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市場渠道主管崗位職責

更新時間：2024-02-29 18:21:03

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市場渠道主管崗位職責（通用13篇）

　　在學習、工作、生活中，崗位職責使用的頻率越來越高，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編精心整理的市場渠道主管崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　市場渠道主管崗位職責 1

　　崗位職責：

　　1.拓展并建立與學校的'合作與合作機制；

　　2.開拓市場渠道，負責合作單位的開發溝通與維護；

　　3.根據時間節點編制各階段渠道工作計劃，上報領導并執行。

　　任職要求：

　　1.大專及以上學歷，頭腦靈活；

　　2.有市場營銷及合作方開拓經驗者優先；

　　3.具備良好的市場敏感性，具備優秀的市場談判能力；

　　市場渠道主管崗位職責 2

　　崗位職責：

　　1、五險一金，帶薪年假、婚假、產假、病假，法定假期統統都有；

　　2、完善的培訓體系，雛鷹計劃，美聯黃埔軍校管理強化課程，非人力資源管理培訓，不定期管理沙龍，全方位提升管理技能；

　　3、國際化的工作環境，平等愉悅的工作氛圍；

　　4、免費英語學習機會；

　　5、廣闊的晉升空間，全國直營，120多家分校，大平臺，初級—中級—高級主管—經理—跨區經理—總監

　　工作職責：

　　1、負責所在校區所有市場營銷及管理工作，帶領團隊完成每月相關績效目標；

　　2、根據校區所在商圈及客戶結構情況，制定市場營銷策略，負責推廣計劃的制定及實施；

　　3、負責團隊員工的`培訓帶教及成長規劃，打造良好的團隊氛圍；

　　4、負責維護及開拓市場渠道，配合品牌部完成相關市場活動策劃及執行；

　　5、與其他業務部門做好溝通配合，促進績效的產出。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，形象氣質佳；

　　2、至少兩年以上團隊管理經驗（教育培訓行業尤佳），良好的渠道資源和社會資源優先；

　　3、具備較強的目標感和抗壓能力，較強的團隊協作意識與執行能力；

　　4、良好的跨部門溝通能力，善于思考總結；

　　5、善于團隊管理與自我管理，打造良好的團隊氛圍。

　　市場渠道主管崗位職責 3

　　職責描述：

　　1、開發教育及留學行業渠道合作，拓展商務合作，并推進實施；

　　2、制定工作計劃，確保招生任務的完成；

　　3、對合作中的渠道進行持續的管理及維護，確保合作順利開展；

　　4、定期對工作進行總結，提出改進方案。

　　任職要求：

　　1、1年以上工作經驗，能力優秀者可適當放寬要求；

　　2、良好的'溝通與開拓能力；

　　3、了解并熱愛教育行業；

　　4、有教育行業渠道從業經驗或資源者優先。

　　市場渠道主管崗位職責 4

　　崗位職責：

　　1、負責制定各區域市場推廣相關預算并合理利用。

　　2、定期開展推廣管理人員管理技能培訓。

　　3、保持與各區域負責人的.良好溝通。

　　4、負責區域內新渠道的開拓。

　　5、根據部門市場工作目標，統籌安排各區域固定推廣點。

　　6、按照教學培訓要求完成教學工作。

　　7、協助舉辦各類口語活動，晨讀、口語峰會、創業論壇等。

　　8、負責銷售轉化，協助經理制定銷售推廣方案，實施推廣工作。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，3年以上相關工作經驗。

　　2、具有較強的管理能力，判斷和決策能力，人際溝通協調能力，計劃與執行能力，組織管理能力。

　　3、有同行業口語機構2年以上教學經驗，口語發音地道，教學口碑良好。

　　4、優秀的市場拓展，項目協調及談判能力。

　　5、具有豐富的品牌推廣經驗。

　　市場渠道主管崗位職責 5

　　崗位職責：

　　1.區域銷售回款目標的達成終端現有渠道門店的維護和銷售提升空白區域的開發

　　2.具備基礎的銷售崗位工作經驗善于學習，勤奮，肯付出有嬰童行業經驗者更佳

　　任職要求：

　　1、意愿從事市場推廣崗位，有相關工作經驗者優先考慮；

　　2、五官端正、口齒伶俐，具有良好的溝通交流能力；

　　工作內容：

　　1、通過同業、異業、社區等方式尋求合作并組織活動，并通過活動收集意向客戶信息；

　　2、通過微信公眾號、QQ群、線上平臺、網站等方式組織、策劃活動，并通過活動收集意向客戶信息；

　　3、配合中心招生活動，跟蹤自己收集的`客戶信息是否成交；

　　4、客戶信息錄入；

　　5、中心安排的其他工作。

　　市場渠道主管崗位職責 6

　　崗位職責：

　　1.協助制定全國營銷方案及監督執行；

　　2.協助管控區域車展及銷售競賽方案審核、費用審批、效果追蹤；

　　3.協助各區域制定豐富、有效的品牌推廣計劃；

　　4.協助全國展廳物料制作、擺放、監控管理；

　　5.協助大型會務活動籌備及執行；

　　6.協助完成網絡推廣工

　　任職要求：

　　1、具有市場類或相關專業本科以上學歷；

　　2、擁有3年以上市場相關工作經驗；

　　3、熟悉4S店汽車市場營銷，有汽車銷售或市場行業經驗者優先；

　　4、做事認真、細致，服務意識強，有工作責任感，具備良好的人際溝通能力和語言表達能力。

　　市場渠道主管崗位職責 7

　　崗位職責：

　　1、根據公司戰略業務和產品、整合營銷項目目標制定和執行渠道投放、廣告投放及優化策略

　　2、熟悉各種金融類用戶垂直投放渠道形態，并且根據整合營銷目標選擇渠道，保證營銷曝光及獲客效果最大化。

　　3、負責監控和分析各渠道投放的效果數據，圍繞數據分析持續優化和調整投放方案，提高落地頁的注冊率。

　　4、了解創意和渠道的匹配如何效果最大化，并且能夠持續提出改進優化方案。

　　5、有一定的創意性，并且可以用于活動策劃中。

　　崗位要求：

　　1、 3年以上市場營銷行業投放經驗，2年及以上的sem/信息流推廣經驗，有金融行業工作經驗尤佳

　　2、有豐富的seo、 sem經驗，熟悉金融產品的`投放策略和獲客邏輯。

　　3、較好的的營銷內容產出、策劃、測試、更新能力

　　4、有較強的數據敏感度，具備良好的邏輯分析、文字表達、溝通協調能力，能獨立完成各類分析報告

　　5、有一定優質資源優先

　　市場渠道主管崗位職責 8

　　崗位職責：

　　1、執行主管領導分配的任務，并及時追蹤、評估，提交執行報告；

　　2、負責公司產品的.活動策略推廣，根據企業銷售策略，實施市場銷售任務，完成相關指標；

　　3、收集行業潛在客戶和新客戶資料，掌握競爭對手產品的信息動態和分析。

　　4、負責市場策劃，提供有競爭力和個性化的公司市場活動方案。

　　5、負責洽談第三方合作資源，建立第三方資源庫，維護好客戶資源；

　　6、定期跟客戶針對價格以及其他事宜溝通反饋。

　　7、協助主管領導對用戶的管理及日常工作開展；

　　8、及時完成上級布置的臨時性工作任務。

　　9、對負責的項目進行監控和跟進，并做好相關數據整理及統計分析。

　　10、實現帶客目標。

　　任職要求：

　　1、兩年及兩年以上商務談判或者銷售經驗

　　2、熱愛市場及銷售工作

　　市場渠道主管崗位職責 9

　　職責描述：

　　崗位職責：

　　1、負責區域市場渠道拓展，包括新客戶開發和店鋪開設；

　　2、負責區域市場分銷客戶的期貨采購、現貨補單、信貸和回款管理；

　　3、負責區域分銷店鋪的運營管理，通過培訓、陳列、運營等幫扶，提升店鋪業績；

　　4、能夠指導分銷客戶完成日常的產品管理分析，并調整解決；

　　5、分銷客戶關系維護；

　　6、市場競品情況收集，定期完成區域市場掃描；

　　任職資格：

　　1、大學專科以上學歷，市場營銷等相關專業優先；

　　2、一年以上相關工作經驗，具有戶外或運動從業經驗者優先；

　　3、具有較強的.規劃、分析能力和創新意識，思維清晰而有條理；

　　4、良好的溝通、協調能力，表達能力強，突出的執行能力；

　　5、良好的職業素質和敬業精神；

　　6、能夠適應短期出差。

　　崗位要求：

　　學歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：1—3年

　　市場渠道主管崗位職責 10

　　職責描述

　　1、負責賣家精靈產品的.推廣工作，制定推廣策略、方案并組織執行，提升推廣效率，確保推廣目標實現；

　　2、負責賣家精靈線上推廣與策劃，包括針對微信公眾號、微信群、媒體的引流等線上市場推廣及策劃；

　　3、負責賣家精靈的活動的策劃，組織及協調工作；

　　4、定期進行市場數據統計、分析，對計劃目標費用等進行評估和監控；

　　5、負責渠道開發，利用各種有效資源，對品牌及產品進行宣傳。

　　任職要求

　　1、本科及以上學歷，英文四級以上；

　　2、3-5年市場策劃及推廣活動組織經驗，有跨境電商、亞馬遜外貿出口工作經驗者尤佳；

　　3、良好的文案與活動策劃方案能力；

　　4、具有責任心，善于于溝通合作。

　　市場渠道主管崗位職責 11

　　一、職責：

　　1、負責開發全國大型物業公司、重點樓盤，建立合作關系；

　　2、負責行業知名物業公司，地產公司等大客戶業務洽談合作，跟進及維護，促成戰略性的合作；

　　3、搜集、分析競品行業信息資料，爭奪有利合作資源，調整合作策略方案；

　　4、負責協調管理團隊成員，分配工作任務，建立有效、激勵、合作的`管理制度，共同完成公司在目標；

　　5、協調公司內外部關系，反饋合作伙伴信息，跟進解決。

　　二、任職要求：

　　1、年齡28-40歲，本科以上學歷，具備物業管理相關工作經驗；

　　2、3年以上房地產公司或物業公司市場拓展經驗，熟悉房地產公司或物業經營運作，能獨立開拓業務；

　　3、語言表達能力強，溝通能力強，有豐富的談判技巧經驗。

　　市場渠道主管崗位職責 12

　　職責：

　　1.負責團隊組織發展工作，人員的招募和篩選；

　　2.根據上級要求設定、完成工作目標，培養新人；

　　3.帶領團隊完成團隊目標；

　　4.開拓市場，建立良好的客戶溝通渠道；

　　5.以專業的知識和專注的態度完成職級晉升目標。

　　任職要求：

　　1.25-40歲以上，大專及以上學歷；

　　2.有團隊管理經驗，或一年以上金融領域工作經驗；

　　3.有良好的溝通能力和親和力，熱情、上進，有責任心；

　　4.較強的.學習能力和組織能力，良好的心理素質和適當的抗壓能力。

　　市場渠道主管崗位職責 13

　　職責：

　　1、協助經理制定和完善商管公司的市場推廣標準體系，包括可視化管理、營銷活動管理、媒體管理的標準化的制定與優化；

　　2、企劃經理的指導下，負責深圳項目各時期的推廣活動方案的`起草以及實施落地

　　3、協助經理監督、檢查各事業部企劃按照標準執行的情況；

　　4、協助經理完成各項目的活動總結及分析與報告；

　　5、參與商管各項目的美陳、動線改造進行復核以及形象審議，對VI使用規范進行監督檢查。

　　任職要求：

　　1、統招本科及以上學歷，市場管理、廣告學、傳播學、工商管理等相關專業優先；

　　2、2年商業運營/商超百貨/快消行業經驗者，具有天虹、華潤等總部營銷類崗位經驗優先。

　　3、具有較好的市場推廣和營銷思維，思維活躍，有敏銳的觀察及創意能力；熟練操作平面設計相關軟件；

　　4、具有良好的溝通能力，溝通協調能力強，責任心強，能承受工作壓力以及團隊合作精神。

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