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在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編為大家收集的esd崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
esd崗位職責(zé)1
崗位概述：
1、負(fù)責(zé)全廠ESD專案工作；
2、ESD防護(hù)體系及相關(guān)文件的更新與維護(hù)；
3、作業(yè)人員的ESD基礎(chǔ)防護(hù)知識(shí)的培訓(xùn)；
4、新治具，新材料的ESD防護(hù)能力的檢驗(yàn)或驗(yàn)收；
5、制程ESD防護(hù)問題的'技術(shù)支持和指導(dǎo)；
6、客戶ESD防護(hù)的稽核的陪同和應(yīng)對(duì)。
技能要求：
1、大專以上學(xué)歷，會(huì)使用ESD防護(hù)測(cè)量?jī)x器的性能及操作；
2、英語4級(jí)以上，能閱讀英文資料及書寫英文郵件；
3、熟練掌握ANSI/ESDS20.20防護(hù)標(biāo)準(zhǔn)；
4、熟悉ESD防護(hù)測(cè)量?jī)x器的性能及操作；
5、熟悉制程中使用的ESD防護(hù)材料和治具的特性；
6、熟練使用辦公軟件，具有較強(qiáng)溝通能力。
職位職責(zé)：
1、建立健全公司防靜電體系；
2、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)所有接地、點(diǎn)檢、記錄相關(guān)工作的落實(shí)；
3、戶及第三方審核的準(zhǔn)備及主導(dǎo)；
4、分析與改善生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)ESD不良。
任職資格：
1、專科及以上學(xué)歷，電子類相關(guān)專業(yè)；
2、3年及以上同等工作經(jīng)驗(yàn)，有企業(yè)ESD S20.20認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)；
3、取得第三方頒發(fā)的ESD相關(guān)資質(zhì)證書《ESD工程師資格證、ESD內(nèi)審員資格證》；
4、熟練使用各靜電設(shè)備；
5、熟練使用PPT、EXCEL、WORD等辦公軟件，擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析和總結(jié)；
6、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、判斷與決策能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
esd崗位職責(zé)2
崗位要求：
1、有制造業(yè)ESD推行管理經(jīng)驗(yàn)；
2、有實(shí)操作電場(chǎng)/接地電阻等儀器驗(yàn)；
3、熟悉ESD20.20規(guī)范，會(huì)編寫文件；
4、有使用管理網(wǎng)絡(luò)版ESD系統(tǒng)優(yōu)先。
工作職責(zé)：
1、主導(dǎo)ESD委員會(huì)定期培訓(xùn)委員；
2、規(guī)范文件定期更新；
3、作業(yè)人員ESD定期培訓(xùn)；
4、工廠全面ESD推行及管理；
5、工廠ESD風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、定期量測(cè)及資料管理。
esd崗位職責(zé)3
我們希望用您的才華、智慧和熱情完成以下內(nèi)容：
1、根據(jù)培訓(xùn)目標(biāo)組織制定、修改、實(shí)施年度計(jì)劃；
2、編寫各種培訓(xùn)大綱和教案；
3、定期匯報(bào)課程開發(fā)信息，在線平臺(tái)的管理及客戶提出的各類esd疑難問題；
4、協(xié)助開展公司各項(xiàng)商務(wù)活動(dòng)和推廣，樹立良好的企業(yè)形象；
5、協(xié)助推行企業(yè)文化建設(shè)，塑造和強(qiáng)化公司價(jià)值觀；
6、課件開發(fā)及編制教案、培訓(xùn)授課、在線平臺(tái)的運(yùn)行協(xié)助管理；
7、其它上級(jí)交辦工作。
我們對(duì)您的一些要求：
1、性別不限、28-50周歲，形象良好，普通話標(biāo)準(zhǔn)，演講感染力強(qiáng)，有較強(qiáng)的.邏輯思維能力；
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，對(duì)公司產(chǎn)品、模式，上手快；
3、8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上（esd）本行業(yè)或相近行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，1年以上培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；
4、掌握常用辦公軟件使用方法。掌握心理學(xué)，具有良好的表達(dá)能力，良好的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力。
我們?yōu)槟峁┑母＠觯?/p>
1、上班時(shí)間：（大小周）08:30-12:00，13:30-17:30；
小周周六：09:00-12:00，13:30-15:30；
2、社會(huì)保險(xiǎn)：購(gòu)買五險(xiǎn)一金；
3、工齡獎(jiǎng)金：每年1-2次調(diào)薪機(jī)會(huì)、工齡獎(jiǎng)及豐厚的年終獎(jiǎng)等；
4、國(guó)家假期：法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等；
5、培訓(xùn)晉升：免費(fèi)專業(yè)培訓(xùn)、通透的職業(yè)上升空間和職業(yè)規(guī)劃；
6、休閑娛樂：旅游、戶外拓展、文體活動(dòng)、部門聚餐等各種活動(dòng)；
7、員工關(guān)懷：節(jié)日祝福和禮品、健康體檢、公寓式宿舍，設(shè)有冰箱、微波爐，員工可帶飯用餐；
8、工作氛圍：超nice的boss，積極、健康、正能量的工作氛圍，扁平式管理，不鼓勵(lì)加班；
9、辦公環(huán)境：優(yōu)美舒適的辦公環(huán)境，提供豐富多樣的飲品和點(diǎn)心；
10、最后boss交代：只要你夠牛，薪資你說了算。
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