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在快速變化和不斷變革的今天，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門(mén)之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。你所接觸過(guò)的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？以下是小編精心整理的業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)經(jīng)理部項(xiàng)目收付款、報(bào)銷(xiāo)、預(yù)繳開(kāi)票、納稅申報(bào)、會(huì)計(jì)核算等工作;
2、負(fù)責(zé)經(jīng)理部部門(mén)報(bào)銷(xiāo)工作;
3、負(fù)責(zé)經(jīng)理部資金管理、催收清欠工作;
4、負(fù)責(zé)經(jīng)理部報(bào)表填列相關(guān)工作。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、學(xué)歷:全日制本科及以上學(xué)歷;
2、專(zhuān)業(yè):財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、金融學(xué)等經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3、年齡:不超過(guò)35周歲;
4、工作年限:全日制應(yīng)屆畢業(yè)生,或有建筑行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
其他要求:為人正直,責(zé)任心、原則性強(qiáng),忠誠(chéng)度高。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)2
一、任職資格
1、研究生及以上
2、不超過(guò)40周歲
3、專(zhuān)業(yè)技能和知識(shí)要求:金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)或管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);精通中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;熟練掌握財(cái)務(wù)相關(guān)處理流程;熟練操作用友、久其等軟件;具有共享中心工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、工作經(jīng)驗(yàn):五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
5、能力要求:具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;具有較強(qiáng)的判斷與決策能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;具備良好的團(tuán)隊(duì)精神;
6、職稱(chēng)要求:中級(jí)或中級(jí)以上職稱(chēng)，具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;
7、應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位的'，應(yīng)為現(xiàn)職副處長(zhǎng)、副處級(jí)干部或者博士生、碩士生、本科生畢業(yè)后工作分別滿3年、5年、8年的一般干部;
8、特別優(yōu)秀或集團(tuán)內(nèi)員工可適當(dāng)放寬條件。
二、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)協(xié)助開(kāi)展會(huì)計(jì)核算服務(wù)中心前期籌建工作;
2.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算服務(wù)中心會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)制度建設(shè);
3.負(fù)責(zé)總賬業(yè)務(wù)管理工作，確保總賬核算流程達(dá)到規(guī)定的服務(wù)水平;
4.負(fù)責(zé)外部審計(jì)支持工作，提供相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表;
5.負(fù)責(zé)按時(shí)出具會(huì)計(jì)報(bào)表;
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)等。
本次招聘中時(shí)間計(jì)算統(tǒng)一截止至20xx年1月31日。
三、報(bào)名時(shí)間、方式及要求
1.報(bào)名截止時(shí)間:20xx年3月3日24:00時(shí)
2.報(bào)名方式:所有應(yīng)聘者均通過(guò)電子郵件報(bào)名，每位應(yīng)聘者可報(bào)1個(gè)職位
3.應(yīng)聘者請(qǐng)登錄中國(guó)核工業(yè)集團(tuán)有限公司官網(wǎng)在“新聞中心”欄目“通知公告”中查看各崗位職責(zé)和任職資格條件，并下載報(bào)名表
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)3
一、 職位概述
該職位將協(xié)助CEO和CFO規(guī)劃、開(kāi)發(fā)和實(shí)施有效的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、政策并確財(cái)務(wù)操作的規(guī)范性。有效的準(zhǔn)備、維護(hù)和報(bào)告公司內(nèi)外部的財(cái)務(wù)記錄和分析。監(jiān)督財(cái)務(wù)人員和日常運(yùn)作以確保最佳績(jī)效的達(dá)成。作為真正的業(yè)務(wù)伙伴與部門(mén)和管理層建立并保持有效的溝通和信任。
二、 主要業(yè)績(jī)指標(biāo)
1、 確保審計(jì)結(jié)果符合集團(tuán)規(guī)范和地方法規(guī)；
2、確保財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制和日常財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)；
3、提供有價(jià)值的財(cái)務(wù)信息和解決方案來(lái)支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展；
三、 工作職責(zé)及目標(biāo)
1、 為集團(tuán)提供各種財(cái)務(wù)報(bào)表，協(xié)助CFO制定公司戰(zhàn)略，并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的'制定。
2 、審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告。
3 、完善財(cái)務(wù)部門(mén)建設(shè)，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制。
四、 任職資格
1、教育背景
會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷
2、工作經(jīng)驗(yàn)
5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上跨國(guó)企業(yè)或企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)
3、能力素質(zhì)
（1）具有較全面的財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度；
（2）熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、投資、進(jìn)出口貿(mào)易、企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程；
（3）熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算；
（4）良好的口頭及書(shū)面表達(dá)能力。
（5）具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力；
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)4
職責(zé)描述:
1、統(tǒng)籌業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)管理工作;
2、動(dòng)態(tài)監(jiān)控項(xiàng)目各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo),支持公司經(jīng)營(yíng)決策;
3、處理項(xiàng)目公司全盤(pán)賬務(wù),完成公司日常付款、賬務(wù)處理及報(bào)表編制工作;
4、配合完成項(xiàng)目相關(guān)審計(jì)工作;
5、統(tǒng)籌完成項(xiàng)目董事會(huì)的`經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的匯報(bào);
6、其他相關(guān)工作安排。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的工作態(tài)度,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力以及溝通協(xié)調(diào)能力。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、制定或維護(hù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作相關(guān)的制度和流程,確保上述流程得以一貫有效執(zhí)行。
2、組織公司費(fèi)用審核、總賬核算、稅務(wù)管理等工作,保證公司財(cái)務(wù)核算的'正常運(yùn)作。
3、定期審核財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心各種運(yùn)行監(jiān)控指標(biāo)。
4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部關(guān)系,包括不限于監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)口部門(mén)、稅務(wù)機(jī)構(gòu)、中方股東、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等外部相關(guān)機(jī)構(gòu)的關(guān)系,本部門(mén)與公司內(nèi)部其他部門(mén)的各種關(guān)系。
5、部門(mén)管理和文化宣導(dǎo)。
6、人員管理和培訓(xùn)。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、英語(yǔ)六級(jí)以上水平。
3、八年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),至少三年以上保險(xiǎn)行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
4、具有“四大”審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、中級(jí)財(cái)務(wù)職稱(chēng)及以上,注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)6
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)相關(guān)的會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)預(yù)算、經(jīng)濟(jì)分析等工作;
2、負(fù)責(zé)公司配件業(yè)務(wù)年度預(yù)算及月度滾動(dòng)預(yù)算的編制工作，確保預(yù)算報(bào)表的完整性、合理性;
3、跟蹤各項(xiàng)收益指標(biāo)的執(zhí)行情況，測(cè)算不同的銷(xiāo)量、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、返利政策等對(duì)收益指標(biāo)的影響，為最終決策提供財(cái)務(wù)支持;
4、追蹤主要費(fèi)用項(xiàng)目的預(yù)算執(zhí)行情況;
5、負(fù)責(zé)促銷(xiāo)支持，建店支持，盈利模式分析，市場(chǎng)費(fèi)用預(yù)測(cè)，提供決策參考信息;
6、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析、報(bào)告;
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、三年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有二年以上主機(jī)廠營(yíng)銷(xiāo)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或4s店財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及excel、word、powerpoint等辦公軟件;
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心，能承受較大壓力;
5、有較強(qiáng)的'溝通能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、具有初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)，中級(jí)會(huì)計(jì)師、cpa或acca優(yōu)先。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)7
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)集團(tuán)國(guó)際業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)管理工作和財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、賬務(wù)管理,出具財(cái)務(wù)報(bào)表;做好流水匯集,正確、及時(shí)、完整地記賬;
2.審核集團(tuán)國(guó)際業(yè)務(wù)預(yù)算和資金計(jì)劃,按公司制度統(tǒng)籌安排、合理地調(diào)配資金,催收回款,審核付款,監(jiān)督區(qū)域內(nèi)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng),審核經(jīng)濟(jì)合同;
3.負(fù)責(zé)集團(tuán)國(guó)際業(yè)務(wù)的稅務(wù)籌劃管理工作,納稅申報(bào)、進(jìn)出口稅務(wù)核算、出口退稅申報(bào)、稅負(fù)預(yù)測(cè)等工作;
4.辦理向銀行申請(qǐng)開(kāi)具保函等票據(jù)業(yè)務(wù)與信用證、境外匯款業(yè)務(wù)等
任職資格:
1.財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,中級(jí)會(huì)計(jì)師以上資格;
2.五年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上進(jìn)出口貿(mào)易財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟練操作各種財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;
3.熟悉進(jìn)出口行業(yè)的`財(cái)務(wù)制度、稅務(wù)籌劃管理,對(duì)國(guó)際貨物的運(yùn)輸或代理申請(qǐng)免稅有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際操作。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)8
（1）負(fù)責(zé)分管部門(mén)會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)，包括OA系統(tǒng)中各項(xiàng)收支的審核，應(yīng)收、應(yīng)付往來(lái)賬的催收、清理，財(cái)政撥款預(yù)算、決算報(bào)表的'編制及收支核算，編制各類(lèi)月、季、年度會(huì)計(jì)報(bào)表，編寫(xiě)會(huì)計(jì)分析報(bào)告；
（2）查驗(yàn)發(fā)票真?zhèn)危_保原始憑證內(nèi)容合規(guī)，附件完整，審核審批手續(xù)齊全；
（3）按期核算及繳納各項(xiàng)稅款，積極配合稅務(wù)檢查；
（4）負(fù)責(zé)審定每月在職職工（聘用人員）工資及離退休金，代扣五險(xiǎn)一金社保費(fèi)及職工宿舍水電、清潔、電梯等費(fèi)用，住房公積金扣繳，辦理職工提取住房公積金及貸款的相關(guān)事項(xiàng)；
（5）按規(guī)定保管、規(guī)范使用財(cái)務(wù)印章；
（6）會(huì)計(jì)資料裝訂、整理、歸檔；
（7）接受業(yè)務(wù)部門(mén)咨詢、查帳，做好稅法及相關(guān)規(guī)章的宣傳解釋工作；
（8）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)9
1.參考《儲(chǔ)蓄會(huì)計(jì)處理辦法》,按委托單位建立代收業(yè)務(wù)分戶。
2.以中間業(yè)務(wù)處理員提供的代收數(shù)據(jù)為準(zhǔn),與代收業(yè)務(wù)分戶每日明細(xì)逐筆核對(duì),核實(shí)網(wǎng)點(diǎn)當(dāng)日上賬金額有無(wú)錯(cuò)上漏上。
3.中間業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)上賬不符的金額通知中間業(yè)務(wù)管理員,與網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行對(duì)賬,若屬網(wǎng)點(diǎn)柜員差錯(cuò)及時(shí)與網(wǎng)點(diǎn)聯(lián)系并緒發(fā)差錯(cuò)通知單,督促及時(shí)入賬。
4.管理好銀行印鑒,不得在空白支票上預(yù)留印鑒。設(shè)立中間業(yè)務(wù)支票使用情況登記簿,對(duì)出納開(kāi)出的'每筆轉(zhuǎn)賬支票除要進(jìn)行核實(shí)外,還應(yīng)在支票使用情況登記簿上及時(shí)登記支票的使用和結(jié)存情況,并定期核對(duì),保證賬實(shí)相符。
5.按代收分戶明細(xì)賬核對(duì)應(yīng)付委托單位資金數(shù),根據(jù)委托單位的時(shí)段劃款通知,核實(shí)應(yīng)付數(shù)據(jù),通知出納向相關(guān)單位轉(zhuǎn)付代收款和手續(xù)費(fèi)。
6.負(fù)責(zé)收集整理各網(wǎng)點(diǎn)每日上報(bào)的代收會(huì)計(jì)事項(xiàng)列表與乳賬單,并按月裝訂成冊(cè)進(jìn)行保管。
7.按月整理各類(lèi)原始憑證和相關(guān)報(bào)表,并統(tǒng)一裝訂歸檔。同時(shí),要落實(shí)對(duì)出納賬務(wù)的檢
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)政策在區(qū)域內(nèi)的貫徹執(zhí)行，并提出合理化建議；
2、主持區(qū)域財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，及時(shí)向上級(jí)主管單位匯報(bào)區(qū)域經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的執(zhí)行情況，為集團(tuán)財(cái)務(wù)管理提供財(cái)務(wù)分析；
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、審查區(qū)域內(nèi)各家幼兒園全套帳務(wù)處理，并對(duì)區(qū)域內(nèi)的財(cái)務(wù)人員進(jìn)行考核、評(píng)定；
4、根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的`合法性、合理性和真實(shí)性；
5、收集與分析當(dāng)?shù)囟愂照吆头ㄒ?guī)，指導(dǎo)區(qū)域內(nèi)各家幼兒園準(zhǔn)確核算稅金并按期進(jìn)行稅務(wù)申報(bào)；
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
—負(fù)責(zé)所在事業(yè)群組及事業(yè)部年度及季度滾動(dòng)財(cái)務(wù)預(yù)算，分析業(yè)務(wù)的主要驅(qū)動(dòng)指標(biāo)，幫助業(yè)務(wù)設(shè)立和完成年度和季度任務(wù)
—確保事業(yè)部重要業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、指標(biāo)正確并完整體現(xiàn)在財(cái)務(wù)數(shù)字及相關(guān)分析中
—作為業(yè)務(wù)伙伴，深入了解業(yè)務(wù)行業(yè)動(dòng)態(tài)及業(yè)務(wù)發(fā)展情況，確保提交準(zhǔn)確、及時(shí)的財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)，對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的'健康程度進(jìn)行評(píng)估，幫助業(yè)務(wù)達(dá)成合理的業(yè)務(wù)指標(biāo)
—審批業(yè)務(wù)相關(guān)合作協(xié)議、合同，在關(guān)鍵對(duì)內(nèi)對(duì)外合作中提供準(zhǔn)確完整的財(cái)務(wù)分析
—參與到重要業(yè)務(wù)合作機(jī)會(huì)探討及執(zhí)行中，進(jìn)行財(cái)務(wù)機(jī)會(huì)與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析
—支持日常工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并預(yù)防業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
—負(fù)責(zé)及時(shí)完成公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告，不斷改進(jìn)和簡(jiǎn)化，配合財(cái)務(wù)系統(tǒng)的相關(guān)工作
任職資格：
—超過(guò)5年相關(guān)財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)，有硬件業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)分析背景優(yōu)先考慮
—良好的溝通技巧，能夠與各個(gè)職能部門(mén)及業(yè)務(wù)部門(mén)通力協(xié)作
—良好的商業(yè)敏感，能夠及時(shí)識(shí)別業(yè)務(wù)潛在機(jī)會(huì)與風(fēng)險(xiǎn)
—良好的團(tuán)隊(duì)工作能力
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)
1、建立健全會(huì)計(jì)檔案的立卷、歸檔、調(diào)閱、保存和銷(xiāo)毀等管理制度。
2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料的'整理、裝訂工作。
3、定期收集對(duì)各種會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳薄、會(huì)計(jì)報(bào)表,財(cái)務(wù)計(jì)劃、單位預(yù)算和重要的經(jīng)濟(jì)合同等會(huì)計(jì)資料,審查核對(duì),整理立卷,編制目錄,裝訂成冊(cè)并妥善保管。
4、按規(guī)定期限,催交各種帳表憑證等會(huì)計(jì)檔案資料。
5、嚴(yán)格按照規(guī)定,進(jìn)行檔案銷(xiāo)毀工作。
任職資格:大學(xué)本科,財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)和工商事宜處理；
2、結(jié)合集團(tuán)各項(xiàng)制度，推行和完善公司的各類(lèi)規(guī)章制度；
3、內(nèi)控管理（內(nèi)控流程設(shè)計(jì)和執(zhí)行監(jiān)控）；
4、投資項(xiàng)目的立項(xiàng)、資金來(lái)源以及預(yù)算、決算、開(kāi)工、竣工審計(jì)；
5、監(jiān)督資產(chǎn)的有效使用及安全管理情況，包括月度、季度、半年度和年度資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)全盤(pán)工作；
6、財(cái)務(wù)收支、經(jīng)營(yíng)成果的.真實(shí)性、合法性、效益性；
7、重要經(jīng)濟(jì)合同、契約的簽訂，包括所有供應(yīng)商資質(zhì)審核、合同審核；
8、項(xiàng)目部、分公司、子公司的項(xiàng)目投入資金、資產(chǎn)使用及其效果；
9、協(xié)助公章管理，建立合同臺(tái)帳，建立建全所有合同檔案管理、公司注冊(cè)、變更事宜；
10、對(duì)接集團(tuán)招采部門(mén)，負(fù)責(zé)公司內(nèi)部和集團(tuán)招采工作執(zhí)行和審批跟進(jìn)、反饋、協(xié)調(diào)；
11、部門(mén)內(nèi)部崗位工作檢查或崗位工作備份制度；
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)14
1、報(bào)表編制與分析、管理：經(jīng)營(yíng)月會(huì)報(bào)表編制，過(guò)程分析，支持統(tǒng)籌的操作流程規(guī)范、制度制定；
2、每月資產(chǎn)負(fù)債科目清賬查核、統(tǒng)籌，掌控月末關(guān)賬工作進(jìn)度，完善系統(tǒng)設(shè)置和作業(yè)流程；
3、費(fèi)用檢核、成本專(zhuān)案分析、投資回報(bào)專(zhuān)案測(cè)算
4、公司存貨及固定資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)工作；
5、統(tǒng)籌編制和管理年度費(fèi)用預(yù)算、損益預(yù)算
6、配合季度審計(jì)，年審；
7、其他例行事項(xiàng)。
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1、電網(wǎng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)日常對(duì)賬,業(yè)務(wù)系統(tǒng)到賬確認(rèn)、實(shí)收生成保單、以及電網(wǎng)銷(xiāo)退費(fèi);
2、每日核對(duì)電網(wǎng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)異常數(shù)據(jù),確保月末無(wú)未達(dá);
3、總公司日常保費(fèi)、賠款、手續(xù)費(fèi)結(jié)算銷(xiāo)數(shù)、機(jī)構(gòu)共保審核;
4、代位求償、共保體以及相關(guān)總公司需要處理的業(yè)務(wù)對(duì)接工作;
5、制作再保支付單、再保數(shù)據(jù)實(shí)收和銷(xiāo)數(shù)處理、每月末未處理部分做暫收款處理;
6、每月初提供暫收款明細(xì)、并出具賬齡分析表、季度出具再保分析報(bào)告;
7、協(xié)調(diào)信保業(yè)務(wù)日常對(duì)賬工作;
8、指導(dǎo)并管理機(jī)構(gòu)日常業(yè)務(wù)核算;
9、配合年度審計(jì)以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他零時(shí)性工作。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè);
2、具有2年及以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉會(huì)計(jì)核算相關(guān)政策法規(guī),熟悉保險(xiǎn)公司核算全流程,熟練使用財(cái)務(wù)軟件及財(cái)務(wù)系統(tǒng);
4、通過(guò)助理會(huì)計(jì)師及以上,有耐心、有責(zé)任心、邏輯性及溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。
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