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在不斷進步的時代,我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多,制定崗位職責可以有效規范操作行為。到底應如何制定崗位職責呢?以下是小編幫大家整理的技術課長崗位職責,希望能夠幫助到大家。
技術課長崗位職責1
職責描述:
1.熟悉電子工廠smt、dip生產工藝流程,并能解決工藝問題。
2.具有良好的邏輯思維能力和分析問題的能力。
3.良好的'語言、書面的溝通能力。
4.能吃苦耐勞、動手能力強。
任職要求:
1.電子廠生產技術10年以上工作經驗,具有領導才能。
2.能熟練調試smt和dip生產車間的機器,確保生產正常運行。
3.本科(電子或自動化專業)以上學歷,日資企業經歷或會日文尤佳。
技術課長崗位職責2
崗位要求:
1)本科及以上學歷,理工科專業
2)5年工作經驗,有汽車行業經驗者優先
3)日語或者英語熟練,口語交流無障礙,書寫流利
崗位職責:
為了推銷而進行的技術活動。
與營業部門的區別是接觸方主要是客戶的技術部門。
汽車的傳感器方向。
1) 對客戶的技術課題及客戶產品的`規格、圖紙需求進行支持對應,客戶及公司間的協調業務。
2)新產品推銷活動:新產品、新技術等的提案,跟進產品推銷進度并協調解決過程中的技術問題。
3)為支持研發工作、收集中國法規、技術動向、競爭對手的信息并根據需要展開給總公司及公司內相關部門。
4)pj推進管理:產品實現計劃的推進管理。
5)帶領團隊
其他備注:
增員崗位職責職位要求。火花塞方向:1人;傳感器方向:同時在崗位職責職位要求應屆生擔當~3年工程師~各一名
日語或者英語熟練,與日本本社交流內容較多。一定要能與交流。
公司沒有班車,地鐵站到公司的出租車費用報銷(每天大概20-30元左右)、地鐵費用報銷。
一定要明白汽車方面的技術的。
崗位要求:
學歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無工作經驗
技術課長崗位職責3
1.根據公司方針目標、部門方針目標制定合理的生產技術科方針目標;
2.生技部門的'安全(S)環境(E)守法(C)品質(Q)成本(C)納期(D)全般管理、改善;
3.為達成科內目標的部下目標設定、指導、跟蹤,部下能力提升教育(CAPDCA);
4.現場巡視、6S管理(管轄區域);
5.跨部門的溝通、協調,客戶監察等對應(問題解決);
6.工藝改善、制法革新指導;
7.新品良品條件推進量產監控。
8.其他交辦事項。
任職要求
1.本科以上學歷、機械相關專業、會日語優先;
2.3年以上同等職務(生技)業務管理經驗;
3.熟知新產品開發業務流程和項目管理;
4.具備AUTO、CAD等制圖軟件技能;
5.汽車零部件制造業關聯工作經驗優先。
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