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綠化主管崗位職責
更新時間:2024-06-22 23:45:43
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綠化主管崗位職責

  在學習、工作、生活中,崗位職責使用的情況越來越多,任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務,任何割裂開來的做法都會發生問題。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,以下是小編幫大家整理的綠化主管崗位職責,希望能夠幫助到大家。

綠化主管崗位職責1

  1、執行物業總部規章制度工作程序,保質保量,按時完成工作任務。

  2、負責品質環境質量制度的`貫徹和落實。

  3、負責對品質環境員工業務知識培訓和工作考核。

  4、負責制定保潔、綠化的工作計劃,及時計劃落實負責。

  5、負責協調與衛生、城管、綠化等管理部門的聯系。

  6、負責落實業主投訴處理事項和各項有償、無償便民服務事宜。

  7、完成管理處安排的其它任務。

  8、負責簽批綠化養護和保潔付款流程。

綠化主管崗位職責2

  1、熟悉綠化養護要求,每日對所管轄的綠化區域進行巡查、記錄、分析解決問題,合理安排綠化養護人員日常養護工作;

  2、熟悉喬、灌木、草坪生長特性;

  3、負責編制全年養護計劃,安排月度、周養護計劃;

  4、負責綠化版塊專業標準的'梳理、確定,制定綠化養護管理相關的規章制度,并指導實施;

  5、負責區域內綠化景觀的養護、管理工作,制定出階段性綠化養護工作方案并組織落實;

  6、制定出本部門工作計劃和員工培訓計劃并組織落實;

  7、監督、檢查、指導本部門員工工作,對員工進行考核;

  8、制定綠化養護工程的更新、改造計劃,適時補種草坪、苗木、樹灌等

  9、完成上級領導交代的其他工作。

綠化主管崗位職責3

  1、熟悉小區的綠化地面積和布局,充分利用和發展綠化地面積,合理種植花草樹木的'品種和數量,創造優美的植物景觀,發揮綠化生態環境效益。

  2、提高綠化養護管理的知識技能,熟悉花草樹木品種、名種、特性和栽培管理方法,掌握花木病蟲害的防治方法,正確并熟練使用園林機具。

  3、對花木進行適當掛牌,表明品種、科屬、原產地、生長特性、繁殖方法等,方便居民欣賞。

  4、養護、管理花草樹木:

  5、根據園林功能要求、花木分枝規律和生長特性以及環境關系,對花木進行修剪、整形,使花木生長適當,長勢優良。

  6、清理雜草、雜物,適時剪草,保持草的一定生長高度,草地整潔、美觀。

  7、完成領導交辦的其他工作。

綠化主管崗位職責4

  1.負責小區內的整體綠化工作。

  2.根據部門月度工作計劃,制訂綠化隊周工作計劃及月度材料采購計劃、工具配備計劃;做好月度考勤及輪休安排。

  3.月度綠化養護計劃及崗位定編,負責綠化隊人員的日常綠化工作安排,帶領綠化工定期對花木進行修剪、施肥、松土等養護工作。

  4.熟悉小區的整體綠化情況,熟知各花草樹木的名稱、特性,清楚各種病蟲害的防治;認真貫徹執行部門制訂的制度、標準、規程。

  5.指導員工正確使用綠化機械及各綠化養護工作的操作規程。

  6.負責綠化工具、材料的發放、保管,合理控制綠化工具、材料的消耗及不同天氣狀況的澆水情況。

  7.以身作則,帶頭工作,調動員工的.積極性,高質量、高效率的完成綠化工作計劃,并做好工作事項記錄。

  8.根據據規程要求負責對各崗綠化工作進行檢查、監督、指導,發現問題及時處理并匯報上級,及時傳達上級指示。

  9.配合部門進行員工的培訓及月度績效考核。

  10.配合部門制訂各項綠化改造方案;協助監督、檢查乙方綠化養護情況。

  11.完成上級和領導交辦的其它工作。

綠化主管崗位職責5

  1、負責物業公司環境園林版塊的品質管控、標準梳理,并協助部門經理確定該版塊體系文件的建立與維護;

  2、負責物業公司園林綠化工程方面的管理工作,并根據施工過程中的具體情況,及時進行各方面的`專業協調工作并及時予以反饋;

  3、統籌安排公司各項目環境園林的日常養護和管理工作以及應急維護工作;

  4、負責公司各項目環境園林方面遇到的專業技術難題的指導、研究、處理推進與結果檢驗,保證園區品質;

  5、負責公司各項目節日花卉布置方案、日常園林整改方案的審核;

  6、完成部門領導交辦的其他工作。

綠化主管崗位職責6

  1、負責安全、環境及綠化管理工作的現場業務督導和內務管理;

  2、負責對小區內外判方安全、環境、綠化等工作質量進行不定期檢查、抽查;

  3、督導轄區內安全、消防設施設備的使用情況;

  4、組織環境綠化員、秩序員及安全員的在職培訓,制定月培訓計劃;

  5、對停車場的'IC智能卡使用、收費、維護情況進行檢查;

  6、上級交代的其他工作;

綠化主管崗位職責7

  1、定期對項目樹木花草的養護,澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作,并做好詳細記錄。

  2、負責編制綠化管理制度、標準、工作流程。

  3、負責日常工作安排,劃分責任區,把工作具體落實到個人;負責員工平衡調配;定期修枝、除雜草等。

  4、完成上級和領導交辦的其它工作

綠化主管崗位職責8

  1、根據商場綠化養護等級,制訂商場內各個綠化養護區域的周工作計劃、月度材料采購計劃及工具配備計劃;

  2、負責商場各個養護區域內的日常綠化工作安排,帶領綠化工定期對花木進行修剪、施肥、松土等養護工作;

  3、熟悉商場各個養護區域的整體綠化情況,熟知各類花草樹木的名稱、特性,清楚各種病蟲害的防治;

  4、培訓指導綠化工正確使用綠化機械及綠化養護工作的操作規程;

  5、負責綠化工具、材料的發放、保管、保養,合理控制綠化工具、材料的消耗及不同天氣狀況的澆水情況;

  6、以身作則,帶頭工作,調動員工的'積極性,高質量、高效率的完成綠化工作計劃,并做好養護記錄;

  7、根據公司規定要求負責對商場各個養護區域的綠化工作進行檢查、監督、指導,發現問題及時處理并匯報上級,及時傳達上級指示;

  8、完成上級和領導交辦的其它工作。

綠化主管崗位職責9

  1、每日巡視內外場及保潔、保綠外包人員工作情況;

  2、對保潔、綠化、消殺、外墻清洗、垃圾清運日常巡視檢查,確保工作質量及品質;

  3、與市政環衛部門做好日常聯系工作,并了解保潔、保綠反面新的政策、規定;

  4、協助其他部門有關環境整改的工作;

  5 、制定對外包單位的.管理工作計劃,并視情況進行修改,對外包單位進行工作總結與評估;

綠化主管崗位職責10

  1、協助制定區域內綠化的`種植和保養計劃并組織實施;

  2、組織實施對綠化員工的技能培訓;

  3、定期巡查園區綠化植物的生長狀況,及時組織修建、施肥、澆水、殺蟲、消毒等工作;

  4、負責綠化專用設備、工具用品的領用、發放、使用和保管;

  5、負責團隊的組建;

綠化主管崗位職責11

  1、負責綠化養護組的.現場管理工作、現場綠化施工指導工作;

  2、負責對接設計單位完成項目綠化配置方案設計、初步及施工圖紙設計;

  3、負責管理、監督和考核外包服務單位的現場作業情況;

  4、負責外包、分包成員的現場技術指導、管理工作、上崗培訓工作,并對其進行監督和考核;

  5、定期對項目進行抽查,檢查樹木花草的養護,澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作,并做好詳細記錄。

綠化主管崗位職責12

  1、保證整個球會地產的綠化景觀沒有雜草,修整完好;

  2、監督參與公共區域以及苗圃綠化工作的承包商雇工的工作情況;

  3、負責種植照管公司范圍內的所有樹木,包括施肥施藥,果樹修枝,采摘果實,修剪,移植,覆蓋等工作;

  4、負責球會和山莊的苗圃,包括樹木,花草及灌木;

  5、負責球會,會所內部,綠化景觀,山莊,球場在內的`所有一年生或永久性花草的栽培照管,種植移植等;

  6、跟進員工的工作進展情況,確保計劃順利實施;

  7、負責給需要噴灑化肥農藥的植物施藥;

  8、開發新的綠化區域,并盡量為改進已有綠化區域提出建議。

綠化主管崗位職責13

  1、負責公司各項目園林綠化的維護與保養工作;

  2、負責制定公司各項目園林綠化的維護與保養計劃;

  3、合理配置安排各項目的綠化消殺工作;

  4、合理配置安排各項目的喬木、灌木類的修剪工作;

  5、合理配置安排各項目的.草坪修剪工作;

  6、督導各項目綠化曬水、除草工作;

  7、指導各綠化工對綠化工具的使用和保養工作;

  8、針對性的指導各項目對珍貴樹種的養護工作的開展;

綠化主管崗位職責14

  1.所屬部門:后勤工程部

  2.職等職級:D級

  3.直屬上級:后勤工程部經理

  4.崗位概要遵循公司的基本方針,在后勤工程部經理的領導下,帶領綠化組、環衛組(含水電組)員工完成園區環境美化和植被維護工作,對園區的花草樹木進行修剪,根據實際情況對園區的園林綠化進行布置規劃,組織環衛組員工打掃景區衛生,安排車輛清洗道路、垃圾處理。配合公司各部門日常工作,落實公司整體經營目標。

  5.工作內容

  5.1嚴格遵守公司的規章制度,以身作則,保持整潔的儀表,帶領綠化組人員完成園區綠化相關工作;

  5.2負責對綠化組工作,包括勞動、人事等日常事物性工作的具體安排,嚴格考勤管理,檢查員工的出勤儀表儀容。

  5.3監督綠化組員工遵守公司的規章制度,每天負責巡查、抽查工作情況,監督屬下員工是否按公司制度完成本職工作,發現問題,立即糾正。

  5.4定期組織班前會及業務例會,及時傳達公司和部門確定的各項工作任務和要求,并組織落實。

  5.5認真學習崗位業務知識,提高自身工作能力,定期對本組員工進行園藝綠化知識和操作技術培訓,提高員工的園林養護水平和綜合素質,增強員工責任心。

  5.6懂得花草樹木的名稱、種植季節、生長特征、培植管理的方法,對花草樹木定期組織培土、施肥、除雜草和病蟲害,并要修枝剪葉、補苗、澆水。

  5.7保證綠化的花、草、樹木不缺水、不死苗,花木生長茂盛。

  5.8根據公司節假日的需要,培育花草苗木,在主要景區點擺放花草,營造節日氣氛。

  5.9對所屬班組人員作出合理配置,監督員工工作落實情況,不定時對各崗位、崗點進行檢查。

  5.10根據綠化工作實際,做好綠化工具、材料的申購、領用、分發工作,根據綠化需要及時進行材料申購,對損舊物品做好登記備查,并及時維修和更換。

  5.11監督綠化組人員合理使用各種工具和材料,杜絕浪費現象;督導員工規范操作園林機械,確保作業安全;

  5.12結合園區實際,提出園區綠化方案和花草苗木栽培計劃,報公司核準后組織栽培。

  5.13做好本班組工作情況總結和員工考核,并及時上報直接領導和辦公室。

  5.14堅決服從上級指令,務必加強素質的'培養,時刻提升業務知識及相關技能,熟悉本職崗位的任務和具體要求,嚴格執行公司各項規章制度,不得擅自離崗,串崗,確實履行一個合格的領班職責,確保園區綠化質量。

  5.15帶領環衛組員工打掃景區衛生,抽查衛生情況,做好環衛工具、用品的申購、領用、發放、保管工作。

  5.16保證車輛清洗道路、供水、澆水工作正常開展。

  5.17完成領導交辦的其它工作任務。 6.任職資格

  6.1有實際工作經驗。

  6.2有中型以上景點環衛工作經驗。

  6.3熟悉常見花草樹木的特性,具有一定的理論基礎知識和園林設計能力。

  6.4善于協調、溝通,有強烈的事業心與責任感,有較強的自學能力和適應性。

  6.5良好的敬業精神和職業道德操守,有很強的感召力和凝聚力。

綠化主管崗位職責15

  1、會同工程部對區域園林綠化承接查驗工作的組織實施,對工程整改或遺留問題的收集和反饋、跟進工作。

  2、負責協調園林綠化施工維保單位保修期內的維修事宜的協調跟進。

  3、協助部門經理負責轄區環境綠化維保單位的招評標組織。對外包園林綠化單位日常維護工作進行檢查、監督和評定。

  4、負責項目物業全部園林綠化資料、檔案建檔、保管工作。

  5、協助部門經理負責園區內植物租擺工作,監督綠植質量,保證擺放綠植達到效果。

  6、協助部門部經理制定對綠化外包單位的管理制度、評審體系及人員紀律等,加強管理,確保區域綠化完好。

  7、負責對園林綠化外包單位日常工作進行監督和月度評估。

  8、負責轄區內的綠化布局、綠化工程施工及各區域的`綠化養護現狀。

  9、安排、調配綠化人員的工作,定期檢查,督促養護。

  10、做好綠化工程的施工管理、合同管理及工程材料的檔案管理工作。

  11、定期巡查,記錄、報告綠地及轄區衛生現狀,發現問題及時處理,問題嚴重不能立即解決的,向上級匯報。

  12、組織對綠化人員進行定期或不定期的培訓,學習業務知識,提高養護、管理水平。

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