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在充滿活力,日益開放的今天,我們每個人都可能會接觸到崗位職責,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢?以下是小編收集整理的收費員崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。
收費員崗位職責1
一、服從班長領導,服從管理和稽查,團結協(xié)作,高質(zhì)量完成站長和所在班班長安排的各項工作任務。
二、負責值班期間的收費工作,嚴格執(zhí)行收費辦法和有關規(guī)定,確保收費工作“嚴格、文明、準確、快速、有序”,
并做到“應征不漏、應免不征”。
三、工作認真,準確判斷、核定車型(噸位、座位),做到收費手續(xù)完備,收費準確無誤。
四、在收費工作中做到熱情禮貌,使用文明用語,耐心解答駕駛?cè)藛T提出的合理問題,任何情況下不耍態(tài)度,更不允許刁難他人,樹立良好的窗口形象。
五、領票和交款時,要與票證員(或銀行收款押運人員)結清票款帳目(或填寫好現(xiàn)金交款單和票據(jù)核銷單密封簽名后交由班長保存);如因自己工作失誤造成經(jīng)濟損失,由收費員個人負責,并具實賠償。
六、積極參加上級組織的.各項活動,努力鉆研業(yè)務,提高工作效率和水平,愛崗敬業(yè),團結協(xié)作,自覺維護收費站良好的工作、生活秩序。
七、協(xié)同值機員檢查、試驗收費報警系統(tǒng),發(fā)現(xiàn)故障及時排除,保證其始終處于良好狀態(tài)。
收費員崗位職責2
1、負責各項相關費用的收取。
2、負責收費臺賬、報表的的.制作,按公司規(guī)定上報。
3、根據(jù)每日實際情況將當日收費資金存入銀行統(tǒng)一賬戶。
4、協(xié)助會計做好各項費用的收取、統(tǒng)計、核算工作。
5、嚴格執(zhí)行公司收費管理制度,完成領導交辦的其他任務。
收費員崗位職責3
1.隸屬部門主管的直接領導,貫徹執(zhí)行各項工作安排。一切管理行為向部門主管負責。
2.嚴格執(zhí)行公司《行政管理手冊》所規(guī)定的各項制度和規(guī)定,按照公司《QHSE管理手冊》所規(guī)定的工作標準與工作程序要求,做好安全管理部的全面管理工作。
3.負責各崗之間的巡視檢查和關鍵部位的巡查。
4.負責按時、按質(zhì)、按量完成主管交辦的`各項事務。
5.當發(fā)生突發(fā)事件時,按照預案趕赴現(xiàn)場,控制事態(tài),注意組織保護現(xiàn)場。
6.認真做好班次之間的情況交接和保安使用的物品交接工作,做到情況清楚,物品齊全。
7.制止各種違反法律法規(guī)的行為。
8.當接到VIP客人到來的通知時,應立即組織本班人員檢查著裝和儀容儀表,查看崗位周邊區(qū)域衛(wèi)生狀況是否良好,并立即疏導車場內(nèi)的車輛,確保車場區(qū)域通行順暢。
9.負責檢查車輛的停車費,并按時向公司財務室繳納,不允許多收或少收、甚至不收費等現(xiàn)象的發(fā)生。監(jiān)督對多收或亂收費據(jù)為己有行為的,按公司規(guī)定處罰。
10.熟悉掌握區(qū)域車輛流動情況,出入口、小區(qū)道路、停車場環(huán)境,熟記車輛車主、車主的固定車位、合理布置,保證業(yè)主使用車位。
11.檢查車庫內(nèi)照明、排水、消防、路標,指示牌及車場防護設施,如有破壞及時報修或者上報主管。
收費員崗位職責4
1、收費員無特殊原因不得隨意叫人頂崗離開崗位,必要時必須報告班長,由班長安排處事能力強的隊員頂替,以免發(fā)生意外事件。熟悉崗位設施、電腦主機操作的方法。如設備出現(xiàn)故障時應及時匯報維修。
2、進出場車輛如將相關設備、器材撞壞時應迅速攔住車輛,并指引其后面的`車輛繞道行駛。將情況及時匯報管理處辦公室工作人員。
3、做好交接班手續(xù),交接班雙方點驗物品和錢物,交待遺留工作和上級領導特別交代的事項并作好記錄。
4、維持出入口車輛軼序,確保出入口車道順暢!
5、車輛出入時,月卡車輛與免費車輛必須核對車牌是否與登記車輛信息一致,臨時車輛必須嚴格做好車牌登記,并發(fā)放臨時卡后才給予放行。
6、注意車內(nèi)狀況,嚴禁裝有易燃、易爆、易揮發(fā)的物品進場。
7、注意觀看入場的車輛,是否有嚴重損壞、刮花、車牌不全等,應告之車主,并作登記。
8、保持與停車場的保安聯(lián)系,及時告之車輛進入的方向。
9、車輛出入口讀卡機出現(xiàn)故障時,要對客人禮貌解釋,并做好手動計收費工作。核對車輛進出時間,準確計算該繳費用。
收費員崗位職責5
熟悉本項目的單元戶數(shù)和面積、管理費、水電費、采暖費及特約服務費等各項費用的收費標準和計算辦法,并按計劃及時收繳各種費用;
熟悉各類代收費項目的收費標準和政策規(guī)定;
全面了解維修、安全、保潔各工種的工作標準及考核標準;
協(xié)助有關人員做好來訪接待、業(yè)主投訴的記錄和解釋工作,密切與業(yè)主的友好聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)潛在客戶資源;
好項目業(yè)主的.回訪工作。堅持每季度對項目內(nèi)所有業(yè)主走訪一遍,了解業(yè)主需求,及時反饋給經(jīng)理助理,保證業(yè)主反映的問題100%得到落實解決;
協(xié)助服務中心其他崗位的工作;
具有強烈的責任心,主動服務意識及上進心;
嚴格按照財務制度及公司財務部要求,進行各項工作;
對本項目辦公費等各項支出進行有效控制;
根據(jù)財務情況,為項目經(jīng)理決策提供有力的財務依據(jù);
完成經(jīng)理助理交辦的其他任務。
收費員崗位職責6
一、遵守國家法律規(guī)定和公司的各項規(guī)章制度,做到上下班不遲到不早退,有事提前請假。
二、收費時務必佩帶胸卡,對待用戶要熱情耐心,用禮貌禮貌用語,做到禮貌收費。
三、按公司制定的收費考核指標完成任務,時光與公司下發(fā)的`《收費員獎懲辦法》一致,如到期沒能完成任務者待崗。
四、收費員所開票據(jù)務必上下聯(lián)一致,票據(jù)上所列各項要如實填寫,字跡工整,發(fā)現(xiàn)漏寫一項罰款50元,票據(jù)不得串張使用,如有發(fā)現(xiàn)按截留公款處理。
五、交款時,務必有本組收費員兩人共同于當日將所收熱費交到財務,逾期不交者按截留公款處理。
六、在本票據(jù)還剩五張時能夠領取下本票據(jù),用完的票據(jù)存根要及時回到財務,取送票據(jù)時務必有本組收費員共同取送并登記簽字,財務要對收回的發(fā)票存根認真核查,發(fā)現(xiàn)問題及時上報。
七、收費員的熱費提成工資務必有本組收費員共同領取,不得一人或由他人代領,否則財務有權拒付。
八、收費過程中如發(fā)現(xiàn)面積不符、變更使用用途、私接熱網(wǎng)、使用水箱水嘴等現(xiàn)象要及時上報公司。
九、持續(xù)收費辦公環(huán)境衛(wèi)生,大廳值班的收費員按后勤作息時光到崗。
十、收費員有下列行為之一者,按待崗處理:
1、收費不給用戶票據(jù),打白條;開大頭小尾發(fā)票;不及時交款;票據(jù)丟失;截留公款(情節(jié)嚴重者移交司法機關處理)。
2、給用戶空白票據(jù);有意上下聯(lián)不一致串二聯(lián)發(fā)票者。3、在工作中給公司造成損失或影響公司形象者。4、同組有舞弊行為,而另一人不予阻止,不上報公司,視為共同舞弊。
收費員崗位職責7
1.認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程,親自操作進行各種重要的檢查和治療,嚴防差錯事故發(fā)生。
2.隨時了解病員的思想、生活情況,征求病員對醫(yī)療護理工作的`意見,做好病員的思想工作。
3.對病員進行檢查、診斷、治療,開寫醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行情況。
4.書寫病歷。新入院病員的病歷,一般應在病員入院后24小時內(nèi)完成。并負責病員住院期間的病程記錄,及時完成出院病員病案小結。
5.對所管病員進行檢查、診斷、治療開寫醫(yī)囑并檢查執(zhí)行情況,每天至少上、下午各巡診一次。
6.對所管病員全面負責,在下班以前,作好交班工作。對需要特殊觀察的重癥病員,用口頭方式向值班醫(yī)師交班。
7.向上級醫(yī)師及時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化,提出需要轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院或出院的意見。
收費員崗位職責8
1、收費員發(fā)現(xiàn)長、短款時,應及時向有關領導反映,及時查明原因,長款退還病人或交財務部門作賬務處理,短款在認真查明原因后,報財會科主任審查處理,長、短款要嚴格分開,不能以長補短。
2、收費收據(jù)領用要嚴格按照請領手續(xù)辦理,個人領用收據(jù)后要妥善保管,正確使用,不準丟失,不準借用或挪用他人收據(jù);
各種收據(jù)必須按日期、編號順序使用,不得中斷或間斷;凡寫錯作廢的收據(jù),必須將原正副聯(lián)粘貼在字根上,并寫明注銷的原因。
3、收費人員必須堅守崗位,工作時間不得擅自離崗,嚴禁室內(nèi)會客,不準由他人代替收費、填寫收據(jù),否則追查處理。
4、提高警惕、注意安全,非本室人員,未經(jīng)許可不得入內(nèi)。努力完成各項收費任務。
收費員崗位職責9
1、按國家及公司規(guī)定的收費標準收取管理各貢費用。
2、熟悉掌握小區(qū)業(yè)戶的情況,每月對小區(qū)各項應收費用了然于心。
3、對小區(qū)收費情況進行動態(tài)分析,并將欠費戶欠費原因進行匯總分析。
4、對業(yè)主在交納費用過程中提出的`問題進行合理解釋,并將業(yè)主反映情況及時向公司領導反映,以進行及時處理解決。
5、每月將所收取的各項費用及時交回公司財務部,以確保現(xiàn)金安全,且做到日清日結,身上不存有大量現(xiàn)金。
6、及時提供業(yè)主(住戶)應收已收與未收款清單等有關統(tǒng)計報表,以配合會計核算及組織催收工作。
7、全面負責管理處各項費用的現(xiàn)金收繳工作。如:裝修押金、裝修管理費、裝修工人治安管理費、停車場收入、維修費租金等財務管理制度
一、根據(jù)會計法和公司要求,建立健全公司的會計核算程序,手續(xù)傳遞制度。
二、每月27日前,向經(jīng)理提交綜合服務費、水、電等各項收費情況及各小區(qū)水、電損耗情況報告。
三、財務現(xiàn)金借用(含各小區(qū)收費員)必須由經(jīng)理簽字批準,不得私自借用,違反者由當事人以工資墊付且追究責任。
四、出納會計現(xiàn)金庫存限額不得超過五百元,作為零星開支,其它支出一律由支票支付。
五、對各類獎罰,月底由出納員編制工資表,在當月工資中體現(xiàn)。
六、對各類費用報銷,由出納督促,事后七日內(nèi)必須報銷,原則上不得跨月。
七、各小區(qū)發(fā)生的任何收付款項必須統(tǒng)一入帳,不得出現(xiàn)帳外資金收支。
收費員崗位職責10
(1)按照公司管理制度,維護業(yè)主關系,依據(jù)財務制度及時追收物業(yè)管理費及其它費用。
(2)記錄管理處工作日志,跟進所列問題,接受及處理客戶投訴,并予記錄,及向上級報告。
(3)接受客戶詢問,禮貌待客,主動問候,站立服務樹立良好的企業(yè)形象。
(4)熟悉各業(yè)主入住情況,向業(yè)主住戶宣傳公司的有關決議,定期回訪,密切關注客戶反饋。
(5)負責辦理業(yè)主的入住手續(xù),以及裝修審查,定期整理管理項目之客戶資料。
(6)會同維修部定期對業(yè)主的裝修實施情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)違規(guī)裝修項目應及時要求改正,并隨時做好巡查記錄。
(7)負責對業(yè)戶搬出物品的`審查登記,并辦理出門手續(xù)。
(8)記錄每天業(yè)主維修投訴記錄,并了解處理進度,收集投訴信息后將資料整理匯報綜合主管。
(9)定期對所分管的樓幢進行檢查,對檢查出的問題及時報綜合主管,由上級領導協(xié)調(diào)相關解決,做好跟辦工作。
(10)積極地學習并提高本職技能,不但操作熟練,還需懂得日常維護、保養(yǎng)。
(11)定期對辦公設施設備進行維護,做到每日一清查,每月大檢查。
收費員崗位職責11
收費員崗位職責
1、收費人員應對自我的工作細心負責,關心和體諒病人,態(tài)度熱情和藹,盡職盡責;
2、嚴格上、下班制度,不得擅離職守,脫崗、串崗。
3、努力提高工作效率,縮短病人交費等待或排隊時光,不得因收費人員的原因延誤病人的治療。
4、熟悉和準備掌握各種醫(yī)保收費標準,及時了解職工醫(yī)保、居民醫(yī)保政策,按時、按規(guī)定做好低保、困難補助等各項惠民項目的費用的登記工作。
5、規(guī)范使用和維護電腦設備,按規(guī)定使用票據(jù)。
6、嚴格遵守現(xiàn)金保管制度,每日收入的現(xiàn)金要及時送存銀行,庫存現(xiàn)金不得超過規(guī)定的限額,確保現(xiàn)金的安全。
7、做好欠費部門的催交工作,減少呆賬、死帳。
8、除主任簽字的借據(jù)或通知外,不得任意挪用、私借現(xiàn)金給任何人。
9、每月做好對上級的交賬、轉(zhuǎn)賬、報賬任務。
10、持續(xù)科室的衛(wèi)生整潔,做好工作區(qū)和生活區(qū)物品的放置、擺設工作。
藥房人員工作職責
一、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,調(diào)配藥品堅持“四查十對”制度
二、按月對藥品盤存,盤存由藥房人員和中心領導一并完成,每發(fā)現(xiàn)帳、物不符的由藥房人員承擔。
三、持續(xù)藥房清潔衛(wèi)生,排放整齊,空氣流通。
四、各類報表要提高質(zhì)量,要做到項目填全,確保準確、及時。
五、發(fā)現(xiàn)法定傳染病或疑似患者,立即按規(guī)定程序報告,不遲報,不漏報,不錯報,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。
六、各種活動、健教、義診資料及時整理,保質(zhì)保量完成任務。
七、按時、按質(zhì)的.完成主任交給的工作任務。
兒童保健崗位職責
一、按照兒童保健工作制度要求,做好兒童保健門診各項常規(guī)工作。
二、建立轄區(qū)0-6歲兒童健康檔案,掌握本轄區(qū)兒童健康狀況,進行動態(tài)管理。
三、在社區(qū)每季度開展一次兒童保健健康教育活動。
四、參加保健站組織的各項學習,提高自身業(yè)務素質(zhì),提高兒童保健專業(yè)技術水平。
五、定期深入托兒所、幼兒園檢查指導工作,督促基層單位做好各項兒童保健工作。
六、承擔上級下達的各項兒童保健工作任務。
康復科職責
一、指導慢病及殘疾人和家屬的康復訓練。
二、掌握社區(qū)慢病、殘疾人對康復的需求狀況,建立殘疾人康復檔案。
三、督促家庭成員對其進行康復訓練。
四、對經(jīng)濟上確實有困難的慢病及殘疾人、退伍殘疾軍人、無人撫養(yǎng)的孤寡老人,實施免費健康體檢咨詢。
護理部分工職責
一、在護士長的領導下進行工作。
二、認真執(zhí)行各項護理制度,護理常規(guī)和技術操作規(guī)程,正確執(zhí)行醫(yī)囑,準確及時地完成各項護理工作,做好查對及交接班工作,防止差錯、事故的發(fā)生。
三、凌紅梅同志負責中心的護理質(zhì)量。
四、吳娟同志負責中心的計免工作。
五、許娟同志負責中心的院內(nèi)感染工作。
六、何丹同志協(xié)助做好體檢的檢驗工作。
收費員崗位職責12
1、當班期間持續(xù)良好的崗位形象和注意自身的言行舉止及儀容儀表,禮貌執(zhí)勤,禮貌待人,按公司規(guī)章制定嚴格落實每一天的工作任務。
2、嚴格按照公司規(guī)定的收費標準,收取用戶的.停車費,熟悉收費系統(tǒng)各種操作程序,快捷、準確無誤地做好收費工作。
3、當有車主對所繳費用產(chǎn)生異議時,向車主耐心解釋,禮貌熱情的服務。
4、在停車場道閘系統(tǒng)出現(xiàn)故障時,對繳費客人要禮貌解釋,及時通知班長并報告管理處安排維護人員立即處理,并做好相關記錄。
5、遇有要求免費的車輛時,需經(jīng)過管理處同意,免費處理車輛要做好工作記錄,供管理處、財務部門查帳核對。
6、負責做好各種特票(優(yōu)惠?、免費?)收繳、登記工作。
7、負責按規(guī)定做好收費的交接工作。接班人接班時,應當面點清ic卡、金額及票據(jù),認真辨別鈔票真?zhèn)危影嗪蟀l(fā)現(xiàn)有異,由接班人負責。
8、嚴禁在車場電腦中更改數(shù)據(jù)資料、玩游戲,嚴禁挪用、貪污車場公款,違反者予以辭退,情節(jié)嚴重者送公安機關處理。
9、如有車主遺失停車卡,要仔細檢查電腦記錄,并立即報告財務部,確認取卡時的車輛于遺失停車卡的車型、車號及顏色是否一致,詳細填寫《停車卡遺失登記表》,收取停車費。同時收取制卡工本費50元,給予發(fā)票和收款收據(jù),經(jīng)車主確認和財務認可后方可放行。
10、做好交接班記錄,做好現(xiàn)金與發(fā)票的移交和接收工作。
11、完成領導交辦的其他工作。
收費員崗位職責13
描述:
1.負責醫(yī)院收費窗口日常收款工作;
2.解答病人提出的有關費用問題及查詢;
3.做好醫(yī)保劃卡記賬和日常收款工作;
4.負責退費手續(xù)辦理;
5.負責保管各種票據(jù)、現(xiàn)金和印章。
職位要求:
1.財務、會計相關專業(yè)、中專及以上學歷,有會計從業(yè)資格證;
2.熟悉本專業(yè)的基礎理論知識,能熟練操作計算機;
3.有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
收費員崗位職責14
物業(yè)收費員崗位職責
1、按國家及公司規(guī)定的收費標準收取管理各貢費用。
2、熟悉掌握小區(qū)業(yè)戶的狀況,每月對小區(qū)各項應收費用了然于心。
3、對小區(qū)收費狀況進行動態(tài)分析,并將欠費戶欠費原因進行匯總分析。
4、對業(yè)主在交納費用過程中提出的.問題進行合理解釋,并將業(yè)主反映狀況及時向公司領導反映,以進行及時處理解決。
5、每月將所收取的各項費用及時交回公司財務部,以確保現(xiàn)金安全,且做到日清日結,身上不存有超多現(xiàn)金。
6、及時帶給業(yè)主(住戶)應收已收與未收款清單等有關統(tǒng)計報表,以配合會計核算及組織催收工作。
7、全面負責管理處各項費用的現(xiàn)金收繳工作。如:裝修押金、裝修管理費、裝修工人治安管理費、停車場收入、維修費租金等
收費員崗位職責15
崗位職責;
1.費用收繳、開票、現(xiàn)金報銷、銀行結算;
2.負責登記現(xiàn)金、銀行流水賬,做到日清月結,月末核對余額與總賬相符;
3.負責管好庫存現(xiàn)金和各種有價證券、印章、票據(jù),確安保全、完整;
4.完成領導安排的工作;
任職資格:
1.大專以上學歷應屆畢業(yè)生或財務會計相關專業(yè)(30周歲以下);
2.具有物業(yè)公司出納工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
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