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醫療副總崗位職責

更新時間：2024-09-14 19:00:40

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醫療副總崗位職責

　　在社會一步步向前發展的今天，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編為大家整理的醫療副總崗位職責，希望能夠幫助到大家。

醫療副總崗位職責1

　　部門職責：

　　1、嚴格遵守公司各項規章制度，服從公司指揮，認真執行各項工作指令。

　　2、建立并完善產品設計、新產品試制、標準化技術規程、技術信息管理制度，組織編制新產品開發計劃，負責新產品的開發、設計和論證工作。

　　3、根據產品要求編制先進、合理的產品工藝方案、工藝文件，設計工藝裝備和工序專用的.工具、夾具、量具、檢具。

　　4、解決產品在生產過程中出現的技術問題，負責生產技術難題的研究、分析和解決工作。

　　5、對現有產品進行銷售跟蹤，根據市場反饋的情報資料，及時在設計上進行改良。

　　6、負責企業標準化工作。

　　7、負責編制技術培訓計劃，并組織實施，不斷提高操作人員的業務技術素質。

　　部門權限：

　　1、有權對企業發展規劃提出建議。

　　2、有權參與生產政策的制定。

　　3、對年度、季度、月度生產計劃以及產品上市工作有建議權。

　　4、對生產部的車間主任、班組長、車間操作工人的考核有參與權及建議權。

　　5、有權對不遵守技術工藝規程、質量標準的個人提請處罰。

醫療副總崗位職責2

　　崗位職責:

　　1.負責制定大健康醫療板塊管理業務運營戰略及管理目標,搭建大健康醫療管理體系及架構;

　　2.整合運營醫療、養生、養老等板塊規范化管理的'推進,使大健康業務實現高效、良性運轉;

　　3.全面主持大健康醫療管理工作,指導下屬大健康醫療機構籌建與運營工作;

　　4.全面管控醫療質量及醫療安全,不斷提高醫療質量及各項養生養老服務質量,提升品牌影響力;

　　5.負責學科建設,主持專業培訓管理工作,不斷培養、引進、挖掘優秀管理人才。

　　崗位要求:

　　1.統招全日制本科及以上學歷,臨床背景尤佳;

　　2.10年以上大健康醫療行業管理工作經驗,有大型醫療集團運營管理經驗優先;

　　3.熟悉國內外高端大健康醫療市場及產業布局,擁有豐富的醫療運營管理經驗,熟悉養生養老產業;

　　4.具備優秀的領導力、分析能力、組織協調能力,及較強的抗壓能力。

醫療副總崗位職責3

　　1、部門職能

　　負責藥品研發工作，根據公司整體戰略目標，制定研發部年工作計劃，經董事長批準、實施。

　　負責藥品注冊工作，關注國家局、藥品審評中心、藥典會政策導向、藥品信息發布情況，學習并掌握國家局最新政策、法律法規。

　　負責藥品專利申報工作。負責商標注冊及延展工作。

　　負責與國家局、省局及藥品檢驗所各相關部門協調關系，及時掌握市場動態。

　　2、技術研發部經理

　　直接上級供應副總經理直接下屬

　　本職工作藥品研發藥品注冊藥品專利申報商標注冊掌握國家政策崗位職責

　　負責根據公司整體戰略目標，制定研發部年度工作計劃。

　　負責選題立項，做好市場評估，選擇合作單位，負責新藥工藝技術的移植工作。

　　負責分解年內任務目標,配合生產、質量、化驗部門做好各項試驗，逐步實施產品大生產轉化。

　　負責根據新產品技術移植結果，做好生產前申報工作，并根據國家局要求開展臨床試驗的相關工作。

　　負責配合國家局、省市局做好新品種生產前現場核查工作。

　　負責根據公司需要，開展如變更藥品有效期、變更藥品內包材、增加藥品包裝規格等工作。

　　負責關注國家局、藥品審評中心、藥典會政策導向、藥品信息發布情況，學習并掌握國家局最新政策，法律法規。

　　負責根據國家局政策的`變化及各類專項工作，及時調整相關工作，做好補充申請注冊工作。負責跟蹤已申報注冊工作的進度，動態掌握審評進程，做好相應工作。負責依據藥品注冊批件標注內容，開展試行標準轉正工作、完善質量標準工作等。

　　負責根據藥品注冊管理法要求及時開展藥品再注冊工作及相應的藥品文號核查、藥品不良反應等工作。

　　負責中藥保護及恢復已中止文號工作。負責OTC轉換工作。

　　負責藥品專利、商標注冊及管理工作。

　　負責保持與國家局、省局及藥品檢驗所各相關部門協調關系，及時掌握市場動態。

　　公司其他部門需要研發部配合協同完成的工作。完成領導交辦的其他工作。

　　領導責任

　　對技術研發部的全部工作負責。對藥品研發工作負責。

　　藥品注冊工作、商標注冊及延展工作負責。對直接下屬的遵章守紀、工作質量負領導責任。對公司對外協調工作負責。主要權力對藥品研發工作具有建議權。

　　對下屬人員的管理、聘用、解聘、和獎懲有建議權。對下屬的工作有監督、檢查、指導和考核權。對藥品注冊、商標注冊延展等工作有建議權。管轄范圍負責公司涉及技術研發工作的全部區域。

醫療副總崗位職責4

　　任職資格:

　　1、35-45歲,全日制本科及以上學歷,生物或相關專業,985,211優先;

　　2、8年以上醫療相關行業工作經驗,5年以上管理工作經驗;熟練掌握公司治理、員工管理技能、醫療行業產品知識等

　　崗位職責:

　　1、根據戰略目標,制定公司的發展戰略與經營方案,制定分管部門管理目標、計劃指標并組織貫徹實施,負責公司經營管理的全局開創性工作,掌握公司領域內的市場信息,根據市場動向和發展趨勢,及時調整經營思路;

　　2、主持分管部門的'組織管理工作,各項工作按計劃進行;

　　3、協調、處理公司重大突發事件和重大對外關系問題,參加重要活動和重要賓客的接待;

　　4、召集公司例會、專題會議等,總結工作、聽取匯報,檢查工作、督促進度和協調矛盾;

　　5、負責下屬團隊的團隊建設,人才培養、人才儲備、人員培訓、考核、晉升、績效管理。

醫療副總崗位職責5

　　崗位職責:

　　'1.根據吉林省分公司的業務發展策略,建立并長期維護省衛計委、120急救中心、相關省級中華醫學協會、中國醫師協會、中國災害救援協會、中國紅十字總會的`友好合作關系,簽署戰略合作框架協議。

　　2.負責起草與提報相關工作報告、框架協議和準備相關資質材料。

　　3.深入研究航空醫療救援領域的政策法規,定期為管理層提供相關信息分析,并有能力提出針對性解決方案。

　　4.根據公司業務發展需要,統籌安排所轄區域合作醫院網絡的布局與建立:選取合作醫院、溝通工作流程,簽訂合作協議,安排相關培訓。

　　5.配合公司運行部門完成演飛、演練,為銷售部門提供有效支持。

　　6.領導安排的其他臨時性工作。'

　　任職要求:

　　1.8年以上相關崗位工作經驗,或具有在相關政府部門工作經驗。

　　2.有愛心,高度熱愛航空醫療救援行業,認同公司文化,愿意跟隨公司共同發展。

　　3.具有相關政府資源者優先考慮。

　　4.極強的協調與推進能力,善于同各類人溝通,待人公平、熱情,充滿正能量。

　　5.綜合素養高,愿意培養、引導下屬,喜分享,責任心強。

醫療副總崗位職責6

　　崗位職責:

　　1、負責與醫療機構間關于航空醫療救援流程的設計與管理;

　　2、負責與醫療機構間關于航空醫療救援運營計劃的.制定、實施、檢查和總結;

　　3、加強與衛生監管部門及入駐醫院、院前急救單位的關系維護、業務對接;

　　4、負責與管轄區域內120急救中心、基地醫院、網絡醫院的合作意向達成、協議簽署;

　　5、管轄區域內120急救中心、基地醫院和網絡醫院的后期維護與信息更新;

　　6、領導交代的其他工作事項。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷、護理、臨床醫學相關專業;

　　2、10年以上工作經驗，5年以上醫療或救援護理經驗;

　　3、熟悉護理與急救流程規范，熟悉醫療機構運行流程;

　　4、具備較強的溝通協調能力，有很強的執行力和護理管理能力;

　　5、有一定醫療、衛生等相關資源，可將資源轉化為可落地合作并簽署相關協議。

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