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在現(xiàn)實社會中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編精心整理的品質部經理崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
品質部經理崗位職責1
崗位職責：
1.部門計劃制訂按照部門職責制訂工作目標和工作方案，并分解任務、適時調整，實現(xiàn)工作目標。
2.質量體系建設負責組織公司質量管理體系的建立、實施、監(jiān)督管理和持續(xù)改進，質量管理體系的內審。
3.標準建設負責服務標準的建立、實施，針對標準執(zhí)行過程進行有效督導，改進，確保標準落地。 服務質量管控在分管領導的.帶領下，組織開展公司質量工作，對各項目的質量工作進行指導、檢查、考核和督導改進，提出改進意見。
4.組織季度、半年度、年度品質分析總結會。協(xié)助分管領導策劃公司品質提升方案。
5. 顧客服務督導部門每月做好回訪業(yè)主滿意度工作，對將業(yè)主意見及時向分管領導匯報，分析匯總收集整理業(yè)主可理化建議，督導項目及時整改，提升業(yè)主滿意度，促進公司質量目標的實現(xiàn)。
6. 投訴處理負責對公司管理服務工作不到位、失誤引起的投訴的歸口管理；對投訴處理的跟蹤和糾正及糾正措施實施效果進行驗證；協(xié)助公司領導處理重大投訴。
7. 管家管理負責公司級管家集訓，后續(xù)管家相關制度的建立及相關配置的籌備工作 臨時交辦事項完成上級領導交辦的其他事項。
職位要求：
1. 年齡：25-45周歲 教育背景。
2.大專及以上學歷、有物業(yè)項目經理上崗證或物業(yè)管理師證 培訓經歷。
3.工作經驗，5年以上同行業(yè)或同崗位工作經歷。
4.技能技巧較強的內外協(xié)調能力，良好的團隊意識、敬業(yè)精神及溝通能力 工作態(tài)度 積極認真，責任心強、做事縝密、有擔當意識 。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經驗
品質部經理崗位職責2
1、把握市場動態(tài)，為公司提供準確的行業(yè)市場信息反饋。
2、做好市場的.調研和維護，擴大客戶資源。
3、進行項目的獨立勘查、測算，獨立制作標書。
3、協(xié)助總經理開拓市場，挖掘潛在客戶。
4、完成公司下達的物業(yè)市場拓展任務。
品質部經理崗位職責3
1、負責建立健全完善的品質管理體系，負責質量管理制度及細則的制定，確保公司產品質量的持續(xù)穩(wěn)定合格。
2、負責對化驗室、預混料車間、車間現(xiàn)場質量監(jiān)管、以及技術服務工作的管理。負責解決技術中的'疑難問題。
3、負責公司企業(yè)標準的制定與申報、包裝袋及標簽設計、說明書與科技宣傳資料編寫。
4、負責公司業(yè)務員針對產品的特點、功效、例證、營養(yǎng)知識等方面的培訓。
5、負責按規(guī)定實施原料及成品質量一票否決制。
6、負責產品質量檢查原始記錄、匯總、出具質量統(tǒng)計和質量分析報告。
7、負責配方的設計、傳遞、保管及執(zhí)行監(jiān)督，嚴格執(zhí)行配方的保密制度。
8、負責處理用戶有關技術、質量的來信來訪及投訴。
9、負責質量事故的處理。
10、負責品管部、生產部人員質量學習計劃的制定與實施。
11、根據(jù)市場需求情況，做好新產品的研究開發(fā)、論證、推廣工作。
品質部經理崗位職責4
主要職責：
1．堅持“質量第一”方針，健全各級人員質量責任制，并嚴肅貫徹執(zhí)行，推行全面質量管理活動。
2.認真貫徹執(zhí)行國家質量方針、政策、公司的目標。
3.合理改進和規(guī)范工藝流程，及時指導、處理、協(xié)調和解決產品出現(xiàn)的品質問題，確保生產工作的正常進行；
4．負責公司質量隊伍的`管理以及人才的培養(yǎng).負責對本部門人員進行培訓、考核
5．負責本部門管理制度的制訂、檢查、監(jiān)督、指導、考核等管理工作
6.負責對公司產品進行質量策劃，全面負責公司質量管理工作，負責公司各部門質量考核指標制訂及產品質量指標統(tǒng)計。
7．負責對公司計量器具進行管制，建立健全計量器具管理制度。
8、負責本公司產品實現(xiàn)過程中標識和可追溯性管制工作；
9．參與對特殊合同之評審、合格供方評價、供方資格認可；不合格品評審，制定糾正、預防措施。
10．負責進料、在制品，外發(fā)產品，成品檢驗規(guī)范制訂與執(zhí)行；統(tǒng)計技術制定和運用，各種質量記錄數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析。
11．負責對生產品質控制能力的分析和品質異常的改善；控制客戶投訴與退貨，并對此進行調查原因、分析及采取改善措施；對不合格品訂立預防措施并執(zhí)行
12．負責材料進料質量保證、過程質量控制、最終質量控制；設定公司整體質量控制方案
13、對各類品質報表、檢查、記錄、質量檔案、信息及各類原始記錄、憑證進行整理保存
14、組織并主持公司質量管理會議。
任職條件：
1.熟悉企業(yè)質量、產品設計、生產管理、市場情況、國內外信息及發(fā)展動態(tài)等應熟悉本部門的業(yè)務和具有理論技術知識。
2.有一定專業(yè)基礎知識，能較深入地了解本職范圍內的產品關鍵技術，并能解決產品質量問題。
3.有5年以上工作經驗，受過相關職業(yè)培訓，并具備初級以上職稱。
4.具備良好的表達能力、書寫能力，會熟練使用電腦辦公。
5.大專以上學歷，具備良好的發(fā)展?jié)撃堋?/p>
品質部經理崗位職責5
品質部副經理 經緯數(shù)控 寧波經緯數(shù)控設備有限公司,經緯數(shù)控 崗位職責:
1、負責對公司研發(fā)、采購、物流、生產各環(huán)節(jié)及產品成品質量進行監(jiān)督檢查,并提出質量改進建議;
2、負責產品質量可靠性檢測工作的進行,質量標準的設定和控制,確保質量控制的流程和標準在生產過程中得到執(zhí)行;
3、根據(jù)公司要求參與質量管理體系和外部審核的工作;
4、負責產品質量的持續(xù)改進和提高,使產品質量達到顧客的`要求及組織協(xié)調質量改進活動,同時根據(jù)生產質量狀況制定質量目標;
5、協(xié)助相關部門處理有關品控方面的投訴;參與危機處理,提出解決產品質量和安全事件的方案;
6、確保產品質量符合相關法規(guī)等要求,不斷更新質量體系,確保所有產品安全;
7、指導完成質量問題處理、規(guī)則更新、審核執(zhí)行和其他質量相關問題。
8、組織建立技術標準、工藝標準、產品質量和服務標準,建立質量管理檔案;
9、貫徹執(zhí)行國家質量管理政策和法規(guī),擬制公司全面質量管理工作的長期和近期計劃,結合公司的實際情況參與擬制企業(yè)質量方針。
任職要求:
1、30-45歲之間;
2、機械、電氣、機電一體化、自動化專業(yè),質量管理等相關專業(yè)本科以上學歷;
3、5年以上機械加工等行業(yè)相關工作經驗,2年以上品質部副經理工作經驗;
4、熟悉質量體系的管理(如:iso9000、全面質量管理等),了解產品工藝流程,熟練運用質量管理工具及方法;
5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于產品的國家標準、行業(yè)標準、企業(yè)標準、生產許可、技術監(jiān)督等方面的法律法規(guī)及政策;
6、工作認真負責、細致、嚴謹,邏輯思維能力強,富于創(chuàng)新精神,敢于堅持原則;有良好的團隊合作精神和解決問題的能力和溝通、管理、協(xié)調能力;
7.有供應商質量管理經驗;
8、具有裝備制造、機械相關,機加工工藝質檢管理工作經驗。
品質部經理崗位職責6
職責描述：
1、建立企業(yè)的質量體系標準規(guī)范;
2、制定企業(yè)質量控制工作流程、操作規(guī)范;制定企業(yè)的質量目標及質量工作計劃;
3、組織實施質量控制工作流程規(guī)范和質量工作計劃，并進行監(jiān)督;
4、與企業(yè)內外相關部門協(xié)調溝通，做好供應商質量管理，包括但不限于供應商的評審計劃，日常管理，輔導，考核，發(fā)生質量問題的`跟蹤處理。
5、監(jiān)督和指導企業(yè)的生產過程質量控制工作，建立質量監(jiān)督和反饋機制;
6、負責處理企業(yè)的質量糾紛，對重大質量事故進行調查分析;
7、管理產品從開發(fā)到量產及售后的質量控制及提升
8、負責產品在研發(fā)階段各個環(huán)節(jié)及時間節(jié)點的質量控制
9、標準和可靠性的制定實施
職位要求：
1、3年以上大型企業(yè)或者大型海外企業(yè)品質方面的質量相關工作經驗，3年以上質量管理工作經驗；
2、有從事過富士康，華為，小米，酷派，魅族，中信，聯(lián)想 一加等公司的可優(yōu)先考慮；
3、熟悉研發(fā)、生產以及銷售環(huán)節(jié)的質量控制；
4、熟練運用常用的品質手法及管理工具，熟悉is9001/14001，gb6675，gb19865-20xx質量管理體系，有產品認證相關工作經驗；
5、具備良好的領導管理能力、判斷能力以及決策能力
6、有激情，有干勁，能承受較大工作壓力
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經驗
品質部經理崗位職責7
職責描述:
1、參與審核《工程策劃》并監(jiān)督落實，按照審定的工程策劃對項目進展、組織管控進行監(jiān)督檢查。
2、聯(lián)合工程建設部對工程進度，質量，安全文明施工進行監(jiān)控，防范工程管理“系統(tǒng)性風險”。
3、協(xié)助組織檢查各城市公司工程施工質量和安全文明狀況，參與集團月度質量、安全生產專項檢查，形成檢查報告。參與開展集團項目質量、安全風險與工程管理評估工作，提出預警和跟蹤。
4、參與對各項目安全生產與文明施工檢查，提出整改意見，并督促整改落實。
5、參與公司工程質量、安全生產、文明施工信息的統(tǒng)計、研究分析; 協(xié)助組織工程建設管理信息的研究、分析、統(tǒng)計工作。
6、協(xié)助組織總結各項目工程建設管理經驗，持續(xù)改進工程建設管理工作。
7、監(jiān)督城市公司項目部對監(jiān)理公司的工程建設工作進行考核。
8、參與對現(xiàn)場施工材料進行抽查，確認材料是否符合合同要求;抽查部分材料進場報驗資料是否完備并符合公司管理要求。
9、協(xié)助組織集團對項目工程巡檢的總結會，通報處理施工過程中出現(xiàn)質量、進度、安全文明施工、內業(yè)資料等問題。
10、參與監(jiān)督各在建項目年度施工樣板實施計劃，監(jiān)控樣板實施情況。
11、協(xié)助集團檔案管理部門規(guī)范集團工程技術資料、檔案的管理工作。
12、對城市公司上報的質量安全事故需及時上報，并協(xié)助組織應急事故調查小組對事故進行處理，確保損失降到最低。
13、協(xié)助組織質量通病防治和安全防范等方面的培訓，參與項目管理經驗宣講與交流。
14、參與集團工程施工技術的管理工作。
15、參與處理施工現(xiàn)場重大施工技術問題。
16、參與對建筑市場的新材料、新技術、新施工工藝的調研及推廣。
17、參與工程(設計)變更的'論證、監(jiān)督工程(設計)執(zhí)行和落實。
18、監(jiān)督工程合同的執(zhí)行，參與督促項目部對質量、安全等違約行為進行處理。
任職要求:
1、40歲以下，本科及以上學歷，土木工程、管理類相關專業(yè)。
2、8年以上房地產開發(fā)項目管理工作經驗，其中3年以上在集團公司的工程監(jiān)督管理經驗。
3、熟悉房地產行業(yè)的政策法規(guī)、開發(fā)流程，具備扎實全面的項目質量管控知識;中級工程師或二級建造師優(yōu)先。
4、工程管理經驗豐富，綜合素質強，有良好的溝通協(xié)調能力。
5、良好的辦公軟件使用能力、工程類軟件(cad、project、天正等)使用能力、公文寫作技能等。
品質部安全經理崗位
品質部經理崗位職責8
1、領導、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作的`能力。
2、執(zhí)行政府各項法規(guī)、法令及物業(yè)管理公約，與有關各部門保持良好關系。
3、制定項目年度物業(yè)管理預算方案，管理日常物業(yè)的服務品質、操作管理流程及適當?shù)呢攧者\行情況。
4、妥善處理一切緊急及突發(fā)事件。
5、負責監(jiān)管項目資產（如會所、車位、房屋等）的運行情況。
6、負責協(xié)調和管理綠化、保安等相關工作。
7、完成完成物業(yè)費收繳率達標。
8、負責處理租戶、業(yè)主投訴，保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序。
品質部經理崗位職責9
1.公司規(guī)章質素的維護以及公司經營管理改善建議。
2.部門人力資源管理,幫助下屬設立工作目標和制定工作計劃。
3.質量管理體系的建立和維護。
4.品質策劃、控制、服務、成本控制。
5.質量體系文件管理。
6.部門辦公用品及檢測用具的.管理。
7.部門日常管理工作。
8.向總經室述職報告。
品質部經理崗位職責10
崗位職責:
1、開展標準化建設工作。包括進行案場管理、前期管理、工程管理等具體業(yè)務的'流程、制度、規(guī)章等標準化建設;
2、監(jiān)控物業(yè)項目服務品質和服務標準的達標狀況,對項目物業(yè)品質檢查提交報告,指出不足之處,提出改進建議,對重點問題進行分析說明;
3、參與重大物業(yè)投訴的處理工作;
4、組織物業(yè)服務滿意度調查,監(jiān)控滿意度狀況;
5、負責監(jiān)督各項品質問題及時整改;
6、定期進行例行品質檢查及對服務品質進行考核;
7、完成公司交辦的其他任務。
任職要求:
1、45周歲以下,大專及以上學歷;
2、有物業(yè)管理行業(yè)3年以上品質管理工作經驗;
3、了解行業(yè)先進的品質管控工具;
4、熟悉物業(yè)管理條例、法律、客戶關系管理等相關專業(yè)知識。
品質部經理崗位職責11
崗位職責：
1.負責制定各部門的安全標準，做好日常監(jiān)督工作，明確日常檢查的次數(shù)；
2.負責完善和整改工作流程，明確“發(fā)單—執(zhí)行—反饋”各環(huán)節(jié)的流程及時間節(jié)點；
3.負責對重大事項的安全指導與管控，針對大型活動及重要事項，提出管控辦法并進行全程監(jiān)督；
4.負責制定各部門的品質管理辦法，從品質的角度對各部門的工作進行管控；
5.負責投訴公司的事件，并及時上報上級領導；
6.負責梳理各部門的'服務流程并檢查其完成情況，并制定管控的辦法和定期提交報告;7.完成上級領導安排的其他工作。
任職要求：
1.全日制大專及以上學歷，公共安全管理專業(yè)、質量管理工程相關專業(yè)；
2.5年以上工程安全管理工作經驗；
3.熟悉國家各項安全法律法規(guī)，熟悉生產現(xiàn)場安全工作流程、安全操作規(guī)范和安全管理的程序；
4.熟悉掌握建筑施工生產過程及安全防護消防、臨電等相關安全規(guī)章、標準和日常安全管理，有高度的責任心。
5.具有一定的協(xié)調、組織和溝通能力，具有一定的語言表達能力。崗位職責：
品質部經理崗位職責12
1、 負責制訂商場安全、消防規(guī)章制度并落實執(zhí)行。
2、 商場安全管控，審批動用明火作業(yè)申請，并組織人員進行監(jiān)督和檢查。
3、 商場責任區(qū)域安全保衛(wèi)、消防工作及滅火應急措施演習計劃，定期組織消防演習。
4、 負責維持商場內部、廣場、停車場的秩序，檢查和預防治安事故，協(xié)助、配合國家公安部門偵破有關治安和違法犯罪案件。
5、 處理顧客有關安全方面的`各種投訴，努力創(chuàng)造良好的治安環(huán)境。
6、 負責實施對商場消防設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)。
7、 負責對員工進行安全、消防知識、相關法律法規(guī)的培訓。
8、 負責建立健全安全工作檔案。
9、 完成上級領導交辦的其他工作。
品質部經理崗位職責13
主要工作職責:
1.熟悉物業(yè)管理行業(yè)的最新動態(tài)和相關法律法規(guī),掌握公司各項管理制度和物業(yè)公司質量管理體系文件。
2.全面統(tǒng)籌本部門的日常管理工作,帶領本部門促進物業(yè)公司屬下各單位的.管理質量、工作質量和服務質量的提高。
3.負責制定落實物業(yè)公司品質管理制度及崗位工作規(guī)范。
4.根據(jù)公司整體發(fā)展目標、節(jié)點工作計劃、會議決議事項等內容,編制本部門工作計劃,組織檢查各項工作的落實情況。
5.負責對屬下各單位物業(yè)公司質量管理體系運作、公司規(guī)章制度的執(zhí)行情況進行有效監(jiān)督。
6.定期對各樓盤管理服務質量進行調研,形成質量評估報告,為各樓盤提高管理服務質量提出建設性的意見和建議。
7.負責物業(yè)公司“總經理信箱”“總經理熱線”轉來的業(yè)戶投訴,從管理上分析原因,總結存在不足,促進各樓盤工作。
8.負責對各樓盤人、財、物重大問題、嚴重不合格項目及重大投訴的確定及調查取證工作。
9.負責對屬下各單位管理質量、工作質量和服務質量的月度考評工作。
10.負責本部門員工的工作分配、指導監(jiān)督、培訓和考核。
11.負責本部門固定資產和辦公設備、設施的管理。
12.及時完成公司領導交辦其它工作任務。
工作經驗及技能:
學歷:第一學歷為大學本科。
知識:熟悉物業(yè)管理實操和相關法律法規(guī)。
技能/才能:具較強的領導和管理能力,良好的溝通表達能力及內外協(xié)調能力;較強的組織能力,持物業(yè)管理上崗證;熟悉各類辦公軟件及網(wǎng)絡應用。
品質部經理崗位職責14
1、熟悉園區(qū)設施設備人員。
2、負責物業(yè)工程配件的.采購和庫存臺賬管理。
3、協(xié)助物業(yè)經理做好日常管理及人員管理，包括綠化，保潔，維修。對部門項目工作進行統(tǒng)籌安排，進度跟蹤監(jiān)督。
4、負責園區(qū)的水表統(tǒng)計。
5、服從并做好領導交接的其他事項。
品質部經理崗位職責15
1.負責項目的工程和物業(yè)管理工作,組織實施工程物業(yè)部年度經營目標及計劃方案;
2.組織擬定工程物業(yè)類相關管理制度,并加以實施和改進;
3.負責項目工程裝修、改造、維保管理,及成本管理;
4.負責項目工程能耗管理;
5.負責項目物業(yè)品質及安全管理;
6.保持與公安、消防、城管、市政等政府部門的`良好合作關系,塑造企業(yè)良好的內外形象1.負責項目的工程和物業(yè)管理工作,組織實施工程物業(yè)部年度經營目標及計劃方案;
2.組織擬定工程物業(yè)類相關管理制度,并加以實施和改進;
3.負責項目工程裝修、改造、維保管理,及成本管理;
4.負責項目工程能耗管理;
5.負責項目物業(yè)品質及安全管理;
6.保持與公安、消防、城管、市政等政府部門的良好合作關系,塑造企業(yè)良好的內外形象
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