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土建項目經理崗位職責
更新時間:2024-07-21 22:52:33
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土建項目經理崗位職責(精選22篇)

  隨著社會一步步向前發展,我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多,任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務,任何割裂開來的做法都會發生問題。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎?以下是小編幫大家整理的土建項目經理崗位職責,希望能夠幫助到大家。

  土建項目經理崗位職責 篇1

  1、負責施工項目方案及進度的計劃編制;

  2、負責施工圖的審核并參加設計交底與圖紙會審;

  3、負責工程項目實施中質量、進度的組織協調工作;

  4、負責工程前期準備、施工進場、竣工驗收等各階段的`現場監督指導,對整個工程從開工到竣工全方位跟蹤;

  5、負責工程施工現場管理、施工隊伍管理、材料管理等,抓好安全生產、工程質量及進度;

  6、負責工程資料、文件、合同、施工圖紙等資料的收集整理存檔等工作;

  7、負責項目的交工、款項催收、工程決算工作。

  土建項目經理崗位職責 篇2

  1、全面負責工程項目管理工作,組織建立、保持和持續改進項目管理體系;

  2、對項目的進度、質量、安全和文明施工等進行全面監督管理;

  3、組織實施項目各項管理工作,建立項目生產管理體系接受生產副總經理的領導,承擔項目的各項經營管理工作;

  4、制定項目總進度計劃并組織實施,實施項目的`全過程、全面管理;

  5、認真貫徹有關方針、政策、法規幾公司各項規章制度,維護公司形象和員工權益。

  土建項目經理崗位職責 篇3

  1、負責項目施工工程土建方面的技術支持與審核,編制土建施工計劃;

  2、負責對確定的項目結構施工圖進行審圖;配合設計單位與施工、監理單位進行圖紙會審;

  3、對項目施工過程中土建工程質量、進度實施有效控制;

  4、編制相關工程報告、進度對比表等;

  5、組織、協調、監督項目工程施工各個環節中土建方面的工作,確保工程進度和質量;

  6、配合工程施工要求進行現場技術服務指導;

  7、監督施工過程、質量、原材料檢測,基礎、中間結構和隱蔽工程驗收;做好關鍵工序的.技術復核等工作。

  土建項目經理崗位職責 篇4

  崗位要求:

  1、負責工程類項目管理,包括項目實施計劃、實施過程中的成本控制、進度控制、質量把關、風險管理;

  2、負責協調甲方、監理、主管機關等相關方,以確保項目順利進行;

  3、協調項目組成員的工作,保質保量的完成既定目標;

  4、負責項目變更的相關工作;

  5、對各承包方進行監控管理,對承包單位的結算請款進行審核;

  6、負責主導項目驗收及結算,確保項目按計劃回款。

  職位要求:

  1、本科以上學歷,30-45歲之間,土木建筑專業畢業

  2、身體健康能適應長期在外地工作,項目所在地在邊疆,請慎重選擇后投遞簡歷

  3、必須具有已注冊的土建一級建造師證書及b證;

  4、5年以上土建工程相關項目管理經驗,作為主要管理人員參加過大、中型工程的'建設,并具有一定的工程項目管理經驗和工作業績;至少負責過2個以上大型土建項目的現場管理工作;

  5、熟悉經營管理業務,能自覺遵守國家有關法律、法規和政策,認真貫徹執行公司的各項管理辦法及規章制度,具有較強的組織協調能力;

  6、具有良好的組織計劃、溝通協調、成本控制、監督控制能力,為人正直有大局觀;

  崗位要求:

  學歷要求:本科

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:5-10年

  土建項目經理崗位職責 篇5

  1、在公司領導下開展工作,是項目管理工作的責任人,負責全面履行工程合同;

  2、全面主持項目部的'日常工作,按計劃與目標推動項目各項工作,實行全面管理、過程監督;

  3、負責全面推行質量、安全、成本管理,確保工程質量、安全達到規定標準,創建優質工程;

  4、負責與工程參建單位以及社會外界的溝通協調,創建并維護良好的工作環境;

  5、負責組織完成項目的工程成本核算、成本控制工作;

  6、負責對項目部成員的考核,團隊建設及人員培訓;

  7、負責向公司按周/月進行工作匯報工作;

  8、負責工程開工及驗收、變更洽商等工作;

  9、負責項目的安全生產;

  土建項目經理崗位職責 篇6

  1、在公司領導指導下帶領施工團隊完成項目自合同簽訂至工程竣工驗收全過程中的.成本、安全、進度和質量等項目管理工作,以及工程質保期間維修、工程款請款等工作;

  2、協助片區負責人履行與監管部門、建設單位、監理、分包單位的協調工作;

  3、負責協助工程進度款的及時催收工作。

  土建項目經理崗位職責 篇7

  1、負責土建項目現場的進度、質量、安全、材料、施工隊等管理,協調、配合鋼結構現場施工。

  2、負責對施工現場的.監控和指導,解決施工過程中的突發事件。

  3、主導工程內業進度,熟悉工程內業填寫規范、表格,工程內業配合資料編寫,做到資料與施工進度同步,試驗與工程進度同步,組織竣工驗收。待整體工程驗收結束后,將工程檔案送綜合管理部檔案室,統一保管。

  4、協調建設單位、監理單位之間的關系。

  土建項目經理崗位職責 篇8

  一、項目經理是最高管理者在工程項目上的全權委托代理人,向最高管理者負責,獨立承擔項目的決策、質量、進度、安全責任。

  二、負責經理部全面工作,按施工組織設計,精心施工,實現工程利潤、成本、工期、質量指標,實行崗位目標考核制,獎優罰劣,褒勤貶惰,提倡敬業精神。

  三、接受公司領導,會同各職能部門對工程材料、設備進行計劃、采購、供應、使用和管理,控制工程成本,均衡材料占用資金比例,貫徹材料管理制度,提交材料消耗報告。

  四、宏觀管理勞務,合理地安排、組織施工,協調技術管理部門,實行全面質量管理,落實質量終身責任制,推行“科學管理,質量為先;遵紀守法,關愛環境;以人為本,安全生產;誠信守諾,追求卓越”的方針。推行“向顧客提供一流的產品及服務,對污染環境、危脅職工身體健康與安全的危險源進行有效的控制。以達到國家相關法律、法規的要求”的目標,使工程質量達到優良。

  五、堅決貫徹落實國家有關安全工作的規定,建立安全組織機構,制定安全制度,落實安全措施,組織安全施工,監督檢查安全工作執行落實情況。獎罰安全管理工作的優劣者。實現安全無事故。

  六、管理協調各工種,各施工單位的交叉施工,處理好與指揮部、監理處的關系,保持與管理部門的.聯系,樹立企業形象,實行棟號經營核算,實行文明施工。

  七、管理工地日常事務,考察管理人員工作狀況,查處違規違章、違法行為。團結同志,全心全意為公司利益而工作。

  八、認真學習國家關于職業健康安全、環境、衛生等方面的法規文件。

  九、消除施工中的一切不安全因素。

  十、定期組織基層棟號施工管理人員并對其進行衛生、環保、安全法規等方面知識的監管。

  十一、對有腐蝕的化學物品要采取特殊的保護措施降低污染源。

  土建項目經理崗位職責 篇9

  1、對分包單位的技術支持、施工管控、安全管理、嚴格監督審核做好分包項目的各項管理工作;

  2、負責在項目內貫徹落實公司質量/環境/職業健康安全方針和總體目標;

  3、嚴格履行與建設單位簽訂的合同和與公司簽訂的項目管理目標責任書,并進行階、段性目標控制,確保項目目標的實現;

  4、負責組織編制項目質量計劃、項目管理實施規劃或施工組織設計,組織辦理工程設計變更、索賠等有關基礎工作,配合公司做好驗工計價工作;

  5、負責對施工項目的'人力、材料、機械設備、資金、技術、信息等生產要素進行優化配置和動態管理,積極推廣和應用新技術、新工藝、新材料;

  6、協助公司完成項目的檢查、鑒定和評獎工作;

  7、負責協調處理項目部的內部與外部事項

  土建項目經理崗位職責 篇10

  崗位職責:

  1、負責福州區域公司在建項目土建專業制度體系建設、巡檢;

  2、審核項目工程進度計劃,跟蹤監控落實情況;

  3、負責審核重大施工技術方案土建專業方面相關工作;

  4、參與各項目的工程驗收;

  5、配合招投標及供方管理。

  職位要求:

  1、建筑、工民建、工程管理等相關專業,第一學歷全日制統招本科及以上學歷;

  2、三年以上知名地產企業工程管理工作經驗,熟悉平臺管控及制度體系搭建;

  3、熟悉國家及地方相關法規、政策,熟悉土建類施工圖、施工管理和有關土建的施工規范及要求,掌握項目規劃、建筑設計、施工、驗收規范及市政配套等基本建設程序;

  4、工作責任心強,能吃苦耐勞,具有優秀的`團隊精神及溝通協調能力。

  土建項目經理崗位職責 篇11

  1.熟悉預應力混凝土管樁基礎施工工藝,具備所需的相關專業知識,熟悉CAD制圖軟件

  2.負責項目技術、測量放線工作。定期檢查各工種技術、質量、安全、進度問題

  3.初步審定圖紙、施工方案,提出技術措施和現場施工方案

  3.負責編寫施工日志、施工記錄等相關施工資料

  4.負責對確定的'項目結構施工圖進行審圖;配合設計單位與施工、監理單位進行圖紙會審

  5.編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的月進度計劃表

  6.參加工程協調會與監理例會,提出和了解項目施工過程中出現的問題,并根據問題思考、制定解決辦法并實施改進;

  7.監督施工過程、質量、原材料檢測,基礎、中間結構和隱蔽工程驗收;做好關鍵工序的技術復核等工作

  8.負責協調工程項目各分項工程之間和施工隊伍之間的工作

  9.配合工程施工要求進行現場技術服務指導

  10.認真審核工程材料,并對進場材料的質量要嚴格把關

  土建項目經理崗位職責 篇12

  1、組織設計和制訂工程建設計劃;

  2、能配合相關部門做好安裝的設計、概算、招標工程量審核、安裝調試等工作;

  3、及時處理工程管理中發生的異議和投訴,不斷提高服務滿意度;

  5、對施工現場進行監督管理,做好安全與現場管理工作;

  6、建立土建施工等進度記錄和臺賬,做好與施工單位的.設備安裝圖紙等資料的交接存檔工作;

  7、對土建、設備安裝作業量等相關數據進行統計和報表分析,根據分析數據建?議對策并向部門經理反饋。

  8、懂得建立有監理監管的一系列文檔及協助竣工圖紙的審核制作。

  土建項目經理崗位職責 篇13

  1、貫徹執行國家和工程所在地政府部門的有關法律、法規和政策,執行企業的各項管理制度。

  2、向項目人員解釋和說明項目合同、項目設計、項目進度及配套計劃、協調程序等文件;

  3、做好施工準備,落實具體計劃,形成切實可行的實施計劃系統;

  4、協調好各方面的關系,預見問題,處理矛盾;

  5、建立高效率的通訊指揮系統;

  6、對分包工程的'成本和場容、質量、進度、安全等進行監督管理、考核驗收;

  7、注意在工作中開發人才、培養人才,提高項目部管理人員的工作能力;

  8、組織好項目生產調度會、經濟活動分析會等關鍵性會議;

  9、組織制定項目經理部各類管理人員的職責權限和各項規章制度,做好與公司各職能部門的業務聯系和經濟往來,每月向公司報告工作;

  10、嚴格財經制度,加強財務、預算管理,推行項目內部承包責任制;

  11、完成領導交辦其它的工作內容。

  土建項目經理崗位職責 篇14

  1.協調、安排工程項目的現場整體運作;

  2.參與圖紙會審,核對設計圖紙及其他設計文件要點;

  3.根據本工程設計特點和現場條件組織編制施工組織設計;

  4.負責工程收入、成本、利潤核算,考核工程業務利潤;

  5.參與工程項目的招投標。

  土建項目經理崗位職責 篇15

  崗位職責:

  1、協助總經理的工作,提供決策支持(數據)匯總;

  2、合理安排和提示經理的日常行程和差旅,并處理經理日常費用報銷事宜;

  3、負責整理總經理參與的重要會議的記錄及會議紀要;

  4、總經理辦公室訪客的接待,總經理行程安排及協調;

  5、嚴格保守公司機密,對公司機密文件進行整理、歸檔;

  6、安排好領導的個人物資、出差物品整理等事宜;

  7、完成總經理交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、文秘、金融、英語、財會商務管理等相關專業本科以上學歷;

  2、醫療、醫藥行業工作背景優先考慮;

  3、三年以上工作經驗,有總經理助理、秘書等相關工作經驗者優先考慮;、

  4、有較強的英語聽說讀寫能力、有一定的法語聽說能力;

  5、形象端莊、舉止文雅,有很好的職業道德觀,能夠承受較強的工作壓力;

  6、具備一定的'數據統計、分析能力;

  7、熟練使用操作辦公自動化設備,包括計算機、打印機、傳真機、復印機等;

  8、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力;

  9、能夠適應出差;

  10、抗壓能力強、表達能力優秀、組織能力突出者優先考慮;

  11、有駕照且具有一定的駕駛經驗優先考慮。

  土建項目經理崗位職責 篇16

  崗位職責:

  1、負責公司相關法律文件的'起草、審核工作,并為公司經營管理活動提供法律咨詢;

  2、負責為公司日常經營管理中遇到的法律問題提供法律咨詢;

  3、負責公司重要英文文件翻譯及審核工作;

  4、負責為公司其他部門提供各類法律咨詢和培訓,協助領導處理相關法律事務。

  崗位要求:

  1、法律相關專業統招本科3年以上工作經驗;

  2、精通公司法、合同法、金融及房地產相關行業法律事務;

  3、具備企業管理、財務等綜合知識,能夠獨立處理法律事務;

  4、具有較強的邏輯思維能力、較強的溝通能力、分析及應變能力和文字功底;

  5、具有優秀的中英文書寫能力、表達能力;

  6、有律師職業證書和海外律師工作經驗者優先;

  土建項目經理崗位職責 篇17

  工作范圍

  1、負責制定并完成直營店的年度銷售目標。及做好直營店的管理及elle品牌的維護與提升。

  2、熟悉并嚴格執行公司制定的各項管理制度和營銷制度。(附:財務部對各直營店面的規范制度和信息部針對系統的管理制度。)

  3、對各直營店的日常工作和人員進行規范化管理。

  4、配合財務部門對商場費用明細的.核對跟蹤還有商場的協調及溝通。

  土建項目經理崗位職責 篇18

  崗位職責:

  1、負責參與分解公司渠道發展計劃(店鋪數);

  2、負責直營重點店鋪的優化維護和合同延續;

  3、負責溝通和商場及商團的戰略合作協議簽定并落實、維護工作;

  4、收集/聯絡潛在的商場(已開/新開)資料;

  5、負責目標重點店鋪的拓展;

  6、店鋪等級評定和新開店鋪的審核;

  7、新開店鋪的業績跟蹤。

  任職要求:

  1、大專以上學歷、年齡要求28-40歲

  2、行業業務經驗10年以上經驗,潮牌或運動品牌優先考慮

  3、具備較豐富的'店鋪開發經驗熟悉,熟悉商場條件

  4、有良好并熟悉商場的人脈關系

  5、有較強組織協調、溝通能力和判斷決策能力

  6、為人正直,能承擔一定的壓力和責任

  土建項目經理崗位職責 篇19

  崗位職責:

  1、 配合高級經理參與制定本部類銷售、毛利、毛利率、贊返收入等預算指標的制定、分解和達成;

  2、 負責本部類周、月、年度經營分析、總結和改進;

  3、 根據銷售效益表現,依據市場行情和顧客需求,結合品類定位進行品類調整規劃,經公司審批通過后,落實實施。

  4、 根據品類調整方案,負責新品牌的招商、引進、簽約工作。

  5、 根據公司品牌續簽提升指標,負責現有品牌續簽洽談、簽約工作。

  6、 負責品牌合作意向書的談判及合同文本的跟催。

  7、 做好與供應商的問題溝通、關系維護工作,提升公司在品牌供商中的美譽度,并完成戰略品牌供應商的簽署。

  8、 負責新開店鋪的品牌招商引進工作。

  9、 負責本部類全年重點檔期(春節、年中慶、店慶、年底會員回饋)品牌營銷活動的談判、落實和監督實施;

  10、 負責本品類品牌的商裝、審圖、報批及進場工作。

  11、 負責品牌專柜進、撤店的商裝協調、督核落實工作。

  12、 到同類經營場所市調,要了解競爭對手的.品牌經營策略,并預測品牌的市場發展趨勢,做好經營調整前的基礎準備工作。

  13、 做好與其它各部門的協調工作。

  14、 完成上級交辦的其它工作。

  土建項目經理崗位職責 篇20

  崗位職責:

  1. 負責采購條款的談判,例如:采購價格、賬期、起訂量。

  2. 決定自有產品的生產商。

  3. 對負責的商品類別中的產品實施質量測試和公司內部品鑒,尤其在向商品總列表引入新品時。

  4. 按采購的.基本原則實施工作。

  5. 對于重大質量問題進行調查,并提出需要的措施。

  6. 負責供應商的現有合同,并在合同到期前決定新合同。

  7. 向大區提供法律信息,或法律信息的調整,包括:新的采購條款、包裝變更等。

  8. 在遇到缺貨的情況時,決定向每個大區的發貨量。

  9. 決定每個大區的送貨供應商。

  10. 決定新產品和現有產品的實驗室測試。

  11. 除了上述職責和任務,還需要完成其主管交代的其他任務。

  土建項目經理崗位職責 篇21

  職責描述:

  1、主要負責蘇寧大快消體系(超市紅孩子母嬰)相關品類采購工作,制定采購計劃及相關預算,優化采購流程,完成本部門各項任務指標;

  2、負責與主要供應商進行談判,引進商品,對供應商進行管理考核,維護供貨商體系和關系;

  3、負責組織完成所負責商品品類的'市場調查,分析、改善及豐富相關商品品類;

  4、負責準確為新商品進行價格定位,并決定訂單數量,確定新商品陳列位置及方式;

  5、負責對所負責品類的銷售、毛利及營業外收入負責。

  超市品類:休食、糧油干調、生鮮、酒、沖飲乳、個護家清、美妝、醫藥

  紅孩子母嬰品類:食品、用品、玩具、服紡、車床椅、紙品

  任職要求:

  1、正規大專及以上學歷畢業;

  2、4年以上的零售或電商公司采購工作經驗;

  3、具有豐富的商品知識、成本核算能力、市場預測能力以及合同談判能力;

  4、能熟練使用office辦公軟件。

  土建項目經理崗位職責 篇22

  職責描述:

  1、根據公司業務發展及項目計劃,制定市場宣傳推廣策略、開發客戶;

  2、擬定標準的招商工作流程,負責招商宣傳、招商會組織、招商談判簽約、招商渠道管理及招商合同的擬定及管理等方面的工作;

  3、進行市場調研,收集商業信息,在所收集的數據的基礎上結合商場情況編制商業規劃方案;

  4、開發積累客戶,做好資料的`收集、整理,建立客戶檔案;定期對意向客戶進行回訪,確認客戶招商需要是否有調整且更新資料;

  5、對于來訪商場有意向入駐的商戶,由部門經理先進行洽談,了解其經營需求(品牌類型、鋪面大小、樓層分布)等因素后安排與公司領導見面洽談;

  6、對于周邊商場情況進行調研,分析市場動態撰寫分析報告。

  任職要求:

  1. 有各大業態渠道招商經驗,熟悉招商工作流程;

  2. 具備較好的市場分析及判斷能力,具備較強的市場拓展能力;

  3. 具有良好的溝通、協調、商務洽談及管理能力,較強的團隊意識及執行力;

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