在現實社會中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，下面是小編收集整理的外貿經理崗位職責，希望能夠幫助到大家。

外貿經理崗位職責1

　　1.負責部門年度銷售指標、利潤指標的完成;

　　2.負責部門銷售成本的控制;

　　3.負責推動自主新產品的研發、推廣，引領產品新潮流;

　　4.負責現有客戶關系的維護及新客戶的業務開發;

　　5.負責監管部門人員工作的準確性和及時性，疏導和反饋部門上下游環節的工作問題，推進訂單順利完成，對部門人員的'工作失誤和延誤負責;

　　6.負責分配、調整部門人員的客戶;

　　7.負責監管部門人員客戶、訂單(合同)、產品資料的建檔工作;

　　8.負責組織部門的新人試用期培訓和人員晉級培訓工作;

　　9.完成領導交辦的其他工作。

外貿經理崗位職責2

　　1，在營銷總監/經理的指導下，有效實施市場營銷策略方案;

　　2，搜集、整理、分析市場信息，進行市場考察及客戶拜訪，深挖客戶需求，提供產品項目解決方案;

　　3，負責VIP/A級客戶的'產品項目開發與客戶關系管理;

　　4，完成營銷總監安排的其他工作任務。

外貿經理崗位職責3

　　1、帶領團隊完成公司業績目標;

　　2、通過展會、B2B平臺等聯系、開發海外客戶;

　　3、外貿訂單的跟蹤和管理，維護客戶關系，解決客戶投訴;

　　4、目標客戶資料的整理，做好客戶要求的及時反饋和處理;

　　5、合同履行過程中意外情況的'妥善處理;

　　6、完成公司交辦的其它工作。

外貿經理崗位職責4

　　1、組建外貿團隊

　　2、負責制定銷售計劃，并根據客戶及市場情況，制定銷售策略。

　　3、定期保持與國外新客戶樣品的'跟蹤，及時處理客戶所提出的要求。

　　4、及時處理國外客戶的投訴和不合格產品的信息、做好售前、售后服務。

　　5、負責銷售團隊的日常管理工作，幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍，激發團隊力量，提高工作效率。

外貿經理崗位職責5

　　1、執行公司的貿易業務，實施貿易規程，開拓市場;

　　2、負責聯系客戶、編制報價、參與商務談判，簽訂合同;

　　3、負責生產跟蹤、發貨;

　　4、負責客戶的拓展與維護;

　　5、業務相關資料的'整理和歸檔及售后;

　　6、相關業務工作的匯報。

外貿經理崗位職責6

　　職責描述：

　　1、帶領團隊積極完成銷售指標，對下屬進行指導、檢查及培訓，保證銷售業務按計劃、程序順利進行；

　　2、定期對市場及競爭對手進行相關市場調研；

　　3、對銷售業績進行考察評估、制定市場開發計劃；

　　4、客戶的`開發及維護；

　　5、及時回款；

　　6、及時與工廠及相關部門溝通，處理訂單突發事件，保證貨期及產品品質，做好監督檢驗及風險控制；

　　7、公司領導交辦的其他相關工作。

　　職位要求：

　　1、正規院校專科以上學歷，有帶領服裝相關行業團隊經驗；

　　2、英語讀寫及口語能力良好，cet6級以上；

　　3、熟悉面料特性及工藝、生產流程等相關知識；

　　4、有較強的客戶開發能力、管理能力，溝通能力、協調能力強，能獨立開展外銷業務；

　　5、具有良好的團隊精神，能承受工作壓力。

　　此職位工作地點在嘉定區馬陸鎮，公司提供的班車路線為：

　　浦東大道德平路——五角場——3#大柏樹地鐵站——1#汶水路地鐵站——11#馬陸鎮地鐵站；

　　不接受此工作地點者請勿投。

　　崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：8-9年經驗

外貿經理崗位職責7

　　1、負責公司海外客戶的開發、培育、并實施有效管理;

　　2、對外貿市場開拓提出建議，積極開拓海外的市場;

　　3、負責本公司的海外展會的`計劃，帶領隊伍參加國外的海外展覽會;

　　4、對公司產品熟練掌握，處理公司有關外貿部分的業務;

　　5、公司英文樣本的制定;

　　6、協調維護海外項目上的客戶投訴和技術問題，對產品規格、質量能給予客戶及時答復;

　　7、外貿組人員工作規范管理的權力;

　　8、處理好與各部門的關系，保持良好的溝通，出現問題及時協調解決。

外貿經理崗位職責8

　　外貿營銷經理（鋼鐵貿易行業/國貿）展志集團上海展志實業集團有限責任公司，展志集團，展志工作職責：

　　工作職責：負責本崗位年度出口任務的完成

　　縱向職權關系：直接匯報上級————部門長

　　具體內容描述：

　　1、負責本崗位年度經營任務的營銷方案及預算編制，報部門長審批后執行；

　　2、負責落實本崗位年度鋼材出口工作計劃，及時反饋工作中的.進度情況、計劃調整情況，做到能確保出口工作處于受控狀態和及時有效調整；

　　3、在部門長領導下，獨立負責鋼鐵出口客戶和鋼廠資源的開發、營銷管理和關系維護，評估、跟蹤外貿詢單、落實訂單的商務談判、合同簽訂和合同執行，落實資金回款，協調合同執行緊急意外情況處理、組織處理交付后的質量異議；

　　4、負責本崗位與公司內部的技術、財務、法務、運營管理部等綜合管理部門的協調，必要時提請部門長協調，確保橫向協調順暢，崗位工作得到有效保障；

　　5、嚴格落實公司出口管理制度及流程，防控業務風險，并有權利提出優化業務制度和流程的建議；

　　6、根據工作任務合理編制經營費用預算提請部門長審批，有效控制支出；

　　7、完成上級領導臨時交辦的其他任務。

　　任職資格：

　　任職要求：

　　1、大學本科以上學歷，冶金行業類專業，或者國際貿易等經濟管理專業；

　　2、8年以上外貿業務經驗或5年以上鋼鐵外貿經驗，熟悉外貿進出口法律條規和商業規則；在前任公司的出口貿易崗位上業績突出，能組織獨立的銷售團隊或有成熟穩定的外貿客戶群體；

　　3、英語6級以上，有外銷員證書；

　　4、年齡小于40歲，能適應海外出差工作要求；

　　5、具備以下條件可以優先考慮：mba學歷和國際商務師證書、大型外資企業或者央企外貿機構的營銷經理、業績突出的鋼材外貿銷售經理。

外貿經理崗位職責9

　　1、制定貿易部門工作計劃，主持貿易部門的日常管理工作。

　　2、適應本企業進出口業務流程，收集、分析行業重要信息數據，積極開拓國內外市場。

　　3、負責簽訂大宗貿易合同及監督合同執行，處理相關商務事宜。

　　4、重要客戶的接洽、聯絡及維護。

外貿經理崗位職責10

　　1、制定部門工作計劃及相關制度，全面主持外貿部的日常管理工作;

　　2、按計劃監督，達成部門銷售目標;

　　3、收集、分析行業重要信息數據、協助公司產品策略方向，積極開拓國外市場;

　　4、協助業務員大客戶跟進談判，大客戶關系維護，處理相關商務事宜;

　　5、負責外貿部團隊建設，人員的評估、考核、培訓、獎懲等工作。

外貿經理崗位職責11

　　1、規劃、分解和完成公司布置的銷售目標任務；

　　2、主導籌劃國內外展會，通過國內外展會，拜訪客戶，熟悉應用跨境電商平臺（阿里或亞馬遜等），能獨立開客戶；

　　3、參與新品評估，對市場前景和產品定位有自己的見解。

外貿經理崗位職責12

　　職位職責:

　　1.制定部門工作計劃，主持外貿部的日常工作管理和團隊建設;

　　2.拓展公司的國際貿易業務，開發新客戶，維護老客戶間的.長期戰略合作計劃;

　　3.產品的銷售及推廣，完成部門銷售指標;

　　4.完成領導安排的其他工作等。

　　職位要求:

　　1.大專及以上學歷，國際貿易、英語等相關專業畢業，有3年以上帶領銷售團隊工作經驗者優先;

　　2.較強的市場開拓能力，具備一定的的業務運作與團隊管理技巧、商務談判技巧;

　　3.具有較強的團隊合作精神、組織規劃能力和獨立處事能力;

　　4.工作踏實認真、責任心強、抗壓能力強。

外貿經理崗位職責13

　　職責描述:

　　1.根據市場發展和公司戰略規劃,制定本部國際貿易銷售計劃并完成銷售目標任務;

　　2.利用網絡平臺開拓海外市場,聯系、跟蹤海外客戶,尋求訂單,并領導商務談判與簽訂合同;

　　3.及時了解市場信息,維護公司網站、網絡平臺后臺數據并做好新產品的發布;

　　4.負責對外貿定單的評估、跟蹤、管理和風險控制;

　　5.負責外貿訂單的洽談、簽約、單證審核、訂單管理、運輸、報關、收匯等工作;

　　6.做好相關數據的實時統計分析及客戶檔案的管理;

　　7.負責出貨及回款跟蹤;

　　8.完成公司交代的`其他臨時性的工作.

　　任職要求:

　　1、大專及以上學歷,國際貿易、市場營銷類或相關專業,英語專業六級以上,優秀的英文溝通和書寫能力

　　2.熟悉跨境貿易流程,三年以上機械相關行業外貿銷售管理經驗;

　　3.熟練使用office excel等辦公軟件

　　4.有機械或電子外貿銷售經銷商關系資源者優先。

　　5.有帶團隊和組建團隊的經驗

外貿經理崗位職責14

　　1、負責外貿市場規劃;

　　2、帶領團隊實現目標;

　　3、制定部門工作計劃及相關預算，全面負責外貿部門的日常管理工作;

　　4、管理和安排日常商務和外貿談判;

　　5、建設和管理外貿團隊，對團隊人員進行培訓和整體規劃。

外貿經理崗位職責15

　　1、協助總經理推動公司戰略及年度經營計劃，跟進經營目標完成情況，提供分析意見及改進建議;

　　2、協助總經理處理日常經營工作及各職能部門的溝通協調、上情下達，以及專題會議決議落實、問題處理及反饋;

　　3、協助總經理推動組織、流程、企業文化與制度落地，強化企業管理;

　　4、協助總經理跟進分管部門及業務單元的工作實施、信息反饋;

　　5、協助總經理對外事務聯絡，協調與相關管理機構、行業協會及其他相關單位的關系，強化企業影響力; 負責各種緊急、突發、危機事件中公關事項的`處理。

　　6、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄，做好決議、決定等文件的起草、發布。

　　7、總經理臨時交辦其他工作事項。

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