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在快速變化和不斷變革的今天,崗位職責(zé)起到的作用越來越大,制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導(dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?以下是小編幫大家整理的采購部部長崗位職責(zé),歡迎大家分享。
采購部部長崗位職責(zé)1
1、業(yè)務(wù)主管職位,獨立負責(zé)工作小組,給下級成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日;顒;
2、全面負責(zé)公司采購工作,制定公司采購戰(zhàn)略;負責(zé)公司生產(chǎn)所需物料訂單的'下達及交期跟進;負責(zé)所訂購物料的市場信息統(tǒng)計、分析、評估及上報;
3、負責(zé)供應(yīng)商選擇、商務(wù)談判等工作;
4、規(guī)劃采購預(yù)算,控制采購成本;
5、完成上級交辦的工作任務(wù),協(xié)助其它部門的相關(guān)工作。
采購部部長崗位職責(zé)2
1.開發(fā)新供應(yīng)商,按比質(zhì)、比價、公開的原則選擇供應(yīng)商,降低采購成本;
2.監(jiān)督管理供應(yīng)商臺賬及合同執(zhí)行情況;
3.協(xié)調(diào)與供應(yīng)商關(guān)系,處理供貨質(zhì)量問題,落實售后服務(wù);
4.建立供應(yīng)商評價體系,定期對供應(yīng)商進行考察,不斷優(yōu)化供應(yīng)商資源。
采購部部長崗位職責(zé)3
1、在經(jīng)營副總領(lǐng)導(dǎo)下,和各部門密切配合完成工作。
2、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,處處起到表率作用。
3、制訂采購計劃。
4、確定采購政策。
5、設(shè)計采購模式。
6、采購人員的`招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。
7、采購的考察評估。
8、采購渠道與客戶管理。
9、采購管理、采購成本整體把握,制定節(jié)支策略。
10、采購情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。
采購部部長崗位職責(zé)4
1.根據(jù)企業(yè)年度規(guī)劃,制定年度、季度采購計劃;
2.根據(jù)年度、季度采購計劃、生產(chǎn)需求、庫存情況,制定月度采購計劃,落實并合理控制采購進度,控制庫存;
3.收集市場信息,監(jiān)控采購價格,降低采購成本;
4.負責(zé)與客戶的溝通,新品的試用及確認工作;
5.關(guān)注庫存商品銷售情況,及時處理滯銷品,優(yōu)化、整合小量產(chǎn)品采購,降低采購成本;
6.提供月度、季度、年度采購數(shù)據(jù);
采購部部長崗位職責(zé)5
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,按公司計劃方面的'要求,有序、有效、保質(zhì)、保量的組織回全部原材料;
2、全面負責(zé)制定并完善采購制度和采購流程,制定并實施采購計劃,采購成本預(yù)算和控制,供應(yīng)商的開發(fā)、評估與管理等工作;
3、有工業(yè)制造業(yè)采購經(jīng)驗,熟悉工業(yè)制造業(yè)采購事項;
采購部部長崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、制定公司供應(yīng)商資源國際化管理戰(zhàn)略;
2、負責(zé)國際優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商引入,優(yōu)化精簡供應(yīng)結(jié)構(gòu),促進供應(yīng)商整體服務(wù)水平的提升;
3、建立供應(yīng)商資質(zhì)與評級體系,建立持續(xù)性的供應(yīng)商資源管理計劃并跟蹤;
4、負責(zé)推進供應(yīng)商能力提升與改進計劃。
任職要求:
1、本科,供應(yīng)鏈管理、機械、電氣等相關(guān)專業(yè);
2、五年以上大型制造業(yè)采購及供應(yīng)商管理經(jīng)驗,熟悉國內(nèi)、外采購流程,有海外供應(yīng)商開發(fā)能力及資源;
3、具有良好的目標(biāo)管理能力、計劃能力、執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團隊建設(shè)能力;
4、具有良好的`誠信與職業(yè)操守。
采購部部長崗位職責(zé)7
1.負責(zé)生產(chǎn)計劃部門。
2.按照訂單安排總體生產(chǎn)計劃。
3.協(xié)調(diào)計劃團隊與計劃人員的生產(chǎn)安排管理工作,訂單進度管理(交貨),庫存管理,協(xié)調(diào)各計劃員與各車間及外協(xié)安排的管理工作與計劃的'排查合理性。
采購部部長崗位職責(zé)8
1.負責(zé)公司采購工作,包括:詢價、比價、簽定采購合同、驗收、評估及反饋匯總工作;
2.完善公司采購制度,制定并優(yōu)化采購流程;
3.組織完成本部門商品的市場調(diào)查,分析、改善及豐富相關(guān)商品品類;
4.控制采購質(zhì)量與成本,制定采購計劃及相關(guān)預(yù)算,完成本部門各項任務(wù)指標(biāo);
5.組織對供應(yīng)商進行評估、認證、管理及考核;
6.思維敏捷,工作效率高,條理性強,具備出色的`溝通協(xié)調(diào)和談判能力;
7.調(diào)查、分析和評估目標(biāo)市場,確定需要和采購時機;
8.負責(zé)供應(yīng)商送貨進度控制與輸送督促,并保證及時供應(yīng),降低斷貨率,保持合理的庫存周轉(zhuǎn)率;
采購部部長崗位職責(zé)9
1.根據(jù)公司目標(biāo),參與制定本部門目標(biāo)并進行指標(biāo)分解,并編寫實施計劃;
2.制定本部門的物資管理相關(guān)制度,供應(yīng)商體系建設(shè)方案,并使之規(guī)范化;
3.按照銷售計劃編制采購計劃及資金預(yù)算計劃,并督導(dǎo)實施;
4.物料采購申請的`審核,以減少不必要的物料采購;
5.指導(dǎo)和審核商務(wù)合同條款的設(shè)立與簽訂,并監(jiān)督合同的執(zhí)行;
6.關(guān)注市場行情變動,指導(dǎo)適時發(fā)起采購,合理使用公司資金及庫存;
7.制定供應(yīng)商管理制度并實施,降低來料成本和提升來料質(zhì)量;
8.對員工進行采購業(yè)務(wù)知識的講解與培訓(xùn),提升采購整體業(yè)務(wù)技能;
9.監(jiān)督和監(jiān)控采購流程與制度的執(zhí)行,杜絕不合理操作及不良行為的產(chǎn)生.
采購部部長崗位職責(zé)10
一、組織計劃、管理
1、在經(jīng)營副總的領(lǐng)導(dǎo)下,管理好整個采購部員工。
2、主持部門工作例會,協(xié)調(diào)班組工作。
3、制定本部門的組織機構(gòu)和管理運行模式,使其操作快捷合理,并能有效保障生產(chǎn)所需。
4、提出物資采購計劃,報經(jīng)營副總批準(zhǔn)后組織實施,確保各項采購任務(wù)完成。
5、督導(dǎo)采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動中,要遵紀(jì)守法,講信譽,不索賄,不受賄,與供貨單位建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)往來。
6、負責(zé)部屬人員的思想、業(yè)務(wù)培訓(xùn),開展職業(yè)道德、外事紀(jì)律、法制觀念的教育,使所有員工適應(yīng)市場經(jīng)濟的快速發(fā)展。
二、采購監(jiān)控
1、調(diào)查研究各部門物資需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場變化情況,供需心中有數(shù)。指導(dǎo)并監(jiān)督下屬開展業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)技能,確保公司物資的正常采購量。
2、審核年度各部呈報的采購計劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容。減少不必要的開支,以有效的資金,保證最大的物資供應(yīng)。
3、要熟悉和掌握公司所需各類物資的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產(chǎn)地。檢查購進物資是否符合質(zhì)量要求,對公司的'物資采購和質(zhì)量要求負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
4、監(jiān)督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執(zhí)行和落實情況。
5、按計劃完成各類物資的采購任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開支。
6、認真監(jiān)督檢查各采購員的采購進程及價格控制。
三、工作總結(jié)
1、在部門經(jīng)理例會上,定期匯報采購落實結(jié)果。
2、每月初將上月的全部采購任務(wù)完成及未完成情況逐項列出報表,呈經(jīng)營副總及財務(wù)部,以便于上級領(lǐng)導(dǎo)掌握全公司的采購項目。
3、完成臨時交辦的任務(wù),主動搞好協(xié)作。
采購部部長崗位職責(zé)11
1、負責(zé)項目公司工程項目招采計劃的審定,并按計劃組織招標(biāo)采購工作;
2、負責(zé)組織施工類專業(yè)分包、材料、設(shè)備招標(biāo)采購工作及相應(yīng)的合同簽訂工作;
3、新供應(yīng)商的開發(fā)、合作談判、參與供應(yīng)商的`評估、考核工作;
4、參與公司相關(guān)集中采購工作;
采購部部長崗位職責(zé)12
1、依據(jù)月采購計劃,編制采購訂單;
2、負責(zé)向供應(yīng)商催貨;
3、在ERP采購核算系統(tǒng)上輸入采購訂單;
4、根據(jù)到貨數(shù)量,在系統(tǒng)上輸入到貨單和進行采購結(jié)算;
5、登記材料發(fā)票;
6、對不合格材料執(zhí)行ERP退貨處理流程;
采購部部長崗位職責(zé)13
1、協(xié)助采購經(jīng)理進行醫(yī)療器械采購工作;
2、管理采購合同及供應(yīng)商文件資料,建立供應(yīng)商信息資源庫;
3、協(xié)助采購經(jīng)理進行供應(yīng)商的聯(lián)絡(luò)、接待工作;
4、制作、編寫各類采購指標(biāo)的統(tǒng)計報表;
5、負責(zé)制作并管理出入庫單據(jù)及其他倉庫管理單據(jù);
6、協(xié)助采購經(jīng)理完善工作績效指標(biāo)的`制定;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
采購部部長崗位職責(zé)14
1、核對管理訂單,按需統(tǒng)籌安排采購進度完成采購任務(wù),保證銷售部的正常進行,保證貨票進度;
2、維護供應(yīng)鏈價格,對外進行市場研究及供應(yīng)商比價,確保價格在市場上具有競爭力;
3、供應(yīng)商談判,并監(jiān)督,審核管理進貨合同。
4、到貨物料核準(zhǔn)確認;
5、解決和協(xié)調(diào)采購中遇到的`各類問題;
6、負責(zé)每月與供應(yīng)商/客戶、對賬、請款、開票事宜;
7、定期整理采購合同及供應(yīng)商資料,建立供應(yīng)商信息資源庫;
8、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
采購部部長崗位職責(zé)15
1.供應(yīng)商管理:依據(jù)公司采購流程,執(zhí)行物料訂單下達及交貨管理
2.價格管理:根據(jù)物料需求,按低單價下單給供應(yīng)商,確保價格競爭力
3對物料交貨及時率負責(zé),確保滿足計劃的物料需求
4.采購人員制作個人負責(zé)供應(yīng)商的預(yù)制發(fā)票
5.落實本部門TPM事項
6.協(xié)助計劃和品質(zhì)處理物料異常問題
7.上級交代的.其他事項
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