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施工企業崗位職責

更新時間：2024-08-26 10:06:46

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施工企業崗位職責

　　在學習、工作、生活中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，下面是小編收集整理的施工企業崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

施工企業崗位職責1

　　嚴格遵守國家法律法規和公司規章制度，嚴格按照《會計法》和《企業會計準則》的規定依法記賬、核算公司的各項經濟業務，認真履行財務工作職責；

　　組織編制公司日、月度成本、資金使用計劃、財務指標。定期檢查、監督、考核計劃的執行情況，結合經營實際，及時調整和控制計劃的實施；

　　負責制定公司財務、會計核算管理制度。建立健全公司財務管理、會計核算等有關制度，督促各項制度的實施和執行；

　　負責定期編制年度、季度、月度財務會計報表，搞好年度會計決算工作；

　　負責編寫財務分析及經濟分析報告。會同公司有關部門，組織經濟分析會，總結經驗，找出經營活動中產生的問題，提出改進意見或建議；

　　積極參加公司各類經營會議，積極參與公司生產經營決策；

　　負責公司資金的使用和調撥，嚴格按照公司《資金審批制度》辦理現金收支和銀行結算業務。及時登記現金和銀行存款日記賬，保管好有關財務印章、空白收據、空白支票等；

　　負責公司固定資產的價值管理。會同生產、經營、人力資源部、行政等實物資產管理部門，審計監督固定資產的購建、轉移、報廢等業務，正確計提折舊，定期組織盤點，做到帳、卡、物相符；

　　負責公司存貨的管理，會同經營、生產等部門，定期組織清查盤點，做到帳、物相符；

　　負責對公司低值易耗品盤點核對。會同行政部做好盤點清查工作，并提出日常采購、領用、保管等工作建議和要求，杜絕浪費；

　　負責公司產品成本的`核算考核工作。制定適合公司特點和管理要求的規范成本核算方法，正確分攤成本費用，力爭做到成本核算標準化、費用控制合理化。監督成本變動幅度，及時向主管副總經理匯報，便于生產參考；

　　加強財務檔案的管理工作，負責公司證照、印鑒管理；做好財務人員的學習培訓工作；

　　負責入廠物資、出廠產品銷售的計量、統計工作，負責計量器具精度復核工作；

　　認真完成公司領導交辦的其它工作任務。

施工企業崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、負責公司所有工程項目的全面技術管理工作。

　　2、參與審定項目的方案設計、初步設計和施工圖設計，并對設計中存在的技術問題提出修改意見。

　　3、參與招標文書中技術要求的`審定工作。

　　4、參與單項工程的地質勘測和設計管理工作（包括地勘、設計、圖紙會審等）；

　　5、負責檢查圖紙會審紀要內容的落實情況。

　　6、處理施工現場的有關技術性問題；

　　7、負責對工程重大變更提出決策性意見。

　　8、全面負責質量、安全、文明施工管理，嚴格工序控制，組織竣工驗收。

　　9、堅持調查研究，及時發現問題，采取措施，定期向公司匯報工程進展情況。

施工企業崗位職責3

　　1、工程開工前，列出項目所需的技術資料清單并備齊所需的有關表格，下發給相應部門和有關人員；

　　2、收集工程使用的原材料、制品、設備等產品的.質量證明文件，負責材料、施工機具和設備的檢驗和報審工作；

　　3、負責施工技術資料的搜集、整理、裝定、審查，及時、準確的提供各類建筑材料、試件的試驗資料；

　　4、深入現場，了解施工進度，掌握質量情況，確保資料的真實性，確保資料與工程同步；

　　5、負責有關工程圖紙、文件的收發工作，及時整理、歸檔并作好收發文登記臺帳。

　　6、負責整理各階段驗收資料和交竣工資料，整理和歸檔裝訂竣工圖；

　　7、負責竣工后資料的移交，及時辦理好驗收移交手續。

施工企業崗位職責4

　　1、完成公司下達給經營部的經營管理目標；

　　2、行使對經營部的經營管理；

　　3、負責對經營部經營過程中的業務/服務事務做出協調和推進，解決業務/服務中的問題或提出方案，并在授權內做出決定；

　　4、對經營部各項服務項目、內容的籌備、推廣進度、服務質量和運營成本以及營運全過程的推進負責，保障經營部各項營運工作的順利開展；

　　5、協助統籌經營部的行政、人事管理工作；

　　6、全面協助經營部的各項運營管理工作，充分發揮上傳下達、協調支持、促進落實的作用，確保經營部各項工作的有效落實及保障經營管理目標的實現；

　　7、分配工作任務，分解并下達工作指標，并負責檢查、監督各職能部門工作進展及完成情況，促進各工作細節的.有效落實；

　　8、協調各職能部門的工作關系及輔助其日常工作的開展，有效控制工作效果；

　　9、協助公司企業文化的傳播及員工的素質教育、培訓，提高團隊協作精神；

　　10、與項目其他部門及外聯單位的溝通與聯系；

　　11、開展正常外聯活動；

　　12、制定經營部經營目標及管理方案；

　　13、主持召開經營部的日常工作例會和決定一些經營計劃及管理方案；

　　14、完成上級交辦的其他任務。

施工企業崗位職責5

　　1、全面負責財務部管理工作。

　　2、完善企業內控設計和監督。

　　3、完善企業財務管理制度。

　　4、每月編制財務報表及分析報告。

　　5、通過數據找出問題，協調溝通其他相關部門一起，嚴格控制成本。

　　6、負責公司所有費用支出的審核。

　　7、公司銷售政策及方案的審核。

施工企業崗位職責6

　　1、負責建筑工程項目賬務處理、報銷單據整理、報表編制;

　　2、協助工程項目經理編制資金周、月、年計劃報表;

　　3、進行施工項目收入成本核算，準確記錄施工項目業務往來;

　　4、核對出納現金和銀行存款日記賬;

　　5、往來賬核對和清理;

　　6、協助財務部工作對接;

　　7、及時、準確的傳達上級指示及執行;

　　8、及時完成財務部要求的各項報表;

　　9、完成工程項目班組、供應商對賬，付款申請;

　　10、其他領導交辦事項。

施工企業崗位職責7

　　1、堅守崗位、遵紀守規、履行崗位職責，認真負責審核施工進度分項工作量、施工核算、施工決算等全面工作。

　　2、遵守國家法律法規及有關工程造價的管理規定，遵守合同和各項規章制度、服從領導、保守公司商務機密。

　　3、認真學習、貫徹執行國家和建設行政管理部門制訂的建筑法律、規定、定額標準和費率。

　　4、熟悉施工圖（包括其說明及有關標準圖集），參加圖紙會審，參與投標項目的預算編制。

　　5、掌握并熟悉各項定額、取費標準的組成和計算方法，其中包括國家和本地區、本行業的規定。

　　6、根據施工圖紙預算的費用組成、取費標準、計算方法及編制程序，編制施工預算。

　　7、經常深入施工現場，對設計變更、現場工程施工方法更改材料以及施工圖預算中的錯算、漏算、重算等問題，能及時做出調整方案。

　　8、研究工程符合規定的.有關項目，擬定并出具工程變更資料，及時辦理增加項目。

　　9、根據預算定額、施工進度計劃及建安經濟規章、技術措施編好施工圖預算、施工預算。

　　10、編制單位工程材料控制計劃、臨時設施費指標和現場經濟指標上報公司。參與項目部管理責任書制定。

　　11、參與工程招標工作，負責報價編制，提出保本控制方案和經濟對比分析，對投標價編制資料不泄露、不失密。

　　12、及時收集、整理、測算勞務費單價、材料單價，為領導決策提供依據，審核物資采購資金計劃。參與企業貫標、達標和公眾事務，協助科室領導主辦業務工作。參與組織業務培訓，執行建筑法律，完善職業道德，使預算、施工核算、施工決算及時準確、真實。

　　13、在計量計價核算中，盡量減少誤算、漏算，決不估算冒算。在對項目工程的計價、審算、追加、調減、索賠或賠付中均保證核算計價的合理性和合法性。

　　14、認真進行項目工程分部、分項、各班組成本分析及工料分析，并收集整理好竣工資料，編制施工決算。負責審核工程預算和決算，審核預算時應分析、匯總，列明項目人工計劃、材料計劃、機械計劃、間接分類等管理數據。

　　15、嚴格執行國家施工造價的政策規定和規范標準，秉公辦事，絕不弄虛作假、徇私舞弊，嚴格造價業務的蓋章簽字。

　　16、完成公司領導交辦的其他工作。

施工企業崗位職責8

　　崗位職責：

　　1.負責按照有關現金管理與企業會計制度的規定收支現金，核算現金的各項收支業務。

　　2.負責記錄現金日記帳，逐日結出余額，并做到帳實相符。

　　3.負責票據的有效性、金額的準確性的審核。

　　4.負責編制每日現金流量表。

　　5.負責記錄現金支票登記簿及空白票據的保管、核對。

　　6.負責現金出納。

　　7.完成領導臨時交辦的'其他工作。

　　任職要求：

　　1.教育背景:財務金融類本科及以上學歷;

　　2.工作經驗:一年以上財務類相關工作經驗，優秀應屆生畢業生亦可;

　　3.技能技巧:持初級會計師資格證書、會計上崗證;

　　4.態度:人品端正，愛崗敬業，工作態度細致、踏實，能吃苦耐勞，理解并認同企業發展和管理理念，有正確的價值觀和道德心。

施工企業崗位職責9

　　本職：

　　統籌管理公司的各項安全事宜，制定、完善相關制度，負責安全管理部內部的組織管理，完成總經理交辦的其它各項工作。

　　職責與工作任務：

　　1、統籌管理公司的各項安全事宜，制定、完善相關制度：

　　1）學習、宣傳、貫徹上級有關安全生產、綜合治理、人防、防汛、消防文件的指示精神及相關法律、法規；

　　2）正確傳達上級對安全工作的要求、指示，并認真組織落實；

　　3）根據有關法律、法規和上級要求，組織制定、完善集團公司各項安全管理規章制度和安全技術操作規程，并檢查、監督落實；

　　4）積極配合上級安全部門的安全檢查；

　　5）每半年組織一次專業性安全大檢查，參加各類安全工作會議；

　　6）負責公司安全保衛工作的統一部署，并組織監督、檢查，提出改進意見；

　　7）及時了解掌握各工程監理部門的工作動態及其它工作情況，組織對各工程監理部門的安全生產檢查，并提出改進意見；

　　8）協助做好各類事故的.調查、處理；

　　9）負責與當地安全機構建立并保持良好的關系。

　　2、負責工程監理部門的組織管理：

　　1）負責制定安全管理月度、季度、年度工作計劃，并組織實施；

　　2）負責指導屬下員工制定階段工作計劃，并督促執行；

　　3）負責本部門人事隊伍的建設，選拔、配備、培訓、評價本部門人員；

　　4）負責部門內工作任務分工，合理安排人員；負責控制部門預算，降低費用成本。

　　3、完成總經理交辦的其它各項工作。

　　權力：

　　1、對公司工程監理部的安全生產與安全保衛的監督、檢查權。

　　2、對安全生產與安全保衛工作的改進建議權。

　　3、有對直接下級人員調配、獎懲的建議權，任免的提名權和考核評價權。

　　4、對所屬下級的工作有監督、檢查權。

　　5、對所屬下級的工作爭議有裁決權

　　6、本部門預算內的費用使用權。

施工企業崗位職責10

　　1、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

　　2、根據公司年度及長期經營計劃，為企業編制年度綜合財務計劃，制定費用控制標準;

　　3、企業經營狀況、財務收支及各項財務計劃的`具體執行情況，為企業決策層提供財務分析與預測報告;

　　4、負責組織企業成本管理工作，進行成本預測、控制、核算、分析和考核工作。指導并協調財務稽核、審計、會計的工作并監督其執行，對公司稅務進行整理籌劃與管理;

　　5、建立公司內部核算組織，完善財務核算和財務管理的規章制度。

施工企業崗位職責11

　　1、負責項目費用報銷與材料款申請審核、項目施工臺賬登記等工作;

　　2、負責項目會計核算及成本核算與發票登記及移交工作;

　　3、負責項目的稅務籌劃與成本籌劃工作，保證相關發票及后附的原始憑證合法、簽名手續的合規，維護付款通道暢通，并對項目進行財、稅分析工作;

　　4、負責與業主、總包請款及賬目核對工作，保證請款資料和手續完善，確保請款順利到賬;

　　5、負責項目的固定資產管理及與總部定期對接核對，保證固定資產的'安全和完整;

　　6、協助上級的相關工作。

施工企業崗位職責12

　　一、真貫徹執行國家和上級頒發的規范、規程、標準等有關技術文件和規定。

　　二、發放文件有效版本，收回失效或作廢技術文件，收集整理技術文件及修改意見。

　　三、參加圖紙會審，向設計單位提出保證工程質量的意見，提供設計單位研究解決。

　　四、參加編制重要工程的施工組織設計，對新技術、新結構、新工藝、新材料和新設備的推廣應用工作時，貫徹降低成本保證質量的`措施,并執行環境、職業健康安全一體化管理方針、目標，并督導其有效運行。

　　五、嚴格執行《建筑工程強制性標準》（房屋建筑）20xx版。

　　六、具體負責工程發包中簽訂有關合同，協議事宜審核，制定經濟方面的各方案，計劃。

　　七、審批并辦理工程進度款，審定各建設項目的工程預、結算。

　　八、做好各專業經濟方面協調工作，把好經濟支出關，合理分配資金使用，提高經濟效益。

　　九、對有腐蝕的化學物品要采取特殊的保護措施降低污染源。

施工企業崗位職責13

　　1.根據公司發展戰略，協助總經理制定公司整體財務規劃及財務部發展規劃。

　　2.根據公司經營目標，組織和指導各部門編制財務預算，匯總各部門預算，編制公司財務預算、成本計劃、利潤計劃并執行預算執行情況。

　　3.定期組織編制會計報表，財務狀況說明書，分析公司經營能力、盈利能力、成長能力，并提出財務建議。

　　4.整體稅務籌劃，監控稅務申報;

　　5.配合內、外部審計工作，采取措施解決發現的問題。

　　6.負責公司融資業務。

施工企業崗位職責14

　　1、掌握市場信息，拓展經營業務，制定經營價格，確定經營策略，增加經營收入；

　　2、負責處理日常業務及巡視督導各營業場所情況及服務水準；

　　3、培訓、督導各級工作人員，知人善任，獎勤罰懶，充分調動員工的積極性，提高員工隊伍的整體素質；

　　4、控制成本開支，提高增收創利水平；

　　5、負責經營項目經營情況總結、匯報；

　　6、協助經營部主任完成公司下達的計劃經營指標；

　　7、關心了解員工崗后生活情況。

　　8、全面協助經營部主任開展經營部的各項運營管理工作，充分發揮上傳下達、協調支持、促進落實的作用，確保經營部各項工作的`有效落實及保障經營管理目標的實現；

　　9、代經營部主任分配工作任務，分解并下達工作指標，并負責檢查、監督各職能部門工作進展及完成情況，促進各工作細節的有效落實；

　　10、協調各職能部門的工作關系及輔助其日常工作的開展，有效控制工作效果；

　　11、定期向經營部主任匯報工作和提出合理化建議；

　　12、代經營部主任進行與項目其他部門及外聯單位的溝通與聯系；

　　13、協助經營部主任開展正常外聯活動；

　　14、協助經營部主任制定經營部經營目標及管理方案；

　　15、完成上級交辦的其他任務。

施工企業崗位職責15

　　負責根據公司發展戰略，制定公司整體人力資源發展規劃，編制部門費用預算，并予以實施；

　　負責優化公司人力資源管理的相關制度、流程；

　　負責根據公司發展需求，不斷優化、調整公司各部門組織架構設置和崗位設置，編制各崗位職責說明書并隨時更新；

　　負責根據用工需求對員工進行招聘與甄選，并對員工的.晉升、降職、崗位異動出具意見；

　　完成上級交辦的臨時性工作。

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