在日常生活和工作中，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責是組織考核的依據。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編幫大家整理的渠道分銷經理崗位職責，希望能夠幫助到大家。

渠道分銷經理崗位職責1

　　職責：

　　1. 配合總經理執行制定的營銷決策、方針、制度，并跟進營銷目標，領導和組織付諸實施;

　　2. 監控及督導下屬的目標執行情況，打造團隊，實施培訓;

　　3、帶領本部門的銷售團隊，完成部門半年度、季度、月度工作計劃并實施推進銷售任務

　　4、掌握市場動態及制定應對策略;

　　5、定期監督營銷部門的'運作狀態，提交合理優化意見;

　　4、以實現雙贏為基點建立及維護指定區域內客戶關系;

　　5、設立及完成年度銷售目標;

　　6、密切支持配合公司總部銷售發展規劃;

　　7、 完成對團隊銷售人員的考核評估;

　　8、 管理協調營銷部門的日常工作。

　　任職要求：

　　1. 大專以上學歷，經濟管理、市場營銷等專業優先，具備建材行業銷售管理經驗者優先;

　　2. 3年以上企業市場管理或銷售類管理工作經驗;

　　3. 較強的市場分析、營銷、推廣能力，豐富的銷售成本控制經驗;

　　4. 具有較豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀;

　　5. 良好的人際溝通、談判能力、分析和解決問題的能力;

　　6. 工作嚴謹、坦率正直，工作計劃性強并具有戰略前瞻性思維。

渠道分銷經理崗位職責2

　　1：對接分銷公司及平臺類公司責任人;

　　2：開發分銷渠道及中介渠道;

　　3：簽署項目分銷合同安排踩盤及解決疑問;

　　4：工作日報及案場報表和日常其他事務報表的匯總與提交;

　　5：工作日報及案場報表和日常其他事務報表的匯總與提交;擬定項目信息，說辭百問，樣板間圖片，戶型圖等資料，保持項目群活躍，及時正確解答回復問題。

　　任職資格:

　　1、形象氣質佳，性格開朗，具備良好的溝通協調能力，有較強的觀察力、判斷力及應變能力;

　　2、大專以上學歷，有相關工作經驗者可放寬學歷且優先考慮;

　　3、對房地產行業有濃厚的興趣、對行業市場有自己的`認識;

　　4、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設備，具備良好的職業素質。

渠道分銷經理崗位職責3

　　職責：

　　1.開拓新分銷商，進行分銷商的`招商、篩選、培養和維護;

　　2.持續掌握分銷商情況，監控并規范分銷商行為，進行分銷商考核;

　　3.組織對分銷商的技術培訓，提升分銷商對產品、天貓規則、運營技巧，協助分銷商策劃市場活動;

　　4.制定分銷政策(日常、月度、季度、年度、共擔、對賭等)

　　5.對分銷商業績負責，能代領分銷團隊完成每月分銷任務，整理并分析分銷數據，及時做出調整部署

　　6.完善及優化分銷商制度與體系;

　　任職要求：

　　1.大專及以上學歷，電子商務、市場營銷相關專業優先。

　　2.1年以上電商運營經驗及2年以上分銷渠道拓展及管理經驗;

　　3.了解天貓專賣店專營店、京東POP等平臺銷售邏輯。

　　4.具有較強的溝通協調能力、商務拓展、商務談判技巧及團隊管理能力;

渠道分銷經理崗位職責4

　　職責：

　　1、開發新的中介和分銷公司，推廣公司項目，并簽訂分銷合同，建立良好的長期合作關系；

　　2、維護好已有的中介和分銷公司，負責定期對中介和分銷公司進行培訓，并及時將最新政策下達；

　　3、監督報備，安排接送，配合中介和分銷公司等客戶帶看順利完成；

　　4、盡職盡責完成部門分配的任務，不斷提高業務量，完成每月指標；

　　5、對于中介和分銷公司的開發、維護進度每日以日報表形式自覺發給相關負責人；

　　6、與案場人員進行工作對接，完成客戶資料的報備，做好售樓處與分銷渠道的銜接工作；

　　7、渠道團隊管理；

　　8、完成上級領導交辦的工作任務

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學歷，條件優秀可放寬學歷要求；

　　2、3年及以上房產行業銷售經驗，有渠道管理經驗；帶團隊優先考慮；

　　3、具有一定房產渠道資源；

　　4、具備良好的`營銷意識與服務意識、有較強的說服、談判和溝通能力；

　　5、對市場營銷工作有較深刻認知，能夠承受工作壓力，樂于從事挑戰性的工作

渠道分銷經理崗位職責5

　　職責：

　　1。針對養老行業負責公司產品（無線感知檢測人體體征AI人工智能）To B sales；

　　2。維護及增進已有客戶關系并全國拓展新的sales渠道，與客戶進行技術交流、技術方案宣講、產品展示等工作；

　　2。根據市場相關產品的選型、配置提出合理化建議；

　　3。開發終端客戶渠道，掌握客戶需求，發覺及跟進潛在客戶，做好對客戶的追蹤、聯系；

　　4。負責與客戶的日常溝通，發展和維護客戶長期良好的業務關系；

　　5。完成領導交待的其他工作。

　　任職要求：

　　1。大專科及以上學歷，電子、計算機、通信、機械理工類專業等優先考慮；

　　2。三年以上渠道銷售經驗，有養老服務和相關政府資源的.優先考慮；

　　3。熱愛sell和market拓展工作，吃苦耐勞，情商高；

　　4。具備市場信息分析整理能力；具備市場經驗和敏感的市場觀察力，分析力；

　　5。獨立工作能力和團隊合作精神，工作細致、認真負責，具有敬業精神。

渠道分銷經理崗位職責6

　　職責：

　　1、根據品牌整體的目標制定分銷的策略及執行方案，確保完成制定的銷售目標;

　　2、負責線上分銷商的開拓維護工作;

　　3、對分銷商的銷售活動及數據進行管理和把控，確保線上銷售有序合理進行;

　　4、根據市場需求及分銷商的實際情況，協助其制定合理銷售活動方案，并在產品、資源上予以支持，同時維護品牌價格、形象等營銷秩序;

　　5、管理分銷團隊，合理分配任務并跟進落地，沉淀分銷業務邏輯及方法論，培養提升團隊整體能力。

　　【崗位要求】：

　　1、專科以上學歷，2年以上同崗位工作經驗者優先考慮;

　　2、熟悉線上分銷模式，熟悉淘系平臺者優先考慮;

　　3、有一定分銷資源(淘系，自媒體等)，能夠對渠道進行梳理、管控和開拓，能夠根據品牌及產品特點制定分銷策略;

　　4、具有敏銳的'商業嗅覺、靈活應變的能力和開拓能力，結果導向強;

　　5、具備一定團隊管理能力，能激發團隊士氣。

渠道分銷經理崗位職責7

　　職責：

　　1、 開拓建立地區市場的代理渠道。

　　2、 管理當地區域代理商經銷商;尋找潛在合作伙伴， 與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約。

　　3、 行業渠道建設，渠道管理和渠道關系維護等工作。

　　4、負責年度渠道營銷計劃的制定，渠道獎勵政策及方案的制定，跟進渠道代理商推進營銷計劃，監控執行過程;

　　5、負責代理商銷售指標分解及執行過程的監控，掌握代理商項目進度，并詳細記錄反饋的信息并協同技術支持制定可行解決方案;代理商銷售數據的統計分析;

　　6、負責渠道代理商檔案建立和管理;掌握代理渠道發展情況，存在問題及對應問題提出整改方案并實施;定期走訪代理商，并掌握存在的問題進行改進;

　　任職資格：

　　1、大學專科以上學歷，條件優秀者可適當放寬要求;

　　2、與代理商的.談判和溝通能力強;

　　3、較強的商務談判和獨立的市場開拓能力，有渠道開發管理經驗者優先考慮;

　　4、具備較為豐富的商業資源并廣泛運用的能力;;熟悉并了解信息安全領域的渠道管理模式;

　　5、良好的突發事件處理能力;在渠道管理崗位工作3年以上;

渠道分銷經理崗位職責8

　　職責：

　　1、組建、管理團隊，幫助團隊成員提升成長，完成團隊業績目標;

　　2、按照公司的戰略規劃,制定渠道拓展計劃和策略;

　　3、負責及時反饋在渠道拓展過程中所發生的問題，及時調整渠道拓展方向和提出建議;

　　4、具有良好的語言表達能力、溝通技巧、開拓精神、團隊精神和客戶服務意識，有較強的學習和溝通能力，良好的協調能力;

　　5、負責公司廣告產品的渠道商開發、培訓和支持管理等工作;

　　6、有效開發、維護、管理渠道商，運用各種策略技能提升渠道的銷售效能和市場業績。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷，3年以上房地產運營渠道拓展經驗，2年以上帶領5+團隊經驗優先考慮;

　　2、熟悉渠道運作流程，有一定的'渠道資源人脈，能快速建立銷售渠道;

　　3、形象氣質佳，溝通表達能力強，具有強烈的開拓精神和成功欲望;

　　4、能夠承受較大工作壓力，有較好的團隊合作意識。

渠道分銷經理崗位職責9

　　1、部門人員的招聘、培訓、考核及考勤。

　　2、制定年度/月度規劃及預算執行，組織促銷方案實施達成目標。

　　3、現場管理：業務指導、工作檢查。

　　4、部門準客戶庫的`建立，完善管理工具。

　　5、職責內的事務協調與溝通，并達成共識，取得成果。

　　由于業務拓展需要，現需招一名桶裝水分銷渠道副經理，有行業經驗優先！

渠道分銷經理崗位職責10

　　職責：

　　1、負責唯品會、京東、聚美等電商垂直/閃購平臺渠道的入駐及管理;

　　2、負責微博，微商，SNS等電商渠道的建立與管理。

　　3、與商品部/設計部/技術部/倉儲物流部等配合，做好各渠道活動上線，活動推廣的實施、維護、管理工作，積極推進品牌在各渠道的`銷售;

　　4、銷售數據的審核，活動總結與數據分析;

　　5、與平臺方建立良好的工作關系。

　　任職資格：

　　1、大專以上學歷，四年以上電商商務經驗;

　　2、熟悉電子商務網站結構及運作模式，對產品促銷活動有相當的策劃和組織能力;

　　3、務實開放、執行力強，做事有思路有策略，喜歡挑戰，熱愛電子商務，愿意學習;

　　4、具備很強的溝通能力及創造能力，出色的執行能力及市場分析、公關、溝通和商務談判能力;

　　5、有京東、天貓或者在其他任何平臺上面有相應的渠道資源者優先考慮;

　　6、熟悉母嬰，時尚，美妝，家居行業，有電子商務網絡分銷經驗者優先。

渠道分銷經理崗位職責11

　　職責

　　1、制定審計計劃和審計預算；

　　2、組織實施財務審計、管理審計等；

　　3、擬定審計方案，起草審計報告和管理建議書等審計文書；

　　4、及時發現公司潛在問題和風險，提出改進意見；

　　5、督促審計結論和建議的落實；

　　6、負責審計過程中與相關部門的`協調和溝通。

　　任職資格

　　1、財務、會計、審計等相關專業本科以上學歷；

　　2、熟悉財稅法規、審計程序和公司財務管理流程；

　　3、優秀的溝通、協調及管理能力，良好的職業道德和團隊協作精神。

　　4、具有注冊會計師證。

渠道分銷經理崗位職責12

　　職責：

　　1、負責公司營銷推廣渠道（醫院、藥店、診所等）的發展、推廣、維護及代理商的管理；

　　2、市場開發：根據銷售計劃，制訂市場開發的計劃，拜訪挖掘客戶、推廣渠道、完成公司任務；

　　3、客戶維護：負責所轄客戶的日常維護，收集客戶意見；

　　4、市場推廣：開展公司平臺的推廣活動，提升公司的品牌知名度；

　　5、充分收集了解市場信息以及營銷動態，對市場開拓提出合理化的`建議或意見。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，有1—3年以上醫療、銷售行業相關工作經驗優先；

　　2、能與客戶進行良好的溝通，具有一定的市場營銷知識；

　　3、勤奮、敬業、責任心強，具有較強的抗壓能力；

　　4、具有良好的人際交往能力、溝通協調能力、團隊合作能力及商務談判能力。

渠道分銷經理崗位職責13

　　職責：

　　1、負責公司產品的銷售及推廣；

　　2、管理維護客戶關系以及客戶間的'長期戰略合作計劃；

　　3、管理銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務；

　　4、合理分配工作和任務，及時掌握團隊成員的工作情況及成果并對其進行恰當的績效考評和激勵。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業

　　2、5年以上銷售工作經驗；

　　3、有線下KA渠道、特通渠道等日化洗護開拓及管理工作經驗，有團隊管理工作經驗，業績優秀；

　　4、具有獨立的分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力；

　　5、能承受較大壓力，適應長期出差。

渠道分銷經理崗位職責14

　　崗位職責：

　　1、根據公司經營戰略，制定工作計劃和拓展計劃。

　　2、所負責區域加盟項目的市場推廣與加盟商管理（篩選、評估、選址、培訓、開業策劃、營銷策劃等）以及客戶談判和簽約工作。

　　3、所負責區域加盟市場店鋪的銷售管理，達成年度銷售目標。

　　4、負責新店開業指導、促銷、廣告、市場調研、銷售支持等，以提高加盟店鋪的運營管理能力。

　　5、維護加盟終端網點品牌形象及服務口牌，保持顧客美譽度及品牌競爭力。

　　6、授理并協調處理加盟商投訴。

　　7、掌握所負責區域家具加盟市場的動態，及時制定切實可行的'應對方案，并組織實施。

　　8、協調組織商業拓展活動的開展，監督、培訓、指導區域經理有效開展招商工作。

　　9、潛在客戶資源的分類管理與分配。

　　10、負責加盟店產品促銷及貨品增補。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷；3年以上家居建材行業渠道開拓及加盟商管理經驗，有一定杭州本地家裝建材渠道資源。

　　2、熟悉杭州市場動態，了解市場需求變化，善于擬定市場營銷策略，能夠根據市場競爭需要提出各種應變措施。

　　3、具備銷售企圖心和抗壓性，有較強的組織能力、判斷能力、談判能力和應變能力。

　　4、有較強的品牌意識，能獨立處理日常性事務工作。

　　5、思維靈活，應變能力快，有很好的執行能力和學習能力。

　　公司福利：

　　1、薪酬結構：基本工資+績效獎金+補助（餐飲、交通、通訊）+利潤分紅。

　　2、五險一金：養老險、醫療險、失業險、工傷險、生育險、住房公積金。

　　3、假期福利：單休，享受國家法定假日、帶薪病假、帶薪年假。

　　4、員工活動：年度旅游、季度活動、節日員工活動和年度表彰慶典等。

　　5、福利獎金：年度優秀員工獎勵、生日福利、公司產品員工專屬價格等。

　　6、其他福利：任人唯賢，定期考核評估和培訓，為員工提供廣闊的晉升發展空間。

　　7、良好的辦公環境，輕松的人文氛圍。

渠道分銷經理崗位職責15

　　職責：

　　1、行業渠道開拓，渠道管理和渠道關系維護等工作;

　　2、通過電話和網絡尋找和開發渠道合作伙伴，與潛在合作伙伴或代理商進行商務洽談和簽約;

　　3、定期出差，負責維護好區域內代理商，對區域代理商的銷售和技術支持人員進行培訓和指導;

　　4、承擔具體的公司分配的銷售區域和銷售任務,并完成分配的.銷售目標;

　　5、負責經銷商開發、經銷商維護、市場督導等工作;

　　6、制定分銷商的具體支持措施和分銷活動策劃，協助分銷商成長;

　　7、對公司產品線進行管理，確保分銷平臺流程的流暢和規范的運作;

　　8、對分銷客服、物流、支付等問題的督辦及溝通銜接工作;

　　9、保證資金的安全，降低應收賬款風險;提高產品運銷率，完成每月的回款任務;

　　10、銷售數據及資料的整理，定期制作報表，根據銷售情況策劃促銷活動，提升業績，分銷活動提交等。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷，具備兩年以上分銷招商和客戶維護工作經驗。有一定線上、線下分銷經驗優先;

　　2、熟悉商場、超市、母嬰店運營及鋪貨流程;

　　3、具備較強的創新與市場分析、營銷、推廣能力，分析與解決問題的能力;

　　4、高度的責任心，工作高效，具有較強的承壓能力;

　　5、出色的人際溝通能力，分析問題及解決問題能力強。

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