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審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)

更新時(shí)間：2024-09-03 10:30:34

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審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)（通用12篇）

　　在現(xiàn)在社會(huì)，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，提高工作效率。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？以下是小編收集整理的審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé) 1

　　職責(zé)：

　　1、制定合理的項(xiàng)目工作計(jì)劃;

　　2、與客戶(hù)建立良好的溝通，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系;

　　3、監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查助理人員工作情況，保證項(xiàng)目的'順利實(shí)施;

　　4、作為審計(jì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目執(zhí)行中的相關(guān)工作;

　　5、出具審計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)告和其他鑒證業(yè)務(wù)報(bào)告;

　　6、培養(yǎng)初級(jí)審計(jì)人員;

　　7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　職位要求：

　　1、會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷;

　　2、具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先考慮;

　　3、.有竣工決算審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　4、三年以上大中型會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)歷，具有獨(dú)立帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn);

　　5、熱愛(ài)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)，善于溝通，能承受持續(xù)的工作壓力，適應(yīng)長(zhǎng)期出差。

　　審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé) 2

　　職責(zé)：

　　1、擬定并完善內(nèi)部審計(jì)制度和流程，制訂企業(yè)年度內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃;

　　2、擬定審計(jì)方案，起草審計(jì)報(bào)告和管理建議書(shū)等審計(jì)文書(shū);

　　3、組織實(shí)施常規(guī)審計(jì)、專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)、經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)、銷(xiāo)售政策審計(jì)、投資方案審計(jì)、工資審計(jì)、部門(mén)負(fù)責(zé)人任期目標(biāo)審計(jì)、離職審計(jì)、內(nèi)控流程審計(jì)等各項(xiàng)審計(jì)工作并出具內(nèi)部審計(jì)報(bào)告;

　　4、針對(duì)各項(xiàng)審計(jì)工作的結(jié)果，編制審計(jì)報(bào)告、整改建議及階段性審計(jì)總結(jié)，并督促審計(jì)結(jié)論和合理化建議的落實(shí)工作;

　　5、組織企業(yè)內(nèi)控體系的設(shè)計(jì)與建設(shè)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在的潛在問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)，提出改進(jìn)意見(jiàn);

　　6、根據(jù)審計(jì)工作計(jì)劃，配合外部審計(jì)機(jī)構(gòu)的.審計(jì)工作;

　　7、負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)內(nèi)部員工進(jìn)行管理。

　　任職要求：

　　1.男女不限，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，審計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

　　2.五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上大型企業(yè)或集團(tuán)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作驗(yàn);

　　3.精通審計(jì)、稅務(wù)法律法規(guī)、熟悉行業(yè)及企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍、業(yè)務(wù)流程與會(huì)計(jì)核算方法;

　　4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和理解能力;富有高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神。

　　審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé) 3

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助建立和完善集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)和內(nèi)部控制管理體系

　　2、組織和實(shí)施集團(tuán)內(nèi)各公司、各業(yè)務(wù)單位的內(nèi)部日常審計(jì)工作

　　3、組織和實(shí)施集團(tuán)內(nèi)各公司、各業(yè)務(wù)單位的內(nèi)部專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)工作

　　4、協(xié)助改善公司內(nèi)部控制流程

　　任職要求：

　　1、精通國(guó)家財(cái)稅、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力。

　　2、具有快消、食品或餐飲行業(yè)5年以上大中型企業(yè)內(nèi)部審計(jì)經(jīng)驗(yàn)，良好的'業(yè)務(wù)理解能力。

　　3、具備優(yōu)秀的分析思考及解決問(wèn)題的能力，;

　　4、擁有較強(qiáng)的管理能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神以及開(kāi)拓和創(chuàng)新精神。

　　5、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，工作仔細(xì)認(rèn)真，獨(dú)立性強(qiáng)。

　　審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé) 4

　　1、根據(jù)市社《全面預(yù)算管理制度》的要求，指導(dǎo)各經(jīng)營(yíng)單位（包括分公司、子公司及科室本部）的預(yù)決算編制，并進(jìn)行審核（預(yù)決算差異分析、評(píng)價(jià)）和匯總，上報(bào)部門(mén)經(jīng)理。

　　2、審核季度決算表，檢查各經(jīng)營(yíng)單位的'預(yù)算執(zhí)行情況，并就預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中存在的問(wèn)題向部門(mén)經(jīng)理提出整改意見(jiàn)。

　　3、負(fù)責(zé)公司本部會(huì)計(jì)憑證的審核，并督促編報(bào)人員按時(shí)向公司經(jīng)理室報(bào)送全公司合并會(huì)計(jì)報(bào)表、現(xiàn)金流量表、補(bǔ)充資料表、費(fèi)用明細(xì)表、各經(jīng)營(yíng)單位收入情況匯總表、應(yīng)收帳款帳齡分析表等。

　　4、組織實(shí)施對(duì)各經(jīng)營(yíng)單位的內(nèi)部審計(jì)工作，協(xié)助本部門(mén)經(jīng)理加強(qiáng)對(duì)公司財(cái)務(wù)管理制度的實(shí)施情況的監(jiān)督。

　　5、積極配合外部審計(jì)和市社內(nèi)部審計(jì)做好本公司的審計(jì)工作，認(rèn)真做好公司下屬各經(jīng)營(yíng)單位歇業(yè)及負(fù)責(zé)人離職等專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)工作。

　　5、負(fù)責(zé)檢查、督促各經(jīng)營(yíng)單位做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,對(duì)違規(guī)現(xiàn)象、疑難問(wèn)題提出財(cái)務(wù)處理意見(jiàn)。

　　6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常管理工作，包括人員和崗位職責(zé)調(diào)整（含基層財(cái)務(wù)主管）、工作績(jī)效的考核等。

　　7、負(fù)責(zé)檢查、督促會(huì)計(jì)電算化工作，保證運(yùn)轉(zhuǎn)正常。

　　8、及時(shí)完成部門(mén)經(jīng)理交辦的其他工作。

　　審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé) 5

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)總部及區(qū)域下屬公司營(yíng)運(yùn)及營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及監(jiān)控;

　　2、負(fù)責(zé)總部營(yíng)銷(xiāo)與營(yíng)運(yùn)業(yè)務(wù)的內(nèi)部審計(jì)及相關(guān)項(xiàng)目性工作;

　　3、負(fù)責(zé)總部營(yíng)銷(xiāo)與營(yíng)運(yùn)業(yè)務(wù)制度年度評(píng)審及相關(guān)工作;

　　4、負(fù)責(zé)參與組織各部門(mén)非營(yíng)銷(xiāo)營(yíng)運(yùn)類(lèi)的'審計(jì)、內(nèi)控評(píng)價(jià)和效能監(jiān)察等項(xiàng)目工作;

　　5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他相關(guān)工作。

　　任職資格:

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)、營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備審計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)資格證的優(yōu)先考慮;

　　2、中大型企業(yè),從事快消及相關(guān)行業(yè)年限3年以上;

　　3、邏輯思維能力強(qiáng),工作積極,誠(chéng)實(shí)可信,有較強(qiáng)的溝通能力、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

　　4、抗壓能力及適應(yīng)能力強(qiáng);

　　5、能熟練操作office各類(lèi)辦公軟件,并熟練掌握數(shù)據(jù)分析等工具;

　　6、有快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮。

　　審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé) 6

　　崗位職責(zé)描述:

　　1、獨(dú)立負(fù)責(zé)各類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)工作;

　　2、制定具體的內(nèi)部審計(jì)工作方案,負(fù)責(zé)具體審計(jì)項(xiàng)目的實(shí)施,監(jiān)督并確保項(xiàng)目質(zhì)量;

　　3、編寫(xiě)審計(jì)報(bào)告,準(zhǔn)確客觀反映被審計(jì)單位或部門(mén)情況并提出建議和處理意見(jiàn);

　　4、審計(jì)過(guò)程中與相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)和溝通;

　　5、審計(jì)資料的.歸檔、保管和保密;

　　6、為客戶(hù)提供財(cái)務(wù)方面的咨詢(xún)服務(wù)。

　　崗位招聘要求:

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)、財(cái)政等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資質(zhì)。

　　2、熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)務(wù)、審計(jì)法規(guī)和政策,熟悉企業(yè)成本核算、財(cái)務(wù)管理工作,熟悉財(cái)務(wù)審計(jì)辦理工作流程;

　　3、三年以上會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn),二年以上帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn);

　　4、做事認(rèn)真仔細(xì),具有較好書(shū)面寫(xiě)作能力;

　　5、熟練掌握office軟件及相關(guān)財(cái)務(wù)軟件;

　　6、具有較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé) 7

　　工作職責(zé):

　　1.獨(dú)立帶隊(duì)完成項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理審計(jì)、內(nèi)控審計(jì)、績(jī)效審計(jì)及其他專(zhuān)項(xiàng)審計(jì);

　　2.能夠識(shí)別集團(tuán)面臨的風(fēng)險(xiǎn)并提供相應(yīng)解決方案或業(yè)務(wù)流程優(yōu)化建議;

　　3.檢查和評(píng)價(jià)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理過(guò)程的客觀性、合理性,提出改進(jìn)意見(jiàn)。

　　4.檢查和評(píng)價(jià)內(nèi)部控制系統(tǒng)的健全性、有效性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司潛在問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn),并提出改進(jìn)建議。

　　5.負(fù)責(zé)溝通審計(jì)檢查結(jié)果,并及時(shí)跟蹤各項(xiàng)整改的.執(zhí)行;

　　任職資格:

　　1.專(zhuān)業(yè)要求:財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;

　　2.資格要求:有ciacrma資格優(yōu)先;

　　3.工作經(jīng)驗(yàn):五年以上審計(jì)或風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),內(nèi)審及外審經(jīng)驗(yàn)均具備者優(yōu)先;

　　4.優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力;具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

　　5.能適應(yīng)較為頻繁的出差。

　　審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé) 8

　　職責(zé):

　　1.工程相關(guān)的內(nèi)控及風(fēng)險(xiǎn)管理工作，協(xié)助建立系統(tǒng)化的內(nèi)部控制體系

　　2.參與工程及設(shè)備類(lèi)的招投標(biāo)及其他形式的采購(gòu)，把控風(fēng)險(xiǎn)及成本

　　3.審核工程相關(guān)合同，確保符合法律法規(guī)并保護(hù)公司利益

　　4.對(duì)于工程項(xiàng)目中的變更事項(xiàng)進(jìn)行成本復(fù)核

　　5.主導(dǎo)工程項(xiàng)目的財(cái)務(wù)決算，為公司合理控制成本

　　6.部門(mén)安排的其他工作。

　　任職資格:

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，相關(guān)學(xué)歷者優(yōu)先(土木工程、工程造價(jià)、工程管理等)

　　2、具有5年及以上工程造價(jià)/管理/審計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉工程項(xiàng)目中的主要風(fēng)險(xiǎn)因素及管控體系，具有造價(jià)工程師資格者優(yōu)先

　　3、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)域的法律法規(guī)、管理流程，熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)和實(shí)際操作;

　　4、具有良好的'專(zhuān)業(yè)判斷能力，有較強(qiáng)的口頭和書(shū)面表達(dá)能力;

　　5、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心、誠(chéng)信實(shí)干、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

　　審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé) 9

　　崗位職責(zé):

　　1、草擬、審查、修改、規(guī)范各類(lèi)對(duì)外標(biāo)準(zhǔn)合同文本及其他法律文件并提供法律意見(jiàn);

　　2、接受公司其他部門(mén)就日常法律問(wèn)題的咨詢(xún)并提出具體建議和處理方案;

　　3、協(xié)助制定及完善規(guī)范性的公司內(nèi)部規(guī)章制度;

　　4、對(duì)公司涉及的重大經(jīng)濟(jì)糾紛的調(diào)解、仲裁、訴訟、行政復(fù)議提供法律意見(jiàn),獨(dú)立或配合法律顧問(wèn)參加訴訟或仲裁案件的處理;

　　5、為公司對(duì)外投資過(guò)程中的.風(fēng)險(xiǎn)規(guī)范及糾紛處理提供法律咨詢(xún);

　　6、定期進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)檢查,提示風(fēng)險(xiǎn)并及時(shí)預(yù)警;

　　任職要求:

　　1、有三年以上房地產(chǎn)或金融、風(fēng)險(xiǎn)投資行業(yè)實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉地產(chǎn)或金融、投資領(lǐng)域的法律法規(guī)及運(yùn)作模式,能夠獨(dú)立處理公司的法律糾紛和事務(wù)。

　　3、法學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;

　　4、相關(guān)證件齊全,從事過(guò)具體地產(chǎn)法務(wù)工作,有大型地產(chǎn)公司背景優(yōu)先考慮;

　　審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé) 10

　　工作職責(zé):

　　1、配合各業(yè)務(wù)部門(mén)的發(fā)展策略及規(guī)劃,基于內(nèi)控治理的年度目標(biāo),組織分配it審計(jì)資源,按計(jì)劃完成各項(xiàng)it內(nèi)審項(xiàng)目;

　　2、獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)完成c-sox相關(guān)it合規(guī)工作,起到外部審計(jì)師與業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通橋梁作用;

　　3、加強(qiáng)it內(nèi)控內(nèi)部建設(shè),完善各項(xiàng)it內(nèi)控制度和規(guī)范,持續(xù)提高it內(nèi)控工作質(zhì)量;

　　4、向各游戲業(yè)務(wù)部門(mén)以及資產(chǎn)、財(cái)務(wù)等部門(mén)提供it合規(guī)咨詢(xún);

　　5、參與公司重點(diǎn)it項(xiàng)目,從咨詢(xún)的'角度提出關(guān)于內(nèi)部控制提升的專(zhuān)業(yè)化建議。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理、信息安全、系統(tǒng)審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景,有cissp、cisa、iso27001等相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先;

　　2、有四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所、管理咨詢(xún)公司或大型金融、通信、it、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)it內(nèi)控/內(nèi)審相關(guān)崗位三年以上工作經(jīng)驗(yàn),有游戲行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者從優(yōu);

　　3、了解cobit is內(nèi)控框架,對(duì)c-sox it合規(guī)要求有充分認(rèn)識(shí);

　　4、有應(yīng)用系統(tǒng)運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn),熟悉應(yīng)用安全,開(kāi)發(fā)、測(cè)試及維護(hù);有主導(dǎo)過(guò)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)或有系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　5、具備優(yōu)秀的與人溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神,能主動(dòng)推動(dòng)內(nèi)控問(wèn)題發(fā)現(xiàn)改進(jìn);學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能快速熟悉業(yè)務(wù),診斷問(wèn)題,并實(shí)施質(zhì)量改善;

　　6、誠(chéng)信正直、不偏不倚、慎重守密、富有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)精神、勤奮、勇于接受挑戰(zhàn)、能夠在壓力下工作;具備優(yōu)秀的洞察能力并善于思考,長(zhǎng)于歸納總結(jié)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。