在日新月異的現(xiàn)代社會中，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編為大家收集的技術副總崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　技術副總崗位職責 1

　　職位描述：

　　1、負責公司it系統(tǒng)的整體規(guī)劃，負責it運作維護制度與流程建設；

　　2、技術對接erp開發(fā)團隊，負責系統(tǒng)實施過程中的反饋與測試以及小范圍的二次開發(fā)，并負責根據(jù)公司要求進行其它項目開發(fā)；

　　3、負責公司信息安全工作，制定信息安全策略及管理檢查機制，并進行實施配置和檢查，負責公司用戶賬號、數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)備份及公司信息資產(chǎn)的保護。

　　4、 負責統(tǒng)籌公司系統(tǒng)軟、硬件平臺規(guī)劃、購置、升級、評估及實施工作，搭建并完善公司信息化運行平臺；

　　5、 負責公司各業(yè)務系統(tǒng)的管理和維護工作（oa系統(tǒng)等）；

　　6、 負責it運維團隊技能培訓、指導和團隊管理，并與其他各部門協(xié)調(diào)給予相應支持；

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學歷，計算機、軟件工程等相關專業(yè)；

　　2、3年及以上it從業(yè)經(jīng)驗，1年以上信息技術工作全面管理經(jīng)驗；

　　3、熟悉綜合布線、網(wǎng)絡設備、網(wǎng)絡知識，具有管理大中小型局域網(wǎng)的能力；

　　4、熟悉計算機系統(tǒng)及常用軟件的操作，能獨立處理臺式機、筆記本、服務器等常見故障；

　　5、有一定的'java或c/c++或php等語言基礎，有開發(fā)相關經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

　　6、具備較好的領導力及影響力，樂觀積極，有創(chuàng)新意識，勇于挑戰(zhàn)，抗壓能力強。

　　技術副總崗位職責 2

　　職位信息

　　1、負責公司所有項目從初步設計到竣工驗收階段的組織管理，包括結(jié)構(gòu)設計、施工方案、加工工藝、進度控制、專業(yè)間協(xié)調(diào)、設計質(zhì)量保障以及對外溝通交流；

　　2、負責按項目工作計劃進度對施工方案進行審核和技術把關，并對審查項目中的合理性、可行性、經(jīng)濟性和重大技術問題，組織設計質(zhì)量抽查和質(zhì)量評定工作；

　　3、負責研究、制定、修改并實施各項技術管理制度，組織解決技術疑難問題；解決重大質(zhì)量事故；

　　4、負責項目施工階段的技術處理工作；

　　5、負責不斷檢查、優(yōu)化公司結(jié)構(gòu)設計圖，制定結(jié)構(gòu)專業(yè)的設計技術和出圖標準。

　　任職要求：

　　1、 結(jié)構(gòu)工程或相關專業(yè)碩士以上學歷，高級職稱，國家一級注冊結(jié)構(gòu)工程師執(zhí)業(yè)資格；英語流利；

　　2、 具有8年以上知名設計院同崗工作經(jīng)歷，擔任過大中型建筑結(jié)構(gòu)設計項目主持人，負責項目設計和施工圖方案審定的組織工作；

　　3、具備優(yōu)秀的項目組織能力，優(yōu)秀的交流表達和綜合協(xié)調(diào)能力；能夠?qū)Ω髟O計階段出現(xiàn)的較為復雜的`問題進行預判、協(xié)調(diào)和解決；具有較強的客戶溝通及引導能力；

　　4、具有很好的設計管理經(jīng)驗，能帶領技術團隊進行高效率的工作。

　　技術副總崗位職責 3

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助片區(qū)總經(jīng)理負責本區(qū)域內(nèi)的管理工作，主抓本省區(qū)所有豬場以及服務部的生產(chǎn)技術管理；

　　2、組織擬定公司的短期生產(chǎn)及經(jīng)營計劃方案；

　　3、根據(jù)集團公司制定的各類生產(chǎn)制度與規(guī)定，監(jiān)督和檢查下屬各單位的`執(zhí)行情況；

　　4、根據(jù)所負責省區(qū)公司的發(fā)展需要，審定其人員的招聘、考核、晉升；

　　5、指導、協(xié)調(diào)和監(jiān)控投苗，養(yǎng)戶發(fā)展等各類生產(chǎn)管理性工作；

　　任職資格：

　　1、基層生產(chǎn)、技術類崗位做起，有規(guī)模化豬場（5000頭以上）5年以上場長經(jīng)驗；

　　2、同時管理過多個大型規(guī)模化豬場3年以上、有規(guī)模化養(yǎng)殖企業(yè)（母豬存欄20000頭以上）生產(chǎn)總監(jiān)、省區(qū)生產(chǎn)技術總經(jīng)理等工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

　　3、熟悉現(xiàn)代規(guī)模化養(yǎng)殖企業(yè)生產(chǎn)流程、標準化操作。

　　技術副總崗位職責 4

　　1、全面負責生物光學自動化檢測儀器的全系列產(chǎn)品開發(fā)、設計任務和方案的提出、立項、計劃的執(zhí)行，并確保公司總體技術發(fā)展路線的成功實現(xiàn)。

　　2、負責人員招聘、遴選、組閣、調(diào)派、培訓、考核、獎懲等，從而保證公司建立一流的創(chuàng)新型的開發(fā)隊伍，確保人盡其才，穩(wěn)定發(fā)展。

　　3、負責技術攻關，通過機械、電子、軟件、圖形識別、數(shù)據(jù)庫、光學、化學、臨床等技術的'開發(fā)和創(chuàng)新，使產(chǎn)品達到或超過國內(nèi)外一流水準。

　　4、輔助實現(xiàn)產(chǎn)品量產(chǎn)，國內(nèi)外技術貿(mào)易培訓和指導等。

　　5、參加和承擔國內(nèi)外的技術交流和必要的技術宣傳，擴大產(chǎn)品的技術效應，實現(xiàn)、保持公司產(chǎn)品在行業(yè)內(nèi)和世界上的技術領先地位。

　　技術副總崗位職責 5

　　職責描述：

　　1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，組建團隊并落實具體工作計劃；

　　2、負責推動公司各產(chǎn)品線的優(yōu)化、改造；

　　3、負責公司研發(fā)團隊建設，營造良好工作氛圍；

　　4、負責公司項目流程、制度完善和實施；

　　5、負責公司產(chǎn)品需求、產(chǎn)品方案、系統(tǒng)設計方案的評審和把關；

　　6、帶領技術團隊進行技術選型、系統(tǒng)架構(gòu)完善、核心技術問題解決；

　　7、主持系統(tǒng)代碼評審，完善團隊的研發(fā)規(guī)范，提升代碼質(zhì)量；

　　8、優(yōu)化測試部門的各項工作，提升測試質(zhì)量，并落實自動化測試；

　　9、帶領運維團隊，做好公司基礎設施規(guī)劃和實施；

　　10、完善公司激勵方案，提升成員積極性。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)畢業(yè)；

　　2、8年以上技術研發(fā)相關工作經(jīng)驗，其中3年20人以上技術團隊管理經(jīng)驗；

　　3、有豐富的'互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品架構(gòu)經(jīng)驗，具備完整建設分布式平臺所需的中間件；

　　4、精通c#、java、python等常見開發(fā)語言，有豐富b/s和c/s模式的開發(fā)經(jīng)驗；

　　5、精通sql server/mysql/mondodb等數(shù)據(jù)庫；

　　6、能承受較強的壓力和解決問題能力；

　　7、有建設學習型團隊組織的經(jīng)驗。

　　技術副總崗位職責 6

　　1、負責所屬部門人員培訓、引導、教育、監(jiān)督工作，培養(yǎng)部屬奮 發(fā)向上、精益求精的精神。

　　2、帶領部屬嚴格執(zhí)行公司一系列規(guī)章制度，確保整體生產(chǎn)產(chǎn)品工藝無重大事故發(fā)生。

　　3、負責營銷部報價圖紙的審核和報價，并有責任跟蹤及監(jiān)督新開模具的生產(chǎn)進度。

　　4、負責公司新產(chǎn)品的開發(fā)，包括圖紙審核、澆注系統(tǒng)的設置、模具設計、重要產(chǎn)品的三維模擬以及相關文件的編制和下發(fā)。

　　5、負責制定新產(chǎn)品生產(chǎn)過程的工藝和過程監(jiān)督，確保新品按時保質(zhì)保量完成。

　　6、每班認真審核下屬上交的一切文件，復查無誤后下達生產(chǎn)及修改指令。

　　7、負責編制批量產(chǎn)品的工藝文件并不斷完善，從而達到預防產(chǎn)生不良品的目的。

　　8、根據(jù)品質(zhì)部的質(zhì)量反饋，制定老產(chǎn)品的`工藝改善措施和解決辦法，使產(chǎn)品工藝更加成熟，如無法解決要及時上報廠部協(xié)助解決。

　　9、負責新老模具的外出維修和內(nèi)部維護，確保模具完好率100%，杜絕不合格模具進入生產(chǎn)。

　　10、負責解決毛坯外出加工的 一切技術問題，如無力解決要及時上報廠部。

　　11、負責本部門保密公司一切文件的義務。

　　技術副總崗位職責 7

　　一、根據(jù)集團總體發(fā)展規(guī)劃，在公司總裁和總經(jīng)理部署和安排下，負責全面主持公司基地管理的日常工作。

　　二、負責初步制定公司育苗基地苗木年度生產(chǎn)計劃、苗木擴繁及技術開發(fā)計劃，負責初步制定公司農(nóng)戶種植基地年度建設規(guī)劃和財務規(guī)劃。

　　三、負責組建基地管理工作團隊，搭建基地管理基本工作框架，全面實行科學、規(guī)范管理，為公司鈣果基地產(chǎn)園的規(guī)模化種植打下堅實的組織基礎。

　　四、負責根據(jù)公司基地管理建設規(guī)劃，合理組織、安排基地和合作社工作人員，落實完成公司苗木培育和苗木種植的各項工作任務。

　　五、負責組織建立和完善苗木品種、品系適應性實驗工作，新編定各品種的品系編號。根據(jù)苗木適應特性，合理組織規(guī)劃種植。同時負責協(xié)助公司品牌部做好苗木創(chuàng)新品種的申報工作。 六、負責組織編制公司育苗和種植技術規(guī)程，完善各類技術資料及相關數(shù)據(jù)資料的`歸檔工作，對技術檔案資料進行監(jiān)督管理，確保技術資料的保密性、正確性和完整性建立健全技術資料管理制度。

　　七、負責組織合理安排技術人員工作，完善技術監(jiān)管體制，保證基地工程進度與工作計劃的一致，和種植驗收管理工作。

　　八、負責公司鈣果產(chǎn)業(yè)產(chǎn)學研示范基地的組織建設和管理工作。

　　九、負責公司技術管理隊伍的打造和技術人才培養(yǎng)工作，有計劃的推薦引進、培養(yǎng)專業(yè)技術人員，搞好業(yè)務培訓和管理工作。

　　十、負責組織擬定基地各項目技術協(xié)議。

　　十一、協(xié)助相關部門，與林業(yè)相關主管部門溝通，做好相關手續(xù)報批和上報工作。

　　十二、負責采穗圃育苗的移栽扦插管理與苗木生產(chǎn)的質(zhì)量監(jiān)督、檢驗工作。

　　十三、負責育苗基地、采穗圃苗木出圃管理和相關數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。 十四、向品牌管理部、銷售部和外聯(lián)部等部門提供技術咨詢和相關技術數(shù)據(jù)，保證產(chǎn)品生產(chǎn)與銷售活動得以順利進行。

　　十五、根據(jù)公司發(fā)展及技術研究需要，定期或不定期組織同行業(yè)技術研究會議，確保公司技術研究水平領先于同行企業(yè)。 十六、負責基地管理部每周、月度、年度工作總結(jié)、匯報及工作計劃安排。

　　十七、定期檢查種植基地和采穗圃的苗木的生長情況，并及時做出技術指導。全面提高苗木種植栽培的成活率，同時保證苗木的健康成長，提高苗木的掛果能力。

　　十八、負責組織合作社種植戶各種會議和培訓課程，聽取匯報，做出指導。

　　十九、及時掌握苗木蟲害、水肥情況，指導種植戶用藥和澆水施肥工作。

　　二十、嚴格遵守公司各項管理規(guī)定，認真完成上級領導交辦的其他事項和積極配合有關業(yè)務部門工作。

　　技術副總崗位職責 8

　　崗位職責：

　　協(xié)助生產(chǎn)技術副總根據(jù)需求跟蹤生產(chǎn)情況，協(xié)調(diào)敦促各車間按生產(chǎn)計劃生產(chǎn)，負責生產(chǎn)計劃的制定，產(chǎn)能的協(xié)調(diào)生產(chǎn)進度的控制，確保生產(chǎn)訂單按期按量完成；

　　負責定期編制本單位生產(chǎn)任務報表，核算產(chǎn)量產(chǎn)值；

　　協(xié)助車間主任做好每周機床安排，機床負荷平衡并及時反饋信息；

　　掌握在制品、外協(xié)件的進度；

　　懂機械產(chǎn)品加工工藝；

　　完成上級領導交辦的`其他任務。

　　任職要求：

　　中專以上學歷，機械相關專業(yè)；

　　大型機械加工或是重工業(yè)企業(yè)工作3年以上；

　　能吃苦耐勞，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具團隊協(xié)作精神。

　　公司包工作餐，提供員工宿舍；

　　技術副總崗位職責 9

　　崗位職責：

　　1、負責管理系統(tǒng)技術架構(gòu)、項目開發(fā)；

　　2、負責協(xié)助技術團隊（開發(fā)、測試、產(chǎn)品、運維、現(xiàn)場支持）的規(guī)劃、組建、管理；

　　3、負責對技術方案的評審，各類技術安全問題工作；

　　4、負責核心功能的開發(fā)和難點攻關；

　　5、公司的技術團隊的梯隊化建設及管理，包括人員的培養(yǎng)、業(yè)績評估和激勵等；

　　6、負責組織并指導研發(fā)人員在整體架構(gòu)下開展產(chǎn)品設計、系統(tǒng)研發(fā)、上線前的`測試工作，協(xié)調(diào)項目開發(fā)或?qū)嵤┑母鱾�環(huán)節(jié)，把握項目的整體進度；

　　7、負責組織并指導運維人員按要求確保系統(tǒng)的正常運營、信息的綜合利用及系統(tǒng)的安全性；

　　8、根據(jù)公司戰(zhàn)略、市場研究和用戶需求，制定產(chǎn)品發(fā)展的長期規(guī)劃；

　　9、跟蹤產(chǎn)品數(shù)據(jù)、分析用戶反饋，持續(xù)改善產(chǎn)品；

　　10、按進度安排工作，進行項目管理，帶領團隊進行協(xié)助開發(fā)；

　　11、領導安排的其他工作等。

　　職位要求：

　　1、計算機相關專業(yè)大專及以上學歷，5年以上工作經(jīng)驗，具有扎實的計算機基礎理論知識；

　　2、具有較強的責任心和工作熱情；

　　3、能承受較大的工作壓力，熟悉app產(chǎn)品開發(fā)流程。

　　崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：5—10年

　　技術副總崗位職責 10

　　1、在總經(jīng)理領導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的各項工作任務。

　　2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，密切與營銷、計劃、財務、質(zhì)量等部門的'工作聯(lián)系，加強與有關部門的協(xié)作配合工作；

　　3、負責組織生產(chǎn)、設備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行；

　　4、負責組織完成年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設備維修、安全環(huán)保計劃。及時組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核；

　　5、配合技術部門，參加技術管理標準、生產(chǎn)工藝流的程編制工作，及時安排、組織生產(chǎn)，不斷提高工廠產(chǎn)品的競爭力；

　　6、負責抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境保護專項工作；

　　7、負責做好生產(chǎn)統(tǒng)計核算基礎管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺賬、報表管理工作，及時編制上報年、季、月度生產(chǎn)、設備等有關統(tǒng)計報表；

　　8、負責做好生產(chǎn)設備、計量器具維護檢修工作，合理安排設備檢修時間；

　　9、強化調(diào)度管理。科學地平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間，平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費用、降低生產(chǎn)成本；

　　10、負責組織生產(chǎn)調(diào)度員、統(tǒng)計員、計劃員、設備管理員、安全員及車間級管理人員的業(yè)務指導和培訓工作，并對其工作定期檢查、考核和評比；

　　11、有權(quán)提議和推薦管理人選，并對其工作考核評價；

　　12、負責對現(xiàn)場的綜合檢查、指導工作；

　　13、按時完成工廠領導交辦的其他工作任務。

　　技術副總崗位職責 11

　　1、熟悉服務器、網(wǎng)絡、存儲、云計算等產(chǎn)品和解決方案，對于it基礎架構(gòu)規(guī)劃，業(yè)務連續(xù)性及容災，機房建設解決方案有較為前沿及深入的了解，有很強的理論能力和動手能力；

　　2、系統(tǒng)集成從業(yè)經(jīng)驗不少于四年，了解各種it基礎設施架構(gòu)主流產(chǎn)品的特性，有獨立完成it基礎架構(gòu)整體解決方案設計與實施的能力；如帶領過8人以上的項目團隊，并獨立完成2個或以上的大型項目，系統(tǒng)集成單個項目金額達伍百萬以上經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、具有it行業(yè)相關認證證書（如cisco、h3c、emc、oracle、vmware等公司的技術方向中級及以上認證）；

　　4、具備完善的系統(tǒng)集成項目售前、售中和售后技術支持協(xié)調(diào)管理能力；具備良好的各類系統(tǒng)集成項目售前、售中和售后文檔編寫能力；

　　5、協(xié)同公司主要負責人共同主導公司在系統(tǒng)集成方面的能力建設工作，及時掌握業(yè)務技術發(fā)展方向，制定相關的技術設計、實施和規(guī)范文檔；公司相關關鍵項目實施負責及項目管理負責；

　　6、具備良好的`團隊合作精神以及較強的拓展力與組織協(xié)調(diào)能力，要求做事踏實認真，工作中具備耐心、細心與擔當責任，有良好的溝通能力和執(zhí)行力，可承受較大的工作壓力；

　　7、負責公司主要負責人部署的系統(tǒng)集成技術服務部的日常基本管理工作；

　　8、要求具有積極誠實的工作態(tài)度，并其應當渴望在自身的職業(yè)生涯中不斷提高。

　　技術副總崗位職責 12

　　職責描述：

　　1、研究公司工程管理狀況，編制和完善工程質(zhì)量安全管理體系及標準；

　　2、嚴格落實集團總部關于工程技術管理方面的標準和要求，制定、完善公司質(zhì)量通病防治導則，跟蹤項目質(zhì)量通病防治管理狀況；

　　3、編制項目質(zhì)量控制要點計劃，落實工程質(zhì)量安全管理標準，并檢查運行情況；

　　4、審核施工單位提交的進度計劃，監(jiān)控其實施情況并及時調(diào)整，編制項目工程進度計劃，定期組織質(zhì)量安全檢查、監(jiān)督，落實工程項目質(zhì)量、安全管理后評估；

　　5、負責公司戰(zhàn)略供方的招標組織工作，負責進行工程類供應商評審；

　　6、組織項目工程例會，溝通、協(xié)調(diào)施工過程中的現(xiàn)場技術問題，提出整改意見并監(jiān)督落實。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學歷，工民建、建筑設計、土木工程等相關專業(yè)，具有注冊建造師資格證者優(yōu)先考慮；

　　2、5年以上相關工作經(jīng)驗，3年以上標桿房地產(chǎn)公司技術管理崗位工作經(jīng)驗；

　　3、熟練操作office、cad等專業(yè)操作軟件，熟悉城市規(guī)劃、建筑設計、結(jié)構(gòu)構(gòu)造、企業(yè)管理、相關法規(guī)等知識，具備完整的'項目開發(fā)經(jīng)歷；

　　4、責任心強，刻苦鉆研，能承受較大工作壓力，具有一定的領導能力。

　　技術副總崗位職責 13

　　1、 參與公司重大決策。

　　2、 負責管理與指導軟件部、技術部工作。

　　3、 負責軟件項目開發(fā)。

　　4、 組織制定高端技術解決方案。

　　5、 參與重大項目的立項。

　　6、 負責重大信息搜索及組織。

　　7、 培育及組織維修市場工作。

　　8、 公司高端網(wǎng)絡資質(zhì)辦理及人員資質(zhì)的培訓工作。

　　技術副總崗位職責 14

　　1、協(xié)助工程技術部經(jīng)理參與工程技術部的行政和建設管理等相關工作。

　　2、參加質(zhì)量體系評審，協(xié)助工程技術部經(jīng)理開展工程技術部各項質(zhì)量管理工作。

　　3、負責工程技術部的日常技術工作組織工作，參與解決重大技術問題，不定期對施工現(xiàn)場進行檢查和對工程質(zhì)量的'適時監(jiān)控工作，積極配合工程技術部經(jīng)理對發(fā)現(xiàn)的問題及時召集相關部門負責人進行處理，協(xié)助工程技術部經(jīng)理組織管理項目所涉及的重大質(zhì)量、技術和安全等問題的調(diào)查分析、評審、處理及裁定。

　　4、負責審核片區(qū)技術負責人提交的項目部上報的施工組織設計、分部或分項工程、以及專項施工方案等并提供相關技術支持，并在審核工作完成以后及時提交給工程技術部經(jīng)理予以審查。

　　5、協(xié)助工程技術部經(jīng)理對工程體系的質(zhì)量監(jiān)督和管理工作，負責制對嚴重不合格項制定糾正措施，并參預評審實施效果。

　　6、協(xié)助工程技術部經(jīng)理對工程組織主體、分部、分項和單位工程的質(zhì)量驗收工作，并參加相關各工程項目例會和施工工程竣工驗收會議。

　　7、積極配合工程技術部經(jīng)理做好“四新技術”的推廣與應用等工作。

　　8、完成公司領導安排的其它臨時性、重要性工作。

　　技術副總崗位職責 15

　　一、主要內(nèi)容與使用范圍

　　本標準規(guī)定了技術科長的領導關系、工作崗位職責

　　本標準適用于技術科長

　　二、領導關系

　　技術科長在廠長同意領導下受主管廠長領導，技術科科員歸技術科長領導，協(xié)助科長工作。

　　三、主要崗位職責

　　1、堅決服從廠長的統(tǒng)一指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向分主管廠長負責；

　　2、嚴格遵守公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責；

　　3、管理本科室員工認真工作，保質(zhì)保量的完成預定任務，確保本科室各項工作的順利開展和實施，并對本科室員工的工作進行考核；

　　4、主動與合作部門包括外部企業(yè)的`溝通交流，確保本企業(yè)技術性文件的有效傳遞實施；

　　5、負責對各技術性文件的起草、修訂和審批，確保生產(chǎn)環(huán)節(jié)的技術性指導工作的覆蓋率和有效性；

　　6、合理編制技術文件，改進和規(guī)范工藝流程；

　　7、負責制定公司產(chǎn)品的企業(yè)統(tǒng)一標準，實現(xiàn)產(chǎn)品的規(guī)范化管理；

　　8、認真做好技術圖紙、技術資料的歸檔工作。負責制定嚴格的技術資料交接、保管工作制度；

　　9、及時指導、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術問題，確保生產(chǎn)工作的正常進行；

　　10、負責公司技術管理制度制訂檢查、監(jiān)督、指導、考核專業(yè)管理工作；

　　11、按時完成領導交辦的其他工作任務。

　　技術副總崗位職責 16

　　1、部門職能

　　負責藥品研發(fā)工作，根據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標，制定研發(fā)部年工作計劃，經(jīng)董事長批準、實施。

　　負責藥品注冊工作，關注國家局、藥品審評中心、藥典會政策導向、藥品信息發(fā)布情況，學習并掌握國家局最新政策、法律法規(guī)。

　　負責藥品專利申報工作。負責商標注冊及延展工作。

　　負責與國家局、省局及藥品檢驗所各相關部門協(xié)調(diào)關系，及時掌握市場動態(tài)。

　　2、技術研發(fā)部經(jīng)理

　　直接上級供應副總經(jīng)理直接下屬

　　本職工作藥品研發(fā)藥品注冊藥品專利申報商標注冊掌握國家政策崗位職責

　　負責根據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標，制定研發(fā)部年度工作計劃。

　　負責選題立項，做好市場評估，選擇合作單位，負責新藥工藝技術的移植工作。

　　負責分解年內(nèi)任務目標,配合生產(chǎn)、質(zhì)量、化驗部門做好各項試驗，逐步實施產(chǎn)品大生產(chǎn)轉(zhuǎn)化。

　　負責根據(jù)新產(chǎn)品技術移植結(jié)果，做好生產(chǎn)前申報工作，并根據(jù)國家局要求開展臨床試驗的相關工作。

　　負責配合國家局、省市局做好新品種生產(chǎn)前現(xiàn)場核查工作。

　　負責根據(jù)公司需要，開展如變更藥品有效期、變更藥品內(nèi)包材、增加藥品包裝規(guī)格等工作。

　　負責關注國家局、藥品審評中心、藥典會政策導向、藥品信息發(fā)布情況，學習并掌握國家局最新政策，法律法規(guī)。

　　負責根據(jù)國家局政策的變化及各類專項工作，及時調(diào)整相關工作，做好補充申請注冊工作。負責跟蹤已申報注冊工作的進度，動態(tài)掌握審評進程，做好相應工作。負責依據(jù)藥品注冊批件標注內(nèi)容，開展試行標準轉(zhuǎn)正工作、完善質(zhì)量標準工作等。

　　負責根據(jù)藥品注冊管理法要求及時開展藥品再注冊工作及相應的藥品文號核查、藥品不良反應等工作。

　　負責中藥保護及恢復已中止文號工作。負責OTC轉(zhuǎn)換工作。

　　負責藥品專利、商標注冊及管理工作。

　　負責保持與國家局、省局及藥品檢驗所各相關部門協(xié)調(diào)關系，及時掌握市場動態(tài)。

　　公司其他部門需要研發(fā)部配合協(xié)同完成的'工作。完成領導交辦的其他工作。

　　領導責任

　　對技術研發(fā)部的全部工作負責。對藥品研發(fā)工作負責。

　　藥品注冊工作、商標注冊及延展工作負責。對直接下屬的遵章守紀、工作質(zhì)量負領導責任。對公司對外協(xié)調(diào)工作負責。主要權(quán)力對藥品研發(fā)工作具有建議權(quán)。

　　對下屬人員的管理、聘用、解聘、和獎懲有建議權(quán)。對下屬的工作有監(jiān)督、檢查、指導和考核權(quán)。對藥品注冊、商標注冊延展等工作有建議權(quán)。管轄范圍負責公司涉及技術研發(fā)工作的全部區(qū)域。

　　技術副總崗位職責 17

　　一、在礦總工程師領導下，對分管范圍內(nèi)的.“一通三防”技術工作負責。

　　二、參與編制、審查生產(chǎn)方面的“一通三防”規(guī)劃、計劃、措施，并組織實施。

　　三、負責組織編制、審批采掘工作面作業(yè)規(guī)程和安全技術措施，并嚴格把好審查關。作業(yè)規(guī)程應包括通風、瓦斯管理、防滅火、防塵等安全措施。

　　四、負責貫徹落實“兩同時一超前”，在安排生產(chǎn)、接續(xù)任務時，必須做到布局合理、生產(chǎn)均衡，搞好井巷工程質(zhì)量，并充分考慮到瓦斯綜合治理的工程和工期安排，確保施工時的“一通三防”安全。

　　五、協(xié)助生產(chǎn)副礦長抓好采掘工作面的工程管理和“一通三防”相關管理工作。

　　技術副總崗位職責 18

　　一、主要內(nèi)容與使用范圍

　　本標準規(guī)定了設計員的領導關系、工作崗位職責

　　本標準適用于設計員

　　二、領導關系

　　設計員受技術科長領導，協(xié)助科長工作。

　　三、主要崗位職責

　　1、堅決服從廠長的統(tǒng)一指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向技術科長負責；

　　2、嚴格遵守公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責；

　　3、主要從事新產(chǎn)品開發(fā)，包括產(chǎn)品外觀設計、工程設計、結(jié)構(gòu)設計、零部件設計等工作；

　　4、編制產(chǎn)品技術資料，包括產(chǎn)品說明書、檢修手冊等；

　　5、參與新產(chǎn)品的.試制、驗收工作；

　　6、產(chǎn)品投產(chǎn)后，處理生產(chǎn)中發(fā)生的有關設計方面的技術問題，并根據(jù)生產(chǎn)中反映的問題優(yōu)化設計；

　　7、主動深入車間，征求設計方面的意見，改進工作；

　　8、完成技術科長交辦的其他工作。

　　技術副總崗位職責 19

　　崗位名稱

　　五金技術副總

　　直接上級

　　公司領導

　　本職工作

　　協(xié)助新產(chǎn)品開發(fā) 車間生產(chǎn)技術支持 五金模具管理和質(zhì)量工藝改進

　　工作責任

　　口遵守國家法律、法規(guī)及公司各項規(guī)章制度。

　　口協(xié)助沙發(fā)技術副總開展公司新產(chǎn)品開發(fā)，并根據(jù)“新產(chǎn)品開發(fā)計劃進度表”，進度完成開發(fā)任務

　　口重點抓好外協(xié)單位模具制作進度，確保新品開發(fā)進度

　　口重點抓好模具調(diào)試進度，確保生產(chǎn)進度和工藝美觀

　　口特別管好自己工作區(qū)域現(xiàn)場、樣品，確保現(xiàn)場美觀安全、東西放置有序，便于尋找

　　口負責為五金車間生產(chǎn)提供技術支持

　　口負責五金鐵件質(zhì)量工藝改進、努力嘗試通過引進新工藝技術，努力降低制造成本

　　口協(xié)同五金車間技術工藝、質(zhì)量設備、材料現(xiàn)場等管理;不參與五金車間生產(chǎn)計劃管理，但就車間主任咨詢或求助問題提出指導意見或幫助其解決

　　口協(xié)同想辦法不斷優(yōu)化五金生產(chǎn)管理，提高生產(chǎn)效率

　　口為管理團隊提出產(chǎn)品質(zhì)量問題，提供技術支持和幫助

　　口負責五金模具、技術資料管理

　　口協(xié)同做好歷史遺留舊鐵件再利用

　　口參與公司重大決策、機制改革與體制創(chuàng)新

　　口參加公司每周例會，切實落實相關會議精神，完成公司領導交辦工作任務

　　領導責任

　　口對新產(chǎn)品開發(fā)計劃進度完成情況負責

　　口對模具制作及調(diào)試進度負責;對五金模具保管有效性負責

　　口對五金件工藝質(zhì)量負責及為車間提供技術支持力度負責

　　口對管理團隊咨詢問題及要求提供技術支持和幫助及時性負責

　　管理權(quán)限

　　口對模具制作質(zhì)量有一票否決權(quán)

　　口對新產(chǎn)品開發(fā)有權(quán)威話語權(quán)和參與決策權(quán)

　　口對五金件有工藝改進權(quán)

　　任職要求

　　擁有8年以上椅子五金技術高層管理實踐經(jīng)驗，技術水平過硬，為人正直忠誠，務實精干，講究團隊合作，勇于創(chuàng)新，有較強溝通協(xié)調(diào)能力、善于接受新事務、服務意識強、講究原則和職業(yè)道德、愛崗敬業(yè)

　　人事管理

　　五金技術副總由公司領導決定聘用與解聘，其工作對公司領導負責

　　技術副總崗位職責 20

　　職責描述：

　　1.全面負責集團信息技術相關工作，參與公司信息化發(fā)展戰(zhàn)略和計劃的制定；

　　2.負責公司信息技術團隊的管理和建設；

　　3.負責公司的`信息類項目進度、質(zhì)量、成本及安全體系進行控制；

　　4.負責指導、處理、協(xié)調(diào)和解決公司信息類項目中出現(xiàn)的技術問題；

　　5.指導技術培訓及技術考核。

　　職位要求

　　1.本科及以上學歷，8年以上商業(yè)地產(chǎn)集團erp產(chǎn)品選型、洽談、實施相關經(jīng)驗；

　　2.具有5年以上項目管理經(jīng)驗，曾擔任erp項目經(jīng)理職位者優(yōu)先；

　　3.具備較為系統(tǒng)的項目管理知識體系，對項目管理有自己的想法和思考；

　　4.誠信、正直、熱情有燃性、抗壓能力，具備較強的溝通協(xié)作能力，有出色的組織計劃和管理能力；具備較強的進取精神及抗壓能力；

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