篇24
1、遵守公司采購管理制度、工作流程并貫徹執行;
2、落實并完善公司常用材料的統一采購標準及進場驗收標準;
3、負責市場調查,了解市場行情,掌握設備價格;
4、根據工程進度和材料需求計劃,制定設備采購計劃;
5、負責設備的采購管理、運輸管理和交貨管理工作;
6、組織采購工作:選擇合適的供應商,組織采購、商務談判,確定合作方;
7、負責對設備供應商進行考察、評價、選擇,編制合格供應商名錄;
8、對設備供應商的經營狀況、技術發展水平、供貨情況、售后服務情況進行跟蹤和評價,及時整理修改動態的'合格供應商名錄;
9、搜集并熟悉市場價格動向,為成本預算提供市場參考價格;
10、協助項目現場檢查供應商的售后服務。
服裝采購崗位職責 篇25
1、收集調研工程類采購市場及行業信息,完成公司的`采購需求及目標;
2、負責工程類采購策略制定,招標/議價、商務談判、合同簽訂/訂單下達、資料存檔工作;
3、負責聯合需求/技術部門,確認及制定工程服務標準,尋求合理的采購方案;
4、根據部門總體戰略,制定裝修、機電類供應商的采購策略及實施方案;
5、負責工程類采購總成本控制及成本優化;
6、對現有工程類供應商進行梳理及維護,及時開發更新供應商,根據需要安排新供應商考察并出具考察報告;
7、定期組織對工程類供應商進行評估,并針對評估結果提出改善建議和方案,優化供應商資源庫;
8、根據團隊目標制定個人工作計劃并按時跟蹤記錄項目進程,達成KPI指標。
服裝采購崗位職責 篇26
1、匯總各平臺、各渠道銷售計劃信息統籌
2、分析銷售和庫存數據,制定合理備貨計劃,保持健康的庫存周轉
3、按時輸出滿足銷售需求的訂貨/備貨/國內倉調撥計劃
4、定期復盤全鏈條結果和過程數據,并不斷改善和優化
5、建立并定期更新訂貨相關信息數據庫
6、協同采購、物流、銷售、交付等部門,共同達成供需平衡
服裝采購崗位職責 篇27
崗位職責
1、根據采購或者融資計劃,跟蹤交易端銷售情況及利潤指標的完成,維護融資貨采購項目的正常運營;
2、按部門要求完成、維護每月穩定采購量或融資業務量;
3、清晰了解融資或采購合同的`發運、集港等各種情況;
4、合同結算和余款、發票的處理;
5、盈利目標測算;
6、其它臨時、輔助工作
任職資格
1、本科及以上學歷;
2、三年以上從業經驗,鋼貿行業國企工作經驗優先;
3、熟悉行業的上下游,熟悉鋼廠資源。
4、擅長融資類業務,有融資類業務的工作經驗。
服裝采購崗位職責 篇28
崗位職責:
1、供應商的開發、淘汰工作及合同的簽訂;
2、新品的引進及價格的`定義,促銷的談判和貫徹實施;
3、負責超市內商品陳列及地堆、廣告位特陳的洽談及實施,并監督檢查賣場的執行;
4、負責定期對賣場銷售狀況進行分析,提出商品調整方案;
5、負責進行市場調查及巡店并提出指導意見;
6、配合續訂解決退貨及臨期殘次問題,對不到貨商品進行跟蹤落實;
任職要求:
1、大專以上學歷,熟練使用辦公軟件;
2、有較強的的談判、溝通、協調與組織能力,工作積極主動;
3、有休閑、日配、生鮮類等采購經驗者優先
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