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在當(dāng)今社會生活中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達(dá)到上級要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級交付的任務(wù)。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢？下面是小編收集整理的電子采購崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
電子采購崗位職責(zé)1
(1)審查請購單的內(nèi)容,包括是否有采購的必要以及請購單的`規(guī)格與數(shù)量等是否恰當(dāng),采購單分發(fā);
(2)與技術(shù)、品管等部門人員共同參與合格供應(yīng)商的評選。
(3)執(zhí)行采購作業(yè),包括詢價、比價、議價及訂購。
(4)訂單交貨的跟催與協(xié)調(diào)、物料的退貨與扣款索賠、物料來源的開發(fā)與價格查詢。
(5)采購計劃與預(yù)算的編制、供應(yīng)商的管理、采購制度、流程等的改善。
任職要求:
1、年齡27-35歲大專或以上學(xué)歷,電子電器相關(guān)專業(yè),五年以上電子企業(yè)(企業(yè)規(guī)模500人以上)項目或者采購相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、能熟練識別各類電子元器件,熟悉常規(guī)電子元器件國際行情,熟悉電子行業(yè)國際/國家/行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),比如sgs, rohs, ul,reach等;
3、熟悉委外加工流程,能獨立處理外協(xié)相關(guān)工作;
4、具備強大的供應(yīng)鏈資源開發(fā)能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強,工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
5、能熟練操作erp系統(tǒng)以及辦公軟件比如windows7/10,以及office xxxx年及以上版本收集整理各類報表。
電子采購崗位職責(zé)2
任職要求：
1、二年以上電子物料采購工作經(jīng)驗；
2、熟悉電子物料（電阻、電容、二三級管、晶振、IC等），熟悉采購流程；
3、有較強的溝通協(xié)調(diào)及談判能力，工作認(rèn)真細(xì)心。
4、負(fù)責(zé)采購訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；
5、備料外發(fā)，與外發(fā)廠對接，有外發(fā)PCBA工作經(jīng)驗及物料管理經(jīng)驗；
要求：
1、二年以上采購及外發(fā)加工廠跟進(jìn)相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、大專以上，溝通能力及執(zhí)行力強；
3、能開發(fā)供應(yīng)商及外協(xié)廠；
1.整理部門合同及各類文件，記錄采購進(jìn)度及到貨時間
2.根據(jù)相關(guān)的采購數(shù)據(jù)編制部門的月報，季報，年報
3.收集，整理及統(tǒng)計各種采購單據(jù)及報表
4.及時整理供應(yīng)商資料，包括供應(yīng)商的報價及產(chǎn)品等各項信息匯總給部門負(fù)責(zé)人
5.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人詢價及把相關(guān)事項及時通知部門負(fù)責(zé)人
6.協(xié)助各供應(yīng)商到貨情況及售后問題跟進(jìn)
7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的各項事務(wù)
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷，有電子物料采購經(jīng)驗優(yōu)先；
2、相關(guān)行業(yè)1年相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、熟悉采購流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識；
4、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神；
5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力。
1、有二年以上生產(chǎn)企業(yè)采購工作經(jīng)驗，有電子物料采購經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。
2、熟悉所負(fù)責(zé)物料的市場價格，了解相關(guān)物料的市場來源，降低采購成本。
3、遵循適價、適時、適量的采購原則，組織研發(fā)品管人員對供應(yīng)商進(jìn)行評審和考核。
4、配合生產(chǎn)部將原材料采購到位，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。并做好物料交貨異常信息反饋日報表。
5、對重點物料進(jìn)行重點跟進(jìn)并及時解決到料異常。
6、追蹤會議決議的執(zhí)行情況，積極跟蹤供應(yīng)商品質(zhì)改善，將供應(yīng)商回復(fù)的結(jié)果及時反饋到品管部。
7、跟催相關(guān)部門對樣品的確認(rèn)結(jié)果并及時回交供應(yīng)商。
8、協(xié)助財務(wù)部做好對帳工作。
9、服從上級臨時安排的.其它工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，電子信息類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、2年以上采購相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、熟悉采購開發(fā)的相關(guān)流程；
4、有一定的成本意識，優(yōu)秀的溝通能力、談判技巧及團隊合作精神。
電子采購崗位職責(zé)3
職位要求：
1、 中專及以上文化程度，三年以上采購工作經(jīng)驗。
2、 具有驅(qū)動電源所需原材料采購經(jīng)驗。
3、 配合業(yè)務(wù)部尋找所需產(chǎn)品，及時給予報價，并且能夠獨立開發(fā)新的供應(yīng)商。
4、精通采購業(yè)務(wù)和流程，具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識；
5、能吃苦耐勞，具備良好的.職業(yè)道德和敬業(yè)精神；
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它相關(guān)工作。
崗位要求：
1、年齡20-35歲，工作2年以上。
2、熟悉采購流程，有電子元器件物料采購經(jīng)驗優(yōu)先。
3、服從公司安排，站在公司立場為公司節(jié)約成本。
職能類別：采購員
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年經(jīng)驗
電子采購崗位職責(zé)4
任職要求:
1、負(fù)責(zé)電子物料的采購，有2年以上機器設(shè)備工程等材料采購工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的.管理:資質(zhì)審查、交期質(zhì)量價格服務(wù)綜合把關(guān)以及日常關(guān)系維護(hù)等。
3、電子物料詢價、比價、議價及付款周期等商務(wù)談判，以及主數(shù)據(jù)/信息記錄的維護(hù)。
4、項目新物料及時并準(zhǔn)確報價。
5、收集價格信息及物料資料，做好市場行情調(diào)查并將信息反饋給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
6、作為項目采購能夠統(tǒng)籌及跟進(jìn)采購項目執(zhí)行，項目進(jìn)度、項目反饋。
7、對內(nèi)(相關(guān)部門)對外(供應(yīng)商或客戶)進(jìn)行技術(shù)、品質(zhì)和交期問題溝通與協(xié)調(diào)，分析解決各類物料問題。
8、電子物料采購成本核算與控制工作，在保證物料品質(zhì)的情況下定期控制并降低公司物料的采購成本。
9、根據(jù)材料市場行情價格變動趨勢的分析預(yù)測，采用適當(dāng)?shù)牟少彶呗�，最大程度降低采購成本�?/p>
10、供應(yīng)商每月付對賬及付款式申請。
11、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的職業(yè)道德，沉著穩(wěn)重，有悟性，有志于在國外長期打拼的精神。
12、該崗位在越南海防就職，請面試者知悉！
電子采購崗位職責(zé)5
1、 電子元器件的采購談判及采購訂單的執(zhí)行,與供應(yīng)商的談判、價格和交貨等細(xì)節(jié)的落實、采購訂單的確認(rèn)、貨物質(zhì)量及退換貨的處理等;
2、 供貨商的資料收集、供貨商的開發(fā)、維護(hù)及關(guān)系拓展;
3、 嚴(yán)格按照公司規(guī)定的程序完成交驗、入庫等業(yè)務(wù)的辦理;
4、 熟悉iso-9000等質(zhì)量體系有關(guān)內(nèi)容,完成相關(guān)的工作;
5、 及時快速的.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其它臨時性任務(wù)。
任職要求:
1、35歲以下,大專及以上學(xué)歷,優(yōu)先考慮電子通信類專業(yè);
2、邏輯思維能力強;
3、熟練運用各類辦公軟件及物流軟件;
4、積極主動、責(zé)任心強、精力旺盛、抗壓能力強、有優(yōu)秀的溝通談判技巧和能力。
電子采購崗位職責(zé)6
一、對生產(chǎn)急需物品，必須全力以赴積極采購。
二、貴重物品，訂制品應(yīng)會同有關(guān)部門看樣品后采購。
三、了解市場行情，進(jìn)行貨源調(diào)查，擇優(yōu)選擇，做到物優(yōu)價廉。
四、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
采購員崗位職責(zé)
電子采購崗位職責(zé)7
一、負(fù)責(zé)對公司的原材料、設(shè)備、辦公、勞保、生產(chǎn)用品、水、暖、電氣、基建維修材料等物資的采購工作。
二、根據(jù)各辦公室需要，制定各類物品的臨時采購計劃，報請領(lǐng)導(dǎo)審批后及時采購。
三、做好預(yù)算工作，計劃采購，計劃用款，注重質(zhì)量，注意節(jié)儉。
四、加強票據(jù)管理，防止丟失，做好物資采購用款申請、報銷工作，嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)制度，履行驗收入庫手續(xù)，做到物件、憑證對口，一次借款，一次清帳。
五、對生產(chǎn)急需物品，必須全力以赴積極采購。
六、貴重物品，訂制品應(yīng)會同有關(guān)部門看樣品后采購。
七、了解市場行情，進(jìn)行貨源調(diào)查，擇優(yōu)選擇，做到物優(yōu)價廉。
八、按生產(chǎn)計劃要求到公司規(guī)定的供應(yīng)商處采購。
九、做好供應(yīng)商的付款申請。
十、嚴(yán)格按照材料計劃的數(shù)量、規(guī)格、型號采購，不得搞計劃外的.盲目采購。
十一、搞好調(diào)查研究，掌握市場信息。
十二、熱愛本職工作，忠于職守，按時完成采購任務(wù)，樹立為生產(chǎn)，工作服務(wù)的觀點。
十三、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
必須走出辦公室，用自己的專長，協(xié)助其它部門改善、增強功能。也就是說，用自己的優(yōu)勢，服務(wù)你的「內(nèi)部客戶」。
所有部門中，最常替企業(yè)創(chuàng)造價值的，大概就屬研發(fā)、營銷、企劃、銷售業(yè)務(wù)等部門。因為他們替公司創(chuàng)造新產(chǎn)品、創(chuàng)造獲利，直接提升了公司的價值。
可是，創(chuàng)造價值，應(yīng)該沒有部門的差別。
不管任何部門，只要能認(rèn)清楚你在組織中的「內(nèi)部客戶」是誰？合作伙伴是誰？主動出擊，讓自己和公司組織與供應(yīng)鏈緊密地結(jié)合在一起，就可以創(chuàng)造價值。
以采購為例，在許多公司里，采購人員通常扮演一個比較被動的角色。不管是采購營運管理所需的設(shè)備、工具，或是采購生產(chǎn)所需要的原料、零組件，最大的功能，就是替公司省錢，節(jié)省成本。
一般而言，采購商品與服務(wù)占公司總成本的比重，可以高達(dá)七成。所以，企業(yè)主管都知道，采購做的好，可以直接改善基本面。
麥肯錫最新的研究認(rèn)為，采購人員在組織中的價值，應(yīng)該不僅止于此。大部份采購人員與公司主管忽略了，其實采購也可以在制定策略、創(chuàng)新、研發(fā)，甚至擬定策略上，扮演更積極的角色，替公司創(chuàng)造價值。
像采購部門這種傳統(tǒng)上比較被動的部門，該如何扮演更積極的角色？
采購員的崗位職責(zé)相對于生產(chǎn)等部門來說，更為的簡單，不同的行業(yè)會因行業(yè)的特殊性而有所不同，但具體上都可以從以下層面去展開。
電子采購崗位職責(zé)8
1、主要負(fù)責(zé)pcba上電子物料的采購工作;
2、了解行業(yè)動態(tài)信息,提前識別物料交付瓶頸,并協(xié)調(diào)解決;
3、采購訂單的'下達(dá);
4、訂單交期的跟進(jìn),異常的處理;
5、負(fù)責(zé)定期輸出物料交付瓶頸報表;
6、協(xié)助品質(zhì)處理物料不良,并跟進(jìn)退補貨;
7、負(fù)責(zé)所采購物料的庫存控制;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,三年以上手機pcba電子料采購工作經(jīng)驗;
2、熟悉采購工作流程,有較強的溝通能力與談判技巧;
3、抗壓能力強。
電子采購崗位職責(zé)9
工作職責(zé):
1、認(rèn)真執(zhí)行公司采購管理規(guī)定和細(xì)則,依據(jù)采購規(guī)定和流程開展工作
2、熟悉pcb板、委外加工、電子物料、連接器等物料采購
3、依據(jù)采購流程按照采購計劃采購研發(fā)、生產(chǎn)等部門物料,及時跟進(jìn),保證物料能按照合同交貨期交貨。
4、處理不合格品,及時要求供應(yīng)商進(jìn)行分析。
5、制定本人工作計劃
6、上級交辦的'其他工作
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,有2年電子物料采購工作經(jīng)驗
2、具有良好的職業(yè)操守,為人正直,恪守原則
3、具有一定的抗壓能力
4、熟悉使用各種辦公軟件
電子采購崗位職責(zé)10
1、全面配合研發(fā)新項目需求資源開發(fā)和樣品支持,替代料方案建議和實施;
2、主導(dǎo)新供應(yīng)商開發(fā)及評審,及物料成本的分析;
3,新項目和量產(chǎn)升級物料的詢價、比價、議價和bom cost管理;
4,量產(chǎn)物料供應(yīng)資源優(yōu)化及年度cost down的`執(zhí)行;
5、npi階段未承認(rèn)物料樣品訂單執(zhí)行與交貨追蹤;
6、供應(yīng)商日常管理;
任職資格:
1) 本科以上相關(guān)學(xué)歷(或大專學(xué)歷5年以上采購工作經(jīng)驗);
2)三年以上sourcing工作經(jīng)驗,精通熟悉電子主被動元件,熟悉電力電子或工業(yè)電子者優(yōu)先;
3)精力充沛,能承受工作壓力,優(yōu)秀的團隊合作精神;
4)具有較強的談判能力和溝通技巧;
5)有較強的成本意識,能進(jìn)行成本分析和核算;
6)良好的職業(yè)操守;
電子采購崗位職責(zé)11
1、 負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理
2、 找到合適供應(yīng)鏈
3、 新供應(yīng)商研調(diào)
4、 新產(chǎn)品價格分析
崗位要求:
1、大學(xué)大專畢業(yè)
2、4-7 年電子產(chǎn)品開發(fā)項目管理
3、對精準(zhǔn)電子產(chǎn)品有經(jīng)驗優(yōu)先
4、良好人際關(guān)系推動目標(biāo)達(dá)成
5、有商務(wù)/客戶要求為先的認(rèn)識
6、具良好溝通能力 分析能力
7、有工程背景優(yōu)先
8、有一定的商務(wù)英語基礎(chǔ)
電子采購崗位職責(zé)12
任職要求:
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品原材料的供應(yīng)商開發(fā)、評審及考核;
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的評審、考核及管理;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需的原材料的準(zhǔn)時到貨,并保證原材料的質(zhì)量符合公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求。
4、負(fù)責(zé)來料品質(zhì)異常的及時處理及預(yù)防措施的跟進(jìn);
5、配合公司進(jìn)行原材料的采購成本控制;
6、負(fù)責(zé)公司與供應(yīng)商之間的`良好溝通與交流;
7、完成其它部門的臨時采購需求;
8、完成上級交待的臨時工作任務(wù);
9、向上級匯報工作。
電子采購崗位職責(zé)13
職位要求：
1、 中專及以上文化程度，三年以上采購工作經(jīng)驗。
2、 具有電源所需原材料采購經(jīng)驗。
3、 配合業(yè)務(wù)部尋找所需產(chǎn)品，及時給予報價，并且能夠獨立開發(fā)新的供應(yīng)商。
4、精通采購業(yè)務(wù)和流程，具備良好的'溝通能力、談判能力和成本意識；
5、能吃苦耐勞，具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它相關(guān)工作。
崗位要求：
1、年齡20-35歲，工作2年以上。
2、熟悉采購流程，有電子元器件物料采購經(jīng)驗優(yōu)先。
3、服從公司安排，站在公司立場為公司節(jié)約成本。
職能類別：采購員
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
電子采購崗位職責(zé)14
(1)審查請購單的內(nèi)容,包括是否有采購的必要以及請購單的規(guī)格與數(shù)量等是否恰當(dāng),采購單分發(fā);
(2)與技術(shù)、品管等部門人員共同參與合格供應(yīng)商的'評選。
(3)執(zhí)行采購作業(yè),包括詢價、比價、議價及訂購。
(4)訂單交貨的跟催與協(xié)調(diào)、物料的退貨與扣款索賠、物料來源的開發(fā)與價格查詢。
(5)采購計劃與預(yù)算的編制、供應(yīng)商的管理、采購制度、流程等的改善。
任職要求:
1、年齡27-35歲大�；蛞陨蠈W(xué)歷,電子電器相關(guān)專業(yè),五年以上電子企業(yè)(企業(yè)規(guī)模500人以上)項目或者采購相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、能熟練識別各類電子元器件,熟悉常規(guī)電子元器件國際行情,熟悉電子行業(yè)國際/國家/行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),比如sgs, rohs, ul,reach等;
3、熟悉委外加工流程,能獨立處理外協(xié)相關(guān)工作;
4、具備強大的供應(yīng)鏈資源開發(fā)能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強,工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
5、能熟練操作erp系統(tǒng)以及辦公軟件比如windows7/10,以及office xxxx年及以上版本收集整理各類報表。
電子采購崗位職責(zé)15
1、獨立完成根據(jù)客戶需求，計算物料采購需求量。
2、獨立完成與供應(yīng)商有關(guān)交期、交量等方面的溝通協(xié)調(diào)。
3、采購訂單下達(dá)及管理。
4、與供應(yīng)商月度對帳。
5、物料進(jìn)口報關(guān)信息收集及提供。
6、物料來料品質(zhì)及數(shù)量等異常跟進(jìn)、處理。
7、庫存周轉(zhuǎn)率控制。
8、與供應(yīng)商日常溝通及管理。
9、物料變更、樣品試做跟進(jìn)。
10、所負(fù)責(zé)的供應(yīng)商ERP系統(tǒng)賬務(wù)管理。
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