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在我們平凡的日常里,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。我們該怎么制定崗位職責呢?下面是小編整理的策劃設計崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
策劃設計崗位職責1
職位描述:
1、策劃方案的撰寫及實施
2、負責公司的宣傳資料、平面設計、文本設計工作。
3、負責公司廣告宣傳品平面設計及制作。
4、分析市場策劃方案及制作需求,充分理解意圖,設計和創(chuàng)作平面方案。
5、負責公司電子畫冊及新媒體廣告的排版,版面設計。
6、負責對廣告、宣傳彩頁、宣傳海報、pop等的設計與制作。
7、負責對分公司形象、分公司宣傳品的設計,監(jiān)督設計標準的實施。
8、負責公司大型市場活動、展會、公司內(nèi)部活動宣傳品的`設計與安裝、實施。
9、負責廣告計劃的執(zhí)行,與媒體溝通,定期發(fā)布公司廣告。
崗位職責:
1、負責博物館、展廳項目的創(chuàng)意、策劃;
2、撰寫項目策劃方案及其他文案;
3、跟進項目實施過程中的相關(guān)工作;
4、協(xié)助處理部門的其它事務,按時完成上級交待的任務。
策劃設計崗位職責2
崗位職責:
1、滿足運營關(guān)于專題、專區(qū)的的'頁面設計類需求;
3、根據(jù)活動文案風格,獨立完成頁面設計工作;
4、負責項目推廣執(zhí)行涉及的相關(guān)軟文的配圖;
5、滿足分省產(chǎn)品重點位置的圖片設計。
任職資格:
1、全日制大學本科學歷、藝術(shù)設計、平面設計、動畫設計等相關(guān)專業(yè);
2、精通ps,ai,id,fl等設計軟件;熟練使用辦公軟件;熟悉移動通信行業(yè)背景知識;有專業(yè)美術(shù)功底;
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)視頻行業(yè),熱愛視頻影音內(nèi)容,對視頻行業(yè)抱有很大熱情;為人正直誠實,認真細致,紀律意識強,能遵守廉潔從業(yè)的各項要求;有較強的開拓創(chuàng)新和勇于奉獻的精神;抗壓能力強。
策劃設計崗位職責3
1.全面負責公司訂單從下達給供應商到最終出運的全部過程。
2.根據(jù)客戶訂單,向供應商爭取最優(yōu)價格,然后下達各種采購合同,同上跟蹤和監(jiān)督合同的執(zhí)行和交貨狀況,與相關(guān)業(yè)務經(jīng)理保持良好溝通。如客戶需要要積極準備出貨樣品。
3.維護現(xiàn)有的老供應商,視客戶要求開發(fā)新的供應商并積極參與對新供應商的驗廠、審核工作,與其他業(yè)務分部共享供應商資源。
4.根據(jù)客戶訂單,及時下達各種內(nèi)部生產(chǎn)和相關(guān)單據(jù)給生產(chǎn)部、工程部、質(zhì)檢部、包裝部等并對生產(chǎn)過程進行全面跟蹤。
5.按照客戶訂單要求,獨立制作整套單據(jù)和相關(guān)的檢驗證明等。
6.初步核對確認包裝部制作的`各種客戶包裝文件,并按包裝部要求提供樣品。
7.安排貨物出運事宜,向單證部下達出貨安排,同時就出貨事項與生產(chǎn)部保持及時溝通。
8.貨物出運后,根據(jù)財務提供的資料及時填寫開票申請和付款申請。
9.協(xié)助業(yè)務分部經(jīng)理尋找新供應商詢價,同時負責準備樣品。
10.妥善保管客戶的資料和樣品,有條理的歸檔,保守企業(yè)商業(yè)機密。
11.處理好與各部門的關(guān)系,與各相關(guān)部門保持良好溝通,配合其他部門的工作。
12.完成業(yè)務分部經(jīng)理安排的其他工作,全力協(xié)助經(jīng)理完成本組年度業(yè)務目標。
13.和業(yè)務文員共同負責各種展會的籌展、布展、撤展等工作。
14.接受并完成業(yè)務分部經(jīng)理或公司布置的其他工作。
策劃設計崗位職責4
崗位職責:
1、負責公司整體品牌形象策劃、對外宣傳創(chuàng)意設計。獨立完成重要任務的設計工作;
2、主導公司官網(wǎng)、行業(yè)期刊、展會等平面設計,負責公司對外宣傳風格把控;
3、負責策劃團隊管理和人員培養(yǎng);
4、參與并執(zhí)行公司制定的階段發(fā)展目標,針對業(yè)務目標做好執(zhí)行策略的制定,組織協(xié)調(diào)資源確保目標完成;
5、定期主持召開公司策劃工作會議,參與營銷會議,協(xié)同相關(guān)部門推進公司的良好營銷運營。
招聘要求:
1、正規(guī)大學本科以上學歷。5年以上策劃工作相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上企業(yè)品牌及產(chǎn)品項目策劃工作經(jīng)驗;
2、平面設計功底深厚,有較高的審美鑒賞能力、創(chuàng)意能力。擅長軟文、廣告、活動策劃案的`撰寫。具備較強的學習能力和發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力;
3、工作細致,善于溝通,且具有強烈的責任感和事業(yè)心;
4、能持續(xù)設立挑戰(zhàn)性目標,不斷追求工作中更高的成就,準確把握企業(yè)戰(zhàn)略,賦予管理團隊工作使命感
策劃設計崗位職責5
工作職責:
1、負責指導學生作品集創(chuàng)作,包括不限于創(chuàng)意思維訓練,設計能力及創(chuàng)作表現(xiàn)技法等
2、完善和制定學生的學習計劃和課程方案,積極輔助教學管理
3、積極配合各類型課程產(chǎn)品及合作項目的'教學執(zhí)行,積極參與導師培訓,輔助公司跨部門協(xié)作
4、定期和教研導師及地方導師主管反饋學生情況;配合教研組編寫各類型課程大綱,輔助新課程產(chǎn)品研發(fā)和優(yōu)化
任職要求:
1、國外藝術(shù)院校藝術(shù)類專業(yè)本科以上學歷(建筑設計、服裝設計、珠寶設計、平面設計等藝術(shù)相關(guān)專業(yè))
2、較好的設計表現(xiàn)力,扎實的藝術(shù)設計知識,熱愛教育事業(yè)
3、熟練使用photoshop、illustrator等繪圖軟件
全體人員福利:
1、下午茶time:每天下午3:15—3:30,開放休息時間,飲料/甜點/水果等食品供大家使用
2、團隊定期聚餐或運動項目(每月一次)
3、優(yōu)秀員工特別福利;
4、節(jié)假日福利(中秋、端午、年中會議等)
企業(yè)中高層福利(在全體福利基礎上增加):
1、健身福利(健身場所年卡/團隊卡)
2、年終假期間公司提供國內(nèi)旅游往返機票或一次境外旅游機票、
策劃設計崗位職責6
崗位要求:
1、大專及以上學歷;
2、熟練使用設計相關(guān)的軟件;
3、熱愛游戲,想象力豐富;
4、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
崗位職責:
1、協(xié)助設計團隊的創(chuàng)意評審,頭腦風暴;
2、對產(chǎn)品的'界面進行設計、編輯、美化等工作;
3、完成上級交待的其它工作內(nèi)容;
1、負責公司品牌、廣告、終端展示、終端形象的設計及后期升級工作;
2、負責公司項目所有營銷推廣的平面設計;
3、負責公司官網(wǎng)、微信公眾號日常運作所需要圖片的策劃設計;
4、負責公司日常的策劃設計工作:如名片、展示、宣傳冊等。
策劃設計崗位職責7
1.遵守公司的各項規(guī)章管理制度,認同并傳承公司企業(yè)文化;
2.負責制定部門工作計劃安排提交策劃總監(jiān),對部門成員的工作予以監(jiān)督、指導;
3.負責部門人員初步面試、培訓與績效考核工作;
4.負責與設計部溝通,把控各項目推廣設計的調(diào)性定位及推廣主線;
5.負責審核各項目的宣傳推廣計劃,并跟蹤執(zhí)行實施過程;
6.負責重點項目開發(fā)商的.高層溝通與對接工作,保持良好的業(yè)務關(guān)系;
7.負責公司外拓項目的前期調(diào)研,及時完成定位工作的組織、落實與實施;
8.負責公司企劃文化的組織開展工作,自覺提升公司文化形象,維護公司利益;
9.服從公司的其他工作安排。
策劃設計崗位職責8
職位描述:
1、參與產(chǎn)品從無到有的規(guī)劃設計,前期流程原型圖設計、設計流行趨勢分析、用戶體驗分析及交互設計;
2、對移動端、web端等產(chǎn)品進行用戶研究和可用性研究,提升用戶體驗;
3、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理進行新產(chǎn)品設計、原型評估,對現(xiàn)有產(chǎn)品進行易用性的改善和新功能的`挖掘;
4、了解本行業(yè)的產(chǎn)品需求和運行模式,提升用戶體驗。
5、分析業(yè)務需求,并加以分解,歸納產(chǎn)品人機交互界面需求;
6、設計產(chǎn)品人機交互界面結(jié)構(gòu)、用戶操作流程等;
7、跟蹤產(chǎn)品開發(fā)流程并推動落實,制定并輸出相關(guān)設計規(guī)范。
任職資格:
1、本科以上學歷,1—3年互聯(lián)網(wǎng)交互設計工作經(jīng)驗,熟悉各平臺設計規(guī)范,人機交互、軟件工程、工業(yè)設計、視覺傳達、或相關(guān)設計專業(yè)畢業(yè)。;
2、具有產(chǎn)品思維,邏輯思維能力強,可獨立完成整個產(chǎn)品策劃及原型設計;
3、掌握xmind、sketch、axure等工具,能快速產(chǎn)出高質(zhì)量流程圖、低保真和高保真原型,能清晰表達設計方案;
4、熟悉軟件研發(fā)流程,良好的溝通能力及項目推進能力與自我學習能力,善于使用各類工具;
5、對生活品質(zhì)有追求,有規(guī)劃設計能力,有審美意識,保持好奇心,可以用不同的角度看待事物;
6、有saas、電商、營銷、企業(yè)服務等新零售系統(tǒng)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
7、主動性高,具優(yōu)秀的理解、溝通與協(xié)調(diào)能力;
8、提交簡歷時請附相關(guān)作品。
策劃設計崗位職責9
崗位條件:
1、熱愛計算機,熱愛動漫,熱愛網(wǎng)絡游戲。(非銷售、非保險崗位)
2、希望獲得一份有長遠發(fā)展、穩(wěn)定、有晉升空間的工作。
3、工作認真、細致、敬業(yè),責任心強。
4,無需美術(shù)和計算機編程基礎,但要有簡單的計算機操作常識
4、有無經(jīng)驗游戲或者動漫工作經(jīng)驗皆可.
應聘要求:
中專及以上學歷均可,理工科類優(yōu)先;
18-30歲,超齡勿擾,男女不限。
加入我們需要你具備什么?
1、有無經(jīng)驗均可(我們只看你是否有意愿)
2、學歷不是你的'硬指標(我們只看能力,只認付出)
3、有良好的服務意識、綜合素質(zhì)(熱愛互聯(lián)網(wǎng)的更加適合)
4、能吃苦耐勞、做事嚴謹(目標需要靠自己的付出去實現(xiàn))
5、有相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮(團隊合作與毅力,是我們最看重的精神)
6、應屆生一視同仁(我們會是你融入社會,學習成長的最好平臺)
待遇:
五天制,早上九點到下午六點,周六日雙休;
五險一金,法定節(jié)假日休息,定期旅游;
轉(zhuǎn)正后高提成高收入。
策劃設計崗位職責10
職位概要:
1、公司VI形象的更新與升級;
2、產(chǎn)品包裝和終端形象的設計與管理,設計流程的管理和規(guī)范;
3、合伙人大會、各類展會及營銷活動的場景物料設計、籌備、搭建;
4、各銷售部宣傳物料的設計、更新、維護。
任職要求:基本素質(zhì)要求
1、熟悉快消品品牌設計,能獨立完成設計,負責公司日常宣傳、策劃設計制作、公司品牌文案等;
2、廣告平面設計、制作及其它圖文處理;企業(yè)宣傳資料的設計、制作與創(chuàng)新。
3、有獨立完成整個廣告設計的工作能力。具備創(chuàng)意與重復設計的能力與意志。
4、邏輯思維清晰,做事認真、細致,表達能力強。具備良好的.工作習慣。
5、具備團隊合作精神,有很強的上進心態(tài),能承受工作帶來的較大壓力。
6、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有快消品行業(yè)設計工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
策劃設計崗位職責11
崗位職責
1. 負責中部集團所屬項目的市場定位與產(chǎn)品策劃管理。
2. 負責中部集團所屬項目的產(chǎn)品定位與整體設計管控。
3. 協(xié)同華僑城集團創(chuàng)新研究院完成中部集團所屬項目的前期策劃。
4. 負責組織中部集團所屬項目的營銷策劃評審與經(jīng)營方案評審。
5. 負責建立華僑城中部集團策劃與設計管理體系的各項制度與流程。
6. 負責建立華僑城中部集團住宅產(chǎn)品標準化體系。
7. 負責華僑城中部集團所屬項目的'產(chǎn)品巡檢與反饋。
8. 負責中心年度工作計劃編制與中心員工的計劃考評。
9. 負責華僑城中部集團所屬公司年度策劃設計工作初評。
任職資格:
1. 全日制本科及以上學歷,規(guī)劃、建筑與市場營銷等專業(yè)畢業(yè),雙一流大學畢業(yè)優(yōu)先考慮。
2. 年齡在35歲左右,一線地產(chǎn)公司策劃或規(guī)劃設計同等崗位工作經(jīng)歷不少于3年。
3.了解行業(yè)發(fā)展政策與趨勢,具有良好的職業(yè)眼界和素養(yǎng)。
4.性格隨和穩(wěn)重、工作細致踏實,具有良好的組織能力與協(xié)調(diào)能力。
5.有高端住宅或大型文旅項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
策劃設計崗位職責12
崗位職責簡述:
—地圖/關(guān)卡設計策劃。
—負責項目的地圖設計,保證和主策劃的設計意圖一致。
—負責與程序的地圖編輯器設計師、美術(shù)的地圖美術(shù)設計師對接。
—負責根據(jù)文案策劃和數(shù)值策劃的.規(guī)劃,將地圖資源配置細化并美化以達到美術(shù)要求。
任職資格:
—有足夠的理解能力,能夠準確理解主策劃及數(shù)值策劃的設計意圖。
—有足夠的耐心和溝通能力,能夠有效的將自己的設計向美術(shù)和程序解釋清楚。
—有足夠的審美能力,能夠制作出美觀的地圖,并能向美術(shù)提出有效的建議。
—有足夠的細心和耐心,能夠在制作地圖時不會煩躁、并且注意到滿足需求的各種細節(jié)要求。
—執(zhí)行力強。
—有游戲從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
策劃設計崗位職責13
1、人員招聘工作:
及時補充部門內(nèi)人力資源,人才儲備。以及內(nèi)部崗位調(diào)整。擬招聘人事要求,給與公司財務部發(fā)布,做好人員面試各項工作準備。擬定面試內(nèi)容和上機操作內(nèi)容。
2、新人員培訓工作:
新員工熟悉公司各個項目,熟悉策劃部(設計部)工作流程和工作內(nèi)容。
3、策劃(設計)部管理工作:
做好每一周部門內(nèi)工作計劃和總結(jié),協(xié)調(diào)工作安排。
對部門相關(guān)用品進行管理和控制(購買設計素材及設計年鑒)。
4、策劃和設計,創(chuàng)意指導工作。
5、負責作品的提案工作。
6、監(jiān)督和指導正稿的制作,把控全局。
7、收集和整理相關(guān)資料,定期對下屬做培訓。
策劃設計崗位職責14
職責描述:
1、依據(jù)策略和文案,協(xié)助設計師完成公司創(chuàng)意廣告設計相關(guān)的各類工作;
2、參與從創(chuàng)意發(fā)想、素材收集、設計提案到設計完稿的全過程;
3、配合客服人員就創(chuàng)意設計的具體項目同客戶進行溝通;
4、配合相關(guān)部門,與第三方制作或執(zhí)行團隊進行溝通,督導制作物的出品質(zhì)量和活動執(zhí)行的效果;
5、按上級主管要求做好創(chuàng)意設計稿件等歸檔工作。
任職要求:
1、藝術(shù)設計或平面設計相關(guān)專業(yè),一年以上廣告/文化/傳媒相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,能力非常突出的`應屆生也可。
2、善于洞察,勤于學習,具備優(yōu)秀的審美能力和創(chuàng)新能力;
3、掌握photoshop,coreldraw、adobe illustrator等常用設計軟件
4、熱愛廣告,勤奮好學,能快速學習專業(yè)知識和技能;
5、有責任心、肯擔當,能適應工作壓力,有團隊意識,善于協(xié)作,樂于助人。
策劃設計崗位職責15
1.遵守公司的各項規(guī)章管理制度,認同并傳承公司企業(yè)文化;
2.負責重要項目的策劃方案的撰寫與溝通匯報工作;
3.負責公司操作項目與外拓項目所在區(qū)域的市場調(diào)研工作,撰寫市場調(diào)研報告、可行性研究報告與營銷策劃報告;
4.與項目銷售經(jīng)理充分溝通,結(jié)合銷售業(yè)績目標,制定各階段的營銷推廣計劃;
5.出席所負責項目的相關(guān)例會,負責與開發(fā)商、項目銷售經(jīng)理溝通及落實工作安排,保證工作的有序開展;
6.負責協(xié)助開發(fā)商與相關(guān)合作單位的談判工作,制定合理的推廣費用計劃;
7.負責與設計部溝通物料制作、創(chuàng)意思路、物料制作的`落實等工作;
8.協(xié)助策劃經(jīng)理、副經(jīng)理組織展開企業(yè)文化工作,營造部門團結(jié)協(xié)作、銳意進取的良好氛圍;
9.對中級策劃師、助理策劃師、實習策劃的日常工作予以幫助、指導;
10.自覺維護公司利益與部門領導權(quán)威;
11.服從公司及部門領導的其他工作安排。
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