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在社會發(fā)展不斷提速的今天，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，崗位職責包括崗位職務范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編為大家收集的科主任醫(yī)師崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
科主任醫(yī)師崗位職責1
1.在科主任領導下，指導麻醉科醫(yī)療、教學、科研、技術培訓、理論提高工作。
2.參加和指導急、危、重、疑難病例搶救工作。擔負特殊病例和疑難病例的會診工作。
3.指導本科主治醫(yī)師、醫(yī)師做好麻醉工作。組織疑難病例術前討論，對手術準備和麻醉選擇提出意見，親自參加麻醉操作。
4.認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，嚴防并及時處理差錯事故。發(fā)生差錯事故時及時報告科主任。
5.指導本科人員的.業(yè)務學習和操作技能的訓練。學習運用國內外醫(yī)學科學先進技術，根據(jù)本科情況應用于臨床。
6.擔任教學、進修、實習人員的培訓工作。
7.組織本科室人員的政治學習以及政策、法律、法規(guī)的學習。
副主任醫(yī)師職責可參照主任醫(yī)師職責執(zhí)行。
科主任醫(yī)師崗位職責2
1.在社區(qū)部主任領導下，負責本科的醫(yī)療、教學、科研、預防及行政管理工作。
2.制訂本科工作計劃，組織實施，經常督促檢査、按期總結匯報。
3.領導本科人員，對病員進行醫(yī)療護理工作，完成醫(yī)療任務。
4.定時查房，共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。
5.組織全科人員學習、運用國內外醫(yī)學先進經驗，開展新技術、新療法，進行科研工作，及時總結經驗。
6.督促本科人員，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，嚴防并及時處理差錯事故。
7.確定醫(yī)師輪換、值班、會診、出診。
8.參加門診、會診、出診，決定科內病員的轉院和組織臨床病例討論。
9.領導本科人員的'業(yè)務訓練和技術考核，提出升、調、獎、懲意見。妥善安排進修、實習人員的培訓工作。
10.科主任應遵照中心規(guī)章制度，及時解決科內發(fā)生的各種問題，必要時應上報中心領導。
科主任醫(yī)師崗位職責3
腎內科副主任醫(yī)師 優(yōu)福醫(yī)療科技股份有限公司 優(yōu)福醫(yī)療科技股份有限公司,優(yōu)福醫(yī)療,優(yōu)福 崗位職責:
1.根據(jù)病人情況,制定詳細的治療方案;
2.耐心、清楚地向病人解釋病情及治療方案,保證病人充分理解和同意;
3.根據(jù)公司要求,規(guī)范、詳細書寫病歷和處方,完善病歷檔案;
4.指導護士進行相關的檢查及治療;
5.認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī);
6.主動學習和運用國內外先進醫(yī)學科學技術、開展新技術、新療法。
任職要求:
1、腎內科副主任醫(yī)師及以上職稱;
2、五年以上三甲醫(yī)院腎內科工作經驗,3年以上血透中心經驗;
3、大學本科及以上學歷。
科主任醫(yī)師崗位職責4
普外科主任醫(yī)師 1.要求本科以上學歷,二甲以上醫(yī)院,副主任以上職稱,行政副主任及以上;
2.技術不要最強,要經營管理能力強的。 1.要求本科以上學歷,二甲以上醫(yī)院,副主任以上職稱,行政副主任及以上;
2.技術不要最強,要經營管理能力強的。
科主任醫(yī)師崗位職責5
體檢中心副主任醫(yī)師(婦科方向) 燕達 河北三河燕達實業(yè)集團有限公司,燕達,燕達國際,燕達集團,燕達 任職要求:
1、本科以上學歷,副高以上職稱 ;
2、婦科執(zhí)業(yè)范圍,二甲以上醫(yī)院工作經驗;
3、年齡不超過60周歲
科主任醫(yī)師崗位職責6
一、門診部皮膚科主任醫(yī)師崗位職責
1、在科主任領導下，負責指導并參與門診醫(yī)療、教學和科研工作。
2、積極開展門診小手術與治療，參加危重、疑難傷病員的門診、會診和搶救，解決本專業(yè)疑難技術問題。實行首診醫(yī)師負責制，做好門診日志、疫情報告及登記、衛(wèi)生宣教等工作。兼顧性病科門診工作。
3、督促下級醫(yī)師認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和各項技術操作規(guī)程，嚴防差錯事故。
4、組織擔任教學，幫助下級醫(yī)師提高專業(yè)理論、技術操作水平和解決復雜、疑難技術問題的能力。指導進修、實習醫(yī)師的培訓。
5、掌握國內外本專業(yè)發(fā)展動態(tài)，開展科學研究、中西醫(yī)結合，總結經驗，撰寫學術論文。
門診部皮膚科副主任醫(yī)師在門診部皮膚科主任領導和皮膚科主任醫(yī)師指導下，按分工履行皮膚科主任醫(yī)師職責的相應部分。
二、皮膚科醫(yī)師崗位職責
1、組織制定皮膚科的工作計劃，經院長、分管副院長批準后組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報;
2、負責領導組織、檢查門診病員的診治和急診、疑難病員的會診工作，并采取相應措施;
3、定期召開門診系統(tǒng)會議，協(xié)調各部門關系，督促檢查醫(yī)務人員貫徹各項規(guī)章制度、醫(yī)護常規(guī)、技術操作規(guī)程;整頓門診秩序，改進醫(yī)療作風，改善服務態(tài)度，簡化各種手續(xù)，方便病員就醫(yī);
4、做好門診質量控制工作，不斷提高門診醫(yī)療護理質量，嚴防差錯事故;
5、按照中醫(yī)醫(yī)院特點，制定門診各項工作制度，采取有效措施，改善服務態(tài)度，提高醫(yī)療質量，縮短病人候診時間;
6、負責安排值班;做好病人病假條蓋章、醫(yī)保咨詢、健康咨詢、電話咨詢等工作;
7、監(jiān)督門診工作人員做好衛(wèi)生宣教、清潔衛(wèi)生，消毒隔離、疫情報告等工作;
8、組織所屬人員的業(yè)務訓練，妥善安排進修、實習人員的工作;
9、完成醫(yī)院交辦的其他任務完成上級交辦的其他任務，配合相關人員開展工作。
三、皮膚科主治醫(yī)師工作職責
1、在科主任和主任、副主任醫(yī)師指導下進行醫(yī)療、教學及科研工作。
2、每日查房，帶領并指導住院醫(yī)師進行醫(yī)療、教學及科研工作。
3、掌握病情變化，對危重、死亡醫(yī)療事故或其它主要問題應及時處理，并向科主任匯報。
4、參加值班、門診、疑難會診及出診等有關工作。
5、參加病房的臨床病例討論，檢查修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療意見及各項記錄，決定病人出院、簽署并檢查出院病歷。
6、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，檢查所管病房醫(yī)療護理質量，嚴防差錯事故。
7、擔任臨床教學，指導進修生及實習醫(yī)師工作醫(yī)學|教育網整理。
8、對新入院、危重、疑難病例及治療效果不佳的病人，應重點巡視、重點檢查和討論。設法明確診斷，及時治療，檢查病歷并糾正其中錯誤的記錄，檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況、治療效果，必要時可請科主任檢查指導。
四、皮膚科住院醫(yī)師崗位職責職責與工作任務描述
1、在科主任領導和主管醫(yī)師、主辦指導下，負責患者的基本治療和處理，完成住院醫(yī)師所要求達到的臨床技能、教學和科研工作。
2、貫徹落實臨床住院醫(yī)師崗位責任制和工作標準，建立起臨床住院醫(yī)師良好的工作網絡。
3、負責皮膚性病門診的日常工作，負責化驗工作，包括衣原體、支原體培養(yǎng)及藥敏、染色涂片、濕片、淋球菌培養(yǎng)、細菌性陰道病快速檢測、梅毒RPR、TPPA、FTA-ABS等。
4、當患者出現(xiàn)明顯的病情變化或家屬對患者的診治不滿意時，應立刻向上級醫(yī)師報告。
5、上級醫(yī)師查房時，應做好查房前準備，并負責匯報患者新的病史、體癥的變化匯報生命體癥，新的實驗室和X線等實驗室檢查資料。
6、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，親自操作或指導護士進行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故。
7、參加病房的臨床病例討論及會診，參加門診、出診，負責完成病歷討論記錄和會診記錄。
8、隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫(yī)療護理工作的意見，做好病員的思想工作，檔患者出現(xiàn)明顯的病情變化或家屬對患者的診治不滿意時，立刻向上級醫(yī)師匯報。
9、參加所要求的值班任務，值班時需了解危重患者的.病情，及時發(fā)現(xiàn)病情的變化，并及時向上級醫(yī)師匯報或做出相應的處理。
10、充分了解患者的醫(yī)療、護理記錄和實驗室檢查結果，了解患者每日的病情和體征變化，詳細填寫化驗單、會診單等，完成工作量的統(tǒng)計。
11、 參加學術交流和學術活動，學習、運用國內外的先進診療經驗，開展外科、傳染病新技術、新療法的科學研究工作。
12、參加科室教學計劃的執(zhí)行，負責住院醫(yī)師職責范圍內的實習生、見習生的臨床帶教工作。
13、必須和患者的主管護師有良好的溝通，必須立刻應答護師有關患者事宜的傳呼和電話。
14、積極參加繼續(xù)教育，學習新技術，參與科研，閱讀與疾病診治有關的醫(yī)學論文。
15、完成領導交辦的臨時性工作任務。
科主任醫(yī)師崗位職責7
1. 認真執(zhí)行體檢中心各項規(guī)章制度、做好科內診斷工作;
2. 執(zhí)行并監(jiān)督本科室人員技術操作常規(guī)和消毒隔離工作,保證醫(yī)療質量,嚴防醫(yī)院感染與差錯事故;
3. 本科室人員管理工作;
任職要求:
1. 十年以上主任醫(yī)師工作經驗;
科主任醫(yī)師崗位職責8
1.在科主任領導下,指導麻醉科醫(yī)療、教學、科研、技術培訓、理論提高工作。
2.參加和指導急、危、重、疑難病例搶救工作。擔負特殊病例和疑難病例的會診工作。
3.指導本科主治醫(yī)師、醫(yī)師做好麻醉工作。組織疑難病例術前討論,對手術準備和麻醉選擇提出意見,親自參加麻醉操作。
4.認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī),嚴防并及時處理差錯事故。發(fā)生差錯事故時及時報告科主任。
5.指導本科人員的.業(yè)務學習和操作技能的訓練。學習運用國內外醫(yī)學科學先進技術,根據(jù)本科情況應用于臨床。
6.擔任教學、進修、實習人員的培訓工作。
7.組織本科室人員的政治學習以及政策、法律、法規(guī)的學習。
副主任醫(yī)師職責可參照主任醫(yī)師職責執(zhí)行。
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