在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？下面是小編幫大家整理的藥房的崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

藥房的崗位職責1

　　一、在科主任領導和上級藥師指導下進行工作。

　　二、負責指導本科室技術人員對藥品調劑和炮制工作。

　　三、負責藥品檢驗、鑒定，保證藥品質量符合藥典規定。

　　四、參加科學研究和技術革新，配合臨床研究制作新藥及中草藥提純并了解使用效果，征求意見，改進劑型，提高療效。

　　五、檢查毒、麻、精神、貴重藥品和其它藥品的使用、管理情況，發現問題及時處理。

　　六、擔任教學和新入職人員的`培訓，組織本室技術人員的業務學習。

藥房的崗位職責2

　　1、對藥庫所售藥品具有質量否決權。

　　2、在藥庫主任的領導下，監督檢查國家有關藥品質量的法律、法規、藥庫質量管理制度執行情況，協助藥庫主任做好質量管理制度考核工作。

　　3、指導藥庫人員嚴格按國家有關規定對藥品進行分類擺放。

　　4、把好藥品進貨關，檢查外包裝是否破碎、受潮霉變，對原余藥品應抽驗質量，會同驗收人員進行質量驗收并簽字(抽查核對品名、規格批準文號、注冊商標、批號、效期等)。

　　5、督促藥品養護檢查和效期藥品月度檢查執行情況，發現有質變、破損、霉變等質量問題，立即提出封存并將信息及時反饋至院長。

　　6、做好近期藥品月報工作，對積壓過多或不動銷藥品提出促銷建議。

　　7、負責不合格藥品的'堆放，并有明顯標記(標記為紅色)，及時做好處理記錄、不合格來源：進貨驗收、藥品驗收時候，藥品監督管理部門通告時及客戶購買后發現退回等情況。

　　8、出現以下嚴重質量問題必須及時上報：

　　(1)賣錯藥品造成事故;

　　(2)進貨發現批量質量問題，如30%以上的大面積破損

　　9、協助藥庫主任訪問工作，了解客戶的需求，收集客戶意見，對客戶反應的質量問題解決了的要有記錄、有結論。

　　10、負責收集出售藥品的不良反應情況，具體負責質量客戶正確的填寫不良反應的報告單，出現重大藥品不良反應要及時、快速上報至藥品監督管理不良反應檢測中心。

藥房的崗位職責3

　　1、xx貫徹執行藥品管理法及國家有關藥品質量管理的法規和行政規章，配合公司質量管理xx的建立，并指導和督促公司各部門按質量體系運作實施；

　　2、xx開展質量體系評審，對gsp實施情況及xx實施情況進行檢查考核；

　　3、xx和指導各門店對日常gsp工作的開展，并參與其中；

　　4、根據gsp相關規定要求，對門店日常處方進行審核；

　　5、協助門店更好的'完成銷售業績。

　　崗位要求：

　　1、大專或以上xx，有醫藥連鎖質量管理經驗者優先；

　　2、具有藥師或執業藥師資格證書，一年以上連鎖藥房工作經驗；

　　3、熟悉計算機藥業系統的相關操作；

　　4、工作積極主動，具有高度的責任感、敬業精神和團隊合作精神。

藥房的崗位職責4

　　(一) 中藥房負責人崗位職責

　　1、本崗位工作應由取得主管中藥師或主管藥師以上藥學專業技術人員擔任。熟悉國家有關藥政法規和藥品管理、調配業務，并能解決藥品管理、調配等技術問題。

　　2、在科主任的領導下，負責中藥房的業務和行政管理工作。組織參加各種會議；及時傳達上級指示，認真貫徹執行藥政法規及各項規章制度，向科主任匯報本室人員的思想及工作情況。

　　3、指導本室人員工作，并參加中藥調配工作，確保藥品及配方質量。搶救危重病人時．應主動配合臨床。

　　4、及時了解中藥市場供應和本院中藥消耗情況，協助中藥庫房編造中藥預算采購及計劃。主動向臨床科提供藥物信息，及時處理積壓藥品。

　　5、負責毒、貴重藥品的調配、保管、統計等工作。

　　6、負責月工作量的統計及報表工作。

　　7、組織本室人員業務學習，結合工作實際開展科研工作。

　　8、負責本室人員的考勤、衛生及安全工作。

　　(二) 中藥房配方人員崗位職責

　　1、本崗位工作應由具有一定理論知識和實際操作能力的中藥士或藥劑士以上藥學專業技術人員擔任。在本室負責人的領導下進行工作并接受上一級技術人員的指導。

　　2、中藥處方調配：一般應由兩名中藥師(士)同時進行，一人配方，一人負責審方核發。如只有一人獨自配方時，應嚴格按照配方程序(即審方一配方一核方)進行，加強自我校對，嚴防差錯的發生。

　　審方：接到中藥處方后，應認真審查處方前記和藥物的名稱、劑量、用法、醫生簽字、日期等是否正確完整有無禁忌。如有疑問及時與醫師聯系，應請醫師更正或重新簽字后，方可調配。配伍缺藥應請醫師更換藥物，藥劑人員不得自行更改處方。

　　配方：配方前應檢查衡器的靈敏度，配方時要全神貫注，不得直接用手估量抓藥調配；毒性中藥、貴重藥物要用天平稱量。處方中需加工炮制的藥物應符合

　　要求；包煎的藥物應裝入布袋；須沖服、烊化、先煎后下的藥物應分別包裝，大塊、堅硬的藥物應搗碎后調配。

　　核方：處方配好后，應將處方藥名與實物一一核對，并在處方上簽名，交校對人復核。校對人進行感觀檢查，進行二保(保證質量、保證安全)、三查(查處方、查用法、查禁忌)、四對(對藥名、對實物、對分量、對劑量)，核對無誤后在藥袋上寫明煎法及服法，將中藥交病人或煎藥室，核對中如有錯誤應查明原因，立即糾正。毒性中藥的調配，要嚴格審查處方，內服和外用劑應嚴加區別，稱量準確，單獨分包，交待使用方法。

　　3、發藥：在門診發藥時要核對取藥人姓名并將煎法、服法、禁忌及有關注意事項交待清楚。

　　(三) 中藥房煎藥人員崗位職責

　　本崗位工作應由具有初中文化程度以上人員擔任。在本室負責人領導下工作。

　　2、煎藥用具可選用砂罐、搪瓷罐、不銹鋼鍋等；熱源常用煤氣、砂浴、蒸汽、電等。

　　3、根據氣溫和藥性，一般先將藥材入罐用冷水浸漬2h以上，然后煎煮并掌握好火候(開始武火，沸騰后用文火維持)，不斷攪拌翻動。

　　4、煎藥時間：一般藥材20～30min；解表藥及質輕的.中藥15～20min；滋補藥及質重的中藥30～60min。根據藥性掌握好先煎、后下、包煎、烊化等方法，以保持藥性。煎藥次數一般2次，最好兩次煎藥量共250mL_為宜；藥液過多應蒸發濃縮。

　　5、煎藥采用二聯單，藥罐、藥瓶標記相一致，避免差錯。盛藥瓶每次用過后要清洗干凈、消毒后再用。煎藥罐內的藥渣一般應留樣8h(待病人服藥后)再傾倒。

　　6、建立“煎藥、送藥登記”。每天做好煎藥前后的登記核對工作。送往科內的藥應由護士驗收并簽字，便于查對．防止差錯。登記內容為：科別、床號、病人姓名、服藥起止日期、醫師、配方藥師、煎藥人、送藥人、簽收護士等。

　　7、煎藥室應保持清潔、衛生。每天煎藥工作完畢后應清除積水、擦拭臺面、處理好藥渣，檢查水、電、氣開關，做到安全。

　　(四) 中藥房保管員崗位職責

　　1、本崗位工作應由具有一定理論知識和實際操作能力的藥劑士以上藥學專業技術人員擔任。在本室負責人的領導下進行工作并接受上一級技術人員的指導。

　　2、中藥房除應符合庫房的一般要求外，應特別重視防潮、防霉、防蟲、防鼠、防火等安全工作；保管人員必須掌握各種藥材的變異特點，如易生蟲、泛油、變色、變味、溶化怕熱、潮解風化及需特殊管理的毒藥、易燃藥、名貴藥、鮮藥和鹽腌藥等；可根據具體情況，采取適當的措施，做好保管養護工作。

　　3、中藥的入庫驗收，除對規格、真偽、優劣等全面檢驗外，還應檢驗是否蟲蛀、霉變、水分太小、色澤氣味、走油、潮解、風化、有無滲漏水漬、包裝有無破碎、重量是否相符、封簽是否完好等。

　　4、中藥材入庫后，可用木制、白鐵皮藥箱和陶瓷容器或麻袋保管。中成藥及中藥材應做到賬物相符。

　　5、庫內嚴禁煙火、會客、存放私物。庫內人員離開時，必須關好門、窗、水、電等。

藥房的崗位職責5

　　1、負責藥店運營；

　　2、根據計劃，完成銷售指標；

　　3、開拓其他區域新市場,發展新,增加藥品銷售范圍；

　　4、負責轄區市場商品品類，價格信息的收集及競爭對手的分析；

　　5、負責運營區域銷售活動的.策劃和執行；

　　6、維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃；

　　7、能積極配合及完成上級下達的各項任務指標。

　要求：

　　1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業；

　　2、1-2年連鎖藥店區域運營經驗；

　　3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

　　4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；

　　5、有責任心，能承受較大的工作壓力，具備良好的身體和心理調適能力；

藥房的崗位職責6

　　1、在主管院長領導下領導藥房各項工作，制訂藥劑科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。

　　2、擬定藥材預算、采購計劃，經主任批誰后組織實施。

　　3、組織領導藥品調配與制劑工作，指導或親自參加復雜的藥劑調配和制劑，保證配發的藥品質量合格。

　　4、督促和檢查毒、麻、限劇、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作，領導所屬人員計真執行各項規章制度和技術操作規程，確保安全，嚴防差錯事故。

　　5、經常深入臨床業務科室，了解需要，征求意見，主動供應。有危重患者搶救時，組織人員積極參加，主動配合。

　　6、督促各科室的.藥品使用、管理情況。

　　7、組織中草藥的加工炮制和改革劑型，開展科學研究和技術革新。

　　8、組織本科室人員業務學習、進修工作，進行技術考核，提出升、調、獎、懲意見。

　　9、組織實施藥品登記、統計工作。

　　10、確定本科人員輪換和值班。

藥房的崗位職責7

　　1、抓好藥房工作人員的醫德醫風教育，視病人如親人，急病人所急。

　　2、監督藥房工作人員的各項規章制度貫徹落實情況，確保本科室的工作正常運轉。如發現工作失職，違反勞動紀律等現象，應上報上級領導，按有關規定處罰。

　　3、組織藥房工作人員的'業務學習，定期進行業務考核，提高自身業務水平和素質。

　　4、按月制定進藥計劃及藥品預算，保證常用藥品供應，特殊藥品臨時調貨，不積壓，不浪費。在確保社會效益的前提下，提高經濟效益。

　　5、在校醫院指定的正規進藥渠道進藥，保證藥品質量和較低價格進貨，確保無假藥。

　　6、組織實施定期盤點制度，每月盤點一次，做到帳目清楚，帳物相符，每月向院長報帳一次。及時清理過期藥品，并申請報廢。

　　7、協助上級領導工作，服從組織分配。與其它科主任協調好各項工作。

藥房的崗位職責8

　　崗位職責:

　　1.負責藥房營運管理作業正常化,包含;藥房整體庫存管理、門店商品備貨、庫存商品安全管理并協調DTP專員送貨。藥房商品、財產安全的管理工作。

　　2.完成公司下達的銷售指標。

　　3.負責藥房人員的管理,考勤與考核的'實施。

　　4.協調藥房各項公關工作,包括消費者投訴、工商、城管、藥監、街道、消防、等各職能部門的關系協調。

　　5.負責門店突發事件的處理和報告、處理顧客的投訴。

　　6.領導交代的其他工作。

　　任職資格:

　　1.大專及以上學歷,醫藥相關專業,有執業藥師證優先考慮。

　　2.3年以上零售業管理工作經驗,具有較強的店務管理經驗。

　　3.精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務的各項流程的制定、執行。

　　4.較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力。

藥房的崗位職責9

　　1．行政部主要職能

　　1.1學習研究國家的方針、xx、法規，貫徹落實企業的各項工作指令。

　　1.2負責公司級會議的籌備和安排，并協調會議期間各部門工作的開展以及會議決定的催辦和檢查。

　　1.3做好文書檔案和有關資料的管理工作，包括公文的收發、印信的保管、文印核稿、呈批、催辦歸檔、調卷和保密工作。

　　1.4根據xx的布置和要求及時準確地起草或打印、復印文件和資料。

　　1.5做好人事管理工作，保管好職工的檔案，根據需要做好勞動力的安排調配，員工的招聘、異動工作，并協助辦理好各項有關手續。

　　1.6做好企業的考勤統計工作、勞動工資、績效、員工福利的管理工作，根據xx做好職工的調資定級、統籌退休等各項工作，并負責辦理員工請假、休假的有關手續。

　　1.7負責企業職工的培訓工作，包括文化教育、知識更新、思想xx教育的有關管理工作。

　　1.8負責企業有關辦公用品和勞保用品的采購工作。

　　1.9負責企業后勤、員工食堂的管理工作。

　　1.10負責企業車輛的調度、使用和維修保養工作。

　　1.11負責企業對外宣傳工作，做好來信來訪和安排好外單位人員參觀、訪問的接待工作。

　　1.12負責社區活動及公司內部活動的的xx工作。

　　1.13負責企業內部文化宣傳工作。

　　1.14負責公司內刊的制作、發行工作。

　　1.15負責公司商業經營的xx管理工作。

　　1.16完成總經理布置的其它工作，對公司交辦的其它工作任務及時匯報。

　　2.質量目標：

　　2.1分解目標：全員入司培訓上崗率100%特殊工種持證上崗率100%文件發放及時率100%各類檔案完好率100%

　　員工考勤、績效統計準確率100%員工福利保險符合公司要求

　　社區文化活動、企業文化活動符合公司要求2.2目標釋義：

　　全員入司培訓上崗率=試用期內入司培訓合格員工數量/

　　試用期入司員工數量×100%

　　特殊工種持證上崗率=特殊工種持證上崗員工數量/

　　特殊工種員工數量×100%文件發放及時率＝文件發放的數量/應收到部門×100%

　　1.1崗位職責

　　在總經理的直接xx下，全面負責公司人事、行政、采購、資料管理工作，主要職責如下：

　　a.負責公司對外的公共關系的建立、保持和企業形象宣傳，處理公司對外事務及同行業交流、參觀的接待、安排工作。負責公司企業形象之宣傳，公司CI工程之推廣應用。

　　b.負責公司信息管理的各項工作。負責完善公司信息管理xx，督導各部門的信息工作，并根據公司及各部門信息工作情況，負責至少每周xx召開一次公司工作會議。

　　c.負責綜合處理公司各類人力資源管理、培訓與開發、行政后勤、物資供應管理事務及本部門全面管理工作，帶領部門全體人員不斷進取創新，牢固樹立服務思想，寓管理于服務之中，對所負責各項工作之最終結果負責。

　　d.為保證公司的整體利益，從人力資源角度，參與和制定公司發展的戰略目標、整體規劃和實施對策，保證人力資源開發工作適應公司持續發展的需要。對公司的人員結構施動態優化配置，并對各類專業人才進行必要的儲備，負責公司人力資源的合理調配。

　　e.在公司范圍內進行崗位設置、xx設計，確定各部門崗位編制及人員配置，協助上級xx合理設置各種職能的管理機構。

　　f.負責制定、審核公司職工、員工薪金福利xx、薪金調整方案，審核各類薪金調整，合理xx人力資源成本。

　　g.根據公司業務發展需要，加強員工培訓，完善公司培訓體系、優化員工素質；審核公司“年度培訓大綱”、月度培訓計劃，負責xx公司各項培訓工作的開展，確保培訓質量。

　　h.負責完善公司業績考核體系，以科學有效的方式考核、評估公司各類人員的工作業績、工作態度和工作能力。

　　i.負責公司人事監察工作，及時掌握各部門人事信息，xx各部門經理對xx人員的任免、考核，處理員工申訴、勞資糾紛，協調公司內外勞動人事關系，保證企業的凝聚力和團隊士氣。

　　j.負責完善公司行政后勤管理體系，加強過程xx，xx各部門行政后勤管理工作（包括資產、倉庫、宿舍、辦公環境等）。

　　k.負責公司公章、法人委托書、法人證明書、介紹信等證照的管理工作，并做好相關的質量記錄。負責公司的合同管理工作。

　　l.負責考核本部門人員工作績效，主持考核面談，采取有效的激勵措施，促進所屬部門高效完成工作。

　　m.負責審批本部門日常物資采購，xx部門物資管理程序，嚴格審批費用支出，合理xx經營管理成本。

　　n．定期召集本部門工作例會，集思廣益，總結部署工作，完成xx交辦的其

　　他各類任務。

　　1.2任職要求

　　1.2.1思想品德

　　a.認真遵守國家的法律、法規；

　　b.遵守職業道德，認真作好各項工作，有較強的事業心，克己奉公；c.待客熱情禮貌，能與同事和顧客友好相處，熱心助人；c.保守公司秘密。

　　1.2.2知識水x

　　1.2.2.1專業管理知識：

　　a.熟悉物業管理知識，通過x主管部門的崗位培訓；b.了解公司的質量方針和質量目標；

　　c.熟悉公司各部門各崗位的服務規范、服務提供規范和質量xx規范，能在實踐中認真貫徹執行；d.物業管理知識；

　　1.2.2.2xx法規知識

　　a.熟悉國家物業管理的有關法律法規要求；

　　b.掌握《勞動合同法》和《勞動法》等相關法律法規，并予與運用；c.了解涉外工作的`有關法律法規。

　　1.2.2.3相關知識

　　a.企業經營管理知識；b.管理心理學知識。

　　1.2.3工作能力

　　a.分析、判斷能力：根據公司總的質量方針、目標，對各部門的潛在要求進行分析、判斷，做出正確的決策并實施。

　　b.開拓創新的能力：提出有利于公司發展的新建議，積極為公司增加效益做出貢獻。

　　c.xx協調能力：有效的xx協調和調動公司員工的積極性，實現優質高效的物業管理；有效的處理各部門的意見使之滿意。

　　d.語言文字表達能力：能編寫公司各類管理xx、規范、專題報告和工作總結，善于和各部門進行交流、溝通，得到理解和信任。

　　e.熟悉計算機的管理和應用。

　　1.2.4xx、經驗、培訓和健康

　　a.xx：具備大專以上xx；

　　b.經驗：從事物業管理工作一年半以上；c.培訓：經過x主管部門培訓合格，持證上崗；d.身體健康，精力充沛。

　　2.社區文化專員

　　2.1崗位職責

　　a.協助部門經理xx公司范圍內社區文化活動的開展。 b.制訂和修訂社區文化活動xx。

　　c.擬定社區文化活動計劃，活動過后進行總結、存檔。 d.社區文化活動物品的準備及活動過后物品的回收。 e.社區文化活動物品的保存。

　　f.負責社區文化活動事宜與開發商的對接。

　　2.2任職要求

　　2.2.1思想品德

　　a.1認真遵守國家的法律、法規；

　　b.遵守職業道德，認真作好各項工作，有較強的事業心，克己奉公；c.待客熱情禮貌，能與同事和顧客友好相處，熱心助人；c.保守公司秘密。

　　2.2.2知識水x

　　2.2.2.1專業管理知識：

　　a.熟悉物業管理知識，通過x主管部門的崗位培訓；b.了解公司的質量方針和質量目標；

　　c.熟悉公司各部門各崗位的服務規范、服務提供規范和質量xx規范，能在實踐中認真貫徹執行；d.物業管理知識；

　　2.2.2.2xx法規知識

　　a.熟悉國家物業管理的有關法律法規要求；b.了解涉外工作的有關法律法規。

藥房的崗位職責10

　　（一）本崗位工作應由取得主管中藥師或主管藥師以上藥學專業技術人員擔任。熟悉國家有關藥政法規和藥品管理、調配業務，并能解決藥品管理、調配等技術問題。

　　（二）在科主任的領導下，負責中藥房的業務和行政管理工作。組織參加各種會議；及時傳達上級指示，認真貫徹執行藥政法規及各項規章制度，向科主任匯報本室人員的思想及工作情況。

　　（三）指導本室人員工作，并參加中藥調配工作，確保藥品及配方質量。搶救危重病人時，應主動配合臨床。

　　（四）及時了解中藥市場供應和本院中藥消耗情況，協助中藥庫房編造中藥預算采購及計劃。主動向臨床科提供藥物信息，及時處理積壓藥品。

　　（五）負責毒、貴重藥品的調配、保管、統計等工作。

　　（六）負責月工作量的.統計及報表工作。

　　（七）組織本室人員業務學習，結合工作實際開展科研工作。

　　（八）負責本室人員的考勤、衛生及安全工作。

藥房的崗位職責11

　　職責：

　　1、以服務為導向，負責園區項目的全面管理，確保客戶滿意度，xx完成各項經營管理指標;

　　2、統籌、xx、安排園區的秩序維護、綠化保潔、客戶服務、工程維修等日常服務工作，預控和規避管理風險，確保并提升服務品質;

　　3、負責與園區各單位的溝通，認真、全面地了解、分析客戶提出的建議、意見和要求，并及時跟進處理，確保處理的時效性;

　　4、負責園區項目團隊建設及內部管理，負責項目人員的培訓、考核等工作;

　　5、完成上級交代的`其他臨時性工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上xx;

　　2、三年以上同等崗位的相關經驗;

　　3、熟悉物業管理xx法規和行業發展狀況;

　　4、熟悉工程維修、消防、安保、xx、清潔等管理流程;

　　5、規劃能力和執行力強，富有團隊合作及敬業精神，具備整體的管理和xx能力，能夠承受工作壓力。

藥房的崗位職責12

　　一、收方后認真審方，核對計算機所打出的清單，準確無誤后按照處方要求調配。相反、相畏、配伍禁忌，毒性藥品超過限量需與醫師核實聯系。

　　二、根據處方呼叫患者姓名，按處方發藥，發藥時核對姓名、劑數，向患者說明用法、用量、煎藥方法，有先煎、后下、包煎等給以提示。

　　三、飲片應潔凈、無雜質，分戥準確，配方、發藥者須在處方簽名以示負責。

　　四、做好藥品請領計劃，及時補充藥品，保證藥品充足供應，收藥時按領藥單核對藥品，及時按類歸位。

　　五、負責責任區內的`藥品質量。中藥飲片無蟲蛀、發霉、變質，生制分清。

　　六、住院患者的煎藥要做好相關登記，門診煎藥患者要告知等候取藥時間。

　　七、熟悉計算機的操作規程，做好處方清點、裝訂、統計工作，妥善保存。負責藥品盤點工作，保證帳物相符。

　　八、保持工作區內衛生整潔。

藥房的崗位職責13

　　一、在上級領導下進行工作。

　　二、認真執行規章制度和技術操作規程，嚴格區別分類藥品的存入，預防差錯事故。

　　四、做好處方調劑、核對、發藥等工作。

　　五、定期檢查毒、麻、限劇、重藥品及所有藥品、器械有效期，嚴防積壓和過期消費。

　　六、嚴格執行藥房工作制度、處方制度、醫囑制度，對不合格處方有權拒配，杜絕差錯事故。

　　七、按規定做好藥品、器材的登記、統計工作。做好進、銷、存帳。

　　八、參加值班，積極配合門診醫師的.治療工作。做好藥房清潔衛生工作。

　　九、服從調配，完成領導安排的各項工作。

　　西藥房工作制度

　　一、嚴格執行《醫務人員行為道德規范》全心全意為病人服務，做到熱心接待、耐心解釋、細心調配、努力改善服務條件，縮短調配時間，方便病人，優質服務。

　　二、嚴格遵守醫院的規章制度，執行崗位職責，按時上、下班，不脫崗，不串崗，工作時衣帽整齊，態度和藹，語言文明，操作規范。

　　三、調配處方時認真執行“四查”、“十對”，即查處方內容、藥品質量、配伍禁忌，核對病人姓名、年齡、科別、藥品、劑量、用法、用量，無誤后方可發藥，不合格、不規范的處方，尚有疑問的處方應暫停發藥，積極與醫師聯系，問題解決后方可發藥。

　　四、發藥時應詳細向病員說明用法，片劑應將服法標于藥盒或藥瓶簽上，乳劑、混懸劑以及其它外用應注明“用前搖勻”，“不可內服”等字樣。

　　五、急診病人、重癥病人，老年或孕婦患者優先調配處方。

　　六、做好貴重、毒、麻、限劇藥品的保管和交接班工作，每日統計消耗量，每月清點盤存一次，做到“藥與賬相符、入與出相符”。

　　七、室內保持清潔，藥品分類定點放置，非工作人員不得入內。

　　中藥房工作制度

　　1.藥學人員應對處方內容、病員姓名、年齡、藥品名稱、稱量、劑型、服用方法、禁忌等，詳加審查后方能進行調配。

　　2.配方時應嚴格執行“四查”“十對”和“處方制度”的規定執行。

　　3.若醫生處方有藥品用量用法不妥或有禁忌時，由配方人員與醫師聯系更正后再行調配。

　　4.藥學人員在配方時應細心謹慎、遵守調配技術常規，認準藥名，稱準劑量，不得估藥房崗位職責

藥房的崗位職責14

　　作為一名中藥房的工作者，我深感到肩膀上的責任，尤其是在當下緊張的`醫患關系，切實需要提升自己的職業能力，發揮自己的優勢，減輕患者的病痛。所以，我要嚴格要求自己，做到：

　　一、在科主任領導下進行工作。

　　二、按照分工，負責中藥藥品的預算、采購、請領、分類、保管及保銷、回收、登記、統計和處方調配等工作。

　　三、認真執行各項規章制度和技術操作規程。調配人員收方后，要認真審核處方，按處方要求調配。發現相反、相畏、配伍禁忌及毒性藥品超過限量時，應及時與醫師聯系，核實或調整用法、用量。

　　四、根據處方呼叫患者姓名，按處方發藥。發藥時核對姓名、劑數，向患者說明用法、用量、煎藥方法。飲片應潔凈、無雜質，分戥準確。有先煎、后下、包煎等特殊處理情況者，應予以提示。

　　五、做好藥品請領計劃，及時補充藥品，保證藥品充足供應，收藥時按領藥單核對藥品，及時按類歸位。

　　六、負責責任區內的藥品質量。中藥飲片無蟲蛀、發霉、變質，生制分清。

　　七、做好處方清點、裝訂、統計工作，妥善保存。負責藥品盤點工作，保證帳物相符。

　　八、保持工作區內衛生整潔。參加輪班和值班。

藥房的崗位職責15

　　1、在醫院院長領導下負責藥劑科的工作，負責本科室的醫療、教學、科研和行政管理工作。

　　2、制定科室工作計劃并組織實施；督促檢查，按期總結匯報；擬定藥品預算、采購計劃，經院長批準后組織實施。

　　3、督促檢查藥品管理情況，包括毒、麻、精神、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作；領導所屬人員認真執行各項規章制度和技術操作規程，確保安全，嚴防差錯事故；組織領導藥品調配與制劑工作，實行管理制度化、科學化、規范化，滿足醫療科研的需求。

　　4、密切配合臨床工作，深入科室，了解需要，征求意見，主動供應，得知有危重病員搶救時，組織人員積極參加，主動配合。

　　5、開展臨床藥學工作，建立藥品信息網絡，搜集整理藥品情報資料，宣傳用藥知識，配合醫護人員做好新藥驗證、臨床療效評價及藥品不良反應報告等；及時向衛生行政部門反映有關藥品生產、流通及使用中的`問題。

　　6、組織實施藥品使用登記、統計工作。

　　7、領導所屬人員進行業務學習，進行技術考核，提出升、調、獎、懲的意見。

　　8、負責藥學院校學生實習和醫療單位藥劑人員進修的技術指導工作。

　　9、確定本科人員輪換和值班安排。

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